安全科的工作职责（4篇）

XXXXXXXXXXXXXXXXXX公司

安全科的工作职责

一、安全科工作职责

1、在主管安全副经理和技术经理领导下，贯彻执行安全生产和劳动保护的方针、政策、法令、法规与条例标准。落实本企业安全生产的计划、方针和管理目标，并及时汇报工作情况。

2、协助有关部门做好安全生产宣传教育工作和新工人、特殊工种作业人员的安全技术训练、考核、发证、年审工作。经常深入施工现场检查安全、掌握安全生产情况，督促指导，纠正不安全行为和因素，预防、消除不安全隐患。

3、对安全生产、文明施工及场容场貌、饮食卫生等进行检查，提高全体人员对文明施工的意识和文明施工水平。

4、对施工现场的安全隐患签发《整改通知单》对整改落实情况按着定人、定时间、定措施的原则，进行整改监督检查。按时复查，验收。

5、协助项目部对安全资料的管理，真实反映施工现场安全生产的实际情况。

6、做好年度安全工作计划、总结和《安全简报》等工作的编写发放，对施工现场和工程按“标准”“规范”进行系统检查和评价。

7、对违章指挥、违章作业、违反安全生产和劳动保护法规的行为或安全生产发生矛盾时，经说服劝阻无效，应暂停生产，消除隐患危险，提出合理意见，并及时向企业领导汇报。

8、负责编制安全（生产）管理保证体系，确保安全管理保证体系正常运转，实施。

9、主持伤亡事故的调查，做好伤亡事故的统计，分析工作并逐级上报。

二、安全科长工作职责

1、认真贯彻落实上级主管部门和公司颁发的各项安全技术规范和规章制度，搞好公司的安全生产工作。

2、认真检查监督各单位劳动保护用品的购置和使用，以及安全生产执行落实情况。

3、负责对职工进行安全施工思想教育，对新工人进行安全规章制度、操作规程、劳动纪律的教育，编写教育材料。

4、定期组织安全大检查，对查出的问题提出限期整改的意见，并进行复查，经常深入工地进行安全检查和指导。

5、负责组织审批安全施工组织设计，并检查监督执行情况。

6、组织好安全方面的会议，总结安全管理工作的先进经验，推广安全管理先进典型。

员工岗位任职资格和岗位职责

岗位编号： 岗位名称：安全部部门经理

序号 类别 任职资格要求内容

1 学历及专业 大学本科以上学历，工程相关专业毕业

2 职 称 中级以上职称

3 岗位证书 安全生产考核合格证书（建筑施工企业专职安全生产管理人员）

4 工作经验 8年以上相关工作经验，3年以上安全主管工作经验

5 年龄要求 不限

6 性别要求 男

7 身体条件 身体健康、无妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷。

8 基本要求 1、 熟悉国家、北京市和公司有关安全生产和文明施工管理的规定、标准和事故处理的程序；

2、 有较强的分析能力和处理应急事件的能力，清楚事故的处理程序和要求；

3、 具有较强的文字表达能力，有良好的职业道德观念和沟通协调能力；

4、 能熟练使用计算机。

岗位职责和权限

一、负责组织制定公司安全生产和文明施工及安全教育等管理规定，负责制定本部门环境、职业健康安全管理职责和各岗位人员的职责。

二、负责组织公司各单位危险源辨识和风险评价工作及全公司危险源的辨识和汇总工作。负责监督新开工程安全监察备案工作和信息交流台帐的建立情况。

三、负责组织公司职业健康安全管理目标的制定，并负责组织编制公司的安全管理方案和应急管理方案。

四、负责组织本部门定期和不定期对公司相关部门和各单位的职业健康安全管理体系运行情况的抽查和检查，并负责将检查情况按主控程序文件的要求进行评价。

五、 负责组织相关部门对环境、职业健康安全绩效、有关的运行控制和目标的实现程度、监测的设备定期校验、有关职业健康安全法律、法规的遵循情况进行监测、监控、监督，并进行评价。

六、负责组织公司全体人员每年一次的安全生产知识的教育，负责本部门、本系统人员对GB/T28001-2001标准和公司职业健康安全管理手册及程序文件的培训工作。负责劳动防护用品采购台帐和采购合同的审批和登记。负责编制部门年度培训工作计划。

安全科工作职责

一、贯彻执行国家有关安全生产的法令法规，认真落实县政府及各级主管部门和公司的安全工作条令或规定。

二、编制安全目标、汇编安全技术措施计划，制定、汇编公司安全生产管理规章制度和安全操作规程，并对贯彻落实情况进行监督检查。

三、采取多种形式开展安全生产宣传教育，实施新员工的三级安全管理教育及培训持证上岗工作规定。

四、根据上级主管部门和公司决定，组织各种安全督查或检查，发现不安全隐患及时督促整改。

五、负责建立健全安全台账和各级安全管理网络体系的具体工作，并熟知安全工作规程在实际工作中提高管理相关业务水平。

六、负责公司生产及消防安全的宣传教育和检查指导；督促公司生产部门作业及防火制度的建立及责任制落实。

七、负责公司重点防火部位消防设施的配置、维护及更新；配合公安消防部门进行防火排查，整改督查和事故的调查。

八、负责公司仓库安全的督导、检查，帮助仓库加强对易燃、易爆、有毒、腐蚀性、放射性物资的存放管理和使用制度。 九、负责公司及生产作业区域内交通管理及施工场地的车辆管制；负责公司及施工地道路交通标志设立、道路安全设施配置及车辆停放管理。

十、负责工伤事故的统计、分析、上报工作，参加伤亡事故、火灾事故的调查研究，根据“四不放过”的原则对事帮及责任人提出处理意见。

XXXXXXXXXXXXX矿

2012年4月2日

第1页共6页 安全科安全生产责任制

1、在分管领导的领导下，组织新工人、班组长、安全生产管理人员、特种作业人员、“三违”人员、外出学习、一般人员及全员安全培训工作。

2、根据上级的培训安排和矿井安全生产实际需求，编制月度、季度、年度培训计划。

3、组织召开安全培训例会，通报安全培训情况，确定月度培训计划，做好聘任教师及课程安排工作。

4、对新招工人进行上岗前教育，组织培训学员认真学习有关规章制度和注意事项。

5、负责学员的学习、考勤及思想考核工作。经常征求学员意见，努力改进教学管理办法，及时解决培训学员在学习中遇到的问题。

6、召开任课教师工作会议，向教师传达培训的目的、任务和时间安排。组织教师及领导的听课工作，对教师工作量及评价进行考核。

7、组织教学检查，了解教学情况，组织教学研究和经验交流，开展教学创新活动，制订(修订)和实施各门课程的教学大纲，编制培训教材和教学资料。

8、统计分析和评估培训情况，评选优秀学员和优秀教师。

9、负责办理培训班及学员的建档工作，做好培训学员的学籍管理和档案管理等工作。

10、负责向上级主管部门报送相关材料和统计数据，办理学员有关资格证书和发放等工作。

11、编制教师授课酬金报表，并报批发放。 第2页共6页 12、完成领导临时交办的其它工作。

安全科安全生产责任制（二）

1、认真学习贯彻执行党和国家的方针、政策、法律法规，落实矿井关于培训工作的有关规定。

2、____编制、落实矿井月度、年度培训计划。

3、按照教学大纲要求，____、监督日常培训工作。

4、____有关人员对矿井各单位培训学习情况进行实施、督查及考核。

5、加强培训师资的管理，提高培训教师的资质。

6、结合矿井实际，编制符合矿井特点的培训教材。

7、加强教学器材、场地的管理工作。

8、加强各种证件的管理工作。

9、负责____召开科室会议，传达上级的有关精神。

10、____制定本部门的各种管理制度。