2018企业社会实践报告4篇
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本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议请及时联系,本司将予以删除== 本文为word格式,简单修改即可使用,推荐下载! ==2018企业实习报告4篇本文目录1.2018企业实习报告2.包钢企业集团实习报告3.企业认识实习报告4.5月企业管理专业大学生实习报告范文20xx年xx月至x月两个月期间,我在广州曼杰顿企业集团曼杰顿投资咨询有限理财顾问岗位实习。
这是第一次正式与社会接并轨踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活。
每天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。
我们的肩上开始扛着民事责任,凡事得谨慎小心,否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价,再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决。
“天下英雄皆我辈,一入江湖立马催。
”从大学校园到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。
在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。
我们也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。
很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到老板的肯定。
做不出成绩时,会有来自各方面的压力,老板的眼色同事的嘲讽。
而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松。
常言道:工作一两年胜过十多年的读书。
两个月的实习时间虽然不长,但是我从中到了很多知识,关于做人,做事,做学问。
自学能力“在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力。
”参加工作后才能深刻体会这句话的含义。
除了英语、计算机和国际金融操作外,课本上学的其他理论知识用到的相对比较很少,当然这只是针对的现在所从事的工作。
我担任的是理财顾问(或称操盘手),平时在工作就是面对电脑观察外汇市场行情的变化,查找和了解最新的国际金融政策和一些重要商业机构的财务情况,在根据这些信息和数据判定外汇市场的走势,最后找准时机,选择合适的价位进仓。
2018年大学生工厂社会实践报告范文社会实践报告范文时间:地点:这次能有机会去工厂实践,我感到非常荣幸。
虽然只有一个礼拜的时间,但是在这段时间里,对于一些平常理论的东西,有了感性的认识,感觉到受益匪浅。
以下是我在实践期间的一些总结以及心得体会。
在以后开展自身的工作,以及在对客户的沟通应对上,希望能有所借鉴。
一、工厂的总体规模水平亚泰(东莞)木业位于东莞大朗镇,占地24600平米,员工600多人。
近十多年的制造历史已经发展成一家具有专业规模的木制品专家,在东莞制造业发达的地区也小有名气。
走进厂区,只见洁净整齐的环境和次序井然的工作程序。
虽然是国内的制造厂家,但是,到了车间,看过那些先进的流水线,那些熟练的技术水平,完全会感觉到现代化的管理。
作为木质产品的制造厂,一些诸如木屑的飞扬,机器的喧嚣以及混合着的胶水味油漆味等问题,都是难免存在的,但是工厂已经把这些都尽可能的减少到最低限度了。
走在车间,这些大多的木制厂家所面临的严重问题似乎在我们工厂并没有太大的困扰,反而是那些管理和效率吸引了大多的参观者。
工厂有自己的作息时间,并且都会严格遵守。
就连中午休息间隙,每个工人都会把自己得区域整理得井然有序,这样的自觉整理也是工厂之所以能保持洁净的原因之一。
在用餐问题上,工厂也有自己的特色。
那就是上至高层主管下至普通工人,吃的饭菜一律相同,没有任何的特殊化。
二、学习过程如下几点是在工厂实践期间,就我的工作需要,主要学习到的一些知识以及由此得到的一些心得。
(一)木材的选用工厂最常用的木材还是红木(非洲花梨木),枫木(美国),胡桃木。
大多都是从国外进口,这也就是为什么我司的报价要比国内同等厂家的价格要高的原因——正是“一分价钱一分货”。
mdf板也是常用的材质之一。
我司很多产品也都可以选用mdf贴木皮来达到仿实木的效果。
对于一些想节省成本的客户来说可以推荐一用。
这些常规木材在仓库里都备有一定数量的库存,其他的木材也有备量,但是一般都要尽量推荐选用常规木材(除非客户定购的产品数量庞大值得工厂采购另外(!)一些昂贵的木材),这对于工厂的加工技术、生产周期、生长成本等都会有所帮助。
2018暑假企业见习社会实践报告经历了十多天的走访,体验着劳动的光荣与艰辛,在这里我学到了我离开校园的第一笔知识,这些都是从书本上学不到的知识,从体验模具的文化到亲身接触机器,总之,我的感觉中,模具企业总是在不断前进发展。
注塑是我们拜访的第一个部门,当我跨入注塑车间的时候,我突然感觉原来想象的工业化就是如此的接近,大型的注塑机台不断吐出产品,机械手臂伸展自如,一个个或透明或带色的样板从传输带上缓缓流进叠产品的车间,这些后来才知道被称为素材的产品就这样生产出来了,这个过程,称为注塑,原理是通过加热使注塑原料熔融注入模具型腔然后冷却成型,最后脱出产品。
在这个过程中,好的模具起着非常重要的作用,我们也有看到有的产品在刚打素材的时候就有一穴固定不良,还得需要人去手工去剪,既浪费原材料,又浪费人力,所以,要求工程在转生产时有一个好的模具是必须的。
在前期工作做好了,后续上会省好多资源,有形的和无形的。
进料的质量控制也是出好素材的前提,尤其是透明料和浅色料,素材上有黑点就足使产品报废,所以加强对进料的检验是对整个生产前段的负责。
现在就对我目前了解的模具厂主要喷涂工艺做一个简单介绍与回顾,很多按键的效果都是通过喷涂来表现出来,喷涂的原理是用压缩空气从喷枪的空气喷嘴中心喷出,在油墨喷嘴前端形成负压区,使油墨容器中的涂料从油墨嘴喷出,并迅即进入高速压缩空气流,使液——气相急骤扩散,油墨被微粒化,油墨呈漆雾状飞向并附着在产品表面,油墨雾粒迅速集聚成连续的漆膜。
在我们平时看到的产品中,大部分都是通过这种简单的工艺实现的,它具有颜色多样化的特点,在不同系列的产品上,这种效果更加容易实现,通过调配喷涂的油墨,就能达到各种视觉效果,另外她还有其他的优点,如喷涂效率高、受油墨品种和产品状况的限制很小。
在中兴模具厂,有两种操作方式的喷涂机,分别用于大批量生产和小批量打样用,一个是自动喷涂通过机械传动来控制喷头的方向,移动速度均匀,喷出产品的油墨厚度相对比较一致,大批量产品的生产主要是靠它来完成喷涂;另一种就是人工喷涂,这个对操作员的要求就高了一点,只有控制好了速度与距离,才能出一个好的效果,不会使产品表面积油或者薄厚不均,产生不良。
社会实践报告企业(共5篇)第1篇:企业社会实践报告在肥城市再生资源公司做社会实践的报告为了进一步深化教学改革,进一步加强和改进大学生社会实践能力,提高教学的针对性和时效性,对教学环节、教学方式进行改革。
经学校研究决定,我校利用2012年暑期开展社会实践活动。
作为一名在校本科生,同时作为一名中国共青团团员,我认真响应学校的号召,积极参加学校组织的社会实践活动,并在活动中本着“受教育、长才干、做贡献”的原则,认真、踏实地做好社会实践活动,在活动中学到了本领,增长了知识。
此次社会实践单位是山东省肥城市再生资源公司。
一、实习单位简介山东省肥城市再生资源公司位于山东省肥城市新城区,是一家集管理、进口、回收、生产、销售等于一体的大型再生资源生产加工企业。
再生资源的投资开发,包括废旧五金电器、电机、电线、电缆再生资源的收购、生产加工及销售;以再生资源为主要原料的委托加工销售;进出口贸易;废塑料品种很多,花样形式也很多,其来源于不同的行业。
二、城市再生资源行业整体状况当前,为建设资源节约型和环境友好型社会,人们对再制造的需求更加迫切,对再制造工程的认识进一步深化,再制造工程的内涵也进一步拓展。
可以说,再制造工程已成为发展循环经济的重要组成部分。
随着我县城市工业化进程的快速推进和人民生产、生活的质量不段提高,生产生活所产生的废弃物数量也逐年增加,铁路、高速路的开通,从事再生资源回收利用人员也随之迅速增加,现城区专门从事再生资源回收利用的企业、个体户,由原来的几十家发展到现在的近一百多家。
目前我县的再生资源回收利用对象大体分为:(一)生活性再生资源。
废纸皮;家用电器、废塑;有色金属(铝、铜、锌、锡等);(二)生产性废旧金属。
废钢铁;机械厂家下脚料;年拆解报废大、小汽车,农用车、手扶拖拉机三、危机来袭前几年,百年不遇的金融危机给世界经济造成巨大危害,给企业发展也带来了深刻的影响。
循环经济是在生产、流通和消费过程中进行的减量化、再利用、资源化活动的总称,具体表现为“资源—产品—再生资源”和“生产—消费—再循环”两种模式。
2018年企业社会实践报告范文8月3日,咱们社会实践团队在教师的率领下,来到了江西省抚州市东乡县的江西高信有机化工。
在从火车站到公司的路上,咱们沿路看到了东乡县城的漂亮。
到了企业后,咱们受到了企业老板的热情招待。
然后在企业高层与教师的对话中,咱们了解到了现今tmp(三羟甲基丙烷)与di-tmp(双三羟甲基丙烷)的价钱与国内市场和该企业生产该产品的年产量与产品质量。
在谈论到生产方式时,该公司的总工程师告知咱们他们公司生产di-tmp的收率不高,只有40%左右,而且目前国际上现有的生产di-tmp的方式也不是专门好。
他还说到其中加氢法是一个能有效提高di-tmp产率的方式,由于di-tmp作为一种需求量不是专门高的化工产品,不能进行大规模的生产,而且再加上加氢法本钱的昂贵,因此该方式不能应用于该产品的实际生产进程中去。
目前生产tmp的方式可大致分为两类,其中一类是钠法即利用氢氧化钠,另一种是钙法,即利用氢氧化钙。
这两种方式各有各的优势,可是氢氧化钠较氢氧化钙的最大缺点即是价钱昂贵,而且钙法目前是属于较新颖的方式,其尚未被普遍利用起来,而高信公司即是利用钙法来生产tmp,在必然程度上减少了较多的本钱,而该公司目前也是致力于研究出加倍低廉的钙法中的钙来源使本钱能够再次降低。
从中我了解到了作为化工企业,他们考虑到的不但单单是提高产品的产率与质量,加倍注重的是效益,而咱们在实验室考虑到更多的是注重提高产品的产率,因此我感觉在化工实验这一类与实际生产加倍切近的实验,咱们更应该注重如何降低本钱,并使产品的利润最大化,只有如此选择适合的方式与反映条件,咱们才能选择一种加倍适中的方式,即让产品在本钱最低的时候使利率最大化,只有如此才能使咱们的方式真正的被化工企业所接纳并利用起来。
以后,咱们在tmp生产部门副部长的率领下,前后参观了生产tmp与di-tmp的操纵室与工厂中反映罐等设备,并了解到了现今化工企业的生产加倍趋于高自动化程度的方向进展,解放了劳动力,令人们能够坐在操纵室就能够直接地监测反映车间的实时情形,而且随时能做出调整改变,令人们能够减少接触有毒有害物质,而且提高了生产的平安性,加倍保障了人身平安。
大学生暑期企业社会实践报告(精选14篇)大学生暑期企业篇1我在龙之风采已经呆了一个多月的时间了,在这一段时间了让我学会了很多。
公司企业其实就是一个锻炼年轻人行为品质,踏实肯干的一个很好的熔炉。
我自己通过这段时间的实习,让我明白一个人不论你在学校是多么的优秀,但是到了社会企业里必须是从最基层干起。
当你到达企业的时候首先就是要明白自己在企业的位置,这就是晓楠老师经常和我们说的,正确的判断自己的位置,做好该干的每一件事情。
通过这次,我发现自己做了一些以前都没有任何接触过的事情,这也让我明白了当你真正到了社会和企业中不是什么工作都是为你量身定做的,所以你就要在平时的学习中就要像一个小的百科全书,什么知识都要去了解一些,只有这样才能很好的利于自己今后在社会的立足和发展。
这次的实习我不仅在声乐教学上自己做了一些细致的研究和改进,同时通过晓楠老师的指点让我进一步明白了对于孩子们的教学是区别去大学生的教学,不论是在对孩子们的语言运用上还是对教学方法上都是有专门的一套方法技巧。
我就是在这不断的学习和摸索中进步,是公司给我这个既能展现自己才能的舞台,又给了我继续学习的机会。
这次我在公司同时负责的是网络的建设和宣传,自己以前对于这方面的知识接触的并不是很多。
但是我通过自己一点点的学习还有公司同事的指点,我逐步的对于网络宣传有了一些自己的想法,我把自己的这些想法不断的和晓楠老师和同事们进行磨合。
经过了这一个多月的磨合,我们在网站的建设和博客的建设都取得了很大的成绩。
通过这件事情让我更深刻的了解到,有些事情也许我们并没有接触过,但是就不代表我们做不成功。
如果我们连去尝试的勇气都没有,那注定我们要失败。
但是我们尝试着去做,也许我们做的不是最好,但尝试体会的过程也是非常宝贵的。
同时在企业的这些天,我还明白了什么叫做一个团队。
不论是去做一件什么事情,只有集合了大家的智慧和力量,这件事情产生的效果才能是巨大了。
同事之间每个人都是相辅相成,相互协作,交流意见,这样我们的力量就集中在了一处,对于工作中的任务和计划就在大家的这种精神下一个个的完成了。
2018企业实习报告我告诫自己要认真完成,对每项工作都要他看成是公司对自己的一次考核,做到每一件事的过程中遇到困难,一定要争取不抛弃,不放弃,坚持战斗,只要希望还在,胜利一定属于我们。
在此次专业实习的过程中,我们参观了公司A,公司B,并参加了两次讲座,从实际到理论,加深了我们对xx专业的理解,和对于与社会接轨的深刻感受。
作为学生,我们更多的是课本的知识的理解,理论的优势是我们的特色,但是怎样将理论结合实际却是摆在我们面前的难题。
而参观公司A和公司B正视给了我们直观的解读。
第() 正是因为秉持这样的理念其完整的价值链和细致的软件服务,给了我们以xx专业的具体实际的体验。
与此同时,公司B 企业的参观使我们对中国物流企业的现状有了大概的了解,参观过程中不同仓库的设施和地面的设置的挑选更是让我们多了超出理论的认识。
通过指导人员的讲解我们对中国物流企业的信息化有了大致的了解:中国物流企业信息化整体水平不高是其信息化建设的核心问题。
这包括:标准不统一,资源浪费严重;大型应用软件系统应用不普遍,应用层次低;现有各软件系统之间相互孤立,形成信息孤岛;信息化建设发展不平衡,造成信息鸿沟;硬件设备的利用率不高,资源浪费严重;综合信息系统是物流业信息化建设的必然趋势。
)鉴于中国xx专业并不是很成熟,各方面的支持还不够完备,这使得中国xx专业的发展还是受着局限。
作为应届毕业生,在毕业前的这次专业实习,无疑是给了我们对xx专业的清晰认识,这也是最为xx专业专业的学生的最大感悟。
当然实习中还有着更多的感触,包括学习,生活,工作各个方面。
就学习而言,专业实习它更偏重于应用,更加细致,要求也更加严格。
作为应届毕业生的我们要想适合自己的工作,在实际中实现自己的理想,必需不断的增加自己的能力,做事情更加专注。
就生活而言,专业学习展示给我们看各个不同的行业的人们的生活,不同行业的人们将自己的行业融入自己的生活,这样大的人群的生活展示给我们未来的生活远景,选择什么样的生活也是我们现在的最重要的抉择。
2018工厂社会实践报告4篇力不多,都是体力活,只需重复几个简单的动作。
就是这样一份简单的工作却让我在整个寒假中受益匪浅,真正体会到了什么是自立自强,该如何艰苦奋斗,更明白了半丝半缕,当思物力为艰的不易。
我的工作虽然是纯粹的体力活,但与在学校期间的脑力活完全是天壤之别。
在厂里,我每天工作八小时,上午八点到中午十二点,下午一点半到五点半(由于是冬季,时间比较短)。
第一天上班,由于太兴奋,吃的饭不是很多,结果十点多就肚子饿了,由于都是体力活,不像在学校的脑力活,早餐不吃就去上课到中午也不会饿。
搬运工就才四个人,一般是两个人在车上,两个人在下面。
由于木板太重,每块都有七八十斤,工作简单却是又苦又累,一天下来早已经虚脱了。
晚上回到家吃完饭洗完澡就酣畅地倒头睡,第二天醒来手脚都还酸痛。
这份工作虽然累,但我一直坚持着,我不敢轻易的放弃,我也不能放弃,当我累了,快坚持不下去时,我都会不断地提醒自己,不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香。
不管多苦多累,眼泪汗水出来我都不能有半句怨言,我也不敢和爸妈说工作苦的痛楚。
因为他们承受的苦比我还多,于我所受的相比简直是小巫见大巫。
他们的苦多少年如一日,他们都没有任何哀叹。
岁月的车轮碾过他们的脸庞,留下了一条条斑斑裂痕。
我心痛,让爸妈为我承受这么多的痛苦却不能说出口,我压抑,自己这么大了还不能减轻他们的负担,反而使他们越活月累。
缭乱的思绪一直催促着我坚持到底,永不放弃。
我是需要这样短暂的实践,更需要这种磨炼。
在工作中,我思考了好多问题,也明白了许多事情,同时也产生了一些疑惑,但总体上还是大醇小疵。
一个人意志的高低很大程度上取决于他所生存的环境,在安逸中生活的人不可能会有坚强的意志,更不会有坚持不懈的精神,俗话说,穷人孩子早当家。
生活的困苦可以磨炼一个人的意志,更是成就一个伟人所不可或缺的历程。
和我一起工作的是三个大叔,他们都四十多岁了。
他们做这份工作已经快两年了,我问他们为什么能做这么久?而且工资也不是很好,才七十块一天,以前工资还更低,你们怎么这么有毅力坚持到现在?他们说当我当家时就会知道了,一切的痛和累刚开始都会抱怨,最后你会明白其中道理,习惯就好了!你不就是快习惯了吗?他们说:我只是笑了笑。
2018电大社会实践报告4篇一、企业概况:xxx成立于20xx年,是集产品生产、服务和技术培训为一体的现代化企业,经过XX年的积累与沉淀,已于20xx年7月份全面搬迁到位于人和镇新建10000平方米的现代化gmp厂房。
公司全方位紧跟国际化妆品发展潮流,配备先进的生产设备和优秀的产品配方工程师,质量化验师等专业技术人员。
建立了独立的关键核心技术,决心挤身于世界化妆品生产企业前沿。
一贯以与客户共同成长作为持续发展的宗旨,在业内赢得相当好的口碑。
视产品品质如企业的生命,全方位与客户有效沟通,共同探讨投资增值的解决方案二、调查目的:结合本单位工作实际,简述了企业中应收账款的现状和形成原因,认为应收账款积累过多会影响企业的正常周转,使企业存在潜亏的危险,增加现金的流出和机会成本的损失。
提出企业应建立科学高效的资信评估机制,加强应收账款的资信调查力度,制定合理信用政策,实行账款回收责任制,建立内部报告制度和管理系统,做好对账和债权的确认工作及加强逾期应收账款的催收策略,提出应妥善利用债务重组和应收账款融资策略,并建立坏账准备制度,努力形成一整套规范化的对应收账款的事前控制、事中控制、事后控制程序,以促进企业健康发展。
三、管理目标:对于一个企业来讲,应收账款的存在本身就是一个产销的统一体,企业一方面想借助于它来促进销售,扩大销售收入,增强竞争能力,同时又希望尽量避免由于应收账款的存在而给企业带来的资金周转困难、坏帐损失等弊端。
如何处理和解决好这一对立又统一的问题,便是企业应收账款管理的目标。
应收账款管理的目标,是要制定科学合理的应收账款信用政策,并在这种信用政策所增加的销售盈利和采用这种政策预计要担负的成本之间做出权衡。
只有当所增加的销售盈利超过运用此政策所增加的成本时,才能实施和推行使用这种信用政策。
同时,应收账款管理还包括企业未来销售前景和市场情况的预测和判断,及对应收账款安全性的调查。
如企业销售前景良好,应收账款安全性高,则可进一步放宽其收款信用政策,扩大赊销量,获取更大利润,相反,则应相应严格其信用政策,或对不同客户的信用程度进行适当调整,确保企业获取最大收入的情况下,又使可能的损失降到最低点。
公司社会实践报告(精选8篇)公司篇1在暑假刚开始时,我们班就与老师一起去长沙进行本专业的生产实践,我收获了很多。
走出美丽的象牙塔,感受外面的世界,才真正体会到社会的变化。
曾经的我们如井底蛙、笼中鸟,丝毫感受不到社会的复杂与艰辛。
在大学校园里有的同学还过着空虚、无聊的生活,现在想想真不应该。
我们学到的知识好少。
没有实际操作经验和技能,书本上的理论和知识与现实有很大的差距,我们应该清楚地认识到环境工程虽是一个新兴产业,现在国家开始重视环保,所以具有很大的发展空间和市场潜力,就业前景非常可观。
但是,它又是一种艰辛的行业,社会上需求更多的是实际操作与应变能力的人员,而管理层人才需求也较多。
因此,在大学期间我们除了应具备扎实的专业知识外,还应该培养吃苦耐劳、团结协作的精神,这对我们今后就业、择业非常有帮助。
志当存高远,事应求卓越。
前途是光明的,道路是曲折的。
所以,再也不要觉得无事可做了,其实我们的路很长,道很远。
自从走进了大学,就业问题就似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。
在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真正真正走入社会,能够适应国内外的经济形势的变化,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题,在大学期间的这一个假期我毅然开始了自己的社会实践。
实践,就是把所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。
只学不实践,所学的就等于零,理论应该与实践相结合。
另一方面,实践可为以后找工作打基础。
通过这段时间的实践,学到一些在学校里学不到的东西。
因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。
要学会从实践中学习,从学习中实践。
而且在中国的经济飞速发展,又加入了世贸,国内外经济日趋变化,每天都不断有新的东西涌现,在拥有了越来越多的机会的同时,也有了更多的挑战,中国的经济越和外面接轨,对于人才的要求就会越来越高,我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。
2018企业社会实践报告4篇一、调查背景我的家乡和隆满族自治乡坐落在辽北的一个山区小镇。
镇内资源较为丰富,林业、养殖业和烟草种植业是家乡的支柱产业,家乡人民比较富裕。
九十年代初期,随着改革开放的不断深入,基于家乡的支柱产业发展了三、四家乡镇企业:巢丝厂、地板块厂、鹿厂等并开始蓬勃发展,曾经一度引来日本和韩国人的购买和投资。
但是,这些都没能改变家乡企业没落的现实。
现在,仅有鹿场尚在且效益低下。
基于对家乡的热爱和学校对及社会对大学生社会实践的支持和要求,xx 年夏,我对家乡的乡镇企业进行了一些调查,由于时间较短且调查范围较小,所以仅从我的角度谈谈我对家乡的乡镇企业发展的一系列问题的不成熟的见解。
二、调查过程由于时间较为仓促,有些企业建厂较早倒闭也早且厂里的主要负责人也均举家搬迁,所以调查大多是访问一些原在职工人。
我想在他们的嘴里应该可以得出一些结论。
(一)巢丝厂工厂概况:1989年基于家乡的养蚕业建厂,建厂是有工人43人。
曾经因产品价格低廉一度引来韩国人的疯狂收购。
94年,企业倒闭。
调查过程:为调查企业的发展及最终倒闭的原因,我走访了原巢丝厂的厂办主任李春明老人和原巢丝厂工人袁永义老人。
两位老人如是说:“刚开始建厂的时候俺们一咕隆(方言,意思是干劲较足)干,但干着干着就没人张罗了”。
“刚开始最好的时候吧,职工基本隔几天就发东西”。
“咱东西都卖给韩国人了,当时就咱东西便宜”。
“一开始挣钱的时候吧,大家都急着往兜里揣,后来厂里缺钱呢让大伙拿钱又没人干”。
“后来污染太严重,下游大有村集体上告,没办法就得关了”。
“就是不告也得关,东西都卖不出去。
质量太差”调查结果:1、建厂的原因1) 企业为集体所有制企业,所用厂房均为原村支部,仅需廉价购些淘汰设备,投资较少,并由政府和村支部共同承担。
2) 当地有很好的养蚕业基础,原料易购得且廉价。
3) 当时正值改革开放初期,政府和村支对建厂可谓大力支持,倾其全部。
4) 建厂初农民心齐,热情高。
2、兴厂的原因1) 当时中国生活水平普遍还很低,生产的低质纺织品有一定的市场。
2) 劳动力廉价,生产过程简单,所以产品价格超低。
3) 企业职工绝大多数都是临时工,没有企业保障,企业没什么负担。
3、亡厂的原因1) 企业没有严禁的管理制度和运行机制,一哄而来,一哄而去。
2) 企业没有很好的财务制度,有钱就发,没钱就集资。
3) 企业没有一定的激励机制,过于平均主义。
工厂效益差时,职工积极性几乎丧之殆尽。
4) 企业在效益好时没有居安思危,考虑到更长远的发展。
5) 企业在追求经济效益的同时,根本没考虑社会效益,导致污染严重。
(二)地板块厂工厂概况:工厂建于1993年,建厂第二年得到日本的投资和技术支持。
工厂职工逾百人,98年在达成村建分厂,产品在抚顺、吉林和南方市场很走俏,曾一度被誉为和隆乡镇企业的希望。
xx年分厂失火,厂长携款逃跑,工厂倒闭。
调查过程:8月2日,我骑车来到原地板块厂总厂,由看厂房的大爷允许,我看了一下被荒弃的厂房和设备,厂房狼藉不堪,厂长办公室也较为简陋,剩余的账本,还有《共产党员》刊物尚在,灰尘落了桌子一面,可见自从厂子倒闭后就在也没人管过。
我随便和看房的大爷攀谈一下,大爷说:“咱这啥都不多,就是山多,木头多。
当时公社给钱,又有老连(原厂长)带头干,这厂子就干起来了。
老连当时是厂长党委书记兼财务兼工人,大家都服他,连日本人都给咱投钱投技术了。
后来着了火(据说是下班后炉子没灭,工厂职工用水一泼,起了火),人就都没了。
加上找责任公社就换了领导,新领导一来就抓农业抓教育也没管这事,这不厂房一直扔着,我就在附近住,一个月给五六十块钱,没事我就过来看看。
为了进一步了解情况,我找到了现在退休在家的原乡人大主席刘虎彪。
他所叙述的和大爷所说基本相同。
只是他说当时建厂的资金****主要为92年和隆建满族自治乡的少数民族建设资金。
还有后来,由于当时我们就这一个厂子,加上老连性格倔,和谁都所没什么来往,企业当时有很大的税务负担。
调查结果:1、建厂原因1) 当地林业资源丰富,原料供应好,且只须花一些砍伐和运输费用。
2) 政府申请到了少数民族建设资金,资金充足。
3) 厂房原为和隆小学,后小学搬迁。
厂房地不需要再投资,只需简单改造。
2、兴厂原因1) 有一个好的带头人。
2) 有国外的资金支持和技术支持。
3、亡厂原因1) 企业有较大的税务负担。
2) 工厂失火。
厂长挟款逃走。
3) 上任新领导倾向农业和教育业,对工业没有给予足够的重视。
4) 企业权利集中,责任不明确。
甚至连厂长拿了多少钱都不得而知。
(三)鹿场工厂概况:很早就有该厂,也是我们现存的唯一企业。
该厂的兴起主要****于我乡的养鹿资源(辽宁省有全国26%的鹿,其中的6%****于我们西丰县-----原名逃鹿郡,而当时西丰的大部分鹿都集中在和隆)。
该厂原有数百职工,现多已下岗。
[大学生赴钢铁企业社会实践报告范文]2018企业社会实践报告(2)| xx县,位于太行山南麓,邯郸市西行96公里即到。
历史上,涉县曾是光荣的革命老区,是当年129师司令部、政治部、新华广播电台所在地。
刘伯承、邓小平等老一辈无产阶级革命家在此生活和战斗达六年之久。
XX年暑期,我们经济学院邯郸小分队积极响应河北大学团委的号召,并根据十六大报告的精神,选择了国有企业作为这次社会实践的目标。
我们一行9人怀着无比激动的心情来到了涉县,来到了革命老区,并到达了我们此次社会实践的目的地——崇利制钢有限公司。
崇利制钢有限公司是一个成长中的企业,位于309国道边,距县城10公里,是中外合资和利税超千万元的企业。
其前身是涉县炼钢厂,始建于1991年。
1993年在邓小平夫人卓琳、黄镇夫人朱霖的关怀和支持下,该厂与香港嵘高贸易有限公司合资组建崇利制钢有限公司。
1999年又与天铁集团进行资产重组,企业实现了跨越式发展。
公司现有职工1760名,资产5.5亿元,年生产能力60万吨。
主要产品有:普碳钢、hrb335、hrb400和优质碳素钢,规格有:120×120mm、150×150mm、160×240mm,6米以内各种定尺的连铸坯,产品畅销北京、天津、上海、河北、河南、山西、湖北、浙江、江苏、江西、福建、广东等地,产品经用户加工后已打入三峡工程和国际市场,创利税XX多万元。
十几年来,企业由小到大,由弱变强,走过了不平凡的路。
作为炼钢行业的代表,崇钢在改革和发展中有许多方面值得同行业借鉴和学习。
尤其是资产重组后,公司建立了现代企业制度,实行全面预算管理模式。
对工资分配制度,劳动用工制度等进行了一系列根本性的变革和创新,同时改进生产设备,加强技术创新,企业效益逐年递增。
公司现已成为邯郸市“小巨人企业”,“河北省重点地方冶金企业”,河北省地方冶金工业利税大户“明星企业”,全国最大的500家外商投资企业,国家大型二档企业,并连续五年成为老区涉县的利税大户。
下面我们将从该企业体制改革、管理改革及技术改革和创新三个方面谈一谈崇钢经验,作为我们的实践成果现汇报如下:一、实行股份制改革为发展谋出路(一)股份制改造——势在必行涉县炼钢厂作为一个刚起步的国有小企业,在其成长过程中可谓困难重重,荆棘遍野。
企业的力不从心却激起了崇钢人原始的斗志和特有的热情。
他们不辞辛苦,打出自己的品牌。
1993年7月16日与香港嵘高公司合资,成为中外合资企业,摆脱了资金难于流转的致命困境。
崇钢公司自投产以来,经过几年的发展,虽然生产技术不断改进,设备配套进一步完备,但企业仍面临着极大的困难。
从内部来看:(1)资金短缺,资金周转不灵,设备不能及时更新,工资欠发,购买铁水困难,生产难以维持,规模更难扩大。
(2)人才匮乏。
公司规模小,又处于偏僻山区,专业人才吸收处于劣势。
在将近1400多名员工中,仅有20多名本科生。
(3)技术落后。
仅是吸收别人的一点经验,自己在黑暗中独自摸索,没有独立的技术创新和使用机制。
(4)思想观念保守陈旧,不敢放开手脚,大刀阔斧的改造。
(5)管理手段落后,责权不清,浪费严重,成本居高不下。
比较突出的是财务管理混乱。
从外部来看:(1)97、98年市场低迷,尤其是钢铁市场的萧条,产品供过于求。
(2)天津铁厂自己新上炼钢分厂后,对公司的铁水供应造成了一定影响。
以上这些无疑使公司雪上加霜。
到98年底,公司累计拖欠天铁集团1.4亿元铁水款,拖欠职工工资4个月,公司又一次陷入困境。
在此情况下,天津铁厂为盘活1.4亿元欠款,对崇钢进行了全面调查。
认为崇钢硬件良好,只是经营管理上出了问题,如果进行资产重组,既可以壮大天铁实力,又可以盘活不良资产,且不用再追加新的投入。
于是,1999年1月12号,天铁集团与崇利制钢有限公司进行资产重组。
天津铁厂以债权4692万元置换涉县炼钢厂的51%股权。
涉县炼钢厂的4692万元均为银行贷款,现转为新合营公司的贷款,由新合营公司承担利息,相当于新公司贷款4692万元归还了涉县炼钢厂。
港方占25%股份不变,另外每年给港方300万元作为损失补贴。
这样重组后,天铁、嵘高、涉县炼钢厂三方的股权比例分别为51%、25%、24%,由天铁控股,三方共同经营。
资产重组完成后,建立健全组织机构。
公司董事长由天铁领导兼任,天铁向崇钢公司派出4人参加经营班子,即一位总经理,两位副总经理和一位总经济师。
(二)资产重组后实现了资金的良性循环1、资金运作与财务管理:高息负债是公司重组前的主要包袱之一。
公司三角债务繁重,资金周转乏力,外欠高达4500万元,每年利息支出达1200万元。
资产重组后,崇钢抓住银行利率下调的机遇,加上天铁的良好商业信誉,以贷低还高、贷新还旧的方式,及时清理了高息负债3000多万元,年节约利息支出208万元,并以承兑汇票归还了部分借款,取得间接效益100多万元。
通过清压仓库,转换转贷,提前归还了天津、江苏等多项高息贷款,年节约利息支出175万元,并对1000万元高息贷款进行了降息谈判,年节约利息25万元。
为盘活存量资金,采购部门进一步压缩部门库存,做到产量增加库存不增加,力争达到“零库存”,进一步减轻了公司资金压力。
生产部门加快生产流程,提高生产技术,减少资金占用。
销售部门及外协部门加强清欠力度,加速了货币回笼。
99年以来公司采用追缴、法律诉讼、兑转等多种方式共收回旧欠2960多万元。
财务部门采用债务重组、加强核算等方式,取得营业外收入72万元,减少贴现支出29万元,两项共取得效益101万元。
通过资金运作,直接降低财务费用600多万元,使公司的资金实现了良性循环。
2、成本控制:针对资产重组前成本居高不下,公司紧紧抓住产供销各环节,想方设法降低成本,提高效益。
在采购环节,公司一改原来采购过程中采购费用居高不下,转而实行招标、议标和对标采购制度。