环境保护绩效考核制度
- 格式:docx
- 大小:10.17 KB
- 文档页数:2
环境保护绩效考核制度
一、建立环境保护工作机制(35分)
1.村主要领导对环境保护工作亲自抓、负总责,按照镇党委、镇政府以及环保部门的要求,认真抓好落实。年度召开环境保护专题会议不少于2 次。认真及时研究、协调解决环境保护突出问题。(15 分)
2.环保组织机构健全。做到有分管领导,有专(兼)职工作人员,能正常开展本村日常环保工作,积极配合镇政府抓好本村环境保护重点工作。(10 分)
3.认真执行鲁家沟镇农村环境连片整治目标责任制。根据本村工作实际,按照与镇政府签订的目标责任书的要求,逐一落实目标任务。(10 分)
二、具体工作落实情况(65分)
1.认真做好环境保护法律法规的宣传教育工作,引导广大群众树立生态文明观念,提高环境意识。开展环境保护知识和技能培训,广泛听取群众对涉及自身利益的发展规划和建设项目的意见与诉求,尊重群众的环境知情权、参与权和监督权,营造良好的环保宣传氛围,在本村的路口等显着位置
至少刷写永久性相关标语3—5 条。(15分)
2.严格落实建设项目环境影响评价制度,做到建设项目不漏报、不瞒报,积极配合镇政府等有关部门做好建设项目规划、环评等验收工作。积极支持建设符合产业政策,资源消耗少、耗能低、无污染的高科技、循环清洁型、效益好的优质项目。(25 分)
3.准确了解掌握本村的规模畜禽养殖情况,规范养殖行为,及时解决规模畜禽养殖污染问题,未造成污染危害。(10分)4.对环境信访案件做到超前防范,提早察觉,主动处理,并积极配合镇政府做好查处工作,未出现越级上访现象。(15分)