党政领导干部信息素养研究

党校图书馆与党政领导干部信息素质教育分析孙腊梅（安庆市委党校信息中心安徽安庆246133）摘要：随着社会的不断发展和进步，我国已逐步迈向信息时代。

在社会信息化的发展过程中，作为一名优秀的党政领导干部应当具备较高的信息素质。

然而，由于种种因素的影响，使得党政领导干部的信息素质普遍存在不足。

不断提升党政领导干部的信息素质是党校图书馆的一个重要职能，其应当充分发挥出自身的作用。

基于此点，本文就党校图书馆与党政领导干部信息素质教育展开探讨。

关键词：党校图书馆信息素质党政领导干部所谓的信息素质主要是指具有确定、评价以及利用信息的能力。

鉴于信息素质的重要性，我国各大高校都将信息素质教育作为一项基本教育。

而在党政领导干部的培训当中，信息素质教育却略显不足。

党校作为党政领导干部培训的主阵地，其应当发挥出自身的优势，不断提高党政领导干部的信息素质。

借此，本文就党校图书馆与党政领导干部信息素质教育进行浅谈。

一、党政领导干部的信息素质现状分析近年来，随着我国信息技术教育的不断推广和普及，当前大部分党校在对党政领导干部进行培训的过程中，都有计算机及网络应用的相关专题，专题的内容具体包括计算机基本操作、网络基础知识以及相关的技能训练等等，通过该专题的学习使多数党政领导干部都对信息技术的应用有所了解和掌握。

虽然这样的专题在一定程度上使党政领导干部的信息素质有所提高，但据有关的调查结果表明，在党政领导干部中仍普遍存在以下问题：（一）各类信息的获取能力有所不足目前，虽然多数党政领导干部对计算机都会简单的操作和使用，但对于迅捷、高效地获取所需信息的知识和技能还有所欠缺，个别的领导干部甚至不会输入法或手工检索。

通过对我校2012上半年360名主体班学员的问卷调查，发现有40%左右的领导干部表示上网查询所需的信息比较困难。

由于他们对各类信息处理能力的缺乏，特别是计算机和网络技能的缺乏，造成很大一部分党政领导干部仍将传统的媒体作为信息来源的主要渠道。

领导干部网络信息素养的新要求及提升路径作者：徐东华来源：《党政干部论坛》 2018年第12期习近平总书记在党的十九大报告中对加快推进网络强国建设作出了全面部署。

“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。

新时代网络强国战略顺利实施，关键在于拥有一批网络信息素养高、能当好“火车头”和“领头雁”的领导干部。

为此，习近平总书记对领导干部网络信息素养提出了新要求，为网络信息时代领导干部素质提升指明了方向。

网络信息素养是指领导干部网络信息知识、网络信息意识、网络信息能力、网络信息道德等方面的基本素养，它是新时代领导干部应具备的一种新的关键性素质。

领导干部不仅是网络信息的使用者、受益者，也是网络信息的监管者、治理主导者。

欲用之治之，必先懂之知之。

只有掌握网络信息基本政策、知识与技能，了解国内外网络信息发展趋势，拥有较强的网络信息意识以及具备较高的网络信息伦理道德水平，努力成为网络信息管理的行家里手，才能从容应对网络信息技术广泛应用带来的种种挑战，自信驾驭网络信息社会快速发展的新形势。

一、领导干部网络信息素养的新要求习近平总书记对新时代领导干部的网络信息素养提出了以下新要求。

一要学网、懂网、用网，学懂用好大数据。

习近平总书记强调，各级领导干部要学网、懂网、用网，积极谋划、推动、引导互联网发展。

唯有顺应时代潮流，直面互联网、拥抱互联网、驾驭互联网，才能抢占先机，获得优先发展红利。

而且，随着云计算、大数据和物联网等信息技术及智能技术的发展，人类社会迈入了“互联网+”时代、大数据时代。

大数据就像公路、铁路、水电一样不可或缺，成为国际竞争的利器。

因此，各级领导干部要懂得大数据，用好大数据，增强利用数据推进各项工作的本领，不断提高对大数据发展规律的把握能力，使大数据在各项工作中发挥更大作用。

善用互联网和大数据应当成为广大领导干部的必修课。

二要通过网络走群众路线，发挥互联网的监督作用。

习近平总书记指出，各级领导干部要学会通过网络走群众路线，经常上网看看，潜潜水、聊聊天、发发声，了解群众所思所愿，收集好想法好建议，积极回应网民关切、解疑释惑。

浅谈党政领导干部信息素养的培养１．党政领导干部在信息化社会迫切需要提高信息素养1.1政府部门的信息化程度越来越高建立在现代信息技术基础之上的政府资源规划，以优化管理、合理配置政府资源为目标。

微观上看一个政府部门内部运作对信息化的依赖越来越大，如财务管理、人事管理、办公自动化、资产管理等等；宏观方面一系列“金字工程”的启动和运营，标志着中国政府与国民经济信息化进程。

早在国家“十五”计划中就已经明确规定“以信息化带动工业化”，此后《关于我国电子政务建设指导意见》、《关于加强信息安全保障工作的意见》等政策相继出台，促进了信息技术在政府部门的应用。

1.2各级党政领导干部对电子政务的认识进一步加强从早期的办公自动化系统开始，电子政务已经经历了初始和扩展阶段，进入电子政务与体制改革融合阶段。

各级领导对电子政务的认识已经有了很大提高，观念已经有较大变化，充分认识到电子政务是推动管理、增强管理效率的强大手段。

在瞬息万变的现代社会，不很好地利用电子政务几乎不可能管理好经济和社会。

近几年已出台相当有力的政策，尤其是在“十七大”报告提出“五化并举，两化融合”的方针（即“工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化”并举；“信息化”与“工业化”融合），这对今后进一步形成共识具有深远意义。

1.3在认识提高的基础上，各级政府部门积极投入建设，实现了不同程度的信息化服务“十五”期间，各级政府依照相关要求和政策进一步在全国范围内加快建设政务平台，整合信息资源，统一平台，统一标准，并围绕“两网一站四库十二金”重点展开。

其中的“一站”即是政府门户网站。

据工业和信息化部网站消息，政府网站普及率不断提高，2008年，中央部委政府网站的普及率达到96.1%，省市政府网站普及率达到100%，地市级政府网站普及率达到99.1%。

门户网站提供了程度不同的公共服务，有的提供了初级的信息发布服务，有的提供了深层次的网上办事服务，取得了良好的社会反响。

1.4电子政务快速发展对领导干部信息素养提升提出更高要求领导是推动社会发展的组织者、引导者、指挥者和协调者，他们的信息素养的高低已经成为影响领导水平、领导效能的关键性因素。

摘要:随着信息时代的到来，电子信息技术和互联网不断发展成熟，极大地改变了人们的生活方式。

而政工干部作为思想工作和组织工作的主要承担者，面对信息技术环境下出现的一些新情况、新问题、新挑战必须迎难而上，通过不断学习培养和提高自身信息素养，以适应不断变化发展的工作需要。

本文就信息技术环境下政工干部的信息素养提升进行了研究分析，并提出了有效的解决策略。

关键词:信息技术政工干部信息素养有效策略随着信息技术的迅猛发展，政工干部在实际工作中也面临着越来越多的新情况和新问题，这无形中就加大了政工干部的培养难度，影响了政工干部队伍整体素质的提高。

对于政工干部培养产生了前所未有的影响，这对于政工干部的信息素质的提升不仅是长期的挑战，更是一个重要的机遇。

信息技术的发展对政工干部的素质提出了新的要求，要成为一个成熟的政工干部，需要通过不断地学习新的思想政治理论，以拓展其专业内涵，提高政工干部的管理水平。

作为政工干部信息素养的重要组成部分，信息技术应用能力既能反映信息化背景下的政工干部的信息化素质，更能促进政工干部管理水平的提高。

本文主要分析政工干部对信息技术应用能力重要性的认识以及政工干部信息素养的提升等方面。

1信息技术环境下政工干部信息素养提升的认识进入20世纪90年代以来，随着信息技术的日益普及，尤其是因特网与校园网的接轨，为学校思想政治教育提供了更广阔的前景、更丰富的资源。

这就要求政工干部要转变角色，不断适应新形势下思想政治教育工作的新形势和新要求，并充分利用高效便捷的信息技术条件及时获取有价值的信息，丰富学校思想政治教育工作的内容和手段。

另外，政工干部还可以通过信息技术手段及时获取和发布信息，实现与学生的良好沟通，建立健全沟通机制，实现良性互动，开展多种形式的思想政治教育活动。

在信息技术迅猛发展的时代，知识更新的速度成倍加快，面对这样的现实，政工干部必须不断更新自己的知识和技术，使自己成为一名终身学习者，并以这种姿态影响学生，教育学生。

以提高信息素养增强领导干部执政能力发表时间：2008-12-17T11:16:51.280Z 来源：《中小企业管理与科技》供稿作者：张跃胜[导读] 摘要：通过对当前领导干部的信息素养状况的调查，提出了全面培养信息素养的观点，并探讨了领导干部信息素养的培养途径。

关键词：信息素养领导干部执政能力全面培养培养途径摘要：通过对当前领导干部的信息素养状况的调查，提出了全面培养信息素养的观点，并探讨了领导干部信息素养的培养途径。

关键词：信息素养领导干部执政能力全面培养培养途径信息化时代的到来，电子政府、电子商务的兴起和实施。

在执政条件和社会环境发生深刻变化的新形势下，加强党的执政能力建设已成为执政党必须高度关注的一项重大课题。

领导干部执政本领的高低对党的执政能力建设起着至关重要的作用。

领导干部是一个特殊的社会群体，他们自身素质的高低直接对一个地区，一个部门乃至整个社会都会有很大的影响，信息素养是现代领导干部综合素质的一个重要因素，直接对领导干部的决策和施政发挥着重要的作用。

要求当代领导干部必须努力提高自身的信息素养，以适应当今社会的高速发展，提高领导能力、工作效率和工作质量。

一、领导干部信息素养现状虽然我们一些领导干部对信息化手段，对信息的敏感性和重要性有着非常深刻的理解，信息素养水平也在不断地提高。

但是还有相当一部分领导信息素养还比较低，认识还停留在原有的基础上，跟不上形势发展的需要，主要表现在以下几个方面： (一)信息工具利用率不高目前，国际互联网已遍布我国城乡，并继续保持了较高的增长趋势；电子政府和电子商务的建设也相当完善，我国大多数党政机关的信息网络已联通至县(区)，网上的信息已达海量规模，多种媒体构成的信息资源均可以作为开展工作的参考资料。

但在实际工作中，有很多领导干部由于信息技术不高，信息观念陈旧，加上平时工作宏观多、微观少，所以对网络、计算机、业务处理软件等信息化工具缺乏足够的了解和应用，造成大量资源浪费和闲置。

浅析领导干部信息素养的提升作者：鲍祉璇来源：《人力资源管理》2016年第05期摘要：信息素养已经是信息化时代领导干部必须具备的基本素养。

本文从当前形势下领导干部信息素养的存在的问题进行了综合分析，提出了领导干部信息素养的提升方式与途径。

关键词：领导干部信息素养提升方式领导干部信息素养是指国家公务人员在各自职责使命的具体工作中，应用和把握现代信息技术的成果所表现出的信息观念、信息技能、信息道德、信息知识等方面的综合素养。

《2006-2020年国家信息化发展战略》中明确提到“强化领导干部和普及政府公务人员的信息化知识与技能培训”，对新时期领导干部的信息素养能力提出了新的要求。

在信息时代，政府作为最大的信息使用者和拥有者，整和政务信息资源，发展电子政务，这些都离不开政府部门各级领导干部信息素养的培养与提高。

一、领导干部信息素养存在的问题尽管我国领导干部信息素养在不断进步，但整体水平不高。

虽然领导干部在职期间都到党校等教育培训机构参加培训与学习，但这种信息技术的培训往往是流于形式或浮于表面，远远满足不了现代信息技术发展对领导干部工作提出的新要求，具体体现在如下几个方面。

1.信息意识不强。

一些领导干部对信息意识、信息的价值、信息的重要性认识不足，不了解信息技术的强大优势，一直停留在传统获取信息的模式上，一些领导干部还要靠上级的精神、基层报告及个人的经验来开展工作，碰到具体问题首先想到去图书馆、档案馆、信息中心等信息机构查找资料的为数极少，尚未形成一种自觉利用信息的主体意识。

2.信息道德与安全防范意识缺乏。

信息在传播过程中由于媒体的多样性，使信息不可避免地带有一定的主观偏见，如没有一定道德约束，大家在享受信息网络技术带来便利的同时，常常会遇到与先进伦理道德相悖的现象。

领导干部理应比一般普通群众有更高的自律性，应自觉维护社会道德，但生活中，有些领导干部的信息道德使人担忧，有些领导干部利用权力搞信息垄断，剥夺大家的“知情权”，还不遵守三公原则，篡改统计数据，甚至还随意窃取别人知识产权、信息成果。