一、阳光文化建设的意义建设社会主义核心价值体系，阳光在行动党的十七届六中全会突出强调了建设社会主义核心价值体系的重要性。
作为首家被评为“全国企业文化示范基地”的金融保险企业，阳光保险应加强建设体现社会主义核心价值观的阳光文化，主动服务民生需求、保障经济社会发展，使阳光文化与社会主义先进文化互融共进，充分发挥文化示范基地的榜样作用，努力打造保险文化的标杆。
提升保险行业社会形象，阳光有品质当前，由于保险文化缺乏导致的行业社会形象受损，成为了制约保险行业发展的瓶颈。
同时，保险企业在快速发展中积累的深层次问题和矛盾也逐步显现，如“三乱五假”现象。
坚持以文化引领、规范、推进企业的发展，增强企业员工使命感和责任感，规范服务行为，维护行业尊严，是阳光保险实现有品质、高质量增长的必然选择，也是树立行业良好社会形象的重要体现。
增强企业整体竞争实力，阳光双发展保险经营的长期性、负债性和广泛的社会性，决定了企业文化对保险企业具有重要的意义。
当前，保险行业突出的共性问题是：在物质文化建设上缺乏创新，在精神文化建设上缺失信仰。
通过阳光文化的构建与实践，坚持以人为本、科技当先的发展理念，不断推进员工的专业化、职业化、规范化素养，增强企业整体竞争实力，实现经济效益与精神文明的双发展。
二、阳光文化的定位及建设目标阳光文化，阳光责任保险的本质是为社会风险管理当好参谋顾问，提供切实的经济补偿保障和防灾减损服务。
这种内在特征决定了保险文化的精髓，即互济互助，诚信规范。
通过阳光文化建设，使诚信文化、责任文化深入人心，促进阳光保险诚信体系的初步形成，让服务更加标准、更加规范、更加优质，提升社会公众的认可度和满意度，使阳光保险的社会公信力显著增强。
阳光文化，阳光品牌随着市场竞争日趋激烈，保险产品同质化趋势越来越严重，加强以服务客户为核心的保险企业品牌建设，是企业获得差异化竞争优势的“杀手锏”。
通过阳光文化建设融入企业的经营管理，提升企业服务客户的能力，以服务赢得口碑，以口碑树立品牌，使阳光文化成为一张企业品牌，着力打造阳光保险的品牌力和服务力。
