2017 年度手术室护理工作计划

2017年度手术室护理工作计划2017年度手术室护理工作计划一、指导思想2017年度，手术室全体人员决心在在院长、护理部及医务科的正确领导下，贯彻落实党和中央的精神，继续坚持“以病人为中心，以提高医疗服务质量”为主题，按照卫生部“巩固成果、深化管理、持续改进、不断创新、提高水平”的总体原则，持续深入开展“优质护理示范工程”、“发展进阶三级综合医院”等活动，全面加强医疗服务建设，不断改进和提高服务水平和服务质量，以为人民健康服务为宗旨，切实履行医院的社会职责，建立和谐的医患关系；全面加强科室内涵建设，加强技术队伍的建设与人力资源管理，引进技术，提高专科创新能力，培养专业化的人才，狠抓科研教学，提高队伍的整体专业素质。

不断加强护理工作的科学化、标准化管理，促进护理质量全面提高，努力实现“为手术病人提供优质安全的护理、精益求精地配合手术”这一服务目标。

二、工作目标改变全体护理人员的服务理念，充分调动全科护士的积极性，从手术患者及手术医生的实际需求出发，创新服务举措，重视服务效果，实现患者满意、医生满意，家属满意及上级领导满意。

三、工作任务(一) 成立手术室优质护理服务督导小组组长：邓蕾副组长：张智英何静杨元琴组员：其余所有护理人员(二) 落实工作重点根据手术室的护理特点，在实行优质护理服务的过程中，应做到：五个加强，五个确保。

既要做好与手术医生的满意协作，又要做好与手术患者的服务，充分发挥手术室护理工作在保障手术患者安全，增进手术患者的快速康复等方面的重要作用，有效规避护理纠纷的发生，争取使手术患者及手术医生的满意率保持在99%以上。

四、护理目标1.急救器械、药品合格率100%；2.手术器械准备合格率95%；3.无菌物品合格率100%；4.查对制度落实率100%；5.因护理措施不当发生的压疮发生率为0；6.护理差错及缺陷发生率≤0.5%；7.外科手消毒合格率100%；8.护理事故发生次数为0；9.患者对护理工作和服务态度的满意度≥90%；10.护理文书合格率≥95%；11.跌倒坠床发生率≤0.1%；12.手术标本保存、交接合格率100%；13.每个季度进行一次理论；每月进行一次操作考核，护理人员考核合格率≥95％。

2017年手术室工作计划一、指导思想以党的xx大精神为指导，树立和落实科学发展观，“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”，坚持把追求社会效益、维护群众利益、构建和谐医患关系放在第一位，不断提高医疗服务质量和水平，满足人民群众日益增长医疗服务需求。

二、总体目标全年医院工作在法治建设、学科建设、技术创新、医疗服务质量等方面取得新突破，硬件设施进一步完善，服务态度进一步好转，经济效益和社会效益明显提高，医院综合实力及可持续发展能力明显增强，全年无医疗事故和安全生产事故，实现内强素质，外树形象目标。

为认真贯彻落实XX年医院工作重点，围绕“以病人为中心，以质量为核心”，不断加强护理工作的科学化、标准化管理，促进护理质量全面提高，实现“为手术病人提供优质安全的护理，精益求精的配合手术”这一服务目标，根据院部及护理部有关精神，结合我科情况，制定护理管理目标及计划如下：1、更新护理管理和服务理念，提高护理质量。

做到以人为本，注重人性化服务，深入开展好“病人满意在科室”活动，严格执行保护性医疗制度，随时为病人着想，为病人的病情、手术效果、手术并发症等术中不予讨论。

切实转变服务理念和工作模式，保证以最佳护理工作状态为病人服务，满足病人一切合理要求，为病人创造温馨舒适的手术环境，达到病人对护理工作满意度≥95％。

工作中注重加强与医生沟通，收集病人信息，取得理解、信任和支持，不断提高内部服务质量，以便更好的配合手术（达到临床医生对手术室护理工作满意度≥98％）2、加强护理质量安全管理，保证年事故发生率为零。

制定严格的科室规章制度，定期组织差错事故讨论分析，针对反复出现的问题提出整改意见，杜绝差错事故发生。

利用晨会、护理业务学习等多种形势增强护士的服务意识，做到主动服务，热情接待，细心介绍。

各项护理操作要同病人打招呼，采用鼓励性语言，动作轻柔，使病人感觉轻松、温暖。

3、严格遵守《医院感染管理》，认真执行《消毒隔离制度》。

2017年手术室工作计划一、严格按照护理部的工作计划，制定本科室的护理工作计划如下：（一）急救器械、药品合格率100%；（二）手术器械准备合格率95%；（三）无菌物品合格率100%；（四）手术安全核查落实率100%；（五）年褥疮发生次数为0（除难以避免性褥疮）；（六），不良事件上报率≥10%，护理差错及缺陷发生率≤0.5%；（七）外科手消毒合格率100%；（八）患者对护理工作和服务态度的满意度≥95%；（九）护理文书合格率≥95%；（十）跌倒坠床发生率≤0.1%；（十一）手术标本保存、交接合格率100%；（十二）护理业务学习、技能培训合格率≥95% ；（十三）加强科内人员继续教育，进行学分登记及学分管理，继续教育学分每人每年≥25分，护理人员继续教育合格率≥90%二、持续深入开展手术室优质护理服务，创建有专科特色的手术室优质护理；三、完善手术室绩效考核机制及相关制度和实施措施；四、为医院迎接二甲综合医院评审做足准备。

按照评审标准对照手术室现存状况积极发现问题和制定改进措施；积极准备完善相应资料，整理成档；积极向专家就相关问题进行请教。

五、针对上年存在问题，对低年资护士加强专科技术培训，做到重点培训、重点跟班，提高其风险意识，增强其工作责任心，有针对性的培训各种仪器和设备的使用方法及维护流程，提高护理人员配合手术的能力，切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人手术安全。

六、加强护士在职教育，继续选派护理人员6人到上级医院进行理论及专科技能的培训，提高其理论水平和专科技术。

每月定期组织护士授课，实行轮流讲课，进行规章制度及专业知识培训。

如遇特殊疑难病例，可通过请科主任、手术医生授课等多种形式学习知识和技能。

七、严格执行消毒隔离制度，按规定进行空气、外科刷手和手术器械的细菌培养，监测灭菌效果。

八、定期征求手术相关科室及患者的意见和建议，不断改进护理工作，提高服务水平。

九、加强核心制度落实和护理安全管理，组织护士认真学习护理核心制度和应急预案，杜绝护理差错事故的发生。

2017年手术室护理工作计划2017年手术室护理工作计划一、人员招聘与培训1. 扩大手术室的护理团队，招聘合格的执业注册护士和助理护士。

2. 为新员工提供系统的培训，包括手术室的工作流程、手术器械和设备的使用方法、手术风险评估等方面的知识。

二、手术室设备更新和维护1. 定期检查手术设备的工作状况，确保设备的正常运转。

2. 根据需要，更新陈旧的手术设备，并为新设备的使用提供培训和指导。

三、病人术前准备工作1. 根据手术类型和病情，制定个性化的术前准备方案，包括清洁和消毒、转运和定位等工作。

2. 与病人和家属沟通，解答疑问，缓解病人和家属的紧张情绪。

四、手术室环境卫生管理1. 加强手术室的日常清洁和消毒工作，确保手术室的环境整洁和无菌。

2. 定期对手术室进行彻底的消毒和灭菌，确保手术室的无菌状态。

五、手术过程护理1. 根据手术室的工作流程，配合医生完成手术准备工作，包括器械和设备的准备和检查等。

2. 协助医生进行手术操作，保持手术区域的无菌状态，及时提供所需的手术器械和药物。

3. 监测病人的生命体征和手术过程中出现的异常情况，及时采取措施进行处理。

六、手术后护理1. 监测病人的术后恢复情况，包括出血、伤口愈合、疼痛等方面的观察和记录。

2. 提供必要的术后护理，包括伤口换药、伤口护理、药物管理等方面的工作。

七、病人安全管理1. 加强手术室的感染控制措施，预防手术相关感染的发生。

2. 加强病人的手术风险评估，制定个性化的护理计划，确保病人的安全和康复。

八、继续教育和学术交流1. 组织手术室护士参加相关的学术交流会议和培训课程，提升护士的专业水平。

2. 组织手术室护士开展学术研究工作，提高手术室护理的科学性和规范性。

以上是2017年手术室护理工作计划的主要内容，通过对人员的招聘与培训、设备的更新和维护、病人的术前准备工作、手术室环境卫生管理、手术过程护理、手术后护理、病人安全管理以及继续教育和学术交流等方面的综合管理，提高手术室护理工作的质量，确保病人的安全和康复。

2017年手术室工作总结及工作计划2017年手术室在院领导的正确引导下，在护理部的指导下，在各科室的密切配合支持下，从各方面严格要求自己，增强科室凝聚力。

积极配合各科医生，圆满的完成各项手术，全年共完成手术1271例，其中肛肠科1148例，外科63例，内科15例，妇科20例，五官科18例。

总收入共计2368.647元。

现将2017年的工作总结如下：一、落实医院制度，树立团队精神手术室全体人员积极拥护医院的各项规章制度，坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，全心全意为患者服务，让患者对手术充满信心，把病人当成朋友，亲人。

二、改善服务态度，提高护理质量1、护理工作从单纯为手术病人服务扩大到病人家属、医疗、后勤设备人员。

在工作中注重与医生沟通，收集病人信息，更好地配合手术。

2、严格执行保护性医疗制度，对病人的病情、手术效果、手术并发症等术中不予讨论。

改善服务态度，满足病人一切合理要求，为病人创造温馨的手术环境。

3、制定严格的科室规章制度，出现问题及时改进。

针对工作中出现的问题提出整改意见，全年无差错事故发生。

4、严格消毒隔离，消毒隔离合格率达100%。

每月进行一次空气及物品的细菌培养，督促手术人员严格执行无菌操作技术，防止院内感染，全年无一例感染。

5、急救药品器械完好率100%。

每天对抢救药品进行交接，用后随时补充。

未发生因药品、器械问题而耽误抢救和治疗的现象。

6、科室每月业务学习一次，不断学习新知识、新内容。

老护士对新人做好传帮带的作用。

增强新人的责任心，事业心。

三、2018年的工作计划1、加强各种手术的无菌操作，做到有菌手术无菌操作的原则。

手术室的感染管理对手术的成功及伤口的一起愈合起着十分重要的作用，因此工作中认真执行无菌操作规程，定期进行环境物表及手术人员的手进行监测，严格划分各个区域、无菌手术和感染手术间。

2、继续严格执行各项规章制度，杜绝差错事故的发生。

3、加强各科室手术的准入制度，认真查看化验单，掌握病人的病情，预测可发生的情况，做到及时处理。

2017年手术室护理工作计划3篇本文目录2017年手术室护理作业方案最新手术室护理作业方案范文2月手术室护理作业方案范文人们都说“三分医治，七分护理”，句话尽管并不非常精确，但却反映了护理作业的重要效果和位置。

护理对公民的健康做出了活跃奉献，然后受到了社会的敬重，被誉为“白衣天使”。

特拟定XX年手术室护理作业方案。

在这XX年行将开端的一年，作为一名护理办理人员，特为自己制订了一份护理作业方案：(一)加强政治建造1、加强政治思想学习：作为一名入党活跃分子，能活跃参加党组织的各项学习活动，活跃协作儿中肿片区支部书记做好各项作业，编撰思想报告，时刻以党员的高规范严厉要求自己，建立大局认识、职责认识、长于学习、勇于立异、斗胆实践，在作业岗位上能一直保持生气勃勃、高昂锐气的面貌。

2、加强学习医疗作业作业道德规范、法律法规、中心准则。

严守作业道德规范,不以护谋私，诚意诚意为患者效劳，为大众效劳。

(二) 进步行政办理归纳才干1、参加医院及护理部的各种办理练习，尽力学习办理科学常识，阅览办理期刊读物，进步办理理论，在各级护理质量查看中，虚心向护理质量好的病区护长学习办理的经历和办法，注重理论联络实践，不断进步办理绩效，经过一年多的历练，我的组织协调才干及指挥决议方案才干逐渐进步。

2、正确处理好与科主任、医师之间的联络。

科主任是科室榜首负责人，平常我能活跃和科主任进行有用交流，仔细履行科室办理的方针政策，做好上传下达作业，在督导查看中发现问题及时向科主任反应，批改办理误差，主意向科主任报告护理作业，让科主任了解科室护理状况，了解、支撑护理作业。

加强与医师交流协作，保证科室作业正常展开。

3、赶快融入护理新团队，极力打造一支更具凝聚力的护理部队。

作为一名新护长，为顺畅翻开护理作业局势，我仔细查询护理的作业习气、脾气性情，把握她们的优缺陷，尽力在生活上关怀每一个人，取得她们的支撑与信赖，任人唯贤，然后合理组织各项护理作业，调集护理的活跃性和创造性。

2017年手术室护士工作计划3篇人们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。

护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。

特制定XX年手术室护理工作计划。

在这XX年即将开始的一年，作为一名护理管理人员，特为自己制订了一份护理工作计划：(一)加强政治建设1、加强政治思想学习：作为一名入党积极分子，能积极参加党组织的各项学习活动，积极配合儿中肿片区支部书记做好各项工作，撰写思想汇报，时刻以党员的高标准严格要求自己，树立大局意识、责任意识、善于学习、勇于创新、大胆实践，在工作岗位上能始终保持朝气蓬勃、昂扬锐气的风貌。

2、加强学习医疗行业职业道德规范、法律法规、核心制度。

严守职业道德规范,不以护谋私，真心实意为患者服务，为群众服务。

(二) 提高行政管理综合能力1、参加医院及护理部的各种管理培训，努力学习管理科学知识，阅读管理期刊读物，提高管理理论，在各级护理质量检查中，虚心向护理质量好的病区护长学习管理的经验和方法，注重理论联系实际，不断提高管理绩效，通过一年多的历练，我的组织协调能力及指挥决策能力逐步提高。

2、正确处理好与科主任、医生之间的关系。

科主任是科室第一负责人，平时我能积极和科主任进行有效沟通，认真执行科室管理的方针政策，做好上传下达工作，在督导检查中发现问题及时向科主任反馈，修正管理偏差，主动向科主任汇报护理工作，让科主任熟悉科室护理状况，理解、支持护理工作。

加强与医生沟通合作，确保科室工作正常开展。

3、尽快融入护理新团队，竭力打造一支更具凝聚力的护理队伍。

作为一名新护长，为顺利打开护理工作局面，我细心观察护士的工作习惯、脾气性格，掌握她们的优缺点，努力在生活上关心每一个人，取得她们的支持与信任，知人善任，从而合理安排各项护理工作，调动护士的积极性和创造性。

同时我能以身作则，清正廉洁、无私奉献，遵章守纪，办事公道正派，争做群众的先锋，护士的表率，带领全体护士更好更优质地完成各项护理工作。

麻醉手术科优秀护理效劳目标及措施（2021 年〕优秀护理效劳是指“以病人为中心〞，加强基础护理，全面落实护理责任制，深入护理内涵，的确改进护理效劳，提升护理质量，保障医疗安全，努力为病人供应优秀、安全、便利、温馨的护理效劳，实现“患者满意、社会满意、政府满意〞的优秀护理目标，现拟定优质护理效劳目标及措施以下：目标一：择期手术术前访视率100%。

详尽措施：1.人员的落实。

在护士装备上严格依照手术床与护士之比装备1:3 的比率配置，保证每日可安排专人访视病人。

2.时间的落实。

次日手术安排后，访视护士便于当日下午深入到病房做好访视工作，假设因故未访视，手术当日早接班前访视患者。

3.内容上的落实。

我们在术前访视时一般将访视内容分为四个局部，第一局部为问候，让病人感觉到平和并注明来意；第二局部为手术前请病人做好准备的内容；第三局部为进下手术室后要做什么，让病人胸有成竹；第四局部为手术后应该注意的事项。

除此之外，我们还会认真收集主客观资料，进行评估作出护理诊断，据此拟定出护理措施和护理方案，将术前访视落到实处。

4.访视结束后对患者做术前访视满意度检查，认识患者对术前访视内容掌握情况。

目标二：术后回访率100%。

详尽措施：1.积极睁开术后回访工作，培训护理人员术后回访的内容及重点。

2.依照实质工作情况，制作内容全面的术后回访表，方便护理人员做术后回访的工作。

3.指定专人负责术后回访工作，以保证此项工作的工作质量和在规准时间内完成。

目标三：加强护理质量安全的管理详尽措施：1.加强麻醉恢复室的管理，设专人负责麻醉恢复室的工作，加强培训，有遇突发事件时的办理能力，保证患者术后恢复时的安全。

2.加强手术室一级质控的检查力度。

依照手术室实质工作情况，细化质控小组的工作内容与核查细那么，同时加强质控员的培训。

能够及时发现问题并记录在册，每个月开质控会议，针对共性问题谈论搜寻解决方法，以提升科室的整体护理质量。

3.加强手术室药品管理。

2017年手术室工作计划3篇2017年手术室工作计划一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。

三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。

2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。

3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。

4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。

手术室年护理工作计划例文和谐创新、贴近病人、贴近临床、贴近社会、全面巩固和提升护理服务质量是____年护理工作的主题。

一、精神文明方面1.树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度，构建和谐的护患关系。

2.发放各种护理工作满意度调查问卷，每季度一次。

3.在征求住院病人意见、出院病范文资讯网收集整理人反馈（或电话询问），本科室医生及护士认同的基础上，通过科室的季考核、年评价推荐，年终评选并奖励“护理服务标兵”。

4.“5.12国际护士节”与工会合作举办“护理艺术节”，以丰富护士业余文化生活。

二、护理工作方面1.从“三基三严”入手，强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。

2.抓住护士交接班、护理查房、病例讨论等关键环节，以保证危重、疑难病人的护理质量。

3.加强专科护理业务的学习，提高临床护士的实际工作能力，培训专科护理骨干。

4.加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、压疮等，建立并完善护理流程及管理评价程序。

5.进一步探索护理垂直管理及护理单元管理工作。

6.落实三级护理质量评价，全年护理部质控组评价6-____次。

7.加强护理安全管理，建立并畅通护理不安全事件的上报及处理渠道。

年终对表现突出科室予以奖励。

三、业务培训方面____组织全院护士业务学习及讲座____次。

2.对毕业____年内护士分层次进行操作技能培训。

3.加强对重点科室如急诊室、手术室、icu、ccu、移植、血液净化中心等专科护士的专业技能培训，并制定专科岗位的技能要求。

4.以科室为单位对护士进行临范文资讯网收集整理床能力考核，专科业务考核和护理操作考核各一次。

5.按计划进行静脉输液小组护士的培训。

四、教学和科研方面1.完成护理学院、高职及夜大各期的课间实习、生产实习及理论授课工作。

2.制定优秀临床带教科室评选条例，年终评选并奖励。

3.按计划完成现有课题，并积极申报新课题。

4.积极撰写护理论文。

副主任护师以上人员每人完成3类杂志____篇；主管护师每人完成4类杂志____篇；护师每人完成6类以上杂志____篇。