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二:上司或老板暗中询问你同事的动向。
泥潭现象解析:如果你如实招来,则你的 人品会大受怀疑,一个出卖朋友的人是不可靠 的,从此老板或上司就会对你敬而远之。反之 ,你拒绝实话实说,或者只是敷衍了事的话, 则你的忠诚度就会成为问题,没有哪一个老板 或上司喜欢不诚实的员工.
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三:上司或老板吩咐你做一件明显触犯法律的 事情,或上司或老板吩咐你做一件明显损 害员工利益的事情
喜欢当领导人物和掌握权利 重视成果和控制 不太重视人际关系 强势作风 有力,直接,快速 没有耐心 高度自信 要求很高 果断 负责 竞争好强的个性
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应付方法
让力量型缓和下来,与力量型一起行动, 讲究效率和积极务实
直截了当 完善的准备工作,表现专业形象 提供数据和事实资料 避免直接的对立和不同意,因为他们的竞
4、说服同事帮忙 句型:这个报告没有你不行啦!
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5、巧妙闪避你不知道的事 句型:让我再认真的想一想,三点以前给您答覆好
吗? 6、智退性骚扰
句型:这种话好像不大适合在办公室讲喔! 7、不着痕迹的减轻工作量
句型:“我了解这件事很重要;我们能不能先查一 查手头上的工作,把最重要的排出个优先顺序?”
改变使你成为最大的赢家
一、改变从观念开始
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人与人之间的差别,只在思维方式
(一) 你的命运是谁决定的? (二)人改变命运的方式:
• 改变自己 • 融入团队
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(三)什么决定你的一生
• 态度:你用什么样的态度对待生活,生活就用 什么样的态度回报你。 养成一个习惯,消极的东西用积极的方式表达
• 设定目标 • 笑对挫折
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应付方法
让完美型快乐起来,与完美型一起统筹,做事要周到精 细、准备充分