对新形势下加强基层党支部建设的思考

关于新形势下基层党组织建设创新的几点思考随着社会发展和党的事业发展，新时代下的基层党组织建设也需要进行创新。

在深入分析和思考的基础上，以下是几点关于新形势下基层党组织建设创新的思考：1. 加强党组织的主动性和创造性。

新时代下，党组织应该更加主动地与基层群众联系，深入了解他们的需求和问题。

通过勇于尝试创新的方式，为群众提供更加精准有效的服务和帮助。

通过建立创新的运作机制，激发党员干部的积极性和创造性，鼓励他们提出新的想法和做法，并支持他们在实践中不断探索和创新。

2. 推进党组织的信息化建设。

新时代下，信息技术的发展为党组织提供了更多可能性和机会。

应该充分利用现代化的信息技术手段，提升党组织的管理和服务水平。

通过建立党员信息数据库和群众需求信息数据库，实现全面信息共享和精准党建工作。

通过建设智能化党建平台，方便党员参与和互动，提高党组织的凝聚力和战斗力。

3. 加强党组织的社会化服务功能。

在新时代下，党组织应该更加注重解决群众的实际困难和问题，发挥更大的社会化服务功能。

可以通过建立社区党组织、企业党组织和学校党组织等多种形式的基层党组织，扩大党组织的服务范围和覆盖面。

同时，党组织还可以与社会组织、志愿者组织等其他力量合作，共同为群众提供更加全面和优质的服务。

4. 建立健全基层党组织评价机制。

新形势下，要加强对基层党组织建设的评估和监督工作。

可以建立科学、客观的评价指标体系，定期对基层党组织进行评估。

通过评估结果，发现存在的问题和不足，为党组织提供改进和发展的方向。

同时，要加强对党组织建设的监督和检查，确保各项工作的有效实施和落实。

5. 加强党组织的纪律建设。

新形势下，党组织纪律建设更加重要。

要严格执行党的各项纪律，提高党员干部的纪律意识和规矩意识。

加强对党员干部的教育和培训，提高他们的思想政治素质和纪律观念。

同时，要加强党组织的监督和惩处力度，对违纪违法行为进行严肃查处，维护党的形象和纪律权威。

综上所述，新形势下基层党组织建设需要进行创新。

加强新形势下基层党支部建设的几点思考摘要：随着社会的不断发展，面对国外日益复杂的形势，作为党建设过程中最基本的有机组成部分的基层党支部建设面临这各种严峻的考验。

因此，在新形势下，基层党支部建设如何解决自身问题、领导单位的全面建设是一个非常值得研究的课题。

基于此，文中笔者就当前基层党支部工作中存在的问题进行入手，对提高党支部建设的措施给出了自己的几点意见。

关键词：基层党支部、党支部建设、思考一、前言基层党支部的主要职责就是联系、号召、组织、团结职工群众，把我国党的各项主张和指令落实到基层实处，基层党支部作为组成党组织最为基本的单位，亦是党组织战斗力的基础，其工作质量的好坏直接影响到党的全部工作。

随着改革的深化和社会主义市场经济的发展，企业基层党建工作遇到了许多新情况、新矛盾、新问题。

如何加强企业基层党组织建设，切实发挥党组织、党员的作用已成为一个十分重要的课题。

二、结合企业实际，认真研究企业基层党支部工作存在的问题从总体上看，企业基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。

但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一是一些领导理念有偏差，在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象，把基层党支部放在“从属”的地位，忽视了政治上和思想上的领导。

二是党支部书记队伍素质和能力有欠缺，应对复杂局面的能力不强，做群众思想工作的能力不强，忧患意识和创新意识不。

第三点是基层党支部的学校交货活动过于形式化，学习意识不够强烈，造成基层党支部党员的素质普遍不高；更有甚者，有的党支部在引导党员上偏向于教条化，基层党员在服务这个问题上出现一些质疑。

四是对先进典型的宣传力度还不够，及时总结新经验、发现新典型、推广新成果，积极营造重视党组织建设的良好氛围还需要进一步加强。

这些问题的存在，在很大程度上制约着党支部作用的发挥。

三、准确把握党支部的职能定位，找准发挥作用的着力点新时期，企业党支部要把工作重点放在紧紧围绕企业生产经营中心工作，服务职工群众这个根本，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

加强基层党支部建设几点思考一、加强基层党支部建设，选好配强支部班子。

一要从组织上把自身素质高、既懂业务、会管理，又能化解矛盾、协调关系的“复合型”人才充实到基层党支部领导岗位上，使其真正发挥“领头羊”的作用。

二要注重提高党务工作者的综合素质，采取各种有效途径，如举办支部书记党建理论和现代管理知识等学习班，组织党务工作者探讨和交流加强基层党支部建设的新思路。

三是各级领导要多关心和支持党务工作者的工作，增强党务工作者做好党建工作的自信心，解除其后顾之忧，使之安心工作。

二、转变观念，找准党建工作的“切入点”。

党支部班子成员需要解放思想，转变观念，把握好党建工作的“切入点”。

党支部首先应在提高认识的前提下，增强“参与”意识，把党建工作延伸到具体的实际工作中去，把提高党组织战斗力与具体业务有机地结合起来，把党务工作渗透到业务工作中去，使党务工作和业务工作相互交融，相互支持，相互促进，互为补充。

只有这样，机关党务工作者才能找到自己的位置，从根本上解决“两张皮”问题；其次要强化“中心”意识，把具体业务和改革过程中遇到的难点和热点作为党建工作的重点来抓；三是要以主动姿态服务、服从县委总体目标，创造性地开展党建工作。

三、改进方法，拓宽工作思路。

一是要有工作内容上的保证，以适应新机制的健康运行。

机关党员多，党员素质参差不齐，这就要求党支部的工作内容要有较高的层次拓展。

要突出以人为本，实施教育、引导、激励和培养相结合的方针。

教育，就是在实行新的机制中，坚持并加强对党员的爱党、爱祖国、爱单位、爱本职工作的教育。

引导，就是要以正确的人生观和价值观去引导人，确立正确的竞争观念、效率观念、创新观念和价值观念。

激励，就是要通过抓先进典型、树风气，把严格管理与日常的分配制度相结合，把加强思想工作与解决具体问题相结合来调动人的积极性、创造性，形成有力的利益激励机制。

培养，就是以培养“四有”新人为目标，培养一批道德素质好、专业精、适应机关各项事业发展的专门人才。

新形势下加强基层党支部建设的思考与实践摘要：十八大以后，在党要管党、从严治党的新形势下，国有企业体制改革进一步深入，如何在新形势下进一步加强和创新国有企业基层党支部建设，更好地发挥基层党支部的战斗堡垒作用，直接关系到党建工作的活力，更关系到群众的切身利益。

关键词：新形势；基层；党支部建设当前，国有企业党支部建设过程中存在着一些问题，表现为有些同志对党建工作的地位和作用认识不够深刻，尤其是主要负责人忽视了党的建设；有些同志抓党建工作没有抓住核心，没能很好的服务大局，形成了两层皮现象；有些党支部缺少有力的活动载体，支部建设缺乏活力。

针对这些问题，我认为在以后的工作中，党支部建设应紧紧围绕服务中心、队伍建设两大任务，以“四抓”（抓班子建设、抓党员队伍建设、抓“三支”队伍建设、抓工作机制建设）为手段，深入推进各项工作。

一、抓班子建设，打造领军团队，提升领导力1.上下联动抓执行。

坚持一级带一级，一级抓一级，上下联动共同促进工作开展。

制定领导干部工作监督检查反馈机制，对于分厂的重点工作或创新性的工作，要求主管领导持续跟踪并给予指导，定期汇报，确保工作按照要求完成，实现工作有布置、有检查、有指导、有反馈的文化氛围，提高班子成员的执行力。

2.加强学习转作风。

以党的专题教育实践活动为契机，切实转变领导干部工作作风，通过组织班子学习，查摆作风方面存在的问题，组织召开民主生活会，切实转变党员干部的作风形象，培养“认真务实、少说多干，敢于担当、主动作为”的干事创业氛围。

以学习强素质、团结增合力、创新促发展、实干树形象，造就一支政治强、业务精、懂经营、会管理、敢创新的领导干部队伍。

二、抓党员队伍建设，发挥先锋模范作用，提升战斗力党支部以深化学习型党组织建设为手段，持之以恒地抓好党员的发展、教育和服务，不断加强党员队伍整体建设，提升党员战斗力，把党的组织优势转化为助推分厂发展的战斗力。

1.严把入口关，提高发展党员质量。

按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，规范发展党员程序，严格履行入党手续。

关于新形势下国企基层党支部建设的几点思考摘要：新形势下，国企基层党支部建设至关重要。

党支部在组织党员开展工作、推动企业发展方面发挥着重要作用。

为加强党支部建设，需要坚持党的全面领导，提高党员队伍建设水平，加强党支部书记的管理能力。

同时，在制度建设方面要完善教育培训机制和纪律监督机制，确保党支部工作的规范性和有效性。

此外，还需要积极探索适应新形势的党建模式和路径，推动党支部工作与企业发展相互促进，为国有企业健康发展做出贡献。

关键词：新形势；国企基层；党支部建设；几点思考在新形势下，国有企业基层党支部建设面临着新的挑战和机遇。

随着我国经济发展进入新常态，国有企业在推动经济发展、保障国家安全、实现高质量发展等方面扮演着重要角色。

而作为党的战斗堡垒和政治核心力量，国有企业基层党支部的建设显得尤为重要。

只有不断加强党员队伍建设，提升党支部的组织力和凝聚力，才能为国有企业的发展提供坚强的思想保证和组织保障。

1.新时期加强国有企业党支部建设工作的重要性强化党的领导作用：国有企业是我国社会主义市场经济的重要组成部分，加强党支部建设可以更好地发挥党的领导作用，确保企业始终坚持党的指导方针、方向和政策，推动国有企业履行社会责任，促进企业发展与社会效益的良性互动。

增强企业凝聚力和战斗力：党支部是党组织在基层的窗口和连心桥，加强党支部建设可以增强企业内部团结凝聚力，引导广大党员始终保持先进性和纯洁性，树立正确的价值观和党性观念，增强企业的战斗力和竞争力。

推动企业改革创新：国有企业是国家经济发展的重要支撑力量，加强党支部建设可以推动企业改革创新，培养和选拔一批具有专业技术和管理能力的骨干人才，引导企业紧密跟踪国家宏观政策和行业发展方向，推动企业实施战略调整和业务模式创新。

提升企业治理水平：良好的党支部建设可以改善企业治理结构，促进公司治理规范化和科学化，提升企业治理水平和效能。

党支部可以通过开展党员教育、党组织生活等形式，提高企业领导团队的思想境界和管理水平，推动企业决策科学化、规范化，为企业的可持续发展提供坚强的组织保障[1]。

对新形势下加强基层党组织建设的思考着力加强和改进基层党组织建设，使党的基层组织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者，不断增强党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，从而进一步推进基层党组织建设，强化社会管理服务水平，这正是目前基层工作的重点。

一、为民、爱民、利民，围绕民政工作抓基层党组织建设作为党和政府与人民群众联系最紧密、最直接、最集中的民政部门，如何在工作中体现以人为本、以民为本的思想，就是要看能否真正把“为民”作为民政工作的出发点和落脚点，做到“权为民所用”；把“爱民”作为民政工作的职业道德，做到“情为民所系”；把“利民”作为民政工作的根本职责，做到“利为民所谋”。

具体反映在基层组织和单位，就是要看广大人民群众能否安居乐业，困难群众能否及时得到有效的救助和帮助，弱势群体基本生活权益能否得到保障。

近年来，民政系统基层党组织充分发挥战斗堡垒作用，积极围绕民政中心工作，把“为民、爱民、利民”体现在具体的实际工作中，反映了党的基层组织建设的活力。

二、坚持以民为本，为民解困的工作宗旨，体现基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

基层工作的性质决定了始终突出“以民为本、为民解困”这一“民本”思想，从本质上与党的执政理念一脉相承。

坚持以民为本、为民解困的基层工作宗旨，就是坚持立党为公、执政为民。

基层党组织始终坚持服务人民的宗旨，把为民解困作为基层工作的第一要务，把群众满意作为检验工作好坏的第一标准，把求真务实作为基层工作的第一要求；始终围绕宗旨加强党的思想政治建设，不断增强党员意识、服务意识、奉献意识、敬业意识、全局意识和品牌意识；加强党的组织建设，不断树立创新理念，提高党员干部队伍素质，规范管理和强化作风纪律养成。

使不断拓展和延伸的民政工作，能够始终围绕宗旨，体现基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，真正使基层党组织工作成为上为党分忧、下为民解愁、让党和政府放心的群众工作“组织部”。

三、加强基层党组织建设，强化社会管理服务水平，为民办实事办好事随着新形势的发展，党的基层组织建设受到市场经济体制的影响和冲击越来越明显，特别是由于市场经济体制与所有制结构出现的新变化，对基层党组织建设观念、体制、机制提出了新的要求。

关于新形势下推进党支部建设全面过硬的思考摘要：党支部作为党的基层组织，也是党联系群众、宣传党的理论和政策、落实党的决策的重要载体。

只有确保党支部建设全面过硬，才能更好地发挥党支部的作用，为实现党的使命和目标而奋斗。

基于此，文章重点探究推进党支部建设全面过硬的具体优化措施，希望可以为相关单位提供一些参考。

关键词：新形势；党支部建设；全面过硬引言党支部建设过硬，才能有效推动党的路线方针政策在基层落地生根，使党的意志与人民群众的意愿紧密结合。

同时，支部建设过硬还能够加强党员队伍建设，培养一支忠诚干净担当、富有战斗精神的先锋队伍，不断提升党的凝聚力和战斗力，进而实现党的事业蓬勃发展和中华民族的伟大复兴。

一、建设高质量党支部支委班子党支部的领导班子是党支部工作的中坚力量，决定着党支部工作的质量和效果。

在新形势下，为了推进党支部建设全面过硬，应当重点建设高质量党支部支委班子。

首先，党员领导干部要始终牢记共产党员的政治责任和使命，坚守党的意识形态，严守党的纪律和规矩，不断提高政治敏锐性和思维敏捷性，增强抵御各种风险和诱惑的能力。

同时，党的工作在新时代有了新的要求，党支部作为党群工作的重要阵地，必须紧跟时代变化，创新工作方式和方法。

领导班子成员要具备卓越的组织管理能力、战略决策能力和应对突发事件的应变能力。

与此同时，还需要关注研究各项工作的前沿动态和发展趋势，不断提升自身的专业素养和学习能力，以适应日益复杂多变的工作环境。

其次，团队合作是党支部工作的基础，支部领导班子应加强团队建设，培养班子成员之间的团结协作精神，形成合力。

班子成员应相互信任、坦诚沟通，共同协商决策，充分发挥各自的优势和专长，形成合力，推动党支部工作的高效运行。

此外，党内生活制度是党支部工作规范化和制度化的重要保障，领导班子在党内生活中要按制度开展集体学习、民主评议、组织生活等活动，增进彼此的了解，提升团队的凝聚力。

通过对党员个人性格和工作能力的调查了解，根据不同党员的优点和特长，合理分配工作任务，让党员在党支部工作中发挥出最大的作用。

关于新形势下加强基层党建工作的思考摘要：随着社会的不断发展，在进行基层党建的过程中一些新的问题涌现出来，为了能够提升基层党建的效果，从而更好的发挥基层党组织的作用。

应该不断贯彻党的十八大思想，能够深入而稳定的开展党建工作，从而能够找准问题、解决问题。

本文针对当前情况下基层党建的现实情况，并进行深入的思考，提出几点建议，希望能够不断提高基层党建水平。

关键词：新形势；基层党建；工作；思考1加强事业单位党建工作的重要性1.1落实党的十九大精神的客观要求作为我国的执政党，党员队伍的發展壮大，基层党组织的建设落实，各种党务工作的开展，党风廉政建设等工作一直是我国在社会主义发展过程中重视的重点。

党中央在十八大提出要高度重视基层党组织建设，提出以钉钉子的精神推进全面从严治党向基层延伸，讲政治、强功能、攻弱项、补短板，基层党组织建设取得了显著效果。

而党的十九大的开展，使人们更加重视事业单位的党建工作，这是国家党建工作的重要组成部分。

1.2保持党的先进性的需要时代一直在发展，为了跟上时代的发展，党组织也要保持持续发展的进度，为了发挥党的优势，需要引导群众积极参与到事业单位的文化建设，提高对党建工作的重视，提升对党组织的认同，形成强烈的党组织集体意识。

这样可以促进事业单位的党员积极主动的参与党建工作，传播正确的党的思想，突出服务群众的重要性。

这样，事业单位可以打破党组织与群众的隔阂，更好的为人民服务，始终保持党的先进性。

1.3党风廉政建设和提高党的执政能力的关键在我国党组织建设过程中，要想更好地为群众服务，落实党建工作，就需要做到党风廉政建设，从严治党，让党员为群众树立良好的榜样，并通过一系列的措施提升党的执政能力，更好的领导社会主义建设。

而事业单位的党建工作是我国共产党党建工作的重要组成部分，因此，加强事业单位党建工作是党风廉政建设和提高党的执政能力的关键。

2事业单位基层党建工作的现状分析首先，一些事业单位将党组织与社团组织看做是一样的，觉得党建工作不过就是进行学习、开展文娱活动，使得基层党组织建设工作中存在着严重的认识措施、方法不对等问题，党建工作落实到实处，不能有效的指导、监管行政工作，党组织的政治核心作用也无法充分发挥出来。

浅谈新形势下如何加强基层党支部建设第一篇：浅谈新形势下如何加强基层党支部建设浅谈新形势下如何加强基层党支部建设当前，面对铁路企业发展的新形势和新任务，如何把党建工作渗透到安全生产工作中去，充分发挥基层党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用，是我们面对的一个重要课题。

就新形势下如何加强基层党支部建设，笔者认为：一、充分认识当前面临的形势和任务1、用人机制上的变化。

随着铁路企业的改革发展，在用人机制上不断深化改革，逐步推行了“一岗多责”、交叉任职等制度。

目前，基层党支部书记有的是基层站队党政一肩挑；有的是兼职，既负责支部工作、工会工作，又主管生产和后勤等工作。

与以前的专职支部书记相比，任务增加了，工作担子加重了，如何协调处理好各种工作关系，使党政工团各项工作都齐头并进，是基层支部面临的一个主要问题。

2、当前面临的形势。

随着铁路建步伐的加快安全生产形势日益严峻，高速重载是当前铁路运输的大趋势，要求基层站队人员素质不断提高。

随着工作任务的加大，怎样更好的发挥基层支部在铁路安全生产工作中的政治核心作用，为圆满完成各项工作任务提供政治保证，是当前基层支部急待解决的。

二、正视基层党支部的地位和作用。

要做好新形势下的基层党支部工作，首先要正确认识基层支部工作在企业生产经营中的作用，找准自己的定位。

一要正确处理好与行政的关系。

基层党支部的工作主要服务于安全生产，必须支持、配合行政开展工作，与车辆检修生产的具体工作紧密结合起来，找准着力点，工作才能有针对性，才能有效促进各项工作的开展。

否则，你吹你的号，我唱我的调，就像两个道上跑的车，找不到发力点，基层党支部作用的发挥就无从谈起。

二要正确认识发挥政治核心作用与紧紧围绕安全生产为中心开展工作的关系。

所谓“围绕安全生产开展工作”，不是降低了基层党支部的地位和作用，而恰恰是摆正了位置。

并不是说支部工作要依附和局限于安全生产，而是通过充分发挥党组织的政治优势、组织优势，引导和调动广大员工群众的积极性和创造性，增强基层站队的凝聚力，促进安全生产工作。

对新形势下基层党组织建设的若干思考党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，也是落实党的各项路线方针和各项工作任务的战斗堡垒，基层党组织建设好坏，直接关系到党与人民群众的血肉联系以及党的方针、路线能否得到顺利贯彻落实。

标签：基层党组织建设对策党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，也是落实党的各项路线方针和各项工作任务的战斗堡垒，基层党组织建设好坏，直接关系到党与人民群众的血肉联系以及党的方针、路线能否得到顺利贯彻落实，因此，加强和改进基层党组织建设，是推动党建工作走向深入的基础。

但是，新形势下基层党组织建设面临着更为艰巨的任务和挑战，一方面要坚持以人为本，凝聚基层党组织力量；另一方面要始终保持党员先进性，增强基层党组织的活力，才能在新时期下充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

搞好基层党组织建设，对于新时期党建工作具有十分重要的现实意义。

一、加强基层党组织建设是新形势下党建工作的必然要求始终坚持走群众路线是我党执政的重要法宝之一，因此人民群众是党建的基础，而基层党组织距离人民群众最近，在新时期下与人民群众的联系最为直接、紧密和有效，基层党组织和党员的言论、行为是群众了解和认识党的窗口，如果基层党组织的服务工作做得好，就能得到人民群众的拥护和爱戴，充分发挥党组织在各方面的影响力；基层党组织的工作搞得不好，就会让人民群众失望，失去群众的信任。

因此，在新形势下要实现以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，就必然要进一步巩固和加强党的基层组织建设。

二、加强基层党组织建设是新时期党建工作的必然结果《党章》中明确指出“基层党组织是党的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础”。

大量基层党组织工作的实践也证明：离开了基层，党组织的理想蓝图就不能很好的实现。

基层是党建工作的落脚点，要保障人民群众的根本利益、促进改革发展成果惠及广大群众，自然要注重基层党组织的建设。

因此，加强基层党组织建设是新时期党建工作的必然結果。

对于新形势下推进基层党建工作的几点思考随着社会的发展和变化，基层党建工作也面临着新的形势和挑战。

在新形势下，推进基层党建工作应该做好以下几点思考。

首先，加强党组织建设。

基层党组织是党在基层的坚强堡垒，是党在群众中的先锋队。

要加强基层党组织的建设，必须注重组织建设、人员配备、制度建设等方面的工作。

要加强基层党组织的组织力，加强党员队伍建设，注重发展适合基层党组织需要的人才。

要加强基层党组织的自我净化能力，加强党风廉政建设，建立健全党内监督机制，杜绝腐败现象的发生。

要加强基层党组织的对外联系能力，加强与党外人士、各界群众的联系，团结带领广大党员和群众共同奋斗，推动基层工作的开展。

其次，加强思想政治工作。

思想政治工作是基层党建工作的重中之重，也是一切工作的基础。

要加强对党员、干部和群众的思想教育，弘扬社会主义核心价值观，坚定党的理论信仰，增强党性意识和宗旨意识。

要加强党员干部的政治理论学习，深入研究党的理论和路线方针政策，增强党员干部的理论素养和业务能力。

要加强党员干部的党性修养，增强自身的纪律观念和自我约束能力。

要加强党员干部的思想政治工作能力，提高政治站位，善于把握群众的思想动态和需求，做好群众工作，增强群众的满意度和归属感。

再次，加强党建工作的创新能力。

创新是推进基层党建工作的重要动力。

要加强理论创新，注重思想理论的创新和发展，深入研究党的工作方针政策，及时总结经验，吸收他人的成功经验，形成适合当地实际的工作经验。

要加强方法创新，注重工作方法的创新和改进，积极探索适合基层实际的工作模式和方法，突破传统的工作方式和思维模式。

要加强制度创新，注重制度建设和改善，建立健全科学的工作制度和规范，提高工作效能和效果。

要加强技术创新，注重信息化技术的应用，充分利用互联网、大数据、人工智能等新技术，提高工作效率和水平。

最后，加强党建工作的社会化管理。

党建工作是群众性工作，要善于借助社会化力量，发动群众参与，共同推进基层党建工作。

新形势下,加强基层党建工作的几点思考摘要:针对目前我国基层党建工作的现状,新形势下要求努力推进基层党建工作的水平。

基层党建工作的核心在基层,基层党建工作能否实现突破、取得实效,实现“双满意”。

因此,基层党建工作开展的快与慢、好与坏,已经成为干好基层工作的重中之重,尤为重要。

关键词:基层党建;现状;科学发展随着经济社会的深刻变化,基层党建工作中出现了党组织设置不尽合理、党员教育管理难度大、党员作用发挥不够明显等许多新情况、新问题。

面对这些问题,,就需要解放思想、改革创新,积极探索,从而有力地推进基层党建工作的快速发展。

一、基层党建工作现状《中国共产党章程》(党章)规定了党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。

可见,把党的基层组织建设好,使之发挥其应有的作用,意义十分重大。

1、支部活动内容、方式陈旧,活动少、载体少,组织生活松懈。

相当一部分基层党组织活动形式不灵活,仅满足于政治说教、催交党费而已,也就是说在工作中,对基层党员干部的教育监督职能失控,先锋作用意识淡化,作风不实。

2、对党建工作重要性认识不足,影响了基层党建工作的正常开展。

相当一部分单位和同志认为基层党建就是传达上级精神,组织一下学习,发展几个党员;一些支部书记对党建工作热情不高、工作不实;有些单位的主要领导有重经济轻党建的思想,认为经济工作是硬指标,党建工作是软任务,党建工作摆不上应有的位置;有的单位抓党建工作完全是流于形式,被动应付。

3、管理关系脱节。

党委与基层党组织是松散型的指导关系,责权不挂钩,缺乏实施管理的必要手段,在实践工作中,号召力不强,工作难以开展;另一方面监督职能缺乏,缺少应有的抓手。

4、对党务干部队伍建设不精,党务干部兼职多,专职少,年龄偏大,对党建工作热情不高,工作不到位的问题比较突出。

有一部分党务干部是作业区主任兼职,承担较多的经济工作,造成无时间、无精力去抓党务工作。

5、党员权利得不到保障。

调研报告：提升新时代基层党支部建设效能的有关思考调研报告：提升新时代基层党支部建设效能的有关思考一、调研背景新时代，我国各行各业面临着新的发展和挑战，为了更好地应对这些挑战，党的基层党支部需不断提高建设效能。

本次调研旨在探究如何提升新时代基层党支部建设效能，以满足党员和群众的需求。

二、调研方法本次调研采取问卷调查和实地访谈相结合的方法，分别对党支部书记和党员进行了调查和访谈。

共收集了100份有效问卷和访谈记录。

三、调研结果1. 基层党支部工作存在的问题调研结果显示，基层党支部工作存在以下问题：组织建设不完善、党员教育培训不到位、服务意识不强、党建活动缺乏吸引力等。

2. 需要提升的关键点根据调研结果，我们认为要提升基层党支部建设效能，需要做好以下几个关键点：（1）强化组织建设：建立健全基层党组织的制度机制，完善党支部组织架构，提高党支部的凝聚力和战斗力。

（2）加强党员教育培训：设立定期的党课和培训班，提升党员政治素养和业务水平，增强党员的责任感和使命感。

（3）提升服务意识：充分发挥党员在基层组织中的积极作用，推动党员积极参与社会公益活动，提供更好的服务给党员和群众。

（4）创新党建活动形式：注重党建活动的创新，吸引党员参与，丰富党员的业余生活，提高党支部的凝聚力和吸引力。

四、对策建议基于上述调研结果，我们提出以下对策建议：1. 完善组织建设：完善党支部组织架构，落实党支部领导班子成员的职责，健全党支部决策机制。

2. 加强党员教育培训：建立党员培训档案，制定并实施党员培训计划，引入专业培训机构提供培训服务。

3. 提升服务意识：建立基层党员志愿者服务队伍，主动参与社区服务和扶贫工作，定期开展党员志愿者活动。

4. 创新党建活动形式：开展多样化的党建活动，如座谈会、读书分享会、文化艺术表演等，吸引党员积极参与。

五、调研结论通过本次调研可以得出以下结论：新时代基层党支部建设效能提升需要着重解决组织建设不完善、党员教育培训不到位、服务意识不强和党建活动缺乏吸引力等问题。

关于新形势下基层党组织建设的思考随着改革的不断深入发展，给党的基层组织建设增加了丰富的时代内容，也带来了新的要求，要求党的基层组织建设和党员队伍建设既要保持党的优良传统，又要体现鲜明的时代特征。

而要深入研究和解决基层党组织建设带来的新情况、新问题，切实加强和改进党的建设，这就要求我们要认识时代特点，创新工作思路。

新形势下基层党组织建设的时代特点有：一是在指导思想上，党的中心任务的转变，赋予了新时期党的建设以新的内容，这就要求基层党组织建设必须坚持围绕党的基本路线，为党的中心任务服务，增强中心意识和大局观念。

二是在自身建设上，强调加强制度建设，实现从群众性的“运动建党”到“制度建党”的转变，不断增强制度建设的功能和机制。

三是基层党组织建设要坚持用改革的精神和意识。

四是在建党方针上，坚持从严治党，严格责任制，明确责任人，增强党组织解决自身问题的能力。

根据以上对基层党组织建设时代特点的分析，结合城建系统基层党组织建设的实际，我认为目前基层党组织建设还存在着以下几方面的问题：1、基层党组织对党员的教育、管理还不是很到位。

个别党员党性意识淡薄，存在着一旦入了党就万事大吉，自律意识较差，不能真正起到模范带头作用。

2、党员管理出现失控现象。

部分离岗党员和离退休党员与所属单位脱离了组织关系和经济关系，成为游离在党组织之外的个体，由此，造成部分党员成为“空壳党员”，产生了所谓的“党员找不到组织，组织找不到党员”的现象，这使党组织对党员的思想教育、组织管理工作无法进行。

3、基层党组织对党员的管理还不是很到位。

特别是新形势下在探索党员教育管理新途径、提高党员素质方面还有待改进和加强。

综上所述，我认为要加强基层党组织建设必须着眼于现实问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展，用新的思维和视角来评价当前基层党组织建设中的新情况、新问题，用改革的精神，用新的思维和视角探讨实现基层党组织建设的创新。

第一，思想观念创新，抓思路。

支部建工作的思考与探索支部建设一直是党的重要任务之一，在我国的基层组织中扮演着重要角色。

为了更好地推进支部工作，提高党组织的战斗力和凝聚力，我们需要对支部建设进行深入思考与探索。

一、加强组织建设组织建设是支部建设的基础，是党组织正常运转的保障。

我们应该注重党员队伍的培养和选拔，通过建立完善的党员发展制度和选拔机制，吸引优秀的党员积极参与党组织工作。

同时，要加强对党员队伍的教育和培养，提高党员的思想政治素质和组织纪律性，增强支部的凝聚力和战斗力。

二、严格执行党内民主制度党内民主制度是支部建设的重要内容，也是党内民主生活的体现。

我们应该重视党员参与党组织民主决策的权利，鼓励党员积极参与党内事务的讨论和决策。

同时，要压实组织责任，确保党组织的民主决策真正体现党员的意愿。

此外，还需要加强对党员的思想教育，提高他们的批评与自我批评能力，促进党内民主的形成与发展。

三、强化党组织的基层联系党组织的基层联系是支部建设的重要环节。

我们应该积极开展各类联系活动，深入了解和研究基层党员的实际需求，及时反馈上级党组织。

同时，要加强党员之间的交流和沟通，促进党内的思想交流和经验分享。

此外，还需要建立健全党组织与群众的联系机制，广泛开展党员志愿服务活动，提高党组织在基层的影响力和凝聚力。

四、建设党组织的宣传文化阵地党组织应该成为宣传党的声音和传播党的理论的阵地。

我们要建设党员之家，丰富其内涵，把党的方针政策宣传教育工作做得更加深入细致，提高宣传效果。

同时，要注重党的文化建设，丰富党组织的文化内涵和形式，通过举办各类文化活动、组织各类学习培训，提高党员的文化素养和综合素质。

五、加强支部工作队伍建设支部工作队伍的建设对于支部建设的顺利进行起到了关键作用。

我们应该加强对支部工作干部的选配与培养，注重提高他们的工作能力和组织管理能力。

同时，要建立健全激励机制，充分调动他们的积极性和创造性。

六、加强党员教育管理党员教育管理是支部建设的重要环节。

关于新形势下加强基层党支部建设的思考摘要：在当前经济社会快速发展和全球化深入的大背景下，基层党支部作为党的根基，其建设与发展面临着前所未有的挑战与机遇。

探究在新形势下如何加强基层党支部建设，不仅关系到党的基层组织的生命力，更关乎党的先进性和纯洁性。

本文旨在对基层党支部在新时代背景下的建设进行深入分析，探讨有效的策略和途径，以期为基层党组织的创新发展提供理论支持和实践指导。

关键词：新形势；党支部建设；基层党支部一、加强基层党支部建设的重要性基层党支部作为党的基础组织，承担着传达党的方针政策、指导和管理基层党员、服务和联系群众的重要任务。

在经济全球化、信息化迅速发展的今天，基层党支部的建设不仅关系到党的基层组织的生命力和战斗力，更关系到党的执政地位和执政能力的稳固。

首先，加强基层党支部建设，可以有效提升党的治理能力。

基层党支部深入社会各个角落，其强化建设能够更好地贯彻落实党的决策部署，确保党的政策在基层的有效执行。

其次，基层党支部是联系群众的桥梁。

加强基层党支部建设，能够更加紧密地联系群众，听取群众意见，反映群众需求，从而增强党的群众基础，提升党的执政为民形象。

最后，基层党支部在引领社会风气、促进社会和谐中发挥着不可替代的作用。

通过提升基层党支部的组织力和凝聚力，可以有效地引导群众参与社会治理，共同维护社会稳定和谐。

二、加强基层党支部建设的对策（一）树立先进党员形象在新形势下，加强基层党支部建设的关键对策之一是树立先进党员形象。

这一举措的核心在于通过典型的示范作用，激发基层党员的积极性，提升整体党组织的向心力和凝聚力。

首先，挖掘和宣传身边的先进党员典型。

通过讲述他们在工作、生活中的实际行动，展示党员的先锋模范作用。

这种生动具体的例子比抽象的道德讲述更有说服力，更能激发党员的自我认同感和归属感。

其次，注重党员形象在日常工作和社会生活中的体现。

强化党员的责任意识和服务意识，鼓励他们在职业岗位上发挥专业优势，积极参与社会服务，通过实际行动诠释党员的责任和担当。