新员工入职培训会主持词

新员工入职培训主持词15篇新员工入职培训主持词1（556字）各位员工：我们的会议马上就要开始了，请大家安静。

各位员工，大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭，伟大的事业来自良好的沟通，良好的沟通来自真诚的自我介绍，我叫__x.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师！千点万点不如老师的致电！资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚．接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：__x再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！相识是一种缘分，相互扶持需要情分．在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，最大的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队！在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变！成功就在于你再坚持一下的努力当中．最后祝福大家梦想成真.推荐下一次会议请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！新员工入职培训主持词2（554字）尊敬的各位领导，各位新员工们：大家上午好!非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫__x.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师！千点万点不如老师的致电！资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚．接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：__x再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！相识是一种缘分，相互扶持需要情分．在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，最大的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队！在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变！成功就在于你再坚持一下的努力当中．最后祝福大家梦想成真.推荐下一次会议请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！新员工入职培训主持词3（631字）各位朋友：大家好!我是今天培训活动的主持人——____，非常荣幸担任今天的主持，希望能得到大家的支持与配合!谢谢!今天是周末，或许很多人都在睡懒觉，而我们在座的各位却已经精神饱满的准备学习知识了，我代表____欢迎来自烟台各行各业的HR精英们!能够和大家一起学习，我感到非常的高兴!为了我们的培训有一个良好的环境，请大家将自己的大手机、小手机都掏出来，调成静音状态，给大家10秒钟的时间。

公司新人入职岗前培训会议主持词（精选4篇）公司新人入职岗前培训会议篇1尊敬的各位领导，各位新员工们，大家上午好!首先非常真诚地欢迎各位新员工加入这个正在成长中的。

我是来自人力资源部的，非常荣幸，今天的培训由我来主持，希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!从今天起,你们已成为x集团的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。

希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。

在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。

为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任，激情萦绕着这份事业，我们共同投身在本次新员工培训的学习中，让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习，为未来的工作打下坚实的基础。

公司新人入职岗前培训会议主持词篇2早上好，很高兴能再次和各位相聚在。

我是综合管理部负责人事工作的，在此，代表我们公司欢迎各位的到来。

经过上次的初试，各位凭借自己优异的表现进入今天的培训及复试环节，我也衷心的希望各位能够100%的投入，100%的发挥，能在开启自己职业生涯新的篇章。

首先我把今天整个培训安排介绍下：1、综合管理部*老师做关于XX企业文化和经营理念的介绍。

2、综合管理部*老师做家用医疗器械行业前景及市场潜力的介绍。

3、休息10分钟。

4、客服服务部经理做公司产品及治疗机理介绍5、客服服务部经理带领大家进行一个互动交流活动。

公司新人入职岗前培训会议主持词篇3各位亲爱的同事们大家上午好!我是培训师，很高兴也很荣幸我们在这里相遇，在朵唯相聚。

朵唯是一个充满温情和激情的团队，当然我们有一个传统的问好方式。

就是当主持人问好的时候，大家要激情饱满的回应：好!很好!非常好!(好，我们一起来一次朵唯的问好：各位亲爱的朵唯家人们，大家上午好!)我们来自五湖四海，我们在深圳这座大都市里奋斗打拼，而此刻我们相聚朵唯。

深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎，欢迎大家!一路走来，朵唯已经走过了七个年头。

【导语】会议主持词是会议主持者主持会议时使⽤的带有指挥性、引导性的讲话。

⼀般⼤型或正规的会议都要有会议主持词，所以其使⽤频率较⾼。

主持词和其他公⽂⼀样，也有其特点，有其特有的写作套路，不熟悉它，不掌握它的写作规律，就难以得⼼应⼿，更难达极致。

因此，有必要对其进⾏研究和探讨，以便使写出的会议主持词更规范、更具体。

⽆忧考主持词频道为你整理了《新员⼯⼊职培训会主持词》，欢迎阅读，更多精彩，不断更新中……【篇⼀】新员⼯⼊职培训会主持词 各位最有活⼒、最有潜⼒的碧丽新同事，各位可亲可爱的兄弟姐妹们： ⼤家上午好！ 我是⾏政部的李洁琼，桃李芬芳的李，纯洁的洁，琼瑶的琼、琼浆⽟液的琼姐，新员⼯⼊职欢迎词。

今天我很⾼兴地为⼤家介绍公司概况与⽂化理念，希望今天的分享能为⼤家带来桃李的芬芳，带来纯洁的思想，带来琼浆⽟液般的营养！ ⾸先我代表公司感谢⼤家选择了碧丽，感谢你们给碧丽带了新鲜空⽓、新鲜⾎液与新鲜的活⼒！对你们加⼊碧丽表⽰最热烈最诚挚的欢迎！ 我先向⼤家简单介绍⼀下公司的情况。

碧丽公司是⼀家不新也不⽼、不⼤也不⼩的企业，不新也不⽼是因为有⼗⼆年历史，不⼤也不⼩是指公司有近亿元年产值、200多员⼯的规模；碧丽是⼀家专门研发制造饮⽔设备的着名企业，是⼀家头上闪耀着⽆数光环的企业：⼴东省⾼新技术企业、民营科技企业、⼴东省知识产权⽰范企业、中国节能减排优秀企业、中国节能认证企业、中国质量信⽤企业等，这样的荣誉多如繁星、不胜枚举； 碧丽公司拥有上万⽅的产业研发与制造基地，拥有30多项国家专利技术；拥有技术过硬的强⼤技⼯队伍；拥有⽣产设备的数量与先进程度在⾏业；公司还拥有⾏业配套最齐全的各类硬件；这些共同构成了碧丽饮⽔机⾏业的制造优势与专业⼤⼚的风范。

以上这些就是碧丽⼈⼗⼆年来不断创新、奋⽃不息的成果展⽰。

同时，⾛进碧丽，你会渐渐地感受到这个团队的独特风格： 这是⼀⽀敢于创新、奖励创新的团队（从技术队伍到其他部门到车间⼀线员⼯，都能从⾃⼰的岗位着眼、从细节着⼿，主动参与管理或技术创新，每季度公司都会举⾏隆重的科技进步奖的颁奖⼤会）， 这是⼀⽀喜欢分享知识也分享财富的团队（碧丽是经销商的黄埔军校，从碧丽⾛出去的经销商不计其数，产⽣了⽆数个百万富翁、千万富翁，⼤家在碧丽的平台上共同创造财富、分享财富；碧丽还向社会贡献财富，⼤⼿笔地向汶川捐赠饮⽔机、向敬⽼院、贫困地区捐款捐机） 这是⼀⽀充满⽣机与活⼒、会⼯作也会⽣活的团队，⼀年⼀度的员⼯晚会，会让你看到碧丽⼈的多姿多彩与多才多艺；⼀年⼀度的员⼯集体旅游，让你释放压⼒、增强活⼒、融⼊碧丽，欢迎词《新员⼯⼊职欢迎词》 这是⼀⽀讲平等讲尊重的和谐的团队（从⽼板到员⼯，⼀视同仁，没有森严的等级，没有分⼯不同的歧视，彼此之间，关系单纯，亲如⼀家，和睦相处；）。

员工入职培训主持词（精选5篇）做事没计划，盲人骑害马，要想一次活动顺利进行。

主持人都会提前把主持词备好，编辑花时间为你编辑了员工入职培训主持词，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你！员工入职培训主持词篇1各位领导、各位学员：上午好！今天，我们在这里隆重地举行20xx年新员工入职培训开班仪式。

首先，我代表公司全体员工欢迎大家加入xxx公司。

各位学员，挥别校园的老师同学，迎来公司的同事朋友，欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到公司，给企业带来了充满希望的新生力量；牵挂的是你们即将走向不同的工作岗位，能否尽快实现人生角色的转变，是否做好了充分的思想准备；期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业。

公司将组织为期10天的新员工入职培训，尽快让大家了解公司的文化理念，融入公司的发展过程。

下面正式开始新员工的入职培训开业典礼仪式，本次仪式主要有三项议程，分别是：领导讲话、新员工代表发言、授旗仪式。

下面，进行今天仪式的第一项议程，请我们以热烈的掌声欢迎公司xx讲话。

xx的讲话语重心长，跟大家分享了自己的心得与体会，为我们指明了努力的方向，同时也提出了公司对大家的期望与寄托。

希望大家能记住领导的嘱托，并在今后的工作、生活中去用心去践行和体会。

让我们再次掌声感谢王总！下面，进行今天仪式的第二项议程，请学员代表发言。

感谢学员代表的精彩发言，大胆的与我们分享了对公司的初步了解与认知，畅谈了理想与志向，表达了对未来工作与生活的憧憬，同时也表达了尽快融入团队，脚踏实地、奋发向上的信心与决心。

相信这些也是我们在座每一位学员的共同心声。

让我们再次掌声感谢学员代表的精彩发言！下面，进行今天仪式的最后一项议程：授旗仪式，请全体起立。

一百年前，一群新青年高举马克思主义思想火炬，在风雨如晦的中国苦苦探寻民族复兴的道路，一百年来，在中国共产党的旗帜下，一代代中国青年把青春奋斗融入党和人民事业，努力实现中华民族伟大复兴。

梁启超说：少年智则国智，少年强则国强，而今天，公司进行授旗仪式，希望我们全体学员在这十天的培训和今后的工作中能够高举“能者善为、建者善成”的思想旗帜，真正的融入集体，开创属于你们的事业。

新员工培训主持人串词新员工培训主持人串词(一)：各位员工,大家好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫__.首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗?为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于__，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事：1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时; 3会议期间请不要来回走动，以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾__老师!新员工培训主持人串词(二)：1/ 4尊敬的各位学员大家下午好!(语气饱含激情和正能量)欢迎大家加盟__科技，有人说：成功不是一种机会，而是一种选择!恭喜你们选择__，请各位为自已成功的选择致以最热烈的掌声!好,谢谢大家,首先向大家做一下简单的自我介绍，我叫__，现在负责公司的培训工作，希望大家多多支持。

接下来我把本次培训的目的,考核要求及课堂纪律向大家简单的介绍下:本次培训目的是帮助新员工学习并掌握公司的相关制度,文化以及发展历史,实现新同事快速融入团队, 融入__大家庭.本次培训共两个小时,培训期间请各位学员认真听讲,务必做好课堂笔记,并及时复习,下个星期我们会进行一次笔试考核,笔试成绩将作为个人入职转正的必备条件,我要提醒各位的是:笔试合格分数线是80分哦.好啦,马上进入我们今天的课程,为了让我们有个良好的学习环境，请各位将您的手机调为静音或关机状态,假如您的手机在课堂上突然响起是要接受惩罚的哟.调整好了吗?调整好了的话,请用我们最热烈.最整齐的掌声欢迎我们的老师,人力资源总监冯老师带来今天的精彩内容.有请冯老师!2/ 4结束语谢谢冯老师的精彩分享,相信很多同事通过本次培训对公司有了更深入的了解,希望对大家的工作有所帮助,在__这个充满无限可能的平台上实现自己的职业梦想,最后祝愿大家事业蒸蒸日上，家庭和和美美!谢谢新员工培训主持人串词(三)：亲爱的__家人们，大家早上好!在这激情五月，生机盎然的美好季节，在公司领导的正确带领下，我们迎来了又一届新人岗前培训班，在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。

入职培训主持词（集锦12篇）山高有攀头，路远有奔头，主持词的目的是为了鼓励观众反馈和参与活动的改进。

主持词安排活动节奏，栏目小编经过整理，为你编辑了入职培训主持词，欢迎阅读，希望对你有帮助！入职培训主持词【篇1】你们以后的路还很长，无论是否在公司发展，如果能培养起自身的能力，能为别人创造价值，无论走到哪里都会很受欢迎。

公司将会尽可能多地提供磨练的机会和平台，也希望大家珍惜，因为公司为每一个人提供的机会都有成本，不仅是费用成本，更多的是机会成本和时间成本，机会成本的丧失可能是公司的损失。

大家加入恒大美森美之前肯定经过认真选择，择善而从，但一旦选择，我们就要主动融合，尽快适应公司的管理和文化。

只有主动融合，公司才能给我们更好的支持，让我们更好地发展。

就我们每一个员工而言，大家来到这个企业，也希望大家主动融合，尽快适应环境，越快越好。

能否适应环境是能力问题，能不能融合是态度问题，如果进入公司很长时间还不能融合，可能说明你真的不适合公司，对公司和自身都会是一种损失，那么双方就可能要重新进行选择。

期待成长，期待公司的成长，期待员工的成长，期待大家专业能力的成长。

今天我特别想说，希望能从你们中间涌现出一批能带领队伍作战的将才和帅才!我们对你们寄托着无限的希望，我们也会尽可能为你们创造更好的平台。

希望大家能对今天的培训有更多的感悟，每天进步一点点，在每一个环节上持续改善，相信每个人能看到自己的成长。

最后期待着一年、两年、三年后能为大家的长足进步而举杯庆贺! 入职培训主持词【篇2】尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家上午好!我是此次结业仪式的主持人XXX。

转眼之间，为期XX天的培训生活即将结束，时间虽然短暂，但是这段时光将让人铭记于心。

而新同事们也将从这里怀揣梦想开始一段新的征程。

首先，要感谢公司领导为新同事提供的学习机会和这次展示的舞台。

也要感谢这次培训中一直兢兢业业的们，正是他们的辛勤付出才让新同事才能如此迅速的消除隔膜，融入这个大家庭，才让新同事的培训课程深入浅出，快速的了解工作内容，熟悉各自的岗位职责。

【导语】在主持词写作中，运⽤诗词写作中的对仗、押韵技巧，可以让主持⼈读起来琅琅上⼝，听起来具有⾳乐的节奏美；在⼤段的抒情性的描述中，则可以借鉴散⽂诗的写作特点，可以分⾏，也可以不分⾏，可以段落形式出现。

主持词频道为⼤家整理了《新员⼯培训主持词优秀范⽂》欢迎阅读，更多内容请持续关注主持词频道！【篇⼀】新员⼯培训主持词优秀范⽂ 尊敬的领导及各位新员⼯： ⼤家好，我是来⾃xx院⼟建室的xx，⾸先对你们加⼊xx表⽰欢迎，同时也很⾼兴我们的集体⼜注⼊新鲜的⾎液。

⾮常荣幸今天能和⼤家⼀起分享我⼊职⼀年的感想与领悟。

(图⽚：⼟地-xx、⼤树-⾃⼰、太阳-荣誉) 去年的今天，我和⼤家⼀样⼼怀梦想，抱着⼀颗炽热⼜忐忑的⼼加⼊了xx，也许⼀年后的你们也会发现那是⼀种⼼灵的归宿，是⼀颗⽆处安放的事业⼼找到了温暖的家。

如今，在xx⼯作了⼀年，正如这张图⽚所描绘的那样，我将⾃⼰⽐喻为⼀颗茁壮成长的⼤树，脚下的这⽚‘xx’是⼀⽚肥沃的⼟地!是⼀⽚孕育优秀⼈才⼴袤⽆垠的沃⼟!在这⾥我享受着阳光带来的温暖。

(图⽚)仍然深刻的记得去年谢总对我们的忠告：有准备，有梦想，会⼲事，实⼲事。

这短短的⼗⼆个字，⽤它的⼒量⼀直指引着我，给我⽅向。

我是幸运的，⾛进xx是我⼈⽣的阶梯，是我⼈⽣的转折。

(图⽚)⼯作思想(培养成就感) 从⼀个只会纸上谈兵的⼤学⽣，逐步成长为⼀名设计⼯程师，在xx上留下⾃⼰的⾜迹，并为⼈⽣的蓝图留下⼀个个不可磨灭的痕迹，这份⼯作给了我莫⼤的成就感。

⽽这种成就感是我⾯对困难的动⼒，积极⼯作、努⼒奋进的源泉，慢慢地你会喜欢上挫折，喜欢上更具挑战的⼯作，因为只有在挫折中才能成长，只有完成更具挑战的⼯作，才能证明⾃⼰存在的价值。

前段时间，有幸被派到⼯地，解决现场施⼯问题，当现场⼈员亲切的称呼‘张⼯’时，内⼼深处油然升起⽆⽐的⾃豪感，因为我的职业得到了他⼈的尊重，我的价值得到了他⼈的肯定。

其实，现场的部分技术难题也有让我拿不定注意的时候，尤其当你作为⼯作资历尚浅的员⼯，去⾯对甲⽅刁钻的问题时，你会忍不住的沮丧，怀疑⾃⼰的能⼒和知识容量。

公司新员工培训会议主持词每一个人进入到一个新的环境，都会有一个培训，这是公司为了让我们早一点适应这个新环境，下面是由小编为大家整理的“公司新员工培训会议主持词”，仅供参考，欢迎大家阅读。

公司新员工培训会议主持词【一】同志们：今天，集团公司在这里举办基层管理者综合管理技能提升培训班，主要目的就是通过系统的、有针对性的学习培训，进一步提升集团公司基层管理人员和业务骨干的职业素养、业务能力和管理水平，同时，也为大家提供一个交流沟通、互相学习的机会，使大家今后在各自的岗位上能更有效的开展各项工作，在职业发展的道路上取得更大的进步。

我们非常荣幸地邀请到xx学院特聘教授、前沿讲座特聘讲师、名仕硕学签约讲师、厦xx企业管理顾问有限公司高级讲师xx老师来给大家授课。

首先，让我们以热烈的掌声对王老师的到来表示欢迎和衷心的感谢！王老师理论素养扎实、实践经验丰富，在教育学、心理学和企业管理方面均有深入研究，尤其对企业人才管理技能培训很有创见，曾为xx电网、xx乳业、xx汽车等多家知名企业进行员工培训，具有丰富的授课经验。

王老师工作繁忙，能在百忙之中抽出时间来为大家作培训讲座很不容易，希望同志们珍惜难得的机会，认真学习，深刻领会。

在此，我强调三条纪律，一是请同志们认真做好课堂笔记，系统、全面地掌握培训内容；二是请大家关闭手机或把手机调到振动状态，不许在会场拨、接手机；三是不要早退，对未请假擅自早退、缺席的，要进行通报批评。

为确保本次培训班取得预期效果，下面我提几点要求：一是提高认识，切实增强学习积极性。

当前，集团公司承担着整合全市水务资源，完善水务投融资平台建设，打好水城、供水、污水“三大会战”的繁重任务，随着集团公司经营范围、业务领域的不断扩大，许多新问题、新情况不断涌现，企业对员工的素质要求越来越高。

面对新形势、新任务、新挑战，唯一的办法就是加强学习，提高素质。

只有这样，才能及时掌握最新的管理手段，更好地履行管理职能，完成好各项工作任务。

新员工入职培训主持词14篇新员工入职培训主持词1同志们：上午好！历时3个多月，我们在座的31位同志，经过自己的不懈努力，顺利通过了开发区招考领导小组组织的笔试、面试、体检和政审，从来自我省各地的余名考生中脱颖而出，正式成为一名开发区的工作人员，首先，我对大家能够成为开发区工作队伍中的一员表示热烈的欢迎和真诚的祝贺！这次公开招聘工作人员有六个特点：一是开发区工委、管委会高度重视，尤其是在招聘20名事业编制工作人员方面，成立了以市委常委、常务副市长、开发区工委第一书记？为组长的招考工作领导小组，招考工作的每个环节市及开发区领导都非常关心，亲自过问。

开发区、市人事局、市纪委监察局等相关部门就此次招考工作做了大量扎实细致的工作，确保了招考工作的顺利完成。

二是确定职位数量之多是空前的，这次招考了20名事业编制人员，11名执法及计生人员，提供了31个人员岗位，这是是在开发区招考史上是规模空间的。

三是这些职位都是比较重要的，是目前开发区经济社会发展非常急需的。

职位的制定紧紧围绕开发区经济社会发展，按照“充实一线、充实基层”的原则制定的。

四是整过招考工作的程序和过程非常公平、公正、公开。

从招考信息的发布，到笔试、面试、体检、政审每一个环节都实行阳光操作，处处体现公正透明，没有受到各种利益、关系、人情的干扰，考生和社会对公开招考工作信任度高，招考工作实现了“零差错、零投诉、零信访”。

五是招考工作方案措施周全，组织严密有序。

本次招考工作严格执行人事考试的有关政策规定，制定了细致周全的工作方案，建立健全了招考工作机制和操作程序，并且严格按照招考公告程序办事，做到考试工作程序规范化，确保了整个招考工作安全有序运行。

六是参加应聘人数多、学历高，竞争非常激烈，应聘人员遍布全国多个省市。

此次我县公开招考执法及计生人员共有人报名考试，其中，专科人，本科人，人，往届毕业生人。

事业编制工作人员共有人报名参加考试；其中本科人，硕士人，人，往届毕业生人。

新员工入职培训主持词范本【篇一】亲爱的各位学员：大家好！首先我代表酒店人力资源部欢迎各位加盟世纪华园大饭店，欢迎你们！有人说：成功不是一种机会，而是一种选择！恭喜你们，请各位为自已成功的选择鼓励一下！真诚的友谊，来自的简单的介绍：希望我们今后能成为朋友！今天，非常荣幸在这里与大家一起学习饭店《员工手册》。

在这里我衷心地希望大家在这短短的三天时间认真听讲，做好笔记，并真正做到学以致用。

课程精彩与否，大家说谁重要？当然是讲师，不对，当然是学员的参与，在接下来的时间请大家积极参与，谢谢！在上课之前，提几个小小的问题：1、你们想成为酒业专业人才吗？2、你们想成为一个合格的酒店人吗？3、那么如果你们想成为一个酒店业专业人才还是一个合格的酒店人也好，大家说酒店意识重不重要？那么大家想不想知道？要不要表示一下！酒店意识——就是每个员工应自觉遵循的酒店理念，这些理念对统一员工的认识，以及指导员工的行为有着重要的作用，它具体包括服务意识、创新意识、质量意识、成本意识。

服务意识指服务的仪表、言谈、举止、礼仪及服务称呼人敬不如衣敬、礼多不怪、良言一句三九暖质量意识：服务质量决定饭店的信誉、生存、效益及发展（双赢）优质服务：规范服务+超常服务=优质服务规范化服务—个性化服务—精致惊奇服务—特色服务—差异化服务（实时服务）良好的礼仪礼貌、优良的服务态度、丰富的服务知识、娴熟的服务技能、快捷的服务效率、齐全的服务项目、灵活的服务方式、科学的服务程序、完善的服务设施、可靠的安全保障；【篇二】各位员工，我们的会议马上就要开始了，请大家安静。

各位员工，大家好好。

非常感谢加入我们这个大家庭，伟大的事业来自良好的沟通，良好的沟通来自真诚的自我介绍，我叫[xxxxx]。

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声！今天你来到我们公司，可能源于一个梦想。

因为人类因梦想而伟大，而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间．早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗？为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于xx，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事：1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态．2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时；3会议期间请不要来回走动，以免影响他人！大家准备好了吗？下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾ｘｘ老师！再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师！千点万点不如老师的致电！资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚．接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！相识是一种缘分，相互扶持需要情分．在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，的障碍是敬业不专业，的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队！在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变！成功就在于你再坚持一下的努力当中．最后祝福大家梦想成真，推荐下一次会议请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！【篇三】××新员工入行前培训今天正式开班了.这次开班临近开业,对我们来讲意义重大,同时对大家今后日常工作的正常开展起到很好的促进作用.大家无论是提升业务技能、熟悉恒丰银行各项业务,还是了解我们公司的发展历史以及恒丰银行的企业文化,都是一次难得机会.我们公司经过半年多的筹建,在上级领导的支持和大家共同的努力下,各方面都已具备开业的条件.对于大家的努力和付出,我代表公司,在这里对大家表示诚挚的谢意！今天参加培训授课的老师有……,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示热烈的欢迎！现在有请××领导为大家做入行前培训总动员,大家热烈欢迎！刚才,陈行长站在全行的高度上,对我们温州分行的发展提出了殷切的希望,我们大家要认真领会陈行长的指示精神,抓住机遇、克服困难,在杭州分行党委的正确领导下,在温州这块活跃的经济沃土上,脚踏实地、稳健发展、勇于开拓、不断进取,为温州分行的稳健发展奠定坚实的基础.为了确保这次培训班办出成效,办出水平,取得圆满成功,我再提出几点要求:一、自我加压,增强学习的内在动力.在座各位恒丰银行的新成员来自各个银行,都有多年的相关岗位工作经验和能力.现在融入到恒丰这个大家庭,我们对固有的工作思路和工作习惯要有所突破,要更进一步.通过培训和日后的学习,去掌握和熟练各自岗位的工作.二、学以致用,带着问题去学习,增强学习针对性.大家要将培训中学到的应知应会的学习内容带到工作中来,融到岗位上去,进一步联系实际、便捷程序、理顺关系.三、严格要求,增强组织纪律观念.大家要自觉遵守培训班纪律,不得随意请假,不准迟到、早退,不准随意离开培训区域.移动电话要自觉调到静音会议状态.理想事业没有坦途,成功人生没有捷径,征途中我们同路.我希望在座各位都能尽快地融入恒丰银行,成为恒丰银行密不可分的一份子,同时也希望在恒丰银行的工作能够胜任、愉快和满意.最后,预祝本次培训班圆满成功.祝大家学习进步！谢谢大家！。