企业参观创建学习型讲解词
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参观解说词(门口上车后…)尊敬的各位领导,大家好!首先热烈欢迎各位领导莅临xx公司检查指导工作。
下面由我按照参观路线,把xx公司的生产经营及工程项目建设情况向各位领导讲解汇报。
xx公司是在xx集团公司依托丰富的煤炭资源优势,通过煤焦化、煤气化工艺和手段,大力发展煤化工产业政策下,与民营资本重组成立的公司。
自公司成立x年来,按照拉长产业链条,建设高起点,高科技,环境友好型,资源节约型企业为发展目标,在各级领导的大力支持下,经过迅速发展,已初步形成以原料煤入洗、精煤炼焦、化产回收、煤气制甲醇、中煤发电、矸石制砖等,焦炉煤气综合利用循环经济产业园区。
真正做到了原料入厂后,全部转化为产品,没有废料出厂。
2009年完成销售收入xx亿元,实现利税xx亿元。
(进入厂区…)我们现在到达的是即将投产的xx工段,该工段主要是利用从甲醇厂生产出来的粗甲醇,采用一步合成新工艺,直接生产出二甲醚或精醇。
二甲醚未来主要用于替代汽车燃油、石油液化气、城市煤气等,市场前景极为广阔,是目前国际、国内优先发展的产业。
从焦炉荒煤气到三脱进行净化,然后制成甲醇,再制成二甲醚,整个生产工艺环保高效、技术设备先进。
彻底解决了焦炉富余煤气去向的问题,做到了变废为宝。
在我们的北边是xx苯加氢项目建设工地,该项目主要利用焦炉荒煤气在三脱进行净化时所回收的粗苯,进行精加工,生产上采用了国际上最先进的低压加氢和萃取蒸馏技术,生产出含量达99.95%的纯苯、甲苯、二甲苯等产品10万吨。
(进入电厂大门…)现在我们进入的是发电厂,该厂主要利用洗煤厂的副产品中煤、煤泥、煤矸石为混合燃料,经循环流化床锅炉燃烧发电,现在1号发电机组已投产,发电量为每小时6000千瓦,2号机组正在建设中。
整个发电过程中,可产出每小时xx吨的蒸气,为公司的各化工厂提供了必要的高低压蒸气。
发电时燃烧的燃料残渣,细煤渣和粉煤灰是我们矸石制砖,以及外部水泥厂生产水泥的重要原料。
现在我们经过的是在建的11万伏配电站,为我们整个公司的正常生产提供了稳定的电力保障。
企业参观交流发言稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我非常荣幸能够在这个重要的场合发言,向大家介绍一下这次企业参观交流的情况和收获。
首先,我要感谢公司领导给予我们这次难得的学习机会。
通过参观交流,我们进一步了解了不同企业的运营模式和管理理念,对我们的个人成长和公司发展都起到了积极的推动作用。
在参观的过程中,我们不仅看到了先进的生产设备和工艺流程,也亲眼目睹了高效的生产组织和环保的生产方式。
这些先进的管理实践和科技应用,给我们带来了深刻的启示和借鉴。
另外,通过与其他同行企业的交流,我们了解到他们在人才培养、市场开拓和企业文化建设等方面的经验和教训。
这些宝贵的经验教训让我们深感学习的重要性,也让我们看到了自身的不足之处,深化了我们对自我提升的迫切认识。
同时,我也想重点强调一下这次参观对我们团队的影响。
通过共同的学习和交流,我们的团队感情更加融洽,彼此间的信任和合作也得到了进一步加深。
这对于我们团队的工作效率和创新能力提升有着重要的推动作用。
最后,我要特别感谢组织者们在此次参观交流中的付出和努力。
感谢您们为我们提供了这样一个学习的平台,让我们更好地认识到了行业内的差距和竞争的激烈程度。
在以后的工作和学习中,我相信我们一定能够运用所学到的知识和经验,为公司的发展和进步做出更加积极的贡献。
谢谢大家!。
注:此为汇源公司接待外宾参观之讲解词。
汇源总部公司简介(参观)线路2号办公楼——屋顶包厂——瓶装厂——研发中心——利乐厂——汇源公寓(讲解)——康美厂——文化广场(会展中心、1号办公楼、别墅区讲解)——文化中心(荣誉室、培训中心)文化广场(会展中心、1号办公楼、别墅区讲解)——文化中心(荣誉室、培训中心)——康美厂——汇源公寓(讲解)——2号办公楼——屋顶包厂——瓶装厂——研发中心——利乐厂解说词欢迎列位宾客、列位朋友来我公司参观、指导工作。
咱们此刻所处的是汇源集团总部所在地,汇源创建于1992年6月,是致力于各类果蔬汁、乳品、茶饮料的开发、生产、销售的大型现代化企业。
截止目前,公司在全国各地建有15个工厂,67家独立的销售机构,拥有近60多条先进生产线,别离从德国、瑞典、美国、意大利等国入口。
员工7000多人,年销售额超过10亿元人民币,年生产能力100万吨,2001年市场占有率达23%,居国内同业之首。
屋顶包厂屋顶包厂兴修于2001年3月,于5月份正式投产,共有生产线三条。
要紧设备全数由挪威ELOPAK公司引进,年生产能力为20万吨。
采纳先进的瞬时超高温杀菌技术,保证了产品的品质。
要紧产品有高纤维果蔬汁系列:橙汁、苹果汁、杏汁、草莓汁、桃汁、胡萝卜汁等,产品规格有2L、1L、750ml、500ml、330ml等30多个品种。
屋顶包产品的特点1.全新的水果鲜榨技术,丰硕的水果纤维,可有效地减肥、排除体内毒素。
2.独特的屋顶型设计和精美的凹版印刷技术,七层复合纸板,使纸盒成型后具有优良的外观和强度,保证大容量的产品在运输进程中不变形,更方面于在商场和超市的货架陈列。
良好的避光、隔氧性能可保证产品在保质期内品质均一、稳固。
3.三角形的屋顶设计,使盒内顶隙更小,幸免了空气残留造成的果汁氧化褐变和VC的损失;独特的热灌装技术免去用化学消毒剂对包材进行消毒处置,纸盒内无任何化学物质残留,果汁风味更接近天然、口感更纯净。
工厂观光讲解词篇一:二厂 1#厂房观光讲解词观光讲解词大家好 !欢迎大家观光道依茨一汽(大连)柴油机有限公司,下边由我为大家做一简单介绍,而后我们在观光生产线。
大家请看,这是新厂区的俯视图,新厂区占地面积22 万平方米,由综合办公楼、结合厂房、研发中心、试制中心、公用动力区所构成。
此中结合厂房包含 1#结合厂房和 2#结合厂房。
1#结合厂房:建筑面积 5.7 万平方米,包含缸体、缸盖、凸轮轴、装置、试验涂装等 5 条生产线。
当前年生产能力 10 万台。
2#结合厂房(新建)包含 4DD缸体、缸盖线; 4/6L 缸体线; 4-7L 4V 缸盖线; 3L 装置线。
进入车间以前,请大家配合穿上鞋套。
(工作人员发放鞋套),观光过程中注意闪避叉车、物流配送小车;请不要触摸设施,拒绝摄影。
我们此刻所在的厂房是 1#结合厂房,1#结合厂房包含机加车间和装置车间,机加车间包含缸体线、缸盖线和凸轮轴线,第一,我们观光凸轮轴线。
凸轮轴线采纳德国感觉淬火机床、英国兰迪斯数控CBN磨床、美国因普口抛光机等构成的流水生产线,能进行DEUTZ 1013/2012,TCD2012\2013,DK、DH、M8 等系列四、六缸凸轮轴的共线生产,当前年生产能力达到 10 万台,毛坯采纳棒料。
粗加工采纳 CNC 凸轮铣床,精加工采纳 LANDIS数控磨床等入口设施。
电控机型凸轮轴采纳渗碳工艺,渗碳设施部署在线外。
(开始介绍设施)缸盖线是采纳德国入口加工中心,装备部分国产设施构成的柔性自动线。
用于加工 BF1013、BF2012。
TCD1013、TCD2012等系列的缸盖。
缸盖线扩能后增添12 台加工中心,年生产能力达到10 万台。
机械加工工序所有由加工中心达成。
采纳马帕刀具保证导管孔、座圈密封带的加工精度。
(到目视版能够参照目视版讲解)缸体线主要设施采纳德国入口加工中心与专机,装备部分国产设施构成的柔性自动线。
能加工BF1013、DK、TCD2013等四、六缸缸体的共线生产。
企业参观解说词【篇一:公司参观解说词】新厂区参观解说词各位领导:我们公司前身是衡水衡橡防腐管业有限公司,于2008年开始筹建,当时在衡水市,今年1月更名为:河北衡橡防腐管业有限公司。
并将厂址迁到咱们广宗县来,在各级政府和领导们的关心、支持下,项目建设顺利展开,现在厂区建设正在按照既定计划进行,生产车间部分生产设备已经安装并投产,办公楼在装修中。
这要感谢各级政府和各级领导的支持和关心!公司创建之初当年就实现产值****万元,2009年实现产值*****万元,2010年更大幅提升,实现年产值****万元,利税****万元,销售收入的快速增加使公司得到跨越式发展,规模和实力也得到了大幅提升,公司领导层决定继续扩大规模,经过全方位的考察和调研,最后决定来到咱们广宗县投资发展。
根据市场需求及预测,本项目年产预制直埋保温管100万米、塑料波纹管100万米、钢塑管50万米。
总投资:39000万元;2011年开工,预计到2013年3月全部完工投产。
现在厂区共占地100000平方米(合计150亩),新建聚乙烯挤出车间、注塑发泡车间、抛丸除锈车间、缠绕管车间、机修车间、检测车间、原料库、成品库、办公楼、宿舍楼、餐厅、动力站、门卫等建构筑物,总建筑面积为38000平方米。
项目新上挤出机、高压注塑机、抛丸除锈机、叉车、检测设备及其他生产设备,共计669台(套)本项目符合国家产业政策及行业发展规划,项目具有较强的竞争力。
项目的实施,有利于邢台市防腐保温材料等产品产业升级,可以促进当地经济发展。
本项目全部建设完成后,可以实现年均销售收入78400万元,年销售税金及附加为4327万元,项目利润总额可达13384万元,年均缴纳所得税3346万元,项目建成后,可带动当地相关产业,并可缓解当地就业压力,促进地方经济发展,社会效益也会非常显著。
公司产品之一:直埋式保温管,由输送介质的钢管,高密度聚乙烯外套管、以及钢管和外套管之间的填充的聚氨酯硬泡保温层紧密结合而成。
大家好!今天,我有幸陪同各位领导参观考察,在此,我代表公司全体员工,向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!首先,请允许我向大家简要介绍一下我们公司的基本情况。
我们公司成立于XX年,是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业。
公司始终坚持“以人为本、科技创新、追求卓越”的经营理念,以市场需求为导向,致力于为客户提供优质的产品和服务。
经过多年的发展,公司已形成了较为完善的产业链,产品远销国内外市场,赢得了广泛的赞誉。
接下来,请各位领导随我参观我们的研发中心。
(参观研发中心)这里是公司的研发中心,是我们公司科技创新的重要阵地。
在这里,我们拥有一支高素质的研发团队,他们具备丰富的行业经验和精湛的技术水平。
研发中心配备了先进的研发设备,为产品的创新提供了有力保障。
(参观生产车间)接下来,请各位领导参观我们的生产车间。
(参观生产车间)这里是公司的生产车间,我们严格按照国家标准和行业规范进行生产,确保产品质量。
生产车间实现了自动化、智能化生产,提高了生产效率,降低了生产成本。
(参观产品展示区)现在,请各位领导参观我们的产品展示区。
(参观产品展示区)这里是我们的产品展示区,展示了我们公司的主打产品。
这些产品在设计、性能、品质等方面都达到了行业领先水平,深受广大客户好评。
(参观企业文化展厅)接下来,请各位领导参观我们的企业文化展厅。
(参观企业文化展厅)这里是我们的企业文化展厅,展示了公司的发展历程、企业文化和员工风采。
我们公司始终坚持以人为本,关注员工成长,为员工提供良好的工作环境和发展平台。
各位领导,通过今天的参观,相信大家对我们的公司有了更深入的了解。
在此,我要感谢各位领导对我们公司的关心和支持。
在今后的工作中,我们将继续秉承“以人为本、科技创新、追求卓越”的经营理念,不断提升企业核心竞争力,为实现公司持续健康发展而努力奋斗。
最后,祝愿各位领导身体健康、工作顺利!谢谢大家!。
参观路线:蒂业日化---研发中心---直销总部---真武观解说词:1、木业公司,10分钟路上介绍I木业公司是“力奇集团的下属骨干企业之一,自1991年开始创业至今,已发展kndliitfe面积50000平方米,年产值超过6000万元的较大规模木制品企业,主要产品有白木家具、红木家具、实木地板和板式家具四大系列的产品。
公司早在2003年就通过了 IS09001国际质量体系认证,并于2006年通过了 ISO 14001环境体系认证。
“精心选材、精工细作、优质服务、持续改进”是我们的质量方针。
我公司多年来为上海、江苏等百余家企事业单位和学校设计并制作办公家具、阅览室家具、实验室橱、桌及校舍家具,以及为几十所大专院校铺设体育馆地板,均获得各用户单位的高度评价。
出口家具常年销往日本、欧美等国,拥有较为稳定的市场,国内销量也逐年上升。
实木地板:我们生产的地板都是全实木的环保地板,材料大多是从国外进口,严格按照国家标准生产,以铺设学校等的体育馆地板为主和民用地板的销售。
实木家具:我们生产的实木家具都是日式家具,全实木工艺,品质环保,做工精细,款式简洁大方,主要在江苏上海一带销售,深受上海消费者喜爱。
宾馆家具、办公家具等:主要客户是机关团体f学校等,我司的产品以优质的质量获得客户好评。
红木家具:众所周知,常熟是有名的红木之乡,我司生产的全红木家具真材实料,雕刻均为手工雕刻,做工精湛。
主要销售于上海、江苏一带,深受广大消费者青睐。
一.蒂业(15分钟):各位来宾,大家好!首先欢迎您光临隆力奇。
我是今天的参观导游xxx今天就由我全程带领大家参观隆力奇。
今天参观的内容安排是:蒂业日化工业区、生物科技研中心、产品展示大厅、来芳输园^隆力奇全球直销总部、真武观等,让大家在有限的时间内对隆力奇集团有更多的了解。
在参规过程中有什含荷題# 现在请大家随我一起参观蒂业日化工业区。
隆力奇公司是目前国内规模最大、技术力量最先进的日化产品、养生保健品的研宄、开发和产销基地。
领导参观解说词开场白_参观解说词尊敬的领导、各位来宾,大家好!今天,我们欢迎各位领导莅临参观,让我有机会向您们介绍我们公司的情况。
首先,我向大家简要地介绍一下我们公司的背景。
我们公司成立于十年前,位于这个城市的中心地段,拥有优越的地理位置和便利的交通条件。
公司致力于环保产品的研发和制造,我们的产品已经成功地应用于各个领域,例如交通运输、建筑工程、国防军工等等。
我们公司的愿景是成为环保领域的领军企业,为保护人类共同的家园做出贡献。
在这个目标的引导下,我们不断地追求技术创新和卓越品质,不断推出环保产品,不断提高生产效率和客户满意度。
现在,我想带领各位领导参观我们公司的生产车间,给大家介绍一下我们的环保产品和生产流程。
首先,让我们来到我们的生产车间。
这里我们可以看到,我们采用的是先进的生产设备和技术,保证了我们产品的高质量和生产效率。
在这里,我们生产的主要产品包括工业过滤器、空气净化器、噪音控制器等等。
这些产品在各个领域都有广泛的应用,例如在城市公共交通中,我们的空气净化器可以有效地净化车内空气,保障乘客的健康;在建筑工程中,我们的噪音控制器可以有效地减少施工噪音污染,保障周边居民的安宁。
除了产品本身的优势以外,我们还非常注重生产过程的环保和可持续性。
我们采用的生产材料都是环保可降解材料,符合国家的环保标准。
同时,我们还对生产过程进行严格的监控和管理,确保了我们的生产活动对环境的影响最小化。
在结束生产车间的参观之后,我想带领各位领导进入我们的展厅,给大家详细介绍一下我们公司的产品种类和应用领域。
在这里,我们展示了我们的各种环保产品,包括工业过滤器、空气净化器、噪音控制器等等。
这些产品都拥有独特的技术,能够有效地解决对环境造成的污染和噪音。
我们的产品已经应用于各个领域,例如在城市公共交通中,我们的空气净化器可以有效地净化车内空气,保障乘客的健康;在建筑工程中,我们的噪音控制器可以有效地减少施工噪音污染,保障周边居民的安宁。
尊敬的各位来宾,大家好!
欢迎来到我们的企业参观。
我是XXX公司的XXX,今天非常荣幸能够为大家介绍我们公司的基本情况和发展历程。
首先,让我们来看一下我们企业的概况。
XXX公司成立于XXXX年,是一家以生产销售为主的综合性企业。
经过多年的发展,我们已经成为行业内领先的企业之一,拥有雄厚的技术力量和先进的生产设备。
我们的产品涵盖了多个领域,包括XXX、XXX、XXX等。
接下来,我将带领大家参观我们的生产车间。
这里是我们公司最核心的部分,也是我们产品质量的重要保障。
我们采用了一系列现代化的生产流程和工艺,确保了产品的质量和效率。
同时,我们还注重环保和节能,通过各种措施减少了对环境的影响。
除了生产车间,我们还有研发部门、营销部门、财务部门等多个职能部门。
这些部门各司其职,密切协作,共同推动着公司的发展。
在这里,我们可以看到一群年轻有为的员工正在努力奋斗着,为实现自己的梦想而不断努力着。
最后,我想再次感谢各位来宾的到来。
希望通过今天的参观,让大家更加了解我们的企业,也希望能够与大家建立更加紧密的合作关系。
谢谢大家!。
篇一:生态工业园参观考察解说词尊敬的各位领导、专家及各位来宾:大家好!首先欢迎您来怀化市生态工业园参观考察,下面我就我工业的总体规划及目前的开发建设情况给各位领导、专家作一个简单的介绍,敬请您提出宝贵意见:怀化市工业园位于怀化市南郊中方镇,距怀化市区15公里,距建设中的中方生态城3公里.在工业园的北面有湘黔、渝怀二大铁路动脉,东接209国道的怀黔高等级公路和枝柳铁路,其中工业园拟建的铁路专用线将与枝柳铁路连通;上瑞高速(上海至瑞丽)和临三高速(山西临汾至海南三亚),分别从工业园的南部和西部经过,其中上瑞高速的竹田开口处距工业园仅2公里里;距工业园仅30公里的芷江机场,将于今年年底实现通航,工业园的交通优势十分明显。
在工业园的南北两端分别建有35KVA的和110KVA的两座变电站,工业园的中部建有工业专用水厂,此外,由北往南从工业园蜿蜒而过的舞水河,都将为工业园提供充足的水电资源。
工业园的规划区域内以山地丘陵为主,地势较为平坦,耕地少,拆迁量少,地下水资源丰富,区域内地质条件良好,无区域性断层经过、无大型溶洞、地基承载力好,适宜建设各类大型建筑。
工业园是以“绿核”为中心,划分为四大功能产业区,一个行政金融服务中心和一个拆迁安置区.所谓“绿核”就是将规划区中部连绵的山体完整保留,并进行全面森林式的绿化,使之形成工业区的绿色核心,同时借助舞水河的水上绿州,使之形成园区的两片“绿肺”.围绕“绿核”,将工业园的北部规划为行政金融服务中心,目前该区域的场地平整工作已基本完成,管委会的大楼正在建设过程中;将“绿核”的西北部规划为绿色产品加工区;将“绿核”以东、怀黔公路以西的区域规划为中医药产业区;两片"绿肺"之中规划为综合产品加工区;根据怀化目前的情况完全排除传统加工业是不彻实际的,我们同样欢迎大型的.具有先进生产工艺的传统加工企业,因此,我们将南部区域规划为传统产品加工区。
此外,园区内邮电,消防,银行,停车场等市政设施均按高标准要求进行了合理布局。
大家好!今天,我们在这里举行企业领导参观讲解会,非常荣幸能与大家共同探讨企业的发展之路。
在此,我代表公司全体员工,向各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢!首先,请允许我简要介绍一下我们公司的发展历程。
自成立以来,我们始终坚持“以人为本、科技领先、质量第一”的经营理念,致力于为客户提供高品质的产品和服务。
经过多年的努力,公司已发展成为在同行业具有较高知名度和竞争力的企业。
今天,各位领导莅临我公司参观指导,是对我们工作的极大鼓舞和鞭策。
在此,我衷心感谢各位领导对我们公司发展的关心和支持。
接下来,我将带领大家参观公司的主要生产区域,并为大家讲解公司的相关情况。
一、参观生产车间首先,我们将参观我们的生产车间。
在这里,我们拥有先进的生产设备和技术,确保了产品质量的稳定。
我们的生产线实行自动化、智能化管理,大大提高了生产效率。
同时,我们还注重环保,采用绿色生产工艺,减少对环境的影响。
二、参观研发中心接下来,我们将参观我们的研发中心。
作为企业发展的核心动力,研发中心承担着技术创新和产品研发的重要任务。
我们拥有一支高素质的研发团队,致力于为客户提供更具竞争力的产品。
在这里,我们将向大家展示我们的部分研发成果。
三、参观企业文化展厅随后,我们将参观企业文化展厅。
在这里,我们展示了公司的历史沿革、企业精神、团队建设等方面的内容。
这些内容凝聚了公司全体员工的智慧和力量,为我们提供了强大的精神动力。
四、参观办公区域最后,我们将参观办公区域。
我们的办公环境整洁舒适,为员工提供了一个良好的工作氛围。
在这里,员工们可以充分发挥自己的才能,为公司的发展贡献自己的力量。
各位领导,参观结束后,我们将在会议室召开座谈会。
届时,我将就公司的发展规划、市场前景、人才战略等方面与大家进行深入交流。
我们相信,通过这次参观讲解会,各位领导对我们公司有了更加全面的了解,这将有助于我们今后更好地开展合作。
最后,再次感谢各位领导的莅临指导。
我们坚信,在各位领导的关心和支持下,我公司必将迎来更加美好的明天!谢谢大家!。
各位领导:大家好!非常感谢,同时热烈欢迎大家来到鑫迪家居装饰有限公司检查指导工作。
我来自行政办公室,叫刘晶,今天我很荣幸带领大家来了解鑫迪,感受鑫迪,各位请随我来。
我们公司共有两个厂区,一个是鑫迪家居装饰有限公司,一个是华奥斯新型建材有限公司,主要是一家从事免漆浮雕门、实木复合门的的生产、销售、装饰设计、施工于一体的现代化木门企业。
公司从成立至今,获得了业内很多荣誉和好评,是“中国木门30强企业”、“中国木门十大品牌”,并被国家商标总局认定为“中国驰名商标”,这也充分展示了我公司的实力。
现在我们所处的是鑫迪公司,2002年,在天津鲁华装饰有限公司的大力支持下,李鑫董事长在滕州城区设立滕州鑫迪家居装饰材料厂,2005年,公司进行了第一次扩建,建立了一期工程,也就是现在大家所处的这一块老厂区,共占地是19.2亩,主要生产“鑫迪家美”免漆门,免漆门从下料、雕刻、打磨、喷胶、覆膜等需要八道工序,从原材料到成品大概要一周的时间,我们的免漆门用料十分考究,选材一律选用大龄的杉木,密度高,含水率低,抗弯度强,胶水选用的是德国进口的郝米特胶水,表面选用的是我公司生产的高档PVC亚光膜,在多方面保证了产品的质量,也充分保证了各位消费者使用的质感和美感。
这边,是鑫迪公司的南厂区,是老厂的二期工程,占地30亩,于2007年3月份动土建设,2007年底正式投产运营,并通过环评和质量检测认证,创造了工程建设的高速度。
车间主要从事免漆门生产,还有一部分办公区域。
南办公楼二楼是会议室和展厅,展厅主要展示的是鑫迪家美免漆门。
接下来,大家要随我来到的就是我们公司的新厂区,新厂区是我公司与世界500强企业韩国LG集团强强联手成立的“华奥斯新型建材有限公司”,专业从事PVC亚光膜及家居配饰制造,新厂区于2010年8月份奠基,11月份开工建设,总投资3.2亿,占地150亩,建筑面积8万余平方米,并于2011年10月份正式投入生产运营,再一次创造了工程建设的高速度。
参观森蔚科技各位领导:大家好,热烈地欢迎各位光临我公司参观指导。
我叫付娟,今天由我带领大家参观。
首先,我向大家介绍下公司基本概况,我公司成立于2008 年 3 月,是集系统节电、生物质循环利用、太阳能利用、LED 太阳能照明等产品研发、制造、销售、服务于一体、具有自主创新能力、专注系统节能技术服务的高新科技公司。
是中国节能协会理事单位,国家工信部推荐专业节能公司。
现有员工200 多人,高技及大专以上文化占比70%,技术人员和技师占比 17%,是一支高智商、朝气蓬勃的队伍。
主要生产BPI 动态平衡能量系统优化装置(动态平衡系统节电器)、生物质烟化集成高热炉(柴能炉)、智能单灯路灯节电器、太阳能光伏发电、 LED 照明等系列产品。
厂区总规划占地870 亩,一期占地约70 亩已建设投入使用(现有厂区)。
二期占地200 亩,以开始投入建设,预计明年三月可以投入使用。
(第五车间BPI 生产车间包括实验站)我们现在参观的BPI 生产车间,也就是动态平衡能量系统优化装置。
BPI 动态平衡能量系统优化装置运用了全新的设计理念,拥有自己的专利,并具有一批专业性综合素质能力强的员工团队。
左手边是跟据客户的工况量身打造的不同功率BPI 样机。
首先跟大家介绍下我们BPI 产品特点。
它是通过动态平衡能量、谐波治理、动态调整电压、无功优化原理来达到节能的目的,并改善用电品质,提高用电设备的使用效率,延长其使用寿命,最终实现整个用电系统的高效优化。
下面我重点介绍下BPI 相关内容。
当前,在节能减排项目中,广泛采用变频、余热余压综合利用、电机保护器、设备降耗等技术手段,在其应用中产生了显著的节能减排效果。
然而一个能源系统的设计、传输、控制、运行是一个有机整体,单从某一个环节或者设备进行改造,会产生新的能源浪费和次生危害。
比如:变频技术的应用,对单台用电设备有很好的节能降耗效果,但是却产生电能质量次生技术问题;其波形的畸变使设备附加损耗增加,谐波电流的流动又产生新的电能损耗;同时使用电环境恶化,进而降低了设备的使用寿命,增加了设备的故障机率,降低了供电系统运行的安全性和可靠性。
公司参观解说词篇一:生态工业园参观考察解说词尊敬的各位领导、专家及各位来宾:大家好!首先欢迎您来*** 参观考察,下面我就我工业的总体规划及目前的开发建设情况给各位领导、专家作一个简单的介绍,敬请您提出宝贵意见:怀化市工业园位于怀化市南郊中方镇,距怀化市区15 公里,距建设中的中方生态城3 公里。
⋯⋯工业园的规划区域内以山地丘陵为主,地势较为平坦,耕地少,拆迁量少,地下水资源丰富,区域内地质条件良好,无区域性断层经过、无大型溶洞、地基承载力好,适宜建设各类大型建筑。
工业园是以“绿核”为中心,划分为四大功能产业区,一个行政金融服务中心和一个拆迁安置区。
所谓“绿核”就是⋯⋯。
围绕“绿核”,将工业园的北部规划为⋯⋯;将“绿核”的西北部规划为⋯⋯;将“绿核”以东、怀黔公路以西的区域规划为⋯⋯;两片“绿肺”之中规划为⋯⋯自20XX 年7 月开园以来,工业园的基础设施进展顺利,已投入资金5100 万元人民币,今年5 月,⋯⋯斥资5 亿元全额垫资工业园的基础设施建设。
工业园道路基础设施是以怀黔公路为依托划分为三横二纵。
⋯⋯工业园自开园以来意向协议入园企业18 家,正式签订入园项目7 个,动工在建的为4 个。
随着⋯⋯产业项目的正式入园,标志着工业园招商引资取得实质进展。
⋯⋯目前为了吸引广大投资者,我们推出了一系列的优惠政策:首先,在土地政策方面,对所有入园企业实行地价优惠,⋯⋯其二,工业园实行全封闭式的管理服务,推行“一站式”服务,“一个窗口收费”。
⋯⋯其三,工业园是“零收费”区,所有市及市级以下的行政事业性收费全免,并代收省及国家所有的其他行政事业性费用⋯⋯其四,严格执行“四制”,即检查报批制,手续代办制,收费公示制和处罚预告制.20XX 年6 月湖南省委省政府作出加快开发湘西地区的决定,将怀化市工业园作为湘西开发主园,为我园迎来了千载难逢的发展机遇。
“留青山绿水,建工业新城”是我们的目标;“想得更远,做得更好”是我们的追求;我们的角色定位是为您提供“尽善尽美的服务”。
《参观讲解词》总装车间(地面参观车)总装车间概况1、欢迎各位来到一汽轿车股份有限公司参观。
我是讲解员小x,很荣幸由我来为大家讲解。
在车间内请不要拍照,感谢您的配合。
我们所处的位置是总装车间,现在我为大家介绍一下总装车间的概况及工艺布局二工厂总装车间占地面积7.3万平方米,共有装配工位215个,检查检测工位40个。
主要生产自主品牌奔腾系列轿车,目前在产有奔腾b30、b50、x80、b90和欧朗5款车型。
二工厂设计年产量20万辆,采用双班制生产,极限节拍1.08分钟,目前节拍1.41分钟,操作人员约1000人。
生产线采用“s”字型布局。
生产线两侧设置a、b两个物流区,车门分装线、仪表分装线分别设置在a、b物流区内,有效缩短运送距离和物流环节。
2、由涂装车间通过运输链送入总装车间的白车身,其车门将首先被拆卸,自动输送至车门分装线,进行分装作业。
(上方正在传送的空车身将要进入一次内饰线)。
3、大家现在右手边看到的就是一次内饰线。
空车身由升降机下降到一次内饰线,在第一道工序,从打车身号开始,进行内饰装配,完成天窗、地毯、顶棚、仪表总成、空调、前后灯等装配内容。
4、一次内饰的装配完成后,车身将进入到底盘线,底盘线上使用了很多先进的辅助设备及机械手,保证发动机总成、前后桥等重要部件的装配精度,降低操作者的劳动强度。
其中最先进的设备,也是整条底盘线最大的亮点就是现在大家左手边看到的rgv设备。
底盘线的rgv合装线。
rgv设备具有高精度,高开动率及高柔性等特点。
在电控系统方面,我们采用最为先进的无线通讯和编码控制技术,极大的提高了系统的抗干扰能力和随行精度。
同时,系统根据车型信息,自动控制rgv 举升高度和轴距参数。
此外,我们采用立体库输送线方式,实现动力总成和后悬架总成的自动转接,成功实现了4种平台,5种车型的混线生产。
自动化和信息化装备的大量使用,不仅提高了装配质量和效率,还减少了操作者数量,降低综合成本。
(底盘线结束,转入二次内饰)5、底盘线装配完成后进入到二次内饰线,现在大家左手边看到的就是二次内饰线。
公司参观接待讲解词《公司参观接待讲解词》嘿,各位朋友们!欢迎大家来到我们公司参观。
我是今天的讲解员[你的名字],很高兴能为大家服务。
咱先从公司大门开始说起哈。
大家看,这大门是不是挺气派的?这可是我们公司的门面呢。
有一次,我早上来上班,老远就看到这大门,心里就想,哇,咱公司就是不一样,这大门看着就有气势。
走进大门,咱们就来到了公司的大厅。
这大厅宽敞明亮,装修得也很有特色。
墙上挂着我们公司的发展历程和一些荣誉证书。
大家可以看看,我们公司可是有很多辉煌的历史哦。
就说那个最大的荣誉证书吧,那可是我们全体员工努力的结果。
当时为了拿下那个项目,大家加班加点,忙得不可开交。
最后成功了,大家都特别高兴,就像打了一场大胜仗一样。
接着,我们来到了办公区。
这里是大家平时工作的地方。
大家看,每个人的工位都很整洁,大家都在认真工作呢。
有一次,我路过一个同事的工位,看到他桌上摆着一盆小绿植,可好看了。
我就问他,这绿植有啥用啊?他说,看着这绿植,心情好,工作起来更有动力。
哈哈,还挺有道理的。
再往前走,我们来到了会议室。
这里是我们开会、讨论问题的地方。
会议室里的设备很齐全,大屏幕、投影仪啥的都有。
有一回,我们在这里开一个重要的会议,大家讨论得可激烈了。
有的人提出了不同的意见,大家就一起讨论,最后找到了一个最好的解决方案。
最后,我们来到了休闲区。
这里有沙发、茶几、还有一些娱乐设施。
大家工作累了,可以来这里放松一下。
有一次,我和几个同事在这里聊天,聊得可开心了。
大家分享了一些工作中的趣事和生活中的点滴,感觉特别温馨。
好了,今天的参观就到这里了。
希望大家对我们公司有了更深入的了解。
如果大家有什么问题,可以随时问我哦。
谢谢大家!嘿嘿。
参观企业解说词篇一:公司参观解说词新厂区参观解说词各位领导:我们公司前身是衡水衡橡防腐管业有限公司,于2021年开始筹建,当时在衡水市,今年1月更名为:河北衡橡防腐管业有限公司。
并将厂址隶置到咱们广宗县来,在各级政府和领导们的政府敬爱、支持下,工程项目建设顺利展开,现在规划厂区建设正在按照所定计划进行,生产车间部分生产设备已经安装并投产,办公楼在装修中。
这要各级政府和各级领导的支持和关心!公司创建之初当年营业额就实现产值****万元,2021年实现产值*****万元,2021年更大幅提升,实现年产值****万元,利税****万元,缩减销售收入的快速增加使公司得到跨越式发展,大幅提升业务量和实力也得到了大幅提升,公司改革派扩大决定继续扩大规模,经过全方位的考察和调研,最后决定造访来到咱们广宗县金融投资发展。
根据市场需求及预测,本项目年产钢架直埋保温管100万米、塑料波纹管100万米、钢塑管50万米。
总投资:39000万元;2021年开工,预计到2021年3月全部完工投产。
现在厂区共占地100000平方米(合计150亩),新建聚乙烯刺破车间、注塑发泡车间、抛丸除锈车间、缠绕管车间、机修车间、检测车间、原料库、成品库、办公楼、宿舍楼、餐厅、动力站、门卫等建构筑物,总建筑面积为38000平方米。
项目新上挤出机、高压注塑机、抛丸除锈机、叉车、检测设备及其他化肥设备,共计669台(套)本项目符合国家产业政策及行业发展规划,房地产项目具有较强的竞争力。
项目的实施,有利于邢台市防腐保温材料等产品产业防锈升级,可以促进当地经济发展。
本项目全部建设完成后,可以实现年均销售收入78400万元,年供货税金及附加为4327万元,项目利润总额可达13384万元,年均缴纳所得税3346万元,项目建成后,可带动当地相关产业,并可缓解当地就业压力,促进地方经济发展,社会效益也会非常显著。
公司产品之一:直埋式保温管,由输送介质的钢管,高密度聚乙烯领带管、以及钢管和外套管之间的填充的聚氨酯硬泡保温层紧密结合而成。
企业参观创建学习型讲解词创建学习型企业参观讲解词各位领导,各位来宾,你们好!我们夹河煤矿位于徐州市的西北郊区,距市中心13公里,地理位置十分优越,它南靠陇海铁路,东靠京杭大运河,毗邻京沪、京福、徐宁、徐连4条高速公路。
发达快捷的通道,为我们生产经营活动提供了一个良好的外部条件。
我们夹河煤矿于1970年建成投产,现有员工6000人,当初设计能力为45万吨,经过不断改造、创新,现在已达到年产200万吨的生产能力,主要生产动力用煤,是徐州矿务集团6大主力矿井之一。
2000年5月,我们夹河煤矿为适应市场竞争日趋激烈的形势,适时引进当代国际最前沿的学习型组织的管理理论,结合企业实际,全力开展创建学习型组织活动。
通过建立学习型党组织,构建全员学习网络,改善全员心智模式,用高目标去激励员工超越自我,从“以人为本”的角度树立一系列新的理念,从而激发了全员的学习力和创新力,不但给企业文化注入了新的活力,而且对打造优强企业产生了积极的推动作用,取得了明显效果。
两年来,企业在人员未增加、井下条件极为复杂的情况下,两年创出了以往三年的业绩。
矿井原煤产量比2000年提高30%,2001年员工的年平均收入达到12000多元,居全省煤炭系统第二名,技术创新成果数量和获奖情况居全省煤炭系统第一。
我们还先后获得江苏省人民政府、徐州市人民政府授予的“文明单位”荣誉称号,被徐州市政府授予“花园式矿井”、“环保先进企业”荣誉称号,矿党委被徐州市委、集团公司党委授予“先进党委”称号,被省煤炭工业局评为“行业标准化矿井”。
创建学习型组织,解放思想,更新观念,导入新的理念,是确保创建成功的首要问题。
我们知道,人的观念决定了人的行动,企业理念是企业和员工的行为指南。
以前,我们向职工灌输的一些理念,有的口号式比较严重,有的离职工较远。
比如,“为建设社会主义而奋斗”、“建设有理想、有道德、有文化、有纪律的‘四有’职工队伍”,等等。
虽然这些理念都是对的,但难以激发职工的劳动热情,产生共鸣。
因此,我们在创建之初,首先把更新观念、导入新的理念,作为创建学习型企业的突破口,精心编写一些既切合企业实际,反映以人为本原则,又符合学习型组织要求的新理念,对职工进行宣传教育。
结果,不仅营造出我们夹河煤矿独特的企业文化,而且使我们走上了健康发展的创建之路。
各位领导,各位来宾,这幅标语“管理是最大的关爱,培训是最好的福利”,就是我们夹河煤矿的管理理念和员工的培训观。
我们知道,管理与被管理,由于位置上的差别和思想认识上的差别,经常会产生一些矛盾,有时还会处于对立状态,从而影响管理和工作水平的提高。
自从我们导入“管理是最大的关爱”这个理念以后,管理者从关爱职工出发,去加强管理,增强责任意识;而被管理者呢,也从管理者那里体会到,管理是对自己的最大关爱。
因为,职工们已经逐渐认识到,企业在市场激烈竞争中,只有好的产品,好的市场占有率,以及低成本,才能取得最好的经济效益。
企业办好了,职工才会受益,企业办差了,破产了,受伤害的还是职工自己,而这些都在很大程度上取决于管理者。
道理明白后,管理与被管理变成了统一体,互相促进,互相提高,促进了企业发展。
目前,“管理是最大关爱”这个理念已经深深地印在我们全体员工的心中。
同样,“培训是最大的福利”,作为我们员工的培训观和福利观,也已经深深地扎根于职工的意识之中。
以前员工普遍认为,企业多发钱、多给东西才是最大的福利。
可是,我们开展创建学习型组织以后,广大员工认识到,市场竞争,最终是人才竞争,人如果没有本领,没有一技之长,就难以在社会上立足,就要被市场所淘汰。
企业为职工更新知识、增长才干,才是最好的福利。
两年来,我们实施了125、123人才工程。
即企业在10年内,要自培10名研究生、200名本科生、500名大专生;同时还要培养出100名高级技师、200名中级技师、300名技工。
这项人才工程计划,估计能够提前5年实现。
各位领导,各位来宾,前面这尊雕塑,叫“腾飞”。
它是我们夹河煤矿的形象标志,它的内涵是:“积极向上,不断超越”,凝结了我们夹河人“团结、诚信、创新”的企业精神。
近年来,我们的广大员工在这种精神鼓舞和鞭策下,以学习为动力,观念不断更新,工作追求卓越,不断超越自我的人和事,在企业内部层出不穷,比比皆是,推动着企业不断腾飞。
比如我矿掘进一区,承担全矿井的开拓延伸任务,四个队的工作地点全部在井下800米到1000米深处。
他们在地质条件复杂,温度高达30多度的情况下,不畏艰难,团结奋战,学习创新,月月超额完成工作任务,年年跨上新台阶,创造了一个个奇迹,集中展示了我们夹河人积极向上,不断超越自我的精神风貌,为企业腾飞注入了强大的动力。
各位领导,各位来宾,这条大道,是我矿的“学习林”。
左边,是系列灯箱,一支延伸到我们的副井口,灯箱上面的照片,是我们矿山部分工作场所、人文景点的写真,上面的文字,是我们企业精神、企业文化理念的缩影和劝导学习的名言名句。
右边是系列宣传牌板,有产量进尺日报、安全生产曝光台、新人新事专栏、各种决定的宣传公示,意在增加工作的透明度,传递企业信息,接受员工的监督,起到宣传、教育、鼓舞员工的作用。
远处的左边,有灯光报廊,是员工班后学习、浏览国内外新闻和信息的地方。
这条过街标语“说到不如做到,要做就做最好”。
这是我们夹河员工的工作观。
广大员工在上班的时候,一眼就能看到。
可以说,近年来,各位员工在这个理念的影响下,员工的工作积极性,工作争第一,做最好的意识明显提高。
特别是各级管理者,身体力行抓管理,率先垂范做最好,那些说空话、说套话、华而不实、夸夸其谈的管理者也明显减少。
背面的这条标语“知识就是财富,本领才是身价,学习便是途径”。
这主要是让我们的下班职工看的。
一方面,就是提醒他们班后要总结、体会一下自己的工作,品尝一下自己的劳动成果;另一方面呢,提醒职工,下班以后,别忘了学习,别忘了学习本领,有了本领才有身价。
各位领导,各位来宾,这里的一排橱窗内容,集中反映了我们夹河煤矿自2000年5月创建学习型组织以来的一些情况,以及一些主要指标的变化。
这一块,是我们的创建方式。
1、愿景激励:构建共同愿景,员工便服从未投入,便压力为动力,追求卓越,不断将愿景变为现实。
2、恳谈交流:通过交流,使员工不断吸取他人的成功经验和失败教训,成功进行知识共享,提高工作质量,避免同类事故的重复发生,并在自己的工作中创造性地运用,不断提高自身素质。
3、沙龙沟通:设立青年沙龙,强化沟通,增进理解,丰富知识,拓宽视野,促进工作。
4、系统思考:培养员工养成全面看问题的习惯,由静止思考为动态思考,从被动反应到创造性地工作。
5、团队学习:员工表述心中的设想,学习氛围诱导群体思考,使整体智商大于个人智商,达到1+1》2的学习效果。
6、改善心智模式:通过锲而不舍、持之以恒的学习,在思想方法、思维习惯、思维风格和心理素质上得到改善,实现超越自我。
这是我们创建学习型企业的夹河模型。
形状,既像“金字塔”,又像我们煤矿尖尖的煤堆,寓意着我们夹河煤矿财源滚滚,兴旺发达。
一个中心。
就是做优做强企业。
两个着力点。
就是以人为本,不断创新。
三个工作方法。
一事三问法:意思是员工在处理每项工作中都要自问,办事效率如何?工作标准如何?是否还能创新?工作讲评法:就是经常讲评工作中的优缺点,帮助员工积累工作经验,提高工作质量。
目标激励法:团队要设立大目标,员工要设立小目标,用目标鼓舞士气,调动员工的工作热情和积极性。
四个工作能力:系统思考能力,团队学习能力,不断创新能力,自我超越能力。
五个价值理念工作着是幸福的,学习好是有用的。
这是员工的福利观。
培训是最好的福利,管理是最大的关爱。
这是企业的管理理念。
;只为成功找办法,不为失败找理由。
这是员工的工作观。
小失误诱发大事故。
这是员工的安全观。
说到不如做到,要做就做最好。
这是员工的责任观。
这是我们的创建流程。
它是一个转轮,循环往复,形成一个闭合回路。
每一次循环以后,都要进入一个新的层面,进行再循环,这样周而复始地循环下去,不断实现自我超越。
以此来说明创建学习型组织,只有开始,没有结束。
它从“环境分析”开始,每一个创建学习型组织都要对企业所处的内外环境,特别是对存在的问题,进行认真分析和比较,并得出准确的结论。
接着就进入“营造组织氛围”阶段,在这个阶段,主要是导入理念。
通过宣传手段,营造氛围,启发员工的思考,帮助职工转变观念。
然后,就要进行“意识整合”,就是在一个比较好的氛围基础上,对各种创建意识,以及员工的一些想法及见解,进行整合,帮助形成共识。
接着,对创建的一些设想、途径、可行性,对现状进行分析比较,衡量差距。
在此基础上,就要确立目标,建立模型。
然后围绕目标,按照模型的运作方式,去认真策划实施方案。
方案出台以后,就要组织试点,认真实践,并在实践的过程中,加强指导,及时修正和完善模型,以求模型的运作可靠,效果明显。
试点成功以后,及时在面上推广,也就是“全面推进”,在推进过程中,要引导员工始终瞄准目标,最终实现目标。
目标实现以后,要认真总结,形成制度,按制度化去运行。
这一番流程完成以后,创建已经进入一个新的层面了。
再循环,按步骤逐级导入,不断地循环下去,不断地向更高目标迈进,促进企业不断发展,就实现了自我超越。
这是我们今年的团队目标。
团队目标:原煤产量确保180万吨,力争185万吨,综合进尺确保完成15000米,力争18000米,成本控制在125元/吨以内,矿井确保实现利润2500万元,力争3000万元;多种经营产值达到2000万元,力争2500万元,在完成全年各项指标的同时,努力积累更多的资金发展非煤经济,加快生活后勤社会化进程,生活后勤线职工脱钩自养率达到95%以上,努力提高职工收入,在岗职工收入力争提高15%以上,质量标准化达到并保持集团公司一流水平,实现安全年,保持集团公司先进党委、文明矿称号,争创省级文明单位这是我矿10年来企业业绩5大指标的变化情况。
图中,变化曲线尾部的红线部分,是我们夹河煤矿开展创新和创建学习型组织活动以来的显著变化。
原煤产量:从1999年开始,到2001年,每年的增长率都保持在20%以上>综合进尺:从1999年开始,到2001年,每年的增长幅度也都保持在20%以上。
原煤成本:99年为125.58元/吨,2000年略有下降,但2001年又有所回升,这主要是在去年,我们加大了设备方面的投入,改善职工的作业环境和生活环境,投入了部分资金,因此造成原煤成本上升。
特别指出的是,降低成本要科学合理,因为增效和节支的效果比例是16:1。
职工收入:这三年,增长也比较明显,而且幅度正在逐渐加大。
大中转毕业生人数:三年当中,每年职工参加各类学习并拿到毕业文凭的,都保持在400人以上,这个成绩也是非常了不起的,这主要得益于我矿实施123、125人才培养工程的结果。