事故调查分析报告及处理制度正式样本
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质量事故报告、调查和处理制度范文(一)质量信息项目部及时传递可靠的工程质量信息到公司工程质量信息网。
(二)凡在工程建设过程中由于责任过失造成工程质量不符合设计文件要求或达不到本工程所采用的质量标准,一般需作返工、加固处理的均构成工程质量事故。
(三)根据铁道部《铁路建设工程质量事故处理规定》(铁建设〔____〕____号)的规定,向莆铁路建设工程质量事故分为特别重大事故、重大事故、大事故、一般事故四个等级。
1、具有下列情形之一者,属工程质量特别重大事故:(1)直接经济损失____万元及以上;(2)一次死亡____人及以上;(3)直接导致试运营线路或运营线路发生行车安全特别重大事故或对运输生产和安全产生重大影响。
2、具有下列情形之一者,属工程质量重大事故:(1)直接经济损失____万元及以上,____万元以下;(2)死亡____人及以上,____人以下;(3)直接导致运营线路发生行车安全重大事故或对运输生产和安全产生很大影响。
3、具有下列情形之一者,属工程质量大事故:(1)直接经济损失____万元及以上,____万元以下;(2)死亡____人及以上,____人以下;(3)直接导致运营线路发生行车安全大事故、险性事故或对运输生产和安全产生较大影响。
4、具有下列情形之一者,属工程质量一般事故:(1)直接经济损失____万元以下;(2)直接导致运营线路发生一般事故,或对运输生产和安全产生影响。
(四)工程质量事故发生后,采取逐级上报的制度。
必须在____小时内向项目部安质部报告,并通知有关领导及质量安全领导小组。
安质部必须在事故发生后____小时内向集团公司、建设单位、当地建设行政主管部门报告,并通知设计、监理单位驻现场有关人员。
一般质量事故三天上报公司,提出书面报告。
事故应在三天内出具事故快报,填写《工程质量及事故报告表》逐级报告上述有关单位和部门。
工程质量事故报告的内容包括:1、工程项目、时间、地点及建设相关单位;2、事故简要经过、伤亡人数、直接经济损失情况;3、事故原因初步分析;4、采取的应急措施及事故控制情况;5、事故处理方案及工作计划;6、事故报告单位。
生产安全事故报告和调查处理制度样本一、背景介绍近年来,我国经济快速发展,工业生产不断扩大,但同时也伴随着一系列生产安全事故的发生,给人民群众带来了巨大的财产损失和人员伤亡。
为了提高生产安全水平,保障广大劳动者的生命财产安全,我单位特制定了《生产安全事故报告和调查处理制度》,以规范生产安全事故的报告和调查处理工作。
二、目的和依据1. 目的:本制度的目的是全面规范生产安全事故的报告和调查处理流程,及时发现事故原因和隐患,加强事故防范工作,提高生产安全水平,保障员工的生命财产安全。
2. 依据:本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产管理条例》以及其他相关法规和规章制度。
三、适用范围本制度适用于本单位生产经营过程中发生的各类事故,包括但不限于火灾事故、爆炸事故、机械伤害事故等。
四、报告和调查处理程序1. 报告程序:(1)事故现场人员发现或接到事故报警后,立即将事故情况及时报告给上级领导。
(2)上级领导收到报告后,立即组织应急处置工作,并将事故情况报告给企业安全管理部门。
(3)企业安全管理部门收到报告后,立即启动应急预案,同时报告给上级主管部门。
(4)上级主管部门收到报告后,将事故情况报告给相关政府部门,并组织调查核实。
2. 调查处理程序:(1)相关部门组成调查组,进行现场调查和证据收集。
(2)调查组按照程序对事故原因进行分析和定性。
(3)调查组形成调查报告,并提出事故处理意见。
(4)事故处理意见报上级领导批准,并通知相关部门进行处理。
五、调查报告内容1. 事故基本情况:包括事故发生时间、地点、伤亡人数、经济损失等。
2. 事故原因分析:对事故发生原因进行详细分析,包括直接原因和间接原因。
3. 事故隐患的排查和整改意见:对事故现场的隐患进行排查,并提出相应的整改意见。
4. 事故责任追究和处理:根据相关法律法规,对责任人进行追究,并提出相应的处理建议。
5. 事故防范措施:对类似事故的防范措施进行总结和提出改进建议,以提高生产安全水平。
安全生产事故报告及调查处理制度范文第一章总则第一条为加强对安全生产事故的调查和处理工作,依法维护企业的正常生产经营秩序,保障员工的人身安全与财产安全,制定本制度。
第二条本制度适用于企业内发生的各类安全生产事故的调查和处理工作。
第三条企业要坚持安全第一的原则,依法全面负责组织、实施、监督和管理安全生产工作。
第四条企业应完善安全管理体系,加强事故预防工作,确保安全生产。
第五条企业应当建立健全安全生产责任制,明确安全生产的职责和权益。
第二章安全生产事故的报告程序第六条安全生产事故发生后,企业应当立即组织力量进行处置,并将事故情况及时向上级报告。
第七条企业应当制定安全生产事故的应急预案,并将其上报至上级主管部门备案。
第八条安全生产事故发生后,企业应当立即报告有关部门,并积极配合调查和处理工作。
第九条企业应当按照有关规定,对安全生产事故进行调查和整理,并编制安全生产事故报告。
第十条安全生产事故报告应当包括以下内容:(一)事故基本情况,包括事故发生地点、时间、原因等;(二)事故伤亡情况,包括死亡人数、受伤人数等;(三)事故的直接经济损失、间接经济损失、社会影响等;(四)事故的责任人、责任部门及责任情况;(五)事故的处理过程和结果,包括采取的措施和效果等。
第十一条安全生产事故报告应当及时上报至上级主管部门,并抄送至有关部门和企业领导。
第三章安全生产事故的调查程序第十二条安全生产事故发生后,企业应当立即成立安全生产事故调查组,并制定调查方案。
第十三条安全生产事故调查组应当由企业内具有资深经验的专家和相关部门负责人组成。
第十四条安全生产事故调查组应当按照调查方案,全面调查事故的原因和责任,并依法进行调查。
第十五条安全生产事故调查组应当做好以下工作:(一)采取有效措施,确保调查过程的公正、公平、透明;(二)收集和整理事故现场的相关证据材料;(三)听取事故相关人员的证言和意见;(四)进行事故现场的勘察和实地调查;(五)审核和分析事故发生的经过和原因;(六)确定责任人和责任部门,并提出相应的处理意见。
安全生产事故报告和调查处理制度模板一、目的为建立并保持有效的事故处理机制,对已发生的安全事故所造成的人员伤亡和财产损失进行调查、分析,落实防范设施,并按法规要求逐级报告,为建立正常的生产秩序提供依据,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。
三、职责1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计,并主管、协调或监督各类事故的调查报告处理工作,确保该制度的有效运行。
2、事故单位对已经发生或正在发生的事故,要根据本制度要求尽可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作,以确保工作效率。
四、事故调查工作原则1、事故报告(1)事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数和采取的应急措施等。
(2)事故发生后,当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告公司安全管理部门,当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调查表》,交于公司安全管理部门,单位负责人接到重伤以上事故报告后,应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门(行政主管部门)、当地安监部门和公安等部门。
(3)在报告事故的同时,应按《应急准备制度》要求开展救援工作,防止事故及事故损失扩大。
(4)发生火灾事故后,应立即拨打“119”火警电话报警;发生生产、设备、交通事故后,应立即向公司职能部门报告,并尽快通知公司有关领导和其他相关部门。
2、事故的调查和分析事故调查处理应当按照实事求是,尊重科学的原则,及时、准确地查清事故原因,事故性质和责任,坚持‚四不放过‛即事故原因不查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工不受教育不放过。
(1)一般性事故由保安部调查。
(2)遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故,由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。
(3)一次重伤____人以上事故的,按照隶属关系由安监局视情况进行调查、处理、结案。
(4)重大伤亡事故,应按《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(____第____号令,____年____月____日)进行调查和报告。
质量事故报告、调查和处理制度范例一、引言本制度旨在规范质量事故报告、调查和处理过程,确保及时有效地识别和解决质量事故,并推动组织的持续改进和发展。
质量事故是指在生产、加工、运输、储存、销售、使用等过程中发生的,对产品或服务质量造成重大不良影响,并可能对消费者、企业和社会造成损害的事件。
二、报告流程1.发现事故监测人员、生产人员或消费者等在发现质量事故时,应立即向相关部门报告。
2.录入信息报告人员应按照事故报告表格的要求,录入事故相关信息,包括事故时间、地点、经过、影响等。
3.上报部门报告人员将填写完整的事故报告转交给上级主管部门,并同时复制有关部门负责人。
4.初步处理上级主管部门及时组织相关人员对事故进行初步处理,包括封存相关产品或设备、隔离事故区域等,以防止事故扩大。
5.调查启动上级主管部门将负责启动事故调查程序,并指派专业团队进行调查。
三、调查流程1.成立调查组上级主管部门根据事故的性质和严重程度,成立专业调查组,并指派一位负责人。
2.调查目标和范围确定调查组负责人根据事故的性质和严重程度,确定调查目标和范围,并制定调查计划。
3.收集证据调查组根据调查计划,收集相关证据,包括检查书面文件、现场勘察、访谈相关人员等。
4.分析数据调查组将收集到的证据进行分析,确定事故的原因和责任。
5.编写调查报告调查组根据分析结果,编写详细的调查报告,包括事故的原因、责任人、损失评估、预防措施等。
四、处理措施1.事故责任追究根据调查报告的结果,相关部门应依法依规对责任人进行追究,并给予相应的处罚。
2.损失赔偿对于受到事故影响的消费者或企业,相关方面应及时启动赔偿机制,给予合理的赔偿。
3.修订措施和流程根据事故调查结果,相关部门应及时修订相关措施和流程,以避免类似事故的再次发生。
4.宣传和警示组织应加强质量事故的宣传和警示,提高员工对质量事故的认识和预防意识。
五、监督和改进1.内部监督上级主管部门应加强对本单位质量事故报告、调查和处理制度的监督,并定期组织质量事故的回顾和评估会议。
生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度范本生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度范本(二)一、前言本范本是为了提供有关生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度的范例,以确保在发生突发事件时能够快速、有效地响应,并进行相关的调查和处理。
范本将包含以下内容:1. 生产安全事故报告程序2. 应急救援方案及组织3. 生产安全调查处理制度二、生产安全事故报告程序1. 报告须知生产安全事故报告程序的目的是确保在发生事故时作出及时报告,以便及时采取适当的措施。
以下是报告程序的要点:- 需要报告的情况及人员- 报告的时间要求和方式- 报告内容的要求和格式2. 报告流程报告流程将根据不同级别的事故进行描述,包括:- 事故发生后的首要步骤- 报告的目标和指南- 报告的具体内容和格式- 报告的审核和批准过程- 报告的发送和储存三、应急救援方案及组织1. 应急救援方案应急救援方案旨在确保在生产安全事故发生时,能够迅速组织救援,并最大限度地减少损失。
以下是方案的要点:- 应急救援的指导原则和目标- 应急预案的制定和更新过程- 应急资源的调配和管理- 应急演练和培训2. 应急救援组织应急救援组织的建立是保障应急救援能够快速响应和高效运作的关键。
以下是组织的要点:- 应急救援组织结构和职责分工- 应急救援人员的培训和资质要求- 应急通信和指挥系统四、生产安全调查处理制度1. 调查准备在进行生产安全事故的调查前,需要进行必要的准备工作,包括:- 调查组的组建和人员选派- 调查的策划和编制调查方案- 调查资源和管理2. 调查执行调查执行是对事故进行全面调查的重要环节,包括以下内容:- 调查团队的职责和权限- 调查的方法和技术- 调查证据的收集和保护- 调查记录和报告的编制3. 调查处理调查处理是根据调查结果进行事故原因分析和处理的阶段,包括以下内容:- 事故原因分析的方法和工具- 事故责任的认定和处理- 事故预防和改进措施的制定五、总结本范本提供了生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度的范例,旨在帮助组织建立完善的安全管理体系,并保证在发生生产安全事故时能够及时、有效地进行应急救援和调查处理。
安全生产事故报告制度及调查处理制度模版第一章总则第一条为规范公司安全生产工作,做好安全生产事故的报告和调查处理工作,提高公司安全生产管理水平,特制定本制度。
第二章事故报告制度第二条公司员工发现或发生安全生产事故应立即向所在部门负责人报告,并按照公司相关规定填写事故报告表格。
第三条公司所在部门负责人收到事故报告后,应立即组织应急工作,采取措施控制事故扩大,并立即向公司安全生产部门报告。
第四条公司安全生产部门收到事故报告后,应立即成立事故调查小组,对事故进行调查,分析事故原因,并制定相应的整改措施。
第五条事故报告中应包含事故的基本情况、发生时间、地点、人员伤亡情况、财产损失情况以及初步分析的原因等内容,并由公司安全生产部门审核后报上级主管部门备案。
第六条对于重大事故,公司安全生产部门应立即进行报告,并组织抢救、灭火、防控等工作,并配合相关部门进行调查。
第三章事故调查处理制度第七条事故调查小组应由公司安全生产部门负责召集,并明确调查员的身份和任务。
第八条事故调查小组应全面调查事故发生的原因及相关环境,采集相关材料、现场照片、录音等证据,进行综合分析。
第九条事故调查小组应以科学、客观的态度进行调查,依法依规对事故责任进行划分,并制定相应的整改措施。
第十条事故调查小组应在调查结束后,撰写事故调查报告,包括事故发生的经过、责任划分、原因分析、整改措施等内容,并由公司安全生产部门审核后报上级主管部门备案。
第十一条对于涉及重大事故责任者,公司安全生产部门应及时将调查结果报送上级主管部门,并保留相关材料作为备案。
第四章复查与整改第十二条事故责任人应无条件接受调查小组的处罚,并按照整改要求进行整改。
第十三条公司安全生产部门应对整改情况进行复查,确认整改措施的有效性,对未能及时整改或整改不力的责任人进行相应处罚。
第十四条公司安全生产部门应定期进行安全生产检查,发现问题及时整改,并对整改情况进行记录和复查。
第五章处罚与奖励第十五条对于安全生产事故责任人,按照公司有关规定进行处罚,包括扣发工资、停职、解聘等。
事故报告及调查处理制度范文1、伤亡事故、行车事故、火灾事故发生后,事故现场的最先发现人应当立即将发生事故的单位、时间、地点、经过、人员伤亡和财产损失、应急方案及初步原因等,直接或逐级报告公司调度和安全质量监察部。
2、事故发生后,现场人员应保护事故现场,迅速采取必要措施抢救人员和财产,防止事故扩大。
为抢救人员或恢复生产,必须移动现场物件时,应做好标志,采取摄像、摄影、绘图等方法记录事故现场原貌,妥善保存重要痕迹、证物等。
3、事故调查(1)、事故发生后,作业队应积极协助公司等上级有关部门严格按“四不放过”原则查清事故的原因和责任,提供事故的有关证据、证词证言,制定并落实事故预防措施。
(2)、作业队应极时协助调查组提出事故调查报告和有关报表。
(3)、急性中毒事故的调查可同时参照《铁路急性职业中毒调查处理规程》(TB/T2320-92)办理。
4、事故处理结案(1)、轻伤事故由作业队____日内提出调查报告和处理意见,报公司批复结案。
(2)、重伤及以上人身伤害事故、行车事故、火灾事故按上级有关规定办理。
事故报告及调查处理制度范文(2)一、背景现代社会中,各行业和领域都存在着各种各样的事故风险。
为了有效地防范和处理事故,维护人身安全和财产安全,公司制定了事故报告及调查处理制度。
该制度旨在规范事故报告的程序和内容,并确保事故调查的客观、科学和公正。
二、适用范围该制度适用于公司及其下属单位发生的各类事故,包括但不限于工伤事故、机械设备事故、交通事故等。
三、报告程序1. 事故发生后,涉事人员应立即采取必要的紧急措施,确保人员的安全和事故现场的稳定。
2. 事故涉及的部门应立即报告公司安全管理部门,并做好相应的记录。
3. 公司安全管理部门应根据事故情况进行调查,并在24小时内完成初步调查。
4. 完成初步调查后,公司安全管理部门应编写详细的事故报告,并报送公司领导。
四、报告内容1. 事故基本情况:包括事故发生时间、地点、人员伤亡情况、财产损失情况等。
事故报告及调查处理制度范文一、制度概述事故报告及调查处理制度是企业为了规范事故报告和调查处理流程,确保员工安全,及时处理和防范事故发生而制定的一套管理规范。
其主要目的是通过科学的事故调查,找出事故发生的原因,采取相应的措施进行处理和预防,保障员工和企业的安全。
二、制度内容1. 事故报告的要求(1)事故范围:事故报告应包括对人身、财产和环境的伤害程度的描述,明确事故发生的对象和影响范围。
(2)事故描述:应详细描述事故发生的时间、地点、经过及相关情况,以方便后续调查和处理。
(3)事故原因分析:需对事故发生的原因进行详细的分析,包括人为因素、设备失效、操作失误等,以便找出根本原因。
(4)事故责任:要明确相关责任人员,并对责任进行界定,以便进行后续的处理和追责。
(5)事故损失估计:需要对事故的直接损失及间接损失进行估计,有针对性地采取措施,以最大程度减少损失。
2. 事故报告的提交流程(1)事故发生后,相关责任人员应立即进行报告,并将报告内容做好备份。
(2)报告需要提交给上级主管部门,以便进行统一的调查和处理。
(3)上级主管部门对事故报告进行审核,并明确下一步的处理措施。
3. 事故调查的程序(1)事故调查组的组建:上级主管部门应组建由相关部门人员和专业人员组成的事故调查组,确保调查的客观性和专业性。
(2)事故调查的范围:调查应涵盖事故发生的所有方面,包括现场勘查、证据收集、证人询问等。
(3)事故调查报告:调查组应根据调查的结果,撰写详细的调查报告,对事故的原因、责任人员、损失等进行客观分析和说明。
(4)事故调查报告的审核:调查报告需由相关主管部门进行审核,并提出相应的处理措施和建议。
4. 事故处理和预防措施(1)事故责任追究:根据调查报告的结论,对事故责任人员进行相应的追责和处罚。
(2)事故损失的处理:对事故造成的损失进行合理的处理,保障受害人的利益,降低企业经济损失。
(3)事故预防措施:根据事故调查的结果,提出相应的预防措施,并在全企业范围内进行宣传和培训,加强员工的安全意识。
事故、事件报告、调查与分析制度模版事故调查分析报告(一)一、事故概况____月____日上午8:____分左右,____有限公司____名工人在杨绿热能供热站____米平台除氧器部位动火作业时没有注意到下面平台有易燃品油漆,在动火作业时火星掉进油漆桶致使油漆桶着火,二、事故原因分析1、施工人员陈明建在电焊气割作业之前没有仔细认真对周围作业环境进行检查和清扫,仍然存有可燃物空油漆桶,是造成此起事故的直接原因。
2、跟班队长对电焊气割要求管理不严,执行措施不严,工作不细,造成施工现场作业人员马虎从事,安全负责人孙波没有有效的监管是造成此起事故的间接原因。
三、事故责任划分1、电焊工陈明建杜忠军作业前没有严格按照措施要求将所有易燃物品清理出施工区域,对事故的发生负有直接责任。
2、安全负责人孙波对陈明建没有按照措施要求的作业行为进行有效监管,对事故的发生负有主要责任。
3、项目部对员工管理不严,教育不够,没有严格按照措施施工,现场管理不到位,安全防范意识淡薄,负有教育管理不到位的责任。
四、事故防范措施1、电焊气割作业前必须彻底清理出作业地点及其附近的易燃易爆物品。
2、施工现场必须配备足量合格的灭火器、防火沙、水源等消防设施和设备。
3、严格执行《电焊气割作业安全技术措施》中规定的其他条款。
4、加强对措施的学习贯彻,提高安全意识和防范能力,杜绝事故的发生。
五、事故体会与感想通过此起未遂事故可以想象。
如果此事扩大酿成火灾,后果真是难以想象。
火灾后将产生大量的有毒有害气体一氧化碳,会给安全生产及职工的生命财产带来巨大的损失。
所以必须严格按照措施,进行作业,严抓现场管理,加强互保联保,杜绝此类事故和现象发生。
事故调查分析报告(二)一、工伤事故调查报告1、工伤事故发生后,负伤者或现场有关人员应立即报告班组、项目部或公司有关负责人及安监科。
2、项目部或公司负责人在接到重伤、死亡以上事故时,应立即报主管部门和其他相关职能部门。
文件编号:TP-AR-L7396
There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.
(示范文本)
编制:_______________
审核:_______________
单位:_______________
事故调查分析报告及处理制度正式样本
事故调查分析报告及处理制度正式
样本
使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。
一、目的
为规范对事故/事件的报告、调查分析与处理,
总结经验,吸取教训,降低或消除对本公司员工及相
关人员的伤害,防止类似事故再次发生,特制定本制
度。
二、范围
本制度适用于本公司对生产事故/事件的报告、
调查和处理。
三、引用标准
《生产安全事故报告调查处理条例》
四、术语和定义
(一) 事故:造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它损失的意外情况。
(二) 安全:免除了不可接受的损害风险的状态。
(三) 事件:导致或可能导致事故的情况。
五、职责
一、工厂总监负责参与组织各类事故的调查、处理工作。
二、安全主任负责组织制定、修订事故报告及处理制度,并参与事故/事件的调查分析、处理和统计上报工作。
三、事故部门参与事故/事件调查分析工作,每个员工对发生事故应及时报告和参与事故处理,并配合事故调查工作。
六、事故分级
根据《生产安全事故报告调查处理条例》,事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为以下等级:
1.特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;
2.重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;
3.较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;
4.一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事
故。
七、事故报告
(一)一旦发生事故,事故当事人或发现人应立即报告本部门主管或本单位主要负责人,紧
急状态下也可直接拨打110、120、119等救援电话。
(二)各级负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并逐级如实报告,不得故意破坏事故现场。
整个报告过程不得超过24小时。
其中:轻伤事故,由负伤者或事故现场有关人员直接或逐级报告厂长。
重伤事故、死亡事故和重大死亡事故,由负伤者或事故现场有关人员直接或逐级报告厂长,再由厂长向街道企业主管部门、街道安全生产监督管理部门、公安部门报告。
事故发生后,现场人员应迅速采
取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,如有人员受伤,立即送医院。
(三)对待事故报告必须严肃认真,填写时要内容仔细、字迹清楚,时间、地点、原因、部位、情节、损失等内容都要准确,如事故情节复杂,不能按期上报者,应事先说明原因。
事故报告的内容包括:1)事故发生的时间、地点、单位。
2)事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的初步估计。
3)事故发生原因的初步判断
4)事故发生后采取的措施及事故控制情况
5)事故报告单位、报告人。
八、事故调查
发生事故应严格执行“四不放过”原则,即事故原因没有查清不放过,事故责任人和厂员工未受到教
育不放过,事故没有制定防范措施不放过,事故责任人没有受到处理不放过。
(一)事故调查的要求
1、事故的调查处理工作必须坚持事实求是尊重科学的原则,不得瞒报、谎报或拖延不报,不得故意破坏现场,毁灭有关证据。
2、发生事故后,应由行政部门组织召开事故分析会对事故的调查和分析,找出原因,吸取教训,提出防范措施,并对事故责任人及部门领导提出处理意见。
3、事故调查组有权向事故有关单位和人员了解事故有关的情况,并要求提供相关文件、资料,有关部门和个人不得拒绝,事故调查的内容如下:(1)查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失;
(2)认定事故的性质和事故责任;
(3)提出对事故责任者的处理建议;
(4)总结事故教训,提出防范和整改措施;
(5)提交事故调查报告。
(二)事故原因调查
事故原因分为直接原因和间接原因。
1、直接原因:人的不安全行为和机构、物质或环境的不安全状态。
2、间接原因:技术和设计上有缺陷,如工业构件、建筑物、机构设备、仪器仪表、工艺过程、操作方法、维修检验等设计、施工和材料使用存在问题;教育培训不够或未经培训、缺乏或不懂得安全操作技术知识;劳动组织不合理;对现场工作缺乏检查或指导错误;没有安全操作规程或不健全;没有或不认真实施事故防范措施,对事故隐患整改不力。
九、事故责任划分及事故处理
(一)事故责任的认定应根据事故发生的原因,对照安全责任制进行分析,责任事故的划分依据具体内容如下:
1、由于规章制度不健全,由安全主任或本部门主管人员负责;已制订或已建议制订规章制度,部门主管人员不颁发或不组织实施的,由部门主管人员负责。
2、设计有缺陷或不符合设计规范的,由设计者和审批者负责;在施工和生产过程中发现设计有缺陷,可以采取措施弥补而没采取的,由相关领导者负责;已制订措施,却不执行而酿成事故的,由违反者负责。
3、操作员工必须经培训才能独立操作。
在学徒培训期间,必须在师傅带领下进行工作、顶岗替岗必须经车间或部门负责人批准,指定师傅监护;在师
傅指导下操作发生事故,由师傅负主要责任;不听师傅指导擅自操作造成责任事故,由本人负责。
发生违章事故,由违章者负责。
因本人违章发生事故,由操作者本人负主要责任。
4、因管理不善,纪律涣散,违章违纪严重,发生重大事故时,要追究领导的责任。
5、对各类事故隐瞒不报、虚报或有意拖延的部门和个人,要从严处理。
(二)一起事故涉及各方面责任时,则分清主次轻重,分别予以追究。
按照《安全生产考核奖惩制度》的相关规定进行处理,提出防范措施,对事故责任人提出处理意见。
(三)根据事故原因调查和责任认定的结果,事故部门负责人提出事故初步处理意见后应交安全主任审核,安全主任根据规章制度可提出进一步的处理意
见,最终交工厂总监审批。
(四)安全主任或事故部门负责人对事故处理意见提出的安全预防措施实施情况进情况上报工厂总监,并由工厂总监确定进一步的措施。
(五)对发生事故隐瞒不报、谎报、故意拖延不报或破坏事故现场以及无正当理由拒绝调查的部门和个人,要追究责任,从严处理。
对防止和抢救事故有功的部门和个人,应予以表彰和奖励。
(六)安全主任负责建立事故档案,对各类事故进行统计上报,对所有事故调查资料,如现场检查记录、照片录像、录音、技术鉴定、化验分析、会议记录、仪表记录、旁证材料、登记表及报告书应妥善保管,备案存档。
十、支持文件
《安全生产考核及奖惩管理制度》
十一、附件
《安全(工伤)事故报告表》
《安全(工伤)调查处理分析表》《火灾事故报告处理表》
《工伤事故处理流程图》
《工伤事故统计表》
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