仓库实习内容

仓储管理实习总结报告

2009年12月7日，我开始了为期两周的仓库管理实习。我去了四川省邮政物流的集散中心，在双流，那里总共有三个仓库，共占地面积约8000平米。时光如梭！我已经实习完了仓库管理，这期间，经历了一周的夜班和一周的白班，体验着劳动的光荣与艰辛，在这里我学到了我离开校园的第一笔知识，这些都是从书本上学不到的知识，从体验公司的文化到亲身接触公司的每个部门的人员，从公司的季刊杂志上，从其他员工的言谈中，有好的信息，也有不好的耳闻，总之，我的感觉中，我们的公司还是在不断前进发展。

一、 实习企业概况

中国邮政具有百年历史及品牌优势，用新知识、新技术、新思维及新的管理模式，为客户提供物品、信息、资金等在时间、空间上的转移和流动的服务，是第三方物流服务的提供者。

现代邮政物流是在邮政实物运送网、信息传递网及实物流、信息流、资金流“两网三流”的基础上，采用先进的计算机技术、通信技术和资金结算等手段整合起来的全程全网的新型邮政服务体系，其内涵是邮政电子商务与现代物流的融合。

四川邮政物流本着“至诚至信、精益求精”的服务理念，积极参与市场竞争，成功开办了以BTOB、BTOC为主要形式的物流、配送业务。每项业务的开办我们都力求以科学、严谨的态度，为客户量身定做服务策划，适时信息跟踪、反馈，提供优质、高效的服务，受到厂、商家的一致赞誉。

二、仓库管理的实习

仓库管理规定主要是：1.繁是进入仓库的物品，必需严格把好质量关，认真查检商品的型号、产地，是否与所采购的计划符合。2.出库制度，没有领导的批准不得擅自把货物出库，杜绝乱拿乱用厂里的东西。3.物品的管理，按归类、分区、分架来摆放，看着美观、整齐。4.帐目的管理，做好货物的明细帐，让人一看就一目了然。4.安全管理，上下班要巡查仓库，看是否有药品、气有泄露现象，要经常打开窗户进行通风，必要的还要有消防栓、灭火器一类的消防器材，查看电源是否在关闭状态，门、窗有没有完好。

仓储中心物流实习报告

实习目的：

选择身边的企业单位为对象，联系课上所学理论，采用实地考察跟踪其物流全过程的方法，对武汉物流业发展现状进行初步了解。培养实际调研能力，尝试检验所学知识，并从实际中进一步学习了解物流的内涵与外延。同时了解物流的特点,主要设备和作业流程,对其进行分析，并依据学习的理论提出自己的意见.

实习方式：

采用实地调研的方式，具体采用了面对面的访谈了解、过程跟踪调查和侧面行为观察的方式，并总结出实习报告。

实习时间：XX年年6月27日—6月28日

实习地点：武汉市汉口沿河大道166号武汉工贸有限公司及吴家山中百仓储(配销)中心

实习步骤：

一、开展实习活动

1、 6月27日，走访武汉工贸有限公司。

2、6月28日，参观吴家山中百仓储(配销)中心。

二、后期总结工作

7月1日收集并整理资料，并定稿。 实习内容：

一、公司简介:

1. 基本情况:

武汉中百物流配送中心是中百集团下属子公司，位于武汉市东西湖区吴家山台商投资开发区，该中心占地面积130亩，总建筑面积3.5万平方米，拥有近100个装卸货口，库存金额可达5000万元，除满足中百自身200余家超市门店日常配送外，可面向社会满足6000-8000个品种配销。

物流中心以经营副食品、烟酒饮料、生活日用品及家电系列商品四大类为主，兼营其他商品的批发和零售。拟规划建设一个集工业品批发、商品配送、仓储超市为一体的大型现代化物流中心。

2. (物流)主要设施:

武汉中百物流配送中心通过引进集高位货架、前移式电瓶叉车、无线网络通讯技术、无线手持终端、条码及扫描技术、计算机信息管理于一体的智能化仓库技术，实行按客户、商品、批次分别对商品进行精确的分类定位管理，实现“储存立体化，装卸机械化、分拣电子化”，是华中地区单体面积最大的现代化物流配送中心。

3. 仓库类型:

1)库房特点 该中心拥有现代化物流库房两座，共8个仓间，中间以连廊相联，呈“h”型分布。外环为供应商送货作业带，内环为物流中心发货作业带，内外作业可同时进行，动线分明。仓库月台高度1.2米，设有100个收、发货口，配有自动升降平台10个，可上下调节高度以满足不同吨位车辆的装卸货作业。东、北、西面各收货口配有电子称量秤，为供应商送货品种提供以托盘为单位的自动称量，有效纠错，提高收货效率。库内配有烟雾报警自动喷淋和监控系统，为作业安全提供了有力的保障。

仓库管理员招聘内容

1、岗位职责：

⑴、负责仓库日常管理，要求熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐。

⑵、负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符。

⑶、随时掌握库存状况，及时、完整、准确登记存货仓库帐，序时登记，定期编制货物进、出、存报表。

⑷、按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。

⑸、每天下班前与内勤数据对接，做到“日清”。

2、任职及优先条件

①18-45岁，男女不限，初中以上文化。

②有相关工作经验者优先考虑。

3、薪酬待遇：

①薪酬： 基本工资+销量提成，月收入2000元以上。

②福利：五险，节假日组织活动或发放礼品。

4、其他：

①工作地点：南宁市。

②公司每半年对个人进行一次述职评估考核，晋升、加薪机会公平、公正，个人发展前景广阔。

③公司不定期评选优秀员工，优秀员工可获得参加集团组织的国内、国外免费旅游活动。

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卑微如蝼蚁、坚强似大象 实习目的及要求【1】

完成实习相关工作安排，对公司进行初步了解

任务完成情况 完成实习报道及相关手续的办理

主要收获及体会

从今天开始我将开始在深圳市金运达国际物流有限公司的实习工作，实习岗位为物流仓库管理员。在公司相关人员的代理下我办理了实习的相关手续，并开始了对公司的了解，首先开始了解公司的规章制度、组织结构、岗位的职责等。深圳市金运达国际物流有限公司成立于1997年，是经中国外经贸部和深圳市人民政府批准注册的专业化现代物流企业。公司具备一级货代经营权，代理报关、报检经营权，海关监管仓、保税仓经营权，道路运输经营权，进出口贸易经营权等，经营范围涵盖全程物流供应链服务。并且同时经营广州状元谷与深圳前海电商仓配服务。

实习目的及要求【2】

对工作岗位的了解、对仓库管理员相关工作开始着手

任务完成情况

对岗位职责有深入的了解

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卑微如蝼蚁、坚强似大象 主要收获及体会 刚开始进入工作岗位，对领导安排的具体工作还没有眉目。心情非常紧张，担心自己无法做好具体的工作，容易受到老板的职责等。在上班前对公司对仓管人员的职责进行了了解。

仓库管理员的主要职责包括：

1、往来货物数量清点、清算、登记、录入；

2、重大货物体积测量；

3、监督装卸工人装箱、装柜；

4、上级交代的其他事宜

实习目的及要求【3】

学习深圳市金运达国际物流有限公司入库作业流程

任务完成情况

对金运达国际物流入库流程有大概的了解

主要收获及体会

公司考虑到我的实习工作这几天都没有安排具体的业务，今天开始了解和熟悉公司的入库流程。仓管员清点数量和检查外包装，并与入库单上的数量核对无误后，由叉车工卸货并入库。仓管员填写签收单：实收数量(大写)，叉板数量，仓管员签名并填写日期和盖章。仓库管理员在货物入库时必须确保无货数量、批次的正确性。

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