党委工作会议制度

党委会工作制度第一章总则第一条为进一步加强党委政治核心作用，根据上级党组织有关指示、条例和规定精神，结合公司实际，特制定本制度。

第二章职责划分第二条本制度涉及党委成员及党委组织助理。

第三章党委的主要职责第三条认真贯彻党的路线、方针、政策，保证监督党和国家的方针政策和法律法规在本企业的贯彻执行。

第四条参与公司重大问题的决策，支持经理依法行使职权。

第五条抓好领导班子建设，加强对经营管理人员的培养、教育、考察和监督。

第六条坚持党管干部原则，严格执行党的干部路线和方针政策。

第七条领导公司思想政治工作和精神文明建设，建设企业文化，培养一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

第八条全心全意依靠职工群众，支持职工代表大会开展工作。

第九条领导和支持工会、共青团等群众组织依照法律和各自的章程，独立自主地开展工作。

第十条加强党组织的自身建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，保证完成各项工作任务，实现资产保值增值。

第四章党委会讨论决定的问题第十一条贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议、指示的主要措施。

第十二条党委的工作计划、总结、重要请示、报告、批复，党代会的重要事项。

第十三条重大问题。

第十四条支持经理实现任期目标和党组织保证重大决策实施的重要措施。

第十五条领导班子建设和干部队伍培养、教育、考核、监督的规划、计划和重要措施，党委权限内的干部任免、调动、奖惩。

第十六条党的自身建设和党风廉政建设中的重要问题。

第十七条统战、综合治理、老干部中的重要问题。

第十八条职工代表大会的重要事项。

第十九条工会、共青团等群团组织中的重要问题。

第二十条党群机构设置及定员编制。

第二十一条其他应由党委讨论决定的问题。

第五章会议制度第二十二条党委会议制度党委会议原则上每月召开一次，根据工作需要亦可随时召开。

会议由党委书记主持，会议议题和召开时间，由党委书记确定，讨论重大问题的方案一般应提前发给委员。

党委会议必须有半数以上委员到会方能举行。

委（一）会议制度为更好地贯彻执行民主集中制原则，进一步完善局委内部议事和决策机制，更好地履行局委职责，根据章及相关规定，结合工作实际，制定本制度。

一、议事范围1、传达、学习和省市重要文件、会议精神和重大部署，研究贯彻执行的意见和措施。

2、研究民政工作中长期发展规划、年度工作计划和涉及全局性的重要事项。

3、研究决定局系统的建设、精神文明建设和廉政建设等方面的问题。

4、讨论决定局委班子成员分工与调整等事项。

5、讨论研究局直属单位机构设置、人员编制和科级以上的培训、教育、任免、调动等事宜。

6、研究讨论局系统先进集体和先进个人等评先推优工作，研究决定对局系统违规违纪单位和个人的惩处问题。

7、其他需要由委会议集体讨论决定的事项。

二、会议议题1、提交原则。

凡局委成员职责范围内能决定的问题，一律不提交局委会议。

对不需要局委成员全体出席或出席委成员不足半数而又亟需讨论的重要问题，可召开局委办公会议讨论。

2、议题审定。

委会议的议题由局委书记确定，或由其他局委提出，记审核同意；也可由局委工作部事先收集，协调把关并报局委书记审定后列为会议议题。

议题的安排应当适量，按照轻重缓急，对重大、紧急议题予以优先安排。

如无特殊、紧急事项，一般不临时增加议题。

3、相关准备。

会议议题确定后，局委成员如有意见或建议，可提前提出。

凡提请局委会议讨论的材料，须经主管领导审核把关后，形成规范的汇报材料，并按份数要求及时报送局委工作部。

三、会议召开1、局委会议一般每个月召开一次，如遇特殊情况可随时召开。

会议召开的时间和议题，一般应提前1-2天通知与会人员。

局委工作部负责做好会前协调、会议准备、材料把关和会前通知工作。

2、局委会议由局委书记召集并主持。

书记不能参加时，可由书记委托副书记或其他委召集主持。

3、对重大突发事件和紧急情况，来不及召开局委会议的，局委书记或应主动进行妥善处置，事后及时向局委会报告。

四、参加人员1、出席人员。

局委会议参加人员为局委书记和委。

医院党委会议制度一、党委会议一般每月召开1次，遇有重要情况可以随时召开。

二、党委会的主要内容：L传达学习和贯彻落实上级党委重大决策部署的重要事项；2.审议需要向上级党委请示报告的重要事项，以及医院总支、支部请示报告的重要事项；3.审议医院重大决策、重要人事任免、重要项目安排、大额资金使用等事项；4.研究部署、分析研判医院意识形态工作；5.研究党的建设、精神文明建设、群团组织建设和思想政治工作、纪检监察工作中的重要事项和阶段性工作部署；6.研究党风廉政建设和反腐败工作方面的重要事项；7.研究制定医院中长期发展规划及年度工作计划；8.审批新党员；9.其他需要医院党委讨论决定的重大、重要问题。

三、每次会议的议题由党委书记提出，或者由其党委成员提出建议，党委书记综合考虑后确定。

议题确定后及时向党委成员通报，以便准备意见。

会议期间不得临时动议题外事项。

四、党委会议应当有半数以上党委成员到会方可召开,讨论决定干部任免事项必须有三分之二以上党委成员到会。

五、党委会要贯彻民主集中制，委员要充分发表自己的意见，会议主持者要在充分发扬民主的基础上集中多数人的意见。

对重大问题要在充分酝酿讨论的基础上通过表决形成决议。

六、党委决策一经作出，应当坚决执行。

党委成员对党委决策有不同意见的，可以保留或者向上级党委反映，但在党委决策改变前应当坚决执行。

分管的成员应主动负责地做好具体工作，由有关部门承办的事项，党委办公室要及时督促和了解落实情况，及时向党委做出报告。

七、参加会议人员（含列席人员）要严格执行党的纪律，正确宣传贯彻会议决议。

会外不得散布会议讨论中的意见分歧。

八、党委办公室负责通知会议时间、地点，并做好记录。

党委工作制度及党委办公室工作人员职责镇卫生院党委会议制度一、党委会议原则上每月召开一次，特殊情况可随时召二、党委会议由党委书记决定并主持召开，党委委员参三、需要提交党委研究决定的问题，应由有关部门向党四、党委会议要充分发扬民主，广泛听取各方面的意见，决策问题要采取少数服从多数的原则，在个人意见被否决之后允许保留个人意见，但必须自觉执行集体形成的决议，和五、党委会议要指定专人做好记录，详细记录会议时间、地点、参加人员、主要议题、个人发言、集体决议等内容。

六、党委会议研究的问题，要绝对保密。

党委会议决定了的意见、问题、决议要由专门部门、专门人员负责落实。

镇卫生院党委民主生活会制度一、民主生活会原则上每年召开一次，根据需要可以随二、民主生活会由党委书记主持，党委委员参加。

会前应向上级党组织报告，可视情况邀请上级党组织和有关部门三、民主生活会前应由有关部门广泛征求、收集党内外群众对领导班子和成员的意见和建议，并如实向主要负责同四、民主生活会应围绕中心议题，党委委员要联系个人的思想，作风和工作上的问题，交换意见，开展批评与自我批评，达到统一思想、增强团结、改进工作、激励进取的目五、对民主生活会提出的问题要制定出整改措施，狠抓落实。

属于个人的，要查找原因，及时纠正。

干部群众关心的热点、难点问题，要采取有力措施，限期解决。

对违反党六、民主生活会结束后，应将召开民主生活会的情况向上级党委作出书面报告。

镇卫生院三会一课制度一、支部大会每季度召开一次，用于传达贯彻执行上级党组织的决议、指示、任务，讨论接收新党员和预备党员的转正，表彰优秀党员、处分犯有错误的党员，选举支部委员二、支部委员会每月召开一次，用于研究贯彻执行上级党组织和支部大会决定的意见，安排支部工作计划，研究支三、党小组会每月至少召开一次，用于学习党的路线、方针、政策，贯彻执行上级党组织和支部会议的决定、决议，四、支部每季度组织一次党课，学习党的路线、方针、政策和党的基本知识，进行时事政策教育。

公司党委会会议制度为贯彻民主集中制，加强党委集体领导，充分发挥企业党组织的政治核心作用，提高科学决策水平，现根据《中国共产党章程》和《公司党委会工作暂行规定》，特制定党委会会议制度。

一、会议时间：一般每季度召开一次，有重要事情或工作需要适时召开。

二、与会人员：党委委员和工作需要指定的其他1人员列席参加会议。

三、党委会由党委书记主持，书记不在又有必要召开会议时，可由党委副书记主持；四、会议内容：1、研究公司的思想政治工作和精神文明建设，坚持以经营工作为中心、围绕公司改革与发展、促进施工生产、推进科技进步、加强经济管理、提高综合效益、实现国有资产保值增值的内容；2、坚持党要管党，从严治党，切实加强党组织2自身建设，研究开展党建工作、基层班子自身建设和干部任免、考察以及党员队伍建设的内容；3、参与公司“三重一大”的决策，研究需要参与公司生产经营方面的重大决策事项，保证党的路线、方针、政策和国家的法律法规在公司的贯彻落实。

4、研究涉及职工切身利益的重要问题。

5、研究组织发展，讨论发展新党员及预备党员转正等事项；6、党委各工作部门提出的需要研究的事项；37、其他事项。

五、会议议题党委会议议题由党委书记或副书记会前提出，征求各委员意见后由党委书记确定，并提前三天以书面形式印发给与会人员阅。

六、决策程序1、决策必须民主、科学，按“集体领导、民主集中、个人酝酿、会议决定”的原则进行。

42、参加会议的人员必须有三分之二以上的成员到会方能举行，不能出席会议的成员，对会议的议题如有意见和建议，应在会议之前提出。

3、对重大问题的决策，党委会必须进行充分的酝酿讨论，参加会议的领导成员必须本着对企业负责、对职工负责的态度，充分发表自己的意见和建议。

必要时可实行投票表决。

4、会议应由党委指定专人作记录。

5。

机关党委会议制度
为了更好地落实党组部署的各项任务，进一步加强党的建设，增强集体合力，实施科学化、制度化管理，制定本制度。

1、机关党委会议由书记主持，每月召开一次，必要时可随时召开。

2、机关党委会讨论和决定的重大问题，要坚持民主集中制和少数服从多数的原则，主持人要根据多数人意见进行归纳完善，经到会人员通过方能形成决定，一经机关党委会议通过的事项或决定，个人无权变更，机关党委委员无条件执行。

3、与会人员要做到坦诚，本着顾全大局、对事业负责的精神，做到知无不言，言无不尽，一切从全局利益出发，群策群利，努力做到团结合作，务求实效。

4、会议主要研究学习、贯彻党的路线、方针、政策和党组的决定；研究制定落实党的教育方针的措施和制度；制定机关党委工作计划和审议工作总结；研究培养、教育党的积极分子的办法，审查积极分子名单和党员发展对象名单；制定机关党员培训计划，安排理论中心组学习；研究申报标准化党支部和评选先进党支部以及处置不合格党员问题；研究如何领导本单位思想政治工作和民主评议党员工作；研究本单位干部的选拔、培养、考核、监督工作，协助党组进行考察等一些重大问题。

5、对会议讨论的内容需要公示、公开的要及时公示、公开，需要保密的，任何人不许泄露。

6、每次会议要指定专人做好记录，存档备查。

公司党委会议制度为保证党和国家方针、政策在企业的贯彻执行，充分发挥党委的政治核心作用，依据《中国共产党章程》、《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》，结合公司实际，制定本制度。

一、党委会议的主要内容1、传达学习贯彻党和国家的方针、政策及辽宁省委、集团公司、股份公司党组织的指示、决议、文件和重要会议精神，结合本单位实际研究、贯彻落实具体意见和措施。

2、讨论研制领导班子思想、组织、作风建设和干部队伍建设的重要问题，讨论决定党风廉政建设的重要问题，讨论确定对有关党员违反纪律处分或撤销处分的决定。

3、按照干部管理权限和规定程序，讨论研究各二级单位领导班子的配备调整和处级干部的聘用问题；讨论研究处级干部的考核、培训、奖惩等事宜；讨论确定后备干部；讨论上报处级干部的任免和聘任(解聘)意见。

4、讨论研究油田分公司党建工作规划；按管理权限讨论、审批二级党委改选换届；讨论提名出席上级党代会代表候选人预备人选和向上级党组织推优工作；讨论研究党员教育管理监督工作。

5、讨论决定油田分公司思想政治工作、精神文明建设、职业道德建设、企业文化建设等重要问题。

6、讨论研究事关企业改革、发展、稳定的重大问题。

7、讨论决定召开油田分公司职工代表大会和全委扩大会议的有关事宜。

审议通过提交全委扩大会议的工作报告。

8、听取油田分公司工会、共青团、治安综合治理、信访等工作汇报；审批工会、共青团改选换届等重要事宜。

9、研究确定以公司党委名义向上级党组织提交的请示、报告；研究制定向公司二级党委发布的指示、通知、通报。

10、按党章及上级党组织有关规定，讨论研究需要提交党委会议决定的问题及其它需要党委研究的重要问题。

二、党委会议的召开时间和参加人员党委会议，根据工作需要随时召开。

党委会议参加人员为党委委员。

党委会列席人员由党委根据实际情况和需要确定。

三、党委会议议题的确定和讨论1、议题可由党委书记、副书记或其他委员提出，也可由其他领导提出并经党委书记审定。

****局党委会议制度第一章总则第一条为进一步健全局党委集体领导制度，更好地贯彻民主集中制，提高会议质量和工作效率，特制定本制度。

第二条局党委是对局属单位实行集中统一领导党组织，在局机关和局系统各项工作中发挥领导核心作用。

第三条党委会议不定期召开，遇有紧急或重要情况可随时召开。

会议由党委书记召集并主持。

会议必须有三分之二以上委员到会方能召开。

第四条参加党委会的成员是全体党委委员。

党政办公室主任列席会议。

行政领导班子成员不是党委委员的,可列席会议。

根据会议内容，经会议主持人同意，相关人员可以列席会议。

第二章主要议事范围第五条局党委会议的主要议事范围包括：（一）学习、传达、贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织文件、会议精神，讨论和决定局机关、局系统对党和国家有关方针、政策，区委、区政府中心工作以及局党委各项决定的贯彻落实措施。

（二）讨论通过局党委工作计划、工作总结和重要报告。

（三）研究决定加强和改进党的建设、作风建设和思想政治工作的重要措施，研究通过重要的党务工作规章制度。

研究决定精神文明建设和党风廉政建设中的重要问题。

（四）研究决定局机关和局系统党组织的建立和调整。

定期听取、讨论局系统各党总支（支部）工作报告，分析其工作状况，检查对局党委加强基层组织建设意见的落实情况，提出改进和加强组织建设的具体意见。

分析局机关、局系统党员、职工和雇员思想状况，提出加强思想政治教育工作的意见和措施。

（五）研究拟定局机关中层干部队伍、局系统各单位领导班子建设工作计划或方案；研究决定局机关中层干部和局系统各单位领导班子的任免、录用（聘任）、奖惩、考核、教育和监督意见；研究审定局系统各事业单位招聘人员、引进人才计划或方案。

研究编制、内设机构、职责、干部交流、轮岗等事项。

（六）研究决定受局党委表彰和区委要求局党委审核或推荐的重要奖励的集体、个人名单；研究决定出席上级党代会的代表名单。

（七）讨论决定局机关和局系统发展党员工作，提出加强对入党积极分子和党员教育管理的意见和措施。

党委会议制度一、党委会召集与主持1．党委会由公司党委书记或党委书记委托副书记召集并主持。

一般每个季度召开一次，主要是学习贯彻上级党组织的会议精神、指示、决定，研究党委工作和公司重大事项。

如有重要事项需及时讨论决定时，可随时召开。

2．会议的通知、文件材料的准备由党群工作部负责或协调，有关中层以上领导人员的选拔、推荐、调配、任免等方案，在会前党委委员进行沟通，以利各党委委员充分酝酿和发扬民主。

3．党委会须有半数以上党委委员到会；若要做出决议或讨论重大事项、重要人事问题时，须有三分之二以上党委委员到会。

确因特殊情况不能出席会议者，须在会前说明，其意见可用书面形式表达。

4．公司党群工作部主任根据会议需要可列席会议。

其他需要列席会议的人员由主持人确定。

5．会议一般不讨论临时动议的问题。

会议坚持正常的回避制度。

二、党委会的主要内容1．学习党和国家的方针政策、法律法规和上级党组织的决议、决定、指示等文件，并提出贯彻落实的意见、措施和建议；2．讨论公司党委的全年工作安排和加强党的思想、组织和作风建设以及思想政治工作等重大问题的决定，并进行部署；3．讨论公司长远规划、重大改革等方面的重大决策和措施，并提出意见和建议；4．讨论公司涉及员工切身利益的改革方案，并提出意见或建议；5．推荐公司领导成员人选，讨论拟定公司党委委员、纪委委员候选人名单，审议党委工作报告，审批各支部换届改选的请示；6．听取和讨论公司纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的情况汇报，并就有关问题做出决定；7．讨论决定公司思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设的重要问题；8．听取工会、共青团等群众组织的工作汇报，并就有关问题做出决定，或向行政提出建议；9．审议以公司党委名义向上级党组织发送的重要请示报告及向所属党组织发布的重要文件；10.研究讨论组织发展工作；11.其它应由党委会研究决定的重大问题。

三、党委会议题的确定1．需由党委会研究、讨论、决定的议题，会前由党委书记与行政主要领导进行沟通，由党委书记确定；2．重大问题可先召开党委书记办公会酝酿讨论，再提交党委会研究；3．经党委书记（或党委书记办公会）审定的议题，一般由党群工作部提前一到三天通知与会党委委员。

学院党委会会议制度为更好地贯彻执行民主集中制原则，规范党委内部议事和决策机制，提高党委决策水平，进一步完善党委会议制度，按照《中国共产党党章》和《中国共产党普通高校基层组织工作条例》相关要求，结合我院工作实际，特制定如下会议制度：一、会议的召开（一）党委会议一般每月召开一次，如遇特殊情况，可提前或延期召开，必要时可增加。

（二）党委会议由书记或受书记委托的副书记召集并主持召开。

（三）党委会议需有半数以上党委成员出席方可召开。

（四）党委会议每次召开的时间、日期和议题除因特殊情况临时召集外，由综合办提前1至2天通知与会人员。

（五）党委成员不得无故缺席，如不能出席会议，应在会前向书记请假，会议记录要注明缺席原因。

（六）党委会议根据会议内容，可请相关系、科负责通知列席参加。

（七）综合办要认真做好会议记录，必要时起草会议纪要，由书记签发。

年末将会议记录、会议纪要按时间顺序整理归档。

（八）会议的具体组织工作由办公室负责。

二、议事的范围（一）贯彻落实党的路线、方针、政策和学校党委的决议、指示和工作部署。

（二）研究决定学院党的建设、思想政治工作、精神文明建设和党风廉政建设的重要措施及阶段性工作要点。

（三）研究决定院党委难度工作计划和总结、重大问题请示、重要情况汇报。

（四）制订实现年度绩效工作目标和保证重大决策的实施措施。

（五）审批基层党支部选举产生的支部委员及党员发展工作。

（六）研究制定加强学院领导班子建设、人才队伍建设以及干部培养、教育、考核、监督、管理等重要举措。

（七）学院纪检、工会、团委、职工代表大会、统战工作中的重要问题。

（八）其他需要党委会讨论的其他问题。

三、议题的提出（一）党委会会议的议题由党委委员按照各自的分工提出，会议的议题应符合议事范围的规定。

（二）党委会会议的议题由综合办汇总后报书记审批。

四、会议的进行（一）党委会议应按照预先确定的程序和内容进行，临时提出的议题除紧急情况经书记批准外，一律不予讨论。