公司内部使用计算机管理办法版

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公司计算机管理制度 随着信息技术的迅猛发展与普及，计算机已经成为公司日常办公不可或缺的工具。为了确保计算机的正常运行、有效提高工作效率、保护公司数据的安全，我们制定了公司计算机管理制度。本制度适用于公司全体员工，包括技术人员和非技术人员。

一、计算机使用权限 1. 员工在正式入职后，将根据不同岗位分配计算机使用权限。 2. 只有获得授权的员工可以使用公司计算机设备以及特定的计算机软件和工具。

3. 不得私自修改、删除、复制或传播计算机上的数据或软件。 二、计算机及设备的安全 1. 员工在使用计算机时应保证周围环境安静整洁，不得随意摆放物品。

2. 计算机设备不得擅自移动或更换，并应避免将其暴露在有害因素中，例如阳光、湿气、灰尘等。

3. 不得将食物和饮料等液体物品靠近计算机设备。 三、账号和密码管理 1. 员工必须以真实身份申请公司内部计算机账号。 2. 员工应定期更换密码，并确保密码的复杂性，以保证账号的安全性。

3. 不得将个人账号和密码泄露给他人，不得将公司账号和密码用于个人目的。

四、禁止非法操作和违规行为 1. 员工不得利用公司计算机设备进行任何非法活动，包括但不限于下载、传播和存储盗版软件、色情内容、恶意代码等。

2. 员工不得私自安装未经公司批准的软件或插件。 3. 员工不得擅自更改系统设置，包括但不限于桌面背景、屏幕保护和显示设置等。

五、数据备份与保护 1. 公司每周将进行数据备份，并存储在安全的地方。 2. 员工应自觉备份工作所需的关键数据，并妥善保管备份文件。 3. 不得将公司的机密信息外泄或发送给未授权的人员。 4. 在离开电脑前，员工应关闭电脑并锁屏，以防止未经授权的访问。 六、网络使用规范 1. 员工应按照公司规定的工作需要使用公司网络，严禁滥用公司网络资源浏览不良、违法信息。 2. 不得私自上网下载大文件，不得在工作时间上非工作相关的网站，不得过度使用带宽资源影响其他员工的网络使用。

公司计算机管理制度一、引言随着信息技术的快速发展，计算机已成为企业中不可或缺的工具。

为了规范和管理公司内部计算机的使用，促进信息安全，提高工作效率，公司制定了本计算机管理制度。

本制度的目的是确保计算机资源的合理利用，并防止计算机系统受到非法侵入或恶意使用。

二、适用范围本制度适用于公司内部所有工作人员和外部合作方涉及公司计算机资源的使用。

三、计算机使用规则1. 计算机的使用权限由公司网络管理员进行分配和管理，用户必须按照分配的权限进行使用，不得私自提升权限或分享账号。

2. 不得将公司计算机用于非工作目的，包括但不限于娱乐、游戏、非法活动等。

3. 禁止未经授权的访问、更改、删除或传播他人计算机中的数据和文件。

4. 不得利用公司计算机系统进行网络攻击、滥发垃圾邮件或其他违法活动。

四、信息安全保障1. 用户使用计算机时，应采取必要的措施确保账号和密码的安全，不得将自己的账号和密码泄露给他人。

2. 不得安装未经授权的软件或插件，不得随意更改计算机配置。

3. 禁止将病毒、木马等恶意软件带入公司计算机系统，如发现病毒感染或异常现象应立即报告网络管理员。

4. 用户不得在未经授权的情况下传播公司机密信息或客户隐私数据。

五、违规处理对于违反计算机使用规则的行为，公司将采取以下措施进行处理：1. 轻微违规行为，如未经授权使用他人计算机、安装无关软件等，首次发生，公司将口头警告并提醒员工遵守规定；若多次发生，将会采取书面警告或相应纪律处分。

2. 严重违规行为，如网络攻击、泄露公司重要信息等，公司将立即暂停或终止员工的计算机使用权限，并追究法律责任。

六、监督与检查公司网络管理员将定期对计算机系统进行安全检查和维护，确保计算机设备和数据的安全。

七、附则本制度的解释权归公司所有，并保留进行修改的权利。

若本制度与其他公司规章制度相冲突，以本制度为准。

结束语本计算机管理制度的制定是为了保障公司计算机资源的安全和正常使用，希望公司全体员工能够严格遵守，并将计算机用于工作目的，共同营造良好的信息安全环境。

公司计算机管理规定版第一章总述第一条为了规范公司计算机的使用和管理，提高公司信息化管理水平，保障公司信息安全，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本规定。

第二章计算机设备的申请与领用第二条公司各部门需申请计算机设备时，应填写《计算机设备申请单》，经所在部门负责人审批后，方可上报至信息技术中心进行审批。

第三条计算机设备领用应填写《计算机设备领用登记表》，计算机设备由信息技术中心统一配发，领用者应保证设备的安全和正常使用。

第四条计算机设备的报废、租赁等特殊处理需经核实后，由信息技术中心负责与相关部门协商处理方式。

任何涉及计算机设备的处理，均需书面记录和备案。

第三章软件的安装和使用第五条公司计算机设备上安装和使用的软件必须符合版权法的要求，未经许可不能使用盗版和破解软件。

禁止在公司计算机上安装未经授权的软件。

第七条公司计算机上的软件安装、修复、升级和卸载等操作必须由信息技术中心统一负责，任何人不得擅自更改或删除计算机上的软件。

第四章网络的使用与管理第八条公司计算机连接公司内网和互联网时，必须经过公司信息技术中心授权设置和管理，未经授权不得私自更改网络设置。

第九条禁止利用公司网络进行未经授权的端口扫描、黑客攻击、DDoS攻击等网络攻击行为。

第十条禁止利用公司网络进行恶意软件传播、色情、赌博、暴力、政治敏感等违法行为。

第五章信息安全第十一条公司计算机应定期进行病毒扫描、系统安全漏洞扫描等安全检查，确保计算机和公司网络的安全。

第十二条禁止在公司计算机上存储和传播非法文件和病毒程序，不得利用公司计算机进行非法活动。

第十三条禁止私自拷贝、删除公司重要信息和数据，禁止将公司重要信息和数据传输给他人，如有必要，需经过授权或备份后进行操作。

第六章违规处理第十四条对违反本规定的行为，信息技术中心有权采取如下管理措施：口头警告、书面警告、限制权限、禁用账号、调查处理、停用设备等处罚措施；情节严重者可追究法律责任。

第十五条对于违反计算机管理规定且造成公司信息泄露、损害或其他严重后果的，相关责任人员将承担相应的经济和法律责任。

单位公司企业计算机管理制度第一章总则第一条为规范单位公司企业计算机使用，保障计算机资源的安全、稳定和高效利用，制定本计算机管理制度。

第二条本制度适用于单位公司企业内部计算机资源的管理和使用，包括计算机硬件设备、软件系统、网络设施及相关配件等。

第三条单位公司企业计算机管理应遵循科学、规范、安全、合法的原则，确保计算机系统的正常运行和信息的安全保密。

第四条所有使用计算机资源的人员，应严格遵守本制度，熟悉并遵守国家、行业关于信息安全和计算机管理的法律法规，保护好计算机资源安全。

第二章计算机资源的保管和使用第五条单位公司企业应建立完善的计算机资源管理制度，明确计算机资源的保管和使用责任。

第六条计算机设备使用人员应当按照规定认真按时使用和保管计算机设备，不得私自移动、更改、拆卸计算机设备。

第七条计算机设备使用人员在使用计算机时，应注意以下事项：1.不得私自安装或卸载软件，只能使用经过审批和注册的正版软件；2.不得私自修改计算机系统设置，包括操作系统、防病毒软件等；3.不得私自连接或移动计算机设备的外部设备，如U盘、移动硬盘等；4.不得私自使用单位公司企业计算机资源进行非法活动，包括传播违法信息、攻击网络系统等。

第八条计算机设备使用人员在离开工作岗位时，应向专人交接，并进行以下操作：1.关闭计算机及相关设备；2.清空回收站、浏览器缓存、临时文件等临时数据；3.断开与外部网络的连接；4.锁定计算机屏幕。

第九条单位公司企业应定期对计算机设备进行维护保养和清洁，确保设备的正常运行和寿命。

第十条单位公司企业应制定防病毒和信息安全措施，并对计算机设备进行定期的杀毒和安全检查。

第三章信息安全管理第十一条单位公司企业应建立健全的信息安全管理制度，确保计算机系统和信息的安全。

第十二条计算机设备使用人员应保守单位公司企业的商业秘密和个人信息，并严禁将其泄露给外部。

第十三条单位公司企业应对重要数据和文件进行分类、加密备份，并定期进行安全审计和恢复测试。

计算机资源使用管理暂行规定为了有效地管理、保护和利用公司计算机系统资源，保证公司管理信息管理系统的安全、高效运行，特对计算机系统资源的使用作出如下规定：1．计算机系统资源（包括计算机硬件、外设、软件和各种电子数据）是公司宝贵财产，任何单位和个人均应自觉爱护。

2．各计算机使用单位应指定一名本部门员工为本单位兼职计算机管理人员，负责本单位计算机资产的管理、简单操作指导工作，收集使用过程中存在的问题并及时反馈到技术部。

技术部将不定期对兼职计算机管理人员进行新知识的培训。

3．技术部根据统一平台、统一应用、方便信息交流的原则，对各业务应用领域指定相应的操作系统平台和应用软件。

公司各单位可根据本单位的业务需求，由本单位兼职计算机管理人员向技术部提出软件使用申请，技术部将根据公司所购买软件版权情况给予安装相应软件。

4．除技术部指定人员外，任何单位和个人不得擅自安装任何与工作无关软件。

由于擅自安装软件造成公司计算机系统或数据资源损失者，将按公司有关规定严肃处理;引起软件使用许可纠纷造成公司名誉或经济损失者，将追究法律责任。

5．计算机系统中的所有信息为公司机密，未经技术部许可，任何存储设备不得带出公司。

除经技术部批准并备案需向协作单位提供的信息外，禁止通过电子邮件或其他技术手段向公司外提供任何业务数据和技术数据，对非法窃取公司数据者将移交司法机关处理。

6．为保护信息系统安全，除经技术部批准用于技术交流的只读电子文档光盘（不包括操作系统和应用软件光盘）外，任何外来存储设备未经批准不准在公司计算机设备上安装及使用；经技术部许可的外来存储设备须由本单位兼职计算机管理人员进行病毒检查，确认安全后在指定范围内使用。

公司内部的信息交流原则上只能通过网络系统进行。

确需以磁盘或其他存储设备交流者，须由本单位兼职计算机管理人员进行病毒检查。

发现不能清理的病毒应立即通知技术部，由技术部负责处理。

若发现计算机病毒是由于计算机操作者引起，将追究有关人员责任。

公司计算机管理制度一、背景随着信息化和网络化时代的到来，计算机已成为公司事务中不可或缺的一环。

计算机管理制度的建立不仅能有效保障公司信息安全，还可以控制员工的计算机使用行为，提高工作效率。

本文旨在制定一份公司计算机管理制度，规范公司计算机使用行为，保障公司信息安全。

二、管理范围本制度适用于公司内部实行计算机网络管理的所有计算机设备的使用、维护和管理。

三、计算机使用规定1.公司计算机设备应当经过授权才能使用。

未经许可，不得私自使用公司电脑。

2.在公司计算机上禁止进行未经授权的系统安装和软件下载。

严禁使用非正版软件并禁止将违规软件安装在公司计算机上。

3.禁止利用公司计算机设备与网络进行赌博、传递淫秽信息等违法行为。

4.禁止使用公司计算机开展盗版、黑客、挖矿、网络攻击等非法行为。

5.公司计算机设备不得用于个人商业活动，严禁在公司计算机上进行外汇交易、股票买卖等活动。

6.严禁利用公司计算机设备传输和储存含有侮辱、诽谤等内容的文件。

四、计算机安全管理1.公司计算机设备应进行规律的安全检测，对安全漏洞及时修补，保护公司信息安全。

2.公司应设立防火墙和监控系统保障计算机及网络的安全性。

3.员工应定期更换密码，并保证密码安全。

4.严禁私人电脑或其他设备联接到公司网络，防止病毒、木马等安全问题。

五、工作流程1.公司计算机设备由专人负责使用和管理，负责制作并管理计算机使用备案表。

2.员工应签署保密协议，认真履行保密职责。

3.对违反本规定的员工将进行纪律处分，情节严重的，将追究法律责任。

4.定期对员工进行计算机安全培训，提高员工网络安全意识。

六、附则1.本制度的解释权及修订权归公司。

2.若本制度与其他规章制度相冲突，以本制度为准。

3.本制度自发布之日起正式执行。

以上为公司的计算机管理制度，旨在规范计算机使用行为、保障公司信息安全。

当我们拥有这份制度的同时，我们需要具有一种自觉保密的精神，保障公司信息不泄漏。

同时，我们更需要定期进行计算机安全培训，提高员工网络安全意识，保障公司信息安全。

计算机系统管理办法1.目的随着计算机应用工作的不断深入，计算机网络建立的自动控制项目增多，计算机管理工作显得尤为重要，为了保证全厂计算机企业内部网络的正常运行，保证信息传递的准确和安全，为了能安全有效的保护好计算机信息资源，保证计算机的使用寿命，充分发挥计算机的作用，真正起到为生产、管理服务的目的，推进企业现代化的进步和发展，结合公司计算机系统管理精神和本厂实际情况，特制订本管理制度。

2.适用范围适用于公司各车间部门各单位。

3.管理内容与要求3.1基础管理3.1.1全公司计算机类设备（包括计算机主机及配件、打印机、扫描仪、刻录机等相关附件及各类正版软件）均为厂固定资产，由拥有计算机类设备各车间部门进行使用、管理。

各单位主管领导对本单位计算机类设备负直接管理责任。

3.1.2各车间部门应认真、祥实填报计算机类设备档案表（附表一），并报设备部、电仪车间存档。

3.1.3电仪车间负责收集资料，建立建全全厂计算机类设备的基础档案，并建立每台设备的维修、更新档案。

3.1.4随工程或其它项目含带的计算机类设备，必须填报计算机类设备档案表，并上报设备部和电仪车间，经电仪车间核查属实后方可投入使用。

3.2计算机类设备新增申请办法3.2.1各车间部门因工作需要须新增计算机类设备、新增计算机的配置，均需填写申请表（附表二），写明申请理由和用途，并附所需要的设备所要达到的功能或效果。

经主管厂长签字后上报次年自有资金计划，经厂综合平衡后下达计划执行。

3.2.2由于工作急需配备计算机类设备时，由使用单位填写申请表，写明申请理由和用途，并附所需要的设备所要达到的功能或效果，由主管领导审核并经公司总经理批准后报计企部。

由计企部安排资金计划后执行。

3.2.3计算机的配置应根据工作用途确定。

3.2.4各单位不得自行调配计算机类设备。

3.3计算机及网络管理3.3.1计算机病毒造成的损失不可估量，为避免病毒，因此各车间局域网（包括公司内部的其它独立的小型局域网）内、外的计算机不得擅自外挂软驱、光驱等附属设备。

公司计算机管理制度样本第一条总则为了加强公司计算机设备的管理，提高工作效率，确保计算机设备的安全和正常运行，根据公司实际情况，特制定本制度。

本制度适用于公司内部所有计算机设备的使用、管理、维护和维修工作。

第二条管理原则1. 计算机设备实行定位安装、定位使用、定人管理的原则。

2. 使用者对计算机设备及外部设备负有保管和日常维护的责任。

3. 计算机设备的使用和管理必须遵守国家相关法律法规和公司相关规定。

第三条设备使用1. 计算机设备应按照公司的分配规定，由指定的专人负责操作和维护。

2. 使用者应严格遵守电脑使用管理规定和安全操作规程，确保人身、设备安全。

3. 未经批准，不得将计算机设备挪作他用或借给他人使用。

第四条设备维护1. 使用者应定期进行系统软件与硬件的维护，定期查毒，做好数据备份工作。

2. 禁止安装和运行与公司工作内容无关的软件，禁止浏览与公司工作无关的网页、资料等。

3. 严禁未经检查的软件或数据文件上机操作或上网下载来源不明的软件，避免病毒感染。

第五条设备保养1. 使用者应保持计算机设备及其周边环境的清洁，防止设备受潮、受尘。

2. 下班或确认不再使用计算机设备时，必须关闭设备并拔掉电源插头。

3. 多人共用一台计算机设备时，除专人负责外，其他使用者也负有日常维护、保养责任。

第六条设备维修1. 发现计算机设备异常情况时，应立即采取应急措施，并报告主管和公司系统管理员。

2. 遇有计算机或网络设备出现故障，应及时申报维修，严禁擅自拆机、检修。

3. 外来技术人员进行维护工作时，应有电脑管理人员陪同或认可。

第七条信息安全1. 使用者应树立保密意识，定期检查各项安全保密措施，发现隐患及时报告、及时采取措施，防止公司机密信息泄露。

2. 禁止使用密码破解、非法侵入他人计算机系统的行为。

3. 禁止在计算机设备上存储、传播反动、色情、暴力等违法信息。

第八条违规处理1. 违反本制度的，公司将视情节轻重给予警告、罚款、停职等处分，并承担相应责任。

公司计算机管理制度一、总则为了加强公司计算机系统的管理，确保计算机系统的安全、稳定运行，提高工作效率，特制定本制度。

本制度适用于公司所有使用计算机的员工。

二、计算机设备管理1、公司所有计算机设备（包括台式电脑、笔记本电脑、服务器、打印机、扫描仪等）均为公司资产，由公司统一配置和管理。

2、员工入职时，根据工作需要，由部门负责人提出申请，经信息管理部门审核后，为员工配备相应的计算机设备。

3、员工离职时，应将所使用的计算机设备交还信息管理部门，经检查确认设备完好无损后，方可办理离职手续。

4、计算机设备的使用应遵循操作规程，不得私自拆卸、更换硬件设备，不得随意更改计算机系统设置。

5、定期对计算机设备进行维护和保养，包括清洁、杀毒、软件更新等，确保设备的正常运行。

三、计算机软件管理1、公司统一购买和安装正版操作系统、办公软件、杀毒软件等必要的软件，员工不得私自安装未经授权的软件。

2、对于工作需要的专业软件，由部门提出申请，经信息管理部门审核后，统一购买和安装。

3、软件的升级和更新由信息管理部门统一负责，员工不得自行进行软件的升级和更新操作。

4、员工应妥善保管好自己使用的软件的序列号、授权码等信息，不得随意泄露。

四、计算机网络管理1、公司计算机网络由信息管理部门统一规划和建设，员工不得私自接入未经授权的网络设备。

2、员工使用公司网络应遵守网络使用规定，不得利用公司网络从事违法、违规活动，不得浏览非法网站，不得下载非法文件。

3、严禁在公司网络上传播病毒、恶意软件等有害程序，如发现计算机感染病毒，应立即断开网络连接，并通知信息管理部门进行处理。

4、公司网络的访问权限根据员工的工作需要进行设置，员工不得越权访问未经授权的网络资源。

五、计算机数据管理1、公司的计算机数据包括业务数据、财务数据、客户数据等，是公司的重要资产，应严格保密。

2、员工应定期对自己工作中产生的数据进行备份，防止数据丢失。

备份数据应存储在安全的地方，如公司的服务器、移动硬盘等。