社区居务公开和民主管理考评细则

社区居委会民主评议制度
为切实加强居委会班子建设，充分发挥居民代表的民主监督作用，促进居委会认真地履行职责，特制定本制度。

1、居委会全体成员为民主评议的对象，民主评议的内容主要包括：德、能、勤、绩四个方面。

2、民主评议活动每半年进行一次，按照街办安排，组织居民代表进行评议，参加评议的居民代表由每个居民小组选出2-3人参加，人数必须达到总数的五分之四以上。

3、评议活动先由班子负责人和被评议人向居民代表报告班子及个人的工作，再由居民代表采取无记名投票方式进行评议，根据综合评议结果确定出优秀、称职、不称职三个档次。

4、评议结束后，评议结果上报街办。

5、居民代表评议居委会班子及成员要坚持客观公正、实事求是的原则，不得故意歪曲事实，挟嫌报复。

6、被评议人对居民代表提出的正确意见要虚心接受和改正，对提出建议和意见的居民代表不得进行报复，否则依法严肃处理。

***社区民主决策、民主管理、民主监督制度民主管理、决策和监督制度，推进我社区居务公开民主管理工作制度化、规范化建设保障居民群众在社区事务中的知情权、参与权、决策权和监督权，保障居民群众依法行使民主权利。

按照建设和谐社区的要求，促进我社区社会经济发展建设和谐安定，特制定本制度。

一、民主管理制度：民主议事民主议事主要有居民会议、居民代表会议、居务公决三种基本形式。

1.居民会议。

居民会议每年至少召开一次有十分之一以上的居民提议或三分之二以上的居民代表提议，应当在10日内召开特殊情况或有重大事务时及时召开。

居民会议由居民委同会召集并主持居民会议是社区的最高决策组织形式依照本社区居民自治章程第一条规定居民会议可委托居民代表代行决策权。

2 .居民代表会议。

居民代表会议每季度召开一次经三分之一以上居民代表提议应当在5日内召开特殊情况或重要居务事项待议时应及时召开。

居民代表会议的议事范围依照居民会议授权确定。

居民代表会议由居民委员会召集并主持。

3 .居务公决。

凡社区的重大居务和“一事一议”事项在不能集中召开居民会议的情况下可以进行居务公决。

进行居务公决时由居民委员会把公决事项资料和表决票发送各户由各住户填写表决票在规定时间内投票。

在居务监督小组的监督下统计表决结果。

居民会议、居民代表会议决定的事项必须有会议记录参加会议人员要签名存档居务公决决定、事项必须有书面记录。

所作决议决定要在5天内在居务公开栏上公布。

二财务管理 1 .建立健全社区财务管理制度。

居民委员会要登记法人代码开设居民委员会集体帐户并建立健全财务管理制度依章理财。

社区的会计、出纳要严格按照财务管理制度履行职责使用统一票据严格审核审批程序禁止违章越权审批。

2 .建立民主理财日制度。

每月5日为民主理财日社区民主理财小组要对上月的收入支出情况进行逐单逐据审核对符合规定的开支及核准的票据签字对不合理的开支权提出质疑并可以否决不合理的开支。

财务报表经社区监督小组审核后及时由居民委员会在公开栏公布。

社区居委会工作人员评议考核制度是一种对工作人员进行绩效评估和考核的制度，旨在激励工作人员发挥工作潜力，提高工作业绩和服务质量。

下面是一个示例：1. 考核内容：考核内容应包括工作责任、工作态度、业务能力、工作效率、团队合作等方面。

考核重点应根据岗位职责和工作特点确定。

2. 评估指标：为了科学、客观地评估工作人员的表现，应制定合理的评估指标，例如：工作完成情况、工作质量、任务落实情况、绩效目标达成情况等。

3. 考核周期：根据工作性质和岗位要求，考核周期可设定为年度、半年度或季度等，以确保考核的及时性和连续性。

4. 考核方式：考核方式可以采取定期填写考核表、面谈评估、同事互评等多种形式，以综合评价工作人员的表现。

5. 考核结果：根据考核结果，对工作人员进行评价和分类，可以是优秀、良好、合格、争取改进等等，不同等级对应不同的奖惩措施。

6. 奖惩机制：对于在考核中表现突出的工作人员，可以给予奖励，如提供培训机会、发放奖金、晋升机会等；对于工作不达标的，可以采取警告、约谈、降职等处罚措施，以激励和引导工作人员改进。

7. 审核与监督：此制度需要设立相应的评审机构，对考核结果进行审核和监督，确保评估过程的公正性和透明度。

8. 宣传与信息公开：制度实施应向全体工作人员进行宣传和培训，使其了解考核制度和相关政策，同时应在适当的时候公开考核结果，增加其透明度。

综上所述，社区居委会工作人员评议考核制度可以促进工作人员积极性和提高工作效率，对于社区居民提供优质服务至关重要。

社区居委会工作人员评议考核制度（2）是社区居委会为了更好地管理和提高工作人员综合素质而建立的一套考核制度。

该制度可以帮助社区居委会评估工作人员的工作表现，激励工作人员积极工作，提高服务水平，同时也为工作人员提供一个公正、公平、透明的评估机制。

下面，我将从制度的目的、实施方法、考核内容等方面详细介绍这一制度。

首先，社区居委会工作人员评议考核制度的目的是为了提高工作人员的工作积极性、创造性和责任心，促进社区服务水平的提升。

社区居务公开与民主管理的意见社区居务公开与民主管理的意见为仔细贯彻落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于健全与完善村务公开与民主管理制度的意见》与《关于贯彻广东省村务公开工作领导小组第一次全体会议纪要精神的意见》文件精神，进一步当好我区涉农社区居务公开与民主管理工作，增进基层社会改革、发展与稳定，经区委、区政府研究决定，现就健全与完善我区涉农社区居务公开与民主管理制度提出如下意见：一、进一步提升对涉农社区居务公开与民主管理工作的认识健全与完善村务公开与民主管理制度，是党中央、国务院与省委、省政府就进一步强化农村民主政治建设作出的重大决策。

对于实践“三个谨代表”重要思维，密切农村干群关系，增进农村党风廉政建设，实现农村物质文明、政治文明与精神文明协调发展，加快农村全面建设小康进程，都有极其重要的意义。

目前，我区160个社区居委会中，有46个集体经济没有剥离或者没有完全剥离，属于涉农性质。

近几年，我区涉农社区居委会在推行居务公开与民主管理工作方面取得了积极成果，但也应清醒地看到，一些地方在居务公开与民主管理中还存在重形式、轻实效，制度不健全、决策不民主等问题，在一定程度上影响了基层经济与社会的发展。

为了把党在农村的各种政策落到实处，切实解决好“三农”问题，必须进一步健全与完善制度，扎实推动居务公开与民主管理工作。

全区各部门、各涉农街道、各涉农社区居委会要以邓小平理论与“三个谨代表”重要思维为引领，增强推动居务公开与民主管理的主动性与紧迫感，真正把这一关系全区经济社会发展与群众切身利益的大事抓紧抓好，抓出成效，实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

二、进一步健全居务公开制度，保障群众的知情权1、完善居务公开的内容。

国家相关法律法规与政策明确要求公开的事项，如规划生育政策落实、救灾救济款物发放、社区集体经济所得收益使用、干部报酬等，应继续坚强公开。

要继续把财务公开作为居务公开的着重，所有收支必须逐项逐笔公布明细账目，让群众掌握、监督集体资产与财务收支情况。

社区党务,居务公开制度篇一：社区党务、居务公开标准化管理办法社区党务、居务公开标准化管理办法（试行）第一章总则第一条为了规范社区党务、居务公开工作，保障社区党员、居民群众依法行使对社区党务、居务进行民主监督的权利，根据《中华人民共和国居民委员会组织法》、《党内监督条例》、中央办公厅《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，制定本办法。

第二条社区党务、居务公开应当坚持全面、真实、及时、规范的原则，实行事前、事中、事后全过程公开。

第三条社区党组织、社区居委会是社区党务、居务公开的责任主体，具体负责组织实施本社区党务、居务公开工作，负责处理党务、居务公开的日常事务；广泛征求党员、居民意见，完善各项规章制度，不断改进社区党务、居务公开工作；向街道党委、办事处报告本社区党务、居务公开情况。

第四条行政区域内的社区党组织、社区居民委员会依照本办法规定的内容、程序、时间、形式全面组织实施社区党务、居务公开标准化管理工作。

第二章公开内容第五条社区党组织党务公开要以尊重党员主体地位、保障党员民主权利为立足点，在不违反党的纪律和保密规定的前提下，最大限度地扩大党员、居民群众对党内事务的知情权、参与权、选择权和监督权。

党务公开的内容，分为固定公开内容和即时公开内容两类。

（一）固定公开的内容1、党组织设置体系和党员队伍构成情况；2、党组织工作职责、目标、党建活动计划及完成情况；3、党务工作的相关制度和程序；4、领导班子成员分工、联系方式，领导班子成员履行职责及年度考核情况；5、党组织成员结对、包片、落实党员责任区等情况。

（二）即时公开的内容1、贯彻执行上级党组织决议、决定的情况，本级党组织对重大问题决策和落实的情况；2、社区党组织、社区居委会落实党风廉政建设责任制有关制度、规定的情况；3、党内推荐和选举、入党积极分子培养、发展党员、民主评议、评比表彰情况；4、党员参加“三会一课”、设岗定责等经常性教育和服务群众情况；5、关爱帮扶老党员、生活困难党员和服务流动党员情况；6、党费收缴、管理和基层党建工作经费使用情况；7、党员群众反映突出问题的处理落实情况；8、上级党组织和社区党组织认为需要公开的其他事项。

社区考评细则管理(精选7篇)社区考评细则管理(精选7篇)每一种规章制度的确立,都是对于人们的需求进行满足。

而在社区,也有着管理制度来维护人们的自身利益。

下面是由小编给大家带来的社区考评细则管理7篇，让我们一起来看看！社区考评细则管理【篇1】1.在保安班长的直接领导下，负责出入口进出车辆、人员的管理；2.熟知交通管理知识和指挥手势，熟悉本住宅区出入口环境，能果断处理及指挥住宅区一般交通事务；3.熟悉发生火警、台风、突发事故等各种紧急情况的应急处理办法。

4.严格执行小区停车场管理规定，实行车辆收发卡制度，一车一卡，认卡放行；卡与车牌号不同时，应立即将该车进行登记，请车主签名认可并经客户中心查实后给予放行；对外来车辆按规定收取临时停车费；5.对进入小区施工的人员，凭管理处签发的临时出入证，确认后放行，对临时来访需在《来访人员登记表》上予以登记后方可放行，并通知小区相应岗位人员跟踪留意；6.禁止推销广告、拾废品等闲杂人员进入小区；7.凭管理处签发的物品《放行条》，对运载贵重物品或搬家出小区的车辆等进行核对，对货柜车必须开箱检查，经确认后予以放行；8.保持治安岗亭内、外环境的整洁及设施、标识的完好；9.负责值班室内对讲机、充电器及其它物品的完好；10.及时将停车费上缴财务，严禁贪污挪用停车费，杜绝收费不给发票的行为；11.注意出入口任何可疑情况，发现问题及时制止或上报，并随时与其他岗位保持联系；12.完成领导交办的其它工作任务。

社区考评细则管理【篇2】一、向厦门市物业管理协会提出申请物业管理企业经营资质转为正式三级的报告；二、填报《厦门市物业管理企业资质申报表》；三、厦门市建设与管理局的临时三级资质批复；四、附下列文件：1、企业经营负责人姓名及其学历、职称证书；2、公司章程（加盖公章）；3、工商营业执照有效复印件；4、验资证明（注册资金50万元以上）；5、上一年度的审计报告；6、经营办公场所证明；7、物业管理委托合同；8、具有专业职称管理人员的资格证书（含物业管理从业人员岗位证书）原件及复印件具体要求（专职专业管理人员不少于5人）：（1）企业负责人取得建设部物业管理企业经理岗位证书；（2）企业专职专业管理人员全部取得从业人员岗位证书；（3）企业要具有工程、经济等中级以上职称的人员不少于5人；（4）中级职称人员必须要有原单位出具证明、身份证复印件，并要签定劳动合同；（5）企业经理必须有大专学历，二年以上物业管理经验；（6）送验时必须提供证书原件，并附复印件（加盖公章）申报材料要真实，企业从业人员、中级职称人员必须是本公司的在编人员，不得借用各种证书，一经查明将不予办理企业资质；社区考评细则管理【篇3】一、物业接管验收管理制度1、验收前的准备工作本验收管理制度是指由__网络能源有限公司新厂房项目招标组向深圳市__物业管理有限公司进行的物业验收和移交工作。

沪汉社区居委会事务公开民主管理规定（本章程于2008年5月20日通过）为推进我社区居委会事务公开民主管理工作制度化、规范化建设，保障群众在村级事务中的知情权、参与权、决策权和监督权，保证群众依法行使民主权利，按照建设社会主义新农村的要求和“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标，促进我居委会社会经济稳定发展，建设和谐社区，依照国家法律法规和政策规定，结合我居委会实际情况，制定本规定。

一、居委会事务公开（一）公开的内容1、法律法规和政策规定必须公开的。

如居民委员会的年度计划或三年规划、计划生育政策落实、救灾救济款物发放、宅基地使用、居委会集体经济所得收益使用、居委会干部报酬、土地征用补偿及分配、机动地和“四荒地”发包、居委会集体债权债务、新型农村合作医疗、种粮直接补贴等。

2、建设社会主义新农村的资金和项目。

一是上级财政到社区到户的优惠政策和资金；二是社会各界支持社区建设的资金和项目。

3、居民关心的其它事项。

重点是居委财务收支情况，要公开明细帐目。

重大居委会事务、财务事项（如“一事一议”筹资筹劳等）要专项公开。

（二）公开的时效1、年初公开（1月10日前）：居民委员会年度计划和发展规划，上年居委会集体的收益及收益分配使用情况，年终资产情况和新型农村合作医疗情况。

2、每月公开（次月10日前）：债权债务明细情况，现金银行存款情况，各项收入支出情况，干部补贴（奖励）情况。

3、每季公开（次季度首月10日前）：公益建设项目支出情况，协助街道办事处及上级部门开展工作情况，土地、山林、鱼塘承包（租赁）租金收缴情况、居委会事务公开监督（理财）小组理财结果情况，计划生育情况。

4、及时公开：建筑工程项目发包情况，“一事一议”筹资筹劳情况，居民申请宅基地建房情况，国家补贴农民、奖励集体的资金及发放，社会各界支持社区建设的资金项目，救灾救济、扶贫助残、拥军优属款物的发放等。

对公开的内容和时效规定，要及时听取居民反馈意见和建议，并根据群众的要求和实际情况，及时进行适当的调整和补充。

关于社区民主管理的办法为适应构建和谐社会的新形势、新任务，完善和落实居务公开和民主管理制度，建设居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的社区，进一步推进我乡三个文明协调发展，根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和中共中央办公厅、国务院办公厅《关于转发〈民政部关于在全国推进城市社区建设的意见〉的通知》（中办发[2000]23号）及省市相关文件精神，结合我乡实际，现就健全和完善社区居务公开和民主管理制度提出如下意见。

一、加强对居务公开和民主管理工作的领导（一）加强组织领导，提高思想认识。

建设和谐社区是城市物质文明、政治文明、精神文明与和谐社会建设全面发展的必然要求。

实行居务公开和民主管理，是完善居民自治，推进基层民主的重要内容；是实践“三个代表”重要思想，维护居民群众根本利益的具体体现；是促进党风廉政建设，密切党群干群关系的有效途径。

全乡推行居务公开和民主管理工作取得了积极成果，为进一步健全和完善居务公开和民主管理制度，扎实推进居务公开和民主管理工作，一定要从构建和谐社会、和谐社区的高度，进一步增强推进居务公开和民主管理的责任感和紧迫感，真正把居务公开和民主管理作为关系改革、发展和稳定的一件大事来抓，摆上议事日程，建立党政领导责任制。

要充分利用各种形式，把大力宣传居务公开和民主管理工作与全面贯彻落实十六大和中办发[2000]23号文件精神有机结合起来；要把居民群众对居务公开和民主管理的知情权、决策权、参与权、监督权等民主权利落到实处，推进居务公开和民主管理制度化、规范化和程序化；要坚持科学发展观，既要求实务真，又要有所创新和发展，既保持制度的连续性，又结合社区实际对原有制度删繁就简，充实内容、规范形式、完善程序、强化措施，把居务公开和民主管理工作抓出成效、抓出水平。

（二）健全领导体制和工作机制。

有关部门共同参与，民政部门组织协调的领导体制和工作机制，并保证开展工作的必要人员和经费。

村务公开民主管理工作考评制度村务公开民主管理工作考评制度村务公开民主管理工作考评制度为加强对村务公开和民主管理工作的考核，推进规范化、制度化和程序化建设，不断提高村务公开和民主管理工作的质量和水平，根据有关法律法规和政策规定，结合本村实际，制定本制度。

一、压滤机滤布厂家村民委员会必须按照有关法律法规、政策规定和上级党委、政府的部署以及村民群众的要求，切实做好村务公开和民主管理工作，围绕规范、创新、提高、落实的思路，不断完善发展。

二、每年对村务公开民主管理工作进行一次考评，按照加强领导、建立机构、五规范、四民主、一满意要求逐项考评，考评工作由乡镇党委、政府具体组织，并制定出具体的考评细则。

三、村务公开和民主管理工作考评程序：（一）考评3日前向村民发布考评公告；（二）考评组通过个别走访、召开座谈会、现场观察、查阅资料等形式进行实地了解基本情况，除尘滤布掌握第一手材料；（三）召开考评会议，参加会议的人员由村两委班子成员、党员代表、村民代表、村务公开监督小组成员、村民民主理财小组、村民小组长等方面人员。

参加会议人员必须达到应到会人员的三分之二以上，会议方为有效；（四）由村民委员会主任代表村民委员会作出村务公开工作报告，报告一年来开展村务公开工作情况；（五）与会人员对村务公开工作开展情况提出意见或质询，村干部作出解释或答复；（六）对村务公开民主管理工作情况进行了民主测评，由与会人员无记名填写村务公开民主管理工作民主测评表；（七）由考评组收集民主测评表，并作好统计，当场宣布民主测评结果；（八）会议小结。

主持人对考评会议作简要总结，并通报本次村务公开民主管理工作考评情况，总结成绩，指出存在问题，提出今后工作要求。

四、要把推进村务公开和民主管理作为村干部实绩考核的一项重要内容，并作为对村干部奖惩的重要依据。

本制度经村民代表会议通过后生效。

附送：村务公开民主管理工作规范村务公开民主管理工作规范村务公开民主管理工作规范为深入贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅关于健全和完善村务公开和民主管理制度的意见》(中办发[201X]17号)，推进村务公开民主管理的制度化、规范化、科学化，保障农民群众在村级事务中的知情权、决策权、参与权和监督权，加强基层组织和民主政治建设，维护社会稳定，促进农村社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展，根据有关法律法规和政策规定，结合实际，制定山东省村务公开民主管理工作规范。