高校开放实验室管理模式探讨
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开放实验室运行机制与管理模式的探索一、引言开放实验室是一种新型的实验室管理模式,其核心理念在于开放、共享和协作。
开放实验室的运行机制和管理模式对于促进创新、提高研发效率、降低研发成本等方面具有重要意义。
本文将从以下几个方面对开放实验室的运行机制和管理模式进行探讨。
二、开放实验室的定义与特点1. 定义开放实验室是指基于共享经济理念,通过建立一个公共平台,将各类资源进行整合,为不同领域的研究人员提供一个协作交流的场所。
2. 特点(1)资源共享:开放实验室通过整合各类资源,包括设备、技术、人才等,在保证资源利用效率的前提下,为广大科学家提供更便捷的科研条件。
(2)知识交流:开放实验室提供了一个跨学科交流与合作的平台,促进了不同领域之间知识与技术的交流和融合。
(3)创新驱动:开放实验室以创新为导向,鼓励科学家们在自由而富有创造性的环境下进行科研,促进科技创新和产业升级。
三、开放实验室的运行机制1. 管理体制(1)管理机构:开放实验室通常由一支专业的管理团队负责日常管理和运营,包括资源整合、设备维护、安全保障等方面。
(2)服务体系:开放实验室需要建立完善的服务体系,包括预约系统、设备共享平台等,为用户提供便捷的服务。
(3)评价机制:开放实验室需要建立科学的评价机制,对使用者进行评价和反馈,并根据使用情况进行优化和改进。
2. 资源整合(1)设备共享:开放实验室通过整合各类设备资源,提高了设备利用效率,并降低了研发成本。
(2)人才共享:开放实验室可以吸引来自不同领域的科学家加入,在跨学科交流中激发出更多创新思路。
(3)技术共享:开放实验室可以通过技术转移等方式,将已有技术应用于新场景中,提高研发效率和质量。
3. 创新驱动(1)自由创新:开放实验室提供了一个自由而富有创造性的环境,鼓励科学家们在此进行自由创新。
(2)项目孵化:开放实验室可以通过项目孵化等方式,支持科学家们将科研成果转化为产品和服务。
(3)产学研合作:开放实验室可以与企业、高校等机构进行产学研合作,促进科技成果转化和产业升级。
高校开放型实验室的探讨随着科技的不断发展和社会的进步,高校开放型实验室逐渐成为了高等教育的一个重要组成部分。
开放型实验室不仅能够为学生提供更多的学习机会和实践环境,还能够促进学术交流和科研合作。
本文将对高校开放型实验室进行探讨,探索开放型实验室的意义、作用和发展趋势。
一、开放型实验室的意义开放型实验室是指对外部群体开放的实验室,不仅包括学校师生,还包括社会各界人士。
开放型实验室的建立和开放,有利于搭建校内外资源共享平台,促进校内外资源的合理利用,打破学术界和业界的壁垒,为学生提供更多的学习和实践机会。
开放型实验室有利于提升学校的社会服务功能。
实验室不再仅仅是学生的学习场所,更是为社会提供服务的平台。
通过开放型实验室,学校能够与社会各界建立更加紧密的联系,为社会提供各种技术支持和服务。
一些高校实验室可以为企业提供技术咨询和解决方案,为当地政府提供社会发展规划和政策咨询。
这些服务不仅有利于提升高校在社会中的地位和影响力,还有利于增强学生的实践能力和社会责任感。
开放型实验室有利于促进学术交流和科研合作。
在传统的实验室模式下,学术界和业界之间的信息交流和资源共享存在很多壁垒和障碍。
但是在开放型实验室的模式下,这些问题都可以得到缓解。
学校的教师和学生可以与业界专家和企业人士面对面的交流,分享研究成果,探讨学术问题,开展合作研究。
这种交流和合作不仅有助于提升学校的科研水平和成果转化能力,还有助于促进学术界和业界的双向交流和合作。
开放型实验室有利于提升学生的实践能力和创新意识。
在传统的实验室模式下,学生的实践机会相对较少,很难将所学的理论知识运用到实践中去。
但是在开放型实验室的模式下,学生可以有更多的机会参与到真实的科研和技术开发中去,运用所学的知识解决实际问题,提升自己的实践能力和创新意识。
这有利于培养高素质的创新人才,增强学生的竞争力和就业能力。
开放型实验室的建设和开放,对高校的科研、教学、社会服务和学术交流等方面都起到了积极的促进作用。
大学生科技创新与开放实验室管理模式一、本文概述在当前高等教育体系中,大学生科技创新活动日益受到重视,它不仅是培养创新型人才、提升学生综合素质的关键途径,更是推动科技进步和社会发展的重要力量。
本文聚焦于探讨和研究大学生科技创新与开放实验室管理模式之间的相互关系及其对高校教育改革的深远影响。
我们将梳理国内外关于大学生科技创新活动的现状与发展趋势,以及开放实验室作为一种新型教育资源,在激发学生科研兴趣、锻炼实践能力方面所起的作用。
深入剖析现有开放实验室管理模式在促进大学生科技创新活动中的优势与挑战,并结合实例分析成功案例背后的运行机制与经验。
针对我国高校的具体情况,试图构建一套适应大学生科技创新需求的开放实验室管理新框架,旨在优化资源配置,强化过程指导,进而提升大学生科技创新活动的质量与效率,助力培养更多具备创新能力的高素质人才。
通过全文的研究与讨论,我们期待能够为高校开展科技创新教育和实验室管理工作提供有价值的参考和启示。
二、大学生科技创新的重要性与现状分析在21世纪的知识经济时代,科技创新成为推动社会进步的核心动力。
大学生作为新时代的知识分子和未来的科研主力军,其科技创新能力的培养显得尤为重要。
科技创新不仅能够提升大学生的综合素质,培养其创新思维和解决问题的能力,同时也是国家科技创新体系的重要组成部分。
通过科技创新,大学生能够更深入地理解和掌握知识,将其应用于实际问题中,从而推动科技进步和社会发展。
当前,我国大学生科技创新的整体水平在不断提升,但仍存在一些问题和挑战。
部分大学生对科技创新的认识不足,缺乏参与科技创新的积极性和主动性。
高校实验室资源有限,无法满足所有学生的科技创新需求。
实验室管理模式相对封闭,缺乏开放性和灵活性,限制了大学生科技创新的发展。
缺乏足够的科技创新指导和实践机会,影响了大学生科技创新能力的提升。
大学生科技创新具有重要的现实意义和深远的社会影响。
当前大学生科技创新仍面临一些问题和挑战,需要高校和社会各方面共同努力,为大学生科技创新创造更好的环境和条件。
关于高校开放性实验室的建设与管理【摘要】高校开放性验室在课外时间对学生进行开放,对于培养大学生的创新意识、提升实验技能以及创造精神的培育方面都起到了很重要的作用。
本论文重点探讨艺术设计学院开放性实验室的建设与管理,在实验室的建设与管理方面提出了相应的措施,以期提升高校开放性实验室的开放水平,为国家培养更好、更多的创新型人才。
【关键词】高校;开放性实验室;建设;管理高校开放性实验室作为艺术设计学院知识创新体系的重要组成部分,是高校开展人才培养的基地,高校开放性实验室对于大学生有效利用实验室资源开展实践活动,激发学生主观能动性,培养其创新思维与综合素养等都有积极的作用。
另外,高校开放性实验室还能进一步调动学生的积极性与主动性,充分提升实验设备的使用效率,使得教学科研与服务真正融为一体化,让学校逐渐走向社会中心,有效借助社会力量,加快高校开放实验室设备的更新换代。
一、高校开放性实验室建设措施当前的艺术设计学院的开放性实验室主要有动画设计实验室、视觉传达设计实验室(这两个都是机房)、模型制作实验室、陶瓷艺术与制作实验室、摄影实验室等5个。
为了更好的提升艺术设计学院开放性实验室的水平,需要从以下几个方面出发:(1)推行信息化管理。
高校开放性实验室,要真正实现其开放管理,只是靠实验室内部的工作人员是难以实现的,所以,除制定相关的管理与奖惩制度之外,还应该充分利用实验室平台,引入智能化管理系统,使用监控技术,使用智能化管理来替代人工管理,这在有效减轻实验室工作人员的工作负担之外,还提升有效管理的力度,能达到好的管理效果。
(2)构建完善的管理制度与考核方式。
高校开放性实验室对大学生的实验申请,还需要对艺术设计学院各个学科的相关人员实行充分的论证,保证开放性实验室的各个实验项目的质量,并且指定相关的考核方式,例如实验室实验记录、实验室日常使用计划、实验室实验报告总结等等。
(3)构建“三级”管理机制。
从艺术设计学院的教学实际出发,开放性实验室应该采取“学校——学院——实验室”为一体的“三级”管理机制,学校的职责主要是开放性实验室宏观方面的管理和实验室整体经费的拨付,艺术设计学院职责主要是实验经费的分配与使用,实验室的职责主要是平常实验室的运作与管理。
高校开放实验室管理模式探讨[摘要]高校实验室是教师进行实践教学和学生进行实践学习及开展各项课外科技活动的重要场所。
随着实验教学改革的深入,学校提出了实验室开放的要求,文章对目前高校开放实验室产生背景、现状、存在的问题进行了分析,进而从开放实验内容、开放形式、开放实验考核及经费等几方面进行了探讨。
[关键词]开放实验室管理模式开放内容[作者简介]王宇英(1976- ),女,江苏江阴人,桂林电子科技大学教务处实践教学科科长,高级实验师,硕士,研究方向为计算机应用;秦兴国(1984- ),男,广西临桂人,桂林电子科技大学教学实践部,助教,硕士,研究方向为嵌入式应用和可信代码自动生成。
(广西桂林 541004)[课题项目]本文系新世纪广西高等教育教学改革工程“十一五”第四批立项委托项目“以电子设计竞赛推动大学生创新实践能力培养的研究与实践”的研究成果之一。
(课题编号:2008w024)[中图分类号]g642 [文献标识码]a [文章编号]1004-3985(2013)03-0158-02实验室是高校培养学生创新实践能力的主要场所,近年来,随着学生课外科技活动、创新性实验项目、综合性设计性实验等改革的深入,传统的实验教学模式和实验室管理方式已不能满足需求,开放实验室管理模式应运而生,且已被高校广泛采用。
开放实验室是指时间开放,学生可自主确定做实验的时间;内容开放,学生可自主确定实验内容,或在教师指定的范围内选定实验内容;对学生的课外科技文化活动开放。
但据笔者的调查,目前有很多高校的开放实验室仅仅停留在实验室开门时间延长,没有很好地发挥开放实验室在提高学生创新能力方面的作用。
本文对开放实验室管理模式的产生、实验室开放的意义、实验室开放存在的问题等进行了分析,并就实验室开放内容和管理模式等进行探讨,并提出一些看法。
一、开放实验室产生的背景高校实验室是教师进行实践教学和学生进行实践学习及开展各项课外科技活动的重要场所。
传统的实验教学主要为理论课服务,开出的实验内容主要是理论课内容的验证和演示,虽然综合性设计性实验开出比例不断提高,但其验证理论课的实质始终没有改变,而学生做实验的模式依然是:在规定的时间,进入实验室,在规定的时间内完成实验指导书上规定的实验内容,实验步骤、实验环境及使用的元器件和仪器都由教师指定。
这种实验教学模式存在的主要问题是:一是以教师为中心,实验方法及实验内容由教师决定,学生在实验过程中按部就班就能完成实验内容,学生对实验内容为何这样设置以及为何采用这些实验手段缺少独立思考,实验方法单一,学生机械地对教师的实验过程进行模仿,缺乏对学生创新思路和能力的培养;二是实验室除了日常接受学生进行实验外,大多数时间设备处于闲置状态,设备利用率很低;三是由于实验内容设置相同,没有考虑学生个体差异,使一部分学生吃不饱而一部分学生却无法在规定时间内完成。
这些问题的存在促使各高校对传统实验教学进行改革,也对实验室管理模式提出了新的要求,于是产生了开放实验室的概念。
二、实验室开放的重要性实验室开放能提供免费的设备和资源,给学生一个宽松、自主的环境进行自我提高。
其重要性如下:1.为学生提供实践场所,有利于培养学生创新实践能力。
实行实验室开放后,学生有场地和时间,能自主选定实验内容,制订实验方案,选择仪器设备,记录实验数据并分析实验结果。
实验教师负责对学生的实验方案进行审核,并为学生提供实验条件保障,整个实验过程由学生自主完成,学生可以有更多独立思考的空间。
因此,推进实验室开放,加大开放实验的比例能很好地培养学生的创新实践能力。
2.实验室开放能更好地应对学生个体差异。
学生对某一门课程的兴趣或者同一个学生对不同课程的兴趣是不同的,因此在实验内容和时间上会提出不同的要求,实验室在时间、空间和内容上的开放式管理能满足不同学生学习的需要。
因此,实验室开放是推进实验分级教学必须具备的手段。
3.实验室开放能有效提高实验室资源利用率。
实验室资源是学校的财富,从统计数据看,学校很多实验仪器的利用率都很低,除开课阶段为学生开出实验外,其他时间都闲置。
开放实验室,能让更多的学生进入实验室实验或进行课外科技活动,是提高实验室设备利用率的有效措施。
三、实验室开放存在的问题实验室开放并不是把实验室打开,让学生自由出入,自主实验那么简单,各高校也都制定了实验室开放的管理条例,对开放内容、时间和相应保障措施作出了明确的规定,但在具体实施上,实验室开放主要在以下几方面存在问题:1.开放实验内容。
目前实验室开放的主要内容是教学计划规定的实验内容,主要是为部分无法在课内完成实验内容的学生提供补做实验的机会,学生并没有把开放实验室作为提高创新实践能力的场所。
2.开放实验室管理。
开放实验室虽然有教师值班,但仅限于打开实验室,并未对实验室内学生的实验情况进行管理,因此,使开放实验流于形式。
3.实验指导教师。
实验室开放后对实验指导教师提出了更高的要求。
由于开放实验内容多变,学生随时会提出各种问题,如要能指导学生,实验教师必须具备渊博的知识和较高的实验技能。
再加上开放实验室的指导工作量无法考核等原因,开放实验室指导教师严重不足,很大程度上影响了实验室的开放程度。
四、开放实验室管理方式的探讨1.实验室开放要有序、逐步进行。
实验室开放必须有满足它所需要的基本条件,包括管理机制、软硬件条件、维持经费及相配套的保障措施等。
虽然可以在制度上要求各实验室在完成规定的教学任务后,对学生开放,为学生提供实践学习的条件,但各实验室要根据实验室实际情况,尤其是师资条件,实行有步骤的开放。
第一,实验室实现有限制的开放,即学生只能在实验室公布的开放时间,进入实验室;第二,学生必须先对实验仪器的原理和使用方法深入了解后,方可开始实验;第三,一些贵重仪器有危险性的实验药品使用等,必须在有实验指导教师在场的情况下进行实验;第四,开放实验完成后,学生必须对实验数据进行分析,形成实验报告;第五,指导教师必须按时登录学生开放实验成绩,以不断提高学生参与开放实验的积极性。
2.结合实验室特点和指导教师特长,探索不同的开放实验内容。
第一,给定实验内容,预约实验型。
主要做法是根据本实验室仪器设备及指导教师专长,选定一批实验项目,公布,学生通过网络或到实验室预约,选作实验。
第二,科技活动,自带项目型。
主要是开放给参加各种大学生科技竞赛的学生,实验室提供仪器设备,供学生选用。
第三,科研课题,自带项目型。
这类项目一般来源于本校教师科研项目,一般由教师提出实验课题,学生根据兴趣选题,在教师指导下,制订实验方案并完成实验。
第四,自选课题型。
学生根据毕业设计、课程设计等,结合实际设计一些实验课题,以验证某些理论或实现某些创造发明。
指导教师也可以根据本学期的课程设置及教改要求等设计一些自己擅长指导的综合性、设计性实验,吸引学生参与进来,以更好地培养学生的创造能力。
3.探索开放实验室经费新来源。
开放实验室意味着更多人力、物力的投入,不仅教师工作量增加,仪器设备的损坏和老化也增多,为鼓励实验室开出更多实验项目,可通过不同渠道筹措资金,用于支持实验室开放。
第一,学校设立开放实验室专项资金,根据各实验室开出实验情况,予以经费支持;第二,与教改、科研项目结合,通过立项方式给予开放实验室经费资助,比如给予实验室专项教学改革项目立项、大学生创新性实验项目等。
4.推动实验分级教学,改革实验考核办法,让更多学生进入开放实验室。
实验分级教学后,实验项目分为多个层次,如基本知识和技能层(主要是分析教师提供的实验项目实例,并进行模仿,实现相似的实验项目设计,属于大多数学生经过理论课的学习和实验教师的指导都能在实验课内完成的基本部分)、提高项目层(不安排在课内实验时间完成,学生利用开放实验室或创新基地等进行课外独立实验,主要是让学生独立或分组解决全新的问题)。
学生根据能力和兴趣选做提高项目,必然要利用开放实验室的设备和资源,为鼓励学生选修,可对实验考核办法进行相应改革,如设定只完成基础部分的学生能获得的最高成绩等级,学生无论是要想取得更高实验成绩还是有兴趣,都要选做提高项目。
另外,对提高项目不应设标准答案,根据学生的创新程度、想象力、创造力来给予评价,通过这样的改革,可以使更多的学生通过自己的努力获得更好的成绩,可以很好地鼓励学有余力的学生积极参与实践,提高创新能力。
5.探索开放实验室管理新模式,减轻实验室管理人员的工作压力。
实验室实行开放后,实验室管理人员和设备维护人员工作量大大增加。
为保障正常实验的开出,并减轻实验室管理人员的工作压力,可设立开放实验室管理学生岗,以勤工助学形式在校内招聘实践能力和责任心比较强的学生到开放实验室担任管理员。
将实验室开放时间的管理权下放给该时间在实验室有开放实验的学生,这样可以减轻实验教师的工作量,也可以锻炼学生的管理水平,尤其是部分实验仪器相对简单的实验室,如计算中心的管理可以采用这种管理形式。
6.设置动态指导教师配备制度,鼓励更多教师进入实验室指导。
根据目前实验室指导教师配备制度,各实验室在开放的时候,一般按教师值班方式,配备1~2名实验指导教师,由于指导教师自身的知识和能力水平限制,在实验室开放范围扩大的情况下,教师指导能力明显缺陷,因此,学校可设置动态实验指导教师配备制度,即根据进入实验室的学生人数及实验内容进行指导教师分配。
每个实验室形成一个指导教师团队(可吸纳学校在读硕士、博士和高年级本科生参与进来),根据预约实验的情况(包括人数和内容及时间),按指导教师专业特长和对仪器的熟悉程度动态进行指导教师的配置,以保障实验过程中教师的指导能力。
7.利用网络资源,使开放实验室的范畴扩大。
对一些计算机类开放实验和利用虚拟仪器可完成的实验,鼓励学生通过网络参与开放实验,学生可以在任何地方进行实验,最后通过网络提交实验数据和实验报告,经指导教师检查后,给予成绩并记载。
实验教学内容的更新以及综合性、设计性实验项目的增加,要求实验室不仅要完成教学计划规定的实验教学任务,还要能在时间、空间和内容上开放,以满足学生学习的需要。
高校实验室要根据自身的特点,不断探索合适的开放方式和管理模式,学校也要从资金配套、工作量和其他政策倾斜等方面对开放实验室予以支持,使开放实验室成为培养学生创新实践能力的重要场所。
此外,由于校外实习场所难找、学生科协场地、设备、经费不足等问题的存在,也在促使我们开始探索实验室与学生科协、创新基地、实习中心共建实验实践综合中心的新模式。
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