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技师保底合同范本合同编号： [合同编号]甲方： [公司名称] 地址： [公司地址] 联系电话： [公司联系电话]乙方： [技师姓名] 地址： [技师住址] 联系电话： [技师联系电话]本保底合同由甲方与乙方于[合同签订日期] 签署，双方本着平等互利的原则，经友好协商达成一致，共同遵守以下条款：1. 保底工资甲乙双方约定，乙方在合同有效期内将享有保底工资。
保底工资为每月固定的金额，为确保乙方获得一定的经济待遇，甲方将按照以下方式支付保底工资：•乙方每月正常工作时间为[工作时长]小时；•甲方将以每小时[时薪]的标准支付乙方的工作时间，若乙方工资总和低于保底工资金额，则甲方需补足差额至保底工资金额；•若乙方工资总和高于保底工资金额，则乙方将享受实际工资金额。
2. 工作内容与时间甲方与乙方约定，乙方将担任[职位名称]职务，主要工作内容包括但不限于：•[工作内容1]•[工作内容2]•[工作内容3]•…乙方每周的工作时间为[周工作时间]，具体工作时间安排如下：•周一至周五：[时间段1]•周六至周日：[时间段2]乙方应严格遵守工作时间，如因个人原因无法按时参加工作，应提前向甲方请假说明，取得甲方同意后方可调整工作时间。
乙方应确保工作期间能够保持身体健康，如因健康问题无法履行工作职责，应向甲方提前请假，并提供医疗证明。
3. 服务质量为确保甲方客户的满意度，乙方在工作期间应保证服务质量，并遵守以下规定：•准时到岗并按时完成工作任务；•提供高质量、专业的服务，确保客户满意度；•遵守公司相关规章制度，保护公司与客户利益；•保持良好的工作形象，仪表整洁、言谈举止文明；•积极主动参加岗前培训和技能提升。
如乙方未能按照以上要求履行工作职责，甲方有权采取相应措施，包括但不限于口头警告、书面警告、降薪、解雇等。
4. 保密乙方应对甲方的商业机密、客户交易信息以及其他相关保密事项保密，并承诺不以任何形式泄露给第三方。
在合同解除或终止后，乙方仍应履行保密义务。
足浴技师保底协议范文
《足浴技师保底协议》
甲方（用人单位）：
乙方（足浴技师）：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事足浴技师工作的劳动报酬及保底事项，达成如下协议：
一、乙方向甲方承诺，保证按照甲方规定的服务标准和工作要求，认真履行足浴技师的职责。
二、甲方承诺，在乙方符合以下条件的前提下，为乙方提供足浴技师岗位，并保证乙方的月收入不低于保底收入：
1. 乙方须年满 18 周岁，具有完全民事行为能力；
2. 乙方具备从事足浴技师的身体健康条件；
3. 乙方能够按照甲方的要求，完成足浴技师岗位的相关培训；
4. 乙方遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。
三、乙方的保底收入为每月人民币元整（大写：_______________________元整），甲方按照约定的工作时间支付乙方工资。
四、甲方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的福利待遇。
五、乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，不得违法乱纪，如乙方发生违法行为，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。
六、本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年，自年月日至年月日。
协议期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面提出。
七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：
乙方（足浴技师）：
签订日期：年月日。
技师保底协议书8篇篇1甲方：_________乙方：_________鉴于乙方拥有相关技能，并希望与甲方签订保底协议，以明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在技师保底方面的权利和义务，保障双方的合法权益，促进双方的共同发展。
二、保底条款1. 甲方同意为乙方提供保底工资，具体金额为_________元/月。
2. 乙方同意在甲方指定的岗位上工作，并按照甲方的要求履行职责。
3. 乙方在履行职责过程中，应遵守甲方的规章制度，并接受甲方的管理和监督。
4. 甲方应按时足额支付乙方的保底工资，不得以任何理由拖欠或克扣。
三、工作内容和要求1. 乙方的工作岗位为_________，具体职责详见岗位说明书。
2. 乙方应认真履行岗位职责，按照甲方的工作要求和质量标准完成工作任务。
3. 乙方应积极配合甲方的工作安排，不得无故推诿或拒绝工作任务。
4. 甲方对乙方的工作表现进行定期评估，并根据评估结果进行相应的奖惩。
四、培训和学习1. 甲方提供必要的培训和学习机会，以提升乙方的技能和素质。
2. 乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，并认真完成相关作业和测试。
3. 乙方在培训和学习过程中，应遵守甲方的规章制度，尊重师长，团结同学。
4. 甲方根据乙方的培训和学习表现，给予相应的培训补贴或奖励。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密、技术机密和客户信息等保密事项予以严格保密。
2. 乙方不得擅自披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息。
3. 乙方在离职后仍应继续履行保密义务，直至甲方解除保密要求为止。
4. 甲方可与乙方签订专门的保密协议，以进一步明确双方的保密义务和责任。
六、违约责任1. 甲方未按时足额支付乙方保底工资的，应按照拖欠金额的5%向乙方支付违约金。
2. 乙方未按照甲方的工作要求和质量标准完成工作任务的，应按照甲方制定的奖惩制度接受处罚。
3. 乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
技师保底合同范本空白合同日期：_______________甲方（技师）：__________________________乙方（雇主）：__________________________鉴于甲方具有相关技能和经验，乙方愿意聘用甲方作为技师，双方经协商一致，达成如下合同：一、工作内容1. 甲方应按照乙方的安排，完成相关技师工作，包括但不限于__________________________。
二、工作时间1. 甲方的工作时间为每周__________________________，每天工作__________________________小时，具体工作时间由乙方安排。
三、报酬1. 甲方的保底工资为每月__________________________元，具体报酬以乙方的工资制度为准。
甲方的报酬将在每月__________________________日发放。
四、福利待遇1. 甲方享有乙方提供的__________________________等福利待遇。
五、保密条款1. 甲方应对乙方的商业机密和客户信息等保密，不得泄露给任何第三方。
六、违约责任1. 甲方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
七、解决争议1. 本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。
双方如发生争议，应协商解决；协商不成的，可向乙方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至__________________________终止。
双方如需变更或终止合同，应提前______________天书面通知对方。
甲方（技师）签字：_______________ 日期：_______________乙方（雇主）签字：_______________ 日期：_______________。
技师保底合同协议书甲方（雇主）：_________________________乙方（技师）：_________________________鉴于甲方因业务需要，聘请乙方担任技师职位，乙方愿意接受甲方的聘请，双方在平等自愿的基础上，经协商一致，订立本合同，以资共同遵守。
第一条合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
2. 试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容1. 乙方同意根据甲方的工作需要，担任技师职位，负责____________________等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，保质保量地完成工作任务。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方执行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的节假日及年休假等休息休假权利。
第四条保底工资1. 甲方保证乙方每月工资不低于____元（大写：____元整）。
2. 若乙方当月完成的工作量超过甲方规定的任务量，甲方应按照实际工作量支付乙方工资。
第五条社会保险甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第六条劳动保护和劳动条件1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并承担相应的费用。
第七条合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更或解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：- 在试用期间被证明不符合录用条件的；- 严重违反甲方规章制度的；- 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；- 被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：- 未按照本合同约定支付劳动报酬的；- 未依法为乙方缴纳社会保险费的；- 违反法律、行政法规强制性规定的。
足浴技师保底协议甲方：（公司名称）乙方：（技师姓名）签署日期：____年__月__日鉴于：1.甲方为合法注册的足浴店，拥有营业执照，经营范围包括足浴、按摩等相关服务。
2.乙方为甲方聘用的足浴技师，具备相关的从业资格及经验。
双方本着公平、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：一、工作内容1.乙方的主要工作内容包括但不限于：o足浴、按摩等相关服务。
o根据顾客需求提供专业服务。
o保持工作区域的卫生与整洁。
二、保底工资1.甲方承诺为乙方提供每月保底工资为人民币__________元（大写：__________元整）。
2.保底工资在每月的____日发放至乙方指定的银行账户，乙方应提供有效的银行账户信息。
三、提成分配1.乙方除保底工资外，按个人业绩进行提成，提成比例为__________%。
2.提成的结算方式为：每月____日结算上月业绩，并与保底工资一并发放。
四、工作时间1.乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。
2.具体的工作安排由甲方根据营业情况进行调整，乙方应配合。
五、休假安排1.乙方享有带薪休假，每月______天，休假需提前____天向甲方申请。
2.如因工作需要，甲方有权调整乙方的休假安排。
六、协议的解除1.本协议的解除需提前____天通知对方，通知方式为书面或电子邮件。
2.乙方如违反甲方的规章制度，甲方有权立即解除协议，且不需支付任何赔偿。
七、保密条款1.乙方在工作期间，需对甲方的商业秘密及客户信息进行保密。
2.该保密义务在协议终止后仍然有效。
八、争议解决1.本协议履行中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商，形成书面补充协议。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。
甲方代表（签字）：__________乙方（签字）：__________日期：____年__月__日。
足疗保底合同7篇篇1甲方（雇主）：______________________乙方（雇员）：______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事足疗工作，为明确双方权益，防止纠纷，经双方平等自愿，协商一致，达成以下足疗保底合同：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的场所从事足疗工作，并严格遵守甲方的规章制度。
2. 乙方的主要工作职责为提供足疗服务，包括但不限于足部按摩、穴位按压等。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬构成为基本工资加业绩奖金。
2. 甲方应按月支付乙方薪酬，支付日期为每月的____日。
3. 除基本工资外，乙方业绩奖金根据业绩考核情况确定，具体标准按照甲方相关规定执行。
4. 乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息日按照甲方规定执行。
四、保底工资1. 甲方应支付乙方的保底工资为每月____元。
2. 保底工资为乙方每月的最低收入保障，无论业绩情况如何，甲方均应按时足额支付。
五、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务，直至保密信息被公开或者保密责任期限届满。
六、违约责任1. 若甲方未按时足额支付乙方薪酬或未履行其他合同义务，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方损失。
2. 若乙方违反保密条款或者未履行其他合同义务，应承担违约责任，支付违约金并赔偿甲方损失。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（雇主）：______________________（签字盖章）乙方（雇员）：______________________（签字盖章）日期：____年____月____日八、足疗服务的质量要求及考核标准：1. 乙方应提供高品质的足疗服务，严格遵守按摩技术操作规范，确保客户满意度。
第1篇甲方（用人单位）： ________________乙方（劳动者）： ________________鉴于：1. 甲方系从事________（具体行业或业务）的单位，需要聘请乙方担任________（具体岗位）。
2. 乙方具备从事________（具体岗位）所需的专业技能和资格。
3. 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的工资待遇等事项达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行________（具体岗位）的职责。
1.2 乙方应按照甲方的要求，完成下列工作内容：（1）________（具体工作内容1）；（2）________（具体工作内容2）；（3）________（具体工作内容3）。
第二条工资待遇2.1 乙方工资分为基本工资、岗位工资、绩效工资和加班费等。
2.2 基本工资：甲方承诺乙方的基本工资为人民币________元/月。
2.3 岗位工资：根据乙方的工作岗位和技能水平，甲方将支付乙方岗位工资，具体金额为人民币________元/月。
2.4 绩效工资：根据乙方的工作表现和完成的工作量，甲方将支付乙方绩效工资，具体计算方法如下：（1）绩效工资占基本工资的________%；（2）绩效工资的计算周期为________；（3）绩效工资的具体发放标准由甲方根据实际情况制定。
2.5 加班费：乙方在法定工作时间外加班，甲方将按照国家规定支付加班费。
2.6 甲方保证乙方工资不低于当地最低工资标准。
第三条工资支付3.1 甲方应于每月________日前将乙方的工资支付给乙方。
3.2 甲方支付给乙方的工资应包括基本工资、岗位工资、绩效工资和加班费等。
3.3 甲方支付给乙方的工资应通过银行转账或现金支付方式。
第四条工资保底4.1 甲方承诺，无论乙方的工作表现如何，甲方将保证乙方每月工资不低于人民币________元。
4.2 如乙方因个人原因导致工作表现不佳，甲方有权根据实际情况调整乙方的工资待遇。
甲方：[公司名称]地址：[公司地址]乙方：[技师姓名]身份证号码：[身份证号码]联系方式：[联系电话]鉴于甲方需要专业技师提供技术支持和服务，乙方愿意加入甲方工作，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下协议：一、工作内容乙方在甲方处担任技师职务，负责提供[具体工作内容描述]。
二、保底工资1. 甲方保证乙方每月保底工资为人民币[保底工资数额]元。
2. 甲方将根据乙方的实际工作表现和完成的工作量，在保底工资的基础上支付相应提成。
三、工作时间与休息1. 乙方的工作时间为每周[具体工作天数]天，每天[具体工作时间]小时。
2. 乙方享有国家法定节假日及带薪年休假。
四、工资支付1. 甲方每月[具体日期]前支付乙方上一个月的工资。
2. 乙方如因个人原因请假，请假期间的工资按照公司相关规定执行。
五、离职与违约责任1. 乙方应提前[具体天数]向甲方提出离职申请。
2. 乙方在协议期内离职，应按照甲方规定支付违约金，违约金为[违约金数额]元。
3. 甲方在乙方离职后，应按照国家相关法律法规办理离职手续。
六、其他1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理。
2. 双方应保持良好的合作关系，共同维护公司利益。
七、争议解决1. 本协议在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均有权向[具体法院名称]提起诉讼。
八、协议生效1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：________年________月________日。
技师保底合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！技师保底合同协议书甲方（以下简称“雇主”）：地址：联系方式：乙方（以下简称“技师”）：姓名：身份证号码：联系方式：鉴于甲方是一家经营业务的公司，乙方是一位具备专业技能的技师，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就技师在甲方处提供服务的事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方同意在甲方处担任技师，负责提供专业技能服务，包括但不限于维修、保养等技术工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，并保证服务质量达到甲方的标准。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作8小时，如有需要，甲方可以安排乙方在周末或节假日加班，并按照相关法律法规支付加班费。
2. 乙方的工作地点为甲方的业务场所，如有需要，乙方应服从甲方的安排，到其他地点提供服务。
三、保底工资和奖金1. 乙方的保底工资为每月人民币XX元，甲方每月10日前按时支付乙方工资。
2. 乙方的奖金根据甲方制定的业绩考核标准来确定，甲方每月10日前按时支付乙方奖金。
四、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。
3. 乙方在工作中发生意外伤害，甲方应按照相关法律法规承担相应的赔偿责任。
五、保密条款1. 乙方同意保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术配方、客户信息等。
2. 乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。
六、合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为两年。
合同期满后，如双方愿意继续合作，可以续签。
七、解除和终止1. 在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。
2. 乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
技师保底合同范本(实用13篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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甲乙方遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限甲乙双方建立劳动关系的时间为：______年____月____日第一条经双方协商一致，本合同限期采取下列第种形式：(一)固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。
其中试用期自______年____月____日至______年____月____日。
(二)无固定期限：自______年____月____日起。
其中，试用期自______年____月____日至______年____月____日。
(三)以完成一定工作任务为期限：自______年____月____日起至时止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作岗位的实际需要，安排乙方从事_______________工作，工作地点为_______________。
甲乙双方可以签订岗位协议书，合理约定岗位具体职责。
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
三、工作时间和休息休假第四条甲方安排乙方执行第_______种工作制。
(一)标准工时工作制，乙方每日工作不超过八小时，每周不超过四十小时。
(二)综合计算工时工作制：平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
(三)不定时工作制：甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
实行综合工时计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
第五条甲方依法保证乙方的休息权利。
乙方依法享受国家规定的节假日以及计划生育、带薪年休假等休假权利。
第六条甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。
确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可延长工作时间，一般每日不超过一小时。
因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
四、劳动报酬第七条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单位的工资分配制度。
乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行同工同酬。
甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。
第八条甲方按下列第________种形式支付乙方工资。
(一)计时工资。
乙方的工资标准为________元/月(周)，绩效工资(奖金)根据乙方实际劳动贡献确定。
(二)计件工资。
乙方的劳动定额为___________，计件单价为__________。
(三)按照甲方依法制定的工资分配制度确定。
乙方在试用期期间的工资标准为__________。
第九条甲方于每月_________日前以法定货币足额支付乙方工资。
如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。
甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单。
第十条甲方安排乙方延长工作时间或者法定节假日工作的，应依法按照国家相关规定向乙方支付加班工资;在休息日安排乙方加班的，应依法安排乙方补休或者向乙方支付加班工资。
乙方应享受带薪年休假，单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。
对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
五、社会保险和福利待遇第十一条甲乙双方必须按照国家和省上有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，依法足额缴纳各项社会保险费。
其中，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。
第十二条在合同期内，乙方患病或非因工负伤，患职业病或因工负伤、生育、死亡等待遇，以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇，按相关法律、法规、政策的规定执行。
第十三条甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十四条甲方建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行相关培训。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
第十五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
安排乙方从事有职业危害作业的，按规定定期为乙方进行健康检查。
第十六条甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行实告知的义务，并对乙方进行劳动卫生安全教育，预防和减少职业危害。
第十七条甲方违章指挥、强令冒险作业，危及乙方人身安全的，乙方有权拒绝。
乙方对存在危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。
七、劳动合同的履行、变更第十八条甲乙双方按照本合同的约定，依法、全面履行各自的义务。
第十九条甲方变更名称、法人代表、主要负责人或者投资人等事项，不影响本合同的履行。
第二十条甲方发生合并或者分立等情况，本合同继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。
第二十一条经甲乙双方协商一致、可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。
变更后的劳动合同甲乙双方各执一份。
八、劳动合同的解除、终止第二十二条甲乙双方解除、终止本合同，应当按照的规定进行。
第二十三条甲乙双方解除、终止本合同，符合规定情形的，甲方应依法向乙方支付经济补偿金。
第二十四条甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的，甲方应当依法按照经济补偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。
乙方违法解除劳动合同，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第二十五条解除、终止本合同时，甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险转移手续。
乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、其他事项第二十六条甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，双方可以订立专项协议，约定服务期。
乙方违反服务期约定的，应当按照约定支付违约金。
第二十七条乙方负有保密义务的，双方可以订立专项协议，约定竞业限制条款。
乙方违反竞业限制约定的，应当按照约定支付违约金。
给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
第二十八条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。
协商不成的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。
第二十九条本合同未尽事宜，按国家和地方有关规定执行。
第三十条本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
第三十一条以下协议作为本合同的附件：第三十二条双方约定的其他事项：甲方(公章)乙方(签字或盖章)：法定代表人(主要负责人)：______年____月____日______年____月____日技师保底合同范本第2篇甲方：企业组织代码：乙方：身份证号码：甲乙双方本着互惠互利的原则，在公平、公正的基础上进行合作，为保证双方的权利、责任和利益，经平等协商达成以下共识：一、乙方在甲方场所内开设桑拿、保·健、助浴足疗等服务项目。
乙方提供的人员具有相应的专业知识、技能过硬，操作规范，身体健康。
二、乙方在服务操作中，应提供正常的服务，不得超出范围经营，不得向客人索取小费。
三、乙方应自觉保持甲方提供居住和休息房间的卫生，做好防火安全意识，注意保持房间内的各种设施。
四、甲方应保障乙方人员在公司范围内的人身安全，乙方人员在服务过程中与顾客发生矛盾纠纷事宜，应由甲方出面交涉。
五、因经营需要产生的人员变更由乙方执行，在保证乙方人员收入不低于6000元/月的情况下甲方方可要求乙方加派人手（按乙方服务人员金额的40%计算）应聘乙方项目服务人员由乙方出面接待，录用与否由乙方决定。
六、乙方人员服务所用消耗品由乙方自备，所需固定设备由甲方提供。
七、甲方需向乙方提供乙方服务人员待岗及休息室，乙方承包人需单独提供一间。
八、甲方需向乙方支付乙方人员服务项目的总金额的百分比作为乙方报酬，具体百分比由双方协商商定，具体为甲方占45%，乙方占55%。
