学校师德师风建设自查自纠报告
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学校师德师风建设自查报告6篇学校师德师风建设自查报告篇1学高为师,身正为范,21世纪的人民教师,肩负着培养品学兼优、创新进取的一代新人的光荣使命。
加强和改进师德师风建设,全面提高教师队伍素质,是全面贯彻党的教育方针的根本保证,师德师风的好坏往往影响和决定着学校的校风和学风。
我校始终坚持把师德师风建设作为创教育行业新风的一项重要内容来抓,深入、持久、广泛地开展加强师德教育活动,通过开展了一系列的学习、宣传教育活动,制定了行之有效的师德规范,使教师人人树立正确的教育观、人才观、质量观和教育价值观,把勤教、乐教、善教落实在行动上。
现将师德评估自查报告如下,恳请上级领导批评指正。
一、领导重视,组织健全,将师德师风教育放在工作首位加强师德师风建设,重在建立规范和引导机制,教育和引导广大教职工模范履行岗位职责,自觉加强道德修养和作风建设。
为此,我校专门成立了“师德师风建设领导小组”,对整个工作进行总体上的规划与部署,制定了《师德师风建设工作实施方案》,进一步对我校的师德师风建设工作提出了具体的实施意见和要求,以保证整个工作的.有序、有效开展。
学校以思想教育为切入点,不断加强学习,使每一位教师自觉用人类文明的、优秀的成果武装自己、充实自己、提高自己。
学校组织教师学习《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等,通过一系列的思想教育活动,广大教师在提高思想认识的同时,心灵也得到了净化和升华。
目前,学校教师队伍团结向上,教师爱岗敬业,学校的师德师风建设走上了良好的发展轨道。
二、目标明确,制度严谨,是师德师风建设有力的保障加强师德师风建设重在建立规范和引导机制,教育和引导广大教职工模范履行岗位职责,自觉加强道德修养和作风建设。
结合我校实际,学校制定了《师德师风考核办法》、《师德师风学习培训制度》、《班主任工作条例》等一系列相关的制度措施,为师德师风建设工作的顺利开展提供了制度保障。
学校还建立了师德师风建设的长效机制,将师德师风与教师的绩效考核、教师职称评定、教师评优评先挂钩,实行师德师风一票否决制度。
学校师德师风自查自纠报告及整改措施(通用10篇)自查报告有一定的写作要求,经过师德师风自查自纠活动之后,我们还需要写成报告。
下面是由编辑为大家整理的“学校师德师风自查自纠报告及整改措施(通用10篇)”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。
篇一:学校师德师风自查自纠报告及整改措施我作为一名教师兼班主任,工作在这个优秀的学校里,深感自己的责任重大。
师德的好坏,不仅影响着学生,影响学校,甚至影响整个社会,整个国家,因此师德建设是一个关系到整个社会精神面貌的大问题。
通过进一步的学习,我对行风整顿活动有了更深入的认识。
学习和反思使我更加认识到工作中的不足与差距。
为了更进一步地搞好本职工作,我进行了深刻的剖析:一、存在的问题1、缺乏学习的自觉性与主动性。
狭隘地认为自身素质还可以,考试、考核我都能应付,逐渐放松了对专业的钻研。
在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了工作原地踏步。
2、开拓精神不强,教育理论学习不够透彻。
学习只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。
在工作中安于现状,存在着等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,不能主动替领导分忧。
3、记政治学习笔记,总是从各类报刊上东摘一段,西抄一段,以满学校要求的字数为原则,应付差事。
而不是从心底里去学习时事政治,关心国家大事。
参加学校的政治学习也是人到心未到。
4、业务有待提高,本人多年从事小学语文教学,教材变动过几次,似乎是对教材很熟悉了,其实只是很肤浅地照本宣科而已,不能与时俱进。
5、对学生严肃有余,亲和不足。
往往导致学生对我敬而远之。
二、根源分析一是思想觉悟不高,认识不够。
一直以来,总认为我一个普通教师只要教好书,上好课,管好学生不出问题,完成领导分配的工作,就万事大吉了。
国家大事与自己一个普通老百姓无关,因此也就忽视了政治学习,记笔记也就是为了完成任务。
师德师风自纠自查报告(通用15篇)师德师风自纠自查报告(通用壹五篇)在经济飞速发展的今天,接触并使用报告的人越来越多,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。
你知道怎样写报告才能写的好吗?以下是小编为大家整理的师德师风自纠自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
师德师风自纠自查报告1自从事执教以来,我能贯彻执行国家的教育方针,依法执教,爱岗敬业。
在创办人民满意教育活动中,对照自查和反省,现将存在主要问题和整改措施记录如下。
一、存在主要问题1、课余时间,自学不够,学习的层次不高。
当今世界瞬息万变,发展迅速。
要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。
回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有须的提高,但总的来说,进步并不算太大。
尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研潜力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。
归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。
在工作中忽视了知识潜力的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
2、服务学生,没能做到一个不少。
班级54名学生,做为班主任的我,就应了解每位学生家庭的各种信息。
以便于利工作中,我们老师要想更好地了解学生,更好地服务于学生,我们在致力于学校教育的同时,还要联系好家庭教育,我们不仅仅要走进学生的家庭,更要走进学生的心灵。
3、对班主任工作缺乏耐性。
由于所任教班级学生综合潜力较差,长期以来养成一种无心向学的.惯性生活方式,我没有认识到改变这种现状是需要长期付出超多时间和精力的,总想立杆见影。
时间久了,热情逐渐消退,以至于为学生服务的意识淡化。
二、改善措施1、加强自身建设,提高素质。
一是在政治理论素养上下功夫,加强对政策理论水平的提高。
二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的业务潜力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。
2、强化职责,提高效率。
对自己的工作多积极、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,这天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身潜力的不断提高。
师德师风建设自查自纠报告通用10篇师德师风建设自查自纠报告(篇1)师德是一个老师的灵魂,是搞教育教学的前提,更是每一位老师的立身之本。
我校本次师德师风自查自纠活动的主要目标是通过思想纪律风整顿,使全校教职员工爱岗敬业的意识增加,组织纪律更加严明,教育教学质量得到进一步提高,使学校各项工更上一个新台阶。
为一名平凡的小学英语老师,在本次师德师风自查自纠活动中,通过专心反思自已思想和工方面存在的突出的问题,主要从以下几方面来自查自纠,对比检查。
一、存在问题1、缺乏依法执教意识。
为一名英语老师,在教育学生的过程中,对于个别常常违反校规校纪,屡教不改的学生,总是心躁气急,大声训斥,最终使师生关系形成僵化对立局面。
经过专心反思,我深刻地认识到这是一种严峻伤害学生自尊的表现。
这样不仅损害了人民老师为人类灵魂工程师的光辉形象,而且严峻违犯了依法执教的职业要求。
2、关心学生不够到位。
由于性格缘由,对学生缺乏细心和急躁,对学生要求过于严格。
在教育学生的过程中,往往采取宏观管理,对于保护学生平安,关心学生健康,维护学生权益,常常不注重细节,因而让部分学生感受不到老师的温情和关爱。
3、终身学习理念不强。
对于终身学习理解不够深刻,在平常的教学中,满意于自己的现状,缺乏剧烈的求知欲望。
总觉得自已的专业学问和教学技能足以胜任当前英语教学工。
因而不擅长钻研业务,学习先进的教学方法,累积新奇的英语学问,虚心向同行取经、交流,做事保守,甚至不懂的问题不敢低头想别人请教,业务水平提高缓慢。
4、开拓创新精神欠佳。
在英语教学中,备课不下功夫,简洁地把备教案等同于抄教案,教案只用于应付学校检查,上课时照本宣科,只向学生传授陈旧僵化的死学问,甚至忽视了学生创新意识的渗透,创新能力的培养,严峻违背了素质教育的`要求。
二、缘由分析1、缺乏对教育法律法规的深化学习,尤其对《老师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学老师职业道德规》等法律法规的深化学习和深刻理解,因而陷入固步自封,甚至违背依法执教的地步。
师德师风自查自纠报告及整改措施7篇【篇一】师德师风自查自纠报告及整改措施最近一个阶段,本人经过师德师风整改的学习,对教师职业的特殊性有了更进一步的认识。
经过学习,我受益匪浅。
教师不仅仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。
在此我就我个人在六学六查、活动中发现的问题进行自我剖析:一、学习关爱学生典型,查自我在热爱学生方面爱与职责是师德之魂,体此刻既爱双优的学生,更多地关爱欠发展的学生,平等地对待每一个学生。
新型的师生关系给我们提出了新的要求,我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。
学生既是教育的对象,又是教师人格不断完善的动力。
不足之处:对学生的耐心不够,有时对学生象管家婆一样吆五喝六,有挖苦学生现象。
二、学习教书育人典型,查自我在爱岗敬业方面在教育教学中,热爱教育、热爱学校、尽职尽责、教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德。
我努力以崇高的职业道德,良好的教风,严明的教纪从教,平等的态度对待学生,以人为本、严格要求、耐心引导,认真备课上课,认真批改作业,不敷衍塞责,不传播有害学生身心健康的思想。
进取实施素质教育,不断提高教育教学质量,促进学生全面发展,以达成教学相长之目的。
不足之处:由于个性使然,有时较情绪化,课堂教学往往受情绪支配。
三、学习遵章守纪典型,查自我在为人师表方面作为一名教师,我深深体会到自我的一言一行都将对学生产生很大的影响。
所以我时刻注重自我的言行举止,以身作则,言行一致。
在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。
外出学校、注意自我的形象,不参加任何活动和其他对社会造成不良影响的活动。
时时刻刻提醒自我要严于律已,坚持良好的生活习惯。
不足之处:有时对待学生的语言过激。
四、学习以校为家,团结协作典型,查自我在团结协作方面我总是和同事良好合作,谦虚谨慎,尊重同事,虚心向他们学习,共同讨论,探索教学规律。
师德师风的自查自纠报告6篇本文是关于《师德师风的自查自纠报告6篇》的整理,旨在帮助大家加强师德师风建设。
第一篇报告主要是自我问题剖析,通过研究师德师风的知识,作者深刻认识到教师不仅要教好书,还要育好人,要为人师表。
在热爱学生方面,作者努力做到关爱与严格要求学生的平衡,但在依法执教方面还有不足。
在爱岗敬业方面,作者认真备课上课,不敷衍塞责,但有时会受情绪支配。
在为人师表方面,作者注重言行举止,以身作则,但在团结协作方面还需加强。
最后,作者强调了廉洁从教的重要性。
第二篇报告主要是关于教师如何正确处理师生关系的问题。
作者认为,教师应该尊重学生的人格,平等对待每一个学生,不应该恶语相击或者对学生进行惩戒。
作者提出了一些具体的建议,如要关注学生的心理健康,要注重语言表达和行为举止,要尊重学生的个性和差异等。
第三篇报告主要是关于教师如何正确处理班级管理的问题。
作者认为,教师应该尽可能地了解每一个学生的情况,及时发现并解决问题,要注重班级文化建设,营造和谐的班级氛围。
同时,作者也提出了一些具体的建议,如要注重班级规范,要加强家校沟通,要注重学生的心理健康等。
第四篇报告主要是关于教师如何正确处理教学管理的问题。
作者认为,教师应该注重课程设置和教学方法,要尽可能地满足学生的需求,注重学生的实际能力和兴趣爱好。
同时,作者也提出了一些具体的建议,如要加强教师自身的研究和培训,要注重教学资源的整合和共享,要注重课堂氛围的营造等。
第五篇报告主要是关于教师如何正确处理学科建设的问题。
作者认为,教师应该注重学科的特点和规律,要尽可能地提高学科的实际效果,注重学科的教学质量和学生的研究效果。
同时,作者也提出了一些具体的建议,如要注重学科的创新和发展,要注重学科的教学方法和手段,要注重学科的衔接和整合等。
第六篇报告主要是关于教师如何正确处理教育信息化的问题。
作者认为,教师应该注重教育信息化的应用和推广,要尽可能地提高教育信息化的实际效果,注重教育信息化的教学质量和学生的研究效果。
关于师德师风自查自纠报告及整改措施7篇不同项目的自查报告所涉及的内容不同,所以自查报告的内容很广。
师德师风自查报告要写什么内容呢?下面是小编给大家带来的师德师风自查自纠报告及整改措施,希望能够帮到你哟!师德师风自查自纠报告及整改措施(篇1)师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的前提保证,是教师的立身之本。
我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。
教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。
教师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。
只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。
一、存在的不足1、加强学习,依法执教方面学习的主动性有待加强。
2、爱岗敬业,教书育人方面有的时候,感觉责任心不够强,这主要表现在自己心情不是太好的时候,自己的行为有点受情绪的影响,有时甚至会带一点到工作和课堂中去。
3、热爱学生,和谐发展方面有的时候,教育学生的手段欠佳,不管出于何种目的,都给学生的身心造成了不良的影响。
课后对差生的辅导不到位。
4、注重小节,修炼人格方面教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。
在这一点上我比较注意,如班级有一张纸,我都会主动捡起,做给学生看,而不是教学生来捡。
5、尊重家长,服务家长方面有时在与家长的沟通中,没有注意家长的心理承受能力,直言不讳,可能会伤害到家长,让家长不敢和老师主动沟通。
6、廉洁从教,不谋私利方求过家长为班级剪过小红花。
二、存在问题的原因究其原因,主要有:对此类问题认识不够,轻视政治理论学习、缺乏理想信念、不注意产生问题后的影响,有麻痹思想在里面。
三、改进措施1、进一步加强学习,从思想上、行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想;提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。
师德师风自查自纠的报告5篇师德师风自查自纠的报告篇1作为一名人民教师,师德是教师最重要的素质,加强师德建设是教师队伍建设最为重要的内容,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。
因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。
教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。
通过2023年师德师风建设学习教育活动,对照上级有关要求,现将个人在师德师风方面的表现自查一下。
一、自查具体情况:1、贯彻教育方针情况:我在教学中没有违背教育教学的规律,没有违背教育方针政策,在教育教学中能够做到教书的同时教孩子们做人的道理和方法,并严格要求学生做一个人讲文明、懂礼貌、遵纪守法、诚实守信的好学生。
2、热爱学生、尊重学生人格情况:高尔基说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。
”因此,在教学中,我努力地和每一个孩子做朋友,让孩子们首先喜欢我这个人,然后喜欢我的课,喜欢接受我的教育。
当然,在实际的教学中,由于方方面面的原因,曾出现过有讽刺、歧视学生,体罚或变相体罚学生,工作方法简单粗暴的行为。
3、为人师表、廉洁从教情况:教学中我紧紧围绕《义务教育课程标准实验教科书》进行授课、讲解和练习。
在教学中我没有向学生推销或变相推销教辅材料和商品,都是自己多方收集资料,通过课外和休息时间进行电脑输入后打印下发给学生无偿使用的,更没有向学生或家长索要财物、擅自收费、补课等以教谋私问题。
4、遵守社会公德情况:繁忙的教学生活让我养成了一种学校到家,家再到学校的两点一线的生活方式,就是星期六和星期天都不想出门一趟。
我没有发生过赌博、酗酒闹事等违反社会公德现象。
5、树立教师良好形象及文明上网情况:平时上网,我只是查查资料,和关系好的同事、朋友聊聊生活方面的事,没有不负责任地滥发帖子、语言不文明、浏览不健康网站等行为。
在上学的时候,我的老师对于文明用语、衣着等方面的要求就非常严格,自己在生活中也时时处处严格要求自己,做自己孩子的榜样,做学生的表率,牢记“身正为范”的古训,不曾有不妥之处。
师德师风建设自查自纠工作总结范文7篇篇1一、引言师德师风建设是教育工作中的重要组成部分,它直接关系到教育教学的质量和效果。
为了更好地推进师德师风建设,我们学校近期开展了一系列自查自纠活动。
本文将对我校师德师风建设的现状进行全面总结,并针对存在的问题提出相应的改进措施。
二、师德师风建设的现状1. 取得的成效通过近期自查自纠活动,我们发现,我校教师在师德师风方面总体表现良好。
大部分教师能够以身作则,为人师表,注重自身修养,以高尚的师德和严谨的教风影响学生。
同时,学校也积极倡导和弘扬尊师重教的良好风气,为教师的发展提供了良好的环境。
2. 存在的问题然而,在自查自纠过程中,我们也发现了一些问题。
部分教师存在工作态度不端正、责任心不强、教学方法陈旧等问题。
此外,学校在师德师风建设方面还存在宣传不够、措施不够具体等问题。
这些问题的存在,一定程度上影响了教育教学质量和教师形象。
三、存在问题的原因分析1. 教师自身原因部分教师存在工作态度不端正、责任心不强等问题,这主要是由个人思想认识不到位、缺乏敬业精神所致。
同时,一些教师由于缺乏学习和创新,教学方法陈旧,难以满足学生的需求。
2. 学校管理原因学校在师德师风建设方面存在宣传不够、措施不够具体等问题。
这主要是由学校管理不到位、缺乏有效监督所致。
同时,学校在教师培训和发展方面也存在不足,导致教师难以得到及时的指导和帮助。
四、改进措施针对存在的问题,我们提出以下改进措施:1. 加强教师思想教育学校将加强教师的思想教育,提高教师的思想认识和敬业精神。
通过开展专题讲座、座谈会等形式的活动,引导教师树立正确的教育观、学生观和质量观。
同时,学校还将加强教师的职业道德教育,提高教师的职业道德水平。
2. 改进教学方法学校将鼓励教师积极学习和运用新的教学方法和手段,提高学生的学习兴趣和效果。
通过开展教学比赛、观摩课等形式的活动,促进教师之间的交流和学习。
同时,学校还将加强对教师的培训和学习支持,为教师提供更好的学习和发展机会。
师德师风建设自查自纠工作总结范文5篇篇1一、引言师德师风建设是教育系统的一项重要任务,对于提高教育质量、培养合格人才具有重要意义。
本学期,我校积极开展师德师风建设活动,全体教师积极参与,取得了一定的成效。
为了总结经验,发现问题,进一步推动师德师风建设深入开展,现将本学期师德师风建设自查自纠工作总结如下。
二、主要成效1. 强化师德教育,提高教师素质。
通过开展师德专题讲座、研讨交流等活动,使教师们深刻认识到师德师风的重要性,增强了教书育人的责任感和使命感。
同时,学校还组织教师参加各类培训和学习活动,提高教师的业务水平和综合素质。
2. 营造良好教风,提升教育质量。
学校注重教风建设,倡导严谨治学、注重实践的教学理念。
通过开展教学观摩、教学评比等活动,促进教师相互学习、共同进步。
此外,学校还加强了教学管理,建立了科学的教学评价体系,激发了教师的教学热情和创造力。
3. 注重师德师风宣传,树立榜样力量。
学校通过校园网、宣传栏等渠道,广泛宣传师德师风的先进典型和优秀事迹,营造了浓厚的氛围。
同时,学校还组织开展了“最美教师”评选活动,选树了一批师德师风的标杆,为其他教师树立了榜样。
三、存在问题1. 师德师风建设仍需加强。
尽管学校在师德师风建设方面取得了一定成效,但仍然存在一些不足之处。
部分教师还存在重教书轻育人的现象,缺乏对学生思想教育和心理关注的力度。
2. 教师队伍建设亟待提升。
一些教师在业务水平和综合素质方面仍有待提高,需要加强培训和培养力度。
同时,学校在教师激励机制方面仍需进一步完善,激发教师的教学热情和创造力。
3. 学校管理有待加强。
学校在教学管理、学生管理等方面仍需进一步加强和完善,确保学校各项工作的顺利进行。
四、改进措施1. 深化师德教育。
学校将继续开展师德专题教育和学习活动,引导教师树立正确的教育观、人才观和质量观,增强教书育人的责任感和使命感。
同时,学校还将加强与教师的交流与沟通,及时了解教师的思想动态和工作情况,给予必要的关心和支持。
师德师风建设自查自纠工作总结5篇篇1师德师风建设是教育系统的一项重要工作,它直接关系到教育的质量和学生的成长。
为了更好地推进师德师风建设,我们进行了自查自纠工作,并取得了一定的成果。
一、背景与目标师德师风建设是教育系统的一项基础性工作,它对于提高教师的素质,促进学生的全面发展具有重要意义。
我们进行自查自纠工作的目标是发现问题,解决问题,推动师德师风建设向纵深发展。
二、自查自纠工作开展情况在本次自查自纠工作中,我们采取了多种方式,如教师自查、学生评价、家长反馈等,全面了解师德师风建设的现状。
同时,我们还组织了专题会议,针对存在的问题进行了深入剖析,并提出了相应的整改措施。
三、存在的主要问题通过自查自纠工作,我们发现存在以下主要问题:一是部分教师存在职业道德缺失的问题,如个别教师存在有偿补课、体罚学生等违规行为;二是部分教师存在教学能力不足的问题,如个别教师备课不充分、教学方法单一等;三是部分教师存在与学生沟通不畅的问题,如个别教师不关心学生、不尊重学生等。
四、原因分析针对存在的问题,我们进行了深入剖析,认为主要原因在于:一是部分教师职业道德观念淡薄,缺乏责任心和使命感;二是部分教师教学能力不足,缺乏学习和创新精神;三是部分教师与学生沟通不畅,缺乏耐心和细心。
五、整改措施与成效针对存在的问题和原因,我们提出了以下整改措施:一是加强教师职业道德教育,提高教师的责任心和使命感;二是加强教师教学能力培训,提高教师的教学水平和创新能力;三是加强师生沟通,建立良好的师生关系。
同时,我们还建立了师德师风建设长效机制,定期对教师进行考核和评估,确保师德师风建设取得实效。
通过一段时间的努力,我们的师德师风建设取得了显著成效。
教师的职业道德意识明显增强,违规行为得到有效遏制;教师的教学能力得到提高,备课充分、教学方法多样;师生关系更加和谐,学生满意度显著提升。
六、结论与建议总的来说,我们的师德师风建设自查自纠工作取得了积极成果,但仍需继续努力。
师德师风自查自纠报告完整版(六篇)第一篇:师德师风自查自纠报告完整版学高为师,德高为范。
师德是教师最重要的素质。
教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。
教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,教师首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。
以高尚的情操引导学生全面发展,在此我就我个人在师德师风自查中发现的问题做自我剖析,尽量做到:优良的得以发扬,失误、过失毫不遮掩。
一、从教生涯积累的一些经验:在依法执教方面:本人自从教以来,认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律。
学习《教育法》、《教师法》等,按照《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护法》,严格要求自己,依法执教,用法律手段保护教师和学生的合法权益。
在爱岗敬业方面:从教以来我都认真的对待每一位学生。
无论是在课堂上还是课余时间,我都时刻注意学生的思想动态,做到及时发现及时纠正,从未传播过对学生有害的思想。
从教以来,我以校为家,本着校荣我荣,校衰我耻的荣辱观,干好本职工作,从不撂挑子,尽自己的努力保质保量地完成。
在热爱学生方面:从教以来,我认为,爱与责任是师德之魂,要平等地对待每一个学生。
对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。
现在新型的师生关系给我们提出了新的要求,我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。
学生既是教育的对象,又是教师人格不断完善的动力。
在严谨治学方面:不断学习新知识,认真研究业务,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。
谦虚谨慎,尊重同志,相互学习、相互帮助、发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。
在团结协作方面:我总是和同事良好合作,谦虚谨慎,尊重同事,虚心向他们学习,共同讨论,探索教学规律,在为人师表方面:作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。
所以我时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。
教师师德师风自查自纠报告尊敬的领导:我是某某某学校教师某某某,在我担任教师的时间里,我一直把培养高尚师德和严守师风作为我的重要工作任务。
经过自我反思和总结,我认为自己对于师德师风方面的要求还有很大的提高空间。
现将我自查自纠的报告如下:一、对待工作的态度作为一名教师,我认识到自己应该以敬业的态度对待工作。
我在备课、授课和批改作业的过程中,努力做到认真负责,积极投入。
但在一些压力较大的情况下,我也会感到疲倦和厌倦,导致工作的质量下降。
我意识到这种情况存在,需要通过调整心态和增加工作效率来解决。
我会更加珍惜工作机会,树立正确的工作态度,不断提高自己的专业素养,为学生的学习提供更好的支持和帮助。
二、对待学生的态度作为一名教师,我的使命是为学生的发展和成长提供指导和帮助。
然而,我在与学生交流中发现,我有时会显得过于严厉和苛刻,给予学生很大的压力。
我应该更加关注学生的身心健康,注重培养学生的自信心和良好品德,让他们能够积极主动地参与到学习中来。
我会在今后的教学实践中注重细节的把控,提高对学生的关注度,并时刻以谦虚、耐心、平和的心态与学生进行交流。
三、对待同行的态度作为一名教师,我应该与同事保持良好的合作和平等的交流。
然而,在与同事交流的过程中,我有时会表现出自我意识较强的倾向,过于关注自己的观点和利益。
我意识到这种行为是不对的,并且不利于教师团队的建设和发展。
我会更加注重与同事沟通的良好氛围,倾听他们的意见和建议,共同推动学校的发展。
四、对待学校的态度作为一名教师,我应该为学校的发展贡献自己的力量。
然而,在工作中,我有时会对学校的改革和决策持有怀疑和抵触的态度。
我认识到这种态度是不正确的,我会更加积极地参与到学校的工作中,理解并支持学校的决策,为学校的改革和发展贡献自己的智慧和能力。
五、对待家庭的态度作为一名教师,我应该能够平衡好工作和家庭的关系。
然而,在工作中我有时会过于投入,导致忽略了家庭的重要性。
我意识到家庭是我工作的动力和支撑,我会更加珍惜和关心家庭,合理安排工作和家庭的时间,在工作和家庭之间达到平衡。
教师师德师风方面自查自纠报告五篇教师师德师风方面自查自纠报告1作为教师,被称作人类灵魂工程师的我们,必须具有高尚的道德品质。
为了培育自己高尚的师德,我经常对自己的各个方面反思回顾,找出缺点与不足,以便把自己的工作做得更好一些。
现将本学期师德师风方面的表现自查一下。
一、主要存在的问题:1、对自己要求不够严格,对工作有得过且过情绪。
不能做到全身心扑在事业上。
主要表现为课余时间,自学不够,工作年头的增加,使自己放松了对自己的要求,备课也不像以前那样深入钻研了。
当今世界瞬息万变,发展迅速。
要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。
回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。
尤其是在文化素养、科学思想、管理方法等诸多方面还很欠缺,缺乏学习的自觉性与主动性。
2、处理问题简单化,对学生的爱心有所下降。
在班级管理中,有时候在事情发生后,对学生进行教育时态度过于简单粗暴,不能像以前那样跟在学生的身后处理事情。
有时会被动的处理问题。
3、与学生家长和任课老师之间的沟通不够。
在学生的管理方面,与任课老师之间的沟通太少,有时仅凭自己的直观行事,随心所欲缺乏圆润灵活性。
与家长的沟通更是减少了很多,往往过于依赖电话沟通,工作作得不细。
二、分析产生这些问题的原因:简单说,主要是对事业上要求松懈,对工作态度上粗枝大叶,有差不多就行的观念。
不能从爱岗敬业的高度严格要求自己,放松了对自己的要求。
思想上有等、懒、靠的情绪。
是对自己师德方面要求上放松了尺度。
三、下一步整改措施:通过深刻查找剖析,我觉得自己对工作的松懈其实就是在师德上有所放松造成的。
针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:1、加强自身建设,提高素质。
一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。
加强学习师德先进典型的事迹,严格要求自己,以他人为榜样,努力做好本职工作。
师德师风自纠自查报告5篇师德师风自纠自查报告篇1一学年的各项工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人从德能勤绩廉五方面作工作小结如下:一、德一学年来,本人思想端正,作风正派,服从领导的工作安排,积极参加各种会议,办事认真负责。
热爱教育事业,把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程中,并能自觉遵守职业道德,在学生中树立了良好的教师形象。
能够主动与同事研究业务,互相学习,配合默契,教学水平共同提高,能够顾全大局,团结协作,顺利完成了各项任务。
关心国内外大事,坚持向先进人物学习。
政治学习中我能认真做笔记,积极参与讨论,说出自己的观点和想法;在平日的工作中,用实际行动支持校内外工作,能团结同事,自觉遵守各项规章制度,正确的进行批评和自我批评;本人热爱本职工作,加强自我修养,做到学高为师、身正为范,热爱学生,真诚对待学生,受到学生的好评。
二、能本学年度我担任x年级思想品德课教学,我努力学习有关知识,按照学校“四环三课”的要求,做好教学工作。
以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问角度,帮助学生拓展思路,对基础知识能灵活运用,从而使同学们分析、解决问题的能力不断提高。
三、勤本学年,工作量饱满,每周分别为__课时,出勤满,准时到校上班。
积极参加各种会议,认真听课。
此外,还协助有关领导做好各种工作。
作为一名普通的教师,我能认真参加每一次的业务学习、教研学习,并做详尽的记录;平时参考成功教案结合本班特点创造性的备课,认真开展教育活动;积极参加校内外活动。
x年来,本人在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,从没有因为个人的原因而拉下工作,从没有旷工、旷课现象,也没有迟到早退现象。
这x年来,我不仅担负学校x年级思想品德课的教学任务和班主任工作,还担负学校的其他工作,我做一行爱一行,教学工作毫不懈怠,教学教务工作也搞得有声有色,多次受到上级主管部门和业务部门的表彰。
师德师风专项整治自查报告(4篇)师德师风专项整治自查报告(精选4篇)师德师风专项整治自查报告篇1为认真落实“师德师风建设深化年”活动精神,进一步加强我校教师师德师风建设,我校对开展“师德师风”建设情况进行了一次专项检查。
现将有关情况报告如下:一、学校师德师风存在的突出问题:在自查自纠过程中,我们发现,我校老师师德师风的主流是好的,关爱学生、遵纪守法、无私奉献、不计得失,无聚众赌博、推销商品、索要财物等不良现象,但也有一些问题。
1、个别教师对自身要求不严,极少数教师在政治、业务学习上放松对自己的要求,不深入学习,认为自己目前的知识水平教几个小学生已绰绰有余。
2、个别教师对后进学生缺乏耐心,对后进学生的个别辅导不够,对学生关爱不够。
3、个别教师对小学教育工作不够十分热爱。
二、整改措施1、师德师风建设组织领导机构的工作运作决策、规划和措施落实情况。
学校成立了师德师风建设领导小组,并召开了领导小组会,研究贯彻落实师德师风活动实施方案及细则,研究落实途径、步骤,近期远期的工作目标。
动员教职工学习文件,落实各项教育法律法规。
规范教师从业行为,自重,自律,自省,自强,提高师德修养。
2、动员和组织教职工学习文件,落实各项教育法规。
组织教师学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》、《滁州市中小学教师违反师德行为处理暂行办法》和《定远县教育系统工作人员八条禁令》等法律法规,进一步明确师德建设的意义。
3、深刻认识纠正行业不正之风的重要性和紧迫性,增强做好纠正行业不正之风的自觉性和主动性。
4、建立健全教师师德师风建设保障机制和监督机制校长是师德师风建设的第一责任人,工会、教代会开展各种活动,宣传师德典型,创设和谐校园环境,以丰富多彩的活动,美化师生心灵,让师生在良好的氛围中不断学习,不断进步,并建立长效机制,让师德师风建设活动长期开展下去,为创建社会和家长满意的学校而努力。
师德师风自查自纠报告及整改措施10篇(精选)师德师风自查自纠报告及整改措施10篇(精选)老师是素养教育的实施者,是人才成长的引路人。
老师的职业道德不仅是个人意义上的品德问题,而且赋有深刻的社会意义。
下面是我给大家带来的师德师风自查自纠报告及整改措施,期望能够帮到你哟!师德师风自查自纠报告及整改措施篇1老师是教育过程的主导力气个留此链接!。
老师道德品质不仅是老师自身的行为规范,而且还是作用于同学的教育手段。
其高尚与否,关系到素养教育能否得以正确顺当地实施。
通过这些日子师德师风的学习,我认为新时期的师德应表现为一种以爱同学为核心的剧烈的使命感和责任感。
师德的表现是多方面的,老师常常与同学在一起,其一言一行都会对同学产生影响,在不断的学习基础上,也需要我们提高自律和反思意识。
一、存在的主要问题(1)在教学中,只注意同学的学习成果,不太注意教材教法的创新,死搬硬套的多,突破创新的少,在作风上,按部就班的多,利用休息时间为学困生补习功课的少,走访同学家长的少,工作只要求表面过得去,不究其实质。
产生这些问题的缘由是放松了自身的要求,过于埋怨,缺乏仆人翁意识。
(2)自身学习不够,只有不断地更新自己的学问,不断提高自身素养,不断地完善自己,才能教好同学。
由于平常班主任工作繁重,没有准时进行各方面的充电。
二、下一步整改措施(1)以这次师德师风自查自纠为契机,坚固树立以象小为荣的集体观念,从现在做起,从一点一滴的小事做起。
(2)自觉加强职业道德和师德师风修养,规范自己的言行,时时刻刻维护学校形象。
(3)始终把学习作为第一要务,根据新课程标准,自觉加强学习,不断创新教育教学方法,努力提高自身综合素养,做一名合格的老师。
(4)切实转变工作作风,多走访同学家长,随时把握同学思想动态,力争在班级管理和教学成果上有大的突破。
师德师风自查自纠报告及整改措施篇2师德是老师的灵魂,是教育教学的前提和保证。
为了培育自己高尚的师德,我常常对自己的各个方面反思回顾,找出缺点与不足,以便把自己的工作做得更好一些。
师德师风自查自纠总结【7篇】师德师风自查自纠总结篇1通过前几天学校组织师德师风教育的学习活动,使我进一步认识到作为教师在新时期的素质要求,学习师风师德心得体会。
下面简单谈谈几点体会:一、敬岗爱业,要热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。
二、加强政治学习,不断提高政治素养自己应该系统地学习《义务教育法》、《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规文件,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。
三、爱心是师德素养的重要表现崇高的师爱表现在对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成绩区别对待,要做到“三心俱到”,即“爱心、耐心、细心,”无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特别对那些学习特困生,更是要“特别的爱给特别的你,”切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐心,对学生细微之处的好的改变也要善于发现,并且多加鼓励,培养学生健康的人格,树立学生学习的自信心,注重培养他们的学习兴趣。
四、孜孜不倦,积极进取有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。
这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身素质,不断完善自己,以求教好每一位学生。
怎样提高自身素质呢?这就要求我们一定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开辟新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻准备着用“一眼泉的水”来供给学生“一碗水”。
五、以身作则、率先垂范教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响,因此,教师一定要时时处处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。
2024年师德师风自纠自查报告我们学校对新时代师德师风进行了集中培训学习,并对师德师风建设中的热点问题进行了讨论,是我感触颇多,受益匪浅。
我想,作为一名教师,都应该树立:师德师风提升,从我做起的观念。
具体应注意以下几方面:首先,要做到爱岗敬业,关爱学生。
爱才是的动力。
既然选择了教师,就要守好自己的这块阵地,一心投入,热心工作。
树立崇高的职业理想和坚定的职业信念,忠诚当的教育事业,把全部精力和满腔真情献给教育。
要关爱每一位学生,关心每一位学生的成长和进步。
以真情、真心、真诚教育和影响学生,努力成为他们的良师益友和健康成长的引路人。
其次,要刻苦专研,严谨治学。
要崇尚科学精神,树立终身学习的理念。
当今世界,科学技术日新月异,知识经济,国力竞争日趋激烈。
作为一名教师一定要在思想政治、道德品质、学识学风上不断努力学习来充实自己,学习新知识新技能,更新知识结构,不断提高教学质量和教书育人本领。
再次,要为人师表,率先垂范。
教师的仪表言行直接影响着学生健康成长。
所以老师在各方面都要给孩子们有榜样作用。
我从教三十年,就是以我的两位老师为榜样的:其中一位是化学老师,中午放学后,老师将火生着(当时老师使用木材做饭)铁锅里面已经在熟油,一位学生去问题,老师就给讲了几分钟的问题,结果是锅里的油熟的太过了不能用了火也灭了,老师还是洗了锅,重新生火从头再来。
另一位老师在六月份,家里的麦子开始割了,他白天割麦子背麦子(当时的条件差,一边割麦子,还要将所割麦子一捆一捆的全部背回来),晚上给我们无偿辅导数学到深夜。
他们虽然不是人人尽知的伟人,但他们的言行事迹是我的榜样,是我心里的伟人。
是他们给了我无形的力量,初中毕业报考了师范,毕业后回到了母校,从教这么多年。
最后,要淡泊名利,无私奉献。
要具备高度的职业自觉性和工作主动性,做学生爱戴,家长满意的老师。
老师和社会上其他行业的师傅不同之处,就是无私地教育奉献给每一位学生。
只有这样才能为实现中华民族伟大的中国梦而培养更多更优秀的人才。
学校师德师风建设自查自纠报告
随着学校规模的增大,课程改革的不断深入,素质教育的全面实施,教师队伍的建设已经越来越成为学校发展的重中之重。
只有拥有一支精良的教师队伍,才能在教育改革的大潮中上下驰骋、纵横千里,而精良的教师队伍的重要标志就是师德师风的建设。
这一段时间,我认真学习了xx同志关于"加强师德师风建设"的讲话和《中华人民共和国教育法》等相关内容,深刻体会到师德师风在教育系统中的重要作用,并且对照自己的言行,进行了深入的自查自纠,努力树立起良好的师表形象和教育形象。
一、师德师风建设方面的不足
1、有的时候,感觉责任心不够强,平时不注意师德师风建设。
这主要表现在自己心情不是太好的时候,自己的行为有点受情绪的影响,有时甚至会带一点到工作和课堂中去。
2、有的时候,教育学生的手段欠佳,不管出于何种目的,都给学生的身心造成了不良的影响。
3、有的时候,面对新的机遇与挑战,感觉到茫然与困惑,有时衡量学生的标志还是根深蒂固在头脑中干瘪的数字。
4、有的时候,不能树立终身学习的观念,没有把教师的职业作为一项热爱的事业来经营。
二、存在问题的原因
仔细审视、深刻反思,究其原因,主要有:轻视政治理论学习、缺乏理想信念、不注重道德修养与品行陶冶、没有坚持正确的世界观、人生观、价值观。
三、改进措施
1、尊重学生、关心学生、热爱学生、诲人不倦、克服不良情绪、杜绝不良的行为。
2、树立终身学习的观念,不断充实自身。
3、要把师德师风建设常抓不懈,抓好抓落实,抓好四个"并重",即教书与育人并重,抓质量与抓素质提高并重,抓教育与抓管理并重,抓督察与抓奖惩并重;狠抓五大环节,即学习、反思、整改、落实、提高五个环节。
4、在教研室会议上举办教师座谈,让每一个教师都有畅谈教育心得的机会,让每一个教师都有获得新知的机会;教学反思与探究,让更多的教师寻找到了新的教学方向。
5、不断的创造机会,让教师内心充实、日清日高。
6、组织教学案例的研讨,让更多教师有了更多新的教学反思;让教师学会了教育教学知识的整合、积累与分享,教育视野得到开阔,专业知识得到提升。
7、注重心灵的沟通,让每一位工作在这里的师生都身心愉悦、心灵舒展。
8、不准有违背教育法律法规和方针政策的言行,不得有意损害集体和学校荣誉,严禁传播有害学生身心健康的观
点和思想。
四、建议
建立科学的评价体系,把师德师风教育放在重要位置。
长期以来,我们在评价一个教师时往往偏重于书教得好不好,所教的学生分数考得高不高,而对其人的品行关注的比较少,这就涉及到一个教师的评价问题。
科学地评价教师应该注重对其多元素质的评价,这个综合素质主要包括:基本素质、工作状况、工作效绩三个方面。
基本素质分三方面:政治思想(热爱党的教育事业,推进素质教育;认真参加政治学习,关心国内外大事;具有法律意识,掌握法律常识)、职业道德(善待学生、杜绝体罚现象;遵守规章制度,执行学校纪律;讲求团结合作,当好学校主人)、业务学习(熟悉新课程理念,了解新课标要求,通晓本学科教材;坚持理论学习,认真参加校本培训和各级研讨活动;认真完成学历达标任务和落实继续教育要求)。
工作状况分为五个方面:备课(反映新课程理念,符合新课标要求;教案数量充足,结构完整,书写认真;课前充分准备;课中教学充分体现新课标的理念;课后加强反思;遵守课堂教学常规要求)、作业与辅导(分层设计;批改及时,分类指导;及时辅导;因材因需辅导)、教科研(积极参加各级教科研活动;规范科研行为)、出勤与满工作量。
工作绩效分三方面:反馈意见(学生评价教师)、教育教
学效果(教师的教育管理与学生良好的学习习惯和行为习惯;教师的课堂教学与学生的学习效果)、教科研效果(参加交流活动;撰写论文)。
无论从教师工作的性质、任务,还是教师工作过程与工作对象来说,我们都应该在教师评价过程中,始终坚持把德作为首要的、第一位的因素,而事实上,在教师评价问题,可能我们还是比较多地关注了教书,而忽视了育人,重教学业务水平而轻师德修养表现。
学校必须关注教师困惑与矛盾,提高教师心理健康水平。
学生难教,家长、社会要求提高,超负荷劳动,日益激烈的竞争,总体收入水平偏低且差距悬殊等诸多因素给我们的教师,尤其是那些认真工作的教师造成了极大的压力。
近年来,各校的心理健康教育均不同程度地开展起来,教师的心理健康问题也日益得到重视。
但总体而言,这个问题还没有得到更广泛、高度的重视。
教师的生理疾病患病率明显提高,紧张、焦虑、恐惧等心理疾病日益增加。
对教师心理健康问题要高度关注,认真分析其表现和产生的原因,及时采取有效的措施进行疏导,通过专题培训、谈话、加强教师间及教师与外部的交流等措施,缓解、消除教师的心理压力。
要给教师创造一个倾诉、表达困惑与矛盾的空间。