平安建设年底考核方案

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金财[2010]第14号

金水区财政局

2010年平安建设工作实施方案

各镇、街道办事处财政所，局属各单位，机关各科室：

根据区平安建设工作会议有关精神，结合全区财政系统工作职能，特制定我局平安建设工作实施方案。

一、指导思想

全面贯彻党的十七大精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以平安金水创建活动为载体，结合我局工作实际，紧紧围绕防泄密、防盗、防火、防事故、防职务犯罪等方面的内容，建立健全工作制度，落实 2 工作责任，完善软硬件设施，做到加强管理、严格考核，在机关中营造平安、和谐、文明的工作氛围。

二、组织领导

为做好我局“平安机关”创建工作，各部门要充分重视，积极参与“平安机关”创建活动。我局“平安机关”创建工作实行一把手负责制，办公室负责指导全局的综治工作，并具体负责局机关职工的思想教育和安全保卫工作。

三、工作步骤

我局平安创建工作自2010年5月20日开始，到2010年12月底结束，共分三个阶段。

（一）动员部署阶段（5月20日—5月31日）

组织学习有关平安建设工作的文件精神，制订工作方案，加大宣传力度，提高机关干部职工参与平安单创建工作的积极性和主动性。

（二）组织实施阶段（6月1日—12月10日）

人事科要认真加强干部职工思想教育和法制培训，增强干部职工自觉维护社会稳定的觉悟，不断提高法制意识和素质，各部门要密切配合，及时发现思想苗头，了解广大干部职工中的生活困难户，及时采取措施化解矛盾。 3 局办公室要切实加强安全保卫工作，确保局机关正常运转秩序，修订值班制度，加强节假日和休息日安全保卫，加强对事业单位安全防范和综治工作的检查。办公室要对驾驶员进行《交通安全法》培训教育，确保不发生交通事故。健全信访制度，对各类信、上访案件，要深入细致处理，避免激化矛盾。相关科室要加强计算机信息安全，确保预算编制、国库集中支付等系统安全运行。国库科要做好银行账户、印鉴、支付凭证管理，确保财政资金安全。年内要开展一次消防安全检查。

1 *****农机局2014年平安单位创建工作

实 施 方 案

2014年，农机局在市委、政府的正确领导和市平安办的具体指导下，以积极实践科学发展观为主线，以建设平安单位为主题，以富民强机为目标，紧紧围绕建设平安单位的六项标准，更新建设内容、完善建设措施、提高建设水平，开创了农机化工作新局面。结合我局实际，特制订实施方案如下：

一、成立机构，加强组织领导

为顺利开展平安建设相关工作，特成立平安建设工作领导小组如下：

组 长： 1 （农机局局长）

副组长： 2 （农机局党支部书记）

3 （农机局副局长）

成 员： 4 （农机局行政办主任）

5 （农机监理站站长）

领导小组下设办公室，主要职责是负责我局平安建设工作的组织实施、方案计划制定、学习宣传教育、活动监督检查和档案管理等工作。办公室设在农机局行政办，主任由**同志兼任。

二、明确目标，签订责任书

按照*****社会治安综合治理委员会的要求，我局认真量化细化平安建设的目标责任，结合农机局实际，科学规划，注重实效，制定了《社会治安综合治理平安建设》目标责任书，主管领导与科室、站所签订责任书，明确目标责任，建立落实和实施的保障机制，确保平安就安设工作再上新台阶。

三、创新工作，增强平安意识

我局对开展 “平安单位” 建设工作高度重视，今年以学习

2 平安知识为基础，宣传平安主题为载体，大力开展实践活动，使广大干部群众处处讲平安，处处保平安，工作生活创平安，事事平安，促进平安进家庭、进单位、进社会，分三个阶段进行。

第一阶段：学习教育阶段。组织全体干部职工要紧紧围绕构建社会主义和谐社会这个大目标和总体要求，坚持以科学发展观为指导，进一步统一思想认识，巩固“平安单位”建设成果，深层次学习平安建设工作的实质内涵，了解平安社会的祥和幸福，突显新形势下平安工作的必要性和紧迫性。

平安建设考核工作制度

一、总则

第一条 为加强平安建设工作，提高平安建设水平，确保社会和谐稳定，根据国家有关法律法规和政策规定，制定本制度。

第二条 平安建设考核工作坚持以人民为中心的发展思想，坚持问题导向、目标导向、结果导向，坚持公平、公正、公开、透明，确保考核工作科学合理、务实高效。

第三条 平安建设考核工作实行分级负责、分类考核，对各级党委、政府和平安建设相关部门进行考核。

第四条 平安建设考核工作主要包括平安建设目标完成情况、平安建设措施落实情况、平安建设成效等方面。

二、考核对象

第五条 考核对象包括：

（一）各级党委、政府；

（二）平安建设相关部门；

（三）其他承担平安建设职责的单位。

第六条 考核对象根据职责分工，负责组织实施本地区、本部门、本单位的平安建设考核工作。

三、考核内容

第七条 平安建设考核内容包括：

（一）平安建设目标完成情况，包括平安建设年度目标、中长期目标等；

（二）平安建设措施落实情况，包括平安建设政策措施、重大项目、重点工作等；

（三）平安建设成效，包括社会治安、安全生产、消防安全、食品药品安全、生态环境安全等方面；

（四）平安建设改革创新，包括制度创新、技术创新、管理创新等；

（五）平安建设组织协调，包括部门之间、地区之间的协作配合、信息共享、资源整合等。 第八条 平安建设考核采用定量与定性相结合的方法，根据平安建设考核内容，制定具体的考核指标和评分标准。

四、考核程序

第九条 平安建设考核工作按照以下程序进行：

（一）自评。考核对象按照考核内容和指标要求，开展自我评价，形成自评报告。

（二）实地考核。考核组采取查阅资料、听取汇报、现场查看等方式，对考核对象进行实地考核。

（三）综合评价。考核组根据自评报告、实地考核情况等，进行综合评价，形成评价报告。

（四）结果公布。考核结果经评审委员会评审后，向社会公布。

五、考核结果运用

第十条 平安建设考核结果作为对考核对象综合评价的重要依据，纳入绩效考核、干部选拔任用、评先评优等工作中。

第 1 页 共 28 页 平安建设工作方案（最新7篇）

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序言

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