股份公司财务部目标责任书
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财务部目标责任书财务部目标责任书一、引言财务部是公司的重要部门,负责公司的财务管理和决策。
为了提高财务部的工作效率和质量,确保公司的财务运作健康稳定,特制订本目标责任书,明确财务部的职责和目标。
二、职责细化1. 负责日常财务管理:财务部门负责公司的日常财务管理和资金运作,包括财务数据的采集、记录和整理,以及财务报表的编制和分析。
确保财务数据准确可靠,及时向公司高层汇报财务状况。
2. 管理资金运作:财务部门负责管理公司的资金流动,包括资金的收支预测和资金的调配。
通过合理的资金运作,确保公司有足够的资金满足日常经营和发展需要。
3. 进行财务分析:财务部门负责对公司的财务状况进行分析和评估,为公司的决策提供科学的依据。
同时,对公司的财务运作进行监控,及时发现和解决问题,并提出合理的改进意见。
4. 遵守法律法规:财务部门要严格遵守国家的财务会计法律法规,确保公司的财务处理在合法合规的范围内。
并加强对公司员工的财务培训,提高员工对财务法规的了解和遵守程度。
5. 与其他部门协作:财务部门要积极与公司其他部门进行协作,提供财务支持和咨询服务。
与销售部门合作,制定合理的销售政策和价格策略;与采购部门合作,优化采购成本和供应链管理;与人力资源部门合作,制定合理的薪酬福利方案等。
6. 提高绩效和效率:财务部门要不断提高工作绩效和效率,通过合理的资源配置和流程优化,提高财务工作的效率和质量。
通过应用信息化技术,提高财务数据的准确性和及时性。
三、目标设定1. 完成财务报表的准确编制:财务部门要确保财务报表的准确编制,及时提交给公司高层,并做好相关解读工作。
2. 控制成本和费用:财务部门要通过精细的成本控制和费用管理,提高公司的盈利能力。
及时发现和解决成本过高和费用浪费的问题,提出合理的改进方案。
3. 提供有价值的财务分析:财务部门要对公司的财务状况进行深度分析,并提供有价值的财务指标和评估报告。
为公司高层的决策提供科学依据,优化资金运作和投资决策。
财务部安全目标责任书一、背景为了确保财务部在经营活动中的安全性,保护公司财务资产和利益的安全性,以及提高财务部在公司整体风险管理中的能力,制定本安全目标责任书。
二、目标本目标旨在确保财务部的信息资产安全,包括财务数据的完整性、可用性和保密性,并促进财务部的合规性和业务连续性。
三、责任1. 财务部领导将制定并推动实施财务部信息安全策略,确保财务部的安全目标与公司整体安全目标保持一致,并负责确保目标的实现。
2. 财务部安全管理员将负责制定并执行财务部的信息安全政策,包括对系统和数据的管理和保护措施,以及监督和审核安全控制的执行情况。
3. 财务部员工必须严格遵守公司和财务部的信息安全政策,尊重和保护公司的财务资产和权益,确保财务数据的安全性,妥善处理和使用财务数据,并保持业务的持续性和合规性。
四、措施1. 确保信息资产的保密性:保护财务部的信息资产不被未授权的人员访问、使用或泄露,包括但不限于财务数据、财务报表、财务系统和财务文件等。
2. 确保信息资产的完整性:保护财务部的信息资产不被篡改、损坏或丢失,确保财务数据的准确性和完整性。
3. 确保信息资产的可用性:确保财务部的信息系统和数据可正常运行和使用,提供稳定的财务服务。
4. 加强身份验证与访问控制:建立合理的身份验证和访问控制机制,确保只有得到授权的人员能够访问财务系统和数据,防止未经授权的使用和访问。
5. 加强备份和恢复措施:建立定期的数据备份和恢复机制,确保财务数据的可靠性和恢复性,防止数据的永久性丢失。
6. 建立安全意识和培训计划:组织财务部员工参与信息安全培训和教育活动,提高员工的信息安全意识和能力,增强应对安全风险的能力。
7. 强化内部监控和审计:建立完善的内部监控和审计机制,对财务部的信息安全措施进行检查和评估,发现和纠正安全风险和问题。
五、风险管理财务部将制定风险管理计划,包括风险评估、风险治理和风险处理的措施,主要针对可能对财务部信息资产造成威胁的风险进行预防和应对。
财务部安全目标责任书本安全目标责任书旨在明确财务部的安全目标,并明确相关责任,以保障财务部的安全运作。
一、安全目标1. 提高财务部的安全意识和自觉遵守安全规定的能力;2. 防范和应对各类安全风险,确保财务数据的安全性和保密性;3. 建立完善的安全管理制度和流程,提高工作效率和安全性;4. 加强员工的安全培训,提升员工的安全意识和操作能力;5. 加强与其他部门的协作,共同维护整个企业的安全稳定。
二、责任分工1. 部门负责人:- 负责制定财务部的安全管理制度和流程,并推动其执行;- 组织开展财务部的安全培训和教育,提高员工的安全意识;- 负责协调和沟通其他部门,共同保障企业的安全稳定;- 负责对财务部的安全工作进行监督和评估。
2. 员工:- 遵守财务部的安全管理制度和流程,确保工作安全;- 提高安全意识,发现和及时报告安全隐患;- 积极参与安全培训活动,提升自身的安全操作能力;- 配合财务部门的安全工作,共同维护部门的安全稳定。
三、安全措施1. 制定并执行财务部的安全管理制度和流程,包括财务数据的备份、存储和访问权限控制等;2. 建立健全的安全防护体系,包括网络安全、信息安全、人身安全等方面;3. 定期进行安全风险评估和演练,提升应对各类安全风险的能力;4. 加强员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和操作能力;5. 定期组织安全巡查和整改,确保财务部的安全问题得到及时解决。
四、监督与评估1. 财务部门负责人负责对安全目标责任书的执行情况进行监督和评估,并及时进行反馈;2. 相关部门负责人和员工对财务部的安全工作进行监督和评估,并及时提出改进建议;3. 定期组织内外部的安全审核,评估安全管理工作的效果。
以上即为财务部安全目标责任书的内容,希望全体员工能够严格执行,共同维护财务部的安全稳定。
财务部工作目标责任书**财务部工作目标责任书**一、部门目标本财务部门汇报给公司总经理,在公司整体经营策略的指导下,负责以下几个方面的工作:1. 确保公司日常财务活动的顺利进行,包括资金管理、会计、报税,以及对公司各项业务的资金审核等工作;2. 确保公司在法律、法规及其他相关政策框架内开展业务;3. 参与公司各项决策活动,对公司进行财务分析,提供合理的财务建议以帮助公司做出正确决策;4. 管理公司财务风险,防范各种财务风险,提供合理的风险控制方案及建议;5. 优化公司的财务管理体系及流程,提升财务管理水平及效率;6. 实现财务部门的数字化转型,通过引入先进的信息技术手段及数据分析手段,提升财务管理的科技含量,为公司的数字化转型注入新动力。
二、工作职责1. 统筹公司资产负债表:(1)每季度对公司资产负债表进行审核和更新,确保资产负债表的准确性;(2)针对资产负债表中出现的异常情况进行数据分析,对异常情况进行合理解释;(3)根据公司的财务策略及要求,不断优化公司资产负债结构。
2. 审核公司各项费用支出:(1)审核公司各项费用支出,确保公司的费用开支符合预算及公司内部规定;(2)研究公司各项费用支出的改进措施,提高公司的管理水平和效率。
3. 监控公司现金流:(1)每个月对公司现金流进行监控,及时预警和处理现金流异常情况;(2)建立健全的现金流预算和管理制度,掌握公司实际资金情况。
4. 税务管理:(1)负责公司的税务申报和税务筹划,确保公司的税收负担合理化;(2)按照国家法律、法规和税务政策要求,及时完成纳税申报工作;(3)与相关税务机关保持良好的沟通,及时解决税务问题。
5. 财务报表分析:(1)对公司财务报表进行分析,发现问题,提出改进意见;(2)提供财务指标及财务报表分析给上级管理层,以辅助企业重大决策。
6. 资金管理:(1)负责公司整体资金的管理和流动性风险管理;(2)按照公司的资金计划,科学合理地管理公司的资金收支,控制资金风险;(3)与公司各部门沟通协调好资金使用计划。
财务部目标责任书为了明确财务部在公司运营中的职责和目标,提高财务管理水平,确保公司财务工作的顺利进行和财务目标的实现,特制定本目标责任书。
一、财务工作目标1、财务报表的准确性和及时性确保每月财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表等)在规定时间内完成编制,且数据准确无误,误差率控制在____%以内。
严格按照会计准则和公司财务制度进行核算和编制,保证财务报表能够真实反映公司的财务状况和经营成果。
2、预算管理协助各部门制定合理的年度预算,并在预算执行过程中进行有效的监控和分析。
确保公司整体预算执行偏差率控制在____%以内,对超预算支出进行严格审核和控制。
3、成本控制与费用管理建立健全成本核算体系,对各项成本进行准确核算和分析,为公司降低成本提供数据支持和决策依据。
严格控制各项费用支出,确保公司年度费用增长率不超过____%。
4、资金管理优化资金配置,提高资金使用效率,确保资金的安全和正常流转。
合理安排资金收支计划,保证资金余额能够满足公司正常运营的需要,资金短缺率控制在____%以内。
5、税务筹划熟悉国家税收政策,进行合理的税务筹划,确保公司税务合规,降低税务风险。
争取税收优惠政策,为公司节约税务成本,年度税务成本降低____%以上。
6、财务制度建设与完善根据公司发展和实际运营情况,不断完善财务管理制度和流程,提高财务管理的规范化和标准化水平。
定期对财务制度进行培训和宣传,确保公司各部门对财务制度的理解和执行到位。
7、财务分析与决策支持每月对公司财务状况进行深入分析,为公司管理层提供准确、及时的财务分析报告和决策建议。
参与公司重大投资、融资等项目的决策,提供专业的财务意见和风险评估。
二、财务团队建设目标1、人员培训与发展制定年度财务人员培训计划,确保每位财务人员每年参加培训的时间不少于____小时。
鼓励财务人员参加专业资格考试和继续教育,提高财务人员的专业素质和业务能力。
2、团队协作与沟通建立良好的团队协作机制,加强财务部门与其他部门之间的沟通与协作,提高工作效率和服务质量。
财务部安全目标责任书范文一、背景说明财务部是公司的重要组成部分,负责公司财务管理和资金运作等重要工作。
为了维护公司的财务安全,确保财务工作的正常运转,我们制定了以下的安全目标责任书。
二、财务部的安全目标1. 资金安全目标:确保公司资金的安全,防止财务风险和损失。
确保资金的合理使用、收益最大化,并且保持资金的流动性。
2. 财务数据安全目标:确保公司财务数据的安全性、可靠性和完整性,防止数据泄露、损毁和篡改。
制定和实施数据备份和恢复计划,确保财务数据的安全存储和及时恢复。
3. 内部控制目标:建立和完善财务部的内部控制体系,确保财务活动的合规性和准确性。
加强对公司财务流程的监控和审计,发现和纠正潜在的财务风险和问题。
4. 财务员工安全目标:关注财务部员工的安全和健康,提供良好的工作环境和安全培训。
加强财务员工的职业道德教育,防止财务欺诈和不当操作。
5. 风险管理目标:建立和完善财务风险管理机制,及时发现和评估财务风险,并制定相应的防控措施。
推动风险管理的全员参与,形成风险防控的合力。
三、目标责任人及责任分工1. 资金安全目标责任人:财务总监- 负责制定资金管理制度,确保公司资金安全和合理使用。
- 监控资金流动,预防和控制资金风险。
- 对公司资金进行定期的审计和检查,发现和解决问题。
2. 财务数据安全目标责任人:信息管理部门负责人- 负责制定并执行财务数据安全管理制度,并确保其有效实施。
- 建立和维护财务数据安全的网络和系统。
- 制定并执行财务数据备份和恢复计划,确保数据的安全性和可靠性。
3. 内部控制目标责任人:财务控制经理- 建立和完善财务内部控制制度,确保财务活动的合规性和准确性。
- 审计财务流程,发现和纠正潜在的财务风险。
- 提供财务培训,增强员工的内部控制意识和能力。
4. 财务员工安全目标责任人:人力资源部门负责人- 负责员工的招聘和培训,确保财务部门有足够的人员和能力。
- 提供良好的工作环境,关注员工的安全和健康。
财务部目标责任书财务部目标责任书模板财务部目标责任书【公司名称】财务部目标责任书目标一:优化财务流程,提升工作效率责任人:财务部经理责任指标:1. 提供准确、及时的财务报表,确保报表的准确性和完整性;2. 简化财务流程,优化报账和报销流程,提高处理效率;3. 建立健全的内部控制制度,防范财务风险;4. 加强财务数据的分析和解读能力,为公司的决策提供有力支持;5. 不断学习和掌握财务管理的新方法和新技术,提高自身专业水平。
目标二:强化成本管理,实现成本控制目标责任人:财务部经理责任指标:1. 分析和评估各项成本项目,制定合理的成本控制目标;2. 监控和分析成本的变动和趋势,及时采取控制措施;3. 与相关部门合作,优化采购流程,降低采购成本;4. 持续推动节能降耗,优化资源配置,降低生产成本;5. 组织开展成本管理的培训和宣传活动,提高全员成本意识。
目标三:加强资金管理,优化资金使用效率责任人:财务部经理责任指标:1. 分析和评估资金需求,制定合理的资金计划;2. 优化资金使用方式,提高资金周转效率;3. 加强与银行和金融机构的合作,降低融资成本;4. 建立健全的资金监控和预警机制,防范资金风险;5. 提升资金管理的自动化水平,提高资金管理的效率。
目标四:加强团队建设,提高财务人员综合素质责任人:财务部经理责任指标:1. 建立健全的绩效考核和激励机制,激发团队成员的工作积极性;2. 定期组织培训和学习,提升财务人员的专业素质;3. 加强团队合作,提高沟通协调能力和团队凝聚力;4. 建立良好的工作氛围,营造良好的团队文化;5. 定期评估团队成员的工作表现,及时提供反馈和指导。
以上为【公司名称】财务部目标责任书,请所有相关人员认真履行各自的责任,确保目标的完成。
财务部安全目标责任书范本一、背景介绍近年来,随着财务工作的不断发展和金融市场的复杂性增加,财务安全问题变得日益重要。
为确保财务部门的正常运作和公司资产的安全,我们制定了本财务部安全目标责任书。
二、总体目标财务部安全目标是确保财务信息和资产的机密性、完整性和可用性。
具体的目标是:1. 加强财务信息的保密性,防止信息泄露和非法获取;2. 提高财务处理过程的准确性和及时性,防止错误和延误;3. 加强资产管理,保护公司的财务资产免受损失或盗窃。
三、目标分解及责任细化1. 加强财务信息保密性1.1 及时更新财务系统和软件,确保其安全性;1.2 实施严格的权限管理制度,限制财务系统的访问权限;1.3 加强员工对财务信息保密性的培训和教育;1.4 定期进行财务系统安全检查和漏洞修复。
2. 提高财务处理准确性和及时性2.1 设立更严格的财务处理流程和审批制度;2.2 提高员工对财务处理准确性和及时性的培训;2.3 定期检查财务处理过程中的纰漏和问题,及时进行整改;2.4 引入自动化财务处理系统,提高处理效率。
3. 加强资产管理3.1 建立完善的资产管理制度和流程;3.2 加强对资产的登记、盘点和报废管理;3.3 定期进行资产清查,查找资产遗失或损坏的情况;3.4 提高员工对资产管理的重要性和责任的培训。
四、责任分工和考核机制为了确保财务部安全目标的顺利达成,我们将明确责任分工和建立考核机制:1. 财务部负责人负责全面推动财务部安全目标的实施和达成,并对整体目标的完成负总责。
2. 各部门负责人要落实本部门的安全目标,并负责本部门目标的完成。
3. 定期召开安全目标责任书落实情况会议,总结工作进展和问题,并提出改进方案。
4. 建立考核机制,对相关人员的工作进行评估和奖惩,激励员工的积极性和责任心。
五、改进措施和持续优化为了不断提高财务部安全工作的效果和水平,我们将采取以下改进措施:1. 定期开展安全意识培训,让员工了解财务安全的重要性和作用;2. 定期组织员工参与模拟演练,提高应对突发事件的能力;3. 加强技术和设备的更新和升级,提高安全性和效率;4. 加强对外部合作伙伴和关键供应商的安全管理;5. 积极借鉴行业最佳实践,持续探索和引进新技术和新方法。
财务部目标责任书为了确保企业的财务运营正常顺利,财务部门需要确定明确的目标和责任。
本文将针对财务部目标责任书进行详细论述。
1. 背景介绍财务部门作为企业的核心职能部门,承担着公司财务管理和资金运营的重要责任。
财务部目标责任书的制定旨在明确部门的职责、规定管理标准和激励措施,提高工作效率和目标达成率,为企业稳定发展提供强有力的支持。
2. 目标设定2.1 财务运营目标确保公司的财务运营持续稳定,提高资金利用效率和风险控制水平。
包括但不限于:完成年度预算,确保资金流动性充足,降低成本开支,控制风险和防范财务造假等。
2.2 财务报表目标准确、及时、透明地编制财务报表,并确保其真实可信。
包括但不限于:按照相关法律法规和会计准则编制报表,保证信息披露的透明度,提高报表质量和准确性,及时反映企业财务状况和经营成果。
2.3 资金管理目标优化资金结构和运营方式,提高资金利用效率,降低资金风险。
包括但不限于:建立健全的资金管理制度,合理安排资金周转周期,提高储备资金水平,降低资金成本,规避资金风险。
2.4 成本管理目标优化成本结构,降低经营成本,提高利润水平。
包括但不限于:制定科学合理的成本控制措施,降低非生产性支出,优化采购成本和供应链管理,提高资源利用效率,实现成本最优化。
3. 责任分工3.1 部门主管负责财务部门的整体工作,制定年度工作计划和目标,协调各岗位职责,监督并评估绩效,定期向上级汇报工作进展和完成情况。
3.2 会计岗位负责公司的日常记账、报销、报表编制等工作,保证财务数据的真实可靠和及时准确。
3.3 预算岗位负责编制年度预算,与各部门协商确定预算指标,监控预算执行情况,分析偏差原因并提出改进建议。
3.4 资金管理岗位负责日常资金管理,包括资金计划、支付、收款、结算等,确保公司资金流动性充足、安全有效。
3.5 成本控制岗位负责监控和控制公司的各项成本支出,及时发现并分析成本异常,提出降低成本的建议和措施。
财务部工作目标责任书为了加强财务管理,确保企业资金的合理运用和收支的平衡,制定有效的财务目标至关重要。
以下是财务部的工作目标责任书,旨在明确我们财务部门在新的一年中要完成的任务和责任。
一、目标设定1. 完成年度预算编制工作:财务部门负责与各部门协调,制定全年度的预算计划,并在计划执行之后进行监督和评估。
2. 提供准确可靠的财务报告:财务部门负责编制及维护准确的财务数据,通过及时提交准确可靠的报告,为公司决策提供必要资讯和支持。
3. 实施成本控制措施:财务部门负责制定并推行成本控制计划,合理分配公司资源并降低成本,以提高企业效益。
4. 加强财务风险管理:财务部门负责制定和执行风险管理策略,确保企业资金的安全性和流动性,并提供预警和应急措施。
5. 优化资金运作效率:财务部门负责优化资金流动和利用效率,合理安排项目资金,并确保供应链各环节经济运行。
6. 加强财务培训与技术支持:财务部门负责组织相应的培训课程,提高员工的财务知识和技能水平,并持续引入财务科技,提高工作效率。
7. 加强与审计机构的合作:财务部门负责与审计机构进行有效合作,全程配合审计工作,及时整改财务问题,提高企业财务透明度。
二、责任分工1. 部门负责人:负责全面监督和管理财务部门的日常工作,确保工作目标的实现,并统筹协调各项财务工作的进行。
2. 预算编制组:负责与各部门协调编制年度预算计划,制定合理的预算指标,并对预算执行情况进行监督和分析。
3. 财务报告组:负责收集、整理和分析各项财务数据,编制准确可靠的财务报告,并及时向公司领导层提供相关决策建议。
4. 成本控制组:负责制定和推行成本控制计划,与各部门协作,确保公司在合理的成本范围内运营。
5. 财务风险管理组:负责制定和执行风险管理策略,及时处理公司财务风险事件,并提供预警和应急措施。
6. 资金运作组:负责优化资金运作效率,合理安排资金流动,并协调与供应链的配合,确保企业资金的灵活运转。
股份公司财务部目标责任
书
This manuscript was revised by JIEK MA on December 15th, 2012.
股份公司财务部目标责任书为充分调动部门的工作积极性,按照分工负责、互相协作、各负其责的原则,确定财务部的目标责任如下:
甲方:
乙方:
一、责任期限:
二、工作目标:
1、认真、科学、合理编制、分解股份公司2004年度财务预算,并对预算执行进行全面分析、及时反馈,为领导决策提供依据。
2、全力以赴做好亿利科技的年报审计及年报、中报、季报等公开信息的对外披露工作。
3、完善岗位职责、内部财务管理制度、考核制度。
4、配合督查审计部门做好股份公司各分、子公司的督查审计、评议工作,配合经营部对分、子公司的经济指标考核。
5、协调银企关系,办理股份公司在各家银行的授信额度及信用等级,保证信用等级评定为AA级以上。
6、对股份公司2004年到期银行贷款及时办理转贷手续,按期支付利息;需新增流动资金及项目贷款的,股份公司及时整理、准备贷款所需资料,在公司领导的支持和协调下及时上报金融机构并争取资金到位。
7、将年初划入各事业集团承担的贷款本金,股份公司财务部督促并协助办理转贷手续,对划入的贷款利息按月收回。
8、对各分公司的利润按计划按季上交,对签有协议的子公司的利润按协议金额分季上交,对其他控股公司的利润按签定合同金额分季预交。
9、按时完成公司各项证照的年检、换证工作。
10、积极参与收购重组项目的前期资料调研工作。
11、对财务人员进行不低于2次的培训,内容为全面预算管理、新会计制度、税法等相关知识。
12、指导财务人员积极进行税收筹划,倡导“开源节流”的企业理财文化。
有条件的情况下,聘请专业的税务咨询公司进行交流和沟通,将医药产业的流通企业增值税、化工集团的资源税、增值税、所得税充分利用税收优惠政策,合理避税。
13、股份财务部配合经营部,对各分、子公司进行清产核资,并对往来进行详细的核实,应收款项及时清理,通过清产核资,对闲置资产及时处理、调剂使用,存货做到合理库存。
14、每半年组织一次回头看工作,对财务管理制度、预算执行情况、利润上缴通报,并对各分子公司财务管理工作进行两次评比活动。
15、做好股份公司2003年度企业所得税汇算清缴工作以及日常的税务申报、交纳、检查工作,不得出现由于人为的工作失误造成滞纳罚款现象。
16、准确、及时将亿利科技各部门、人员的费用完成情况按月上报有关领导。
17、由股份财务部牵头,经营部配合,组成专人到企业了解实际情况,为2005年预算编制做好准备工作,准确、实际编制2005年度财务预算。
18、对2004年决算工作安排、布署。
19、做好年度审计、预审工作,为股票增发提供条件。
20、全年融资12000万元(项目融资除外)。
21、负责部门定额承包费用不突破计划数额。
三、双方的权利与义务:
1、甲方要经常检查、指导乙方的工作。
2、甲方要从各方面支持乙方的工作,积极为乙方创造一个良好的工作环境,保证其顺利完成责任目标。
3、乙方在职权范围内,要积极主动的开展工作,协调好各方面的关系。
4、乙方要定期分析汇报工作情况,为甲方决策提供可靠的依据。
5、乙方要完成甲方临时交办的各项事宜。
四、考核与奖惩
1、乙方需要在2004年度完成上述工作内容,并且按照乙方的
2004年度工作计划中的“工作目标”章节中的时间完成;
2、甲方按照乙方工作计划书按季度对乙方进行考评;
3、乙方工作内容现在无法分解到具体时间的,根据工作进度追加季度考核内容;
4、甲乙双方考核与奖惩办法按照新华信管理咨询公司制定绩效考评体系与薪酬激励体制进行考核与奖惩兑现;
五、违约责任
甲乙双方任何一方违约,由此造成的损失和延误工作由违约方承担,具体为:
如果甲方违约,则造成的工作延误与损失乙方不承担任何责任;
如果乙方违约,则造成的工作延误与损失乙方承担责任,并按照上述“奖惩办法”执行。
六、附则
1、本协议未尽事宜由乙方本着对甲方负责的态度按程序完成。
2、本协议自甲乙双方签订之日起生效。
3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方:
代表人:
乙方:
代表人:
日期:。