幼儿园班子述职报告

1 东明镇领导班子述职报告

(2011年5月23日)

按照中央和省市的有关规定，本届领导班子已将任期届满。五年来，在上级党委政府和市委、市政府的正确领导下，我镇领导班子以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻十六届和十七届历次全会精神，以科学发展观统领工作全局，以经济建设为中心，坚持“工业强镇、农业稳镇、旅游旺镇”发展战略，解放思想、抢抓机遇、求真务实、以人为本、扎实工作，全镇经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设取得了新的成绩，为全面建设社会主义新农村营造了良好的发展环境和奠定了扎实的基础。现在我代表东明镇本届领导班子作述职报告。

一、围绕素质提高，不断加强班子自身建设和干部队伍建设

我镇现有领导班子成员12名，其中妇女1名。班子成员平均年龄41岁，全部达到大专以上文化程度。总体来说，班子配臵合理，执政能力较强。随着经济社会的快速发展，对处于主导地位的领导班子的政策理论水平和业务工作能力提出了更高要求。为此，我们从加强班子自身建设入手，不断提高整体素质，以适应新形势下工作的需要。重点抓好三方面工作：首先，注重班子的思想政治建设。五来，我们十分重视领导班子的思想政治教育，健全了党委中心学习小组，坚持每月一次学习，重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、“两个务必”和科学发展观、社会主义荣辱观等一系列理论知识，使全体班子成员的宗旨意识、奉献意识、公仆意识进一步增强。其次，坚持民主集中制原则。认真执行班子议事规则，坚持集体领导与分工负责相结合，凡一切重大问题的决策，都能严格按程序办事，由班子集体讨论决定。每位班子成员都能在集体领导下，各司其职，各负其责。班子成员之间做到相互支持，相互配合，相互理解。第三，重视抓好廉 2 政建设。全体班子成员都能认真学习并自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《领导干部廉政守则》和“八坚持”、“八反对”。第四，健全制度，强化管理。我们通过建立健全干部学习、会议、考勤、单项考绩、综合考核、党风廉政建设责任制一系列制度，加强了对镇村干部和圩镇机关干部的考核及管理，落实了以制度管人。我们除了按要求落实计划生育层级动态管理责任制，对计划生育等部门工作实行分阶段考评外，还按年度落实了镇村干部农村工作千分制综合考核制度。对发展农村经济、维护社会稳定、计划生育、民政事务、党建工作，武装民兵、农村合作医疗等七大项农村工作进行综合量化考核，把量化考核得分作为创优评先的依据。通过抓制度建设和强化管理，更好地调动了基层干部的工作积极性，增强基层干部做好工作的自觉性，并较好地发挥了基层干部的创造力。

学校班子工作述职报告

顾总结三年来的工作，我校班子在区教育局的正确领导和关怀下，在本校全体教师的支持下，忠于职守，务实工作，使埭头小学各方各面的工作取得长脚的进展。下面，就三年来的工作事情进行汇报。

一、办学方向与目标

2000--2003年,是我校前后两个“五年办学目标”承前启后的三年，前一具五年目标，我们提出三年内脱薄，五年走上区先进学校的行列。2002年开始，我们又提出努力实现“七个化”的第二个五年目标。即德育工作目标化；学校治理模式化；教师整体素养专业化：教学设施现代化；学生素养全面进展＋特长化；教研成果有用化；各项活动固定多样化。为了完成我们的目标，我们把确立面向二十一世纪，走现代化教育之路做为办学方向；把探究构建一具以德育为核心，培养学生“全面进展＋特长”，具有创新精神和实践能力的学生做为育人新模式；把发挥内部自身潜能、以人为本，明确办学思想、努力提高教育治理水平和教师的综合素养，以百倍的努力，发挥团结协作的团队精神，同心协力，开拓创新，锐意进取，务实求真，别断追求办学质量与效益，树立埭头小学新形象为实施策略。努力把我校建成一所有实力、有妨碍、有前途的区性“示范学校”。

二努力实现办学目标1、形成较科学的治理体制。我们的工作体现了“一具中心（以教育、教学和教改为中心）、二个转变（教师教学观念和工作态度、办学硬件配套的转变）、三个降实（目标降实、制度降实、责任降实）”。为此，我们先后制订了《埭头小学奖教奖学制度》、《教师业绩考评方案》、《埭头小学治理制度》。这些制度对校长、教导主任、总辅导员、教研组长、班主任、科任教师的职责做了详细的规定；对德育、教学、体卫、美育、劳动教育等目标化、制度化，形成了规程；对财务、校产治理、校园净化绿化、专用教室治理、宿舍治理、资料档案治理、学生行为规范治理等进一步健全、量化，使学校各项制度更健全，岗位责任更明确，更能客观、公正地衡量教师的各项工作业绩，有效调动教师工作积极性。并且使全校师生能在稳定、有序的环境中工作学习，保证各项工作的正常开展。2、努力培养一支德才兼备的师资队伍。我们每学期都多次组织教师深入学习《汕头市中小学教师职业道德规范》、学习教育的有关法规，使教师明确作为一名人民教师的职责、要求与行为准则，树立敬业爱岗、教书育人的良好师德风范。我们在抓好教师的职业道德修养与提高德育工作能力的并且，把德育工作的成效与老师的业绩考核结合起来，充分调动老师对做好德育工作积极性，使学校的德育工作做得扎实、有效果。在业务工作能力方面，我们要求少年教师必须在两到三年内过好“备课、说课、上课、评课、操作”五关要求。为了尽快使教师过“关”，我们努力创设良好的学习氛围，多方搜集教学、教改信息的资料复印供教师参阅；订购30多种教育、教学报刊杂志给教师学习；少年每学期上一至二个汇报课；三年级以上语文教师每学期至少写四次下水文。我们还把每周星期一下午第二、三节固定为业务学习时刻（内容有：说课训练、听评课、观察优秀录相课例、教师集体备课、作业批改及听课记录互相传阅、培优转差经验交流、专题说座、先进教学、教改信息学习、专题研究事情交流等）。我们还与原北大附中汕头分校结成对子，经过参加他们教学、教改活动，充分利用他们的师资优势和教育资源优势来帮助我们提高教师的业务素养。我们还先后派出部份教师到汕头、深圳、珠海、东莞等地参观学习，请一些专家到校为教师说学等，开拓教师眼界，努力提高教师的综合素养。3、积极开展群众性的科研活动。开展教研工作是提高教师业务能力，促进教学质量提高的有效途经。所以，我们始终别渝地坚持走“以教带研，以研促教”的路子。针对传统陈旧的教学办法，我们在继承与进展中进行探索，对课堂教学进行分步改革。在开展“增强课堂密度，优化课堂结构，向四十分钟要质量”，“优化课堂结构，构建课堂教学模式”的前两轮教研专题试验的基础上，我们提出“以学生为主体，教师为主导，把培养学生“自主学习、自主进展、自主创新”作为课堂教学模式的总目标，重点解决课堂教学“质”的咨询题。在开展专题试验中，我们班子精心策划、组织教师依照自身实际，挑选合适的专题模式，开展专题试验活动。在试验过程中，三年来班子成员每人深入课堂听课近200节，及时了解教师的试验动态，帮助教师解决试验中碰到的咨询题，使我校课堂教学专题试验开展得有声有色，在“质”方面取得了良好的效果，促进了学校教学总体质量的提高。今年我们又加大对新课标学习的力度，要求教师转变观念，深入吃透新课标的精神实质与思想内涵，鼓舞少年教师站在课改的前沿，敢于实验，勤与总结，以点带面。4、将学生德育置于重中之重。我们认为，形成学生爱国主义、理想主义、集体主义的思想，别能一蹴而就，要靠长期的努力，所以，我们把它做为德育工作的长期目标；学生遵纪守法和“三个好”（在学校做个好学生、在家庭做个好孩子、在社会做个好青年）的形成，也需要经过一段时刻的努力，我们把它做为中期目标；而养成学生“三个良好适应”（良好的学习、日子、行为适应），是实现前面两个目标的前提，只要工作做得好，在短期内是能够实现的，我们把它做为近期目标。确立一具德育工作长期、中期、近期目标后，在具体工作中，我们做到有的放矢、分步实施、注重效果。为了把德育工作做到常规化，形成有效的教育、治理机制。在校内，我们健全校长室、教导处、少先大队、班级四级责任教育,努力把校内教育降实到实处；在校外，我们经过召开家长会，各班建立学生跟踪档案，经常地与家长保持联系等，形成家校联手，把家庭教育与学校教育互相结合起来。并且加强与“文明建设共建单位”南湖派出所和法制副校长的工作联系等。形成学校、家庭、社会相结合的教育络。我们还十分注重发挥少先队在德育工作中的职能作用，在各中队间开展学习、纪律、礼仪、卫生、劳动等各项竞赛。每天对各班的班风逐日检查、评比（内容包括学生的纪律、卫生、出勤、仪表、礼貌用语、两操、公物保管、行为适应等），逐日检查评比，做到每日有检查登记，每周又有小结评比，每月有总结表彰。我们还经过开展多种活动，如“在校园做文明学生，在社会做文明青年”的活动，进行凉爽以爱国为主题的朗诵会、故事会；每年三月份开展“学雷锋，做雷锋式的好青年”活动；每月开展一次班级黑板报、手抄报评比；日常办好“校园之声”广播节目（内容包括时事、好人好事报道，文艺、佳作观赏等），开展广泛宣传教育，树立典型，培养学生文明的行为举止等，潜移默化地对学生进行思想品德教育。特别是每周升旗仪式，我们除加强常规教育外，十分重视加强长期目标的德育渗透，内容包括国旗法、国歌、中华人民共和国成立、少先队的光荣历史、国情、时事等。半小时的升旗仪式，把爱国教育、理想教育、行为教育有机的结合起来，既庄严实在、又有教育效果。此外，我们注意弘扬先进，树立典型。定期开展评“星”评“佳”活动，及时表彰先进，树立典型。好的校风带动好的学风。学生的学习成绩别断提高、健康成长。5、积极开展多项活动我们依照学生自愿和爱好，开办了别带收费性质的小记者班、声乐班、舞蹈班、书法班、美术班、竖笛班、二胡班、黑板报设计编辑班、电脑兴趣班、鼓号仪仗队等课外活动兴趣班，定期开展活动。我们还把一些素养展示活动固定下来。如每年进行凉爽一次朗诵或演说竞赛、一次文艺汇演，一次校性体育运动会，一次广播操竞赛，一次师生书画、工艺作品展览等。经过这些活动，别但丰富校园文化日子，又展示学校素养教育成果，对促进学生整体素养起到很好的作用。6、以教育信息化为契机，抓好信息硬软件建设从今年开始，我们把教育信息化做为工作重点之一。所以,我们重点做好ADSL宽带接入；四年级以上每周上电脑课两节；把每周一下午教师的学习内容重点放在计算机的学习上，力争于2004年60%的少年教师能自制课件，努力促进教育信息化与教师专业化,为实现学生“全面进展＋特长”化与教师专业化打好基矗并初步设立资源库，进一步完善、充实“埭头小学站”内容，使“埭头小学站”成为家长、教师、学生学习沟通的平台，提高埭头小学的知名度。7、抓好体育健康卫生美育工作。我们仔细执行体、音、美教学打算。把体卫、音、美艺术教育工作做为基础教育的重要组成部分，仔细做好课程安排和授课工作。每学期我们仔细物色体卫、艺术教育工作能力比较强的教师担任任课教师，严格按照上级课堂打算安排课程，并做到教师有备课，学生平时有少量作业，期末有成绩评估。我们还建立了体卫工作、艺术教育工作教研组，在教导处的领导下，对平时教师的备课、学生测试、视力检测、体检、体锻标准测试，有关活动、竞赛、获奖、打算总结等进行治理与督导。8、抓好教育服务为了给教师一具舒适的工作环境，千方百计充实办公室、教师宿舍的各种配套；配齐门卫、食堂、开水房、花圃治理人员并使其各施其职；代还本应由村委会付给教职工的三年工资、补贴计十多万元。后勤服务的优化，为学校的进展提供了保障；重视弱势群体，努力解决困难学生入学咨询题和病困学生的资助，及时解决困难学生的入学咨询题，保证了学校入学率达到上级要求。9、抓好党、团工作学校支部日子正常，注意发挥党、团员教师的榜样先锋作用，积极培养少年教师，鼓舞少年团员教师向党组织靠拢。团队工作在教导处（教导处主任兼任团支部书记）领导下开展工作。学校拨给一定资金支持他们开展各项活动，如“三八节”组织教师外出观光，进行凉爽少年教师联欢晚会，少年教师演说竞赛等。即丰富校园文化日子，又增强团队合作精神，提高凝结力和战斗力。

幼儿园班子述职报告

有一位名园长曾说过这样一句话：“办一所好的幼儿园需要硬件作支撑，但更需要软件为底蕴。在这个领域里没有最好，但可以永无止境地追求最好。”对于我这样一个面临经费和硬件双重困境的管理者来说，这句话无疑是一种激励和希望。她对硬件和软件的辨证关系还作了精辟的描述：“硬件体现了金钱加智慧，效果即时，也易被淘汰。

软件者，人才也，他是时间加智慧、再加勤奋。软件一旦成熟，形成特色，则会长盛不衰。”当今社会的竞争，归根结底是人才的竞争。而在人才的竞争中，具有较高综合能力的领导和教师人才的竞争，是取得事业发展的关键，对于名人所说的软件者，我或许缺少智慧，但拥有勤奋。凭着这种信念，在这三年多的时间里，我和我的班子成员共同协作，团结奋进，依靠群体智慧，为幼儿园的发展而不懈努力着。

依靠群体智慧，聚合力俗话说：智慧来自于集体，一个人的力量是有限的，而集体的智慧能创造一所幼儿园的未来，并能排除未来道路上的种种障碍。在共谋幼儿园发展道路的过程中，我和班子成员经过不断的磨合、碰撞，逐步形成了一个团结、实干、高效、智慧的管理团体，从党、政、工、团到年段长，我们经常在一起沟通交流、探讨促进，全力做到事业上同心、目标上同向、工作上同步，共同为提高幼儿园的保教质量出谋划策，当工作中碰到意见不一致时，我们始终遵循一切从大局出发，一切从提高幼儿园保教质量出发的原则，抛弃个人杂念，最终达到步调一致。在聚合群体智慧的同时，我还注重拓展他们个人的智慧风格，努力提升内功，养成独立思考、创造性开展工作的能力，在目标同向的基础上，力求做到过程创造，殊途同归。

所以，在管理中我实行放手和放权，支持他们进行自我管理，各成员各司其职，避免互相扯皮，提高工作效率。对于年段长，今年我尝试了承包制的形式，让他们自主管理自己的年段，从课程管理、教研活动、文化建设、家长工作到青年教师培养，委任她们进行全面管理，有权利、有责任开展各类创造性的工作。我想，我园今天所取得的这些成绩，很多都来自于她们个人的智慧，聚合了各方的力量。

1 XXX村两委班子三年来工作报告

XXX村党支部 村委会

(2015年3月25日)

自2012年村级班子换届以来，在镇党委、镇政府的正确领导下，我村两委认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，紧紧围绕“农业强镇，旅游兴镇”的经济发展战略，依靠全村人民攻坚克难，凝心聚力，扎实推进各项工作，较好地完成了任期内的目标任务，有力地推动了我村经济社会又好又快发展。现将三年来的工作报告如下：

一、加强村级班子建设，着力提高党组织活力

在2012年村级班子换届时，我村两委注重加强村两委班子建设。及时配齐配强村级班子成员，使两委班子的凝聚力、战斗力不断增强，村自管理水平不断提升，工作思路更加清晰，各项规章制度更加健全。在加强村级班子建设的同时，尤其注重加强村党支部自身建设，紧紧围绕上级党委的部署，及时布置组织各个时期的政治学习，传达贯彻落实党在农村的路线、方针、政策，深入开展党的群众路线教育实践活动。及时配齐配强农村“六大员”，充分发挥村“六大员”职能作用，加强对党员队伍的管理，做好外出流动党员的跟踪服务；及时发展新党员，做到成熟一个，发展一个，三年来，共发展新党员6名，预备党员3名，使党员队伍得到不断发展壮大，党员的作用得到进一步发挥。规范村务公开的内容和形式，做到村务及时公开，给群众一本明白帐。 2 认真落实党的惠民政策，及时足额兑现各项惠农惠民资金，把惠民政策落实到位。三年来，班子团结，求真务实，整个班子的凝聚力和向心力不断提高，连续三年被镇党委评为“先进基层党组织”。

二、致力发展农村经济，促进经济快速发展

三年来，村两委立足村情，因地制宜，始终把调整优化农业内部结构放在经济工作的首位，积极创造条件，千方百计增加群众的经济收入。一是积极开展招商引资工作，近年来先后引进利农集团和蔬菜种植大户到我村落户，带技术、带资金、带市场到我村，承包耕地种植蔬菜600多亩，带动和辐射我村群众发展蔬菜生产，既解决了当地富余劳动力的就业门路，又增加了劳务收入；二是大力发展食用菌生产。村两委积极鼓励和引导群众大力发展食用菌生产，近几年，我村年均种植蘑菇3万平方米，香菇20亩，群众的经济收入有了明显的提高；三是支持鼓励种植油菜。每年全村种植油菜100多亩，改变了“一季一稻”的传统耕作方式，同时也增加经济收入；四是引导富余劳动力向外转移。近几年，全村共向县内外转移农村劳动力800多人，增加经济收入1000多万元，外出务工人员的经济收入已成为我村农民的主要收入。