污水处理运营厂管理制度汇编
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城区污水处理厂管理制度汇编第一章总则第一条为了规范城区污水处理厂的管理,保护环境、保障公民健康,制定本管理制度。
第二条城区污水处理厂是指负责城区内污水收集、处理和排放的设施和系统。
第三条城区污水处理厂的管理应以法律法规和环保要求为准则。
第四条城区污水处理厂的管理要注重科学技术的引进和自主创新,提高处理效率和质量。
第二章行政管理第五条城区污水处理厂应设立专门机构负责日常运营、维护和管理。
第六条城区污水处理厂应按照工艺流程要求对污水进行收集、预处理、生化处理等工序的管理。
第七条城区污水处理厂应制定运营计划,明确每日、每周、每月的工作任务,并进行详细记录。
第八条城区污水处理厂应建立清晰的安全生产制度,加强员工的安全培训和风险防范工作。
第三章环境保护第九条城区污水处理厂应周密防护,确保处理过程中不发生泄漏、溢流等事件。
第十条城区污水处理厂应保持良好的卫生环境,定期清洁设施、消毒、除臭等。
第十一条城区污水处理厂应定期检测排放水质,并确保排放达标。
第四章资源回收利用第十二条城区污水处理厂应对生化处理后的污泥进行科学堆肥,实现资源回收利用。
第十三条城区污水处理厂应鼓励并给予支持,推广利用污水处理后的水资源,如灌溉、景观水等。
第五章监督管理第十四条城区污水处理厂应定期向相关部门报告运营情况,接受监督检查。
第十五条城区污水处理厂应建立重大事件报告制度,对污水处理厂运营中的重大事故或异常情况及时报告。
第六章法律责任第十六条城区污水处理厂违反法律法规和管理制度,造成环境污染或他人损害的,应承担相应的法律责任。
第十七条城区污水处理厂应建立健全内部奖惩制度,根据员工表现进行奖励或处罚。
第七章附则第十八条城区污水处理厂的管理制度应定期进行修订,确保与技术发展和法律要求相适应。
第十九条城区污水处理厂的管理制度应向全体员工宣传,并定期进行培训。
第二十条城区污水处理厂的管理制度应向公众公开,并接受社会监督。
第二十一条城区污水处理厂应加强与相关部门、社会组织的沟通合作,共同推动城市污水处理工作的发展。
污水处理有限责任公司管理制度第一章总则第一条为规范污水处理有限责任公司的管理,提高公司的运行效率和管理水平,制定本制度。
第二条本制度适用于污水处理有限责任公司内部各部门、各个岗位的管理人员。
第三条公司管理人员应按照公司的经营目标和法律法规的要求,履行岗位职责,保证公司的正常运营。
第二章组织架构第四条公司设总经理一人,分管副总经理两人,各部门设经理一人,下设各科室。
第五条总经理负责全面领导公司的管理工作,代表公司处理外事,监督公司的各项工作。
第六条副总经理协助总经理处理公司的日常事务,并代理总经理职权。
根据总经理的安排,分管公司的各个职能部门,并负责制定具体工作计划和目标,协助总经理实施监督。
第七条各部门经理负责本部门的日常管理工作,制定本部门的工作计划和目标,并负责完成。
第八条各科室负责辅助本部门的工作,配合上级完成任务。
第三章岗位职责第九条总经理的岗位职责:(一)制定公司的经营计划和发展战略;(二)组织实施公司的各项工作任务;(三)调查研究公司的市场需求和竞争态势;(四)制定公司的组织建设和人员培训计划;(五)代表公司与社会各界进行沟通和协调工作。
第十条副总经理的岗位职责:(一)按照总经理的安排,分管公司的各个职能部门,负责制定具体的工作计划和目标;(二)协助总经理处理公司的日常事务,并代理总经理职权;(三)协调各个部门的工作,确保公司的正常运营。
第十一条部门经理的岗位职责:(一)负责本部门的日常管理工作,制定本部门的工作计划和目标,并负责完成;(二)组织部门内部的协作和配合工作,保证工作的顺利进行;(三)对本部门的工作进行评估和考核,提出改进方案;(四)协助总经理和副总经理处理公司的日常事务。
第十二条科室人员的岗位职责:(一)配合本部门的工作,按照部门经理的要求完成所分配的任务;(二)参加本部门的会议和培训,提供工作意见和建议;(三)对工作中的问题进行解答,提供相关的技术支持;(四)认真完成上级交办的其他任务。
污水处理厂运行管理制度一、员工守则(1)遵守国家的政策、法律、法规、法令,遵守劳动纪律,遵守公司的各项规章制度,遵守工艺运行各项规章制度。
(2)坚持“安全第一,预防为主”的安全方针进行生产,不进行违章作业。
(3)精心操作,实事求是,各项操作均严格按照技术规范执行,不弄虚作假。
(4)必须时常锻炼自己的工作技能,以达到业务上精益求精,提高工作效率。
(5)爱护公共财物,工作认真负责,发扬团结协作精神,完成好各项工作。
(6)工作时间内不喝酒,不得任意离开工作岗位,不进行与工作无关的活动。
(7)按规定时间上、下班,不得无故迟到、早退。
二、运行工岗位责任制(1)运行值班人员应认真负责,严格遵守各项规章制度和操作规程;(2)运行值班人员要坚守工作岗位,认真学习厂规、厂纪,严格遵守劳动纪律,服从命令听从指挥;(3)运行值班人员要熟悉本岗位机电设备的性能,并能熟练本岗位工作责任范围,严格执行安全操作规程,按运行调度按时开启运行各种机械设备;(4)运行值班人员要熟悉本岗位工作责任范围,熟悉本岗位工艺流程及各种运行参数;(5)运行值班人员要认真、按时、如实填写运行记录、交接班记录,并保持记录本干净完整,不得随意涂改、撕毁记录;(6)运行值班人员之间加强合作,并按时到运行责任区巡视,随时了解运行状况,发现问题及时记录、解决,并向班长汇报;(7)保证设备正常运行,保持设备的完好、清洁;(8)保管好工器具,做好工作区域内的卫生;(9)运行值班人员在工作中,如发现异常情况应及时处理;如不能处理应立即上报上级部门,并做详细记录。
遵守劳动纪律,执行安全规章制度和安全操作规程,听从指挥,拒绝一切违章作业;(10)学习安全知识,提高安全意识。
不随便拆除设备安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备,正确使用劳动保护用品;(11)加强学习,提高操作技术水平,积极开展技术革新,提出合理化建议,改善作业环境的劳动条件;(12)及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作;(13)运行值班人员有权拒绝接受违章指挥,有权对上级部门或领导忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评或控告。
污水处理有限责任公司管理制度范文第一章总则第一条为规范污水处理有限责任公司(以下简称“公司”)的管理行为,保障公司的正常运营,维护公司的利益和股东的权益,制定本管理制度。
第二条公司是依法设立的有限责任公司,依法经营污水处理业务。
公司的经营范围、股本、董事会成员等相关事项应当遵守法律法规和公司章程的规定。
第三条公司的管理制度包括:公司治理结构、董事会运作、监事会运作、经营管理、人力资源管理、财务管理等方面的制度要求。
第二章公司治理结构第四条公司设立董事会、监事会和总经理职位。
第五条董事会是公司的决策机构,负责公司的战略、发展方向和业绩目标的确定,重大决策的审议和决策执行的监督。
第六条董事会由不少于3人组成,其中应当包括法定代表人或其指定的代表。
董事会成员由股东大会选举产生,任期为3年。
第七条董事会设立董事长,由董事会成员选举产生。
董事长负责组织董事会会议,协调公司的各项工作,代表公司向外界发表意见和见解。
第八条监事会是公司的监督机构,负责对公司经营状况进行监督,保护股东利益,维护公司的良好运营秩序。
第九条监事会由不少于3人组成,其中至少1人为独立监事。
监事会成员由股东大会选举产生,任期为3年。
第十条监事会设立主席,由监事会成员选举产生。
主席负责组织监事会会议,协助监事会履行职责,代表监事会向外界发表意见和见解。
第十一条公司设立总经理职位,由董事会任命。
总经理负责公司的日常经营管理,执行董事会的决策,并向董事会汇报工作。
第三章董事会运作第十二条董事会的会议应当按照公司章程的规定召开,原则上每年召开不少于4次。
第十三条董事会会议经过程序的召开,符合法定人数即为有效。
董事会议题的审议和决策,原则上应当经过多数董事的同意。
第十四条董事会会议应当记录会议内容,形成会议纪要,并由董事会主席签名确认。
第十五条董事会应当及时向股东大会报告自上次股东大会以来的经营状况、财务状况、风险状况和重大决策执行情况等。
第十六条董事会对公司的决策执行情况进行监督,对重大决策的执行情况进行评估,并定期向股东大会汇报工作。
污水处理站管理制度汇编1. 前言污水处理站是城市排放水的集中治理点。
在污水处理站的管理过程中,建立一套完善的管理制度是非常必要的。
本文档旨在对污水处理站管理制度进行汇编,提供一份规范的管理制度方案。
2. 污水处理站基本管理制度2.1. 污水处理站的组织机构和管理职责1.污水处理站应设立管理组织机构,负责站内各项管理工作;2.管理组织机构应根据污水处理站的规模和业务量,设立不同的管理岗位;3.管理组织机构应明确各岗位的职责,建立各岗位间的协作机制。
2.2. 值班制度1.污水处理站应制定值班制度,确保24小时有专人值班;2.值班人员应熟悉污水处理站的运行情况,及时发现和处理异常情况;3.值班人员应按规定填写各种操作记录和日志。
2.3. 安全生产管理制度1.污水处理站应建立安全生产管理制度,严格执行国家和地方有关安全生产方面的法律、法规和标准;2.对各种设备、机器进行定期检查和维护,确保正常运行;3.对从事污水处理工作的人员进行培训,提高其安全意识。
2.4. 环保管理制度1.污水处理站应建立环保管理制度,严格按照环保要求进行处理和排放;2.对处理的污水进行检测和监测,确保达到国家和地方有关排污标准;3.定期开展环保宣传和教育工作,提高人员环保意识。
3. 现场管理制度3.1. 现场卫生管理制度1.污水处理站应保持场内卫生整洁,杜绝垃圾乱倒;2.污水处理站应配备必要的卫生设施和卫生用品,确保操作人员的卫生;3.管理组织机构应对日常卫生进行检查,及时发现和处理问题。
3.2. 现场设备管理制度1.污水处理站应对设备进行定期检查和维护,确保正常运转;2.污水处理站应建立设备管理台账,记录设备的基本情况和维修记录;3.管理组织机构应负责设备管理,及时消除设备故障。
3.3. 现场应急管理制度1.污水处理站应制定应急预案,对各种应急情况进行预案演练;2.污水处理站应建立应急物资储备,保证在应急情况下有足够的物资;3.管理组织机构应指定专人负责应急管理,协调各方应对突发事件。
某污水处理厂管理制度汇编一、总则为了加强污水处理厂的管理,确保污水处理设施的正常运行,提高污水处理效率,保护环境,特制定本管理制度汇编。
本制度适用于污水处理厂的所有工作人员和相关活动。
二、人员管理制度(一)岗位职责1、厂长负责全面工作,制定工作计划和目标,协调各部门之间的工作,确保污水处理厂的正常运行。
2、运行班长负责当班期间的运行管理,包括设备巡检、工艺调整、数据记录等。
3、操作人员严格按照操作规程进行设备操作,按时巡视,及时发现并处理问题。
4、维修人员负责设备的维护和保养,及时排除故障,确保设备的正常运行。
5、化验人员负责水质的检测和分析,为工艺调整提供数据支持。
(二)培训与考核1、定期组织员工参加业务培训,提高业务水平和操作技能。
2、建立考核机制,对员工的工作表现进行定期考核,考核结果与薪酬、晋升挂钩。
(三)劳动纪律1、员工应遵守工作时间,不得迟到早退。
2、工作期间不得擅自离岗、串岗、睡岗。
3、严禁在工作场所饮酒、吸烟、打闹。
三、设备管理制度(一)设备采购1、根据污水处理厂的需求,制定设备采购计划。
2、采购设备应符合国家标准和行业规范,确保质量可靠。
(二)设备安装与调试1、新设备安装应由专业人员进行,按照安装说明书和相关规范操作。
2、设备安装完成后,进行调试和验收,确保设备性能符合要求。
(三)设备运行与维护1、操作人员应熟悉设备的性能和操作方法,严格按照操作规程运行设备。
2、建立设备运行记录,包括运行时间、运行参数、故障情况等。
3、定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固、更换易损件等。
4、维修人员应及时排除设备故障,做好维修记录。
(四)设备报废1、对达到报废条件的设备,按照相关规定进行报废处理。
2、报废设备应做好登记和存档工作。
四、工艺管理制度(一)工艺流程1、明确污水处理厂的工艺流程,包括预处理、生化处理、深度处理等环节。
2、绘制工艺流程图,张贴在显著位置。
(二)工艺参数1、确定各处理环节的工艺参数,如进水水质、停留时间、曝气量、加药量等。
某污水处理厂管理制度汇编一、总则1、为了加强污水处理厂的运行管理,确保污水处理设施的正常运行和达标排放,保护生态环境,根据国家相关法律法规和标准规范,结合本污水处理厂的实际情况,制定本管理制度。
2、本管理制度适用于污水处理厂的运行、维护、管理等各项工作。
3、污水处理厂的运行管理应当遵循科学、规范、安全、高效的原则,不断提高污水处理水平和服务质量。
二、运行管理1、污水处理厂应当按照设计要求和工艺规程运行,确保污水处理设施的正常运行和达标排放。
2、操作人员应当经过培训考核合格后上岗,严格遵守操作规程和安全规定,认真填写运行记录和报表。
3、定期对污水处理设施进行巡检,及时发现和处理设备故障和运行异常情况,确保设施的稳定运行。
4、加强水质监测,根据水质变化及时调整工艺参数,保证出水水质达标。
5、合理控制药剂投加量,降低运行成本,提高处理效果。
三、设备管理1、建立健全设备管理制度,明确设备管理职责,加强设备的日常维护和保养。
2、定期对设备进行检修和维护,制定设备检修计划和方案,确保设备的完好率和运行效率。
3、对关键设备和易损件进行储备,保证设备故障时能够及时更换。
4、建立设备档案,记录设备的购置、安装、调试、运行、维护、检修等情况。
四、安全管理1、建立健全安全管理制度,落实安全生产责任制,加强安全教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。
2、对污水处理厂的生产区域进行划分,设置明显的安全警示标志,严禁无关人员进入生产区域。
3、加强对易燃易爆、有毒有害物品的管理,严格遵守操作规程,防止发生安全事故。
4、定期对安全设施和设备进行检查和维护,确保其完好有效。
5、制定应急预案,定期组织演练,提高应对突发事件的能力。
五、人员管理1、建立健全人员管理制度,明确岗位职责和工作标准,加强人员的考核和评价。
2、定期组织员工进行培训和学习,提高员工的业务水平和综合素质。
3、关心员工的生活和工作,营造良好的工作氛围和团队合作精神。
污水处理站管理制度及操作规程汇编一、引言污水处理站是城市环境保护的重要设施,为了保障污水处理站的正常运行和管理,制定一套完善的管理制度和操作规程是必要的。
本文将详细介绍污水处理站管理制度及操作规程的内容和要求。
二、管理制度1. 组织机构污水处理站应设立管理部门,明确各岗位职责和权限,并建立相应的管理层级和沟通渠道。
2. 岗位职责详细描述各岗位的职责,包括站长、运维人员、监测人员等,确保各岗位职责清晰明确,责任到人。
3. 值班制度制定值班制度,确保污水处理站24小时值班,及时应对突发事件和故障。
4. 安全管理制定安全管理制度,包括安全生产、防火、防爆、防污染等方面的要求,确保员工和设备的安全。
5. 设备维护与保养制定设备维护与保养制度,明确设备的维护保养周期和方法,确保设备的正常运行和寿命。
6. 废物处理制定废物处理制度,包括污泥、废水等废物的处理方法和要求,确保废物的安全处理和环境保护。
7. 管理评估建立管理评估制度,定期对污水处理站的管理工作进行评估和改进,提高管理水平和效率。
三、操作规程1. 进水处理详细描述进水处理的操作步骤和要求,包括进水口的清洁、排水口的设置和调整等,确保进水质量符合要求。
2. 污泥处理详细描述污泥处理的操作步骤和要求,包括污泥的采集、脱水、干化等,确保污泥处理的效果和安全。
3. 水质监测制定水质监测规程,明确监测频率和方法,及时掌握出水水质情况,确保出水水质符合相关标准。
4. 故障处理制定故障处理规程,明确故障的分类和处理流程,及时排除故障,保证设备的正常运行。
5. 应急预案制定应急预案,包括突发事件的应对措施和紧急疏散预案等,确保在突发情况下能够迅速应对和处置。
6. 工作记录制定工作记录规程,要求记录各项操作和管理的情况,方便后期分析和总结,提高工作效率。
四、总结污水处理站管理制度及操作规程的制定对于保障污水处理站的正常运行和管理起到了重要的作用。
通过建立科学合理的管理制度和操作规程,可以提高管理水平和工作效率,保障环境的安全和健康。
污水厂运营制度汇编范本一、生产运营管理制度(一)生产运营管理总则1. 厂运行管理人员必须熟悉本厂处理工艺和设施、设备的运行要求与技术指标。
根据实际和不同季节情况制定各季度运行方案和各种应急预案,确保出水达标。
2. 操作人员必须了解本厂处理工艺,熟悉本岗位设施、设备的运行要求和技术指标。
3. 各岗位应有工艺系统网络图、安全操作规程等,并应示于明显部位。
4. 运行管理人员和操作人员应按要求巡视检查构筑物、设备、电器和仪表的运行情况。
5. 污水处理厂应对各项生产指标、能源和材料消耗等准确计量,做到节约能源降低成本。
6. 各岗位的操作人员应按时做好运行记录。
数据应准确无误。
7. 操作人员发现运行不正常时,应及时处理或通知维修部门。
8. 设备维修人员要熟悉本厂的设备性能和维修维护周期和方法。
建好设备台账并定期将本厂设备状况汇报运营管理部备案。
9. 各种机械设备应保持清洁,无漏水、漏气等。
10. 水处理构筑物堰口、池壁应保持清洁、完好。
11. 运行值班人员应保持值班区域的清洁卫生。
12. 各种闸井内应保持无积水。
(二)交接班制度为加强值班人员之间的联系,明确交接责任,特制定交接班制度。
交班人员应将当班的运行情况、设备状况、水质情况等详细向接班人员交代清楚。
接班人员应认真听取交班内容,并对交班内容有疑问时,交班人员应给予解答。
接班人员应在交接班记录本上签名确认。
(三)设备维护管理制度1. 设备维护管理人员应按照设备维护计划进行设备维护工作,确保设备正常运行。
2. 设备维护管理人员应定期检查设备,发现问题及时处理,并做好设备维护记录。
3. 设备维护管理人员应按照设备操作规程进行设备维护,确保设备安全。
4. 设备维护管理人员应定期对设备进行保养,延长设备使用寿命。
(四)水质检测制度1. 水质检测人员应按照检测计划进行水质检测工作,确保出水水质达到标准要求。
2. 水质检测人员应定期对各项水质指标进行检测,并做好检测记录。
第一章总则第一条为加强本厂污水处理工作的规范化、科学化管理,确保污水处理设施正常运行,提高污水处理效果,保障环境质量,根据国家有关法律法规,结合本厂实际情况,制定本汇编。
第二条本汇编适用于本厂所有员工,以及与本厂污水处理工作相关的其他单位和个人。
第三条本汇编旨在规范污水处理操作流程,提高员工安全意识,确保污水处理工作安全、高效、环保。
第二章组织机构及职责第四条本厂设立污水处理部,负责全厂污水处理工作的组织、协调和监督。
第五条污水处理部的主要职责:1. 贯彻执行国家有关污水处理的政策、法规和标准;2. 制定和实施污水处理管理制度;3. 组织开展污水处理设施的建设、维护和更新;4. 监督检查污水处理操作规程的执行情况;5. 负责污水处理事故的调查和处理;6. 负责污水处理信息的收集、整理和上报。
第三章污水处理设施及设备管理第六条污水处理设施及设备应定期进行维护保养,确保其正常运行。
第七条污水处理设施及设备的维护保养工作由污水处理部负责,具体包括:1. 定期检查设施及设备的运行状况;2. 及时发现并排除设施及设备的故障;3. 更换损坏的零部件;4. 记录维护保养情况。
第八条污水处理设施及设备的操作人员应经过专业培训,取得操作资格证书后方可上岗。
第四章污水处理操作规程第九条污水处理操作人员必须遵守以下操作规程:1. 严格按照操作规程进行操作,不得擅自更改;2. 严格按照设备参数调整操作参数,确保污水处理效果;3. 不得擅自关闭或开启设备,如遇紧急情况应立即报告;4. 操作过程中应保持现场清洁,不得乱扔垃圾;5. 操作结束后,应及时关闭设备,做好交接班记录。
第五章安全生产第十条污水处理厂应建立健全安全生产责任制,加强安全生产管理。
第十一条员工应接受安全生产教育培训,提高安全意识。
第十二条污水处理厂应定期进行安全检查,发现安全隐患及时整改。
第十三条污水处理厂应配备必要的安全防护设施,如安全帽、防护眼镜、防毒面具等。
污水处理厂管理制度及操作规程编制:×××审核:×××批准:×××实施日期:二零一三年三月目录一、污水处理站工作职责 (1)二、污水处理站职业道德规范 (2)三、污水处理站工作纪律规定 (3)四、设备场地管理制度和清扫卫生制度 (4)五、设备维护保养管理制度 (5)六、污水处理站设备维修工职责 (6)七、污泥处理工职责范围 (7)八、污水处理站交接班制度 (8)九、污水处理站班长岗位职责范围 (10)十、运转操作工职责范围 (11)十一、运转巡查操作规程 (12)十二、水解酸化池的工艺操作规程 (14)十三、曝气接触氧化池操作规程 (16)十四、沉淀池操作规程 (17)十五、污泥浓缩池操作规程 (18)十六、污泥脱水机操作规程 (19)十七、罗茨鼓风机操作规程 (21)十八、二氧化氯发生器操作规程 (23)十九、污水处理站水泵操作规程 (26)二十、污水处理站设备操作安全规程 (27)二十一、污水处理站岗位责任制 (28)二十二、污水处理站安全责任制 (30)二十三、环境风险突发事故应急预案 (26)污水处理站工作职责一、在公司主管部门的领导下,严格执行环保法规,认真落实公司的各项管理规定和要求,对本公司生产废水进行处理。
二、在工作中,要认真遵守污水处理工艺、工作程序和操作规范要求。
保证污水处理体系正常运转,努力达到最佳运转状态,处理后水质稳定,排放达标。
三、工作人员应熟知本职业务和应知应会,认真学习环保法规和污水处理技术,不断进行设施巡回检查,认真负责,一丝不苟,不能因污水原因影响公司正常生产。
四、提高自身素质,文明礼貌,认真接待有关部门的检查和监测,并搞好与其他部门之间的工作协调。
五、严格遵守公司劳动纪律和安全操作规程,确保安全生产,搞好现场管理和责任区环境卫生工作。
做到池内无漂浮异物,场地清洁。
污水处理站职业道德规范防治污染保护环境钻研技术精益求精运转化验一丝不苟强化管理贯彻始终防治污染保护环境——这是污水处理站的主要任务,把漂染车间的生产废水处理达标排放,是其工作的目标。
钻研技术精益求精——环保科学是一门新兴的科学,对染色废水的处理要潜心研究,精益求精,做全国同行的排头兵。
运转化验一丝不苟——运转工、化验员要做到遵守时间、取样准确、化验认真、数据可靠、填报及时,并与运转人员密切配合。
三班运转人员要做到严格按工艺要求进行操作,根据化验数据进行科学管理,及时调整运转参数,保证污水处理的正常运行。
强化管理贯彻始终——由于特殊的工作环境和条件,要严格工艺要求,严肃劳动纪律,自觉遵守公司制度和规定,始终如一的加强处理设施的运行管理。
污水处理站工作纪律规定工作纪律是工作过程中全体必须共同遵守的规则,只有加强纪律性,才能干好本职工作,为了适应公司形势的发展,结合污水处理实际情况,做如下规定:一、遵守公司劳动纪律的有关规定,有事、有病按公司规定办理请假手续。
无故不请假或事后请假者,一律按旷工处理,有关处罚按公司规定执行。
二、有下列违纪情形之一者;一次扣罚当事人工资10元。
1、迟到、早退、脱岗、睡岗,未交班而自行下班的事宜一次;2、无故不完成工作任务和操作内容一项;3、虚假、瞒报监测、化验数据和巡查次数一次;4、违章操作设备一次,不填报运行记录一次;5、分工卫生责任区不及时清理干净乱丢乱放杂物垃圾等。
三、工作中不准干与工作内容无关的事,更不准干私活。
当班期间喝酒、下棋、打扑克、洗澡一次扣罚50元。
四、维护企业利益,减少浪费,对于不服从工作分配或工作玩忽职守者,以及不适应本职工作者,送公司劳资部门处理。
五、因工作责任心不强,损坏或丢失公物者,要赔偿损失。
违章操作造成事故者要从重处罚。
六、三班职工工作期间,一律在岗位就餐,违者按脱岗处理。
七、凡违纪被公司查处,按公司处罚额的二倍罚款。
八、本规定未尽事宜,以公司规定为准设备场地管理制度和清扫卫生制度一、值班人员对本岗位的下列设备、设施和用具负有管理保护责任。
1、场地的所有设备、材料和配备的消防、安全和其他用具等;2、所有房屋构件,本岗位的各种装置设施和用具等;3、本岗位的各种记录、表格等;4、运行维护需用的材料、备件等;值班人员有责任保证上述设备和物品不得遗失、损坏,并做到完备整洁。
二、本岗位设施应应做到心中有数,逐班清点移交。
三、值班人员按分工保证环境、设备的整洁卫生,每天必须对设备做一次清洁工作,保持设备本体、台板、基础上无油渍和灰尘等。
四、值班人员对工作间、地面、门窗、桌椅等每班都要全面清扫、擦抹,并做好交班前的卫生工作,接班人员发现卫生不符合要求时,可拒绝接班,直到交班人员清扫干净。
五、检修完毕后,检修人员必须把现场设备等清理干净。
六、化验人员要保持各种仪器、设备的清洁、卫生、整齐。
七、对日常工作所产生的固体废弃物,按规定要求定点分类放置,能回收利用的,送废品库以旧换新。
里水城区污水处理厂设备维护保养管理制度1.运行管理人员和维修人员应熟悉机电设备的维修规定。
2.应对构筑物的结构及各种闸阀、护栏、爬梯、管道等定期进行检查、维修及防腐处理,并及时更换被损坏的照明设备。
3.应经常检查和紧固各种设备连接件,定期更换或添加各设备齿轮油.4.各种管道闸阀应定期做启闭试验。
5.应定期检查、清扫电器控制柜,并测试其各种技术性能。
6.应定期检查电动闸阀的限位开关、手动与电动的联锁装置。
7.设备维修工作须按照<六勤工作法>.勤看.勤听.勤臭.勤摸.勤动手.勤捞垃圾.进入管,渠.井作业须按<安全管理条例>进行操作.8.凡设有钢丝绳的装置,绳的磨损量大于原直径10%,或其中的一股已经断裂时,必须更换,起吊设备要定期进行安检.9.各种机械设备除应做好日常维护保养外,还应按设计要求或制造厂的要求进行大、中、小修和编制维护保养计划.10.检修各类机械设备时,应根据设备的要求,必须保证其同轴度、静平衡.压力.温度.电流.电压.等技术参数,。
11.不得将维修设备更换出的润滑油、润滑脂、实验室废水及其它杂物丢入污水处理设施内。
12.维修机械设备时,不得随意搭接临时动力线。
13.建筑物、构筑物等的避雷、防爆装置的测试、维修及其周期应符合电业和消防部门的规定。
14.应定期检查和更换消防设施等防护用品。
污水处理站设备维修工职责一、严格遵守公司和污水处理站的各种管理制度,工作时间不准干与工作无关之事。
二、按照“应修必修,修必修好“的原则,对所有机械设备和设施根据维修保养计划,进行检修。
保证各类设备运转正常,并做好维修记录。
三、搞好整个污水处理系统所有设备的保养,对污水站的运转设备及各种阀门等及时加油润滑,不得缺油,水泵和风机按规定定时换油。
四、设备出现故障,不等、不靠、不拖,使之尽快恢复正常(下班后接到通知也要立即赶到现场抢修),电器故障及时协调电工,并配合维修。
五、每天要先查看运行记录,对运转设备及安全方面的设施,每班至少巡回四次,发现问题及时抢修,并做好记录,设备完好率要达到95%以上。
六、严格执行安全操作规程,到水池栏杆以内进行维修时,一是要采取安全措施,二是要有监护人,确保安全生产和人身安全。
七、搞好检修后的现场卫生及责任区环境卫生,及时清除水池内漂浮异物,定时清除格栅阻水杂物,按时完成领导交办的其他工作。
污泥处理工职责范围一、严格遵守公司及污水处理站的各种管理制度,认真执行各项安全及业务操作规程。
二、工作时间不于与工作无关之事,认真操作,确保污泥脱水机运行正常,根据污泥产生量,进行有效处理,处理后的污泥送到规定地点。
三、服从安排,与其他工序搞好工作协调,使之互相配合。
四、要及时发觉设备、气动、电器等的异常情况和安全问题,必要时,立即停车,通知有关人员并协助维修,杜绝人身和设备事故的发生。
五、认真填写运行记录,搞好设备和责任区的环境卫生,并完成好领导交办的其他工作。
污水处理站交接班制度一、接班人应提前十五分钟到岗,做好接班前的准备工作,接班人未到交班人不准离开岗位。
二、交班人员应做好下列工作:(1)交班前应填好值班日志和工作表格;(2)记录好当班期间设备的运行情况和设备变更情况;(3)交代当班时有效的上级指示、命令;(4)交代当班出现的设备故障及处理措施和本班所发生的设备缺陷;(5)交代天气情况,整理工器具,仪表,备品,消防安全用具等;(6)做好值班地点和设备的清洁工作;(7)做好本班未完事项。
三、接班人应做好下列工作:(1)会同交班人全面检查所管辖设备情况,查阅交班记录的事项是否与实际相符;(2)详细了解曾发生事故情况和设备缺陷情况;(3)检查运行日志和各种记录内容是否完全正确,索取有效的上级指令、命令;(4)检查接受的工器具是否齐全,完好;(5)负责抄录交接班最后一次仪表指示读数;(6)检查值班地点和设备的卫生是否符合要求;四、遇到下述情况不准进行交班:(1)接班人刚喝过酒;(2)发生事故或正在处理事故;(3)正在进行其他不宜交接班的工作。
五、正式办理交接班手续,双方认为无疑问时共同在交接班日志签字后交班人方可下班。
因交接班手续不全或交接班不清而发生的问题由接班人负责。
污水处理站班长岗位职责范围一、在公司主管部门直接领导下,负责污水处理站的生产、设备管理、安全管理和场地卫生管理,组织班组职工努力完成工作任务和各项指标。
二、严格执行环保法规,认真落实公司各项管理规定和要求,带头遵守公司有关规章制度,接受主管部门和职工监督。
三、主持污水处理一般性技术改造,应用和推广、运行调试工作。
四、每天查看化验、运行记录,随时掌握污水运行情况,及时解决生产过程中出现的问题,确保污水处理体系运行正常,废水达标排放。
五、及时向上级领导汇报工作,提出合理化建议,倾听职工意见,努力完成主管部门交办的其他任务。
运转操作工职责范围一、严格遵守公司及污水处理站各种管理制度,认真执行各项安全及业务操作规程及交接班制度。
二、工作时间不干与工作无关之事,认真操作,根据生产废水进水情况,调整污水处理运行体系,包括水泵、风机,认真操作并填写记录。
三、及时了解水质化验情况,及时调节上水量及有关运行参数,达到最佳运行状态,确保排放水质达标。
四、每班按时巡查设备的运行情况和有关安全问题,发现电器、设备故障,立即与相关人员取得联系并协助维修,确保污水处理设施的正常运行。
五、与维修工、化验员搞好工作协调,使之相互配合、发扬互助友爱、相互帮助的良好作风,搞好工作场地责任区环境卫生,并且完成好领导交办的其他工作。
运转巡查操作规程一、地沟、集水井、调节池:1、每次巡回检查时,要观察地沟水位,PH值、颜色变化、进水量大小,做到心中有数,随时清理进水格栅上的杂物,记录调节池的水温。