调整说明
填表日期： 年 月 日
单位名称（盖公章）：
单位帐号：
联系电话：
请填妥以下内容（方框内打√）
一． 基本情况
1.单位性质：
2.单位缴存方式：
□按缴交基数百分比缴存 □按定额缴存
3.调整内容：
□ 工资基数 □单位缴存比例 □职工缴存比例
□定额缴存额
二． 本次调整属于：
□年度调整：
1、本年度职工总人数_________，本次调整人数______，不调整人数______。调整时间从______年___月起调。
2、年度调整原因
□非年度调整：
1. 调整人数______，调整原因说明（可另带附件说明）；
（如所提供资料未能完整反映调整情况，还需填妥以下表格）
三． 调整人员明细情况（以下为参考格式，可另带附件说明）
1.按缴交基数百分比缴存：
序号 姓名 调整前 调整后
缴存工资基数 单位缴存比例 职工缴存比例 缴存工资基数 单位缴存比例 职工缴存比例
2.按定额缴存：
序号 姓名 调整前缴存额 调整后缴存额
日期：
单位盖章：
调整说明
填表日期： 年 月 日
单位名称（盖公章）：
单位帐号：
联系电话：
请填妥以下内容（方框内打√）
一． 基本情况
1.单位性质：
2.单位缴存方式：
□按缴交基数百分比缴存 □按定额缴存
3.调整内容：
□ 工资基数 □单位缴存比例 □职工缴存比例
□定额缴存额
二． 本次调整属于：
□年度调整：
1、本年度职工总人数_________，本次调整人数______，不调整人数______。调整时间从______年___月起调。
2、年度调整原因
□非年度调整：
1. 调整人数______，调整原因说明（可另带附件说明）；
（如所提供资料未能完整反映调整情况，还需填妥以下表格）
三． 调整人员明细情况（以下为参考格式，可另带附件说明）
1.按缴交基数百分比缴存：
序号 姓名 调整前 调整后
缴存工资基数 单位缴存比例 职工缴存比例 缴存工资基数 单位缴存比例 职工缴存比例
2.按定额缴存：
序号 姓名 调整前缴存额 调整后缴存额
日期：
单位盖章：
一、组织诊断工具——韦斯伯德的六盒模型
1Box1使命目标：
1.1基于使命、愿景的未来3
1.2
1.3核心KPI是？
1.4KPI或里程碑的优先级？（这个极其重要）
2Box2结构组织：
2.1
2.2哪些部门是支撑主营业务的？
2.3
2.4横向和纵向是否责权清晰、汇报关系明确？
2.5哪些是关键岗位？现在的关键岗位是否真的是架构中的核心点？
2.6核心岗位现有人员的匹配状况如何？（能力、业绩）
2.7基于未来组织还需要搭建哪些能力？（架构调整及人员配置）等。
3Box3
3.1
3.2
3.3正式组织内不同层级的关系如何？非正式的小团体有哪些？
4Box4
4.1
4.2如何落地的？（绩效、薪酬、福利及其他）
5Box5支持工具：
5.1
5.2是否有彼此都认可的解决问题的工具及方法？
6Box6管理领导力：
6.1对上面的5个盒子多检视，多修正；
关于做好2018年度住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知
各住房公积金缴存单位：
根据国务院《住房公积金管理条例》及我市有关规定，现就2018年度我市调整住房公积金缴存基数和缴存比例的有关事项通知如下：
一、住房公积金缴存基数
自2018年7月1日起，本市职工住房公积金缴存基数由2016年职工月平均工资调整为2017年职工月平均工资。
2018年度住房公积金缴存基数上限为本市2017年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即20884.74元。
2018年度各（区）市住房公积金缴存基数下限分别按照本市上一年度月平均最低工资标准确定，其中市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区为1768.33元，即墨区、胶州市、平度市、莱西市为1602.5元。
二、住房公积金缴存比例
单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，最高不得超过12%。
自由职业者缴存比例不得低于10%，不得高于24%。
调整说明
单位名称（盖公章）：
单位帐号：
联系人：
联系电话：
请填妥以下内容：[请在（ ）内打√]
一、基本情况
（一）单位性质：
（二）调整内容：
1、（ ）工资基数
2、（ ）单位缴存比例
3、（ ）职工缴存比例
二、本次调整属于：
（ ）年度调整（年度调整的时间为每年的7-9月份）
本年度本单位缴存职工总人数_ _，本次调整人数 ，不调整人数 。调整时间从 年 月起调。
（ ）非年度调整：
1、调整人数 。
2、非年度调整原因（可另带附件说明）：
日期：
单位盖章：
河北省省直住房资金管理中心关于调整2020年度住房公积金缴存基数、缴存比例的通知（2020）
根据国务院《住房公积金管理条例》及《河北省住房公积金归集提取管理办法》等有关文件规定，现就调整2020年度住房公积金缴存基数、缴存比例有关事项通知：
一、调整范围
在河北省省直住房资金管理中心办理缴存登记的单位。
二、调整内容
（一）缴存基数计算口径及标准。住房公积金缴存基数为职工上一年度（自然年度）月平均工资总额。工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》（统制字〔1990〕1号）计算。
2020年1月1日后新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，缴存基数为职工当月工资总额。
2020年1月1日后新调入的职工，从调入单位发放工资之日起开始缴存住房公积金，缴存基数为职工当月工资总额。
职工住房公积金缴存基数应每年核定一次，其中当年新参加工作和新调入职工在年度缴存基数调整时，不再重新核定。
（二）缴存基数上下限。住房公积金的月缴存基数最高不得超过所在设区市上一年度职工月平均工资的3倍，最低不得低于所在设区市上一年度职工月平均工资的60%。按照河北省统计局公布的2019年石家庄（不含辛集）城镇非私营单位就业人员年平均工资76980元测算，省直2020年度（2020年7月1日至2021年6月30日）住房公积金月缴存基数最高限额为19，245.00元，最低不得低于3，849.00元。
（三）住房公积金月缴存额的计算。住房公积金月缴存额由单位为职工缴存的住房公积金月缴存额和职工个人住房公积金的月缴存额两部分组成。单位为职工缴存的住房公积金月缴存额为职工月缴存基数乘以单位住房公积金缴存比例；职工个人住房公积金的月缴存额为职工月缴存基数乘以个人住房公积金缴存比例。
住房公积金月缴存额的单位缴存部分和职工缴存部分应分别实行以元为单位，元以下四舍五入。
