机关事业单位临时工劳动合同

机关事业单位临时工劳动合同8篇篇1甲方（聘用单位）名称：________________乙方（受聘人员）姓名：________________性别：________________民族：________________出生年月：________________参加工作时间：________________学历：________________专业：________________职务：________________身份证号码：________________鉴于甲方的需要，依据国家有关法律法规的规定，经甲乙双方平等协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限与岗位聘用本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

在合同期限内甲方聘请乙方从事____________岗位工作（职务说明书另附）。

如双方愿意续签本合同，应在本合同期满前两周内签署书面协议。

合同期满后如乙方岗位工作需要而本人又符合聘用条件的可继续签订聘用合同。

在本合同期内乙方不得擅自离职或调动到其他单位工作。

如因工作需要变动岗位时，应经过双方协商达成一致意见后办理相关手续。

否则视为违约行为。

合同期内乙方享受甲方规定的待遇及福利。

合同期内甲方对乙方的工作表现进行考评，对不胜任岗位工作或严重违反甲方有关规定的，甲方有权解除本合同。

第二条工作条件及待遇与要求篇2甲方（用人单位）：__________ （机关事业单位全称）地址：_____________________________联系方式：___________________________乙方（受聘临时工）：___________ 身份证号码：______________________联系电话：_________________________ 住址：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方从事临时性工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

事业单位临时工劳动合同5篇篇1事业单位临时工劳动合同第一章总则一、根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，制定本合同。

二、甲方为用人单位，乙方为劳动者。

甲、乙双方在平等自愿的基础上，依法订立本合同，共同遵守。

第二章合同期限一、本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。

二、劳动合同期限届满，本合同终止。

三、乙方在甲公司的实际工作时间不得超过八小时，如需要延长工作时间，应当按照法定程序支付加班费。

第三章工作内容一、乙方的工作内容为（列出具体的工作内容）。

二、甲方在需要变更乙方工作内容时，应提前通知乙方，并经双方协商一致同意。

第四章工资待遇一、乙方的工资由甲方每月按时支付。

二、乙方的基本工资为（具体金额），其他福利待遇另行约定。

第五章保险和福利一、甲方应按照国家规定为乙方购买社会保险，并及时为其办理相关手续。

二、乙方在工作期间享有甲方提供的工作餐、住宿等福利待遇。

第六章保密义务一、乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露。

二、乙方应在工作期间，认真履行保密义务。

第七章违约责任一、乙方如未按照合同约定履行职责，甲方有权终止合同，并追究其法律责任。

二、乙方如因自身原因引起损失，应承担相应的责任。

第八章纠纷解决一、双方如发生纠纷，应协商解决。

二、协商不成的，可向劳动部门申请调解或提起诉讼。

第九章其他一、本合同未尽事宜，可另行协商补充。

二、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（单位）签章：乙方（个人）签字：日期：年月日以上是关于事业单位临时工劳动合同的详细内容，希望能够为用人单位和劳动者之间的合作提供明确的指导。

希望双方在遵守合同的基础上，实现共赢。

篇2事业单位临时工劳动合同一、合同双方的基本情况甲方：事业单位名称（以下简称“公司”）乙方：临时工姓名（以下简称“临时工”）二、合同内容1. 定义：本合同是事业单位与临时工之间关于工作的协议，双方在平等、自愿的基础上达成，具有合同效力。

2. 工作内容：临时工接受公司安排的工作任务，完成公司规定的工作内容。

事业单位临时工劳动合同事业单位临时工劳动合同精选4篇（一）一个事业单位临时工劳动合同是一种临时性的就业协议，用于雇佣临时工在事业单位工作一段时间。

以下是一个事业单位临时工劳动合同的基本内容：1. 合同双方：雇主（事业单位）和临时工。

2. 合同期限：指明临时工的雇佣期限，可以是具体日期或者指定工作任务完成之日。

3. 工作内容和职责：明确临时工的具体工作内容和职责。

4. 工作时间和地点：规定临时工的工作时间和地点，以确保工作安排的合理性。

5. 工资和福利：确认临时工的工资水平和其他福利待遇，如带薪休假、社会保险等。

6. 保密义务：约定临时工在合同期内要保守雇主的商业机密和敏感信息。

7. 终止合同：列明合同可以终止的情况，如双方协商一致、合同期满等。

8. 纠纷解决：规定双方在发生纠纷时应采取的解决方式，如协商、仲裁或诉讼。

9. 合同变更：规定合同变更的条件和程序。

10. 附加条款：可根据具体情况添加其他补充条款，如保密协议、知识产权归属等。

这只是一个简单的合同模板，实际合同内容可能因具体情况而有所不同。

在签署任何合同之前，双方都应仔细阅读并理解合同条款，并在有需要时请律师提供法律意见。

事业单位临时工劳动合同精选4篇（二）以下是一份事业单位临时工劳动合同的范本：临时工劳动合同甲方：[事业单位名称]乙方：[临时工姓名]签订日期：[日期]鉴于：1. 甲方为一家具有独立法人资格的事业单位，有权对乙方提供临时工作岗位；2. 乙方愿意按照甲方的安排和要求，履行临时工作职责；双方通过友好协商，一致同意签订本合同并遵守合同条款。

第一条工作内容和地点1. 乙方同意按照甲方的安排和要求，从事甲方所指定的临时工作；2. 甲方有权根据工作需要对乙方的工作内容和工作地点进行调整，但应提前通知乙方，并与乙方达成一致。

第二条工作时间和工作期限1. 乙方将按照甲方的安排和要求，参加每天的工作，并保证按时到岗；2. 临时工作期限为[期限]，自[起始日期]起至[结束日期]止。

机关事业单位临时工聘用合同4篇篇1机关事业单位临时工聘用合同一、甲方（雇主）：__________ (以下简称甲方)二、乙方（聘用人）：__________ (以下简称乙方)鉴于乙方自愿应聘甲方的临时工一职，双方遵循自愿、平等的原则，就甲方雇佣乙方的有关事宜达成如下合同：第一条乙方应聘的职位是甲方临时工作，并且负责执行相关职责。

具体职责为______。

第二条乙方与甲方签订本合同的期限为______。

合同期限届满后，如需继续工作，双方可以另行协商签订新的合同。

第三条乙方的薪酬由甲方按照相关规定支付。

薪酬的支付方式为______，支付周期为______。

第四条乙方应当遵守甲方的规章制度，认真履行职责，维护甲方的正常工作秩序和稳定。

任何因乙方违反工作纪律或者职业操守而导致的责任，由乙方承担。

第五条本合同有效期内，由于双方协商一致解除合同或者乙方个人原因离职的，须提前______天书面通知甲方。

若乙方未有提前通知，甲方有权扣发乙方相应工资。

第六条乙方在甲方工作期间，如确因病或其他特殊原因需请假，应提前告知甲方并提供医生证明或相关证明。

未经甲方同意擅自请假，将影响薪酬的支付。

第七条本合同有效期内，乙方有权享受甲方为员工提供的相关福利待遇和保障，具体内容可查阅甲方相关规定。

第八条若乙方在工作期间有过错或者违反法律法规，甲方有权取消乙方的聘用合同，但应遵守相应的解除合同程序，并支付乙方相应的工资和福利。

第九条本合同未尽事宜，按照甲方有关规定和国家相关法律法规执行。

第十条本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满终止。

甲方（盖章）：______________ 乙方（签名）：______________签署日期：______________ 签署地点：______________（以上内容如有涉及实际工作中不符或需要调整的地方，可另行协商修改，以最终协商一致的结果为准。

）篇2机关事业单位临时工聘用合同范本甲方：（单位名称）地址：法定代表人或负责人：电话：乙方：（姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方需要临时工作人员，在符合相关规定的前提下，甲、乙双方本着公平、自愿的原则，经双方协商一致，就乙方担任甲方临时工作的有关事宜达成如下协议，并共同遵守相关法律法规。

事业单位临时工劳动合同3篇篇1事业单位临时工劳动合同一、甲方：（用人单位）法定代表人/负责人：地址：联系电话：二、乙方：（劳动者）身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方需要增加劳动力以应对临时性工作需求，为确保劳动者的合法权益和甲方的合法权益，甲、乙双方经友好协商，特订立本合同，共同遵守，并由此产生相应的法律后果。

三、合同期限：本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。

四、劳动内容：乙方将根据甲方的安排和指导，从事（具体工作内容），具体工作地点为（工作地点），工作时间为每天（小时），具体工作时间和班次安排由甲方负责制定。

五、工资支付及其计算方式：1.甲方支付乙方的工资标准为（工资数额），工资发放周期为（月/双周/周/天）。

2.乙方的工资将以【银行转账/现金/其他（请说明）】形式支付。

3.乙方在工作期间，如有加班情况产生，按照国家有关规定支付加班工资。

4.乙方在工作期间如因病、伤致使按时完成工作任务的，按照国家有关规定支付病假工资或工伤补助。

5.工资支付期限为每个自然月的【日期】日。

6.乙方的工资计算方式为：工资=基本工资+加班费+其他津贴-扣除项（如个人所得税、社会保险等）。

六、工作时间：1.乙方在工作期间，必须遵守甲方的规章制度，按照工作计划和工作安排履行工作职责。

2.乙方在工作期间不得迟到、早退、旷工、逃工。

3.乙方必须保持工作场所卫生整洁，不得影响他人工作秩序。

4.乙方在工作期间有任何问题、困难或意见，应当与甲方相关负责人及时沟通协商解决。

七、劳动保护：1.甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和劳动工具，并按照国家相关规定保障乙方的劳动安全和健康。

2.乙方在工作期间如因工作原因受伤或生病，甲方应当协助乙方及时就医，并承担相关医疗费用。

3.乙方在工作期间应当严格遵守劳动保护规定，做好个人防护，保障自身安全。

八、合同解除：1.本合同自始至终，甲、乙双方应当认真履行合同约定，如有中途解除合同需求，必须提前【至少3日】通知对方，并双方协商解决相关问题。

事业单位临时工劳动合同范本【正规】8篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人员）：[姓名]根据《中华人民共和国劳动法》和《XX市事业单位聘用合同制管理办法》及相关法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以便共同遵守。

第一条聘用合同类型及合同期限甲方聘用乙方为XX市事业单位临时用工人员，合同期限自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

第二条聘用岗位及职责要求甲方安排乙方在XX岗位工作，乙方应履行本岗位的工作职责，遵守甲方依法制定的规章制度，达到规定的岗位工作要求。

第三条工资待遇1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为XX元。

2. 乙方在试用期间的工资为XX元。

3. 甲方根据国家有关规定和乙方的工作表现，每年对乙方的工资进行调整。

第四条社保、福利待遇1. 甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险费用。

具体缴费比例和金额按当地社会保险政策执行。

2. 甲方为乙方提供住宿等福利待遇，具体标准按甲方规定执行。

3. 乙方在合同期间可享受国家规定的法定节假日和带薪年休假等福利待遇。

第五条合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：（1）乙方连续旷工超过15个工作日，或一年内累计旷工超过30个工作日；（2）乙方在试用期内被证明不符合录用条件；（3）乙方严重违反甲方规章制度；（4）乙方被依法追究刑事责任。

3. 有下列情形之一的，乙方可以单方解除本合同，但应提前30日以书面形式通知甲方：（1）甲方未按时足额支付乙方工资；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用；（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益；（4）乙方被录用为公务员或进入事业单位编制。

4. 本合同期满，甲乙双方不再续签的，应办理终止合同手续。

第六条违约责任1. 甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。

事业单位聘用临时工劳动合同5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事临时性工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方从事的岗位为：__________________。

2. 乙方的工作地点为：甲方所管辖范围内的指定地点。

三、工作时间和休息休假鉴于临时性工作的特殊性，乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

甲方确保乙方的休息休假权利。

如因工作需要，甲方安排乙方加班的，应按照法律法规支付加班工资或安排调休。

四、薪酬待遇与支付1. 乙方的薪酬待遇根据乙方的岗位和工作表现确定。

具体薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

五、社会保险与福利甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

具体缴纳比例和福利待遇按照甲方的相关规定执行。

六、保密义务与竞业限制乙方在甲方工作期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

乙方离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事相同或类似的工作。

具体条款在双方签署的保密协议中约定。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

乙方从事有职业危害作业的，甲方应当告知乙方，并负责提供相应的防护措施。

八、劳动纪律和规章制度遵守事项甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和政策。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

甲方制定的规章制度作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

有关事业单位聘用临时工劳动合同6篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX（按单位实际名称填写）法人代表：XXX地址：XXXXXXXXXXXX（按单位实际地址填写）联系电话：XXXXXXXXXXX（按实际电话号码填写）乙方（受聘人员）：XXX性别：XXX民族：XXX出生年月：XXXX年XX月XX日文化程度：XXX专业：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX（按个人实际电话号码填写）家庭地址：XXXXXXXXXXXX（按个人实际地址填写）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方单位从事临时性工作事宜达成如下协议：一、协议期限与工作任务1. 协议期限：本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

协议期满，如双方继续合作，可续签协议。

2. 工作任务：乙方在协议期内，从事甲方安排的具体工作，岗位听从甲方的管理和调配。

在特定情况下，甲方有权调整乙方的工作岗位。

乙方应按时、按质、按量完成甲方规定的工作任务。

二、工作时间与劳动报酬1. 工作时间：根据工作需要，甲乙双方协商执行不定时工作制。

如遇特殊工作需要加班的，乙方必须服从甲方的安排，并按实际工作给予相应的补偿或调整休息时间。

乙方加班须取得甲方或上级领导批准同意。

甲方将按照相关法规给予加班补偿。

篇2甲方（聘用单位）：__________（事业单位名称）乙方（受聘人）：__________（姓名）身份证号码：____________________联系电话：______________________紧急联系人及联系方式：____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，确立聘用关系。

一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期至______年______月______日止。

事业单位聘用临时工劳动合同协议5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事临时性工作达成以下协议：一、合同期限与工作岗位1. 合同签订时间：____年____月____日至____年____月____日止。

2. 聘用岗位：__________________。

3. 岗位职责及要求：（请在此详细说明乙方的工作职责、技能要求等）。

二、工作时间和休假规定1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间和休假制度执行。

2. 加班与调休：根据工作需要，乙方可能需要加班，加班补偿按照国家规定执行。

3. 病假与事假：乙方因病或有事需请假，需提前告知甲方，经甲方同意后方可请假。

三、薪酬待遇与福利1. 薪酬：甲方按照乙方的工作岗位及表现支付薪酬。

2. 薪资发放：每月的薪酬支付日期为______日，支付形式为______。

3. 福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇。

四、保险与福利保障1. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2. 意外伤害保险：乙方在工作期间如发生意外伤害，甲方将负责处理相关事宜。

3. 其他保障：乙方享有与甲方正式员工同等的工作条件及安全保障。

五、保密义务与知识产权1. 乙方在工作期间及离职后一定时期内，对涉及甲方的商业秘密负有保密义务。

2. 乙方在工作期间完成的工作成果、创意等知识产权归甲方所有。

六、合同解除与终止1. 合同解除：双方均有权在合同期限内解除合同，但需提前通知对方并说明原因。

2. 合同终止：合同到期自然终止，如双方愿意续签，可在合同到期前协商续签事宜。

七、违约责任1. 若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2. 违约情况包括但不限于：擅自离职、泄露商业秘密、工作失误造成损失等。

八、其他约定1. 乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度，服从管理。

机关事业单位(临时用工)劳动合同书（通用3篇）机关事业单位(临时用工)书篇1甲方(单位)名称：_____________________法人代表：____________________________民族：_____________________乙方(工人)姓名：________________________性别：_________地址：_____________________________年龄：_________文化程度：_________籍贯：_________省_________市现住址：_________居民身份证号码：_________甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙方为临时工，根据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：一、合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

合同期满，本合同自行终止。

如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。

二、生产(工作)任务甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在_________岗位，承担_________临时生产(工作)任务。

乙方若同意，须服从。

在合同期内甲方因调整生产(工作)任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。

如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间：甲方实行每周_________日，每日_________小时工作制。

严格控制加班加点，确因生产(工作)需要加班加点的，应控制每日加班不超过_________小时，每月加班不超过_________小时，加班要提前通知乙方，由甲乙双方商定，按规定发给加班加点费。

(二)劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为为每日_________元，每月_________元。