成大事者也拘小节四辩辩词

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四辩辩词

正方四辩代表服装系问候在座各位,服装系与材料系在桐柏校区的各项比赛中已经是老对手了,同时也是老朋友了。我希望能通过此次的辩论赛,能够使我们两系的关系更深一些。谢谢!

辩论本身就是对语言和文字的玩味,今天我们很欣赏对方几位同学对文字的玩味。

我方的观点是成大事者也拘小节。

首先我要强调,今天我们所处的社会就是一个拘小节的社会,一个平凡小辈尚且能因一己小节而导致一个国家的的名誉受损,何况成大事者,他本身便代表了一个国家一定高度的阶层,如果连他也不拘小节,那么无论对个人还是事企单位,或是国家荣辱,都会产生极其恶劣的影响。

其次,关于小节本身则会因不同的环境而有不同的意义,这也是我们坚持“成大事者也拘小节”的一个关键。我们大家都知道主次矛盾在现实的实践进程中总是在一刻不停的进行转换,今天的一件大事,明天就已是昨日黄花,而昨天的一个小节,在今天则成为一件大事成败的关键。正方始终将小节视为无关紧要的细枝末节,岂不是“不识庐山真面目,只缘身在此山中”,将所有小节一言以蔽之吗?正方辩友难道不知道今天的唯物主义学的关键就在于事物

的相对性与其不断转化的进程。事物进程中一个环节疏漏也会导致整体的半途而废。

我方认为,“拘” 意在重,“也”意在成大事者会拘小节,决不是拘拘每一个小节。(对方辩友为了说明小节与细节的区别可谓煞费苦心,只可惜也有您慧眼看不透的地方。同样是木板,我们如何得出其中一块会生死攸关呢?因为实践检验过,血的教训让我们把原来同等地位的小节中的一个提到了细节的高度。也就是说,小节恰恰是潜在的细节。这可决不同于对方之中的转化奥。如果对方辩友有要成为后来者的前车之鉴的准备,以自己的惨痛失败见证新的细节产生的牺牲精神的话大可不拘小节奥!不过,现代社会的经典理论----100%-1%=0的企业经营理论告诉我们:成大事者也拘小节。其原因有三:

一、从成大事者的主体特点看,首先我们来分析一下“成大事”。何谓大事?其实,大事的含义对每个认识不同的,比如,一位农民,一次丰收对他来讲已经是成就了大事了;而对于一家大企业来讲,能进入世界前500强或许才是成了大事,当今社会竞争激烈到不可想象,但拥有成大事的素养的人太多太多,而机会只有一个,那么从小节反映的品质就有决定的作用。著名的美孚石油的总裁洛克菲勒的接班人阿奇博尔德是如何一步登天的呢?因为他无论到哪里出差都会在姓名登记的后面加上“每桶4美圆”。他正是从小节上的责任心打动了洛克菲勒。

二、从理论层面分析:唯物主义辩证法告诉我们,主次矛盾之间是可以相互影响,相互联系,并在一定条件下相互转化。如果只抓一点不及其余就会陷入了形而上学的谬论。综上所述,我方一致认为成大事者也拘小节

三、从现实角度分析,人的精力固然有限,但唯物辩证法的精神告诉我们,细节有举足轻重的作用。全球最大的零售商沃尔玛会为了一个顾客的垂询的商品动用管理系统并在5分钟内打电话回复。于是它可以全球连锁。麦当劳进军中国市场前曾耗5年心力做市场调查,于是它才可以落户中国大地。于此我们又可以分为三大原因,佐证应拘小节。

1.小节不慎道德失准。只要稍留意就会发现,在一些公共场所有个别人大声喧哗、随地吐痰、乱丢垃圾、购物插队,这些现象虽说都是对人们构不成多大伤害的小节,但要真正能够管住它却也并非易事。原因是,我们对这些小节问题未能引起足够重视。近期,媒体报道有消费者投诉别人小节问题一事颇让人感慨。这看起来好像有点太较真,甚至不近情理,但反过来看,这种不拘小节的行为已影响和破坏了他人的生活环境,只是我们对这种行为已经熟视无睹,或是习以为常,充其量把它当成小节,从没想到过这些行为是侵权或是修养问题。消费者对这些行为投诉,某种情况下,是在提醒我们如何养成维权意识,也是敦促大家自觉养成公德习惯,应该拍手称道才是。

2. 小节不慎影响团结。有人把不拘小节当成为自身开脱的“万金油”,只要做了有损他人利益或影响他人正常工作学习的事,就把错误归咎于不拘小节所致。常见的不良行为主要有:传播小道消息、公众场合衣着不整、说粗话等。这些行为如果不加注意或制止,常常是影响团结的隐患。

3. 小节不慎贻误人生。有道是“千里之堤,溃于蚁穴”。一些看起来不大的事情,如果任由其发展下去,终究会身受其害。古往今来,因小节导致失节的事并不鲜见。有个寓言故事就揭示了这样的道理:一个人偷拿了邻居家一根针被发现后告官,法官在量刑时却定了与一位偷牛贼同样的罪。小偷很不服气,问法官为什么偷了区区一根针却判得与偷牛一样重。没等法官回答,偷牛贼抢着说:“我当初就是从拿别人一根针开始的。”近年来,一些人因贪污腐败纷纷落马,追根溯源也并非偶然事件,大都是从吃别人一顿饭,收别人一些土特产开始的,总认为这些东西是人之常情,礼尚往来,但事实上自从有了第一次就会有第二次,积少成多,积小成大,继而陷入了不可自拔的泥潭。一些贪官污吏在反省时总是后悔当初不该轻易地吃了喝了收了,可惜悔之晚矣。

溯古及今,孔子言:“君子无理不动,无节不作。两千年前我们伟大的先师便指出君子要注重礼节,对于成大事者来说,小节都是的重要因素,不可视之为无物。《大学》有云:“古之欲明明德于天下者,先治其国;欲治其国者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身;欲修其身者,先正其心;欲正其心者,先诚其意;欲诚其意者,先致其知;致知在格物。物格而后知至;知至而后意诚;意诚而后心正;心正而后身修;身修而后家齐;家齐而后国治;国治而后天下平。”修身,齐家,治国,平天下,从来就是大事。假如正方所言,生活琐事就是小节,请问正方辩友,如不注意生活小事小节,何以修身,无以修身,又何以齐家,无以齐家,那更从何而谈治国平天下呢。正方辩友不是正本清源,一定要将“小节”划定为无用小事吗?那么中国数千年的文化传承,留下的古籍宝典何其浩瀚繁絮,为何正方不去好好研究,融会贯通,而在此拘于一己之见,面对中国上下五千年的文化,只见树木,不见森林。何其悲哉!

时至今日,回首已然。借前车之鉴,为后车之师。当今社会,百业振兴,社会生产力的高度发展为今日想在各个领域有所大图的人提供了一个非常好的平台。然而,社会并没有因此而掀起一场如正方所言之“成大事者不拘小节”的空谈旋风,反而是如大家所见更加注重小节的修养。勿以恶小而为之,勿以善小而不为。今天,21世纪啊,古人所言更甚当日。小节往往就能成就大事,通过小节也能看出一个人的道德,修养和素质。为什么在招聘面试的时候,考官要出像拾起扫帚这样的题来考验你的素质。我看未必是想聘请你做清洁员吧。有世界第一CEO之称的CE(通用电气)CEO杰克.韦尔奇说过:“没有什么小事,因细小而不值得你去挥汗。人家可是成大事的人吧,连他那样身份的人也呼吁小节的重要性必然有其重要的原因。

再回首,昔日英雄好汉历历在目,即使如“成大事者不拘小节”之韩信,史玉柱,威风盖世能一时,却也无法善始善终。而纵观“成大事者也拘小节”之诸葛孔明,周恩来总理,不仅身为华夏,死为华夏。更况乎一句“鞠躬尽瘁,死而后已”又岂是“成大事者不拘小节”之辈能望其项背乎。时刻审视自己的行为,自觉地松松一点一滴做起,从身边的小事做起,才能成大事。小节不拘,终累大德。在新形势下人们价值观念发生偏移的今天,强调精神文明建设尤为重要。因为一个国家再富裕,如果精神文明搞不好,国民的素质就难以提高,而国民素质的高低在某种程度上就反映在一些小节上。这就需要我们从日常小事着手,于细微处讲品格,莫让小节毁了声誉和前程。综上所述,我方的观点是“成大事者也拘小节”!谢谢大家。