总工会学习宣传贯彻市第十一次党代会精神工作通知

上海市总工会关于下发《上海市总工会关于进一步加强上海工会干部教育培训工作的意见》的通知文章属性•【制定机关】上海市总工会•【公布日期】2013.09.11•【字号】•【施行日期】2013.09.11•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】工会,教育其他规定正文上海市总工会关于下发《上海市总工会关于进一步加强上海工会干部教育培训工作的意见》的通知各区县局（产业）工会：为了进一步加强本市工会干部教育培训工作，市总工会经过广泛调研，制定了《上海市总工会关于进一步加强上海工会干部教育培训工作的意见》。

现将该《意见》下发给你们，请结合各自工作实际贯彻落实。

上海市总工会2013年9月11日上海市总工会关于进一步加强上海工会干部教育培训工作的意见近年来，全市各级工会认真贯彻落实全国工会、上海工会干部教育培训规划，结合实际，完善制度，落实措施，积极拓展教育培训途径，不断丰富教育培训内容，工会干部教育培训工作取得了新进展。

同时，面对工会工作新的目标和任务，以及工会干部队伍建设的新要求，工会干部教育培训工作还存在不少亟待改进的问题：教育培训的管理机制有待进一步完善，教育培训的针对性、实用性、实效性有待进一步增强，教育培训的覆盖面有待进一步扩大，上海工会管理职业学院的主阵地作用有待进一步发挥等。

为深入贯彻市第十三次工代会精神，进一步加强和改进工会干部教育培训工作，推动造就一支政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、职工信得过的高素质工会干部队伍，结合本市工会工作和干部队伍实际，提出如下意见。

一、工会干部教育培训工作的总体要求（一）指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实党的十八大、市第十次党代会和市第十三次工代会精神，以推进学习型工会建设为导向，以改革创新为动力，以提高工会干部组织、引导、服务职工和维护职工权益的能力水平为目标，进一步健全培训体系、增强培训实效，努力提升工会干部教育培训工作科学化、制度化、规范化水平，为上海工会工作的转型创新提供保障。

开展机关工会活动方案校园足球实施方案1为了推动校园足球活动的开展，根据国家体育总局和教育部部门的通知精神，结合我校实际，特制定本实施方案。

一、指导思想以增强学生体质，培养学生的拼搏进取、团结协作的体育精神为宗旨，通过广泛开展校园足球活动，建立和完善我校足球联赛制度，在学生中普及足球知识和技能，形成校园足球文化，提高学生的足球兴趣，从而培养全面发展、特长突出的校际足球后备人才。

二、工作方针充分发挥我校的资源优势，积极投入人力、物力、财力，创造必要条件，共同为校园足球活动的开展提供保障。

三、组织机构领导小组组长：沈红斌副组长：徐无名、王宝珠、谢日英、蒋静屏、刘丹、马小亮、詹永平成员：肖亚梅、郑碧华、谢燕群、各班班主任、学科教师职责：负责策划、筹备足球节各项活动与内容，足球节经费申请、协调全校师生足球节活动开展等。

竞赛组组长：詹永平副组长：耿艳华、周欣颖成员：非班主任教师职责：负责组织实施足球节全校性体育项目活动及开幕式的策划、组织，足球节的竞赛、裁判工作及裁判培训。

宣传组组长：林小双成员：成丽、樊美、李兆群职责：负责整个足球节的宣传工作，宣传展板和条幅制作、足球节摄像拍照、网络宣传。

后勤保障组组长：刘丹成员：刘移风、温威、欧阳继红职责：负责整个足球节横幅悬挂、足球门的制作、开幕式主席台摆放、物品采购医务组：梁梅香职责：负责整个足球节学生意外伤害的救护四、“中山杯”校园足球节比赛规程（一）、比赛时间：11月9日至12月4日（二）、参赛项目：（1）一、二年级（四项）：20人×10米足球运球接力赛、20人（其中必须有10名家长）×10米足球抱夹接力、20人制10米射门赛、队列队形及广播操班级赛。

（2）、三、四年级（四项）：20人×10米足球运球接力赛、20人（其中必须有10名家长）×10米足球抱夹接力、5人制足球赛、队列队形及广播操班级赛。

（3）、五、六年级（四项）：20人×10米足球运球接力赛、20人（其中必须有10名家长）×10米足球抱夹接力、5人制足球赛、队列队形及广播操班级赛。

真抓实干促发展创先争优赶一流组织动员全市职工为建设汽车名城而努力奋斗——在仪征市总工会十三届三次全委（扩大）会议上的工作报告吴惠芬（2011年2月23日）各位委员、同志们：现在，我受市总工会常委会的委托，向大会报告工作，请予审议。

2010年全市工会工作的回顾2010年是仪征发展进程中重要而又不寻常的一年，全面小康社会顺利建成，重大项目建设取得历史性突破，创卫工作通过国家级技术评估，新型城镇化发展格局初步确立。

一年来，市总工会紧紧围绕市委各项重要工作部署，团结动员广大职工为促进全市经济社会快速健康发展作贡献，全市工会工作呈现出推动科学发展有新作为、发展和谐劳动关系有新举措、增强工会组织活力有新进展、促进改善民生有新成效、加强自身建设有新面貌的良好态势，为推动仪征科学发展、促进社会和谐发挥了积极作用。

一、深入推进有为工会建设，在经济转型升级中贡献力量。

创建“工人先锋号”，全面加强班组建设。

深入企业、班组加强对创建活动的指导，加大创建工作力度，召开了全市“工人先锋号”创建和班组建设动员大会，命名表彰30家仪征“工人先锋号”单位，培植“工人先锋号”典型126家，仪征供电公司营销部被授予江苏省“工人先锋号”荣誉称号，有6家单位被评为扬州“工人先锋号”，我市“工人先锋号”创建和班组建设获扬州市一等奖。

开展职工技能竞赛，提高职工职业技能水平。

与市经信委、人社局共同组织开展了“万名职工大练兵、十大行业大比武”技能竞赛活动。

共培训职工42000多人（次），组织练兵13500多人（次），参与各级技能竞赛的职工达1200多人（次），有600多名职工晋升了职业资格等级。

先后组织了缝纫工、叉车工、细纱挡车工、电焊工等4个工种的全市选拔赛，参赛职工达360多人，选拔136名优秀选手分别参加扬州市组织的电焊工、叉车工、细纱挡车工等6个工种的技能大赛，有17人破格晋升为技师，110多名选手晋升为高级工，并包揽了叉车工技能大赛的前9名，岗位练兵、参赛选手和获奖人数均列扬州市各县（市、区）前列。

京工发〔2012〕47号北京市总工会关于深化工会三级服务体系建设参与加强和创新社会管理的意见(2012年9月21日)为贯彻市第十一次党代会精神，落实中央领导和全总领导、市委领导就北京市总工会以三级服务体系为依托参与社会管理工作的重要批示，进一步发挥工会组织参与加强和创新社会管理的作用，现提出如下意见。

一、充分认识工会参与加强和创新社会管理的重大意义社会管理是中国特色社会主义事业总体布局中社会建设的重要组成部分。

市第十一次党代会把积极推进首都社会服务管理创新，努力构建具有时代特征、中国特色、首都特点的社会建设体系作为一项重要战略任务。

近年来，北京市总工会适应首都经济社会发展形势和职工队伍变化，以工会三级服务体系建设为抓手，创新工作理念思路、体制机制、方式方法，在参与加强和创新社会管理中发挥了积极作用，得到了各级领导的充分肯定。

中央领导批示指出：“北京市总工会的实践启示我们，人民团体作为党联系人民群众的桥梁纽带，在加强和创新社会管理中大有可为，三级服务体系的建设为工会参与社会管理搭建了好平台，为管理工作社会化创造了好经验。

”批示深刻指出了工会参与加强和创新社会管理的重大意义，为进一步做好工会参与加强和创新社会管理指明了方向。

工会是党联系职工群众的桥梁纽带、国家政权的重要社会支柱、职工利益的代表者维护者，是最大的“枢纽型”社会组织。

工会工作是党的群众工作的重要组成部分，担负着夯实党的执政基础、扩大党的群众基础的政治职能。

做好职工群众工作是加强和创新社会管理的重要内容，工会在协助党和政府加强和创新社会管理中大有可为；同时，参与加强和创新社会管理，也为工会组织自身建设发展拓展了广阔的空间，对增强工会组织的凝聚力，扩大影响力将产生深远的影响。

各级工会组织和广大工会干部要认真学习贯彻落实市第十一次党代会精神，以中央领导和全总领导、市委领导的重要批示作为强大动力和有力支持，切实统一思想和行动，以对党和职工群众高度负责的精神，准确把握加强和创新社会管理、做好新形势下群众工作对工会工作提出的新任务、新要求，总结、坚持既有的工作经验，自觉承担起工会肩负的社会责任，将工会三级服务体系作为工会参与加强和创新社会管理的重要平台，不断深化完善三级服务体系建设，主动参与社会管理，切实抓出成效。

上海市人民政府办公厅关于本市深入贯彻《工会法》支持工会工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 上海市人民政府办公厅关于本市深入贯彻《工会法》支持工会工作的通知（沪府办发[2005]30号）各区、县人民政府，市政府各委、办、局：工会是党领导下的工人阶级的群众组织。

《中华人民共和国工会法》（以下简称《工会法》）施行以来，各区县、各部门积极支持工会工作，取得了明显成效。

与此同时，本市各级工会充分发挥党和政府密切联系群众的桥梁、纽带作用，国家政权的重要社会支柱作用，职工利益的代表者和维护者作用，促进了经济社会全面协调发展。

为进一步落实国务院办公厅《关于深入贯彻工会法支持工会工作的通知》（国办发〔2004〕90号），经市政府同意，现就本市深入贯彻《工会法》支持工会工作作如下通知：一、继续发挥工会在经济社会全面协调发展中的积极作用（一）支持工会在实施科教兴市主战略、人才强市战略、迎世博文明行动计划等工作中，开展多种形式的劳动竞赛和立功竞赛，以及职工科技创新等活动。

（二）支持工会树立和宣传先进典型，进一步搞好劳模和先进生产（工作）者的培养、评选、表彰和管理工作，大力弘扬劳模精神，切实帮助劳模解决实际困难。

（三）支持工会推进职工素质工程，通过技术培训、技术练兵、技术比武等活动，提高广大职工的岗位技能和业务素质，加强职工的思想道德建设；监督企业执行关于职工教育经费的规定，保证职工教育经费主要用于一线职工职业培训。

（四）支持工会广泛开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，共同推动全民学习、终身学习的学习型城市建设。

二、健全完善民主参与机制（一）不断拓宽职工群众民主参与的渠道，建立和完善工会代表职工参与管理经济、社会、文化事务的制度。

参加市总工会学习心得体会市总工会工作心得体会市总工会工作心得体会篇1年，是我局工会努力工作，锐意创新，取得显著成绩的一年。

在局党组和市总工会的正确领导下，我们坚持用邓小平理论和三个代表重要思想统一认识、指导行动，紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，以构建学习型、维权型和创新型工会为目标，全面加强工会组织建设，充分履行工会四项职能，努力培育四有职工队伍，积极开展丰富多彩活动，有效激发了广大会员的工作热情，为ff市房管事业的发展做出了积极的贡献。

现将主要工作总结如下：一、认真进行政治教育，为工会事业的发展奠定扎实的思想基础我们注重培育浓厚的学习氛围，努力建设学习型组织。

一是坚持每周六的政治学习制度，配合局党组，在全局深入扎实地开展马克思基本知识教育、党的路线方针教育和时事政策教育;使全体会员充分体认加快经济发展、构建和谐gg的重要意义，顾全大局，做好本职工作，把上级各项要求贯彻到实际行动中去。

二是利用培训班、宣传栏等形式，传达贯彻辛集市五届二次全委会议精神，明确工会工作的方向;三是组织力量编写了三期学习资料，为基层各级工会的学习提供帮助。

我们注重结合单位实际，正确引导，培育了职工热爱集体，局兴我荣的思想，把干部职工高涨的政治热情，转化为无私奉献、恪尽职守和献身工会活动的实际行动。

二、加强组织和制度建设，为工会工作的开展提供强有力的组织保证我们积极健全局属各分会的组织、领导机构，建立和认真实施了学习、活动、奖惩等一系列规章制度并认真实施。

在局主要领导和局党组的支持下，调动局工会全部资，全力实施规范化管理，除了长期停工停产的下属单位外，局机关工会和下属4个基层工会全部实现了挂三牌，建四档，四有四上墙。

局系统工会按要求完成了向市总上缴工会费元的任务和报刊征订任务。

三、紧紧围绕中心工作开展活动，为房管事业的发展贡献力量一年来，局工会在房屋产权产籍管理、经济适用住房建设、住房公积金管理、房管稽查等各方面，积极开展活动，取得显著成效。

上海市总工会关于进一步开展“建功‘十一五’，巾帼绘和谐”女职工建功立业主题活动的通知文章属性•【制定机关】上海市总工会•【公布日期】2008.02.14•【字号】沪工女[2008]1号•【施行日期】2008.02.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】劳动法其他规定正文上海市总工会关于进一步开展“建功‘十一五’，巾帼绘和谐”女职工建功立业主题活动的通知（沪工女[2008]1号）各区县局（产业）工会女职工委员会：为激励全市广大女职工积极投身上海改革开放和现代化建设的主战场，市总工会女职工委员会于2006年初向全市女职工发出了积极投身“建功‘十一五’，巾帼绘和谐”女职工建功立业主题活动的号召。

两年来，各级工会女职工委员会围绕大局、服务中心，以“建功‘十一五’，巾帼绘和谐”为主题，开展了形式多样的女职工建功立业活动，为构建社会主义和谐社会作出了积极的贡献。

2008年是贯彻落实党的十七大和市第九次党代会精神的重要一年。

各级工会女职工委员会要以“五一巾帼”为品牌，以建功立业、女职工周末学校为载体，以立功竞赛、科技创新、技能比武、提合理化建议、职业风采展示、演讲比赛等为抓手，将广大女职工力量凝聚到为实现党的十七大提出的目标任务上来，组织动员广大女职工积极投身“建功‘十一五’，巾帼绘和谐”女职工建功立业活动。

现将有关要求通知如下：一、团结动员广大女职工，为推动上海科学发展贡献智慧和力量。

要围绕“迎世博、迎奥运”等主题，组织动员广大女职工积极参与劳动竞赛和立功竞赛。

各级工会女职工组织要动员广大女职工在世博会重点工程、重大基础设施建设中发挥聪明才智，鼓励女职工在重大工程建设项目中创佳绩、作贡献。

鼓励女职工积极参与区域性、行业性的劳动竞赛，参与率达到60%。

组建女职工志愿服务队，围绕世博工程建设，开展志愿服务进工地活动。

要围绕科教兴市战略和建设创新型城市的要求，组织动员广大女职工积极参与科技创新活动。

总工会活动方案为认真贯彻落实党的精神，充分展示我市广大职工主人翁精神和主力军作用，市总工会决定开展形式多样丰富多彩的系列活动，迎接“五一”国际劳动节到来。

具体活动方案如下：一、活动主题市总开展庆“五一”系列活动，要以党的和市第__次党代会精神为指导，以“颂先进、献爱心、促发展、建和谐”为主题，努力营造喜迎五一、共建和谐、欢乐祥和的节日氛围，唱响“劳动光荣、创造伟大”的主旋律，按照“职工欢迎、广泛参与、立足实效”的要求，通过新颖的载体、丰富的活动、扎实的工作，让先进模范人物感到自豪，让困难职工感到温暖，让广大会员感到实惠，振奋精神，展示风采，凝聚力量。

二、活动内容(一)组织开展“弘扬劳模精神，展现劳模风采”活动组织广大职工向身边的劳动模范学习，大力宣传弘扬劳模精神。

通过松原电视台《劳动者之歌》和松原日报《劳模风采》专栏，集中宣传___名模范人物的先进事迹，激励广大职工在本职岗位上充分发挥主人翁作用。

(二)奉献爱心，做好扶贫帮困、创业促就业等活动在“五一”前后大力开展以“服务”为主题送温暖春风行动，走访慰问困难职工、一线工人、劳动模范，切实为他们办实事、解难事、做好事。

(1)在___困难职工帮扶中心举办全民创业促就业现场招聘会暨帮扶救助现场会。

活动现场为困难职工、农民工代表(201____年两节期间送温暖活动救助的市属企业下岗职工、非公企业农民工、环卫工人约___人)发放帮扶救助卡，同时为到招聘活动现场的求职者发放“就业指南”、“农民工维权手册”等。

(2)市总领导分别到“吉林油田石油装备处”、“松原石油化工股份有限公司”、“松哈醋业有限公司”等企业生产一线慰问劳动工人。

同时走访慰问劳动模范(全国劳模___、李___、全国五一劳动奖章获得者杨___、省模于永革)。

市总领导分别到滨江、铁西、建设、繁荣、团结等五个街道走访慰问。

(3)到市总工会包保村(三项工程)前郭县那木斯村了解备产备耕情况，并送去春耕物资。

机关工会工作计划机关部门工会要坚持开拓创新，积极转变工作作风，切实履行职责，动员组织广大职工为实现企业健康快速发展建功立业。

下面是我们带来关于20xx年机关工会工作计划的内容，希望能让大家有所收获! 20xx年机关工会工作计划(一)20xx年市直属机关工会工作委员会工作的总体思路是：以*和*重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届六中全会和自治区第十次党代会、市第十一次党代会、市直机关党的工作会议及市总工会十七届五次全委会精神，贯彻落实*同志在考察时的重要指示精神，以学习宣传实践中国特色*工会发展道路为主题，以开展面对面、心贴心、实打实服务职工在基层活动为主线，以开展争创先锋示范城暨工人先锋号为平台，着力构建和谐劳动关系，在扩大覆盖面、提高凝聚力上迈上新台阶；继续构建机关工会文化建设，在推动提升工会文化实力中迈上新台阶；深化工会维权帮扶，在促进社会和谐上迈上新台阶；加强工会自身建设和工会干部精神培育，在树立首府工会维权和服务的新形象上迈上新台阶；团结动员广大职工勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动，在实现首府现代化建设新跨越建功立业中迈上新台阶，以优异的成绩迎接党的*胜利召开。

一、加强*理论学习，夯实思想基础，进一步增强走中国特色*工会发展道路的自觉性和坚定性1、深入学习贯彻*同志重要讲话精神，凝聚共识、增强信心，坚定不移地走中国特色*道路。

各工会组织要把学习贯彻*同志的重要指示精神作为当前和今后一个时期的一项重要*任务抓紧抓好，与学习贯彻自治区第十次党代会、市第十一次党代会、全总十五届六次执委会和区总十一届五次全会精神结合起来，提高认识、统一思想，找准工作定位，创新工作载体，强化工作落实，将学习成果转化落实到行动中，以实际行动不断实践和发展中国特色*工会发展道路，在实现首府现代化建设新跨越的伟大实践中彰显工会作为。

2、学习贯彻*精神，在统一思想、凝心聚力上有新作为。

切实抓好以喜迎党的*召开为主题的形势政策教育，大力宣传党的*以来取得的经济、*、文化和社会建设取得的伟大成就和宝贵经验，引导广大党员干部和机关工会干部胸怀全局，立足本职，勤奋工作，创造一流业绩迎接党的*。

2024年总工会学习中心组理论学习工作方案____年总工会学习中心组理论学习工作方案一、背景分析随着社会主义市场经济体制的深入推进，我国工会事业也进一步发展壮大。

总工会作为全国工会系统的领导机关，为了加强党对工会工作的全面领导，推进工会工作创新发展，提高工会干部的理论水平和工作能力，优化服务职工群众的能力水平，依托总工会学习中心，制定了____年的理论学习工作方案。

二、总体目标通过____年总工会学习中心组理论学习工作，培养工会干部的政治理论素养，提高工会组织和服务职工能力，加强工会干部的先进性教育，推动工会工作质量和效益的提高。

三、具体内容1. 加强政治理论学习（1）组织工会干部参加党委组织的理论学习活动，包括党委组织的集中学习、组织生活会等。

（2）组织工会干部参加中央理论学习中心的学习班和研讨班，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

（3）开展专题讲座和座谈会，邀请专家学者和有丰富经验的工会干部进行理论交流，帮助工会干部提高自身的政治理论素养。

2. 强化组织建设（1）加强党支部建设，严格落实党支部主体责任，推动党建工作与工会工作有机融合。

（2）组织开展干部培养、选拔、考核和交流工作，建立健全选人用人机制，打造高素质的工会干部队伍。

（3）加强制度建设，完善工会工作规范和操作流程，明确工会干部的职责和任务，提高组织工作的效率和质量。

3. 提升服务意识和能力（1）组织工会干部参加职工培训班，提高工会干部对职工需求的了解和把握，增强服务职工的意识和能力。

（2）开展职工关爱活动，包括职工座谈会、职工生日会、职工文化活动等，增进工会和职工的感情和信任。

（3）加强对特殊群体职工的关注和服务，维护职工权益，解决职工工资、福利、培训等问题。

4. 加强宣传工作（1）加强对总工会工作方针政策的宣传，提高职工对工会工作的认识和支持。

（2）积极开展职工思想政治教育，组织开展理论宣讲、座谈会等活动，帮助职工增强对党的理论和方针政策的理解和认同。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==党代会通讯稿篇一：会议类通讯稿写作通讯稿写作——校园新闻会议类新闻稿写作会议类新闻通稿在高校各类通稿中结构最严谨，语言逻辑要求最高的一类。

这种新闻稿要求作者要将会议精神融入到稿件中。

这一类新闻稿的结构一般是：第一段，写好导语，点明与会人员、主持人；第二段，提炼领导讲话、嘉宾发言的主要内容；第三段，理清会议的程序；第四段，介绍会议举办的背景或者举办该会议的意义。

写这类新闻稿时，必须注意一下几点：1、标题要恰当，符合会议的规格校园内的会议很多，类型也很杂。

参与对象很不固定，有的会议纯粹是几名学生的会议，有的是学生干部的座谈会，还有的是党政机关的会议，比较少见的是党代会、团代会、教代会之类的牵涉面比较广泛的会议。

不同的会议，写的通讯稿不同，首先就体现在标题上，会议的标题要尽量符合会议的规格。

比如上次有一篇关于EOC学员学习党代会精神的通稿，初稿的标题为“我校召开‘EOC世纪精英学校学习校第六次党代会精神座谈会’”，这个标题表述上并没有错误，但对于校内通讯稿来说，这个标题有点名不副实了。

这个座谈会是校团委、校学生会组织召开的学生干部座谈会，虽然很重要，但用“我校召开”似乎还不准确。

后来，我建议改成“校学生会举行‘EOC世纪精英学校学习校第六次党代会精神座谈会’”，我还是斟酌再三，因为未能体现校团委的作用。

最后，领导的意见是修改成“EOC世纪精英学校举行‘学习第六次党代会精神座谈会’”,因为EOC是校团委、校学生会举办的活动，以此为主语，就很好地突出了这两者，又使标题不会言过其实。

2、导语中要体现会议的名称、举办的地点等要素的全称导语是全文中最直接、最集中体现会议情况的话语，导语写得好，通讯稿要表达的内容就可以很好地把握了。

所以，写导语的时候不能过于省略，而必须正式一点，要把会议全称、举办地点等要素写清楚。

集团公司2024年工会工作要点（2734字）2024年，集团公司工会工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，认真贯彻集团公司党委和市总工会工作部署，围绕中心、服务大局，锐意进取、负重拼搏，聚焦主责主业、坚持改革创新，保持和增强政治性、先进性、群众性，推动各项工作取得新进展新成效，为推动集团公司x事业高质量发展作出更大的贡献。

一、坚持党的全面领导，引导职工坚定听党话、跟党走（一）坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。

巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，全面实施“学思想、听党话、见行动”主题实践活动，组织广大职工学习掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学内涵、精神实质和实践要求，忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，常态开展学党史、学工运史活动，继承和发扬工人阶级对党忠诚、坚定信念、艰苦奋斗的精神，坚定不移听党话、感党恩、跟党走，以更加昂扬的精神状态和奋斗姿态为集团公司建设贡献智慧和力量。

（二）不断强化职工思想政治引领。

坚持用党的创新理论武装职工，弘扬新时代x精神，广泛开展理想信念、社会主义核心价值观、“四史”、“大国工匠”、“中国梦劳动美——建功新时代奋进新征程”“劳模工匠宣讲党的创新理论”等系列教育和活动，不断增进广大职工对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，筑牢团结奋斗的思想基础。

（三）加强企业精神文明建设。

牢固职工文化阵地建设，精心组织开展篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、摄影比赛、歌咏比赛、企业品牌事故展演等文化体育赛事，积极参与市总工会和行业工会组织的各项文体活动，通过开展丰富多彩、喜闻乐见的职工文体活动，打造健康文明、昂扬向上、全员参与的职工文化，不断满足广大职工精神文化需求。

中共武汉市委、武汉市人民政府关于对市第十一次党代会重大决策和重要工作部署实行分解立项和责任分工的通知文章属性•【制定机关】武汉市人民政府•【公布日期】2007.01.17•【字号】武发[2007]2号•【施行日期】2007.01.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共武汉市委、武汉市人民政府关于对市第十一次党代会重大决策和重要工作部署实行分解立项和责任分工的通知（武发〔2007〕2号2007年1月17日）各区委、区人民政府，市直各部委办局：中共武汉市第十一次代表大会高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，确立了未来五年武汉发展的重大战略目标。

大会通过的工作报告将是指导武汉未来一个时期发展的纲领性文件。

落实好这个报告，是全市各级各部门当前的一项首要任务，事关武汉改革发展和稳定的大局，事关人民群众的切身利益，事关武汉在中部地区率先崛起目标的实现。

为了切实抓好市第十一次党代会精神的贯彻落实，特对市第十一次党代会提出的若干重大决策和重要工作部署进行分解立项和责任分工。

现将有关事项通知如下：一、立项内容及责任分工（一）坚持以创新为动力，促进经济又好又快发展1.推进科技创新，增强城市核心竞争力（1）紧紧把握世界科技发展趋势，在我市产业有基础、技术有优势和事关长远发展的若干重点应用领域，如光电子信息、现代装备制造、生物医药、新材料、环境与节能领域等，组织实施一批重大科技专项，力争掌握一批具有自主知识产权的关键技术和共性技术。

责任单位：市科技局（2）加快科技创新资源整合，继续深化科技体制改革，促进科技资源优化配置和高效利用。

支持在汉有条件的高等院校和科研院所向应用研发转型，建设与产业高度关联的知识创新基地。

加强科技创新服务体系建设，积极构建重大设备、科技信息、软件开发三大服务平台。

加强在更广领域和更深层次上的科技交流与合作。

责任单位：市科技局、市信息产业局（3）努力激发企业自主创新动力与活力，着力构建以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，推动技术创新由政府主导转向企业主导。

十一次全体会议精神
《十一次全体会议精神》
十一次全体会议是中国共产党历史上具有重要意义的一次会议，会议的召开标志着中国共产党进入了全面建设社会主义现代化国家新时期。

会议凝聚了全党的智慧和力量，提出了一系列重要的战略部署和实施方案，对于推动中国特色社会主义事业取得新的重大成就，具有深远而重要的意义。

十一次全体会议的主要精神可以概括为：
一、坚持党的领导。

会议强调了党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，必须坚持党的领导地位不动摇，确保党绝对领导地位得到充分体现。

二、推动全面建设现代化国家。

会议明确提出了实现社会主义现代化的总体目标和各项具体指标，强调实现现代化是中国特色社会主义事业的战略目标。

三、贯彻新发展理念。

会议提出了坚持创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，推动经济发展方式的转变，实现高质量发展。

四、加强党的建设。

会议强调了加强党的自身建设，全面提高党的执政能力和领导水平，保持党同人民群众的血肉联系。

五、推动全面依法治国。

会议提出了全面推进依法治国的重大
战略部署，强调要建设社会主义法治国家，切实维护国家法治权威和尊严。

十一次全体会议的精神为中国特色社会主义事业提供了重要的指导和动力，全党必须全面贯彻落实会议精神，坚定不移地走中国特色社会主义道路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。

报纸摘要一切工作都要为安全让路——靖远煤业公司狠抓责任制落实本报记者崔锦霞今年安全生产月期间，记者跟随由靖远煤业公司董事长、党委书记毛鹏茜亲自挂帅，总经理王军以及其他副总组成的检查组，前往公司所属大水头矿、魏家地矿、王家山矿、红会一矿、红会四矿、宝积山煤业公司等生产矿，对井下和地面的安全生产责任制落实，隐患排查和整章建制进行专项检查。

毛鹏茜的话掷地有声：要消除安全重大隐患，一切工作都要为安全让路，不能违章违规进行生产，想方设法确保人人平安，矿井安全。

筑牢安全生产第一道防线今年，该公司确定了杜绝重特大事故，减少零星事故，原煤生产百万吨死亡率为0.5以下的全年安全生产工作目标，层层分解指标，签订安全生产责任书。

重大节假日，由公司董事长、总经理亲自带队，对各单位全面排查，做到隐患治理时间、任务、人员、责任、措施五落实。

把突出矿井“一通三防”工作作为重点，把瓦斯治理作为安全工作的重中之重，彻底排查矿井重大安全隐患，强化瓦斯治理工作。

坚持严肃追查瓦斯超限责任人的规定，杜绝瓦斯超限作业现象。

加强通风管理，确保矿井通风系统稳定，风量符合作业规程要求，切实加强防治水和小煤矿灾害防治工作，坚持“预测预报，有疑必探，先探后掘，先治后采”方针，制定预防处理水害事故措施。

关口前移改革安全管理体制，强化现场安全监督、检查。

票子、帽子、位子、担子，“四子”登科严把“安全关”。

用经济措施促进安全工作，实行安全责任书考核奖、安全风险抵押、安全责任追究等制度。

一次发生死亡3人事故的单位党政班子主要成员就地免职，瓦斯抽采、钻空进尺任务定量考核奖罚，这些措施确保了安全管理责任制落实到位。

安全生产大于天安全警示牢牢记，安全检查不断线。

“一通三防”专项检查组，对重点矿井特别是对魏家地矿、大水头矿、宝积山煤业公司3个高瓦斯矿井进行拉网式安全隐患排查，按照“三不生产”的原则对查出的问题先整改，后生产。

对存在重大安全隐患的工作面停产、停工限期整改，由安全管理部门复查，整改合格后恢复生产。

书记在总工会部署会讲话—WORD版【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。

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书记在总工会部署会讲话
同志们：
今天，我们在这里召开市总工会女职工委员会五届四次全委会议，总结回顾2019年女职工工作，交流工作经验，研究部署2019年的工作任务，这对于贯彻落实市第十次党代会精神，充分调动发挥广大女职工在推进富民强市，建设幸福中的“半边天”作用，具有十分重要的意义。

2019年，在各级党委和工会的正确领导下，全市各级工会女职工组织团结带领广大女职工深入实施素质提升、岗位建功、爱心帮扶工程，依法维护女职工的合法权益和特殊利益，狠抓自身建设，为促进经济社会又好又快发展做出了积极贡献。

在此，我代表市总工会，向受表彰的先进单位表示热烈的祝贺，向全市工会女职工干部和广大女职工表示诚挚的感谢和亲切的慰问！
2019年，是党的十八大和市第十次党代会召开之年。

全市各级工会女职工组织要认真贯彻市总十三届五次全委扩大会议要求，以“一、二、三、四”总思路为统领，以“进企业，访职工”活动为载体，抓基层、打基础，抓重点、创品牌，建机制、求实效，团结动员全市广大
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2024年工会工作计划指导思想引言2024年是我国深化改革的关键一年，也是我国工会工作面临新的机遇和挑战的一年。

在新的历史条件下，工会工作要紧密围绕党和国家的工作大局，以党的十九届五中全会提出的新发展理念为指导，全面贯彻党的六中全会精神，深入落实党的十九大和十九届四中、五中全会决策部署，以劳动者为中心，推动构建现代化劳动关系，不断提升工会组织的组织力、凝聚力和战斗力，为构建社会主义现代化国家作出积极贡献。

一、指导思想1.1 坚持党的领导工会工作必须紧密围绕党的工作大局，深入学习贯彻党的路线、方针和政策，始终坚持党对工会工作的全面领导，加强党对工会的组织、指导和监督，确保工会工作方向正确，确保工会为党和国家工作大局服务。

1.2 服务劳动者群众工会的根本任务是为全体劳动者谋福利、维权益、提供服务。

工会要主动了解劳动者的需求和诉求，广泛开展各种形式的职工代表大会和意见征集活动，真实反映职工的心声，积极为职工提供服务，维护职工的合法权益，努力提高职工对工会工作的满意度。

1.3 推动构建和谐劳动关系构建和谐劳动关系是工会工作的根本任务。

工会要坚持以维权为重点，以改善待遇、保障权益为出发点，加强职工与用人单位之间的沟通协调，建立健全劳动关系协调机制，积极参与和推动劳动法律法规的制定和实施，加强劳动纠纷的预防化解工作，形成和谐有序的劳动关系。

1.4 提升工会组织的凝聚力和战斗力工会组织是工会工作的基础。

工会要切实加强组织建设，严格贯彻党的干部政策，注重培养选拔优秀干部，提高工会组织的综合素质和能力水平。

要加强工会基层组织的建设，加强基层工会干部的培训和能力建设，激发广大职工的积极性和创造性，提升工会组织的凝聚力和战斗力。

二、工作重点2.1 加强职工权益保障工会要组织开展对劳动法律法规的宣传教育，加强劳动合同的签订和执行监督，推动企业劳动用工规范化，维护职工的劳动权益。

工会要加强对职工工资、福利待遇的监督，推动建立健全职工工资制度和福利保障机制，确保职工合法权益得到保护。

2023机关工会年度工作计划5篇机关部门工会要坚持开拓创新，积极转变工作作风，切实履行职责，做好工作计划，为人民服务。

下面是小编给大家整理的2023机关工会年度工作计划，希望大家能够喜欢!2023机关工会年度工作计划1我局工会工作以__届四中全会精神为主导，以贯彻《工会法》的实施为契机，紧紧围绕建设局工作改革创新和发展这个中心，进一步健全和完善工会的参与监督机制，切实履行职能，积极推进局机关的各项建设。

充分发挥工会的职能作用，调动干部职工的积极性和创造性，不断增强局机关的凝聚力和活力，为全区各项事业的发展作出贡献。

一、用科学发展观统领和指导工会工作，引导干部职工把思想和行动统一到党的精神上来。

1、积极配合局党组工作，抓好工会队伍建设和工会工作。

动员、组织广大干部职工支持，配合和参加局机关的改革发展，增强竞争意识，激发干部职工的责任感和使命感。

2、充分发挥干部职工在机关工作中的作用。

落实全心全意依靠干部职工的指导思想，完善以干部职工职工大会为基本形式的机关民主管理制度，履行好干部职工会职权，推动工会各项工作，发挥在政务公开中的主渠道作用。

3、紧紧围绕局机关的改革和发展，强化以思想建设为核心的干部职工队伍建设，切实提高干部职工队伍素质，发挥工会的积极作用。

二、依法维护干部职工合法权益，深入开展送温暖活动，为干部职工办实事、办好事。

1、关心干部职工生活，维护好干部职工的合法权益，对干部职工关注的热点难点问题，畅通渠道，及时上报，发挥好党与群众之间的“桥梁”和“纽带”作用。

对改革和工作中出现的新情况、新问题，加强调查研究，协助局党组努力创造有利于干部职工学习、生活、工作的环境，不断提高广大干部职工的生活水平和生活质量。

2、继续为机关工作和改革创造稳定的环境，维护局党组威信，维护局机关内部稳定，促进机关和谐、稳定与发展。

3、关心干部职工的福利待遇，团结干部职工，共同为局机关各项工作出谋划策，群策群力。

三、加强机关工会自身建设，提高工会的整体水平，完成时代赋予工会的历史重任。