2016年安全生产工作总结

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xxxxxx有限公司

2016年安全生产工作总结

2016年我公司的安全生产工作,始终贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,在公司领导的大力支持和全体员工的共同努力下,稳定了我公司的安全生产局面。现将一年来的安全生产工作具体情况总结如下:

一、2016年安全生产工作目标完成情况

1、2016年全公司无死亡及重大人身伤害事故;

2、特种设备检验,其中起重设备应检x台,申请表已经报质监局,待检;空气储罐x台,已报质监局,未安排出时间,待检;蒸汽聚集器x台,因炼焦分厂5.5米系统烟道插板关不严,申请延期。安全资格证复审、换证合格率为100%,其中主要负责人应培训x人,培训合格;安全管理人员培训x人,合格x人。班组长培训x人,合格x人。

3、千人负伤率≤3‰,2016年我公司工伤人数为x人次,未突破年初制定的目标;

4、安全隐患整改合格率100%

5、三级安全教育达标率100%,2016年新工入厂培训共x人,其中x人考试合格入厂,x人考试不合格,未予录用。

二、基础工作完成情况

1、认真贯彻落实上级的政策和文件。

2、严格把住了入厂安全考试关,培训考试不及格人员一律不予录用,为转变职工整体安全素质打造良好基础,严格按照省安监局的要求,对

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培训合格职工发放上岗安全培训合格证。

3、完成了全厂风险辨识分级管控工作;重大危险源的备案证更换备案表工作;外部距离核查工作;职业健康评价和检测已完成,待出报告;安全生产标准化二级自评及组织材料上报工作;以及企业安全生产诚信等级复评工作;危险化学品登记证延期已通过省中心和国家中心审核;隐患排查系统升级。法定代表人、安全管理人员、班组长培训合格证复审换证工作;完成了x次防雷检测;参加了唐山市组织的应急救援技术比武;组织职工职业健康体检xx人,未发现职业病和疑似职业病例。

4、截止到12月底,迎接上级安监部门检查xx次,通过全公司的共同努力,无论是软件还是硬件都得到了检查组的认可。并按时完成了检查组下达整改项目xx项,全部复查验收合格;组织了xx次由全公司安全员及部分安委会成员参加的公司级安全大联查。并结合安全部日常检查,全年共查出安全隐患xx项,整改完成率100%(未按时完成整改) x项,其中无故超期整改x 项,因特殊原因超期整改xx项);依据管理考核标准实施企业内部经济处罚xx人次,处罚金额xx元,加强了外来施工单位的安全监督管理,共对外来施工单位实施经济处罚xx项,处罚金额xx元。

5、加强对职工的安全培训,于8月底对全厂在岗从业人员进行危化生产企业典型事故案例教训的培训和考核,12月底对全体职工进行了基础安全知识的考试,提高了职工的安全意识和法制观念。

6、根据上级安监部门的要求,进一步完善了各项安全管理制度,并依据安全标准化的评定标准,规范了各项安全管理档案、台账;完善了

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职业健康台账及职业健康监护档案。

7、加强对危险品运输车辆的管理,无经营、运输资质或资质不全的单位和车辆坚决不予开票装车,并实行每辆危险品运输车辆发放危险化学品“一书一签”制度,司机或押运员收到后签字,安全部存档,很大程度上提高了司机和押运员的安全意识和事故应急处置能力。

8、严格外来施工队的安全管理,进一步明确外协单位的安全生产责任和义务,坚持每个施工队都必须签定安全协议书。施工队伍入厂前进行危险告知并培训考试。并加强对外协单位的安全管理,落实安全教育,严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监督管理工作。

三、事故情况

2016年我公司共发生工伤事故x起,受伤人数为x人,四起事故全部发生在炼焦分厂,其中炼焦分厂4.3米系统x起轻伤事故,炼焦分厂5.5米系统x起轻伤事故。炼焦分厂4.3米系统和5.5米系统突破了年前制定的目标。

四、2016年工作中突现出的问题

1、职工安全意识差,工作前对风险辨识不到位,警惕性差,自我保护意识淡薄,存在侥幸心理,从而导致了x起人身伤害事故发生;

2、现场管理欠缺,隐患排查不够深入、细化;

3、安全培训教育内容老旧,未纳入系统的管理,培训效果差。

五、2017年工作重点及总体思路

1、严格按照上级政策和文件规定,进一步完善、修订安全管理制度,落实安全生产标准化相关要求,使企业安全管理工作走向制度化规范化。

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2、落实安全生产责任制,切实做到党政同责、一岗双责、失职追责,抓生产必须抓安全。

3、将现场管理的重点放在对“人的不安全行为”的检查, “三违”现象的查处,同时,隐患排查治理工作要深入细化,根据焦化企业检查表、隐患排查治理实施导则等相关专业检查表,结合公司实际情况,编制适合公司的隐患检查表,必要时聘请相关方面的专家,指导编制隐患检查表或进行现场检查指导,充分利用“逢八”安全联查,杜绝走马观花,按分厂开展检查,真正做到“全覆盖,无死角”。

4、提高职工的安全意识,主要靠培训教育,我们将从入厂培训入手,根据公司实际情况,编制入厂人员培训教材,建立入厂人员考试题库,严把入厂培训关。对老员工的再教育,制定详细的、切实可行的培训计划,并严格执行,狠抓落实,日常教育将继续通过网络、报刊、杂志等渠道,及时传达上级相关政策、法律法规及事故案例等内容,强化职工安全教育,提高职工安全素质。

5、针对近期我公司外来施工队伍较多的现状,严格对外来施工队伍的资质进行审查,无论施工队伍大小、承包工程大小,必须单位资质齐全有效,特种作业人员证件真实有效,并签订《施工安全协议》。施工队伍入场后开工前,做好施工人员的教育培训和危险告知,考试合格后再施工,并做好记录和存档。施工现场做到每天有专人检查。

6、各类证照按时办理延期手续

7、春季做好防风工作,夏季做好防汛、防雷、防暑工作;秋冬季做好防火、防冻、防滑工作。根据季节变化,开展专项安全生产检查工作,

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如季节性安全检查、防雷电、防火、防中暑等,发现问题后开展检查限期整改、并跟踪复查整改效果。

8、为做好突发事故的应急救援,结合“安全生产月”等相关活动,开展桌面、单项、综合、实地等多种形式的应急演练,提高员工和管理人员的安全思想意识和团结协作意识,提高员工遇突发事故的应急处置能力以及使用应急器材的熟练程度。

2017年,是公司发展中关键的一年,我们要立足本职工作,统一思想,认真抓好安全生产工作,实现全年安全生产目标,为我公司的生产经营和发展创造一个安全、稳定的环境奠定基础。

公司安全部

2016-12-31