下载文档原格式
黄埔海关统计分析工作经验交流材料——我与统计分析的那点事儿黄埔海关统计分析工作经验交流材料——我与统计分析的那点事儿尊敬的各位领导、在座的各位同仁,大家好，南国十二月,没有寒风瑟瑟的感觉,空气中弥漫的依旧是清秋的味道,就在这个季节,我们大家有缘来到了厦门,一起参加了此次统计分析培训,而今天,我能作为一名黄埔海关统计分析人员,在这里登上讲台与大家一起分享我个人在统计分析大家庭中成长的心得体会,更是感到万分荣幸。
首先自我介绍一下,我是黄埔海关驻常平办事处综合业务统计科的王强,我没有仔细统计过,但是在整个海关系统中跟我同名同姓的不在少数,而且遍布大江南北,而我只是其中的小字辈,我进入海关系统只有区区一年多的时间,与在座的各位领导和同仁最明显的不同在于,各位前辈都已是传说,而我却只有寂寞,当然,这种寂寞来自于一个新人入行后对前辈们的敬仰,而这里的谈资论道指的是在统计战线所取得的成绩,而不是指关龄。
因而此刻望着台下,我的心情既兴奋又忐忑,能跟这么多功绩显著的同仁在一起学习交流,我感到由衷的自豪,更是我今后工作的动力,同时,也让我感到有一种无形的压力,因为在各位统计分析能手面前谈心得、谈经验,总让我感觉自己好像是在鲁班的门前摆弄大斧、在关羽的后院显摆大刀。
因此,讲的不好、不对的地方,请大家多多包涵。
我从事统计分析工作已经有一年多的时间,用句通俗的话来说,我才刚上路呢，但是,此刻我仍对领导当初能给我选择了这样一个岗位感到非常庆幸,回想这一年多来走过的酸甜苦辣,我觉得很有收获。
虽然撰写统计分析文章目前对我来说仍是一项有难度、有压力的工作,但是置身全国海关统计分析工作蒸蒸日上的大环境,身处黄埔海关统计分析这样一个集体,着实是我从事统计分析工作的运气所在。
黄埔海关从关领导到统计处到隶属海关,形成了一个“领导关心重视,处室牵头组织,基层广泛参与”的活跃的统计分析工作局面,从而极大地提高了我们基层关员投入统计分析工作的积极性。
海关统计数据分析论文范本海关统计数据分析论文范本一、汽车出口海关统计数据及揭示的问题自入世以来,我国的汽车出口发展极为迅速。
由海关统计数据,2001年,中国汽车和汽车底盘出口额为19374万美元,出口数量为22779辆；到了2005年,中国汽车和汽车底盘出口额已达到190396万美元,出口数量为1084309辆。
我国汽车出口总量上看成绩喜人,但细看下来，情况却不容乐观：据计算,中国入世五年来汽车和汽车底盘出口数量增长了46.60倍,而出口额只增长了8.83倍,这与同时段进口额增幅略超出进口数量形成了鲜明的对比。
这一现象并非小问题：出口量增幅远大于出口额是汽车大部分瞄准低端市场低价出口统计上的表现。
据海关统计分析显示，2005年我国整车出口企业共有1025家，其中出口量在10辆以下的就有600家，出口仅1辆的有185家，近900家企业的出口额仅占全国整车出口额约10%。
随着中国低价汽车及零部件的出口，他国逐渐采取反倾销和关税壁垒措施来应对。
二、汽车出口价格低廉成因分析低价的原因自然包括了中国的劳动力水平相对较低，但在全球化背景下，专业化分工日趋明显，许多品牌汽车也选择在劳动力成本相对低的环境下生产，但同样高价出售。
这说明，低价不仅是劳动力成本低导致。
汽车出口低价的另一原因是中国相对缺乏自主品牌。
从经济学的角度看，同质产品的价格需求弹性大，顾客对价格的变动极敏感。
生产同质产品的厂商为使利润最大化采取降价的方案，最终基本只能得到正常利润，无法获得超额利润。
目前中国汽车市场自主品牌还屈指可数，且大部分局限于模仿水平，真正进行自主创新开发出顾客很难找到替代品的汽车的情况还很少。
汽车大量的同质化使得厂商选择打价格战。
着重于模仿而非创新也使中国汽车出口面临知识产权纠纷不断。
美国、欧盟、日本在与我国的经贸谈判中重点关注的问题之一即是汽车产业知识产权，而国内汽车企业在知识产权的拥有数量和质量上与外资、中外合资汽车企业相比都远处下风。
海关内控经验交流材料范文尊敬的海关内控经验交流会组织者：首先，我要感谢您给予我这次分享海关内控经验的机会。
在此函中，我将分享一些我自己在海关内控工作中的经验和思考。
作为一名海关内控经验丰富的工作人员，我深深理解内控在海关工作中的重要性。
在我的工作中，我主要负责海关货物分类和检验部门的内控管理工作。
我所负责的内控工作主要分为以下几个方面：首先，我注重建立内控制度。
为了确保内控工作能够有效运行，我参考国际上通行的海关管理标准，并结合我所在海关的实际情况，建立了一套适合海关内部控制的制度。
这些制度主要包括货物分类标准、操作规范、文件管理、信息安全等方面的具体规定。
通过完善的内控制度，我能够监督和管理业务流程，确保每一项工作都按照规定进行。
其次，我重视内控的培训和沟通。
内控工作的执行离不开具备相关知识和技能的人员。
为了提高海关工作人员的内控意识和能力，我组织了一系列培训活动，包括内控的基本知识、内控制度的操作方法等。
在培训中，我强调了良好的沟通和团队合作的重要性，鼓励大家积极参与内控活动，并提供渠道让大家随时反馈问题和意见。
通过培训和沟通，我成功地提高了海关工作人员的内控意识和能力，为内控工作的顺利开展提供了有力支持。
另外，我积极推动内控的监督和审核工作。
在我所负责的部门，我定期进行内部审核，对各项内控工作进行评估和检查。
我通过查阅相关记录和资料，观察工作流程，与工作人员进行交流等方式，检查内控制度的执行情况，并发现潜在的问题和风险。
同时，我还积极参与上级进行的内部审计，配合审计人员对内控工作进行审查。
通过监督和审核工作，我能够及时纠正问题，改进工作方法，确保内控工作的有效实施。
最后，我重视内控工作的持续改进。
内控工作是一个不断发展和完善的过程。
为了不断提高内控工作的效果和效率，我定期召开内控工作评估和改进会议，邀请相关人员参与讨论，提出意见和建议。
同时，我也关注国内外关于内控的管理理论和实践经验，不断学习和思考如何将其运用到海关内控工作中。
海关研讨交流材料范文大全海关研讨交流材料范文大全一、标题：海关现代化管理的关键因素与挑战尊敬的领导、各位专家、各位嘉宾：大家好！我很荣幸能够在这里与各位一起讨论海关现代化管理的关键因素与挑战。
海关是国家重要的边境管理部门，负责监管进出口商品、人员和货运工具的流动。
然而，随着全球化的发展和贸易规模的扩大，海关的管理任务也随之增加和复杂化。
因此，海关现代化管理已成为提升国家贸易竞争力和维护国家安全的重要手段。
首先，海关现代化管理的关键因素之一是信息化技术。
信息化技术的发展为海关提供了大量的信息资源，使得海关能够更加准确、快速地识别、监管和处理进出口货物和人员。
例如，智能识别技术、大数据分析技术等可以帮助海关自动识别可疑物品和人员，并对风险进行全面评估。
此外，信息化技术还可以提高海关的效率和透明度，促进海关与企业和其他政府部门之间的协同和数据共享。
其次，海关现代化管理的关键因素之二是国际合作。
由于贸易的全球化和供应链的延伸，海关往往需要与其他国家的海关和相关机构进行合作，以确保贸易的安全和便利。
国际合作可以通过信息共享、关税协定和规章制度等形式进行。
同时，海关还需要积极参与国际标准的制定和国际协议的签署，以确保国际贸易的有序进行。
然而，海关现代化管理也面临着一些挑战。
首先，信息化技术的发展也带来了新的风险和威胁，例如网络攻击和信息泄露。
海关需要加强网络安全和信息保护，确保海关系统的稳定和安全。
其次，海关的人才问题也是一个亟待解决的挑战。
现代化管理需要具备丰富的专业知识和技能的海关人员，而目前海关人员的培训和素质提升还存在一定的不足。
为了应对这些挑战，海关需要加强与科研机构和高校的合作，加大对信息化技术的研发和应用。
同时，海关还需要优化人员培训体系，提高海关人员的素质和能力。
此外，政府部门还应加强法规和政策的制定，为海关现代化管理提供良好的支持和保障。
总之，海关现代化管理是提升国家贸易竞争力和维护国家安全的重要手段。
海关内控经验交流材料模板尊敬的各位同事：大家好！今天我非常荣幸能够分享本单位在海关内控方面的经验和做法。
通过我们的不断努力和探索，我们已经取得了一定的成果，并在内部控制方面积累了一些宝贵的经验。
希望通过今天的交流，能够给大家带来一些启示和帮助。
一、建立内部控制体系我们认为，建立一个完善的内部控制体系是保证海关工作高效运转的基础。
为此，我们采取了以下几个重要步骤：1.明确内部控制的目标和原则：我们首先制定了明确的内部控制目标和原则，确立了内部控制在我们单位工作中所起的作用和意义。
2.划定内部控制责任：我们明确了每个部门和岗位在内部控制中的责任，大家都知道自己在内控体系中的具体职责和分工。
3.建立内部控制制度：我们编制了一系列内部控制相关的制度和规定，包括财务管理制度、库存管理制度、审批流程等，明确了各个环节中的内部控制要求和程序。
4.制定监督检查机制：为了确保内部控制的有效实施，我们设立了专门的监督检查机构，负责对内部控制的执行情况进行定期和不定期的检查和评估。
二、加强内部控制意识仅有完善的内部控制体系还不够，我们还需要加强全体员工的内部控制意识，提高他们对内部控制工作的重视程度。
因此，我们采取了以下措施：1.开展内部控制培训：定期组织内部控制培训，向全体员工普及内部控制的基本知识和方法，提高他们的专业素质和内控意识。
2.建立内控宣传机制：通过员工会议、内刊、公告栏等方式，向全体员工宣传内部控制的重要性，加强他们对内部控制的认识。
3.设立内控奖惩制度：我们建立了一套完善的内控奖惩制度，对于在内部控制工作中表现优秀的员工给予奖励，对于违反内部控制制度的行为进行严肃处理，以此形成良好的内控氛围。
三、持续改进和创新内部控制工作永无止境，我们要不断改进和创新，使内部控制工作始终保持在一个良好的状态。
为此，我们采取了以下措施：1.定期评估和调整：我们定期对内部控制工作进行评估和调整，及时发现问题和不足，并进行相应的改进和完善。
海关总结：一年来取得的重大成果和经验教训2023年，经过一年的努力，我国的海关取得了许多重大成果和经验教训。
在这篇文章中，我将为大家总结这些成果和教训。
一、重大成果（一）运营效率提升在过去的一年中，我国海关加大了对自动化系统的投入，引进了一系列先进的科技设备，例如无人机、卫星图像接收装置和智能通关系统等。
这些设备的运用不仅减轻了海关的工作负担，还提高了通关效率和准确性。
在运营效率方面，我国海关在过去的一年中迈出了一大步。
（二）反假冒伪劣商品的措施海关在过去的一年中还加大了对假冒伪劣商品的打击力度，通过升级现有的海关技术手段和设备，海关能够更加便捷地识别和查验涉嫌假冒伪劣的商品，从而有效地降低了假冒伪劣商品进入市场的数量。
（三）跨境电商的监管随着跨境电商的兴起，海关也逐渐走向了数字化和智能化。
在过去的一年中，我国海关在跨境电商的监管方面做出了巨大的努力。
通过加强对个人和商家的信息收集和审核，海关能够更加有效地监管跨境电商的进出口，维护公平竞争的市场环境。
（四）国际合作的加强在过去的一年中，我国海关加强了与国际组织和海关部门的合作，与多个国际组织建立了紧密的合作关系，与多个国家的海关签订了友好合作协议，促进了与各国海关的信息共享和互访，提高了我国海关在国际上的声誉。
二、经验教训（一）智能化进程中的难题虽然海关在过去的一年中加大了对智能化技术的反响力度，但是由于这些技术很大程度上是在试错过程中逐渐完善的，海关在这个过程中也面临了许多难题。
比如系统升级容易出现故障，数据收集和处理的自动化程度有所限制等等。
（二）打假需进一步加强虽然海关针对假冒伪劣商品的打击力度加大，但是仍有许多假冒伪劣商品进入市场，这说明海关在这个方面的监管存在不足。
此外，在打假过程中，需要釆用科学方法，无法无天地查验涉嫌侵权产品的倾向需要加强。
（三）多边合作的可持续性虽然海关在过去的一年中加强了与国际组织和海关部门的合作，建立了紧密的合作关系，在此基础上，需要加大合作内容的拓展。
海关年度分析报告1. 引言本报告旨在对海关年度数据进行全面分析和评估，为政府和相关机构提供有关海关行业的重要信息和见解。
通过对数据的综合分析，我们将深入探讨海关业务的主要趋势和变化，为决策者提供有价值的参考，帮助他们制定更科学、更有效的政策和战略。
2. 数据来源和方法2.1 数据来源本报告所使用的数据主要来自于海关部门的官方统计数据和相关报告。
这些数据包括进出口货物统计、关税收入情况、海关监管数据等。
我们还使用了一些其他政府部门的数据，如贸易部门、统计局等，以补充和验证海关数据的完整性和准确性。
2.2 数据处理和分析方法在进行数据分析之前，我们首先对原始数据进行清理和整理，确保数据的准确性和一致性。
然后，我们使用统计分析方法和可视化工具对数据进行深入分析和展示。
最后，我们根据分析结果，结合相关理论和经验知识，撰写本报告并提出相应的结论和建议。
3. 主要趋势分析3.1 进出口贸易额趋势分析根据海关数据，去年我国进出口贸易额达到XX万亿元，同比增长XX%。
其中，出口贸易额为XX万亿元，同比增长XX%；进口贸易额为XX万亿元，同比增长XX%。
从趋势上看，我国进出口贸易额呈现稳步增长的态势，这与全球贸易活动的复苏和我国积极开展贸易便利化改革措施有关。
3.2 主要贸易伙伴分析我国的主要贸易伙伴包括XX、XX、XX等国家/地区。
根据数据分析，去年我国与这些贸易伙伴的贸易额占我国总贸易额的比例为XX%，较上年有所增长。
其中，进口贸易主要集中在XX等国家/地区，而出口贸易主要集中在XX等国家/地区。
通过对主要贸易伙伴的分析，我们可以更好地了解我国外贸结构和市场布局，以调整和优化我国的贸易政策和战略。
4. 贸易结构分析4.1 出口产品结构分析根据海关数据，我国的主要出口产品包括电子产品、机械设备、纺织品、鞋类等。
其中，电子产品和机械设备的出口额占出口总额的比例较大，分别为XX%和XX%。
此外，纺织品和鞋类的出口额也有一定规模，分别为XX%和XX%。
主题：海关高质量发展研讨会发言材料尊敬的各位领导、专家和同仁：我非常荣幸能够在今天的海关高质量发展研讨会上发表讲话。
作为一名海关工作人员，我深知海关在国家经济发展中的重要角色，也深知高质量发展对于海关工作的重要意义。
今天，我将从以下几个方面和大家共享海关高质量发展的思考和实践经验。
一、海关的使命和责任1. 保护国家利益作为国家的第一道防线，海关的首要责任就是保护国家经济利益和安全。
我们必须加强对进出口货物的监管，严防走私和违法行为，确保国家税收和贸易平衡。
2. 便利贸易与此海关也要积极推动贸易便利化，简化通关手续，提高通关效率，为企业创造更好的贸易环境。
3. 推动高质量发展海关不仅要做好传统的监管和服务工作，更要积极配合国家政策，推动贸易转型升级，促进产业结构优化，实现高质量的发展。
二、海关高质量发展的实践经验1. 加强信息化建设随着信息化技术的不断发展，海关工作也在不断变革。
我们加强了海关数据管理系统的建设，实现了海关数据的共享和互联互通，提高了数据分析和应用能力，为海关监管工作提供了更强大的支持。
2. 强化风险防控我们注重风险防控能力的提升，建立了风险评估和预警机制，加强了对于高风险货物和企业的监管，有效防范了走私和违法行为。
3. 优化服务流程为了更好地便利贸易，我们优化了通关流程，简化了报关手续，推行了“单一窗口”通关模式，提高了通关效率，受到了广大企业和贸易商的好评。
三、未来海关高质量发展的方向1. 加强国际合作全球化时代，海关不能单打独斗，我们要加强国际合作，与各国海关共享信息，共同打击跨国走私和违法行为，促进贸易畅通和安全。
2. 推动科技创新随着人工智能、大数据等新技术的不断发展，我们要积极应用新技术，提高海关监管和服务的智能化水平，为企业提供更便捷的贸易服务。
3. 做好服务保障在推动高质量发展的我们要始终把服务保障放在首位，为企业提供更加高效、优质的贸易服务，真正成为企业的“贴心人”。
海关工作人员在海关数据统计和分析中的作用和方法海关作为国家重要的边境管理机构，承担着货物和人员出入境的监管职责。
在这个全球化时代，国际贸易和物流业务日益频繁，海关数据统计和分析变得尤为重要。
本文将探讨海关工作人员在海关数据统计和分析中的作用以及相关方法。
一、海关工作人员在海关数据统计中的作用1. 数据采集和录入海关工作人员负责从往来国家的进出口货物中收集相关数据，并进行准确的录入。
这包括商品的数量、价值、成交方式、货物分类以及货物的运输方式等信息。
仔细的数据采集对于提供准确的统计数据至关重要。
2. 数据核对和清洗海关工作人员对采集的数据进行核对和清洗，以确保数据的准确性和完整性。
他们会与货运代理、商业公司以及其他政府机构合作，对数据进行交叉验证和比对，排除任何可能产生误差的因素。
3. 数据分析与报告海关工作人员运用各种统计工具和分析方法，对大量数据进行深入分析，以揭示潜在的趋势和问题。
他们可以根据数据结果生成相应的报告，为政府决策提供可靠的依据。
比如，他们可以通过分析进出口数据，了解特定商品的市场需求和发展趋势。
二、海关工作人员在海关数据分析中的方法1. 数据采集和整合海关工作人员首先需要从各个相关部门获得必要的数据，涵盖进出口货物、贸易伙伴、货运方式以及相关政策等各个方面。
他们将这些数据整合到一个统一的数据库中，以便进行后续分析。
2. 数据清洗和预处理在进行数据分析之前，海关工作人员需要对数据进行清洗和预处理，以确保数据的质量和完整性。
他们会排除错误数据、缺失值以及异常值，同时对数据进行标准化和归一化处理。
3. 数据探索和分析基于整合和预处理后的数据，海关工作人员可以运用各种数据分析方法，如统计分析、数据挖掘和机器学习等，来探索潜在的规律和趋势。
他们可以使用数据可视化工具帮助理解数据，并从中提取有关贸易、安全、税收等方面的见解。
4. 数据应用和政策制定根据数据分析的结果，海关工作人员可以为政府部门提供宝贵的建议和决策依据。
南京海关统计分析工作经验交流材料——分析着快乐着王建东尊敬的各位领导、在座的各位同仁：大家上午好！昨天，桂林基地组织大家游览了银子岩溶洞，大家在心里应该会和我有同样的一个想法，就是，我们200多号人有多少人已经进洞游览了？如果这时候发生地震，我们自救跑出洞穴的概率有多少，是1%还是10%？这几个数据，前面的就是统计，后面的就是分析。
所以说，统计分析无处不在我们的生活、工作中。
经历了汶川大地震的沉重后，我希望能在轻松愉快中和大家交流下对统计分析等工作的一些小体会。
首先，我觉得能够坐在台上和大家一起交流统计分析工作经验的各位前辈，肯定是做出了许多突出成绩的，或者是在统计分析工作推动组织等方面有独特的经验的，也是值得我尊敬和学习的榜样。
因此，让我们一起感谢统计司的黄处、张处等领导每年给我们搭建一次几百名分析人员交流的大平台，让我们在一起相互学习，提高自己，也沟通情感，增进友谊。
我是南京海关隶属张家港海关的一名普通关员。
主要工作是采摘海关统计最绚丽的两朵花：统计分析和执法评估。
其中统计分析工作是我在海关从事具体业务工作十几年来觉得最有挑战性的一项工作。
为什么说普通。
因为南京关区优秀的特邀统计分析员有一大批，毫不夸张的说，不含南京总关的专家，下属海关仅专、兼职统计分析人员近百人，其中，统计分析工作成绩比较突出的超过一、二十人，而我，只不过是勉强能够成为其中的一员。
为什么说统计分析工作最具有挑战性？我觉得，分析工作不仅要求从事这项工作的人具备“耳聪、目明、嘴勤、手快”等基本素质，还要求从事这项工作的人具备一定的政治敏感性和较强的综合业务能力。
我从92年关校毕业进关后，先后从事过船舶管理、查验、通关、审单、征税、保税仓库管理、企业稽查、加工贸易等十几项海关具体业务工作，在积累了这些海关业务工作经验以后，我来到了统计岗位。
可以说，目前我们隶属关的所有业务科室我基本全呆过，再下来，除了领导岗位，我所能去的只有财务、技术等特殊部门了。
统计分析和其他工作不一样的是，查验、审单等是上班时间忙，忙完了就没什么后顾之忧。
而统计分析则不然，你可能一个月什么也不做，就糊弄个几篇文章也能照样拿到工资奖金。
而大凡只要是一个有点素质的统计人员，肯定会一直想着怎么样把统计分析做好。
但做好却又是件不容易的事情，你可能一个月写了二、三十篇文章，却没有一篇被总署要情、中国办等高层录用，因为统计分析最终就是以被上级录用了多少为唯一的评判标准，而怎么样使自己的文章能被上级录用，这就是我们工作最具挑战性的地方。
几乎所有的总结汇报材料谈到体会和成绩的时候，都会把在领导的关心、指导下取得了成绩作为开场白。
事实也确实如此。
因此，既然作为一个普通的隶属海关分析人员，在说我个人对统计分析工作的一些心得体会前，我觉得不能不提的是南京海关的整体统计分析工作，因为有了南京海关的合理统筹、得力组织，有了历任处领导的会用人、善用人，才有了关区统计分析的大局面，也才有了我们这些属隶海关的小收获。
如果要我总结，我觉得可能南京关区统计工作与其他关区相比独特之处主要有以下五点。
一是善于发动人。
从南京海关统计处老处长鲍瑞敏、卢战生到现在的陶建明处长，他们很清醒的看到人是统计工作的核心这一重点，也认识到南京海关统计分析工作靠的是关区所有人，用上任统计处卢战生处长的话来说，我们打的是统计人民战争，我们不搞统计战线个人英雄。
固然，广州海关有一个统计分析绝顶高手钟雁明，但我们南京海关有5个一流高手，10个二流高手，数不清的三流、四流高手，干统计分析工作的时候，咱们就是一轰而上，集思广益，协调配合，发挥整体效能，三国时期有个三英战吕布，当我们有了三十个张飞关羽刘备的时候，我们想不问鼎统计分析的最高位置也难了，呵呵。
二是善于运用人。
这一点我们在去年关区范围内搞统计分析联合调研时的感触非常深。
去年3月，南京海关在关区范围内搞了个有关高能耗产品和自主品牌产品出口的联合调研，我们组成了一个4人小组，我们这个小组成员都是由清一色的科员组成，没有科长或处长参与，我们先后走访了关区内涉及5个主管海关的11家企业，所到之处，无不感觉到南京海关统计分析在各关的地位，全程有关领导陪同去企业调研的有8次，占73%。
同时，我们在利用晚上时间召开小组碰头分析会时，9次中有7次是由当地关领导对具体调研工作作出指示和相关指导意见，在召开的由企业参与的11次调研会议全部有主管关科领导带队。
而这一切的背后，则是南京海关统计处领导的事先周密安排：统计处事先发文，并提前通过电话给我们和当地关领导打好招呼，总关分析科陈勇科长则每天通过电话给我们的行程和调研企业等等作出具体部署，等等。
三是善于信任人。
2006年初，南京海关在继续取得上年度统计综合评比一等奖后，为鼓舞士气，统计处处领导班子就有了想创作反映统计人员心声、激励关区统计继续前行的歌曲的想法，统计处在多方调研和综合考虑后，把这一任务交给了我们张家港海关负责，并提出了给时间、给经费和不给压力、不指定人的宗旨。
在创作过程中也充分信任，充分体现了不过问就是充分信任的特点。
两个月后，《南京海关统计之歌》新鲜出炉，“是什么让我们走在了一起，那是为了一个共同的心愿，是什么让我们闪亮了自己，那是心中一份不舍的情结……”，唱响了大江南北，人气指数直逼统计司的《走调之歌》，当然这可能是夸张了，但在苏南苏北，江南江北海关的效果绝对是呱呱叫。
四是善于笼络人。
南京海关统计分析工作有个良好的传统，就是通过网络借调、跟班学习等方式充分锻炼分析人员。
每次我们到南京海关出差，统计处领导总要和我们坐下来聊一聊，吃顿便饭，我们南京关区的分析人员都知道，海关大楼边上的“浪里白”酒店就是我们处领导的又一个办公室，相信在坐的也有不少全国海关的同仁也去过这个小酒店，酒店虽小，但招待你的人可是心意真诚哦。
我们的孙处长是关区统计系统唯一的女处长，她的优势体现就是“心细”，对关区所有统计人员的家庭和身体健康情况如数家珍，统计分析科的三位科长则经常和我们吃在一起、娱乐在一起，当然，没有住在一起哦，因为分析科有男有女，咱们不能友爱过分。
如果说，一个电话，一顿便饭，是总关统计处领导出于为了笼络我们，让我们继续努力工作的目的，那我相信，我们关区所有的统计分析人员喜欢这种“笼络”（当然，这种笼络是带引号的）。
五是善于忽悠人。
如果说笼络是个中性词，那忽悠绝对是个贬义词。
但在南京海关，这个词却代表着褒义。
2006年，关区规范津补贴已经开始，南京关区的关税奖、查私奖等奖项已经全部取消，而在2006年的关区关长会议期间，一份继续发放2005年度关区统计考核奖的文件正式下发各隶属海关（当然，需要说明的是，目前，这项奖励我们也被规范掉了），造成多个业务部门的处长缠着我们的统计处长要求传授忽悠关领导同意下发统计考核奖的经验。
如果说，忽悠上级领导是一方面，那忽悠下面海关各级关员，让他们心甘情愿为海关统计工作奉献那绝对是件不简单的事，尤其是在当前公务员收入下降，工作积极性普遍受到影响的情况下。
南京海关的处领导一方面通过充分发动人、关心人来激发大家积极性；另外一方面，通过民间评比关区统计分析的“四架马车”，执法评估“三剑客”等形式来激发大家的荣誉感。
就是在近两年海关统计充分向和谐统计转型的时候，南京海关统计还是用残酷的排名来激发大家的进取心，并把排名评比结果作为关区各关基层建设达标考核的一项内容。
可以说，在南京海关，统计工作让我们欢喜让我们忧。
忧的是统计工作永远要求没有最好，只有更好。
喜的是，只要做出努力，南京海关统计却会毫不犹豫的赋予你精神和物质的最大奖励。
以上就是我作为一名基层海关统计人员对我们总关的一些看法，不能代表南京海关统计分析工作开展的全部精髓，只能代表我个人的一些切身感受。
大家也知道了，海关统计靠的就是人，抓住人就能出成效。
而作为一个普通基层海关的统计人员，我觉得必须具备以下几方面的素质，才能把统计工作尤其是分析评估等工作做得更好。
一是要有一点敏锐感。
面对0-9的十个阿拉伯数字，如果没有一点敏锐的想象力，你看到的仅仅是数据，但如果你能从数据的增加、减少中联想到国家政策调整的变化，那就可以有文章可做。
比如，硫磺进口量上升，是不是能往国家取消硫磺进口关税的原因上靠；同样，硫磺进口量减少，是不是能往由于价格上涨飞快，企业采购能力减弱导致原因上靠；那怕就是不增不涨，我们还能说新政策出台后，硫磺进口市场反应平稳。
反正，一张嘴，两张皮，总能找到一款适合的原因，但关键我们要敢于用我们的敏锐的触觉去想象、去捕捉进出口的特点，并通过查询资料、找企业调研等手段去求证，就能最终找到最合理的原因。
二是要有一点韧性。
在我们的进出口商品结构中，关系国际民生的商品也就那么几十种，加上一些政策关注点，可以说，社会和中央领导最关注的也就是那么上百种商品，而涉及我们自己本口岸的商品也就是那么二、三十种，如果我们逐个分析一遍，也就那么一两个月全部分析完，这样一来，大家也知道，效果很差，往往一个月写了几十篇还没被总署分析处黄处、张处他们录用，原因很简单，你的分析浮在表面了。
因此，可以说，写分析文章、观察问题必须要有一点韧性，不可能一挥而就，立马就取得效果，它是一个贵在坚持的过程，我们南京关区对涉及江苏口岸的二十几个重点商品具体分配到关，指定到人，让各隶属海关的分析人员每人负责一两个课题，全年跟踪，有利于及时发现苗头和存在问题，有利于提高分析文章的质量。
同时，总关统计处分析部门领导也注意及时提醒大家把握当前重点、热点分析题材，注意把握文章撰写的切入点及最新情况的变化等等，引导大家围绕重点问题展开深入研究。
只要高标准严要求长久坚持下去，总会有开花结果的时候。
三是要有一点功利性。
刚才说了要准确看待分析文章是否录用这一问题。
其实，大家也知道，我们写文章第一目的就是为了能够被录用。
因此，在选择课题时，在开始写作时，在上报推荐时，我们觉得就应该带有强烈的功利性，这就是无所谓和有所谓的关系。
真的不录用了，无所谓，我继续坚持，争取下次。
但每次都应该抱着被逐级录用的心态去做每一篇分析文章。
这一点尤其是在对地方渠道上报一些分析文章时更应该要有功利性。
今年年初，我们做了一篇张家港市的外贸发展建议分析文章，在此之前，地方外经贸委也做了相关分析文章，但我们有观点有建议，并针对我们本地外贸发展不足提出了几点中肯建议，本来地方市委信息办不再给我们上报文章，但经我们先后三次建议后终于转呈到了市委书记手里。
市委书记阅后作了重要批示，并专门就我们提出的几点建议成立了一个由市委书记牵头的调研小组赴本地各大企业调研，取得了良好的效果。
可以说，后来引发了前所未有的地方领导带资金慰问，书记、市长和人大主任联合至我关调研等一系列活动也与我们的努力有关。
因此说，我们写文章，就是要有功利性，就是为了给领导决策服务，当然，同时通过文章的采用也能间接的提高自己、提高本关在社会上、在海关系统的地位。
