育苗小学推进课堂教学改革活动实施方案
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2023年小学教学方式改革实施方案一、背景随着科技的快速发展和社会经济的变革,传统的小学教学方式已经不能满足学生的需求和社会的要求。
因此,我们迫切需要进行小学教学方式改革,以适应新时代发展的需要,提高学生的学习效果和综合素养。
二、目标1.优化小学教学内容和形式,使之更贴近学生的实际需求和学习兴趣。
2.培养学生的主动学习能力和终身学习意识。
3.提升小学教师的教学水平和教育能力,适应新的教学模式。
4.促进小学教学手段和技术的创新和应用。
三、重点措施1.将课堂教学与实践相结合将课堂教学与实践相结合,通过参观实地、进行实验和实训等方式,让学生更好地理解和应用所学知识,培养实际操作的能力和创新精神。
同时,通过项目式学习、课题研究等方式,激发学生的学习兴趣和主动性。
2.推行个性化教育充分尊重学生的个性差异,注重培养学生的特长和潜能。
采取差异化教学,为学生提供个性化的学习计划和教学方式,让每个学生都能在学习中找到自己的位置和价值。
同时,注重培养学生的团队合作能力和问题解决能力。
3.借助信息技术手段利用信息技术手段,例如智能教学平台、在线教育资源等,为教师提供更多教学工具和资源。
同时,提倡学生使用信息技术进行学习和交流,培养他们的信息素养和创新能力。
还可以通过在线评价和诊断,对学生的学习情况进行实时监测和评估,提供个性化的学习建议和辅助。
4.提升教师的教育教学能力加强教师的专业培训和学术研究,提高他们的教学水平和教育教学能力,适应新时代的教学需求。
鼓励教师参与教育教学研究,推动教育实践和理论创新的发展。
建立教师成长机制,激励教师不断提升自己的教育教学能力。
5.加强家校合作加强家校合作,形成学校、教师、家庭和社会的共同努力,共同培养学生的全面发展。
鼓励家长积极参与学生的学习过程,提供良好的家庭学习环境和支持。
通过家长学校、家访等方式,加强家校沟通和互动,建立起良好的教育合作关系。
四、实施步骤及时间安排1.制定改革方案(2023年1月至2月)组织专家和教育界人士研讨,制定小学教学方式改革的详细方案,并征求各方意见和建议。
2023年二小课堂教学方式改革实施方案一、前言随着时代的发展和教育理念的更新,传统的课堂教学方式已经不能满足当代学生的学习需求。
为了更好地培养学生的创新能力和综合素质,我校决定在2023年对课堂教学方式进行改革。
本实施方案旨在构建一种适应未来社会需求的课堂教学模式,激发学生的学习兴趣和主动性,提高学生的学习效果。
二、目标1. 培养学生的创新能力和综合素质;2. 激发学生的学习兴趣和主动性;3. 提高学生的学习效果。
三、实施步骤1. 制定教学理念-教育是引导和培养个体全面发展的过程,课堂是学生学习的主要场所。
教师应该充当学习的引导者和学生的伙伴,注重培养学生的自主学习能力和合作精神。
2. 教师培训-组织针对教师的培训,提高教师的教学方法和教育理念,培养教师与学生互动的能力,增强教师和学生的合作关系。
3. 课程设计-重新设计课程内容和教学方式,注重培养学生的创新思维和实践能力,引导学生主动探究知识,提高学生的学习兴趣和参与度。
4. 实施课堂教学改革-在课堂上采用灵活多样的教学方法,如小组合作学习、问题导向学习、案例教学等,注重学生的实践操作和解决问题的能力,培养学生的自主学习和合作精神。
5. 效果评估-定期对学生进行知识和能力的测评,了解学生的学习情况,及时调整和改进教学方式,以达到提高学生学习效果的目标。
四、配套措施1. 优化教学资源-增加各类教学设备和资料,提供适合学生学习的环境和条件。
2. 设置激励机制-建立学生学习成绩和学习能力的激励机制,鼓励学生积极参与课堂学习和自主学习。
3. 加强家校合作-与家长密切合作,共同关注学生的学习情况,共同制定学生的学习计划和目标,提供学习上的支持和指导。
4. 建立课堂教学实验基地-建立实验基地,提供学生实践和创新的机会,培养学生的动手能力和创新思维,实现理论联系实际。
5. 进行教育教学研讨-组织教师间的研讨会,分享教学经验和教学资源,相互学习和借鉴。
五、预期成效1. 学生能力的提升-经过课堂教学方式的改革,学生的综合素质和创新能力将得到广泛培养和提高。
小学育苗课程实施方案小学育苗课程实施方案一、课程目标:1. 培养学生养成种植的习惯和兴趣,增强他们对大自然的感知和理解,培养他们的耐心和责任感。
2. 培养学生观察、思考、实践、合作的能力,促进他们的全面发展。
3. 培养学生珍爱植物,关注环境,热爱大自然,努力保护和改善环境的意识,培养他们的环保意识和环保行动。
二、实施步骤:1. 课前准备:a. 布置好育苗课程实验室,准备好种植材料和器具。
b. 调查好学生的育苗经验和兴趣,了解学生是否有过育苗经验。
c. 备好相关课件和教辅材料,为课程实施做好准备。
2. 第一阶段:引发兴趣(1-2节课)a. 利用图片、视频等多媒体手段,介绍植物的生长过程和价值,激发学生对植物的兴趣。
b. 带领学生观察周围的植物,引导学生思考植物如何生长,并分析生长因素的影响。
3. 第二阶段:实践种植(3-4节课)a. 给每个学生发放种子和育苗盆,带领学生逐步进行育苗实验。
b. 指导学生在实验室内进行育苗,正确使用种植工具和材料。
c. 鼓励学生观察种子发芽和植物生长的过程,记录整个过程。
4. 第三阶段:护理和观察(2-3节课)a. 教导学生如何正确浇水、给植物补充养分,并讲解鉴别植物生长是否健康的标志。
b. 组织学生分组,轮流负责植物的护理,让学生亲手感受植物成长的喜悦和成就感。
c. 引导学生通过观察和比较,学习植物的生态特点和不同植物的生长规律。
5. 第四阶段:成果展示(1-2节课)a. 组织学生进行成果展示,让学生展示他们种植的植物并讲述整个种植过程。
b. 鼓励学生分析自己在种植过程中的经验和感受,促进他们的思考和交流。
c. 邀请校内外的植物专家或老师进行评选,并颁发相应的奖励。
6. 课后巩固与拓展:a. 鼓励学生继续照顾自己种植的植物,并自由探索其他种植实验。
b. 带领学生参观植物园、农田或室内花卉市场,丰富他们的植物知识和体验。
c. 帮助学生了解植物和环境的关系,培养他们保护环境、关爱植物的习惯和责任感。
小学育苗课程实施方案在小学教育中,育苗课程的实施方案是非常重要的,它不仅可以培养学生的动手能力和观察力,还可以让他们在实践中学习科学知识。
下面,我们就来详细介绍一下小学育苗课程的实施方案。
首先,我们需要明确育苗课程的目标。
育苗课程的主要目标是培养学生的动手能力和观察力,让他们在实践中学习科学知识。
此外,育苗课程还可以培养学生的耐心和细心,让他们学会照顾和关爱生命。
其次,我们需要确定育苗课程的内容。
育苗课程的内容主要包括选材、播种、管理和观察四个环节。
在选材环节,我们可以选择一些适合育苗的种子,比如豌豆、小麦等;在播种环节,我们可以教导学生如何正确地播种种子;在管理环节,我们可以让学生学会给种子适当的水和阳光;在观察环节,我们可以让学生观察种子的生长过程,并记录下来。
接下来,我们需要确定育苗课程的教学方法。
在教学方法上,我们可以采用“感知—体验—认知—实践”循环的教学模式。
首先,我们可以通过观察和感知种子的外观和特点,让学生对种子有一个初步的了解;然后,我们可以让学生亲自动手播种,让他们通过实践来感受种子的生命力;接着,我们可以通过讲解和实践,让学生对育苗的原理和方法有一个深入的认识;最后,我们可以让学生通过观察和记录种子的生长过程,来巩固他们的知识。
最后,我们需要确定育苗课程的评价方式。
在评价方式上,我们可以采用综合评价的方法。
我们可以通过观察学生在育苗过程中的表现,来评价他们的动手能力和观察力;同时,我们还可以通过学生的报告和作业,来评价他们对育苗知识的掌握程度;此外,我们还可以通过学生的实际操作,来评价他们的操作能力和实践能力。
综上所述,小学育苗课程的实施方案包括确定课程目标、确定课程内容、确定教学方法和确定评价方式四个方面。
通过科学合理地制定育苗课程的实施方案,可以有效地提高学生的动手能力和观察力,让他们在实践中学习科学知识,为他们的全面发展打下良好的基础。
教师育苗工程实施方案一、项目背景。
教师育苗工程是指对教师进行系统化的培训和提升,以提高其专业素养和教学水平,从而更好地服务于学生的全面发展。
在当前教育改革的大背景下,教师育苗工程的实施对于提升教师队伍整体素质,推动教育质量的提高具有重要意义。
二、实施目标。
1. 提高教师的专业素养和教学水平;2. 增强教师的教育教学能力;3. 培养具有创新精神和实践能力的教师;4. 推动学校教育教学改革;5. 提升学生的综合素质。
三、实施内容。
1. 制定教师育苗工程实施方案,明确培训内容、方式和时间安排;2. 设计多样化的培训课程,包括教学理论、教学方法、课程设计、教学案例等;3. 开展教师专业发展活动,如学术讲座、教学观摩、教学比赛等;4. 鼓励教师参与校内外的教学研讨和交流活动;5. 配备专业的教师培训师资力量,确保培训质量;6. 建立教师档案管理制度,跟踪教师成长和发展。
四、实施步骤。
1. 制定教师育苗工程实施计划,明确工作目标和时间节点;2. 开展教师需求调查,了解教师的培训需求和意愿;3. 确定培训方式和内容,设计培训课程表;4. 组织教师参加培训活动,包括集中培训和分散培训;5. 开展教师专业发展活动,组织教学观摩和教学比赛;6. 建立教师档案管理制度,定期进行教师成长评估;7. 总结教师育苗工程实施经验,不断完善和提升工程质量。
五、实施保障。
1. 加强组织领导,形成合力推动教师育苗工程实施;2. 落实教师培训经费,确保培训经费的落实和使用;3. 完善教师培训设施和条件,提供良好的培训环境;4. 加强教师培训师资队伍建设,提高培训师资水平;5. 健全教师档案管理制度,建立教师成长档案;6. 完善教师育苗工程实施评估机制,及时调整和改进工程实施方案。
六、实施效果。
通过教师育苗工程的实施,可以有效提升教师的专业素养和教学水平,增强教师的教育教学能力,培养具有创新精神和实践能力的教师,推动学校教育教学改革,提升学生的综合素质,实现教师队伍整体素质的提升,促进学校教育事业的发展。
一、活动背景为了提高教师的专业素养,培养具备创新精神和实践能力的教师队伍,我校特制定“教师育苗计划”活动方案。
通过一系列有针对性的培训和实践,提升教师的教学水平,促进教师的专业成长。
二、活动目标1. 提升教师教育教学理论水平,增强教育教学实践能力。
2. 培养教师创新思维,提高教育教学质量。
3. 增强教师团队协作意识,形成良好的教育教学氛围。
4. 促进教师个人成长,为学校发展贡献力量。
三、活动内容1. 理论培训(1)组织教师参加教育教学理论讲座,邀请专家学者进行授课。
(2)开展教师读书分享活动,鼓励教师阅读教育教学类书籍,提高自身理论素养。
2. 实践培训(1)开展教学观摩活动,邀请优秀教师进行公开课展示,促进教师相互学习、共同进步。
(2)组织教师参加教学技能竞赛,提升教师教学实践能力。
(3)开展课题研究,鼓励教师结合教育教学实际,开展教育教学研究,提高教育教学质量。
3. 团队建设(1)加强教师团队建设,开展团队拓展训练,提高团队协作能力。
(2)组织教师参加各类学术交流活动,促进教师之间的沟通与合作。
4. 个人成长(1)鼓励教师参加各类教育教学培训,提升自身专业素养。
(2)开展教师职业生涯规划指导,帮助教师明确职业发展方向。
(3)设立教师成长基金,为教师提供一定的经济支持,助力教师个人成长。
四、活动实施1. 制定详细的活动计划,明确活动时间、地点、内容、参与人员等。
2. 成立活动筹备小组,负责活动的组织、协调和实施。
3. 加强宣传力度,提高教师对活动的知晓度和参与度。
4. 定期对活动进行总结和评估,确保活动取得实效。
五、活动评价1. 通过问卷调查、教师座谈会等形式,了解教师对活动的满意度和收获。
2. 根据活动参与情况、教学成果等,对教师进行综合评价。
3. 对活动效果显著的教师给予表彰和奖励,激发教师参与活动的积极性。
六、预期效果通过实施“教师育苗计划”活动,预计达到以下效果:1. 提高教师教育教学理论水平和实践能力。
教师育苗工程实施方案一、项目背景。
教师是学校教育工作的中坚力量,其专业素养和教育水平直接影响到学生的成长和发展。
为了提高教师的教育水平和专业素养,促进教师队伍的持续发展,我们决定实施教师育苗工程。
二、项目目标。
1. 提高教师的教育水平和专业素养;2. 增强教师的教育理念和教学方法;3. 培养具有创新精神和实践能力的教师;4. 建立健全的教师培训和评价体系。
三、实施方案。
1. 制定教师培训计划。
根据学校的教育发展需求和教师的实际情况,制定针对性的教师培训计划,包括课程设置、培训形式、培训周期等内容,确保培训内容符合教师的实际需求。
2. 开展专业素养培训。
组织专业素养培训课程,包括教育心理学、教育法律法规、教育技术等方面的培训,提高教师的专业水平和教育素养。
3. 强化教学方法培训。
开展教学方法的培训和交流活动,引导教师运用多种教学方法,提高教学效果,培养学生的创新精神和实践能力。
4. 实施导师制度。
建立教师导师制度,由经验丰富的老师担任新教师的导师,进行一对一的指导和辅导,帮助新教师快速成长。
5. 建立教师评价体系。
建立科学的教师评价体系,对教师的教学效果和教育水平进行定期评估,激励优秀教师,帮助一般教师提高。
四、实施保障。
1. 资金保障。
学校将专门划拨一定的经费用于教师育苗工程的实施,确保培训活动的顺利开展。
2. 组织保障。
学校将成立教师育苗工程领导小组,负责项目的组织和实施,确保项目的顺利进行。
3. 管理保障。
学校将建立健全的项目管理体系,明确各项工作的责任人和工作流程,确保项目的高效运行。
五、预期效果。
通过教师育苗工程的实施,预期可以提高教师的教育水平和专业素养,增强教师的教育理念和教学方法,培养具有创新精神和实践能力的教师,建立健全的教师培训和评价体系,为学校的教育事业注入新的活力,促进学校教育事业的持续发展。
六、总结。
教师育苗工程的实施对于提高教师的教育水平和专业素养,促进教师队伍的持续发展具有重要意义。
小学课改实施方案小学课改实施方案为了进一步提高教育教学质量,提升我校的教育教学效果。
促进学校教育内涵发展为目标,立足校本,充分利用学校现有各种教育资源,以教育科研引路,积极开展课程教学改革实践,转变教学方式,开发和建设校本课程,逐步调整课程设置,不断丰富课程内容,努力完善课程结构,扎扎实实推进课程改革。
在新学期中,我们要不断完善课堂教学模式,以提高课堂教学效益为主线,深化教学改革,促进教育教学工作向着科学化方向快速发展。
特制定课改实施方案如下:一、指导思想:以科学发展观理论为指导思想,认真学习《国务院关于基础教育改革和发展的决定》、教育部《基础教育课程改革纲要》,积极推进以创新精神和实践能力为重点的素质教育。
加强教学调研,深入开展教学科研、教学实验,深化课堂教学改革,坚持为学校服务、为教学服务,继续做好教学指导工作。
加强新教师的培养,重视骨干教师队伍的建设,发挥学科带头人的作用,深化教师继续教育工作,努力建设一支高水准的师资队伍。
为全面推进素质教育和提高教育质量不断努力。
二、基本原则:主体性原则、全面性原则、实效性原则、前瞻性原则、发展性原则。
三、课改领导小组:四、教学流程:1、预习检查(学生课前自主学习,教师检查预习情况)2、合作交流(教师明确学习任务,学生分组交流学习)3、课堂延伸(教师出示检测题,学生当堂检测)4、拓展延伸(教师在小结本节内容的基础上,结合学生已有知识经验适当拓展延伸,进行综合实践,布置下节预习任务,学生回顾本节所学知识并巩固)五、课堂时间划分要求:第一时段:自主学习、交流展示(18分钟)第二时段(10分钟)第三时段:训练检测(12分钟)六、具体措施1、宣传落实课改精神,把课改工作列入学校重要工作。
成员直接参与课改实验工作,领导要经常深入课堂,了解课改情况,教学困惑,解决课改中的问题,组织教师学习,看录像,听讲座。
通过这些活动,让每一位教师知课改,主动地去悟课改,实验课改,同时选用校本板报、家长会,宣传课改的.意义,营造全社会了解课改,支持课改,参与课改的氛围。
小学三早育苗工程实施方案一、前言为了促进小学生身心健康成长,提高他们的环境保护意识和团队合作能力,我们学校计划开展“三早育苗工程”。
通过这项工程,我们将引导学生从种子发芽到幼苗成长的全过程,并让他们亲手参与育苗工作,培养他们的责任心和爱心。
同时,通过观察和记录,让学生了解植物生长的相关知识。
现将工程实施方案具体内容如下。
二、实施目的1. 培养学生的爱心和责任心,引导他们关心自然环境;2. 提高学生的观察和记录能力,让他们了解植物生长的相关知识;3. 培养学生的团队协作精神,让他们学会合理分工,共同完成育苗工作。
三、实施内容1. 筹备工作在开展“三早育苗工程”前,学校将组织相关老师对工程进行深入研究,并确定育苗种类、耕地面积、育苗周期等具体内容。
同时,学校还要进行相关设备和材料的准备工作,以确保工程顺利进行。
2. 种子选择在确定了育苗工程的具体内容后,学校将对种子进行精心选择。
选择适合小学生进行育苗的种子,并根据学生年龄和兴趣选择不同的植物种类,以增加学生的参与度和乐趣。
3. 育苗地选址学校将选取一个适合进行育苗的场地,以方便学生进行观察和记录。
同时,在选址时还要考虑到阳光充足、土壤肥沃、排水良好等因素。
4. 育苗器材准备为了确保育苗工作的顺利进行,学校将准备好种植土、育苗盆、喷壶、浇水壶等工具,并对这些器材进行清洁和消毒,以避免病虫害的发生。
5. 育苗周期安排学校要对育苗周期进行合理的安排,让学生在育苗工程中获得最大的收获。
6. 学生参与学校将组织学生亲手进行育苗工作,引导他们按照规定的步骤,逐一完成育苗工作。
7. 观察和记录学校将设立一个观察和记录的小组,由学生自愿加入。
小组成员将观察植物的生长情况,记录每一次观察的结果,并对植物生长过程进行分析和总结。
8. 汇报和分享学校将组织学生进行育苗成果的展示和分享,让学生们分享自己的心得体会,并在此过程中进行交流和学习。
四、实施效果评估在“三早育苗工程”结束后,学校将对工程的实施效果进行评估。
小学新教育推进实施方案随着时代的发展和社会的进步,教育也在不断地进行改革和创新。
小学教育作为教育体系中的基础,其改革和发展尤为重要。
为了更好地推进小学新教育的实施,我们制定了以下方案:一、课程改革。
1. 优化课程设置,加强素质教育。
将课程设置与学生的兴趣和实际需求相结合,注重培养学生的综合素质和创新能力。
2. 强化核心学科教育。
加大对语文、数学、英语等核心学科的教学力度,提高学生的基础知识和学科能力。
3. 推进跨学科教育。
鼓励不同学科之间的融合,培养学生的综合分析和解决问题的能力。
二、教学方法改革。
1. 推行多元化教学方法。
采用多种教学手段,如项目制学习、小组合作学习、实践教学等,激发学生的学习兴趣和参与度。
2. 注重个性化教学。
关注每个学生的学习特点和需求,针对不同学生制定个性化学习计划,帮助他们全面发展。
3. 提倡体验式教学。
通过实践活动和体验式教学,让学生在实践中学习,培养他们的动手能力和实际操作能力。
三、师资队伍建设。
1. 提高教师的教育水平。
加强教师的专业培训和学习,提高他们的教学水平和教育理念。
2. 鼓励教师创新。
给予教师更多的教学自主权,鼓励他们尝试新的教学方法和手段,促进教学改革和创新。
3. 加强团队合作。
建立教师团队,促进教师之间的交流和合作,共同探讨教学问题,提高整体教学水平。
四、家校合作。
1. 加强家校沟通。
建立健全的家长委员会和家校联系机制,加强家校合作,共同关注学生的学习和成长。
2. 促进家长参与。
鼓励家长参与学校的各项活动和教育教学工作,共同为学生的发展贡献力量。
3. 建立家校共育机制。
通过家校合作,共同培养学生的品德修养和社会责任感,促进学生全面发展。
五、教育评价机制。
1. 推行多元化评价。
不仅注重学生的学科成绩,还要注重学生的综合素质和能力表现,建立多元化的评价体系。
2. 鼓励学生自我评价。
培养学生的自我认知和自我评价能力,让他们更好地了解自己的优势和不足,有针对性地进行学习和提高。
育苗小学推进课堂教学改革活动
实施方案
为进一步推进课堂教学改革,打造高效课堂,提高课堂教学效益,更好的发挥课堂教学在提高教育教学质量中主阵地的作用,建立一种新型、高效的课堂教学模式,使我校的教学质量再上一个新台阶,根据县教育局的会议精神,结合我校教学实际特制定如下实施方案:
一、指导思想
我校的课堂教学改革活动要以转变教师的教学理念为先导,以课堂教学改革为核心,以教师素质提高为突破口,以转变教学方式为手段,以“一切为了学生发展”为目标,旨在通过培养学生的创新精神和实践能力,全面推进素质教育。
二、目标要求
1、教师要确立以下新的教学观。
帮助学生通过努力达到目标;教学方式应该服务于学生的学习方式,怎样学就怎样教;教师要激励学生,努力完成富有挑战性的学习任务;及时反馈沟通师生之间的信息;注重让学生理解、探究,而不是让学生记忆现成的结论。
2、重新定位教师角色。
教师应是学生学习中的合作者、引导者、参与者和促进者。
教师应当帮助学生制定适当的学习目标,并确认和协调达到目标的最佳途径,指导学生形成良好
的学习习惯,掌握学习策略,创设丰富的教学环境,培养学习兴趣,激发学生学习动机,为学生提供尽可能的环境和条件,为学生的学习服务,建立一个接纳的、支持的、宽容的课堂气氛,作为学习的参与者,与学生共同分享自己的情感和方法,同学生一起去生长知识。
3、转变教学策略。
由重知识传授向重学生能力发展转变;由重教师“教”向重学生“学”转变;由重结论向重过程转变;由统一规格的教育向差异性教育转变。
4、树立正确的学生观。
“一切为了学生”是课改的核心理念,教师要关注每一名学生的发展,激励学生成长,引导学生讲究学习方法,学会学习,走上正确的学习道路。
教师要关注学生的道德生活和人格培养,帮助学生树立正确的人生观和价值观,使学生知识和人格都得到提升,。
三、教学流程,环环推进。
1.情景引入,提出问题。
这一环节主要是让学生明确学习目标,便于学生整体推进所学内容。
根据教学实际也可开门见山,简化此环节。
2.学生自学,小组讨论。
教师根据教学内容,出示学习提纲,学生根据提纲要求进行自学,并在组内讨论交流。
这里主要讨论学到什么,存在哪些问题及解决的办法等。
自学不仅仅是“自读”,它除了阅读课本还可以是尝试解决习题,获得自己的体验。
刚开始,学
生还没有相应的自学能力,往往不知怎么自学,教师的提纲非常详细,就像一个导学案,但随着学生的自学能力的提高,提纲逐渐简化,最后成为诸如,通过自学你知道了什么,你还又什么想法?你的疑惑是什么?的类似问题。
3.展示交流,点拨提升
学生在组内充分交流后,在班内展示学习成果,讲解自己对知识的理解,提出自己的疑惑。
其他组同学进行补充,质疑或解惑,教师要给他们足够的时间和空间,实现课堂收网真正自主和高效。
并积极关注课堂的每个细节,当学生遇到困难时,教师适时介入和点拨,以推进课堂向纵深发展。
从学生不敢讲,不会讲和其他同学不会听,不会质疑,甚至形不成“生生互动”,交流问题不深入,有时还会出现“冷场”的现象开始着手,探讨、研究怎样才能让学生“能讲、会讲”。
首先,教师要鼓励孩子敢说,只要孩子能走上讲台,教师就给予表扬,树立其信心。
其次,指导学生会说、能说,即表达要有序,讲要点要抓准、思路要清晰、语言要完整。
我们要真正让学生能提出问题,大胆质疑,通过质疑,实现互动,增强课堂学习实效。
4.巩固练习,组内互助
教师针对学情设计不同层次的练习题,对于组内出出现的问题,组员之间互相帮助,是不同层面的学生都能有所提高,共同进步。
5.课堂总结,达标测试
教师引领学生回顾总结本节课知识和目标,达成相结合,把课前、课中、课后相结合,以此发现问题,查漏补缺。
在实施的过程中也许会遇到阻力,还不成熟,但老师之间应相互鼓励,让大多数教师有继续走下去的勇气。
只要坚持下去,我们相信:学校,不再只是学生的场所,而是张扬学生个性的天地;课堂,不再是教师枯燥乏味的“独奏”而是师生联动的“交响曲”;教育,不再是面向英才的教育,而是转向了面向全体学生的教育……幸福的学习会从此开始!
四、实施步骤
我校的课改活动从2014年3月下开始,分四个阶段进行。
第一阶段;3月上旬至5月下旬。
主要任务是学习课改文献、观看课改案例,开展校本教研培训。
组织全体教师学习新修订的《课程标准》、《新课程怎样教》等重要资料,更进一步明确课改的目标及方向,树立正确的教学观、教师观、学生观,着力转变教学策略,重新树立教师角色。
到兄弟学校去观摩学习,了解课改动态。
增强课改的紧迫性。
第二阶段;6月上旬至7月中旬。
第二阶段主要任务是参与课改的教师运用前期所学进行课堂教学改革实践。
每周的教研会上进行交流反馈,积极开展全校或以年级组为单位的示范课听课、评课后能写出详细的感受和体会,评课交流时要开诚布公,善于接受批评意见。
第三阶段:9月上旬至10月下旬。
第三阶段的主要任务是组织教师以学段进行研课、磨课、赛课,首先以年级组或学科组为单位,进行集体备课,重点以怎样备好教师的“导学案”和学生的“学案”为突破口。
在集体备课中,要倡导群言堂,防止一言堂,群策群力,发扬三个臭皮匠赛过诸葛亮的精神,查找主备教师在一备教案中的不足,及时修订,逐步完善,然后写出二备教案,再在其他同学科教师中共用。
第四阶段:11月上旬至12月下旬。
第四阶段的主要任务是进行课改阶段性工作总结,查找前一阶段课堂改革中的不足,进行“课改研讨”,最终形成我校的新课堂模式。
五、保障措施:
1、建立课改领导小组,明确小组内各成员职责,制定课改计划和制度。
2、确定我校三年级和四年级为课改实验班,三年级和四年级任课教师要根据学校的实施方案制定出本学科的实施计划,并按计划做好落实。
3、期末时,学校教师课改情况进行量化考核,纳入对干部、教师的业务考核范畴。
评选出课改先进个人对其进行表彰奖励。
六、组织机构:
组长:陈占洲
副组长:刘兴胜高志红王桂芬
成员:穆桂清杨晓娟侯彪张素琴睢海云郝英史学英渠中华冯静杜月芳
2014年12月20日。