学生会面试评分表

、、职业技术学院团委学生会竞选评分表
评分标准
一、演讲内容（共60分）
要求演讲内容紧扣竞职职位主题，内容包括竞选的目的（20分）、工作设想（20分）、自我介绍（20分）。

1、自我介绍：声音洪亮、（5分）表达流畅、（5分）思路清晰、（5分）有姓名、性别、院系（5分）。

2、竞选目的：进学生会主要目的是什么（10分）想得到什么（10分）
3、工作设想：决策性（5分）、协调性（5分）、可执行性（10分）。

二.评委提问（共20分）
回答问题要简要概括(5分)，有思想且实际（5分），有要点（5分）有亮点（5分）。

三.语言表达（共10分）
言简意赅（2.5分）、表达流畅（2.5分）、思路清晰（2.5分）、逻辑合理。

（2.5分）
四.形象风度（共10分）
要求衣着整洁，仪表大方（5分），举止得体。

（5分）。

学生会纳新面试评分标准第一篇：学生会纳新面试评分标准学生会纳新面试评分标准及评分表评分标准：一、语言表达（30分）1.吐字清晰、普通话标准，表达自然、流畅、无明显停顿，语句通顺。

2.措辞恰当，语言组织畅达，语言风趣幽默3.肢体语言恰当、丰富，声音洪亮，口齿清晰，能够感染他人二、仪表礼仪（30分）1.仪表端庄，表情自然2.动作大方得体，坐姿端正3.行为大方、自然，表情丰富真诚，有良好的个人气质注：考官可以再面试者进入考场之后就观察其坐姿和进出考场时是否顺手轻轻关上门口等看出面试者的礼仪）三、逻辑应答（30分）1.正确理解问题，及时准确应答，应变力强，2.答题过程需流畅、无明显停顿，语句通顺，措辞恰当，3.语言精炼切合题意，条理清晰，结论明确，重点突出，真实可信，四、印象加分（10分）1.精神饱满，有自信，2.有独立见解，创新意识，3.热爱协会，有责任心，团结4.有特殊能力者等第二篇：学生会纳新面试一般问题学生会纳新面试一般问题你高中阶段有没有担任什么职务这些工作对你影响 2 谈谈你对自己的认识 3 既然你想入学生会那你对学生干部有什么认识 4 你进学生会的目的是什么 5 你对学生会的理解和认识6 如果你进了学生会怎么处理好学习和工作干部和学生的关系7 谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训。

8 对你影响最深的一句话竞选格言。

9 你能给学生会带来什么新的元素 10 学生会的工作可能会与学习发生冲突你该怎么处理 11 你对你所选择的部门有什么想法 12 你认为这个部门的主要职能是哪些 13 当意见不统一时该怎么办或者说比如说有活动然后你又有课你需要逃课不 14谈谈你心目中的大学生活你设想的如何度过你的大学生涯这个问题的目的是要看看这个学生是否认真想过自己的未来是不是一个对自己负责有思想的人团组织要的人一般要思想性责任心从这个问题中可以分析出来。

15谈谈对你影响最深的一句话一个人这个问题是个经典的问题当然答案很多都是固定的了都喜欢回答名言名句如果是回答名言的那么请他解释下为什么就是要看看他是否真的了解这句话是否真的有深刻的认识如果是图表面华丽的一眼就可以看穿影响最深的一个人就是考察他是否有理想有抱负有感恩的心这类问题要深入问不是回答一下就可以了要多问他为什么那么真假自辩了。

学生会招生面试评分标准
一、目的与原则
本次评分标准旨在全面评估学生面试者的各项能力，以确保学生会团队具备所需的表达能力、思考能力、团队合作、应变能力和积极性与热情。

遵循公平、公正、客观的原则，我们制定了以下标准。

二、评分标准
1.表达能力：评估面试者清晰、准确地传达思想和观点的能力。

满分20分。

a.语言表达流畅，用词准确（10分）
b.逻辑性强，条理清晰（10分）
2.思考能力：评估面试者分析问题、推理和解决问题的能力。

满分20分。

a.分析问题深入，视角独特（10分）
b.推理严密，解决问题策略得当（10分）
3.团队合作：评估面试者在团队中的协作精神和角色适应性。

满分20分。

a.能有效沟通，促进团队和谐（10分）
b.愿意承担责任，具备团队精神（10分）
4.应变能力：评估面试者在压力下快速适应变化和处理意外情况的能力。

满分20分。

a.反应迅速，灵活应对（10分）
b.处理问题得当，适应性强（10分）
5.积极性与热情：评估面试者对工作的热情和主动参与的态度。

满分20分。

a.对工作充满热情，态度积极（10分）
b.主动参与，乐于接受挑战（10分）
三、计分与评价
每位面试者总分为100分，根据各项指标的权重进行计分。

最终评价将根据总分和面试者在各项能力上的表现进行综合评定。

学生会选举评分细则
一、仪表风范（10分）
仪表端庄，表情自然，形体动作大方得体。

二、主题内容（20分）
主旨鲜明，层次清晰，详略得当，能结合学生会工作的实际情况，具有较强的操作性。

有个人特点、思维缜密、逻辑性强。

三、语言表达（20分）
脱稿演讲，吐字清晰，普通话标准，表达流畅、生动，语速适中，语调抑扬顿挫，饱含感情。

四、时间掌握（5分）
演讲时间为5分钟。

超过或少于规定时间酌情扣分。

五、现场感染力（5分）
有较强的现场感染力，能引起观众共鸣。

六、回答问题（20）
备注：竞选者在演讲的开始需要做一个简单的自我介绍。