日常工作情况记录表excel(工作日报)
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个人工作情况报告【三篇】情况报告是指向上级机关反映某种临时性情况、事故的报告。
以下是第一范文网整理的个人工作情况报告,欢迎阅读!个人工作情况报告范文一:时间如白驹过隙,转瞬即逝!转瞬间,我在xx市烟叶分公司xx烟草站已经工作一个多月了,回忆起在这里工作的每一天,真是让我受益匪浅。
在公司领导的培养、关心、鼓励和站机关同事的帮助、支持、配合下,我不断加强思想政治学习及公司规章制度学习,对工作精益求精,基本完成了自己岗位上的各项工作内容。
下面我将自己在这段时间的工作内容、工作中存在的问题及收获、感想等做一个简要总结。
一、主要工作内容 1.参与20xx年全国烟叶收购暨现代烟草农业建设现场会的筹备工作6月28日上午八点半在市公司报到后,热情细心的向经理便把我们送到xx市xx烟草工作站。
跟郑站长碰面并进行简单自我介绍后,我们便投入了紧张的国会筹备工作中。
在这期间我参与了142体系建设、GAP标准操作管理等的数据录入工作;参与了现代办负责的合作社建设资料整理归档工作;参与了烟草站大扫除工作;参与了7月10日现场会的接待工作。
在公司领导和同事的共同努力下,20xx年全国烟叶收购暨现代烟草农业建设现场会取得了圆满的成功。
2.跟随站长及技术员下乡了解烟叶生长、采收及烘烤等情况7月12日,站长为了更好的锻炼我们,让我们更快成长、成熟起来,决定把我们分到各收购组去工作锻炼。
临行前,市公司陈经理给我们四位新同事送了三句忠告:“吃苦耐劳、爱岗敬业、虚心请教。
”同时还鼓励我们说:“这个世界是我们的也是你们的,但终究是你们的。
同样烟草公司是我们的也是你们的,但终究是你们的。
”带着陈经理的这翻真诚的话我来到了三岔收购组工作。
在三岔收购组工作期间,我根据技术员提供的抗洪抢险资料填写了烟农受灾统计表并撰写了新闻稿;跟随技术员在下槽坝、燕子坝、阳天坪下烟田跟烟农一起给烟叶打顶抑芽;帮三岔中心组周边片区的技术员整理20xx年烟叶生产物资投入分配表; 协助技术员在村委会给烟农付工钱;跟随谭站长及技术员去水洞村、茴坝村、汾水村、鸦沐羽村询问、指导、检查密集烤房建设及烟农的烤烟情况;向技术员及烟农虚心请教后,帮忙采收晾晒烟叶。
报表标准一、报表标准我司所需填报的报表有:销售日报、项目跟进表、工作周报、部门工作周报、工作月报等。
报表是日常工作中体现工作过程和结果思维的一种沟通方式。
为了加强公司的日常管理和绩效考核。
现将对报表体系进行重新梳理和整改。
报表的填写标准销售日报销售日报为销售部重点填写的报表之一。
也是销售同仁填写周报和下周计划的依据。
因此将要求销售同仁在周一到周四必须认真填写销售日报。
日报填报方式:在公司钉钉审批中填写。
并要求每天晚上10点之前提交。
如因特殊事情不能按时提交应先上报运营部和胡总。
而后在第二天补交。
补交日报时将在评论中说明补交原因。
日报填写标准:销售日报中需要填写和选择的要素有今日工作完成情况、未完成工作、需协调工作、明天工作计划等。
其中今天工作完成情况:要求必须以结果为导向来填写(例如:今天拜访某客户,达成了什么拜访目的,下一步将如何推进等。
);未完成工作是计划的当天工作被其他事情耽搁了,就需要写进来。
并且明确下一次完成的时间和标准;需协调的工作:即在当天工作过程中发现的一些需要其他部门来配合完成的工作;明日计划:即销售同仁的明天工作计划。
要求计划中必须要有目标、策略等。
日报考核标准:销售日报将纳入绩效考核体系和日常考核体系中。
在绩效考核体系中将根据考核体系要求进行扣减考核分数。
在日常考核体系中,每月有3次补交机会。
超过3次将以50元/次处罚。
项目跟进表项目跟进表中包含一系列分表。
分别是项目汇总表、项目跟踪表和客户信息表。
项目跟进表为每周提交一次。
填写项目跟进表的目的是为了跟好的掌握项目进度,分析项目详情做支持依据。
项目跟进表填报方式:项目跟进表是以excel表格来填写(按照公司模版)。
填写时间为每次跟进项目后都需把项目跟进进度填报进去,要求填报信息时以项目结果为导向进行填报。
报送是以邮件形式报送。
报送公司时间为每周五晚上10点前提交。
若有特殊情况,请提前告知。
项目跟进表考核标准:项目跟进表将将纳入绩效考核体系和日常考核体系中。
移动办公专家OA系统中的工作日报要怎么写?你的公司需要写日报吗?据了解,78%的公司都在执行公司日报制度。
但是这项制度却引来的无数吐槽。
管理层觉得沦为鸡肋,根本达不到预期效果;员工层觉得多此一举,意义不大。
那么,日报制度真的没有意义吗?怎样写日报,才能达到双赢的效果呢?在回答这个问题之前,我们先来了解一下为什么要写日报?从管理层的角度来说,要求员工写日报无外乎三个理由:1、了解员工工作进度和工作态度;8小时的工作内容,寥寥数十字就可概括。
在其中既能看出员工的工作进度和工作积极性,又能提升管理效率,及时给出指导建议。
2、窥一斑而见全豹,日报可决定企业的走向;日报将成为一个数据采集点,汇总足够长的一段时间内的数据,才有价值。
老板通过日报内的数据,可以及时调整工作计划和企业发展战略,促进企业长期良性发展。
3、员工的良性发展。
企业的发展离不开员工的进步。
而日报一点一滴的记录,便于领导及时发现问题,解决问题,促进员工职业素养的提升,同时推动企业的发展。
从员工层的角度来看,写日报的好处无非有两个:第一,自我查缺补漏,思考如何把工作做得更好;第二,形成工作轨迹,汇成经验总结,便于自我提升。
当你想要升职加薪时,日报便是你最好的利器,自己的价值一目了然!既然,日报虽小,却如此有用,为什么很多人不愿意写呢?原因一:没有时间写!每天工作那么忙,为什么还要写日报?原因二:没有内容写!工作太松散,内容都是鸡毛蒜皮的小事,没有可写性;大事项目周期长,更没有办法每天写进去。
原因三:没有人性化的工具!一会用excel一会用word写,过了几天又换成OA填日报,写完之后石沉大海,根本没有反馈!那么,如何提升写日报的积极性呢?从主客观两方面入手。
主观上对员工进行激励,例如在日报中发现好的创意可进行奖励。
客观上选择一款好用的日报填写工具。
这款工具一定得顺应人的行为习惯,比如帮助用户安排任务清单、目标计划等,在写一天的总结时,根据这些线索,自动生成工作日报;其次,要可以实现移动办公,无论何时何地都可以随时记录一天的工作成功,翻阅以往的工作经验;再次要最大化的帮助员工更容易的完成工作,而不是管理者管控的需求,它需要让沟通变得及时、让记录变得可查;最后,重中之重是,它得操作简单、便捷好用。
Excel 日周月动态汇总表格是一种非常实用的功能,它可以帮助我们根据不同时间范围的数据变化,自动实现数据的汇总和分析。
无论是在工作中进行数据分析,还是在日常生活中做出预算和计划,Excel 日周月动态汇总表格都可以为我们提供很大的帮助。
让我们来了解一下日周月动态汇总表格的基本概念。
在Excel中,我们可以利用公式、数据透视表和逻辑函数来创建动态汇总表格。
通过设置相应的条件和参数,我们可以实现对不同时间范围内的数据进行汇总和分析。
我们可以根据日期范围来汇总每日、每周或每月的数据,从而快速了解数据的变化趋势。
接下来,让我们逐步介绍如何在Excel中创建日周月动态汇总表格。
我们需要在Excel中建立一个数据表格,其中包含日期和相应的数据。
我们可以利用SUMIFS函数来根据日期范围来汇总数据。
通过设置不同的条件,我们可以实现对不同时间范围内的数据进行汇总,从而快速获取需要的信息。
我们还可以利用数据透视表来创建日周月动态汇总表格。
数据透视表可以帮助我们快速对大量数据进行分析和汇总,而且可以根据需要灵活调整汇总的时间范围和属性字段,非常方便实用。
另外,逻辑函数如IF函数和CHOOSE函数也可以帮助我们根据日期的不同来进行数据汇总和分析。
在实际应用中,日周月动态汇总表格可以帮助我们实现很多功能。
在工作中,我们可以利用它来对销售数据进行日报、周报和月报的汇总分析,及时了解销售情况;在日常生活中,我们也可以利用它来对支出进行月度预算和分析,合理安排生活开支。
Excel 日周月动态汇总表格是一种非常实用的功能,它可以帮助我们快速实现对不同时间范围内数据的汇总和分析。
通过合理运用相关公式和函数,我们可以根据实际需求来灵活设置汇总的条件和参数,为工作和生活提供更多便利。
以上是我对Excel 日周月动态汇总表格的一些个人理解,希望对你有所帮助。
如果还有其他疑问,欢迎随时向我沟通。
日周月动态汇总表格在Excel中的应用具有非常广泛的范围。
每日工作计划安排表每日工作计划安排表篇一:每日工作计划安排每日工作计划安排一、工作任务:月度:营销月报、篇二:网络推广每日工作计划安排1网络推广每日工作计划安排篇三:三分厂厂长每天、每周工作计划安排三分厂厂长每天、每周工作计划安排每天工作:1、每天早上7:00起床,首先查看调度发的手机短信后再洗漱。
到岗上班后立即了解各装置的状况(包含生产工艺指标、设备和安全环保方面),掌握全厂基本生产状况,8:30准时参加分厂大班长以上简短的碰头早会;2、每天早碰头会散会后约见单独的人员,针对近期发生或者头天晚上计划的事情做出具体安排;3、每天上午向生产副厂长、设备副厂长了解具体现场事情的进展,需要的要及时表明自己的态度;4、每天查阅生产日报,对生产数据做出自己的分析判断,有疑问的及时询问;5、除非参加会议造成耽误,厂长应每天上午、下午各巡视一遍生产现场,亲眼看看关键装置的运转情况、检修维护项目的状况、安全隐患整改情况,有问题的及时做出安排;6、每天下班前了解重点事项的进展,并记录在工作笔记上;7、每晚睡觉前梳理一下当天的工作,对第二天全厂工作安排做出考虑和计划。
8、每天和书记闲聊,随时对厂内关键重要事项做出沟通。
每周工作:1、每周一下午2:00按时参加生产系统例会,对全厂的生产状况做简要汇报。
根据需要对人员、绩效考核等需要协调的问题也做出汇报;2、每周二上午9:00按时参加公司例会,对全厂综合状况做简要汇报;3、每周二上午散会后,找对口领导沟通汇报需要解决的事项,并确定具体解决落实的时间;4、每周三下午1:30召开分厂生产例会,传达公司的相关要求和精神,并对分厂内部本周生产状况发表厂长的观点。
对为落实解决的事项进行督促跟进;对重要人事、财务、办公事项做具体安排(关键重要事项需事先长班子内部沟通);5、每周找一个下属简要的谈心,了解分厂的氛围;6、每周五对下周工作做整体计划;7、根据需要每周找岗位操作人员“闲聊”了解情况;8、每周对生产数据做一个简要分析,安排人员概要的核算一下生产成本;9、每周对悬而未决的需要上级协调解决的事项跟进一次,确定时间节点(对于关键重要事项每周多次跟进);10、每周鼓舞一次士气,人员范围和场合根据实际情况而定;11、每周清理一遍工作笔记上的“第二象限”,防止紧急事项的发生打乱计划、措手不及;12、每周对本周全厂整体情况做一个简要总结,反思工作的不足,并有的修正计划概要和要求。
公司日报,周报,月报的制作写在前面:公司日报,周报,月报是一种企业内部沟通的工具,其中的主要内容是对员工每天的工作进行总结,也是员工对公司经营情况进行反馈,同时,也是企业对外沟通的重要方式。
那么公司日报和周报有什么不同呢?日报是一种日报,顾名思义就是以公司每天都要做的日报为内容,周报是一种周报,也是每天要发布的周报。
它包括员工每天都要做出来给客户进行汇报。
当我们看到一天当中员工所做的事情时,就会感觉到员工和企业之间是和谐美好幸福指数较高的。
一、日报以员工所在的部门为核心日报和周报两种,一种是以部门为核心的日报,一种是以个人为核心的日报。
前者需要提前准备一份日报以及相关纸质资料。
当员工有任何做得不正确的地方,可以随时打电话给部门负责人和领导进行提醒并且要求及时改正,同时也可以自己做一些提醒。
如果员工是临时工作比较多,或者是没有时间将日报写好的话可以请部门负责人进行帮他打印出来,作为每日的日报内容发布。
当然也可以自己准备一份纸质日报。
1、日报内容一般包括当天重要的工作任务、工作安排、具体完成时间、进度和工作成果等。
可以在日报中写出当天的重要工作,以及完成任务的进度。
也可以在完成之后进行相应的总结。
一般需要进行三个步骤:一是记录当天完成得好与不好的地方;二是记录自己完成任务当中所遇到的问题;三是对结果做出一定的总结和期望。
每周进行周报内容制作,内容会涉及到工作内容以及工作流程等。
每一份日报都是一个日志本,要详细清晰地记载当天出现了什么问题或者任务完成情况如何等等。
并且都要记得详细,这样才能确保日报内容的权威性和公正性。
如果出现漏项或者是有什么不对劲可以及时沟通。
确保内容及时与领导沟通和汇报。
2、周报内容主要包括员工所在部门以及每日工作总结和阶段性成果报告。
其中的周报,是每个月结束之后,由各部门负责人,领导对当月工作进行总结和分析,对本时期工作进行总结和归纳。
周报就是对前一阶段工作总结和分析总结的文字版内容。
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