公司法司法解释理解与适用共66页文档

最高人民法院关于适用《中华人民共和国公司法》若干问题的规定（一）为正确适用2005年10月27日十届全国人大常委会第十八次会议修订的《中华人民共和国公司法》，对人民法院在审理相关的民事纠纷案件中，具体适用公司法的有关问题规定如下：第一条公司法实施后，人民法院尚未审结的和新受理的民事案件，其民事行为或事件发生在公司法实施以前的，适用当时的法律法规和司法解释。

第二条因公司法实施前有关民事行为或者事件发生纠纷起诉到人民法院的，如当时的法律法规和司法解释没有明确规定时，可参照适用公司法的有关规定。

第三条原告以公司法第二十二条第二款、第七十四条第二款规定事由，向人民法院提起诉讼时，超过公司法规定期限的，人民法院不予受理。

第四条公司法第一百五十一条规定的180日以上连续持股期间，应为股东向人民法院提起诉讼时，已期满的持股时间；规定的合计持有公司百分之一以上股份，是指两个以上股东持股份额的合计。

第五条人民法院对公司法实施前已经终审的案件依法进行再审时，不适用公司法的规定。

第六条本规定自公布之日起实施。

最高人民法院关于适用《中华人民共和国公司法》若干问题的规定（二）为正确适用《中华人民共和国公司法》，结合审判实践，就人民法院审理公司解散和清算案件适用法律问题作出如下规定。

第一条单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合公司法第一百八十二条规定的，人民法院应予受理：（一）公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的；（二）股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的；（三）公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理发生严重困难的；（四）经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。

股东以知情权、利润分配请求权等权益受到损害，或者公司亏损、财产不足以偿还全部债务，以及公司被吊销企业法人营业执照未进行清算等为由，提起解散公司诉讼的，人民法院不予受理。

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公司法司法解释(三)理解与适用公司法司法解释(三)主要分了四部分:第一部分:设立公司民事责任承担及相关问题;第二部分:股东出资效力的认定及相关问题;第三部分:违反出资义务责任承担及相关问题;第四部分:与股东资格否认相关的问题。

用公司法的时候，一般要先看目录，法条的目录，再看框架结构。

事实上，公司法的这部司法解释，从公司的出生谈起，再谈及设立、公司存续、公司治理以及公司“死亡”即公司解散清算。

这有点体类似人的出生过程。

看了目录，我们就会对于公司法法律本身的定性有了一定的了解。

公司法更多的在规定一个组织法，规范一类市场主体如何出生、存续、死亡。

在这个认识的基础上，中间有很多“不得”、“必须”、“应当”等的字眼。

我们不要简单据此推断行为效力的问题。

而于违反这些词的法律后果，实践中可能有这样或那样判的。

比如说，决议程序违法可撤销、作出的决议内容可撤销，但作为交易行为，不能因程序瑕庇而必然无效。

再如，说到公司法第16条，违反第16条担保就一律无效吗?司法实践中是有争议的。

我们还应注意，公司法从公司的出生到死亡都谈及到了，但我们在应用公司法的时候，还要和其它法律联接，比如，谈到公司“死亡”时，要联接破产法，实际上还有侵权行为法、物权法等。

下面我们就一条条来看。

第一部分，设立公司的民事责任承担及相关问题。

第一条为设立公司而签署公司章程、向公司认购出资或者股份并履行公司设立职责的人，应当认定为公司的发起人，包括有限责任公司设立时的股东。

刘敏法官解读:公司发起人，包括公司法下的股份公司也包括有限公司的原始股东。

这一条，实质上是在为后面方便，设计了这个条款。

公司法司法解释二理解与适用公司法司法解释二是关于法院审理公司解散和清算两种类型案件如何法律作出的一些规定。

这两类官司怎么打?一、公司解散案件1、诉讼的主体：原告：单独或合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东被告：公司原告提起解散公司诉讼时，应当告知其他股东或者由人民法院通知其他股东参加诉讼。

其他股东或者有关利害关系人可以申请以共同原告或第三人身份参加诉讼。

原告不得将其他股东作为被告起诉，否则法院将告知原告变更其他股东为第三人，若坚持不变更的，法院将驳回原告对其他股东的起诉。

2、诉讼事由或者说是解散事由(几种引起公司经营管理发生严重困难的情形，根据公司法183条规定的通过其他途径无法解决)：1)公司持续两年以上无法召开股东(大)会，公司经营管理发生严重困难2)股东表决时无法达到法定或规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东(大)会决议，公司经营管理发生严重困难3)公司董事长期冲突，且无法通过股东(大)会解决，公司经营管理发生严重困难4)经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使其他股东利益收到重大损失的情形股东以知情权、利润分配请求权等权益收到侵害，或者公司亏损、财产不足以偿还全部债务，以及公司被吊销企业法人营业执照未进行清算为由，提起解散公司诉讼的，法院不予受理。

3、诉讼保全股东提起解散公司诉讼时，提起财产保全或证据保全的，股东须提供担保且不影响公司正常经营情形下，法院可予以保全。

4、解散诉讼中的调解法院审理该类案件，应当注重调解。

当事人协商同意由公司或股东收购股份，或者以减资等方式使公司存续，且不违反法律、行政法规强制性规定的，法院应予支持。

不能协商一致使公司存续的，则应及时判决。

判决对全体股东具有法律约束力。

若驳回解散公司诉讼请求的，提起该诉讼的股东或其他股东又以同一事实和理由提起解散公司诉讼的，法院不予受理。

5、解散公司诉讼与清算公司诉讼的关系不能在提起解散公司诉讼时，同时提起清算诉讼案件，法院应当告知原告，在法院判决解散公司后，依据公司法第184条和本司法解释二第7条规定，自行组织清算或另行申请法院对公司进行清算。

对《公司法司法解释》若干规定的理解与评析一、本文概述《公司法司法解释》作为对公司法相关规定的进一步细化与解释，对于规范公司行为、保障股东权益、促进市场经济健康发展具有不可或缺的作用。

本文旨在深入解读《公司法司法解释》中的若干规定，探讨其背后的立法意图，分析其在实践中的应用效果，并对其中可能存在的问题提出个人见解。

通过本文的论述，希望能够为法律实务工作者、学者及广大投资者提供一个理解、应用《公司法司法解释》的参考视角，同时也期望能够推动我国公司法律制度的进一步完善与发展。

在分析过程中，本文将结合国内外相关研究成果，以案例为引，对《公司法司法解释》中的重点条款进行逐一剖析。

通过对其背后法理基础的探讨，揭示其对于公司治理、股东权益保护等方面的重要性。

本文还将关注这些规定在实际操作中的适用情况，分析其可能存在的争议与问题，并提出相应的解决建议。

本文力求在理论与实践相结合的基础上，全面、深入地解读《公司法司法解释》中的若干规定，以期对我国公司法律制度的完善与发展贡献一份力量。

二、《公司法司法解释》概述《公司法司法解释》是我国公司法领域内一部重要的司法解释文件，旨在为公司法的实施提供更为明确和具体的指导。

该司法解释的出台，不仅丰富了公司法的内涵，也为解决公司法律实践中的疑难问题提供了法律依据。

《公司法司法解释》的内容涵盖了公司设立、股东权利、公司治理、公司合并与分立、公司破产等多个方面，几乎囊括了公司生命周期中的所有重要环节。

其通过对公司法相关规定的细化和补充，使得公司法的适用更加灵活和具体，为公司的规范运作提供了有力保障。

在结构上，《公司法司法解释》遵循了逻辑清晰、条理分明的原则，各部分内容之间相互衔接，形成了一个完整的法律体系。

同时，该司法解释还注重与公司法其他相关规定的协调与配合，确保了法律体系内部的和谐统一。

《公司法司法解释》还体现了我国公司法改革的最新成果和理念。

通过对一些传统观念的更新和突破，该司法解释为公司法的现代化发展注入了新的活力。

新公司法的理解和解读2023年12月29日，全国人大常委会审议通过了修订后的新《公司法》，删除了2018 年《公司法》中16个条文，新增和修改了228个条文，其中实质性修改112个条文。

本次修订，是1993年《公司法》以来的第六次修改，也是规模最大的一次修订，将对我国数千万家公司产生系统影响。

现就修订后的公司法重大变化解读如下，供大家学习。

一、规定公司法定代表人由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任，同时规定法定代表人“自动辞职”制度。

修订后的公司法第十条规定公司的法定代表人按照公司章程的规定，由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任。

担任法定代表人的董事或者经理辞任的，视为同时辞去法定代表人。

法定代表人辞任的，公司应当在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表人。

修订前的公司法规定公司法定代表人由董事长(执行董事)或者经理担任，修订后的公司法规定公司法定代表人由“执行公司事务”的董事或经理担任，且规定法定代表人“自动辞职”制度，目的是强调法定代表人依法行使职责，消除过去为规避法律责任而挂靠“法定代表人”的现象。

二、明确法定代表人过错追偿制度。

修订后的公司法第十一条第三款规定法定代表人因执行职务造成他人损害的，由公司承担民事责任。

公司承担民事责任后，依照法律或者公司章程的规定，可以向有过错的法定代表人追偿。

此条规定，进一步强化公司法定代表人的责任，防止法定代表人滥用职权，损害公司和股东利益。

为保护股东尤其是中小股东利益，公司章程应当规定法定代表人过错责任追偿制度。

三、取消“执行董事”的提法。

修订后的公司法第七十五条规定规模较小或者股东人数较少的有限责任公司，可以不设董事会，设一名董事，行使本法规定的董事会的职权。

该董事可以兼任公司经理。

修订前的公司法规定股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。

四、规定公司(含股份公司)可以不设监事会或监事，可以在董事会下设审计委员会，行使监事会的职权。

17.《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定（一）》的理解与适用《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定(一)》的理解与适用第一条公司法实施后，人民法院尚未审结的和新受理的民事案件，其民事行为或事件发生在公司法实施以前的，适用当时的法律法规和司法解释。

[条文主旨]本条是关于公司法实施前发生的民事行为或事件如何适用法律的规定。

[条文理解]《中华人民共和国公司法》由第十届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议修订并审议通过(以下简称2005年《公司法》)，自2006年1月1日起实施。

2005年《公司法》对1993年《公司法》作出了较大修改，对涉及公司法律关系的一些民事权益制度做出了重新安排，从公平和效率原则出发，注重尊重民事主体的意思自治，完善了公司治理结构，注重保护股东特别是中小股东民事权益，实现了公司关系中各方参与人的利益平衡。

在2005年《公司法》颁布后，急需解决的是新旧法衔接和法律适用问题。

因此，本条首先对此予以明确。

一、2005年《公司法》原则上不具有溯及力法律的溯及力，即法律溯及既往的效力，是指法律颁布后对它生效以前的行为和事件是否适用的问题。

如果适用，该法律就有溯及力，如果不适用，该法律就没有溯及了。

从法理的角度看，法律是一种规范人们行为的规则，需要人们遵守，只有规则存在时人们才能遵守，没有规则人们无从遵守。

由于人们无法预知将来的法律要规范什么，因而法律不应当调整过去的行为，而应当只适用于将来的行为，即新法不应当具有溯及既往的效力。

对此，我国《立法法》第84条明确规定：“法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章不溯及既往……”。

根据法不溯及既往的原则，2005年《公司法》不具有溯及力，即2005年《公司法》对其实施以前发生的民事行为和事件不适用，以前的民事行为和事件适用当时的法律法规和司法解释。

具体而言，本条包括三个适用条件：(1)引起诉讼的法律事实发生在2005年《公司法》实施前。

公司法解释三理解与适用第一章总则第一条为了规范公司组织和活动，保护股东合法权益，促进公司健康发展，根据公司立法工作的实践和需要，制定本解释。

第二条本解释适用于公司法的适用中，对有关公司法律问题的解释和应用。

第二章公司设立、登记和备案第三条公司法第十六条规定的股份制公司设立登记，是指股份制公司法律地位形成的法定程序。

股份制公司设立登记是公司设立的前提和基础，是确立公司法律地位的必经程序。

第四条公司法第十六条第一款规定的设立登记，是指对股份制公司法律地位形成的法定程序。

第五条公司法第十六条第二款规定的备案，是指对公司设立登记事项的公示和归档管理。

第六条公司设立登记应当依法由登记机关予以受理和审查。

第七条公司设立登记依法应当公示，公示期自登记机关受理申请之日起不超过三十日。

第八条公司设立登记的公示内容包括公司名称、住所、投资总额、注册资本、股东姓名、出资额、出资方式、出资期限、出资实缴情况、股东会议通过的公司章程、董事、监事、高级管理人员的姓名、住所等。

同时，应当公示公司监事、董事、高级管理人员的任职资格。

第九条公司设立登记依法应当归档管理，公司设立登记归档管理应当依法设立专门的档案管理机构，将公司设立登记的文件、材料、备案信息等归档管理。

第十条公司的股东应当履行出资义务，确保公司的注册资本得以实缴，维护公司的稳定运营和债权人的合法权益。

第十一条公司设立、登记和备案的程序和要求，除公司法第十六条的规定外，还应当依据有关法律、行政法规、国务院决定和其他规范性文件的规定执行。

第十二条公司设立、登记和备案的程序和要求，应当依法适用本解释。

第三章公司的章程第十三条公司章程是公司的基本法规，是公司的内部组织管理和经营活动的基本依据。

第十四条公司章程应当依法包括下列内容：（一）公司名称、住所、经营期限和业务范围；（二）公司的组织形式、股东会和董事会的组织、职权和运行制度、监事会的组织和职权；（三）股东的权利和义务、关于出资等其他有关权益的规定；（四）公司财务管理的基本制度；（五）公司章程的修改和生效程序；（六）公司解散、清算和注销的程序。