20xx年班组工作总结
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班组年终工作总结5篇篇1时光荏苒,XXXX年即将过去,在过去的一年里,我在领导的指导下,在班组员工的共同努力下,始终以“团结、务实、创新、高效”的工作态度,认真完成各项任务,现将工作成绩总结如下:一、班组建设在班组建设方面,我班组始终以提升班组凝聚力、执行力和创新力为重点,不断完善班组各项制度,优化班组管理流程。
通过开展一系列富有成效的活动,如“岗位练兵”、“技术比武”、“安全生产月”等,激发了员工的学习热情和工作积极性,有效提升了班组整体素质和业务水平。
二、安全生产在安全生产方面,我班组始终把安全工作放在首位,严格按照安全操作规程进行作业,认真落实各项安全措施。
通过加强日常安全教育和培训,提高员工的安全意识和操作技能,有效避免了各类安全事故的发生。
同时,我班组还积极配合公司开展的安全生产检查和整改工作,确保了生产装置的安全稳定运行。
三、生产任务完成情况在生产任务方面,我班组始终以完成生产计划为目标,不断优化生产流程,提高生产效率。
通过加强设备维护和保养,确保了设备的稳定运行。
同时,我班组还积极响应公司号召,开展节能降耗工作,取得了显著成效。
在生产过程中,我班组还注重产品质量控制,严格按照质量标准进行操作,确保了产品质量的稳定提升。
四、员工队伍管理在员工队伍管理方面,我班组始终以打造高素质员工队伍为目标。
通过加强员工培训和考核工作,提高了员工的业务水平和综合素质。
同时,我班组还注重员工激励机制的建设和完善,通过设立奖励机制等方式激发员工的工作热情和创造力。
在员工队伍建设过程中,我班组还注重员工之间的团结协作精神培养,增强了班组的凝聚力和战斗力。
五、存在的问题和改进措施虽然我班组在各项工作方面取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足之处。
例如:在安全生产方面仍需加强日常安全教育和培训工作;在生产任务方面仍需进一步提高生产效率和产品质量控制水平;在员工队伍管理方面仍需加强员工激励机制的建设和完善等。
针对这些问题和不足之处我班组将采取以下改进措施:一是加强日常安全教育和培训工作提高员工的安全意识和操作技能;二是优化生产流程提高生产效率和产品质量控制水平;三是完善员工激励机制激发员工的工作热情和创造力。
班组建设工作总结12篇(班组建设工作总结范文)班组建设工作总结1班组作为最基层的组织,是企业建设的前沿阵地,也是企业活力的源头。
近年来,本公司班组建设工作在公司的指导和关怀下,围绕年度制订的工作目标,扎实开展班组升级活动,认真抓好各项基础管理,使班建工作逐步走上了标准化、规范化和现代化的轨道,为公司全面完成全年既定的各项工作任务奠定了坚实基础。
班组建设是提高企业管理水平,促进企业全面健康进展的重要措施、重要途径。
此项工作开展以来,公司坚持行政为主负总责、工会牵头具体抓、部门班组各负其责、员工全面参预的创建思路,班组建设工作取得了确定的效果。
为进一步夯实管理基础,推动班组建设工作更加务实。
公司提出班组建设新思路,出台实施新举措。
****公司先后制订下发了“班组建设重点工作支配”、“班组建设实施看法”、“班组建设领导挂点制度”、以及对班组“减负瘦身”等系列举措,推动****供电公司班组建设工作全面启动。
各班组全面实施四个一建设即制订一套适合班组并能够保证执行的制度、建立一组有针对性的班组试题库、实施一个符合班组实际的绩效考核方法、建设一支有分散力的团体。
二是加大“减负、增责”力度;一方面优化和清理记录、报表,另一方面利用现代化的管理手段优化生产作业程序,从实质上真正为班组减负。
三是在公司范围内开展“星级班组”创建活动。
四是在生产班组全面启动“规范化管理、标准化作业”活动,全面推行生产技术的精细化、规范化管理。
五是在供电所之间开展“增供促销”竞赛活动;加大拓展电力市场的力度,加快公司增供促销步伐。
同时,致力于营销窗口的规范化服务建设,并将在窗口服务人员中开展礼仪培训。
六是在班组开展“无违章班组、零违现场、不违章个人”营造“平安型员工”的创建活动。
七是在班组管理中导入绩效管理,以强化班组建设的执行力。
八是启动实施“班组文化建设”活动,开展“五个一”活动即:读一本好书、写一篇平安生产或营销服务的成功案例、学一门新技能、改一种不良习惯、做一件好事情。
班组质量管理工作总结(通用3篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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车队班组年度工作总结8篇篇1在过去的一年中,我们车队班组在上级领导的正确指导下,紧紧围绕“安全、高效、和谐”的工作方针,认真开展各项工作。
通过全体员工的共同努力,取得了一定的成绩。
现将20XX年的工作总结如下:一、车队基本情况我们车队共有员工XX人,其中正式员工XX人,外聘人员XX人。
车队拥有各类车辆XX辆,包括客车、货车、叉车等。
这些车辆主要用于运输、装卸和内部调度等任务。
二、主要工作及成效1. 安全生产方面我们始终把安全生产放在首位,认真执行上级有关安全生产的方针、政策,以及各项规章制度。
车队建立健全了安全生产责任制,明确了各级人员的安全职责。
加强日常安全教育和培训,提高员工的安全意识和操作技能。
定期组织安全检查,及时消除安全隐患。
通过这些措施的实施,我们车队全年未发生任何重大安全事故,确保了生产的顺利进行。
2. 运输任务方面我们根据生产计划,合理安排车辆运输任务。
在运输过程中,加强调度指挥,优化运输路线,提高运输效率。
同时,加强与客户的沟通协调,确保客户的需求得到及时满足。
在全体员工的共同努力下,我们车队全年完成了XX万吨的运输任务,比去年同比增长了XX%。
3. 车辆维护保养方面我们注重车辆的维护保养工作,定期对车辆进行检修和保养。
建立了车辆维修保养记录档案,对车辆的维修保养情况进行跟踪管理。
通过加强维护保养工作,我们确保了车辆的良好运行状态,减少了故障率的发生。
4. 团队建设方面我们注重团队建设工作,通过开展各种团队活动和文化活动,增强员工的凝聚力和向心力。
同时,我们还加强员工的业务培训和学习,提高员工的业务水平和综合素质。
通过这些措施的实施,我们打造了一支团结协作、积极向上的团队。
三、存在的问题和不足虽然我们在过去的一年中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面:一是安全生产工作还有待进一步加强,需要进一步提高员工的安全意识和操作技能;二是运输任务还比较繁重,需要进一步提高运输效率和服务质量;三是车辆维护保养工作还需进一步加强,需要进一步提高车辆的维修保养水平。
班组年度工作总结5篇班组是企业的细胞,是企业的基础单位,企业的各项运营生产工作最终都要通过班组去落实,班组管理水平高低、班组人员素质如何,直接影响着服务质量。
“团结+创新”是服务检查班的班组宣言。
20xx年我们全面加强了班组建设工作,具体开展如下:一、建立班组例会制度通过例会的形式讨论班组工作计划并制定实施和步骤。
通过例会确定工作重点和及时总结工作,使班组不断进步。
二、规范班组记录,加强基础管理我们对班组记录进行了规范,确定了周例会日志、明访沟通日志、班组培训记录、安全管理台帐、营业厅档案资料记录、营业厅各类检测台帐等,对各部分的记录内容都提出了规范和标准,要求有专人负责记录整理。
三、建立班组学习培训制度建立了“周一学习制”,确定每周一为学习日,组织针对性的业务学习、服务案例讲解、新增服务规范学习,并对工作中遇到的各种问题进行剖析,在集思广益中找到解决的办法。
四、建立人人参与的考评机制将班组建设工作分解、落实到班组的每个成员身上,实行责任考核制,使班组建设事事有人管、人人有事做,调动职工参与的积极性,提高班组建设的水平。
五、建立班组个人档案班组内通过考核的形式,考察记录班组成员的业务情况、文化水平、工作数量、工作质量和先进事迹、突出贡献,为平优和选拔骨干创造条件。
六、注重创新文化在班组的落地生根鼓励大家在实际工作中不断创新思路,利用集体的力量进行难题攻关。
目前主要攻关项目包括:“提高营业厅排队等候达标率”qc项目、徐州分公司20xx 年qc成果引进、“营业厅效率服务标准化”服务示范项目。
七、突出“家文化”建设为了把班组建成“第二家园”,营造家的温馨,让大家工作生活在班组有家的感觉,上半年全班共同参与重新布置了办公室,使班组充满生机活力,彻底改变死气沉沉的局面,激发了班组成员蓬勃向上的热情。
我们将总结班组建设的成绩与不足,对搞好班组建设的途径与方法进行积极的探讨和思考,把我们班组打造成为“一流”班组,使企业的基础得到巩固和提高,最终实现企业的健康、快速、有序、长足的发展。
班组年终工作总结17篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年班组年度工作总结范文6篇篇1尊敬的领导:在2024年,我们班组在公司的正确领导下,认真贯彻公司的各项方针政策,落实公司的各项决策部署,围绕公司的年度目标任务,充分发挥班组的作用,团结协作,开拓创新,圆满完成了今年的各项工作任务。
一、工作完成情况1. 安全生产方面我们始终把安全生产放在首位,认真执行公司的安全生产方针政策,严格遵守公司的安全生产规定。
在班组会议上,我们反复强调安全生产的重要性,要求大家时刻保持警惕,做到“三不伤害”。
通过大家的共同努力,我们全年实现了安全生产无事故的目标。
2. 生产任务方面在生产任务方面,我们根据公司的年度目标任务,结合班组的实际情况,制定了详细的生产计划,并严格按照计划执行。
在生产过程中,我们加强了班组之间的协调沟通,确保了生产过程的顺利进行。
通过大家的共同努力,我们全年完成了公司下达的生产任务。
3. 质量管理方面我们始终把质量管理作为班组工作的重点,认真执行公司的质量管理体系,严格把控产品质量。
在班组会议上,我们反复强调质量意识的重要性,要求大家严格按照操作规程进行操作,确保产品质量稳定可靠。
通过大家的共同努力,我们全年产品质量合格率达到了100%。
4. 团队建设方面我们始终把团队建设作为班组工作的基础,认真贯彻公司的团队建设方针,加强班组之间的沟通与协作。
在班组会议上,我们反复强调团队意识的重要性,要求大家相互尊重、相互支持、相互协作。
通过大家的共同努力,我们形成了一个团结和谐、积极向上的班组氛围。
二、存在的问题和不足虽然我们在2024年取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面:一是部分员工的安全意识有待提高;二是生产过程中的协调沟通有待加强;三是产品质量管理水平有待进一步提升;四是团队建设方面仍需加强沟通与协作。
三、下一步工作计划针对存在的问题和不足,我们制定了以下工作计划:一是加强员工的安全教育培训工作,提高员工的安全意识;二是加强班组之间的协调沟通工作机制;三是进一步提升产品质量管理水平;四是加强团队建设工作。
班组年终工作总结班组年终工作总结范文(通用5篇)时光荏苒,光阴似箭,转眼一年又过去了,回首这不平凡的一年,有欢笑,有泪水,有成长,有不足,现在这个时候,你会有怎样的总结呢?年终总结不仅是给领导一个交代,更是对自己工作的一个复盘,以下是小编收集整理的班组年终工作总结范文(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
一年来在上级领导的关心支持下,在同志们的帮助下,经过班组全体同志的共同努力,较好地完成了领导交给的各项工作任务,并取得了学习上的收获,思想上的进步,业务上的提高,全组人员爱岗敬业,尽心尽责,克服困难,不惧艰险,开拓进取,增强了大局意识、全局观念,形成了一个以总经理为核心,以押运中心为领导的具有凝聚力的一个班组。
我班组之所以能不断得到发展及工作水平提高,和总经理的关心及押运中心领导的管理是分不开的。
一年来我班组主要做到了以下几项工作:一加强本班组队伍思想建设,提高业务技能随着公司日新月异的发展。
安全押运工作更为重要,押运中心各级领导对我们的押运工作也提出了更高的要求。
因此,作为武装押运人员,军事化管理及军事训练是必然的,军事训练都和我们平时的工作息息相关,平时多训练,战时少流血。
在实战中练兵,练就出了一支特别能吃苦、特别能战斗、素质特别过硬的武装押运班组。
我八班还认真学习了三个代表重要思想,提高了政治素质,牢固树立了大局观念,并不断提高个人的业务水平。
努力做到政治上放心业务上过硬,工作中我们坚持以防为主,防治结合。
严格遵守各项规章制度;加大安全防护意识学习;加强安全教育和管理检查力度;严于律己、恪尽职守、鞭策他人。
通过这些措施,进一步完善了班组的押运监管机制,实现安全、优质、高效的工作目标。
二敬岗爱业无私奉献由于武装押运工作的特殊性,所以对我们来说,上班与下班、上班与休息、已经难以区分,正因为如此,所以我八班特别注意强调,敬岗爱业和无私奉献,要求组员讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。
常言道,功夫不负有心人。
第1篇一、前言随着我国经济的快速发展,城市供水事业作为基础设施的重要组成部分,其重要性日益凸显。
供水厂作为保障城市供水安全的关键环节,肩负着为广大市民提供安全、稳定、优质供水服务的重任。
本年度,我厂全体员工在厂领导的正确领导下,紧紧围绕安全生产、服务提升、技术创新等目标,团结协作,攻坚克难,圆满完成了各项工作任务。
现将本年度班组工作总结如下:二、安全生产方面1. 安全责任制落实到位:本年度,我厂严格执行安全生产责任制,层层签订安全责任书,确保安全责任落实到每个岗位、每个员工。
2. 安全隐患排查治理:定期开展安全隐患排查治理工作,对发现的安全隐患及时进行整改,确保设备设施安全运行。
3. 安全教育培训:加强员工安全教育培训,提高员工安全意识和操作技能,有效预防各类安全事故的发生。
4. 应急演练:组织开展各类应急演练,提高员工应对突发事件的能力。
三、生产运行方面1. 生产任务完成情况:本年度,我厂供水总量达到XX万吨,圆满完成了生产任务。
2. 设备维护保养:加强设备维护保养,确保设备设施安全稳定运行。
3. 水质监测:严格执行水质监测制度,确保出厂水、管网水水质符合国家标准。
4. 节能降耗:积极开展节能降耗工作,降低生产成本。
四、服务提升方面1. 客户服务:加强客户服务意识,提高服务质量和效率,确保客户满意。
2. 报修服务:建立健全报修服务制度,及时响应客户报修需求,提高报修响应速度。
3. 信息公开:及时公开供水信息,方便市民了解供水情况。
五、技术创新方面1. 新技术应用:积极推广应用新技术、新工艺,提高生产效率和产品质量。
2. 技术改造:开展设备技术改造,提高设备自动化水平。
3. 科研项目:开展科研项目研究,提高供水技术水平。
六、团队建设方面1. 思想建设:加强思想政治工作,提高员工思想觉悟。
2. 组织建设:完善组织机构,加强团队协作。
3. 作风建设:加强作风建设,提高员工工作效率。
七、存在的问题及改进措施1. 问题:部分员工安全意识薄弱,存在侥幸心理。
班组年度工作总结班组年度工作总结(精选6篇)时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。
你还在为写工作总结而苦恼吗?下面是小编为大家整理的班组年度工作总结(精选6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
班组年度工作总结1一年来,制丝班以厂部战略方针和年初职代会精神为指引,在车间班子的正确领导下,紧紧围绕车间年度工作思路开展工作,狠抓班级各项管理,落实目标管理责任,推行绩效考核,较好的完成了全年各项工作任务。
主要工作如下:一、目标管理成效明显,各项任务指标基本完成。
1、节约挖潜情况:2、设备两率:设备完好率100%,设备故障停机率<3、三项指标(烟叶单耗)4、生产计划完成情况:5、质量达标情况:各项质量指标达标,全年无质量事故。
6、其他职工违纪率:零职工出勤率:婚育控制率:100%新闻报道上稿率:党员合格率:100%二、绩效考核与企业文化推广结合进行,员工面貌焕然一新。
绩效考核和企业文化深度推广是车间年初确定的全年工作重点,我们按照车间“管理升级、文化造势”的思想,将两项工作结合进行,取得了较好的效果。
绩效考核作为一门新的管理方法在我厂实施,必然面临一系列新旧观念及行为的剧烈冲突,需要的文化软力量来化解。
针对这些特点,班委会认为把两项工作结合进行可以相得益彰。
班委会针对绩效考核的要求制订了详细的考核标准,并通过班前班后会和专题会讨论宣传绩效考核的基本思想、运作模式及其作用意义等。
将绩效考核的先进管理思想和企业文化“超越精神”、“核心价值观”等联系在一起,提出“绩效考核就是不断超越,绩效考核就是要求‘做好每件事,成就每个人’”,使绩效考核的先进管理思想与企业文化一道深入人心。
工作开展以来,员工思想发生了彻底的转变,由过去的要我做变成了我要做,员工的积极性、主动性、规范性进一步加强,生产效率、工艺质量进一步提高。
20xx年班组工作总结导语:班组年度工作总结是对于一年来集体工作的一个总结,接下来是找总结网小编分享的20xx年班组工作总结,欢迎借鉴。
20xx年班组工作总结一20XX年XX电网安全稳定运行工作在公司领导的正确领导下,在各部门的大力支持和帮助下,以“标杆班组”精神为导向,以公司09年工作计划为目标,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,通过全班人员团结一致,共同努力,全年没有发生一起责任事故,顺利的完成了年初制定的安全生产目标,现将一年来的班组建设工作总结如下:一、安全管理方面:1、班组制定了年度安全生产目标与控制措施,且各目标都顺利按期完成。
2、全班人员明白了自己应负的安全责任,层层签定安全生产责任状。
3、全年没有发生轻伤和人为责任的一类障碍及以上的事故,没有发生违章违纪行为、没有发生对公司、工区有严重影响事件,班组安全管理达到优秀。
4、安全培训计划已顺利完成,上级组织的《安规》考试达到两个100%(参考率、合格率)。
5、每月开展了4次安全活动,活动不搞一言谈,每月对各变电站运行情况进行分析。
6、安全员能正确履行安全职责,在工作中真正起到了安全监护作用。
7、建立的控制异常、障碍、人身轻伤事故具体措施可靠实用。
真正控制了异常、障碍、人身轻伤事故。
8、每月定期进行了安全生产总结。
9、省公司、州局、公司的安全通报每期我们都组织了学习讨论,并写了学习心得体会,总结了经验教训。
10、建立了危险点分析与预控管理制度,作业前工作班人员都参加了危险点分析和讨论,并施行了标准化作业。
11、按季节进行安全大检查,在检查中发现的设备缺陷、事故隐患都以及时上报安监股并及时整改,采取了可靠的防范措施,工作票合格率达到100%。
12、准确记录了每次出现的不安全事件,对出现的不安全事件及时进行了总结分析,找出原因,及时消除。
13、认真开展了标准化作业,严格执行有票作业,有人监护作业,有作业指导书作业。
14、严肃调度纪律,各变电站设备都进行了双重编号,工作现场严格按《安规》设立了各种安全警示牌。
15、对聘请的临时工在每次作业前都进行了安全培训和考试,合格后方可作业,在变电站工作现场与调度的业务联系都使用载波电话。
16、定期对消防器材进行了检查,不合格的及时更换,对各运行人员和检修人员进行了消防器材使用方法培训。
17、对各变电站的接地线进行了统一测试、编号,规定了其摆放地点,每次的检修电源都装有漏电保安器。
18、现场安全按照《省公司的违章下岗26条》进行管理,全班没有违章行为发生。
19、建立了安全工器具管理制度,并按规定的试验周期进行了测试,对试验中不合格的工器具及时进行了封存并补齐工器具按“三十二字”原则管理,全班人人都熟悉安全工器具的使用方法。
20、班组的安全规程制度都已备齐。
二、生产管理方面;1、建立了各项规章制度、检修工艺标准、缺陷管理制度、检修质量考核办法、各变电站设备台帐以及设备主人责任制。
2、对设备按规定的周期进行预试,设备缺陷消除率达到100%,综合消缺率达到95%以上。
3、继电保护定值有专人管理,并有记录,各变电站均设立了定值台帐,清楚的记录了每次定值调整情况。
4、每次作业都严格遵循检修工艺规程要求,没有发生检修责任造成的临检。
5、建立了一、二次设备检修、校验标准化作业指导书,每次作业都严格按作业指导书进行程序作业。
6、时刻检查完善各变电站设备原始资料、图纸图表和技术资料。
7、每月制定了工作计划,并能按计划落实完成。
8、在检修人员少的情况下,能保证5个变电站的正常供电。
9、检修、消缺有记录。
10、技术资料齐全,工作有计划有布置、有总结。
三、综合管理方面:1、在生产现场都能按规定穿好工作服,戴好安全帽,高空作业系好保险带。
2、经上级领导检查未发生一起违章事件。
3、班内有环境卫生管理制度和轮流打扫卫生值日表。
4、全班人员进入生产场地都按要求佩戴了各自的岗位标志。
5、完善了各变电站的安全遮挡、沟道盖板,设备名牌、标志。
6、各班员都按规定保持了各自设备辖区的清洁,没有一个设备卫生区死角。
7、在生产场所,未发生一起因为检修完工而未清理现场的事件。
8、我班建立了定置管理图,工器具都按要求实行了定置摆放。
9、建立了绩效考核办法,成立了绩效考核小组,已按月进行了绩效考核。
10、已制定年度、月度培训计划,各计划均已完成。
11、已按上级要求完成技能培训,并考试都合格。
12、成立了QC领导小组,全年组织了两次QC活动,取得了很好的成绩,加强了各班员崇尚科学、热爱科学的热情。
13、今年全班组织了对党中央提出的“八荣八耻”以及省人大党的代表大会会议精神“建设活力湘西”的学习活动。
14、安全活动和班务活动都已正常开展,并有记录。
总之,我们响应公司、上级的号召,认真的开展了班组建设,真正使班组这个企业的细胞为企业的发展、壮大起到了积极作用。
一年来根据上级要求,圆满完成了对城郊变,栖凤湖变、河西变、大溪坪变、岩头寨变的维护正常供电任务。
全年没有发生一起违章事件,没有发生一件人为责任性事故,10月份通过公司班组建设检查组的检查,得到了好评,在公司里起到了先进模范带头作用,我们的目标是以“标杆班组”为标准,始终如一的为创一流先进班组而努力奋斗着。
20xx年班组工作总结二盛年不重来,一日难再晨,及时当勉励,岁月不待人;转眼间XX年很快就过去了,回首这一年,在部门领导的指示下,我始终坚持以科学指导,落实科学发展观,以“想干事、会干事、干成事”为目标,认真履行职责,完成各项工作任务。
为了今后更好地做好工作,总结经验,提高工作方法和效率,克服不足。
一:抓好安全工作强调班组建设要坚持以人为本,以树立班组团队为核心,以强化班组管理为重点,以打造安全为主线,并提出一些与安全生产密切相关的要求:1、树立安全生产责任意识。
把安全放在心里,把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全。
形成安全工作天天讲,人人抓的良好局面。
2、切实做好班中巡检工作,对生产设备的运转情况,对生产设备各系统进行巡检,以便及时发现异常情况,采取措施消除隐患,排除故障,防止事故的发生。
3、严格执行交接班制度,要求交接班人员必须面对面将生产、安全等情况交接清楚,做到不清楚就不交班,防止因交接班不清楚而危机生产安全。
二:注重理论学习,不断提高自身素质,努力提升工作能力提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。
在去年的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,有了这些欠缺的经验,现在的我工作起来明显会感觉比以往更加的顺手,其实所谓事倍功半,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微不足道”的细节,天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财富。
我坚持把学习摆在重要位置,不断提高管理水平和理论水平。
时刻做到自重、自省、自质不断提高,更好地适应工作任务需要。
坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,时刻以“科学发展观”思想来审视自己的工作态度,认真学习公司各项工作精神,以一位合格的管理人员标准来时刻严格要求自己,保证工作任务和思想与公司保持高度一致,坚定不移,树立全心全意为生产服务的思想,牢记“知识就是生产力”。
通过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的工作思想,并将其应用在实际工作之中。
在开拓了眼界的同时也使自己的管理水平有很大的提高。
认真学习公司的各项方针政策,全面贯彻公司的工作目标和任务,在管理中总结经验,在工作中不断进步。
牢固树立以企业为核心,服从组织管理的正确思想意识。
三:爱岗敬业,认真履行工作职责,努力提升工作质量。
继续发扬干一行,爱一行的工作作风,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。
努力熟悉部门各生产工作流程。
经常组织班内人员参加车间的各项培训。
在不断提高自身素质的同时提高员工的整体技能,便于更好的完成各项生产任务,完善加强车间的日常管理制度,并进行不定期的检查。
我始终坚持以认真、负责、一丝不苟为工作宗旨,认真完成好上级交给的各项工作,做到不辜负领导信任,不愧对同事的支持尊重。
俗话说“火车跑的快,全靠车头带”。
在生产时,经常在车间、现场进行检查,发现问题及时处理,提高工作效率。
设备出现故障时,我并极时抢修处理,做什么事我都身先士卒,积极参加,与员工同甘共苦。
四:强化管理,加强思想教育不断提高员工思想素质。
员工是一切工作的力量源泉。
而员工的思想状况直接关系到工作效率和工作的完成情况。
本班不定期组织员工进行学习,教育大家树立主人翁责任感,把个人的命运和工厂紧密的联系起来,同时把员工的工作表现和奖惩制度有机的结合起来,奖勤罚懒,让大家认识到只有通过自己不断的努力学习进步才能与企业共同发展,从而调动了员工的工作热情,促进了车间工作的顺利开展。
为了做好车间员工的思想工作,我们把员工的困难当做自己的事情来办,在工作和生活上不断关心他们。
五:强化形象,提高自身素质。
为做好本职工作,我坚持严格要求,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。
班长的工作大多是协调小事搞好保障,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼自身努力提高职业水平。
经过一年的学习和锻炼,我在工作上取得一定的进步,利用积极工作汲取经验的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自身在班长管理水平上有所提高。
六:严于律已,不断加强作风。
一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。
在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作方式方法。
七:强化职能,做好服务工作。
工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平。
班里人员不稳定,工作量大,这就需要我们团结协作。
在这一年里,不管遇到上的困难,我都积极配合做好工作,同事们的心都能往一处想,劲都往一处使,不计得失,只希望把工作圆满完成。
八:工作中的不足1、情感观念过重。
在工作过程中,有好多操作没有严格按照操作规程操作,但是当时并未造成直接经济损失也没有发生安全事故,以至碍于情面大多只是口头批评,而没有采取严肃认真的态度。
现在想来,安全隐患和违规操作是重中之重;如前段时间发生的事情一位卷绕工用抹布擦洗卷绕机机台内部卫生把抹布缠在机台里造成拨叉损坏几片差点把手缠在里面皆是因违章操作引起。
因此在今后的工作中,凡是出现的任何违章操作的,定要严肃处理。
2、立足现有条件创新观念有待提高。
以往工作中一旦遇到困难总是先想着要上级帮助解决,未能意识到去体谅公司和领导的难处。
现如今工作的环境和条件已相当优越,公司也是在逐步的成长壮大完善过程中,今后定要立足现有优势,发挥集体智慧力量,协助做好工作。