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年会策划创意节目方案设计年会是一年一度的盛大活动，是公司员工们放松心情、展示才艺、展望未来的机会。
为了让年会更加有趣、有创意，本篇将设计一系列创意节目方案，以满足大家的期待和需求。
一、开场节目：舞蹈《彩虹国度》开场节目应该能够吸引观众的注意力，以热烈、欢快的氛围引导大家进入节日的气氛。
舞蹈《彩虹国度》中，演员们身穿五彩斑斓的服装，跳出各种形状的彩虹，展现出生机与活力，同时也传达了公司文化中团结、包容和多样性的理念。
二、个人才艺展示：1. 励志故事分享：公司员工讲述自己的成功经历，鼓励大家勇往直前，追逐梦想。
2. 魔术表演：聘请一位专业魔术师，通过精彩的魔术表演，给观众带来惊喜和欢乐。
3. 歌唱比赛：为员工们提供一个展示歌唱才华的机会，通过评委打分的方式，评选出最佳歌手。
4. 小品剧目：由公司员工组成小剧团，编排幽默搞笑的小品节目，展现大家的表演才能和幽默感。
三、团队合作节目：趣味游戏《团队接力》这个节目能够锻炼团队协作和沟通能力。
游戏规则是：将全体员工分成若干组，每组选出一名代表，参与接力比赛。
比赛中，每个代表都会收到一个谜题，需要通过团队合作和协作才能解开谜题，然后将答案传递给下一个人。
最先解开谜题的团队获胜。
四、特邀嘉宾表演：1. 魔术师表演：请一位国内知名的魔术师表演，给大家带来高水平的视觉盛宴。
2. 喜剧演员表演：邀请一位知名喜剧演员为大家带来轻松愉快的表演，让大家忘记一年的辛劳，尽情释放压力。
3. 音乐演唱会：请一位知名歌手或乐队进行现场演唱，让大家尽情享受音乐的魅力。
五、员工互动游戏：1. 幸运抽奖：准备丰厚的奖品，组织员工参与抽奖活动，增加参与度。
2. 合唱比赛：将员工分成几个组，每个组都需要进行一次合唱比赛，以评委打分的方式决出最佳合唱团。
3. 年度盛典颁奖典礼：为员工颁发各类奖项，如最佳员工、团队协作奖等，以表彰他们的努力和贡献。
4. 技能展示：鼓励员工展示自己的特长和技能，比如绘画、摄影、烹饪等，通过评委打分的方式评选出最佳作品。
年会创意节目策划方案年会创意节目策划方案范文（通用16篇）为了确保事情或工作能无误进行，时常需要预先制定方案，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。
那么什么样的方案才是好的呢？以下是小编为大家收集的年会创意节目策划方案范文（通用16篇），希望能够帮助到大家。
年会创意节目策划方案1一、活动背景每年的农历八月十五，作为中国传统的中秋佳节，在这一天所有的中国人都会抬头望着一年中最亮的月亮，寄托自己的思念之情。
中秋丰收节，同时也是一个人们对美好生活向往的节日。
在这一天很多企业公司举办中秋活动是个很不错的策划。
既宣传了企业公司文化，同时也是对企业公司一个美好未来的`既定，更加坚定员工的信念，大大提高员工的归宿感。
二、活动目的借着节日活跃公司气氛，丰富员工业余生活，实现公司与员工间的互动，密切内部的人际关系，活跃身心，使员工能以更蓬勃的朝气，更积极乐观的心态、更融洽的关系投身工作。
巩固企业文化氛围。
三、活动主题“同喜同贺中秋佳节，同欢同乐精彩华联”四、活动时间今年的中秋节为9月24日五、活动地点XX区六、活动人员公司全体员工七、相关准备由行政、人事部预先联系好前期准备事宜，做好活动安排；相机；(可以上传到群空间里面)准备好员工通讯录，确保在活动中与每位员工联系；八、活动安排1、吃饭：A、XX区直港大道34附5号“XXXX”人均￥32元；B、XX区XX大道上XX“XXXX”人均￥49元；2、唱歌：地址：XX西郊路19号欢乐迪KTV；3、互动游戏(可定为饭桌上的游戏)3.1果园，菜园，动物园比如第一个人先说动物园，第2个人说有什么，然后下面的就接着讲出一种动物的名称，谁没有接上或者反应慢了就罚酒!很好玩的，特别有气氛。
3.2真心话大冒险我(XX)手机里有一款娱乐软件叫“真心话大冒险”，参与人坐在一起(饭桌上)全桌人划拳比输赢(剪刀石头布也行)，然后输家摇晃手机。
如果银屏中显示是真心话就是说什么你都要回答，无论什么样的隐私(实在不能说的罚酒2杯)。
年会创意节目策划方案年会创意节目策划方案（通用6篇）为了确保事情或工作得以顺利进行，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。
那么问题来了，方案应该怎么写？下面是小编整理的年会创意节目策划方案（通用6篇），希望能够帮助到大家。
年会创意节目策划方案1年会主题20xx年度总结表彰及20xx年迎新年会年会目的及意义1、对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀员工及领导、先进部门。
4、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
年会要求1、在元月份第二周周例会（20xx年x月x日）要求各部门人员全部参加会议，以评选优秀员工及领导。
2、在元月x日之前结束各部门所有优秀员工评选，各部门节目的确定不再增减。
3、在元月x日对各部门所准备的节目进行预演彩排。
4、要求各部门至少2-3各节目，编排的节目要有内容且质量要高。
5、全体员工及领导参加大合唱节目（曲目待定）。
6、各部门员工及领导要积极参与并排练，不得以各种理由为由从而拒绝，要以集体活动大局为重。
7、无特殊情况在活动日不允许请假，以体现团队的凝聚力与团体精神。
8、要求所有参会人员必须盛装出席。
9、在晚会期间，为保持会场环境及气氛，希望各吸烟人士尽量杜绝吸烟。
年会的会场布置及准备计划1、会场布置：条幅的悬挂2、讲话台、音响、大屏幕、换衣间的准备。
3、参会领导、嘉宾及员工座位的安排及桌签的准备及摆放。
4、领导讲话的安排（具体内容与人员待定）。
5、邀请一位嘉宾讲话。
6、每张餐桌的布置（计划：摆放1支百合，2支康乃馨）。
7、在14：00时每张餐桌摆放水果、饮料；16:00—17:00摆放糕点、水果、茶水。
8、互动节目的礼品的品种及数量确定。
创意年会上的节目策划方案创意年会上的节目策划方案引言：年会是公司每年一度的盛大活动，不仅是员工展示自己的机会，也是公司展示企业文化和凝聚力的重要时刻。
一个成功的年会需要有创意的节目。
本文将提供一系列创意年会节目的策划方案，以丰富年会的内容和氛围。
一、开场篇1. 主题开场舞节目名称：春风化雨节目描述：舞者们身穿鲜艳的春装，以欢快的动作和音乐，传达出对新年的欢庆和期望的祝福。
2. 明星教练开场活动节目名称：星光助阵节目描述：请来一位知名明星教练，与与会者进行一场互动游戏，提供舞台致辞和活力注入。
二、文化篇1. 快闪音乐剧节目名称：共同的梦想节目描述：筹备一个专业音乐剧团队，由公司员工共同演出一出富有创意的音乐剧，将公司的文化和理念融入剧情中。
2. 传统文化展示节目名称：传承之美节目描述：邀请专业艺术团队，通过歌舞、京剧、杂技等形式，展示中国传统文化的魅力和艺术价值。
三、创意篇1. 公司风采表演节目名称：公司 on stage节目描述：每个部门准备一段独立的表演，以展示各部门的特色和员工的才艺。
2. 创意互动游戏节目名称：脑洞大开节目描述：设置一系列富有创意的团队游戏，以促进员工之间的合作和沟通，增强团队凝聚力。
四、幸福篇1. 幸运抽奖节目名称：财富之神节目描述：设置一系列奖项，给与会者带来惊喜和幸运，激发员工的参与热情。
2. 个人荣誉表彰节目名称：星星之光节目描述：颁发最佳员工奖、最佳团队奖、最佳创意奖等，以表彰员工的优秀工作表现，提高员工的工作动力。
五、背景篇1. LED背景布景设计节目名称：视觉盛宴节目描述：设计一个独特的LED背景布景，通过变换图案和颜色，营造出戏剧性的氛围和效果。
2. 视听盛宴的主持节目名称：主场之星节目描述：邀请一位熟悉公司文化和员工的主持人，以幽默风趣的方式，调动气氛，增加互动性。
六、闭幕篇1. 大型综艺晚会节目名称：华尔兹之夜节目描述：请一位国内知名乐团，以华尔兹为主题，表演一场大型综艺晚会，以营造浪漫与欢乐的节日氛围。
综艺晚会创意节目策划书3篇篇一综艺晚会创意节目策划书一、活动名称[晚会名称]二、活动主题[晚会主题]三、活动目的1. 提升[晚会名称]的知名度和影响力。
2. 为观众带来一场精彩纷呈的综艺晚会。
3. 展示[晚会名称]的独特创意和艺术水准。
四、活动时间和地点1. 时间：[活动时间]2. 地点：[活动地点]五、活动内容1. 开场表演：一场热情洋溢的歌舞表演，拉开晚会的序幕。
2. 主持人介绍：由两位幽默风趣的主持人介绍晚会的流程和嘉宾。
3. 创意节目表演：歌曲演唱：邀请知名歌手或乐队，演唱热门歌曲或经典老歌。
舞蹈表演：编排一场华丽的舞蹈表演，展现不同舞种的魅力。
杂技表演：精彩的杂技表演，让观众感受到惊险与刺激。
魔术表演：魔术师的奇幻表演，让观众见证奇迹的时刻。
脱口秀：由一位风趣幽默的脱口秀演员，带来一场轻松愉快的表演。
戏曲表演：传统的戏曲表演，展示中华文化的博大精深。
4. 互动环节：设置有趣的互动游戏或抽奖环节，增加观众的参与感和趣味性。
5. 特别嘉宾：邀请一位特别嘉宾，分享他/她的故事和经验。
6. 结尾表演：由全体演员共同表演一首歌曲，为晚会画上一个圆满的句号。
六、活动宣传1. 在电视台、广播电台、报纸、杂志等传统媒体上投放广告，宣传晚会的时间、地点和亮点。
2. 在社交媒体上发布宣传海报和视频，吸引更多的观众关注和参与。
3. 与相关企业和机构合作，进行联合宣传和推广。
4. 设立活动官方网站，提供晚会的详细信息和在线购票服务。
七、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 演员和嘉宾费用：[X]元3. 舞美和灯光音响费用：[X]元4. 宣传和推广费用：[X]元5. 其他费用：[X]元6. 总预算：[X]元八、活动组织和管理1. 成立活动筹备组，负责活动的策划、组织和执行。
2. 设立各个工作小组，如宣传组、舞美组、节目组、后勤组等，确保活动的各个环节顺利进行。
3. 制定详细的工作计划和时间表，明确各项任务的负责人和完成时间。
2023年会创意节目策划方案范文一、活动背景分析2023年即将来临，作为公司一年一度的年会，需要一场与众不同的节目来打破常规、提升参与者的活动体验。
通过策划一场富有创意的节目活动，可以增强员工之间的互动与凝聚力，进而激发团队的创新能力和工作热情。
因此，本方案旨在为2023年的年会策划一系列具有创意、趣味性和互动性的节目。
二、策划目标1. 提升参与者的活动体验：通过创意的节目设计和互动环节，激发参与者的兴趣和激情，提升活动的参与度和体验感。
2. 加强员工之间的交流与合作：通过团队合作和互动游戏，增进员工之间的友情和信任，形成良好的团队氛围。
3. 激发团队的创新能力和工作热情：通过创新性的节目设计和刺激性的比赛环节，激发员工们的创新思维和积极性，推动工作的进一步发展。
三、节目策划方案1. 开场节目：舞蹈表演《未来之舞》节目描述：本节目由一支由公司员工组成的舞蹈团队表演，舞蹈风格结合现代舞和街舞，展现未来科技和激情的融合。
节目设计要点：选取年轻有活力的舞蹈曲目，将现代科技元素融入舞蹈动作中，利用灯光和投影等效果呈现未来感。
2. 互动节目一：员工才艺展示节目描述：通过提前征集员工们的才艺，筛选出有特色和趣味的节目进行展示，如歌曲演唱、乐器演奏、魔术表演等。
参与者可以自愿报名，亦可邀请特别嘉宾参与。
节目设计要点：强调多样性和个性化，鼓励员工们展示自己的特长和兴趣爱好。
在评选环节设置奖品和奖项，增加参与者的积极性。
3. 互动节目二：团队合作游戏节目描述：设计多个团队合作游戏，如解密游戏、拼图比赛、谜题挑战等。
每个团队需要共同努力，通过合作和交流来解决问题，展现团队合作精神和智慧。
节目设计要点：游戏设计需要有一定难度，但又不过于困难，要考验团队的沟通、合作和协调能力。
设立奖项，表彰表现出色的团队。
4. 创意互动节目：VR虚拟现实体验节目描述：设置VR虚拟现实体验区，让参与者可以亲身体验不同场景，如虚拟游戏、沉浸式画廊、科幻世界等。
会创意节目策划方案范本一、活动目的及意义：1、调动员工的积极性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。
2、回顾昨天、感受今天、展望明天。
3、表彰优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题：____收获颇丰，____继往开来、继续战斗，载着这份成就迈向更辉煌的明天。
三、年会时间：(星期五)会议时间：9:30――11:30户外活动时间：14：30――17:30晚宴时间：18:00――21:30四、年会地点：国家森林公园五、年会参会人员：公司全体员工(____人左右)六、年会流程与安排：本次年会的流程与安排包括以下三部分：(一)年终大会议程安排9:00―9：30全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开始;9:30―10:00大会进行第一项，各部门分管经理分别做年终报告。
10:00―10:15大会进行第二项，员工畅所欲言，对公司未来发展的期许及展望，提出个人意见和建议。
10:15―10:30大会进行第三项，副经理宣读____年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。
10:30―11:00大会进行第三项，总经理、副董事长发言。
11:00-11:30大会进行第四项，董事长发言。
(二)户外活动安排：活动1：拔河比赛用具：拔河用绳子参赛队伍：开投公司、水城河公司游戏规则：1、比赛前确定参赛人员名单，公司各选____人参加比赛，要求____名女同事、____名男同事;2、比赛分为三局：第一局各队分别派____名男同事参赛，第二局各队分别派____名男同事参赛，第三局各队分别派____名男同事、____名女同事参赛。
3、由各队队长代表本队抽签，决定拔河场地：第一局男同事抽签决定场地，第二局场地交换，第三局抽签决定场地;4、比赛三局定胜负，每局胜负判定：当中心红绳被拉到距中心线____米胜负色线时，比赛结束;5、比赛不限制时间，一直到能判断胜负为止。
年会创意剧场节目策划书3篇篇一年会创意剧场节目策划书一、活动主题“欢乐共享，创意无限”二、活动目的1. 提升团队凝聚力，增强员工之间的沟通与交流。
2. 展示公司文化，营造积极向上的企业氛围。
3. 为员工提供一个展示才艺和创意的平台。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点公司会议室或活动场地五、参与人员全体员工六、活动内容及形式1. 创意短剧以公司内部真实故事或热点话题为背景，创作并表演短剧。
时长：10-15 分钟。
评选最佳表演奖。
2. 音乐舞蹈串烧员工自愿报名，表演各种形式的音乐舞蹈节目。
可以是个人或团队表演。
评选最佳创意奖。
3. 相声小品编排幽默搞笑的相声小品，展现员工的才艺和创意。
时长：10-15 分钟。
评选最佳喜剧奖。
4. 其他创意节目魔术、口技、模仿秀等其他形式的创意节目。
时长：5-10 分钟。
评选最佳创意奖。
七、活动流程1. 开场致辞主持人开场，介绍活动目的和流程。
公司领导致辞，表达对员工的感谢和祝福。
2. 节目表演按照节目单顺序，进行创意剧场节目表演。
中间穿插互动环节，增加活动趣味性。
3. 评选颁奖表演结束后，评选出各个奖项，并颁发证书和奖品。
邀请获奖员工发表感言。
4. 闭幕致辞主持人宣布活动结束。
八、活动准备1. 确定活动预算，包括场地租赁、音响设备、道具服装、奖品等费用。
2. 提前征集员工的创意节目报名，并进行筛选和排练。
3. 准备活动所需的道具服装和背景布置。
4. 邀请专业主持人和评委。
5. 活动当天，确保场地布置和设备调试完成。
6. 做好活动宣传工作，提高员工参与度。
九、注意事项1. 活动期间要确保员工的安全，设置安全警示标识。
2. 活动场地要保持整洁，活动结束后进行清理。
3. 尊重员工的创意和表演，避免过度批评和指责。
篇二《年会创意剧场节目策划书》一、活动主题“欢乐共享，创意无限”二、活动目的1. 提升公司凝聚力，增强员工的归属感和团队合作意识。
2. 展示公司文化，营造积极向上、欢乐祥和的节日氛围。
年会创意剧场节目策划书3篇篇一年会创意剧场节目策划书一、活动主题“创意无限，欢乐共享”二、活动目的通过创意剧场节目，为年会增添欢乐氛围，展示员工的才艺和团队合作精神，加强员工之间的交流与互动。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、参与人员公司全体员工六、节目形式1. 小品表演2. 情景喜剧3. 音乐剧4. 魔术表演5. 其他创意形式七、节目内容1. 开场秀：一段精彩的舞蹈或音乐表演，营造热烈的氛围。
2. 小品表演：以公司内部的故事或热点话题为背景，通过幽默风趣的表演展现员工的工作生活。
3. 情景喜剧：设定一个有趣的场景，让员工们在其中展现自己的表演才华。
4. 音乐剧：选取一首大家熟悉的歌曲，进行改编和演绎，加入舞蹈和剧情。
5. 魔术表演：邀请专业魔术师或员工中的魔术爱好者进行表演，带来惊喜和欢乐。
6. 互动环节：设置一些有趣的互动游戏，让观众参与其中，增加互动性和趣味性。
7. 闭幕表演：全体演员共同表演一首歌曲或舞蹈，为年会画上圆满的句号。
八、节目策划与准备1. 成立节目策划小组，负责节目的创意构思、剧本编写和排练指导。
2. 提前向员工征集节目创意和报名，鼓励员工积极参与。
3. 安排排练时间和场地，确保演员有足够的时间进行排练。
4. 准备演出所需的道具、服装和音响设备等。
5. 进行节目预演和审核，确保节目质量。
九、活动宣传1. 制作宣传海报和电子邮件，向员工宣传年会创意剧场节目。
2. 在公司内部宣传栏展示节目进展和演员风采。
3. 邀请员工家属和合作伙伴参加，增加活动的影响力。
十、活动评估1. 设立奖项，如最佳表演奖、最佳创意奖等，对优秀节目进行表彰和奖励。
2. 收集员工对活动的反馈意见，以便今后改进和提升活动质量。
十一、注意事项1. 确保节目内容积极向上，符合公司文化和价值观。
2. 注意演员的安全和健康，避免过度劳累和受伤。
3. 合理安排节目时间，避免过长或过短，保持观众的兴趣和注意力。
年会情景创意节目策划方案节目名称：幸福乐园年会盛典节目主题：幸福、欢乐、团结、创新节目内容：1. 开场秀：《幸福的起航》现场氛围热烈欢快，五彩缤纷的舞台背景中，员工们身着精美服装登场，以舞蹈和歌曲演唱的形式，展现出幸福的起航，象征着新年在幸福乐园的启程。
2. 欢乐互动游戏：《欢乐小游戏闯关大赛》将员工分成多个队伍，每个队伍以小组为单位，进行一系列趣味游戏的闯关，比如“感同身受”（让队员戴上VR眼镜，体验不同职业的工作情况，之后模拟口试），“连连看”（在规定时间内找出相同的图片），等等。
通过游戏增进团队合作和沟通，提升员工的团结精神。
3. 精彩表演：《创意歌舞SHOW》员工们自愿参与，展示自己的才艺。
有舞蹈、唱歌、乐器演奏等多种形式，以现代流行音乐为基础，结合舞蹈编排和服装打造，让员工们展现他们的创意和热情。
4. 现场抽奖环节：《幸运大抽奖》每个员工都有机会参与抽奖，丰厚的奖品和礼品使每个员工都可以享受到大家庭的温暖和关爱。
中奖方式可以设计成有趣、刺激的方式，增加节目的互动性。
5. 公司领导致辞、员工代表发言公司领导在年会上发表致辞，回顾过去一年的成绩和未来的发展目标，同时表达对员工的感谢和鼓励；员工代表发表演讲，分享在幸福乐园工作的个人感受和成长心得。
6. 精彩的舞台剧表演：《幸福乐园的故事》由专业演员表演的舞台剧，讲述幸福乐园公司从创立到如今取得的辉煌成就，通过生动的故事展现公司的创新、发展和团队合作精神，并鼓励员工们在新的一年中继续为公司的发展做出贡献。
7. 年度颁奖晚会：《众星奖项颁奖典礼》通过投票和评选，颁发出一系列的奖项，表彰在过去一年中表现出色的员工和团队。
奖项包括最佳团队协作奖、最佳创新奖、最佳销售奖等，激励员工的积极性和进取心。
8. 总结+闭幕秀：《梦想成真》年会结束前，公司领导进行总结发言，对过去一年的工作给予肯定和表扬，并展望未来的发展。
节目的闭幕秀由幸福乐园的员工自愿组成的合唱团演唱一首励志的歌曲《梦想成真》，以梦想和希望为主题，展现员工对未来的美好展望和决心。
会创意节目策划方案万能标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]年会创意节目策划方案先来一首打油诗，向你们致敬：公司年会年年搞，今年不知怎么搞;去年拼死搞得好，今年领导期待高;同行年会真热闹，领导要求过过招;财务预算没多少，搞得还要像张导;苦逼行政吐血了，创意节目哪里找。
也许你就是个市场部小职员，也可能是销售部主管，更悲催的你是个技术IT男，本来打算年会来了看热闹的，领导一句话：你给咱部门想个节目吧，要大家都能参与的，难度不要太高，还要能出彩。
**，上厕所都能想得憋出痔疮来啊，有木有。
本文无关整体流程，只是着眼节目创意本身，纯粹抛砖引玉。
各家有各家的套路，钱多的按钱多的办，钱少的按钱少的办，要出彩都得靠创意。
一、年会创意原则：1、释放压力，娱乐为主一年到头了，终于有个机会放松一下，就别搞得那么苦大仇深的了，也别做领导报告了，让大家释放下压力，搞搞团队文化建设，挺好的。
娱乐无罪，越娱乐越**，年会出彩的地方就靠这了。
2、总业绩，关注成长娱乐归娱乐，该正经的时候还得正经。
这一年公司的发展情况，各部门的发展情况，个人的发展情况，都可以在年会中有所表现。
但要注意表达方式，还是参照第一条，娱乐着来，准保出彩。
3、找找问题，委婉表达。
总嘛，总有好的一面，也有不好的一面。
把那些不是原则性，不会引起根本矛盾的小问题，借机点一点，也当是对公司做的贡献了。
趁领导也在场，幽默的捅一下窗户纸，大家会心一笑，成不成的就看领导有没有放心上了。
比如要加薪神马的不提白不提。
二、年会创意节目内容十大关键词：且不论节目表现形式，一定要把握好节目的内容。
不管是歌舞还是特效，都要表达内容，而内容要出彩，基本没办法靠公司以外的人实现的，谁能比你更清楚公司这一年的发展情况啊。
所以，内容方面还是找找团队内部谁比较有才的，花点心思执个笔，当然，很多东西也是可以群策群力的，团队的智慧永远大于个人。
那关于节目内容我们总了以下10个关键词，供大家参考。
只要抓住其中一个或几个重点，那你的节目肯定能掀起晚会**。
1.年度热点盘点一下2012年的各种热点，社会热点、娱乐热点、网络热点……能套的上的尽管往里套，能调侃的尽管拿来调侃，能模仿的尽管拿来模仿。
2.共鸣表达的内容要注意能不能引起同事的共鸣，比如公司加班情况比较严重，大家都深有感触，那就拿出来调侃一下。
只要找到共鸣点，你们这个“圈子”的人就会会心的笑。
3.出位表演在可控的范围内可以尽量出位一些，别顾及自己的面子，能反串的就不要正着来，神马面子啊这个时候都要放得下，搞不了自己，怎么搞别人啊。
4.恶搞反正都把自己搞了，那就接着搞搞公司、搞搞同事、搞搞领导，只要不揭人隐私，搞点大家都知道的，平时正式场合不好意思开的玩笑，趁机恶搞一下。
领导这个时候也都可以放下身段，主动恶搞自己，娱乐员工嘛，让他们开心了，才能让他们更加卖命的干活。
当然，这个恶搞的意思是所有的东西都可以拿来搞，神马2012世界末日的，斯巴达的，掌握好度就行。
5.公司年度重大事件公司很多都有大事记，这一年公司都发生了哪些重大事件，官方的民间的都可以，拿出来晾一晾，可能很多新员工还不太知道呢，借这个机会传播一下。
还有啥特殊的公司传统，也可以拿出来晒晒。
6.行业特点你们公司所在的行业特点，有哪些通病，有哪些笑点，同行间的不同特点，神马眼中体，能总的总一把，同事看了可乐，领导看了也开心。
7.职业特点谁都觉得自己干的活苦逼啊，有木有那就说说有多苦逼吧，你是码农、市场推广、PR、HR、还是销售，哪个不亚历山大。
把这辈子的苦水都倒出来吧。
8.网络流行语网上流行啥咱就说啥，春晚都跟上网络流行语了，咱还不得在他们前面用一把啊。
神马高富帅、白富美、屌丝;元芳，你怎么看。
看P啊。
网络语言年年更新，你就跟着来吧。
9.温馨搞也搞了，闹也闹了，乐也乐乐，一个节目不能只是恶搞的堆砌吧，得有主旋律的部分啊，最好能回归到温馨上来。
神马叫温馨，温馨就是能让人心里暖融融的，不要喊口号，不要假大空，真心的，亲，要真心的。
10.业绩成长你们公司这么大张旗鼓搞年会，盈利状况很好的有木有，今年业绩大增长的有木有，你们劳苦功高的有木有，该邀功邀功，该表态表态，该涨士气涨士气。
记住，这是老板要的。
三、公司年会十大创意节目类型：1、开场视频神马开场表演都弱爆了，人家早就开始做视频了。
有钱的找外外面专业服务公司剪辑，没钱的找公司技术男搞定。
把今年票房最高的电影翻一遍，啥复仇者联盟、泰坦尼克、那些年我们一起追的女孩、失恋33天、谍中谍4……靠神一样的剪辑，给你们公司年会一个震撼的开场吧，找找大片的赶脚。
当然，最重要的是剧本，在这开场里想要表达什么内容，主线是什么，请参考十大关键词。
注意台词不要太冗长了，如果能公司内部找人配音是最好了，没有的话让外部这些视频公司做，很多都能做的不错。
至于视频参考，网上搜一下很多大公司都有在年会时候做这些，非常出彩。
2、非洲鼓表演开场完了，来个群体参与的节目吧。
找一个非洲手鼓乐队，来一场手鼓表演。
要是预算足够，可以每人租一个小鼓，让乐队老师，现场教大家打节奏，最后一起合奏一段旋律。
国外有不少公司用这种形式，效果非常好，因为参与度很高，鼓点又非常振奋人心。
但缺点是费用高，而且如果您这要上万人的年会就算了，真没那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。
大城市一般能找到非洲鼓乐队，小城市就够呛了。
如果领导对年会支持力度大，可以提前邀请领导层每周拿出几个小时提前练习一下，开场表演有领导们一起来主打，效果会更好。
3、舞蹈串烧：不会唱歌，咱还不会跳舞吗。
这边说了，还真不会，从来没跳过。
没事，又不是让你去参加舞林大会，只要你舍得这身段，博人一笑还是可以的。
今年还有比江南Style更火的吗这年会上要不来一段我爸刚弄死他，都不好意思跟人说你们公司开过年会了。
但是要整个跳下来，似乎也是有点难度的，建议搞成舞蹈串烧。
剪辑一些各种风格的音乐，把江南Style也剪一段进去，然后再编舞。
造型上也要下功夫，舞的不专业，就得靠衣装来撑了。
网上类似这种舞蹈串烧的节目视频也很多，可以参考。
关于音乐的剪辑，有几条注意参考：·整体长度控制在-5分钟以内;·每段音乐控制在30-60秒左右;·选择音乐辨识度高，有明显节奏感，相互差异性较大;·注意整体构，开场音乐需要热情，能起气氛，中后部需要有个小**，最后音乐也要选择那种容易摆固定造型的;·每段音乐一定要选择**部分或者最具识别性的那段，而且还要能卡住节点，千万不能随便截一段拼凑起来;·段与段之间要注意衔接，因为在编舞的时候需要根据音乐来变换造型，如果变换太快，会导致演员跟不上。
4.语言类节目(小品)这个难度稍微大些，要看团队里有没有好的编剧了，或者网上买剧本也行，再往里面加点你们公司的内容。
另一方面还要考验团队的表演能力，但现在有才的同学特别多，这适合干创意工作的部门，多才多艺的，就尽情表现吧。
找找今年热门的电视剧，各种话题，想好故事构，照着上面提到的关键词往里填内容。
5.影子舞/灯光秀这个形式也是近几年公司年会采用效果比较好的。
影子舞在幕布后面，通过灯光把人影子打在幕布上，编舞变化各种造型，可以有很多创意空间。
还有就是找几十个人，每人手上拿一个聚光小手电，站在幕后，用光点在幕布上做各种造型，这个重点是这一大群人的配合度，还有符合你们公司情况的文案旁白。
光点造型变化和旁白配合的好是非常出彩的节目。
6.年代秀灯光秀是靠一大群人来完成的，所有微小的光点都代表公司的一员，在这个节目之后可以安排个互动节目。
提前准备好各个年代的电视剧和动画片主题曲，每个部门推选两名代表上台。
通过听音乐抢答，要说出准确的电视剧名称。
抢答错误的直接被淘汰，最后决出冠军来。
要难度大一些，可以整个我爱记歌词啥的。
7、公司好声音今年最火的综艺节目是什么当然是中国好声音，所以千万不要放过它，想不想体验一把转椅子的乐趣，那就来一场公司好声音吧。
写一段和公司产品有关的文案，模仿华少念的加多宝广告词。
提前给到各部门，让他们出代表，现场PK，看谁能在最短时间内读完。
提前让各部门出代表，现场请公司领导坐在转椅上做评委，对选手的要求是，不管用什么声音、什么内容，尽量的去表现，并在规定时间内吸引评委转身。
推翻前面的方案，自己部门排成小品剧，完全恶搞。
可以拓宽思路，比如“公司好产品”，把中国好生意的形式嫁接到公司销售场合，或者其他各种特定场合。
以此类推，方向可以有很多，让创意多飞一会。
8.歌舞表演：改编神曲去年改编神曲爱情买卖的各种版本还记忆犹新吧，比如设计版的：当初是你要修改，修改就修改，现在又要改回来。
这个节目难度也是有点大，首先要挑选神曲，今年的比如最炫民族风。
第一步改词，然后找人演唱，最后编舞。
降低点难度，可以把改编的歌曲提前录制，现场放碟就行。
编舞嘛，可以参考网上的各种舞蹈视频，也可以请专业舞蹈老师帮忙。
注意，服装啊道具啊，这些都是亮点啊。
9.心愿墙这个时候可以再安排一个群体参与的温馨小活动了。
可以提前在桌上放好心形便签纸和笔，主持人引导大家一起在纸上写上自己这一年的感悟或者来年的愿望，写完后贴到现场准备好的背景墙上。
主持人可以挑选部分读给大家分享。
当然，这个环节也可以和抽奖活动联系起来搞。
10.领导秀最后当然少不了领导的表演了，这个要看各公司风格了，还要看领导自己能不能放得下身段，负责跟领导沟通的同志们可以多搜集些马云啊这些人的年会视频，各种恶搞的形象。
至于领导表演神马不重要，重要的是形象一定要出位。
化妆啊，服装啊，是出彩的地方，只要领导一出场，效果基本就达到了。
