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中国林学会关于举办第十届中国林业青年学术年会的第二轮通知文章属性•【制定机关】中国林学会•【公布日期】2012.07.31•【文号】中林会学字[2012]41号•【施行日期】2012.07.31•【效力等级】行业规定•【时效性】现行有效•【主题分类】森林资源正文中国林学会关于举办第十届中国林业青年学术年会的第二轮通知（中林会学字[2012]41号）各省、自治区、直辖市林业厅（局）、林学会，中国林学会各分会、专业委员会，各有关单位：中国林学会于2012年5月下发了《中国林学会关于举办第十届中国林业青年学术年会的第一轮通知》（中林会学字[2012]21号）。
在各有关单位的大力支持下，第十届青年学术年会的筹备工作进展顺利，年会将按计划于9月初在南京召开。
现将年会有关事项通知如下：一、年会组织单位（一）主办单位：中国林学会，南京林业大学。
（二）承办单位：中国林学会青年工作委员会，江苏省林学会。
（三）协办单位：江苏省林业局，中国林业科学研究院，国际竹藤中心，北京林业大学，东北林业大学，中南林业科技大学，西北农林科技大学，西南林业大学，浙江农林大学，福建农林大学。
二、年会时间年会时间：2012年9月2～3日，会期2天，9月1日全天报到。
三、会议地点（一）报到地点：南京新世纪大酒店，地址：南京市玄武区龙蟠路133号（距离南京火车站0.5公里）；电话：************。
（二）住宿宾馆：年会预订了新世纪大酒店等4个宾馆，代表可根据自身情况进行选择，各宾馆星级及房价如下：1、新世纪大酒店（四星级）：普通标间及普通单间 358元/天，商务标间460元/天。
2、金陵之星（四星级）：标间328元/天，单间260元/天。
3、南林大厦（三星级）：标间240元/天，单间260元/天。
4、润锦酒店（林化所宾馆，二星级）：标间189元/天。
（三）会议地点：整个会议安排在南京林业大学校内举行。
四、年会主要内容（一）开幕式开幕式将邀请国家林业局、江苏省人民政府、中国科协等有关领导出席并讲话，颁发第十一届中国林业青年科技奖、第四届梁希青年论文奖、第三届梁希科普奖、第三届梁希优秀学子奖。
曾晓荣个人简历曾晓荣，男，1955年5月生。
1990～1992年留学于日本国立德岛大学。
1997～1998年德国国立Tübingen大学访问教授, 现为泸州医学院心血管医学研究所副所长，省重点实验室——心肌电生理学研究室主任，研究员，省重点学科（生理学）学术带头人，学院首批硕士研究生导师, 四川省有突出贡献优秀专家，享受国务院政府特殊津贴专家，四川省学术技术带头人。
中国生物医学工程学会高频心电图专业委员会委员，四川省学位委员会学科评议组专家，省专家委员会委员，省生理科学会常务理事, 省医学会理事，省青年科技基金会专家委员会委员，省生物医学工程学会常务理事、院学术委员会副主任委员、院学位委员会委员、中国生理学会《生理通讯》编委，《四川生理科学杂志》编委，《泸州医学院学报》副主编，《西南国防医学》编委，泸州市科协主席。
受聘担任华西医科大学、上海中医药大学等10院校的博士后、博士生、硕士研究生兼职导师，汕头大学、温州医学院客座教授。
先后主研课题35项，其中主持国家自然科学基金、科技部、教育部、卫生部等项目15项，国际合作项目2项。
获科研成果奖17项，其中获省部级奖6项，省厅级奖7项。
国内外发表科研论文130余篇，获国家、部省、市院级优秀论文奖32篇。
先后获泸州市十大杰出青年, 四川省首届青年科技奖, 四川省优秀研究生导师等荣誉。
1993年破格晋升为研究员，1994年被四川省委、省政府命名为四川省有突出贡献优秀专家，1996年成为国家“百千万人才工程”第一、二层次人选首批入选者。
1997年享受国务院政府特殊津贴专家，1998年四川省学术技术带头人后备人选，2005年四川省学术技术带头人。
曾先后受到江泽民总书记、胡锦涛同志等党和国家领导人的亲切接见。
主要研究方向：心肌电生理学（生理学）杨艳个人简历杨艳，女，1965年3月生。
1986年华西医科大学药学院药学专业本科毕业分配至泸州医学院工作。
1991～1994,攻读华西医科大学药理硕士学位,获硕士学位。
广东省微生物研究所怎么样广东省微生物研究所是广东省重点研究机构之一，致力于微生物领域的科学研究与技术创新。
本文将从研究所的背景和历史、研究所的使命和目标、研究所的科研成果和技术应用等方面，介绍广东省微生物研究所的特点以及学术影响。
首先，广东省微生物研究所成立于1992年，是广东省科学院的直属单位。
研究所自成立以来，一直坚持以微生物为研究对象，致力于解决生物与人类及环境的互动关系中的重要问题。
经过多年的努力和发展，研究所已经成为国内乃至国际上具有较大影响力的微生物学研究机构之一。
研究所的使命是通过微生物学的基础和应用研究，提供科学依据和技术支持，促进广东省的经济发展、环境保护和人民健康。
为了实现这一使命，研究所制定了一系列科学研究和技术创新目标。
首先，研究所致力于深入研究微生物基础知识，拓展微生物学的前沿领域，推动微生物学的学科建设和学术创新。
其次，研究所重点关注微生物与人类及环境的互动关系，开展与食品安全、环境污染、生物医学等相关领域的研究。
此外，研究所还注重培养和选拔优秀的科研人才，为广东省和国家培养高水平的微生物学人才。
广东省微生物研究所的研究成果在国内外学术圈内产生了广泛的影响。
研究所的科研团队在微生物学领域取得了一系列重要的研究成果。
例如，研究所的科研人员在微生物资源的发掘和利用方面进行了深入研究，发现了一批新的微生物种类和具有重要应用潜力的微生物菌株。
同时，研究所还在生物技术领域开展了一系列创新研究，使得微生物学在生物工程、医药等领域的应用更加广泛。
此外，研究所还与国内外的科研机构和高校开展合作研究，取得了一些重要的科研合作成果。
除了科研成果，广东省微生物研究所还关注将科研成果转化为实际应用。
研究所的成果已经应用于农业、医药、环境保护等领域，为广东省的经济发展和社会进步做出了积极贡献。
例如，研究所的微生物检测技术在食品安全领域得到了广泛应用，为食品加工企业提供了可靠的检测方法。
此外，研究所还与企业合作，开展科技项目研发，推动了产学研结合，促进了科技成果的产业化。
广东省人民政府关于颁发2011年度广东省科学技术奖的通报文章属性•【制定机关】广东省人民政府•【公布日期】2012.03.23•【字号】粤府[2012]33号•【施行日期】2012.03.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】科学技术综合规定正文广东省人民政府关于颁发2011年度广东省科学技术奖的通报（粤府〔2012〕33号）各地级以上市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构：为深入贯彻落实科学发展观，实施科技强省战略，推进科技进步和自主创新，省人民政府决定，对为我省科学技术进步、社会经济发展作出突出贡献的科学技术人员和组织给予奖励，并通报如下。
根据《广东省科学技术奖励办法》和《广东省科学技术突出贡献奖评审暂行办法》规定，经省科学技术奖评审委员会评审，决定授予曾益新院士2011年度广东省科学技术突出贡献奖；授予“300MW煤矸石CFB发电机组及资源循环利用工程”、“深港西部通道工程建设创新实践”两项科学技术成果广东省科学技术奖特等奖；授予“金属酶模型化合物的结构、生物功能和作用机制研究”等30项科学技术成果广东省科学技术奖一等奖，授予“节瓜、冬瓜抗枯萎病种质创新及新品种选育研究”等87项科学技术成果广东省科学技术奖二等奖，授予“数字化单锭单控高速空气包覆纱机的研制”等153项科学技术成果广东省科学技术奖三等奖。
希望获奖人员和单位再接再厉，继续弘扬求真务实、锐意创新的精神，勇攀科学高峰。
希望全省科技工作者向曾益新院士等获奖者学习，刻苦钻研、扎实工作，切实增强自主创新能力，为加快我省产业转型升级、建设幸福广东作出积极贡献。
附件：2011年度广东省科学技术奖获奖名单广东省人民政府二○一二年三月二十三日。
杨小兵：让食用菌成为农民脱贫致富的“幸福草”文/拓晓瑞食用菌是指子实体硕大、可供食用的蕈菌（大型真菌），通称为蘑菇。
我国已知的食用菌超过1000种。
食用菌人工栽培是发源于我国的优势特色产业，凭借其产品的风味、营养和保健功效等自身独有价值，食用菌已发展成为我国农业产业中继粮食、蔬菜、果树、油料之后的第五大产业。
广东省科学院微生物研究所（以下简称“省微生物所”）及其前身机构自20世纪50年代开始就从事以香菇、草菇、金针菇、平菇、木耳等食用菌为主的大型真菌研究工作，拥有菌种驯化、选育、保藏、制种、栽培、加工及质控等食用菌科技开发平台，是国内食用菌产业主要的技术支撑单位之一。
省微生物所食用菌研究发展中心副主任杨小兵作为一位从事食用菌资源、栽培、加工技术研发和推广30多年的资深专家，积极响应国家和省“科技兴农、科技助农”的号召，成功入选广东省首批农村科技特派员，深入农村田间地头，指导农业企业和农民科学种植食用菌，发展壮大食用菌产业，书写了将食用菌变成农民脱贫致富“幸福草”的生动故事。
不忘初心担使命 全力 投入“科特派”食用菌是山区农民重要的收入来源，不与农作物争耕地、争水肥、争阳光，可在室内或大棚多层立体栽培、单产高，是发展现代高效设施农业的优选方向。
30多年前，杨小兵研究生一毕业就来到广东省微生物研究所工作。
此后一直从事食用菌资源、栽培、加工技术研发和推广应用工作，多年来，杨小兵及其带领的团队秉持“发展菌草业、幸福千万家”的理想信念，积极响应国家和广东省号召，充分发挥食用菌在帮助农民脱贫致富方面的特色优势，创造性地完成了食用菌科技扶贫任务。
如1996年省科学院领受了省政府科技援藏的重托，于是省微生物所便委派杨小兵到拉萨建立了西藏第一个食用菌实验室和实验菇厂；2000年省科学院对口扶贫革命老区丰顺县，省微生物所又委派他帮助当地一家种菇大户设2010年，广东省科技厅启动实施“农村科技特派员科技服务行动计划”，鼓励支持高校院所、科研机构、农业企业技术骨干等人员深入农村地区开展科技兴农助农工作，为推动乡村振兴、促进城乡区域协调发展提供了重要支撑。
脚踏实地同心协力共进取黄良民海洋生态学家，1953年8月生，毕业于青岛海洋大学生物系。
现任中国科学院南海海洋所副所长、研究员、博士生导师、学委会主任。
1998-2001年担任国家自然科学基金委学科评审专家组成员、副组长。
现任国家科技奖励评审专家、中国海洋学会和中国海洋湖沼学会理事、中国科学院生物多样性委员会委员、广东海洋湖沼学会常务理事兼秘书长、广东水产学会副理事长、广东海洋开发研究中心副主任等，还任《热带海洋学报》副主编和《生物多样性》、《海洋学报》、《生态科学》等刊物编委。
主要从事海洋生态与生物资源研究工作。
先后主持或承担国家重大专项、973、攻关、国家基金、国际合作、中科院创新、省专项等研究课题30多项。
完成国家有关部门、地方或国外委托的工程环境评价、海洋生物资源开发、科技规划等课题20多项。
发表论文110多篇（SCI收录20篇），主编出版研究专集1本，主编或参与执笔发表专著和科学丛书8本。
曾获国家、中科院、省市自然科学和科技进步成果奖8项。
1993年起获国务院批准享受政府特殊津贴，曾获广东省“丁颖科技奖”、中科院院与省市、企业合作先进个人二等奖及其它荣誉奖多项。
2002年2月中国科学院正式批准南海海洋研究所启动“知识创新”工程，为了适应知识创新工程的要求和南海所实施改革措施的需要，海洋生态学科组在黄良民研究员的带领下成立了。
黄良民研究员一直致力于海洋生物资源与生态环境的研究。
在他的领导下，海洋生态学科组以脚踏实地、求实创新的科研态度走过了4个春秋。
学科组已逐步发展为一个多学科交叉、研究重点突出、倍受国内外同行关注的优秀学科组。
一、注重基础，发挥传统学科的优势学科组的科研骨干主要由青年人员组成，但非常注重新老科研人员之间的团结合作来共同完成科研任务。
海洋生物分类学是海洋生态学等相关学科的重要基础，也是本学科组的优势，在陈清潮研究员及其他老一辈科学家的指导下，学科组专门培养部分人员从事海洋生物分类学研究，继承和发扬老一辈科学家执著精神，保持基础学科方向的延续和满足学科发展的需要，并不断引入新的分类方法，开拓和推进学科的创新发展。
师资队伍
学院现有专任教师50人，其中教授19人，副教授14人；具有博士学位的36人，硕士学位的12人；博士生导师3人，硕士生导师29人；全国优秀教师1人，省级突出贡献中青年专家2人，省级跨世纪学术带头人3人。
学院还拥有双聘院士1人，湖北省“百人计划”学者1人，全职楚天学者特聘教授2人，另有“楚天学者”特聘教授及讲座教授等3人，“长大学者”计划特聘教授3人。
361220510
152025
30
35
40
博士硕士本科
专任教师学历（学位）结构图
专任教师学历（学
位）结构图 38%30%32%
名师荟萃
教授、副教授、博士
》发表，
博士，杂草防治方面的研究。
部，
李志新
学院博士，菲律宾国际水稻研究所访问学者，硕士生导师。
主要研究方向为作物遗传与品种改良。
主持湖北省教育厅项目
自然科学基金项目
发表学术论文
与获湖北省科技进步二等奖和湖北省科技成果
，女，华南农业大学遗传学博士，讲师，。
青年科技人才培养使用存在问题及对策建议青年科技人才是科技人才的重要组成部门。
当前全县科技人才紧缺，特别是青年科技人才紧缺的问题成为XX县经济社会高质量发展的瓶颈，特别是青年科技人才在引进、留任、培养方面存在系列问题。
一、全县科技人才基本情况全县2204名科技人才中，正高级职称科技人才34人，占全县科技人才总量的1.6%；副高级职称科技人才345人，占全县科技人才总量的15.7%；中级职称科技人才764人，占全县科技人才总量的34.7%；初级职称科技人才1061人，占全县科技人才总量的48%o现有科技人才按年龄结构划分:35周岁以下942人，36至50周岁935人，50周岁以上327人。
按学历划分：硕士及以上27人，本科学历1876人，专科学历287人,中专及以下14人。
XX年全县引进研究生、“双一流”人才58人、教育卫生系统专业人才62人，评聘农林领域领军人才3名、乡土拔尖人才21名、“土专家”6名，为新能源、化工领域企业引进急需紧缺人才500余名，柔性引进博士学历专家教授6名、专家团队3个，全县科技创新服务工业经济发展的基础更牢、后劲更足。
二、工作成效1.做好科技人才摸底工作一是对全县范围内实际从事科学技术的研究、开发、传播、普及、推广、应用的科学研究人员、工程技术人员、农业技术人员、卫生技术人员、自然科学教学人员、科普推广应用人员以及专门从事科技管理的人员进行了调查，全县共有科研机构4家，科技工作者335名，为下一步更好地为科技工作者服务奠定了坚实基础。
二是在全县范围内下发了《关于重新申报聘用XX年度科技特派员的通知》，在全县范围内筛选了一批政治素质高、业务能力强、作用发挥好的科技特派员进行聘用，不断发挥科技特派员在乡村振兴、企业科技创新方面的支撑作用。
三是加大对优秀科技人才的选拔力度，对XX年评选出的6名乡土拔尖人才进行了考核，同时开展了XX年度XX县科技创新类乡土拔尖人才评审工作，经过单位推荐、资格审查、专家评审，按照1:2的比例，向县委人才工作领导小组推荐XX等4名同志为科技创新类乡土拔尖人才。
