配电室交接班制度通用版

配电值班人员交接班制度范文第一条遵守劳动纪律，不酒后上班。

接班人必须提前____分钟到达工作地点，在现场手上交接班。

第二条虽到交班时间，但接班人未到，交班人不准擅离岗位，应及时向有关领导汇报。

第三条凡在交接班时发生事故或倒闸操作时，应暂停交接班，必须共同协助处理，待处理完毕后方能交班离岗。

第四条交班人必须交清当班工作情况，必须交接内容有：(一)、系统运行情况(二)、工作设备有无异常情况(三)、接地保护、继电保护、自动保护(四)、仪器、工具、材料、消防器材(五)、未进行完的操作命令(六)领导指示与其它有关的事项(七)、环境卫生第五条交班人未交清当班工作情况和未填写好当班工作记录，接班人有权拒绝接班，并报告领导。

第六条接班人酒后上班或精神不正常时，交班人不准交班，接班人不准强行上岗，交班要及时汇报。

第七条如接班人接班不清上岗或交班人隐瞒不交待清楚应严肃查处。

配电值班人员交接班制度范文（2）1. 背景和目的本制度针对配电值班人员交接班流程进行规范，旨在确保信息的准确传递、安全工作的延续和稳定的运行。

遵守此制度有助于提高工作效率，减少潜在风险和错误。

2. 适用范围本制度适用于所有配电值班人员，包括白班、夜班、周末和节假日的交接班情况。

3. 定义和缩写3.1 值班人员：指正在完成工作或准备接替工作的员工。

3.2 接班人员：指值班人员要转交工作的员工。

3.3 交接班记录表：指记录交接班信息的文件。

4. 交接班程序4.1 值班人员在交接班前需按序完成以下工作：(1) 检查设备状态，确保无异常；(2) 检查记录表，了解前一班次的工作情况；(3) 准备和检查相关的报告和文件。

4.2 值班人员与接班人员面对面进行交接班，确保信息准确传达。

交接班应包括以下内容：(1) 交接前的安全注意事项，如使用个人防护装备和正确使用设备；(2) 当前设备和系统的工作状态；(3) 值班期间发生的重要事件及其处理情况；(4) 需特别注意的事项，如计划停电、设备维护等；(5) 已进行或需要进行的例行工作；(6) 需要持续关注的工作和可能发生的异常情况；(7) 接班人员的返工要求和工作安排。

配电室交接班制度范文第一章总则为了规范配电室交接班工作，加强电力设备管理和运行安全，提高工作效率，制定本配电室交接班制度。

第二章交接班人员1. 配电室交接班人员包括上一班交接人员和接班人员。

2. 上一班交接人员是指当前交班时段的工作人员。

3. 接班人员是指下一班交接时段的工作人员。

第三章交接班时间1. 按照工作班制，交接班时间为每班班次的结束和开始之间，一般为15分钟。

2. 实际交接班时间有特殊情况时可以适当调整，但不得超过20分钟。

第四章交接班内容1. 上一班交接人员在交接班时，应对以下内容进行交代：(1) 当班期间发生的设备异常情况和处理过程；(2) 重要的电力设备运行指标和运行状态；(3) 值班记录情况；(4) 交接班人员需要特别注意的事项；(5) 其他需要交接的事务。

2. 接班人员应认真记录上一班交接的内容，并与上一班交接人员对照核对，确保交接信息的准确性。

第五章交接班报告1. 每次交接班结束，接班人员应填写交接班报告，报告内容包括：(1) 交接时间和地点；(2) 上一班交接人员；(3) 交接内容的概述；(4) 交接人员签字确认。

2. 交接班报告应由接班人员在交接班后1小时内提交给相关负责人审核。

3. 审核通过后，交班人员应将交接班报告归档，并保留备份。

第六章交接班台账1. 配电室交接班台账是记录交接班情况的专用台账。

2. 交接班台账包括交接班报告、交接班记录、设备运行记录等。

3. 交接班台账应按照规定格式填写，包括交接时间、交接人员、交接内容、签字等。

4. 交接班台账应归档保存，每年结束时进行整理，并备份存档。

第七章交接班纪律1. 交接班时间严禁迟到或早退。

如遇特殊情况必须迟到或早退，需提前向相关领导请假并报备交接人员。

2. 交接班时请主动、认真地进行交接工作，不得敷衍塞责。

3. 交接班时禁止私自修改、删除或篡改交接班内容。

4. 交接班人员应保持良好的工作态度，不得利用交接班时间进行私人交流或其他无关工作。

配电房的交接班制度为了保证各班次各岗位工作连续进行，规范各班次人员上岗前办理交接班手续，特制定配电房交接班制度：一、接班人员应提前____分钟到达岗位，交班人员未经正式交接手续或者接班人员未到时不得离开工作岗位，交接时必须严肃认真，做到“交的细致，接的明白”。

二、有下列情况之一，暂停交接或者不得进行交接：1、设备操作或事故处理未告一段落。

2、在交接过程中发生事故或执行紧急任务时，应暂停交接班，此时仍由交班人负责处理，接班人给予配合。

3、接班人员酗酒或精神状态明显不佳时不能交班。

三、交班内容：1、听取交班人介绍当班的各记录数据和记录内容，事故处理和设备运行状态变更等情况。

核对一、二次系统图是否与设备实际运行情况一致。

2、设备维修、安全措施、接地线的位置和组数编号以及使用情况。

3、发现设备缺陷和异常情况及采取的措施。

4、当班人员未完成的操作和其他工作。

5、钥匙、工具、仪器仪表、备件材料、高压用具、通讯工具、接地线、警示牌、消防器具的物品数量和完好性。

四、符合交接班要求后，双方在交接班记录上签字确认。

____耀江物业管理有限公司配电房的交接班制度（二）对于保证电力设备的正常运行和安全性具有重要的作用。

下面是一个关于配电房交接班制度的____字的详细介绍。

一、概述配电房交接班制度是指在配电房管理中，由上班和下班员工之间进行电力设备运行、安全检查和工作任务等方面的信息沟通和交接。

通过有效的交接班制度，可以确保设备的连续、稳定运行，及时处理设备故障和处理异常情况。

同时，交接班制度也为员工之间的信息传递提供了有效的渠道，增强了团队协作和工作效率。

二、交接班流程1. 上班员工准备阶段上班员工在交接班前需进行一系列准备工作，包括查看交接班记事本和工作记录，了解前一班次的工作情况和设备运行状况。

如果前一班次有相关问题或突发事件，需要核实并准备处理方案。

2. 上班员工交接班工作上班员工应向下班员工清晰、准确地传达设备运行情况、存在的隐患和需要注意的事项。

配电房的交接班制度样本1、值班人员应按轮值表，按规定时间办理交接手续，轮值表应按上级批准的值班方式和时间编排。

2、值班人员应提前____分钟到达值班室，做好接班前的准备工作。

若接班人员未到，交班人员应坚守岗位并向上级汇报。

3、交接班时间内，应避免倒闸操作和办理许可手续，否则应待操作结束后，办理交接手续，遇有事故及异常情况处理告一段落后，方可重新办理交接班手续。

4、生病、酒后或精神不正常的人不得接班，遇有此情况交班人员可以拒绝交班，并同时报告上级处理。

5、交班人员应对本值的工作应进行总结，在交班前应将本班设备运行情况、维修情况及各项注意事项填写在运行记录簿内。

6、接班人员在接班时，应认真检查设备，逐项查看记录。

有疑问时，应及时提出，直至清楚为止。

7、交接双方认为交接两清、各项记录检查无误，在运行记录簿上各自签名。

交接手续方告完成。

培训制度1、培训以岗位练兵为主，有计划地进行业务技术学习，技术回答、规程讲解及反事故演习。

2、业务技术学习以自学为主，每日集中____一次集中学习辅导，每次不少于____小时，由总务科设备管理员(电气管理员)或变电所所长主持，并在培训记录中详细记载。

3、经常开展业务学习技术回答活动。

4、定期____进行事故预想及事故演习活动。

5、认真学习“电业安全工作”、“低压、电气装置规程”“用户变配电所运行管理规范”、“电网调度管理条例”、有关电气____施工验收规范、设备运行规范及其“现场运行规程”。

6、积极参加供电部门____的技能学习及培训。

值班制度1、值班人员应按领导批准的值班方式和时间进行值班，如需变更应经领导批准。

2、值班时间内，应坚守工作岗位。

不准迟到早退、擅自离岗，必须经领导批准，同时应有代班人员值班。

3、值班时间内，应衣着整齐，不得在值班室内会客、聊天或做与运行无关的事情。

4、电话是供工作联系(主要是和供电有关部门相互联系)的专用电话，严禁利用电话聊天。

5、值班人员除维护设备，巡视设备及倒闸操作外，不得随意离开值班室。

配电值班人员交接班制度第一条遵守劳动纪律，不酒后上班。

接班人必须提前____分钟到达工作地点，在现场手上交接班。

第二条虽到交班时间，但接班人未到，交班人不准擅离岗位，应及时向有关领导汇报。

第三条凡在交接班时发生事故或倒闸操作时，应暂停交接班，必须共同协助处理，待处理完毕后方能交班离岗。

第四条交班人必须交清当班工作情况，必须交接内容有：(一)、系统运行情况(二)、工作设备有无异常情况(三)、接地保护、继电保护、自动保护(四)、仪器、工具、材料、消防器材(五)、未进行完的操作命令(六)领导指示与其它有关的事项(七)、环境卫生第五条交班人未交清当班工作情况和未填写好当班工作记录，接班人有权拒绝接班，并报告领导。

第六条接班人酒后上班或精神不正常时，交班人不准交班，接班人不准强行上岗，交班要及时汇报。

第七条如接班人接班不清上岗或交班人隐瞒不交待清楚应严肃查处。

配电值班人员交接班制度（2）是用于确保工作的连贯性和信息传递的有效性，以下是一个典型的配电值班人员交接班制度的流程：1. 规定工作班次：确定每个班次的起止时间和班次人员。

2. 交接班时间：确定值班人员交接班的时间，一般是上班前的15-30分钟。

3. 交接班地点：确定值班人员交接班的地点，通常是办公室或者指定的交接班区域。

4. 交接人员：确定哪些人员参与交接班，通常包括上一个班次的值班人员和接班的值班人员。

5. 交接内容：确定需要交接的内容，包括但不限于以下几个方面：- 重要事件和问题的总结和记录：上一个班次的值班人员要向接班人员汇报和记录当班期间发生的重要事件、故障和问题，确保信息的传递和汇总。

- 工作进展和任务的交接：上一个班次的值班人员要向接班人员汇报和交接正在进行中的工作和任务的状态和进展情况。

- 工作设备和工具的状态：上一个班次的值班人员要向接班人员汇报工作设备和工具的状态和使用情况，确保接班人员可以正常使用。

- 注意事项和特殊情况：上一个班次的值班人员要向接班人员提供工作中可能需要注意的事项和特殊情况的说明。

配电值班人员交接班制度一、概述配电值班人员交接班制度是为了保证配电系统持续稳定运行，确保人员交接班过程中信息的准确传递和工作的连续性。

本制度适用于所有配电值班人员，包括配电操作人员、设备监控人员等。

二、交接班时间与地点1. 交接班时间：每天交接班时间为上午8:00和下午8:00。

2. 交接班地点：交接班地点为配电控制室。

三、交接班内容1. 值班人员到岗准备：上任值班人员需要提前准备工作，包括检查配电系统运行情况、熟悉近期的设备检修情况等。

2. 交接班物品：上任值班人员需要将配电系统相关的交接班物品整理好，包括交接班记录表、交接班事项清单等。

3. 人员交接班：上任值班人员和下任值班人员进行人员交接班，双方互相确认身份并进行正式交接。

四、交接班程序1. 上任值班人员传达当班情况：上任值班人员需要向下任值班人员传达当班情况，包括配电系统运行情况、设备异常情况、近期的检修工作等。

2. 下任值班人员确认情况：下任值班人员需要仔细听取上任值班人员的传达情况，并提问、确认相关事项。

3. 下任值班人员接班：下任值班人员接手交接班物品，包括交接班记录表、交接班事项清单等。

同时，下任值班人员需要熟悉控制室设备的布局、操作程序，了解相关的应急处理措施。

4. 上任值班人员离岗：上任值班人员确认下任值班人员接班后，可以正式离岗。

五、交接班记录1. 交接班记录要求：交接班记录表为序号、日期、交接人、交接事项等要素。

上任值班人员和下任值班人员在交接过程中需注意记录相关情况，确保信息的传递准确。

2. 交接班记录保存：交接班记录需存档保存，至少保存一个月，以备后续查询和追溯。

六、交接班事项清单1. 交接班事项清单编制：交接班事项清单由上任值班人员编制，包括需要注意的事项、应及时处理的异常情况、当班任务等。

2. 交接班事项清单传达：上任值班人员将交接班事项清单传达给下任值班人员，并确保清单的准确传递。

3. 交接班事项清单处理：下任值班人员需按照交接班事项清单的内容及时处理相应事务，并在交接班记录表上进行勾选确认。

配电室交接班制度范文1. 交接班时间和地点交接班时间：每天上午8:00和下午8:00交接班地点：配电室办公区域2. 交接人员交接人员包括：接班人员和交班人员。

3. 交接事项3.1 设备情况3.1.1 接班人员需检查所有配电设备的运行情况，并确保设备运行正常。

3.1.2 交班人员需向接班人员详细说明设备的运行情况及存在的问题，如设备故障、异常等。

3.2 工作任务3.2.1 接班人员需了解今天的工作任务，并核对是否完成。

3.2.2 交班人员需对今天的工作任务进行说明，包括任务内容、进展情况和待办事项。

3.3 安全事项3.3.1 接班人员需检查所有安全设备和防火设施的完好程度，并确保无异常情况。

3.3.2 交班人员需向接班人员说明安全设备和防火设施的位置及使用方法。

3.4 班次流程3.4.1 接班人员需了解前一班次的工作情况，包括当班人员、工作进展和发生的事件等。

3.4.2 交班人员需向接班人员详细说明前一班次的工作情况，并提供相关记录和文件。

3.5 特殊情况3.5.1 如有突发事件发生，交班人员需立即向接班人员说明，并提供相关应急措施和联系人信息。

3.5.2 接班人员需做好记录，并及时向相关部门汇报。

4. 交接班记录每次交接班都需做好记录，包括：4.1 交接时间：准时记录交接班的时间。

4.2 设备情况：交班人员需详细说明设备的运行情况及存在的问题，接班人员需做好记录并进行核对。

4.3 工作任务：交班人员需对今天的工作任务进行说明，接班人员需做好记录并汇报完成情况。

4.4 安全事项：交班人员需向接班人员说明安全设备和防火设施的位置及使用方法，接班人员需记录并确认。

4.5 班次流程：交班人员需向接班人员详细说明前一班次的工作情况，接班人员需做好记录并核对。

4.6 特殊情况：交班人员需向接班人员说明任何突发事件，并提供相关应急措施和联系人信息，接班人员需做好记录。

5. 交接班制度的执行5.1 交接班人员需按时到达交接地点，不得迟到或早退。

配电室交接班制度一、为确保配电设备的安全、可靠运行特制定本制度。

二、值班人员应按照现场交接班制度的规定进行交接。

在未到交接班时间、未办完全部交接手续前，不得擅离职守。

三、在以下情况下，不得进行交接班：1.当班期间发生配电线路或设备事故；2.交接时发生配电线路和或设备事故；3.正进行配电线路或设备的处理；4.正在进行停送电操作；5.交接时发生影响设备安全运行的其它异常情况，需要原当班人员协助处理；6.电气工作负责人命令暂停交接班。

四、交接班的内容1.系统运行方式；2.本配电室设备运行方式；3.设备异常情况；4.缺陷处理情况；5.事故处理情况；6.倒闸操作及未完的操作指令；7.设备检修、试验情况。

包括安全措施的布置、使用的接地线的编号及位置、工作票的使用情况；五、交接时，要严肃认真，不得轻率。

六、交接内容要全面，不得遗漏。

七、交接双方对现场设备状况进行检查，核对交接内容与现场实际是否相符。

八、交接完毕后，双方值班负责人在运行记录薄上签字，并注明交接的确切时间。

九、交接完毕后，交班人员应尽早离开值班现场。

配电室交接班制度（2）是指在配电室工作的人员在交接班时需要进行的一系列操作和流程。

以下是一个可能的配电室交接班制度的例子：1. 定时交接班：安排两个班次，分别是白班和夜班。

白班负责上午和下午的工作，夜班负责晚上和凌晨的工作。

交接班时间一般在早上和晚上的班次开始和结束时进行。

2. 交接人员：交接人员应包括前一班次的工作人员和接班人员。

他们应在交接班时间前到达配电室，并确保与工作班次的人员进行有效的沟通和交流。

3. 工作记录：前一班次的工作人员应准备一份详细的工作记录，包括当天的运行情况、故障记录、维护和保养情况等。

接班人员应仔细阅读并确认理解这些记录。

4. 设备检查：接班人员应进行设备检查，确保所有设备正常运行。

这包括检查电源开关、断路器、电表、保护装置等。

5. 系统状态：接班人员应了解当前配电系统的状态，包括电流负荷、电压情况、设备故障情况等。

配电房交接班制度范本一、目的和适用范围本制度的目的是规范配电房交接班工作，确保交接班工作的顺利进行，保障电力设备的正常运行和安全稳定的供电。

本制度适用于所有配电房交接班操作人员。

二、工作职责1. 接班人员职责：- 按照交接班程序，准时到达配电房，与上一班人员进行交接；- 认真核对交接资料，包括配电设备运行情况、告警情况、工作记录等；- 检查电力设备运行状态和告警监控系统，确保设备正常运行；- 根据规定填写交接班记录，并将交接班记录交给下一班人员。

2. 交班人员职责：- 按照规定时间，准时到达配电房，与接班人员进行交接；- 提供详细的交接资料，包括配电设备运行情况、告警情况、工作记录等；- 向接班人员介绍重要事项和设备运行情况，特别是存在的问题和隐患；- 将交接班记录上交给接班人员，并确保记录的完整性和准确性。

三、交接班程序1. 接班人员在规定时间到达配电房，与交班人员互相确认身份；2. 交班人员向接班人员提供详细的交接资料，包括配电设备运行情况、告警情况、工作记录等；3. 接班人员仔细核对交接资料，并与交班人员进行沟通和交流，了解设备运行状况和存在的问题；4. 接班人员检查电力设备运行状态和告警监控系统，确保设备正常运行；5. 接班人员根据规定填写交接班记录，并将交接班记录交给下一班人员。

四、注意事项1. 交接班人员应保持积极主动的工作态度，认真负责地履行交接班职责；2. 交接班人员应做好记录的整理和备份工作，并确保记录的准确性和完整性；3. 交接班人员在交接过程中要注意安全，严禁擅自操作电力设备，必要时应与上级或相关人员进行协调；4. 交接班人员应及时上报设备异常情况和重要事件，确保及时处理和安排。

五、违纪处罚对于不按照本制度要求进行交接班工作的人员，将按照公司相关规定进行追责和处罚，包括但不限于口头警告、记过处分、停职、解聘等。

六、附则本制度自发布之日起执行，若有任何补充和修改，将另行通知并执行。

2024年配电房的交接班制度交接班程序：1、允许重新办理交接班手续。

2、身体不适、饮酒后或精神状态异常的人员不得接班。

交班人员有权拒绝交接，并需立即向上级报告以作妥善处理。

3、交班人员应对本班工作进行总结，应在交班前将设备运行状况、维修情况及注意事项详细记录在运行记录簿内。

4、接班人员在接班时，需仔细检查设备，逐项核对记录。

如有疑问，应立即提出，直至问题得到澄清。

5、交接双方确认交接无误，运行记录簿检查无误后，各自签名确认。

至此，交接班手续完成。

培训规定：1、培训以岗位实践为主，定期进行业务和技术学习，包括技术问答、规程讲解和反事故演练。

2、业务技术学习以自我学习为主，每日进行一次集中辅导，每次不少于规定小时数，由设备管理员(电气管理员)或变电所所长主持，并详细记录在培训记录中。

3、定期开展业务学习和技术问答活动。

4、按计划进行事故预想及事故演习活动。

5、深入学习“电业安全工作规程”、“低压和电气装置规程”、“用户变配电所运行管理规范”、“电网调度管理条例”以及相关的电气施工验收规范和设备运行规范，严格遵守“现场运行规程”。

6、积极参与供电部门组织的技能学习和培训活动。

值班规定：1、值班人员应按照批准的值班时间和方式值班，如需变更，需事先获得领导批准。

2、值班期间，应始终坚守岗位，不得迟到早退、擅自离岗，如需离开，须有代班人员并经领导批准。

3、值班时间内，应保持着装整洁，不得在值班室内接待非工作相关人员、闲聊或从事与运行无关的事务。

4、值班电话仅供工作联系，严禁用作私人聊天。

5、除设备维护、设备巡视和倒闸操作外，值班人员不得随意离开值班室。

6、保持专注，密切关注设备运行状况，定期巡查，发现异常情况应加强监视并及时报告处理，严格执行工作票和操作票制度。

7、服从上级部门和电网调度部门的调度命令，严格遵守各项规章制度和操作规程。

8、保持工作环境整洁，维持文明生产标准。

巡回检查制度：1、变配电所的巡回检查应按既定时间进行。