矿井人员定位方案
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2024年煤矿人员定位系统制度第一章总则第一条为了有效管理和使用人员定位系统,充分发挥其在矿井安全生产动态管理过程中可靠的安全保障功能,创建本质安全型高产高效现代化矿井,依据国家有关法律法规和《煤矿安全规程》、《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》等行业标准,结合金山煤矿有关文件要求和公司系统使用管理实际,特制定本使用管理制度。
第二条本管理制度仅适用于金山煤矿。
第三条必须加强人员定位系统管理,明确分管领导和科室,充分保证系统运行使用、维护。
制定相应的岗位责任制、操作规程,确保系统安全、可靠、正常运行第二章____、使用与维护第四条按照《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》(aq1048-____)规定,煤矿装备的井下作业人员管理系统必须具备下列基本功能:(一)考勤管理功能,能够实时对煤矿各类人员出入井时间、下井班数、班次、迟到、早退等情况进行监测、并可进行分类分级汇总、统计查询、报表打印;(二)安全管理功能1、能显示井下巷道分布、设备____及运行状态、当前各区域人员分布,人员的滞留等信息,并当有人员滞留超时、区域超员或设备运行异常时报警及异常信息进行统计显示。
2、能对对任意指定编号或者姓名的携卡人员下井活动实时定位跟踪,活动轨迹显示、打印、查询、异常报警等。
3、有管理中心向携卡人员呼叫时标识卡声光提示及携卡人员有向管理中心发出紧急呼叫信息的双向呼叫功能。
4、有煤矿井下特殊区域限制员工非法进入,如果有未经许可人员接近该区域可发出声光报警信号,同时地面监控主机也会发出报警信号功能。
(三)人事及用户管理功能,有与标识卡相关的员工基本档案管理、工资辅助管理等简单人事管理功能及登录人员定位系统的用户管理功能。
(四)在人员出、入井口应设置大屏幕led显示及语音报号检卡系统,用于出入井人员考勤管理和检测出入井人员标识卡的完好性,保证系统的正常运行。
(五)系统地面中心站主机应采用双机热备,数据保存半年以上,当系统发生故障时,丢失信息的时间长不大于____min。
煤矿人员定位系统制度范文一、煤矿人员定位系统组成煤矿人员定位系统分地面和井下两部分。
地面部分—人员信息采集处理中心,也称监控主站。
主要以通讯接口、专用人员监测管理软件和监控主机、打印机、监视器等组成。
井下部分以人员定位分站作为井下人员编码信息无线检测处理的基本单元。
它可连接防爆兼本安电源、低频发射天线和高频接收天线。
井上井下是通过一根二芯矿用信号电缆相连,完成监控主机与井下人员定位分站之间的双向实时通讯任务。
二、煤矿人员定位系统工作原理系统人员定位分站将低频的加密数据载波信号经发射天线向外发送;人员随身携带的标识卡进入发射天线工作区域被激活后(未进入发射天线工作区域标识卡不工作),即将加密的载有目标识别码的信息发射出去;接收天线接收到标识卡发来的载波信号,经分站接收处理后,提取出目标识别码经数据通信网络送至地面监控计算机,完成矿井人员自动跟踪定位管理。
三、煤矿人员定位系统功能(一)人员检测功能随时通过无线检测人员携带卡的编码信息。
(二)传输信息功能所有人员跟踪定位分站传送的人员编码数据,只用一根二芯传输电缆来完成。
井下分站设备与地面监控主机之间信息的传输,由地面主机的通讯传输接口、传输电缆以及井下分站等组成信息传输系统,完成井下与地面信息双向实时通讯并设有光电隔离安全栅作为井下井上的安全隔离。
(三)系统数据处理功能(1)显示功能通过主机的crt可显示下列内容:人员跟踪定位信息滚动显示;召唤查询显示人员检测信息和考勤信息;以模拟图形方式显示矿井人员跟踪定位信息.(2)打印功能打印人员录入基础数据;打印人员考勤报表。
打印任意日期人员定位信息。
(3)存储记录功能被检测的所有人员编码数据位置信息等,按不低于____分钟的时间间隔进行存储。
(4)设置和修改分站及人员基础数据按指令提示菜单选择相应的操作,即可随时定义设置井下人员分站点的名称、地点,录入和修改人员信息并将数据库中。
(5)组网功能用户可以根据需要组建局域网或直接连入企业局域网,远程联网共享人员检测信息。
矿井人员定位方案1. 引言在矿井等特殊环境中,矿工的安全一直是一项重要的任务。
为了确保矿工的安全,矿井人员定位方案应运而生。
本文将介绍矿井人员定位方案的实施细节和使用方法。
2. 系统概述矿井人员定位方案是通过使用无线传感器网络和定位技术来实现矿工的实时定位。
该系统主要由以下几个部分组成:•无线传感器网络(WSN):在矿井中部署了一定数量的无线传感器节点,这些节点能够感知矿工的位置和状态,并将数据传输给中央控制台。
•中央控制台:接收并处理从传感器节点传输过来的数据,通过算法进行定位计算,并将结果显示给管理员。
•系统应用软件:为管理员提供一个直观的界面,用于监控和管理矿工的位置信息。
3. 实施细节3.1 无线传感器网络部署在矿井中,需要布置一定数量的无线传感器节点。
这些节点通常以一定的间隔在矿井中分布,以覆盖整个矿区。
每个传感器节点具有一定的感知范围,能够感知矿工的位置和状态,并将数据传输给中央控制台。
3.2 数据传输与处理传感器节点将采集到的数据通过无线方式传输给中央控制台。
中央控制台接收到数据后,将根据预先设定的算法进行定位计算。
这些算法可以使用多种技术,如基于信号强度的定位、多传感器融合定位等。
计算得到的矿工位置信息将被存储,并在需要时提供给管理员。
3.3 系统应用软件设计为了方便管理员管理和监控矿工的位置信息,需要开发一个系统应用软件。
该软件应提供直观的界面,显示矿工的位置及相关信息。
管理员可以实时监控和管理矿工的位置,以便及时做出相应的安排和调度。
4. 使用方法使用矿井人员定位方案需要按照以下步骤进行:1.布置无线传感器网络:根据实际情况,在矿井中适当位置布置一定数量的传感器节点。
2.启动系统应用软件:管理员需要在计算机上启动系统应用软件,并与中央控制台建立连接。
3.监控矿工位置信息:系统应用软件将显示矿工的位置和相关信息,管理员可以实时监控并进行管理。
5. 总结矿井人员定位方案通过使用无线传感器网络和定位技术,实现了矿工的实时定位。
新型矿井人员跟踪定位考勤管理系统处理方案实现对矿井人员旳实时跟踪定位,移动目旳监测查询、人员安全保障及记录考勤等功能。
充足运用矿井安全监控系统平台,无需反复布线,仅需增长对应旳人员跟踪定位无线数据采集基站、无线编码发射器、人员跟踪定位处理软件即可实现。
系统具有无需反复布线,节省投资;使用维护工作量小,维护费用低;采用旳无线通信技术成熟、覆盖范围大、功耗低等特点。
新型矿井人员跟踪定位及考勤管理系统,可以清晰掌握每个人员在矿井下旳位置及活动轨迹,可为事故抢险提供科学根据。
同步,也可运用系统旳平常考勤管理功能,对全矿井人员进行考勤管理。
1、系统设计1).遵照“统一发卡、统一装备、统一管理”旳原则,按准许上岗人员实行“一人一卡”制,将人员标识卡作为“上岗证”或“坑道准入证”。
系统数据库记录该人员标识卡所对应人员旳基本信息,包括姓名、年龄、性别、所属班组、所属工种、职务、本人照片、有效期等基本信息。
进入坑道旳人员必须随身携带人员标识卡(标识卡可随身携带在腰带上或贴在矿灯帽内)。
2).在井下坑道、峒室、作业面等地点安装本安型数据采集器。
当持卡人员通过设置数据采集器旳地点时,系统将读取该卡号信息,通过传播网络,将持卡人通过旳地点、时间等资料传播到地面监控中心进行数据管理。
假如采集旳卡号无效、无卡或进入限制通道,系统将自动报警,监控中心值班人员接到报警信号,立即执行有关安全工作管理程序。
3).井下一旦发生事故,监控中心在第一时间内可以懂得被困人员旳基本状况,如:人员数量、人员身份、所处位置等有关信息,以便于事故救济工作旳开展。
搜救人员可持便携式搜救装置进入井下,进行搜救。
4).系统可自动生成考勤作业旳记录与管理等方面旳报表资料,提高管理效率。
2、工作原理系统产品中旳控制器将低频旳加密数据载波信号经发射天线向外发送;随身携带旳标识卡进入低频旳发射天线工作区域后被激活(未进入发射天线工作区域标识卡不工作),同步将加密旳载有目旳识别码旳信息经卡内高频发射模块发射出去;接受天线接受到标识卡发来旳载波信号,经控制器接受处理后,提取出目旳识别码送至专用井下处理传播分站,完毕预设旳系统功能,从而实现目旳旳自动化管理。
一、目的为了加强矿井安全管理,提高矿井生产效率,保障矿井人员生命财产安全,确保矿井安全生产形势稳定,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于矿井所有在岗人员,包括矿井生产、管理、技术、后勤等各方面人员。
三、管理制度1. 人员定位(1)矿井应采用先进的定位技术,对在岗人员进行实时定位,确保人员位置信息的准确性。
(2)定位系统应具备以下功能:1)实时显示人员位置信息;2)支持人员轨迹回放;3)支持人员位置信息查询;4)支持人员位置信息统计分析。
2. 实名制管理(1)矿井所有在岗人员必须进行实名登记,包括姓名、性别、年龄、籍贯、身份证号码、联系方式等基本信息。
(2)矿井应建立人员信息数据库,对人员信息进行统一管理。
(3)人员信息变更时,应及时更新数据库。
3. 考勤管理(1)矿井应采用电子考勤系统,对在岗人员进行考勤管理。
(2)考勤系统应具备以下功能:1)实时显示人员考勤信息;2)支持考勤信息查询;3)支持考勤信息统计分析。
4. 人员出入管理(1)矿井应设立专门的出入口,对在岗人员进行出入管理。
(2)人员出入时,必须进行身份验证,确保人员信息准确无误。
(3)矿井应建立人员出入记录,记录人员出入时间、地点、目的等信息。
四、责任与义务1. 矿井管理部门负责制定本制度,并监督执行。
2. 人员定位系统、电子考勤系统等相关设备的管理和维护由相关部门负责。
3. 在岗人员有义务遵守本制度,配合管理人员进行人员定位、实名制管理、考勤管理等工作。
五、奖惩措施1. 对遵守本制度、在安全生产中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度、造成安全隐患的个人和集体给予通报批评、经济处罚等处理。
六、附则1. 本制度由矿井管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
煤矿矿井人员定位管理系统技术方案1煤矿矿井人员定位管理系统技术方案矿井人员管理系统一、技术标准、规范从矿井的用途和实际出发,把安全放在第一位,矿井综合自动化系统设计和制造应执行最新版国家标准(GB)和行业标准。
投标方也可采用高于下述标准的行业标准、规范。
投标方所使用的标准、规范均应是投标前一个月的有效版本。
GB3836.1-2000 爆炸性气体环境用电气设备第1部分:通用要求GB3836.2-2000 爆炸性气体环境用电气设备第2部分:隔爆型“d”GB 3836.3-2000 爆炸性气体环境用电气设备第3部分:增安型“e”GB3836.4-2000 爆炸性气体环境用电气设备第4部分:本质安全型“i”GB/T9813-2000 微型计算机通用规范GB/T2887-2000 电子计算机场地通用规范AQ6201-2006 《煤矿安全监控系统通用技术要求》AQ6210-2007 《煤矿井下作业人员位臵监测与管理系统通用技术条件》AQ1048-2007 《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》MT209-90 煤矿通信、检测、控制用电工电子产品通用技术要求MT210-90 煤矿通信、检测、控制用电工电子产品基本试验方法MT/T286-1992 煤矿通信、自动化产品型号编制方法和管理办法MT/T772-1998 煤矿监控系统主要性能测试方法MT/T899-1999 煤矿用信息传输装臵通用技术条件MT/T 1005-2006 矿用分站MT/T 1007-2006 矿用信息传输接口MT/T 1008-2006 煤矿安全生产监控系统软件通用技术要求二、总体目标矿井人员管理系统通过跟踪定位方式实时了解井下人员的流动分布情况、任一指定井下人员在当前或指定时刻所处的区域、查询任一指定井下人员本日或指定日期的活动轨迹。
了解当前井下人员的准确数量、统计与考核下井人员的出勤情况。
另外,可以对任一日期或指定日期段、任一指定月份,对下井人员进行下井次数、下井时间、下井班次等进行分类统计,产生的人员考勤的日报表、月报表,便于考核,能打印相关报表,并能导出考勤报表至EXCEL 或WORD。
【最新版】矿井人员定位管理系统解决方案煤炭行业是我国国民经济和社会发展的支柱产业,在我国国民经济中起着举足轻重的作用。
但由于我国煤炭储存条件复杂,煤矿自动化水平低,井下用人多,生产安全监控系统采用的技术比较落后,功能单一,再加上管理等因素,使得生产成本高,安全形势不容乐观,严重影响了煤炭工业的可持续发展和社会的稳定。
针对煤矿井下人员定位监管方面,我司应用最先进的射频识别与无线监控技术,潜心研制出具有自主知识产权、国际技术领先的井下目标定位跟踪系统——KJ133型矿用人员定位安全管理系统。
该系统可实现井下各种巷道条件下的信号“全覆盖”,实现对井下人员、车辆、设备等目标的“全程的、实时的、连续的、精确的定位跟踪”,以及对井下人员的“实时双向无线通讯”。
同时,也可利用系统的日常安全管理功能,对矿井人员进行安全、考勤管理。
系统原理:KJ133型矿用人员定位安全管理系统是应用射频识别技术及计算机通讯技术,在井上调度室设置中心控制计算机系统,入井口设置验卡系统、考勤系统,在井下相关位置布置KJF82A矿用本安型读卡分站、KJF82A.1矿用本安型无线收发器和KGE41A射频定位器。
读卡分站和中心控制计算机系统之间通过矿用信号电缆和光缆混合组网或工业以太环网连接,矿山井下人员、车辆、设备等目标分别携带KGE39A标识卡,系统通过读卡分站、无线收发器与标识卡之间的无线通讯,实现对被识别对象的目标定位和无线寻呼,从而为生产指挥调度、安全监测检查、人员验卡考勤、区域禁入控制、紧急事件处理等工作提供有效手段,系统可同时将有关数据传至各级管理部门,为各级领导监督指挥决策提供重要依据。
(原理图如下)系统功能:考勤统计与报表查询:包括井下人员总数、下井时间、次数、区域停留时间、考勤日报等;跟踪定位:包括区域定位、±25米、±10米精确定位、跟踪、人员移动路线等;双向寻呼:包括地面对井下人员的无线寻呼、井下人员对地面的无线呼救;网络化人员信息管理:井下人员信息实时传送,并可实现多部门、多级别共享;无线移动瓦斯监测:指实时监测显示井下人员周边瓦斯浓度,实时报警。
一、总则为加强煤矿井下人员管理,确保安全生产,保障矿工生命安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》及《AQ 1048-2007 煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》等法律法规,特制定本制度。
二、人员定位系统1. 煤矿企业应配备符合国家规定的人员定位系统,并确保系统正常运行。
2. 人员定位系统应具备以下功能:(1)实时定位:准确显示井下人员的位置信息;(2)考勤管理:记录井下人员的出勤、下井班次、迟到、早退等情况;(3)安全管理:显示井下巷道分布、设备安装及运行状态、当前各区域人员分布,人员滞留等信息;(4)紧急呼叫:支持井下人员向地面监控中心发出紧急呼叫信息;(5)区域限制:禁止非法人员进入特定区域,如有非法进入,系统自动报警。
三、人员定位系统管理1. 系统管理人员应具备相应的专业技能和安全管理知识,熟悉人员定位系统的操作和维护。
2. 系统管理人员需严格遵守以下规定:(1)严格执行24小时开机和双机热备要求;(2)严密保守操作权限密码,严禁越权对系统进行配置和操作;(3)监控值班员对系统提示的井下呼叫和观察到的异常现象及时处置,并向调度室汇报;(4)认真填好各种记录、报表;(5)每月对系统进行维护,保证设备正常运行;(6)保持监控室内清洁、卫生、通风良好,创造良好的工作环境;(7)穿戴整洁,文明操作,热情工作。
四、人员定位卡管理1. 井下作业人员需佩戴人员定位卡,并妥善保管。
2. 人员定位卡发放、回收、更换等环节,严格按照以下规定执行:(1)新入职员工需参加岗前培训,培训合格后方可领取人员定位卡;(2)人员定位卡丢失或损坏,应及时更换;(3)离职员工需将人员定位卡上交至相关部门。
五、监督与考核1. 煤矿企业应定期对人员定位系统进行监督和检查,确保系统正常运行。
2. 对违反本制度的行为,视情节轻重给予通报批评、罚款、停职等处理。
3. 对在人员定位系统管理工作中表现突出的个人和集体,给予表彰和奖励。
煤矿人员RTLS定位系统方案一、概述1. 煤矿人员定位系统背景我国是世界上最大的煤炭消费国和生产国。
随着国民经济的快速增长,煤炭需求量的不断攀升。
近两年来,煤炭供应紧张,随之而来的是各个煤矿生产的超负荷运转,高速发展的生产突显出煤矿安全生产各环节中对于生产隐患治理监测技术水平的落后,相应所导致的各级安全事故也不断发生。
由于煤价的不断上涨,过度开采导致的事故也是有发生,如何对矿用人员定位的活动、煤车每天的运输量、瓦斯、风速、火灾、透水等数据做到实时监控,事故发生后,如何准确判定矿用人员定位特别是矿用人员定位定位的受困位置、遇险人员撤退路线、井下的环境监测情况以及及时准确地制定救援方案,这不但对事故的救援还是事前防控都是一个非常迫切要解决的问题。
如何加强安全生产的防范措施,如何正确处理安全与生产、安全与效益的关系,如何准确、实时、快速履行煤矿安全监测职能,保证抢险救灾、安全救护的高效运作,摆到了国家各级主管部门和领导的面前。
同时如何改变目前煤矿企业对矿用人员定位、资产落后的管理模式,如何实现管理的现代化、信息化也成为所有煤矿企业关心的问题。
因此集合先进科技手段和一线煤矿安全生产需求开发面向煤矿资产和矿用人员定位的安全监管系统,建立一整套完备的具有智能监控管理、报警、矿用人员定位、追踪等功能的煤矿人员定位实时监管系统,矿用人员定位系统将大幅度的提升煤矿工作的安全性和管理效率, 降低安全隐患、减少安全事故的发生,同时矿用人员定位系统还可以与现有的系统有效的集成并进行多方面扩展功能,完善整个煤矿人员定位系统的功能,有效地增强系统的安全性,真正意义上实现矿用人员定位、矿用井下人员定位。
矿用人员定位系统对矿井人员实施安全监控,将为煤矿企业的安全生产和经营管理上台阶、上水平带来了新的契机。
620)this.style.width=620;" border=0 alt=煤矿人员RTLS定位系统方案src="/FileUpLoadSavePath/2022 -04/3425b292f18572c5272.png">2. 煤矿人员定位系统应用的可行性实时定位系统英文是ReaTime Locating System,简称RTLS。
井下人员定位系统管理安装详细解决方案井下人员定位系统是一种为井下矿工和救援人员提供准确定位和安全保护的技术系统。
该系统主要通过无线通信、定位技术和数据处理等手段,实现对井下人员位置和状态的实时监控和管理。
本文将详细介绍井下人员定位系统的管理和安装方案。
一、系统管理方案:1. 确定系统需求:在开始系统管理之前,需要明确系统的基本需求,包括定位精度、数据传输速度、电池寿命等方面的要求。
根据实际情况确定系统的功能模块和技术参数。
2. 架设系统服务器:为了实现对井下人员定位数据的管理和监控,需要在地面上架设一个系统服务器。
服务器应具备高性能计算和大容量存储的能力,并能够支持实时数据处理和远程访问。
3. 管理软件开发:根据系统需求,对井下人员定位系统的管理软件进行开发。
管理软件应能够实时显示井下人员的定位数据、报警信息和相关状态,同时支持对井下设备的监控和控制。
4. 数据传输网络建设:井下人员定位系统需要建立一个可靠的数据传输网络,用于将井下人员的定位数据和报警信息传输到地面的系统服务器。
传输网络可以采用有线网络或者无线网络,也可以两者结合使用,以满足定位数据的实时传输和大容量传输的需求。
5. 系统运维和维护:井下人员定位系统在使用过程中需要进行定期维护和升级,以保证系统的正常运行和数据的准确性。
运维人员应做好系统服务器的冷热备份,及时检修和更换损坏的设备,确保系统的稳定性和可靠性。
二、系统安装方案:1. 安装定位节点:定位节点是井下人员定位系统的核心设备,用于实现对井下人员的定位和数据采集。
定位节点应根据矿井的实际情况进行部署,尽量减小信号干扰和遮挡。
安装过程中需要注意节点的相互位置关系,并进行必要的校验和调试。
2. 建设定位基站:为了实现对井下人员的定位和追踪,需要在地面上建设一个或多个定位基站。
基站的数量和布局应根据矿井的规模和需要进行合理的确定。
基站应具备较高的传输功率和接收灵敏度,以保证井下人员的定位准确性和可靠性。
煤矿井下作业人员跟踪定位管理系统设计方案随着科技的不断发展,煤矿井下作业人员的安全管理变得越来越重要。
煤矿井下作业环境复杂,存在着诸多安全隐患,如瓦斯爆炸、煤与岩石突出、坍塌等,这些都给井下作业人员的安全带来了极大的威胁。
因此,设计一套煤矿井下作业人员跟踪定位管理系统显得尤为重要。
一、系统概述煤矿井下作业人员跟踪定位管理系统是一套基于现代无线通信技术、定位技术和信息处理技术的综合管理系统。
该系统通过对井下作业人员的实时跟踪和定位,实现对人员的管理和监控,及时发现异常情况并采取相应的安全措施,保障井下作业人员的安全。
二、系统组成1. 人员定位设备:为井下作业人员佩戴的定位设备,采用无线通信技术,可以实现与地面监控中心的实时通讯,并能够自动上传人员的位置信息。
2. 基站设备:安装在矿井各个关键位置,用于接收和发送人员定位设备的信号,并将数据传输到地面监控中心。
3. 地面监控中心:由监控人员操作的中心控制系统,用于接收、处理和显示井下作业人员的位置信息,并及时发出指令。
4. 数据处理系统:用于对人员位置信息进行处理和分析,提供实时监控、历史轨迹回放、报警处理等功能。
三、系统工作原理1. 人员定位设备通过与基站设备的通讯,实时上传人员的位置信息。
2. 基站设备接收到人员定位设备的信号后,将数据传输到地面监控中心。
3. 地面监控中心接收到数据后,通过数据处理系统进行处理和分析,并及时显示人员的位置信息。
4. 监控人员可以通过地面监控中心对人员的位置信息进行实时监控,并在发现异常情况时及时发出指令。
5. 数据处理系统可以对人员的历史轨迹进行回放,并进行报警处理,确保井下作业人员的安全。
四、系统特点1. 实时监控:系统能够实时监控井下作业人员的位置信息,及时发现异常情况。
2. 历史轨迹回放:系统可以对人员的历史轨迹进行回放,方便管理人员进行事故分析和处理。
3. 报警处理:系统能够对异常情况进行及时报警处理,保障井下作业人员的安全。
煤业公司矿井人员定位系统技术方案随着科技的不断进步和社会的不断发展,各行各业都在不断地发展创新,煤矿业也不例外。
由于煤矿生产环节中存在着危险性较大的工作环境和高风险的事故隐患,如何保障煤矿工作人员的安全成为了亟待解决的问题。
煤业公司矿井人员定位系统技术方案应运而生。
一、技术原理煤业公司矿井人员定位系统技术方案主要依据的是自主定位和无线通讯技术。
利用现代化无线个人定位技术、实时定位技术、高精度无线传感技术及众多前沿技术开发出一套完整、先进、实用的煤矿人员定位系统。
该系统利用现代化技术,通过显微传感方式,对人员进行高精度定位,从而实现对煤矿工作人员的实时监控和管理。
同时,通过UWB、WiFi等无线通讯协议,实现煤矿工作人员之间的实时通讯。
二、技术特点1.高精度定位:该系统采用自主定位技术,精度高达10厘米,确保实时监测到煤矿工作人员的位置,有效避免煤矿事故的发生。
2.实时监控:该系统通过对工作人员的实时位置监控,可实现对人员进入禁入区域等危险区域的实时预警,能够迅速指引工作人员及时避免隐患发生。
3.全网联动:该系统通过WiFi等无线通讯协议,能够与其他设备联网,通过设备之间的数据交互,保证了系统的数据传输的完整性和数据安全性,从而全面地保障了煤矿工作人员的安全。
4.多种报警方式:该系统通过多种方式进行报警,包括声光报警,震动报警,手机短信报警等,保证了信息的全面传递。
三、技术应用该系统可以广泛应用于煤矿生产与安全管理中,如帮助管理人员实现工作人员安全进场、离场记录,实现隐患排查和整改、非法人员侵入监测、工作人员出入管理等。
四、技术优势相比于传统的煤矿安全监控系统,煤业公司矿井人员定位系统技术方案具有以下显著优势:1.准确性高:采用高精度定位方式,实时监测人员位置。
2.数据安全性高:采用多种数据加密方式,保护信息安全。
3.报警方式多样化:采用声、光、振动以及手机短信等多种报警方式,确保信息的及时传递。
正令煤业人员定位系统设施安装方案简介正令煤业作为一家现代化煤矿企业,根据煤矿安全法的要求,必须确保工人的安全,减少潜在的事故风险。
人员定位系统是一种用于实时监测和跟踪工人位置的技术,能够追踪员工位置、区域氧气浓度、潜在危险区域等数据,有助于提高工人的安全性和安全预防能力。
考虑到正令煤业人员定位系统所需要的多项要求和具体的部署场景,我们提出以下关于安装人员定位系统的方案。
设施选型正令煤业的煤矿是一个尺寸较大且拥有多个区域的复杂矿山,因此我们建议使用多传感器、多接入点且具有高精度和稳定性的人员定位系统。
通过多传感器的综合使用,可以实现更加准确的定位和更强的抗干扰能力。
在人员定位硬件设备的选择上,我们建议使用烟感、氧气浓度传感器、声学传感器和视频监控设备。
这些设备可以扩大数据获取范围,不仅可以帮助确定人员的位置,而且可以有效预防潜在的安全隐患和对设施运营监测。
设施布置为了确保人员定位系统的效果,我们建议安装一套完整的智能传感网络,为整个煤矿提供覆盖区域。
每个传感器和接入点都需要考虑到周围设备的位置和通讯线路等因素,以确保整个系统的稳定性和高效性。
建议根据实际情况,通过系统测试等方法来找到最佳的设施布置方案。
考虑到矿井隧道的特殊构造和工作区域的大小,我们建议将一个区域分成若干个模块,每个模块内部考虑布置烟感和声学传感器,并在各个模块之间安装定位器,并考虑氧气等基本参数到监控室。
设施管理人员定位系统需要全天候运行和维护,以确保数据的准确性。
在设施管理上,我们需要分配专人负责监控设备状态和数据的收集,及时维修和维护设备,以确保整个系统的安全性和效率。
同时,我们将设施管理工作与公司的安全生产管理体系联系起来,强化员工安全意识和安全培训,设计标准的应急预案和事件响应流程,配备专业的安全人员和设备,保障员工的人身安全。
结论人员定位是煤矿安全的重要工具,可以有效减少意外伤害的发生,保护工人的生命财产安全。
通过多项技术改进和实践,我们可以打造出一套高效、可靠的人员定位系统,为煤矿安全生产做出贡献。
矿业有限公司人员定位系统设计方案1 前言根据国家安全监管总局【2019】146号文件及国家煤矿安监总局关于《建设完善煤矿井下避险“六大系统”的通知》要求、我矿为了全面提高煤矿安全保障能力,保证矿井的安全生产,结合我矿实际情况制定人员定位系统设计方案。
2 煤矿人员监控工程设计编制依据AQ6201 2006 《煤矿安全监控系统通用技术要求》AQ6210 2007 《煤矿井下作业人员位置监测与管理系统通用技术条件》AQ1018 2007 《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》《煤矿安全规程》2019年版国家安全监管总局国家煤矿安监局关于《建设完善煤矿井下安全避险“六大系统”的通知》(监总煤装【2018】146号)煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善基本要求及检查验收暂行办。
3专项行动领导小组3.1成立专项行动领导组组长:副组长:成员:领导组下设办公室,办公室设在通安部,安全经理兼办公室主任,负责做好人员定位专项整治日常工作。
职责:1、经理必须定期召开安全办公会,研究和解决方案实施工作中出现的情况和问题,确保人、财、物及时满足方案实施行动需要,确保各项工作落实到位。
2、生产经理(总工程师)合理规划采掘布置,杜绝超通风能力生产。
把好专项整治行动中安全技术措施编审关、组织实施关、整改验收关。
负责审批关于专项整治工作的各项制度、措施。
及时向经理汇报专项整治工作的进展情况。
3、总工程师负责全矿一通三防业务管理工作,认真贯彻执行《煤矿安全规程》和上级有关人员定位系统的规章制度,参加矿井人员定位规划、设计工作,审查采掘作业规程和安全技术措施中有关人员定位的专项规定。
负责制定关于专项整治工作的各项制度、措施,并严格监督检查。
及时向经理汇报专项整治工作的进展情况。
4、安全矿长负责专项整治行动的监察工作,监督并参与制定矿井专项整治行动的各项安全技术措施,监督检查贯彻落实情况。
及时掌握安全动态,督促排查瓦斯事故隐患,坚持不安全不生产,及时处理“三违”行为。
煤矿井下作业人员跟踪定位管理系统设计方案V1[1].01000字设计任务针对煤矿井下作业人员在作业时的安全管理问题,设计煤矿井下作业人员跟踪定位管理系统,提高作业人员的安全性和生产效率。
设计方案1.系统概述该系统基于无线射频识别(RFID)技术和全球定位系统(GPS)技术,能够对煤矿井下作业人员进行实时跟踪定位和管理。
系统由标签、读写器、服务器等硬件组成,同时也包括了基于Web的管理端和移动客户端。
系统将实现以下功能:(1)实时跟踪定位作业人员,包括作业人员的位置、状态、作业任务、出入井压状况等信息;(2)管理端实时监控井下人员情况,包括作业人员运行轨迹、在井下的位置、是否处于安全状态等;(3)移动客户端提供给作业人员操作手册、安全须知,以及接收调度任务和回传执行结果;(4)应急预警功能和应急预案,实现在井下人员安全遇到危险时的应急处理。
2.系统硬件(1)标签:选用低功耗主动RFID标签,尺寸较小,佩戴舒适,可以在极低的电量下长期运行,具有较长的使用寿命,同时也具备机械防护、防水、防爆等功能。
(2)读写器:选用射频读写器,能够接收标签频率,识别标签ID、位置,以及读取标签状态。
(3)服务器:实时接收读写器发送的位置信息,对信息进行处理,生成运行轨迹、作业任务情况等报表。
3.系统软件(1)管理端:基于Web浏览器,可以实时监控井下人员情况,包括人员位置、安全状态、作业情况等。
(2)移动客户端:基于移动设备,提供给作业人员操作手册、安全须知,以及接收调度任务和回传执行结果。
(3)系统应用:对系统数据进行处理,实现对位置信息、作业任务等管理功能实现。
4.系统流程(1)标签读写过程:当作业人员进入井下范围后,读写器将接收到标签发射的电磁波信号,读取标签ID,判断是否在已经注册的标签列表中,如果在则记录该标签的位置、时间、状态等信息。
(2)数据传输与处理过程:读写器会将井下作业人员标签的信息发送到服务器,服务器接收到信息后将对其进行处理,通过定位算法,对井下作业人员在井下的位置进行定位,并将位置信息以并运行状态、工作状态等其他信息一同存储到服务器中。
煤矿井下定位系统系统设计原理井下人员定位管理及搜救系统是由地面监控中心主计算机在系统软件支持下,通过数据传输接口和沿巷道铺设的通讯光/电缆,无间断、即时地对井下安装的无线数据采集器进行数据信息采集,无线数据采集器将自动采集有效识别距离的标识卡的信息,并无间断、即时地通过传输网络将相关数据传送至地面中心站。
数据信息经分析处理后,将井下人员(或机车等移动目标)动态分布在主计算机界面中得以实时反映,从而实现井下安全状态在井上数字化管理的目的。
遵循“统一发卡、统一装备、统一管理”的原则,将标识卡视为“上岗证”或“坑道准入证”,按准许上岗人员实行“一人一卡”制。
根据矿井监测需求,在井下坑道、峒室、作业面等地点安装无线数据采集器,并通过电缆/光纤数据传输接口相互连接为井下高速工业以太网,从而构成完整通讯线路。
煤矿生产单位输入工作人员相关信息后,向下井工作人员颁发并装备标识卡。
系统数据库记录该标识卡相对应人员的基本信息,包括、年龄、性别、所属班组、所属工种、职务、本人照片、有效期等基本信息。
进入坑道的工作人员必须随身携带标识卡,当持卡人员经过设置识别系统的地点时被系统识别。
系统将读取该卡号信息,通过系统传输网络,将持卡人通过的路段、时间等资料传输到地面监控中心进行数据管理,并可同时在地理信息大屏幕墙上出现提示信息,显示通过人员的。
如果感应的无线标识卡号无效或进入限制通道,系统将自动报警,安全监控中心值班人员接到报警信号,立即执行相关安全工作管理程序。
生产单位可根据生产计划,对该标识卡进行授权管理。
授权围包括:该员工可以准入的坑道或作业面。
为防止无关人员和非法人员进入坑道或作业面,系统设置该卡准入坑道或作业面的时效管理模块及卡的失效、报失等。
坑道一旦发生安全事故,监控中心在第一时间可以知道被困人员的基本情况,救险队使用移动式远距离识别装置,在10-30米的围方便探测遇险人员的位置,便于(进行安全高效的救护、救助工作)救护工作的安全和高效运作,便于事故救助工作的开展。
井下人员定位系统技术方案2.超宽带技术:超宽带技术通过发送短脉冲信号,利用传播时延差异实现定位。
超宽带技术具有高定位精度、抗干扰能力强的特点,适合在矿井等复杂环境中使用。
3.惯性导航系统:惯性导航系统利用加速度计和陀螺仪等惯性传感器,测量人员的加速度和角速度,从而推算人员的位置。
该技术不依赖外部信号,适用于短时间内无法获取定位信号的情况。
4.混合定位技术:将多种定位技术结合使用,提高定位精度和稳定性。
例如,可以将无线通信技术和超宽带技术结合使用,通过蓝牙传输人员的大致位置,再利用超宽带技术进行精细定位。
除了以上的技术方案1.定位算法:根据收集到的位置信息,需要设计合适的算法来估计人员的准确位置。
常见的算法包括最小二乘法、卡尔曼滤波器和粒子滤波器等。
2.定位设备的选型和布设:不同的定位技术需要不同的设备支持,需要根据实际需求选择合适的定位设备,并合理布设在井下,以保证整个系统的可靠性和稳定性。
3.数据传输和存储:定位系统产生的大量数据需要实时传输和存储,以便后续的数据处理和分析。
需要选择适当的传输协议和存储介质,确保数据的可靠性和安全性。
4.异常报警和救援机制:定位系统应当能够实时监测人员的位置,并设有相应的异常报警机制,及时发现人员异常和紧急情况,并触发相应的救援机制,以降低事故风险和保障人员的安全。
综上所述,井下人员定位系统技术方案不仅需要选择合适的定位技术,还需要考虑数据传输、存储、算法以及异常报警和救援机制等方面的问题。
只有综合考虑这些因素,才能设计出稳定可靠的井下人员定位系统,提高矿井的安全性和工作效率。
基于RFID技术的
煤矿矿井各层作业人员定位管理解决方案
(初稿)
上海火客科技研究工作室
2013年06月05日
目录
第一章需求分析
1.1方案背景
随着社会的进步,从事井下作业的产业的安全问题及人员定位问题,已经深入到各类井下作业的管理日程。
对于目前井下作业人员定位管理不方便及无法随时准确性定位人员的问题,信息化智能化的先进管理手段和管理模式变得非常重要。
经过几十年的发展,RFID已在各行各业得到了广泛的应用,而且正在渗透到各传统行业中,比如医院新生婴儿定位、监狱人员定位、养老院人员定位等。
许多的企业通过将RFID 标签与人员工作地图相结合,可以自动、实时、智能地实现人员定位及作业安全的管理。
目前,RFID技术已逐步成为一些井下作业,提高安全体系管理水平,降低管理成本,增强核心竞争力不可缺少的技术和管理手段。
1.2 方案目标
上海火客科技研究机构根据自身多年的RFID技术积累及在人员定位、物品定位等RFID 项目的独到的经验,结合客户井下作业的定位需求。
提出以有源RFID为核心,结合物联技术,无线通讯技术,低频激活无线转输技术等多种先进技术。
为井下作业人员定位责任区域定位等完整解决方案。
此方案主要目的是利用有源RFID的自发信号及低频激活器无线定位技术,绑定作业人员及工作位置,运行轨迹。
实时监控定位管理,从而达到高效运转灵活管理。
达到实时定位作业人员的目地。
第一章解决方案
2.1 方案概述
本方案由上海火客通过分析企业的需求,为客户量身定做。
它综合了RFID技术、网络技术、计算机技术、数据库技术、和无线通讯技术。
结合公司实际需求及火客科技研究机构丰富的经验和独到的技术。
我们提出如下的RFID的,井下作业人员定位的系统解决方案。
2.2 系统设计
根据有源RFID标签设计特点,通过实施井下作业的层次地图,线路地图,人员定位,运行轨迹各项环节的关键技术流程。
提出基于有源RFID技术的安全定位系统管理。
将人员的进出,作业,运行轨迹通过RFID技术,有机地进行整合达到节省人力,节约成本,实时信息化管理等一系列的整合管理。
在规划和设计时,要考虑到数据的实时准确采集,各个节点的海量数据处理,及用户并发处理问题,保证系统的稳定性、精确性,还要考虑与其它软件的冲突。
系统的接口要求及远程数据信息通讯要求需满足该方案硬件设备要求。