学生会各部门工作制度汇编最新

学生会部门规章制度范本（例文7篇）学生会部门规章制度范本篇1值班制度1、值班干部应提前5―10分钟上班,不得无故迟到、早退、缺席。

2、值班任务：接待来访人员，接受信息反馈，妥善保管电脑，做好值班登记(包括学生会各部门在该日进行的会议、活动)，打扫办公室，遇到重大事情应立即报告主席或秘书长。

3、值班干部要注意保管办公室公共财物。

4、不能按时值班但能主动做好调班安排并提前报秘书处的，考勤记录作正常值班处理。

主席团或秘书处对值班出勤作不定期检查，秘书处对出勤情况作定期整理,作为各部评优的一个考察方向.5、值班钥匙不能私自专借.如有发现有秘书处收回,情节严重造成严重后果者,记入个人工作档案.6、值班同学应及时打扫学生会办公室以及团总支办公室。

干部培训制度1、学生干部必须服从院党、团总支的领导，严格要求自己，以身作则，接受同学监督。

2、密切联系同学，通过各种正常渠道，反映同学的意见、建议和要求。

3、本着认真学习的态度，在共同讨论、互相交流的39;氛围中取长补短。

4、主动积极开展工作，讲求团结协作精神，积极开展批评与自我批评。

5、自觉加强自身素质的培养，提高各部门的业务水平。

6、每个干部都有权利和义务接受学生会组织的各种培训活动，非特殊情况，不得缺席;确因有事应提前将书面请假条上交秘书处。

7、学生会应根据具体情况组织全体成员参加有利于提高成员综合素质的各项培训活动。

学生会部门规章制度范本篇21、及时，准确，高效的完成好校团委宣传部及各系安排的宣传工作，包括海报、条幅、公布、黑板报等；2、按时召开宣传委员会议，每月至少召开两次内部例会，强调近期工作，完成好宣传委员的考核：3、按时按量将宣传部月工作总结、正、副部长会议记录、宣传委员考核表、黑板报统分表交到校团委宣传部。

4、值周的干事负责好当周的宣传工作（有大的项目时，另做安排），做好记录，在每次工作完成后应做好善后工作，如清洁工作场所，整理好笔，纸，颜料等物品，保持良好的工作环境。

学生会部门规章制度范文一、部门目标和职责1. 学生会部门的目标是为学生服务，促进学生的全面发展和校园文化建设。

2. 学生会各部门的主要职责如下：（1）学术科技部：组织学生进行学术科技活动，提高学生的学术水平；（2）体育部：组织学生进行体育活动，推广健康生活方式；（3）文艺部：组织学生进行文艺活动，丰富校园文化生活；（4）社团部：管理学校的各类社团，协调社团之间的关系；（5）组织部：组织各类学生会活动，选拔培养学生干部；（6）外联部：与外界及其他学校进行联系与交流；（7）宣传部：负责学生会的宣传工作。

二、部门成员的义务和权利1. 学生会各部门的成员应认真履行自己的职责，积极参与各项活动，并保持良好的纪律和形象。

2. 学生会各部门成员有权利提出建议或意见，参与决策和活动的策划，并享有平等的机会。

三、部门工作流程1. 学生会各部门应按照指导老师和学生会主席团的工作要求，制定具体的工作计划和流程。

2. 各部门应定期召开会议，讨论工作计划和进展情况，并及时向学生会主席团报告。

3. 各部门应及时向指导老师和学生会主席团汇报工作情况和存在的问题，寻求解决方案。

四、活动策划和实施1. 各部门负责策划和组织相关的活动，并在活动开始前保证活动的顺利进行。

2. 活动策划应具有针对性和创新性，能够吸引学生的参与和关注。

3. 活动实施时，各部门成员要做好活动前期的准备工作，保证活动的安全性和有效性。

五、成果与评估1. 各部门应及时总结活动的成果和经验，形成相应的工作报告，并向指导老师和学生会主席团进行汇报。

2. 学生会主席团和指导老师将对各部门的工作进行评估，并根据评估情况进行表扬或批评，并提出进一步的改进意见。

六、纪律和处分1. 学生会各部门成员应严格遵守学校的规章制度，保持良好的纪律和形象。

2. 对于违反规章制度的行为，学生会主席团将依据严重程度给予相应的处分，并及时通知指导老师和相关部门。

七、其他事项1. 学生会各部门应积极配合其他部门的工作，并相互支持和帮助。

学校学生会部门规章制度（精选3篇）学校学生会部门篇11.【管理制度】第一条：学生会学习科技部是在院团委领导下，院学生会指导下，隶属于学院学生会的学生组织。

第二条：学习科技部各成员应服从主席团的统筹安排，并积极完成本部门工作，同时配合学生会其它部门开展工作。

第三条：学生会学习科技部由一名部长、几名副部长、若干名干事组成。

第四条：学习科技部部长是本部门的负责人。

部长要严格遵守学生会部长职责，全面主持本部日常工作。

第五条：副部长应全力协助部长制定和出台相关政策和制度及其日后的完善工作，负责主持干事会议，组织人员做好会议记录，协助部长拟定各项规章制度，落实各项具体工作。

第六条：既入本部，即都为兄弟姐妹，并无严格的职务、阶级之分。

部长、副部长有何不当之处，各位干事都可提出合理的建议。

部长、副部长应耐心接受，积极改善。

2.【例会制度】为保证本部门正常工作，使其工作制度化、规范化，提高工作效率，发挥集体智慧的作用，使本部门各成员有计划、有节奏的安排工作和会议，避免成员学习和工作的矛盾冲突，使各成员之间定期互通情报、及时协调各种关系，特制定例会制度，要求成员严格遵守，按时出勤，有事要提前请假，由部长主持召开。

每周例会时间定在周五晚九点到十点。

每位成员必须按时到场（办公室），有事要提前请假。

例会由一名副部主持召开，就本周活动的开展做出总结，同时也对下周的活动重点作出说明。

3.【日常工作】第一条：管理本学院科技创新协会，负责协会日常工作。

第一条：组织开展学生思想教育工作，了解学生思想状况，及时发现、解决同学们的思想问题。

第二条：组织开展全校、全院性的有利于专业学习的各种活动(如学习经验交流会，知识竞赛等)以提高学生的综合素质。

第三条：了解同学们的学习情况，听取同学们对教学工作的意见和要求，及时向学院有关部门反映情况，提出合理建议。

第四条：负责本学院各类讲座的组织和策划以及讲座相关事宜的安排。

第五条：协助学院相关部门开展评教活动、组织学习竞赛、举办知识讲座、成立兴趣小组。

学生会部门的规章制度学生会部门的规章制度（通用12篇）在当下社会，我们每个人都可能会接触到制度，制度具有合理性和合法性分配功能。

那么什么样的制度才是有效的呢？以下是小编整理的学生会部门的规章制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

学生会部门的规章制度篇1一、指导思想(一)加强和促进团总支、学生会的自身建设，提高部门成员的工作积极性，加强对部门成员的了解和监督(二)为使团学运作更规范合理，考核成绩将作为十分重要的依据并结合书记处和主席团的意见对部门成员进行评优、晋升、淘汰(三)通过考核制度帮助成员认识自己、弥补不足、提高才干，为今后的学习与工作打下良好基础二、考核原则公平、公开、公正三、考核对象国际事务与公共管理系团学各部门副部长、干事四、考核方法(一)基本要求：1.副部长:所修科目需全部合格且平均绩点在2.5以上2.干事:所修科目需全部合格(二)评选该部门(部长+副部长+干事)人数的30%作为优秀团学成员在系内进行表彰(三)考核总分为100分，考核内容分为四个部分：日常考核30%、期末考核30%、部长评定20%、学期小结20%1.干事日常考核：(1)目的：考察成员在日常实际工作中的表现(2)具体操作：1凡部门有活动，部长对参与活动成员进行评分2学期末由人力资源部计算平均分，得出副部长和每一名干事的平时考核成绩并记录在案2.期末个人考核：(1)目的：考察成员自己认定情况、部门其他成员对于此名干事的认可程度与总体评价。

(2)具体操作：1自评、互评，分别由本人、部门其他成员评分(评分标准：a：10分b：8分c：6分d：4分)2由人力资源部计算平均分，得出副部长和每一名干事的期末考核成绩并记录在案3、期末部长评定：(1)目的：了解部长对该成员的认可程度，为人员的合理调度提供依据。

(2)具体操作：1部长评定在每学期末由部长填写(评分标准：a：10分b：8分c：6分d：4分)2由人力资源部计算平均分，得出部长对副部长和每一名干事的期末考核成绩并记录在案。

学生会各部门规章制度学生会是学校中一个非常重要的组织，它负责学生的权益维护、活动策划和服务提供等多项任务。

为了保证学生会的正常运转，各个部门都需要有明确的规章制度来指导成员的行为。

本文将介绍学生会各部门的规章制度。

部门一：组织部规章制度1. 工作职责组织部负责学生会的组织机构建设、招新工作、学生干部培训以及各类文体比赛的组织与策划。

2. 招新与选拔（1）制定招新计划，明确招新时间和招新方式。

（2）组织选拔面试，按照公正、公平的原则进行评分和录取。

3. 干部培训（1）定期组织各级学生干部培训班，提升干部的工作能力和综合素质。

（2）推行导师制度，为新干部提供指导和帮助。

部门二：宣传部规章制度1. 工作职责宣传部负责学生会的宣传工作，包括学生会新闻稿的撰写与发布、宣传栏的更新和海报的设计等。

2. 新闻稿撰写与发布（1）组织成员撰写学生会相关活动的新闻稿，并进行审校。

（2）将新闻稿及时发布在学校网站、微信公众号等平台上。

3. 宣传栏维护（1）负责宣传栏的布置和更新，确保信息的及时性和准确性。

（2）每周检查宣传栏内容的完整性，及时更换陈旧的宣传材料。

部门三：文娱部规章制度1. 工作职责文娱部负责组织学生会的各类文艺活动，包括演讲比赛、舞蹈晚会和文艺展演等。

2. 活动策划与组织（1）根据校历和学生需求，制定文艺活动策划方案。

（2）负责活动组织、场地安排和节目编排，确保活动的顺利进行。

3. 资金管理（1）申请文娱活动所需的经费，并做好预算管理。

（2）活动结束后，及时归还剩余经费并做好财务报销。

部门四：体育部规章制度1. 工作职责体育部负责组织校内体育赛事、健身活动和运动培训等，提升同学们的身体素质和健康水平。

2. 赛事组织（1）策划和组织校内各类体育赛事，如篮球赛、足球赛等。

（2）负责场地安排、裁判选拔和比赛秩序维护等工作。

3. 健身活动（1）定期组织健身活动，如晨跑、瑜伽课等，提供健康生活方式的推广。

（2）与体育俱乐部合作，开展各类专项运动培训。

学生会各部门工作制度一、引言学生会是学校选拔和培养学生综合素质、组织沟通能力和社会实践能力的重要平台，各个部门在学生会中起到关键的作用。

为了提高学生会各部门的工作效率和协调性，制定和完善各部门的工作制度是十分必要的。

本文将对学生会各部门的工作制度进行详细的说明，包括部门职责、工作流程、工作要求等方面。

2.1学习部工作制度学习部是学生会的重要部门，负责组织和开展学习生活方面的活动。

主要职责包括：1.组织举办学习讲座、学术竞赛等活动；2.组织学习班级、学生考试、学习周等活动；3.落实学习资料的发放和归档工作。

工作流程：1.根据学生会的年度工作计划，制定学习部的年度工作计划，并上报学生会领导审核；2.根据工作计划，组织相关的学习活动，并邀请教师或学长学姐作讲座；3.组织学习班级的成立工作，协助学生进行学习计划的制定；4.对学习资料进行收集、整理和归档，确保学习资源的有效利用。

2.2文体部工作制度文体部是学生会的重要部门，负责组织和开展文化活动和体育活动。

主要职责包括：1.组织举办文化节、体育比赛、表演赛等活动；2.协助其他部门组织活动的文艺表演环节；3.策划和组织学生会自办的各类文艺演出。

工作流程：1.根据学生会的年度工作计划，制定文体部的年度工作计划，并上报学生会领导审核；2.发布活动通知和招募志愿者，组织考察场地和设备，并制定详细的工作时间表；3.确定活动的具体内容，包括比赛项目、演出节目等，组织参赛和演出队伍；4.开展文化活动和体育活动，确保活动的顺利进行。

在活动结束后，进行总结和反馈，为下一次活动做好准备。

2.3组织部工作制度组织部是学生会的核心部门，负责组织和协调学生会的各类活动。

主要职责包括：1.组织学生会的选举和换届工作；2.策划和组织学生会的会议和培训活动；3.组织学生会的活动宣传和推广。

工作流程：1.根据学生会的年度工作计划，制定组织部的年度工作计划，并上报学生会领导审核；2.开展选举和换届工作，包括候选人的选拔、宣传和投票等；3.策划和组织学生会的会议和培训活动，提高学生会成员的组织能力和沟通能力；4.制定学生会活动的宣传方案和推广策略，通过各种媒体进行宣传，吸引更多的同学参与学生会的活动。

学生会部门规章制度范文第一章总则第一条经学生代表大会及监察所批准设立的学生会，承担管理和服务学生事务的职责。

第二条学生会是一个学生自治的组织，依照法律法规、学校规章制度和学生代表大会决议进行工作。

第三条学生会的工作宗旨是服务学生、关心学生、代表学生、维护学生的合法权益和利益。

第四条学生会的各个部门是学生会内部的职能机构，根据工作需要和特点划分。

第五条学生会各个部门成员的任职方式和竞选程序，应当遵守学生代表大会和监察所的相关规定。

第六条学生会各个部门应当按照本规章制度进行工作，负责人应当遵守学生会和学校的各项管理规定。

第二章组织架构第一条学生会设立以下部门：学术科技部、文艺部、体育部、社会实践部等。

第二条各部门负责人按照学生会组织架构进行任命，并报学生代表大会备案。

第三章部门职责学术科技部第一条学术科技部负责策划并组织学术讲座、科技竞赛、学科考核等活动。

第二条学术科技部负责开展学风建设、学习指导以及学术论坛等活动，并提供学业辅导服务。

第三条学术科技部负责开设科技创新工作室，组织学生进行科研项目的申报和开展。

文艺部第一条文艺部负责策划并组织校园文艺节、文艺晚会、文化交流等活动。

第二条文艺部负责推广和培养校园文化艺术人才，组织学生参与文艺创作和演出。

第三条文艺部负责开设艺术工作室，提供学生进行音乐、舞蹈、戏剧等方面的培训和交流机会。

体育部第一条体育部负责策划并组织校园运动会、健身活动、体育竞赛等活动。

第二条体育部负责推广和培养校园体育人才，组织学生参与各类体育运动和练习。

第三条体育部负责开设运动训练室，提供学生进行体育训练和健身的场所和设备。

社会实践部第一条社会实践部负责策划并组织社会实践活动、志愿者服务等活动。

第二条社会实践部负责推动学生参与社会公益事业，培养学生的社会责任感和实践能力。

第三条社会实践部负责开设社会实践基地，提供学生进行社会实践和志愿服务的平台和资源。

第四章部门管理第一条各部门负责人应当遵守学生会和学校的各项管理规定，负责本部门的日常管理和工作。

学生会部门规章制度学生会是高校学生自己组织、自我管理的一个群众团体，其目标是服务同学、代表同学及维护同学权益。

为了更好地组织和管理学生会的各个部门，规范部门工作流程，确保学生会工作的有序进行，需要制定一套完善的部门规章制度。

以下是一个样例，总计约____字。

第一章总则第一条学生会部门规章制度是指学生会各个部门根据学生会章程及校园相关规定制定的部门工作规范，为规范部门工作、提高工作效率、保证工作质量而制定。

第二条学生会部门规章制度适用于学生会各个部门的工作，包括但不限于主席团、秘书处、财务部、宣传部、学术部、文艺部、体育部等。

第三条学生会部门规章制度的制定、修改和废止，应经过学生会主席团的审议和学生会全体会议的批准。

第四条学生会各个部门根据自身工作特点可以在本规章制度的基础上制定更为详细的部门细则，但不得与学生会章程及校园相关规定相抵触。

第五条学生会各个部门应当按照规章制度执行工作，确保工作的公正、公开、透明和高效。

第二章学生会部门的职责和权限第一条学生会主席团是学生会的决策集体，负责学生会的总体规划、组织、领导，并监督指导各个部门的工作。

第二条学生会秘书处是学生会的行政机构，负责协助学生会主席团处理各项日常事务、文件管理、档案管理等工作。

第三条学生会财务部负责学生会的财务管理工作，包括财务收支的核算、管理、审批、监督以及预算的编制、执行。

第四条学生会宣传部负责学生会的外部宣传工作，包括学生会公告的撰写、学生会活动的宣传、校园媒体的合作等。

第五条学生会学术部负责学生会的学术研讨和学风建设工作，包括学术讲座的组织、学术竞赛的组织、学术期刊的编辑等。

第六条学生会文艺部负责学生会的文化艺术活动组织，包括文艺演出的策划、文艺团队的管理、文化活动的组织等。

第七条学生会体育部负责学生会的体育运动组织，包括体育比赛的组织、运动会的策划、体育设备的管理等。

第三章学生会部门的组织机构及人员配备第一条学生会主席团由学生会主席、副主席、秘书长等人组成，总人数不少于5人。

学生会各部门规章制度（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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