文化局信访工作总结
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县文化局信访工作总结范文2024_国企信访工作总结
为了更好地解决企业职工及社会公众的诉求和问题,国企信访工作成为了重要的工作内容。
国企信访工作需要具备高效的工作机制、规范的工作流程和专业的服务态度,以确保企业职工和社会公众的合法权益得到保障。
下面将对2024年国企信访工作进行总结,以期提高工作效率和服务水平。
2024年国企信访工作在工作机制上有了新的突破。
国企信访工作加强了与政府有关
部门的沟通协调,建立了信息共享机制和联席会议制度,以便更快速地解决企业职工和社会公众的问题。
国企信访工作还建立了一套完善的内部协调机制,能够在最短的时间内调集相关部门的力量,形成合力应对各类问题。
这一工作机制的建立,使得国企信访工作在处理问题时更加高效、便捷。
在工作流程上,国企信访工作也取得了显著进步。
国企信访工作制定了一套标准化的工作流程,包括接待、受理、调查、协商等环节,确保了每个信访问题都能够得到妥善处理。
国企信访工作还加强了对信访人员的引导和帮助,以便他们更好地表达问题和诉求,提高解决问题的效率和质量。
这一规范化的工作流程,提升了国企信访工作的专业化水平,更好地服务了企业职工和社会公众。
国企信访工作在服务态度上作了大幅度的调整。
国企信访工作认真贯彻“以人为本”的理念,以亲切、和蔼的态度对待每一位信访者,了解他们的需求,帮助他们解决问题。
国企信访工作还注重对信访人员的心理辅导,让他们感受到被尊重和被关心,从而更好地配合解决问题。
这种服务态度的转变,使得国企信访工作成为了企业职工和社会公众诉求的“温暖之家”,增强了信访工作的公信力和号召力。
信访局个人工作自我总结范文_信访个人工作总结在过去的一年中,我在信访局工作取得了一些成绩,同时也面临了一些挑战和困难。
在这一年里,我在工作中不断提高自己,努力克服困难,为信访工作做出了一定的贡献。
下面是我在过去一年工作中的总结:一、工作成绩1. 有效处理投诉信访案件:在过去一年中,我主动承担了大量的投诉信访案件,并且能够及时、有效地处理这些案件。
在我的努力下,成功化解了很多矛盾,得到了当事人的认可和表扬。
2. 提高工作效率:通过不断学习和实践,我在工作中提高了自己的处理案件的效率。
能够更加迅速地处理来自各方的投诉和咨询,为当事人提供更好的服务。
3. 团队合作:我和同事之间能够良好地合作,共同完成了一些复杂的案件处理。
在团队中,我能够充分发挥自己的专长,协助其他同事完成工作任务。
4. 学习进步:在过去一年中,我不断提高自己的业务水平和专业知识,参加了各类培训和学习,不断充实自己,为更好地处理工作提供了保障。
二、工作困难和挑战1. 工作压力大:由于工作量较大,我在一定时期内面临了一定的工作压力。
有时候需要处理一些复杂矛盾和纠纷,需要花费更多的时间和精力。
2. 沟通不畅:在工作中,与当事人和相关部门的沟通不畅,有时候会影响到案件的处理和解决。
三、下一步的努力方向1. 更加高效地处理案件:在下一阶段,我将更加努力地提高自己的工作效率,提高案件处理的速度和质量。
2. 学习提升:我将继续参加各种培训和学习,提升自己的专业知识和处理案件的能力,为更好地服务当事人做好准备。
3. 加强沟通:我将努力改善与当事人和相关部门的沟通,增强协作能力,更好地完成工作。
4. 做好自我反思:我将不断对自己的工作进行总结和反思,及时发现问题并加以解决,使自己的工作更加完善。
通过一年的工作总结,我更清晰地认识到了自己的不足和需改进的地方,也更加坚定了自己进一步努力提升的决心。
相信在信访局的工作中,我一定会更加出色地完成各项工作任务,不辜负领导的信任,为信访局的发展做出更大的贡献。
有关信访工作总结范文一、信访工作的成绩信访渠道不断拓宽为了更好地服务群众,我们不断拓宽信访渠道,增加了网上信访、电话信访等多种方式,方便群众反映问题。
同时,我们还加强了信访窗口的建设,提高了信访接待效率,使群众能够更加便捷地反映问题。
信访问题解决效率提高在过去的一年里,我们加大了对信访问题的处理力度,缩短了信访问题的处理周期,提高了信访问题的解决效率。
我们还加强了对信访问题的跟踪督办,确保问题得到及时解决。
信访工作质量得到提升我们注重提高信访工作质量,加强了信访工作人员的培训和学习,提高了他们的业务水平和综合素质。
同时,我们还加强了信访工作的制度建设,规范了信访工作流程,提高了信访工作的规范性和科学性。
二、信访工作存在的问题和不足信访问题处理不够及时尽管我们在过去的一年里加大了对信访问题的处理力度,但仍存在一些问题处理不够及时的情况。
这主要是因为我们在工作中存在一些疏漏和不足,需要进一步加强管理和监督。
信访工作质量有待进一步提高虽然我们在信访工作质量方面取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。
比如,有些信访工作人员的业务水平还不够高,需要进一步加强培训和学习。
同时,我们还需要进一步完善信访工作的制度建设,提高信访工作的规范性和科学性。
三、信访工作的展望进一步加强信访渠道建设为了更好地服务群众,我们将进一步加强信访渠道建设,增加更多的信访方式,方便群众反映问题。
同时,我们还将加强信访窗口的建设,提高信访接待效率,为群众提供更加便捷的服务。
进一步提高信访问题解决效率我们将继续加大对信访问题的处理力度,缩短处理周期,提高解决效率。
同时,我们还将加强对信访问题的跟踪督办,确保问题得到及时解决。
我们还将加强与相关部门的协调配合,形成合力,共同解决信访问题。
进一步提高信访工作质量我们将注重提高信访工作质量,加强信访工作人员的培训和学习,提高他们的业务水平和综合素质。
同时,我们还将进一步完善信访工作的制度建设,规范信访工作流程,提高信访工作的规范性和科学性。
信访局个人工作总结及计划一、前言2023年即将结束,作为信访局的一名工作人员,我深感责任重大。
在过去的一年里,我始终秉持着为民服务、维护社会稳定的初心,全力以赴地投入到信访工作中。
现将个人的工作总结及计划进行梳理,以期为今后的工作提供借鉴和改进。
二、工作总结1. 提高业务水平,熟练掌握信访工作法律法规和政策。
通过参加培训、自学等方式,我不断丰富自己的知识体系,提高业务素质,为更好地服务群众奠定基础。
2. 热情接待来访群众,耐心倾听诉求。
在工作中,我始终保持着认真负责的态度,对待每一位来访群众都给予充分的理解和关心,确保信访渠道畅通。
3. 积极协调相关部门,及时处理信访问题。
对于来访群众反映的问题,我充分发挥协调作用,积极与相关部门沟通,推动问题的解决,确保群众利益得到维护。
4. 加强矛盾纠纷排查,预防信访隐患。
我积极参与矛盾纠纷排查工作,及时发现并化解潜在的信访问题,为维护社会稳定做出贡献。
5. 注重工作总结和反思,不断提升工作水平。
在工作中,我不断总结经验教训,找出不足之处,积极向同事请教,不断提高自己的工作能力。
三、计划与展望1. 深入学习信访工作法律法规和政策,进一步提高业务素质。
计划参加相关培训课程,阅读相关书籍,不断丰富自己的知识体系。
2. 完善工作流程,提高工作效率。
计划对现有工作流程进行梳理,找出瓶颈环节,提出改进措施,提高工作效率。
3. 加强与相关部门的沟通与协作,形成工作合力。
计划主动与相关部门建立良好的沟通机制,形成工作合力,共同解决信访问题。
4. 深入基层,了解群众需求。
计划加大走访力度,深入基层,了解群众需求,为群众提供更加贴心的服务。
5. 创新工作方法,拓宽信访渠道。
计划探索新的工作方法,拓宽信访渠道,让群众更加方便地反映问题。
6. 加强个人修养,树立良好形象。
计划加强个人修养,树立良好的职业道德和工作作风,为信访工作创造良好的舆论氛围。
四、结语在新的征程中,我将以更加饱满的热情和更高的标准,全力以赴地投入到信访工作中。
信访局半年工作总结_信访局个人半年工作总结半年来,我在信访局工作中取得了一些进步和成绩。
在此,我对自己的工作进行半年总结,以便更好地指导今后的工作。
一、工作情况在信访局半年的工作中,我主要负责收集和整理群众来信来访的情况,以及对来信来访进行初步的调查和处理。
同时,还要协助局领导处理各类信访事项,并配合其他部门的工作。
二、工作成绩1. 对群众来信来访进行了全面、深入、细致的调查。
在处理来信来访方面,我的核心工作是反映市民的合法权益和诉求,积极与相关部门配合,为市民寻找解决问题的方案。
2. 制定了相关的管理制度,具有较好的实效性。
在工作中,我不断总结、完善信访管理制度,使信访工作更加规范、高效。
3. 具备很强的组织协调能力。
我能够综合考虑各方利益,合理分析问题并分配工作任务,提高工作效率,保证了信访工作整体的顺利开展。
4. 善于与人沟通和协调,具备较高的问题解决能力。
在平时的工作中,我注重向同事请教、汲取经验,并大胆地向领导提出文书修改和意见建议,稳步提高自身工作能力。
三、不足和改进1. 在工作中存在着疏忽和马虎的情况。
尤其是在处理信访件时,需要细致入微,不能马虎,要坚持一个案子问到底,确保处理结果真实和客观。
2. 需要更加主动积极地推广信访管理制度。
我认为信访管理工作只有不断完善,才能得到大家的认可和支持,进而更好地为市民服务。
四、工作计划接下来,我会按照工作实际情况,制定更加具体、合理的计划:1. 继续完善信访管理制度,与相关部门和领导进行交流沟通,并更加注重工作细节。
2. 加强团队协作,提高工作效率,增加办案质量,更加注重与队员之间的沟通和协调。
3. 做好自我学习和提高,不断学习新知识、新技能,提高自身工作水平和素质,为信访工作增添活力和动力。
以上就是我的半年工作总结。
在今后的工作中,我将始终秉承勤奋工作、客观公正、热爱群众、服务社会的工作宗旨,为信访工作发挥个人优势和作为,继续提升信访工作的质量和效益。
“加强沟通,增进民心相通”——县文化和广播电影电视局信访工作总结2023年,作为县文化和广播电影电视局的信访工作人员,我深刻认识到了沟通和民心相通的重要性。
在过去的工作中,我们曾经遇到了许多难题,但是这些难题都被加强沟通和增进民心相通所解决了。
在加强沟通方面,我们使用了多种方式来与民众进行交流。
首先,我们通过电视台、广播电台等媒体来发布各类政策和活动信息。
这些信息不仅让民众了解到政府的工作内容和方向,同时也搭建了一个政府与民众交流的平台。
其次,我们还积极组织各种形式的座谈会和社区活动。
通过这些活动,我们可以亲身感受民众的需求和想法,及时地掌握民意,同时向民众传达相关政策和措施。
最后,我们还建立了一个在线平台,让居民可以随时随地与我们联系和咨询,这为我们加强沟通提供了很大的便利。
除了加强沟通,我们还非常注重增进民心相通。
我们意识到,只有让民众感到我们是在为他们服务,他们才会对我们的工作产生认同感。
因此,我们在工作中非常注重民生民意问题。
我们积极收集民众的需求和想法,及时开展各种形式的民情调研,并在政策制定时充分考虑民生因素。
此外,我们还加强与民众的互动,充分听取他们的意见和建议,并及时进行反馈和处理。
在加强沟通和增进民心相通的过程中,我们遇到了不少问题。
最大的问题就是沟通的缺失和对民生问题的忽视。
由于一些政策不够明确,或者是信息传递不畅,导致居民缺乏对政府工作的了解,并产生了一些误解。
另外,由于政策和措施不够透明,一些民生问题没有得到及时解决,居民对政府的不满情绪不断升级。
为了解决这些问题,我们采取了一系列措施。
首先,我们加强了沟通渠道,多方面、多渠道与居民进行交流,及时解决居民所关心的问题。
其次,我们加强了政策透明度,鼓励民众积极参与政策制定和评估,提高政策的有效性和民众的信任度。
最后,我们加强了公正性和诚信性,确保政策制定和执行的公正性和透明度,增加民心相通的基础,促进政府和民众之间的信任与合作。
2024年信访个人工作总结____年上半年度即将过去,回顾这半年以来的点点滴滴,本人在伴随着公司的发展而不断进步最新____年信访工作个人总结工作总结半年的时间不长也不短,在这半年里,我几经周折,工作历程可谓是丰富多彩,用一句话概括,这半年的时间主要是我学习加实践的日子,这些对我以后的工作受益无穷。
现在将此段时间的学习、工作、思想生活等方面作一个简单的小结,以此来勉励、鞭策自己。
一、学习方面____月初,我离开了经理办公室,离开了从事两年多的办公室秘书岗位,对于科班出身的我来说,做办公室工作已经显得一切那么娴熟、得心应手,对这个岗位已经有了非常深刻的感情,说句实在话,还真有点舍不得离开。
为了成为一个全面发展的现代化企业管理者,岗位的轮换、调动可以帮助自己有更大的提高。
离开办公室,我来到了公司零售中心进行为期一个多月的实习。
虽然是部门之间的调动,但是新的部门、新的环境对于我来说。
还是比较有陌生感的。
为了快速地融入其中,就像《孙子兵法》里所说的知己知彼、百战不殆,所以我得先了解零售中心的主要职责,和每个人的岗位职责、工作内容,这样我才会对部门同事的所作所为不会显得那么外行,所以我利用空闲时间逐步了解他们的工作,包括每个细节等等,经过一周的时间,我已经融入了新的部门。
就如某领导送给我一句话,即在任何时候不要靠别人来教你怎么做,而是自己要学会去思考怎么做。
因为大家都很忙,所以我一边学习,有不懂的问题就自己查找资料,或者问行家。
____月____日,我顺利通过了公司举办的三员考试(计量员、安全员考试),这是我实习生涯锦上添花的一步。
在新的部门,切实感受到了别样的感受,短短的时间里,我研读《加油站管理规范》,经过与实践的结合,学习到了收购加油站验收基本程序、油品进销存流程及盈亏分析理论、加油站销售日报表等等知识。
亲自参与制定、修订改了《加油站运营状况和人员情况统计表》、《油品灌桶管理办法》、《内训师培训管理办法》、《加油站交接班例会实施办法》等等。
文化局2020年信访工作总结与计划文化局信访工作总结与计划范文一201x年在县委、县政府正确领导和县信访局的大力指导下,我局高度重视信访工作,认真落实科学发展观,努力营造和谐稳定的氛围,为平安兴国的建设贡献力量。
(一)规范管理,建立和完善领导机构和各项工作机制。
为了加强信访工作的组织领导,201x年初我局专门成立了局社会治安(信访工作)工作领导小组,由主要领导任组长,局机关相关职能科室和各播出机构主要负责同志为成员,领导小组下设办公室,具体工作由局办公室及稽查大队承担,局办公室主任兼任办公室主任。
同时,我局下属各部门还分别成立了相应的领导机构,在全系统内公布成员的联系电话,并规定成员的手机必须24小时开机,确保联系畅通,指挥有力。
局机关设立专门的值班电话,特别是在节假日和重大活动期间,严格实行局领导和值班人员共同坐班,认真做好交接班和信息上报工作,有力地保证了广播电视信访工作的开展。
为了使信访工作做到有章可循,我局还先后制定和完善了县文广局纪检监察信访岗位责任制度、来信处理登记制度、来访接待制度、信访案件查报办结制度等制度,并及时下发到局机关相关科室和各播出机构,明确了局各部门的工作职责和任务,同时要求各播出部门根据自身工作特点和任务进一步细化工作职责,分别制订本单位的管理制度和预案。
此外,我局还将信访工作纳入到年度考核目标之中,从而使信访工作形成了制度化和规范化。
(二)不定期召开会议,认真贯彻落实各项法规政策。
根据县委、县政府和县信访局各项会议精神,我局高度重视,不定期召开由局社会稳定(综合治理)工作领导小组成员参加的专题会议,学习贯彻各级会议精神和相关政策法规,并结合文化和广播电影电视工作实际,对信访工作进行研究、部署和动员,要求各级播出部门提高认识,增强责任感,要把信访工作作为各级单位头等大事来抓,要从过去的临时性、突击性、阶段性工作转为长期性、常规性、基础性的政治任务,从组织上、机制上、制度上、管理上、队伍上不断强化工作力度,重点加强信访处理能力建设,建立健全保障体系,形成主要领导负总责,分管领导具体抓,上下联动,全员关注的工作新格局。
2024年信访部门年终总结信访部门____年度总结报告一、部门概况____年,信访部门充分发挥职能作用,充实队伍,加强管理,努力构建了一个高效、专业的工作团队。
全年受理各类来信、来访问题共计xxxx件,其中涉及xxxx个问题,成功解决xxxx个问题,解决率达到xx%。
二、工作亮点1. 优化信访流程:针对来信、来访问题,我们制定了一整套科学合理的受理、审查、调查、处理程序,大幅缩短了信访工作的处理时间。
同时,对来信、来访问题进行归类统计,确保在第一时间了解各类问题的来源、性质和趋势,为决策提供有力依据。
2. 强化信息化建设:信访部门积极推进信息化建设,建立了完善的信访数据库和电子档案管理系统,实现了信访工作的全过程信息留痕和数据化管理。
这一举措不仅提高了工作效率,还提供了数据支撑和分析能力,为政府决策提供了重要参考。
3. 完善信访工作机制:为了更好地解决信访问题,我们建立了跨部门协同机制,与相关部门建立信息共享平台,并定期召开联席会议,及时传达、协商和解决信访问题。
这种工作机制的形成,增强了政府工作的协同性和高效性,有效解决了部门间工作不协调问题。
4. 加强队伍建设:我们注重信访工作人员的培训和专业化能力提升,通过组织培训、交流学习等方式,提高工作人员的综合素质和业务水平。
同时,注重本地干部的选拔和培养,稳定信访工作人员队伍,为提高工作质量奠定了基础。
5. 引入公众参与:为广泛听取民意和社会各界真实需求,我们积极引入公众参与机制,开展民意调查、舆情监测等工作。
通过广泛征求意见,我们更好地发掘社会问题、解决矛盾纠纷,提高了工作的针对性和可操作性。
三、存在的问题1. 工作压力大:随着社会问题的增加和民众对信访工作的期望增加,我们面临着巨大的工作压力。
工作量大、时间紧、任务重,使得工作人员难以有足够的时间思考和研究问题,局限了我们的工作质量。
2. 信息化建设仍有不足:尽管我们在信息化建设方面取得了一定的成绩,但仍然存在着一些问题。
2024年信访工作总结一、加强领导,把信访工作纳入重要工作议程为突出信访工作的重要地位,我局严格按照有关法规和文件精神,以____和____等重要思想为指导,高度统一思想,明确工作目标,把信访工作纳入全局重要工作议程。
(一)成立领导小组。
为了高效、及时、认真地处理好人民群众的来信来访,切实落实好人大代表意见建议和政协委员提案的办理工作,将信访工作做细做实,我局成立了信访工作领导小组,由主要领导任组长,局属各单位、股室负责人为成员。
按照谁主管,谁负责的原则,明确责任,分层管理,不得随意上交矛盾。
发生群众集体上访时,领导干部敢于面对群众,妥善化解矛盾。
(二)加强人员培训。
我局十分重视信访人员的学习培训,购买了有关学习资料,督促信访工作人员加强信访基础知识、理论知识和法律法规知识的学习,重点学习了《信访条例》,明确了信访工作的主要任务、作用、信访办理知识等。
通过学习,提高了工作人员的综合素质和工作水平。
二、强化措施,把信访工作提高到一个新水平信访工作是一项十分艰巨复杂的工作,我们牢固树立群众利益无小事的观念,热情接待出国,认真办理,及时反馈,做到了件件有着落,事事有回音,信访工作质量明显提升。
(一)做好接待、受理工作。
根据信访工作的特点,提出了信访工作的六心要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。
一年来,我局信访接待、投诉受理严格遵守《信访条例》,切实保障了信访者的权利。
(二)认真办理信访、投诉案件。
一是印制了专门信访、投诉记录本,做好接待、受理记录;二是领导及时批阅来信来访,做到一般性信访由分管领导批转办理,重要信访事项由班子成员集体研究处理;三是办理信访、投诉坚持原则,秉公办事,做到了不违反政策,不激化矛盾。
(三)严格执法,切实维护群众利益。
一年来,我局共收到了县领导批转信访____件,上级信访部门批转____件,一般直接来信来访____件次,现已办理22建,正在办理的____件,办结率为____%;受理人大代表建议____件,政协提案____件,协办____件,所有建议提案已作出书面答复并送呈各位代表和委员。
文化局2018年信访工作总结
文化局2018年信访工作总结
2018年在县委、县政府正确领导和县信访局的大力指导下,我局高度重视信访工作,认真落实科学发展观,努力营造和谐稳定的氛围,为平安兴国的建设贡献力量。
(一)规范管理,建立和完善领导机构和各项工作机制。
为了加强信访工作的组织领导,2018年初我局专门成立了局社会治安(信访工作)工作领导小组,由主要领导任组长,局机关相关职能科室和各播出机构主要负责同志为成员,领导小组下设办公室,具体工作由局办公室及稽查大队承担,局办公室主任兼任办公室主任。
同时,我局下属各部门还分别成立了相应的领导机构,在全系统内公布成员的联系电话,并规定成员的手机必须24小时开机,确保联系畅通,指挥有力。
局机关设立专门的值班电话,特别是在节假日和重大活动期间,严格实行局领导和值班人员共同坐班,认真做好交接班和信息上报工作,有力地保证了广播电视信访工作的开展。
为了使信访工作做到有章可循,我局还先后制定和完善了县文广局纪检监察信访岗位责任制度、来信处理登记制度、来访接待制度、信访案件查报办结制度等制度,并及时下发到局机关相关科室和各播出机构,明确了局各部门的工作职责和任务,同时要求各播出部门根据自身工作特点和任务进一步细化工作职责,分别制订本单位的管理制度和预案。
此外,我局还将信访工作纳入到年度考核目标之中,从而使信访工作形成了制度化和规范化。
(二)不定期召开会议,认真贯彻落实各项法规政策。
根据县委、县政府和县信访局各项会议精神,我局高度重视,不定期召开由局社会稳定(综合治理)工作领导小组成员参加的专题会议,学习贯彻各级会议精神和相关政策法规,并结合文化和广播电影电视工作实际,对信访工作进行研究、部署和动员,要求各级播出部门提高认识,增强责任感,要把信访工作作为各级单位头等大事来抓,要从过去的临时性、突击性、阶段性工作转为长期性、常规性、基础性的政治任务,从组织上、机制上、制度上、管理上、队伍上不断强化工作力度,重点加强信访处理能力建设,建立健全保障体系,形成主要领导负总责,分管领导具体抓,上下联动,全员关注的工作新格局。
(三)立足本职,结合实际,狠抓落实。
一是一年来积极配合县委县政府各项中心工作,充分利用文化影视各媒体开展宣传工作。
除在《兴国新闻》中播发有关我县维护社会稳定,建立平安兴国,营造和谐环境的新闻稿件外,同时在今日兴国报相关栏目中注重安排这方面的内容。
二是作为县综治工作领导小组成员,积极参加县综治工作领导小组组织的各项活动,按照部署积极开展工作,加强排查系统内部的各项不稳定因素,发现问题,及时消除,做到防患于未然。
例如原农村电影放映员反映关于解决老有所养的问题,这批人在电影事业划转广电局之前就多次到省市上访,我局高度重视此项工作,认真开展了沟通了解和帮扶工作,让他们感受到党和政府的关心,并表示不会上访。
由于工作得力,一年来,我局从未发生大的信访活动。
三是建立信息通报制度,要求局属各部门要加强情报信息工作,注意平时多渠道收集情报信息,一旦发现文广内部职工或家属有矛盾纠纷或有不稳定因素的苗头及时报告,及时化解。
二、下步工作打算
(一)加强学习,提高认识。
信访无小事,它既关系到社会的和谐稳定、国家的安全,也关系到广播电视喉舌舆论的正确引导、阵地作用的发挥。
因此我局将始终把加强学习、统一思想、提高认识当作一项重要的工作议程常抓不懈。
不仅做到领导干部认识到位,文广系统职工也要认识到位,增强全体广电干部职工的使命感和责任感,提高安全防范意识。
(二)加强宣传,营造氛围。
在提高自身认识的基础上,我们将充分利用新闻媒体的优势,加大对信访等工作的宣传力度,营造和谐稳定的舆论氛围,为全面贯彻落实科实发展观,大力构建和谐兴国、平安兴国提供强有力的舆论支持。
(三)严格管理,加强督查。
我们将继续不断加强不稳定因素的督查力度,特别是在重大活动、重大节目和重要时段,要制定和完善各项防范措施,进行周密部署,发现问题,及时处理并上报。
文化局2018年信访工作总结
2018年,我局的信访工作在市委、市政府的领导下,在市信访办的具体指导和帮助下,认真学习、贯彻、落实了《信访条例》和中央处理信访突出问题及群体性事件联席会议工作部署,严格按照属地管理分级负责及谁主管、谁负责的原则和法制化、规范化的程序开展信访工作,信访工作取得了良好的成绩。
为此,特总结如下:
一、领导重视,机构、制度健全
我局把信访工作纳入到单位工作目标之中,成立了信访工作领导小组,徐润金
局长任组长,张文新副局长任副组长,各单位主要负责人为成员,层层落实信访责任,明确分工责任到人。
在抓好文化广播电视工作的同时经常听取信访工作汇报,研究商讨解决信访方面的问题,特别结合本系统干部职工思想动态,注重抓好政治思想教育,使干部职工在工作中牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观,确保了全系统干部职工队伍稳定。
二、宣传到位,职工队伍稳定
1、我局于1月26日召开信访工作专题会议,参加会议的有局属单位主要负责人,局机关全体干部会议,会上组织学习和传达上级有关文件及会议精神。
会议要求,各单位要高度重视信访工作,要看到这些突出信访问题的存在对维护职工队伍稳定,构建社会主义和谐社会的危害和影响,切实把这些突出问题处理好,解决好。
会议强调,各单位要对本单位干部职工思想进行一次全面排查,真正把突出信访问题转化工作落到实处,严格落实五包措施(包情况掌握、包解决困难、包教育转化、包稳控管理、包依法处理),扎实做好每一个干部职工思想工作,同时,要求要将会议贯穿到每个职工之中,通过广泛的宣传教育,为信访工作营造了良好的氛围。
2、在抓好各项工作的同时,要求各级领导从思想上、行动上多关心职工生活,确保职工队伍的稳定,对各单位存在不稳定因素、信访苗头或带全局性问题,要及时排查,及时解决,把信访问题化解在基层,解决在萌芽状态。
并根据来访者提出的问题作出答复,能解决的给予解决或协调解决。
无法解决的采取做好耐心细致的思想教育工作,争取他们的理解与支持,做好了使来访者满意,消除了上访因素。
目前,全系统职工队伍稳定,安心工作,职工无上县级以上事件的发生。
三、健全措施,狠抓落实,确保集中整治和专项行动顺利进行
1、认真贯彻落实领导干部集中下访月措施。
我局将领导干部集中下访工作摆在重要议事日程,及时召开局务会,认真分析研究全系统信访情况,对信访工作统一部署安排,使领导干部进一步明确包案责任,确保下访工作到位,具体划分了集中下访的单位,形成了主要领导亲自抓,分关领导组织协调,其他领导各负其责,办公室组织实施,负责掌握反馈情况的格局。
2、落实责任。
各单位主要领导人是这次集中整治和专项行动工作负责人,要负责对本单位职工思想动态全面的了解和掌握,要坚持每月二次以上不稳定因素的排查,并上报局信访工作领导小组,做到不放过一个问题,不留一个死角,将一切隐患及时消灭在萌芽之中。
3、认真检查。
我局组织有关人员到各单位检查,主要采取了现场听、查、看、访的方式,逐一排查信访隐患问题,逐一检查信访维稳制度落实情况,真正做到心里有数。
4、突出重点解决问题认真高效。
针对邱西平等人要求已改制职工返聘再就业或予以办理相关证件的问题,我局信访工作小组积极开展思想稳定工作,并多次与市人劳局联系处理相关工作。
经多方努力,使信访人员在始终保持稳定情绪,没有发生任何影响不好的事件发生。
四、坚持学习,不断加强管理,使集中整治和专项行动开展顺利
加强政策,法规学习,是我局从来未忽略的一项工作,从局机关到各文化单位一直坚持学习制度,通过学习,使干部职工牢固树立正确的世界观,人生观、价值观、地位观、利益观,提高干部职工遵纪守法,依法办事的意识,确保了全系统的各方面稳定的局面,确保了集中整治和专项行动顺利开展。
五、充分发挥广播电视的喉舌功能,加强对全市信访工作的宣传力度。