财务部岗位职责18篇

行政财务工作职责（素材18篇）行政财务工作职责篇11、主持公司的日常财务会计核算以及总帐的.帐务处理、税务申报管理的各项工作，管理监督基础财务的工作质量；2、维护公司的会计核算体系、会计核算制度及财务管理制度，并监督执行；3、据公司战略目标，拟定公司资金计划及资金预算，对月度资金计划跟进实施及反映执行情况；4、完成各项财务结算、会计核算，开展财务报表分析，为管理层提供月度以及年度财务分析报告；5、定期清理往来帐户，及时催收和清偿应收款项，做好帐务核对，配合审计工作；6、完善财务管理制度，以及各制度的执行情况并进行分析总结，7、完成项目的收益跟踪和评估，对取得的新项目进行投资测算分析以及税收筹划；8、配合财务总监完成土地增值税清算工作、所得税汇算以及对外筹融济按揭等相关事宜；9、完成财务总监交办的其他工作任务。

行政财务工作职责篇21.日常费用报销的复核，收入、成本、费用的核算;2.一般纳税人记账凭证的编制、账目的审核及月末税务工资的申报;3.进行定期清查应收应付账务，账龄分析，让公司领导清楚了解应收应付情况，避免出现呆账;4.维护与税务、工商、银行的良好关系及与单位内部各部门间的关系。

5.完成上级领导交待的其他工作;行政财务工作职责篇31、促销费用管理：促销方案审核、促销费用审核、专项方案跟进及终端费用追溯;2、审计管理：大区日常财务审计及大区经理离任交接审计;3、有奖瓶盖管理：管控有奖瓶盖额度;4、经销商账务管理：经销商对账及异议费用的确认;5、其他工作：领导临时交办的工作。

行政财务工作职责篇41、负责集团整体运营体系建设，包括组织运营、绩效管理、激励考核体系以及计划运营管理等;2、负责对接外部咨询机构，牵头负责咨询机构提供的`咨询方案的落地执行;3、负责其他公司领导安排的一系列工作行政财务工作职责篇51、负责集团旗下项目财务核算、税务筹划与财务管理工作;2、配合集团财务中心健全项目内部控制制度;3、协助集团财务中心资金部完成资金归集等事务;4、负责维护当地税务、金融关系;5、按照集团财务管理制度要求，及时准确提供各类财务信息;6、按期提出经营分析建议，为项目公司经营活动提供财务支持;7、完成领导交办的其他事项。

财务部岗位职责工作内容（精选23篇）财务部工作内容篇11、负责店内的现金、支票、记票等管理；2、办理店内备用金清款工作；3、记录、分析每天银行收款帐务工作；4、协助收集整理预算编制、预算控制；5、整理销售、进货管理的资讯，并对异常提出报告；6、负责制作收支传票、税务申报及财务资料存档；7、负责生鲜周转金使用的`控制。

财务部岗位职责工作内容篇21、有效监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时优化；2、组织编制、审核和出具各类财务报表与相关数据分析，为公司指标考核提供依据与经营支持；3、负责公司财税工作整体筹划与管理，并与工商、税务、银行等相关政府部门对接工作，维护公司利益；4、参与公司重大的投资、融资、并购等经营活动和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制5、组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作；6、负责处理公司业务相关的'供应商和客户的相关账务。

财务部岗位职责工作内容篇31、承担部门财务分析工作，依据业务及功能系统关键信息及数据逻辑，对各类财务或业务相关数据进行分析;2、管理维护基础数据及分析工具，支持团队各类数据分析相关需求;3、设计并搭建各类财务分析模型，对经营结果进行预测;4、业务分析、预测和追踪管理，深入了解各业务线业务开展情况，为管理决策提供建议;财务部岗位职责工作内容篇41、计划物流跟踪及销售开单;2、总部及中心库存报表反馈;3、跟进客户欠款数据，通报并督促业务及客户按时回款;4、客户政策核算兑现;财务部岗位职责工作内容篇5一、负责公司的财务核算和财务监督，保守财务秘密，维护公司利益。

二、认真审核、收集、整理、加工财务信息，确保财务核算及时、正确、有效。

三、严格按照“供货”履行相关义务，结清往来款项。

四、对流动资金进行有效的管理。

1、收付业务由会计开单生——出纳收支现金2、出纳每天把存入指定帐户的缴款单交给财务主任或指定的财务会计。

3、一般不坐支现金。

财务报告管理职责（18篇通用范文）财务报告管理职责篇1总裁办主任(研发/营销/财务管理+综合管理)1、协助总裁制定公司中长期战略发展规划，经营方针政策和考核方案;2、负责公司年度经营计划的分解和落地，组织各部门将公司年度经营计划转化为各部门考核指标，形成合理完善的承接关系;3、对各项经营指标进行数据化管理，并推进、监控、汇报运行情况，形成经营管理报告;4、跟踪督办总裁指令、公司重大决策、重要会议决议及相关事项;向管理层汇报反馈工作落地情况，做好沟通衔接，实现上传下达;5、及时协调各部门之间工作项目协作，确保纵向、横向联系畅通;6、组织召集总裁办公会议等公司经营管理会议;7、组织制定优化公司各项流程和管理制度，确保公司业务运行通畅;负责公司规章制度的建立和归口管理，确保公司政令通畅，维护公司的健康发展机制;8、完成总裁安排的其他工作任务;9、985、211本科及以上学历，理工科专业，男，年龄35~42岁，形象气质佳，职业素养高;10、有5年以上中大型企业研发管理/营销管理/财务运营管理等相关工作岗位经验，3年以上综合管理类工作经验;11、沟通表达能力强，协调能力强，做事追求结果，较强的敬业精神、领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力。

财务报告管理职责篇2前言本标准是根据__X供电公司标准化工作需要，为规范工会工作而制定。

本标准由__X供电公司标准化委员会提出。

本标准起草单位：工会本标准主要起草人：AAA本标准主要审查人：本标准主要批准人：CCC本标准委托公司工会负责解释。

工会财务管理一、范围本标准规定了__X供电公司财务工作的管理职能、管理内容与要求、检查与考核。

本标准适用于__X供电公司工会财务的管理。

二、规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。

凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

公司财务部岗位职责（精选36篇）公司财务部岗位职责什么是岗位职责它指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管均指不同职务之间，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。

岗位是组织为完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级等性质所组成，必须归属于一个人。

职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。

公司财务部岗位职责（精选36篇）在现在社会，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效规范操作行为。

我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编帮大家整理的公司财务部岗位职责（精选36篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

公司财务部岗位职责1所在部门：财务部直接上级：总经理直接下级：主管会计、财务会计、出纳本职：建立、完善公司统一的财务管理体系，指导、监督事业部、子公司会计核算和财务管理工作，制定财务工作规划和年度计划，统筹安排财务管理、会计核算方面的各项事宜，全面负责财务部日常工作，完成总经理交办其它各项工作主要职责与工作任务:1、建立和完善公司统一的财务管理体系、促进在公司范围建立统一的财务信息系统: 依据国家有关规定，结合公司具体情况，制订和完善适合本公司的财务管理制度，统一全公司的会计政策，规范会计核算方法与程序，建立财务报告制度与分析评价标准；监督管理各项财务制度的统一性及执行情况；为保障财务数据的准确性、完整性、统一性和及时性，逐步在公司范围建立统一的财务信息系统；组织下属配合市场开发部制定公司内部工程定额。

2、指导、监督各事业部、子公司会计核算和财务管理工作：指导、监督各事业部、子公司的会计核算工作、指导、监督各事业部、子公司财务管理工作。

3、拟定财务工作规划和年度计划：参与公司中、长期发展规划的制定、修改；根据公司发展战略，拟定公司财务工作规划及年度财务计划；审核事业部、子公司的财务工作规划及财务计划；监督财务计划的执行情况；根据公司的实际情况，制定融资计划并组织实施。

财务岗位职责工作内容18篇财务岗位职责工作内容（篇1）1、全面负责财务部的日常管理工作；2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；5、负责运营成本核算与控制，为企业经营管理提供有用的信息；6、负责公司全面的资金调配和财务分析工作；7、开展财务部与内外的沟通与协调工作。

财务岗位职责工作内容（篇2）一、负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理。

二、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。

三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议，定期向总经理报告。

四、组织各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。

五、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。

六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查和调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。

七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。

八、负责公司现有资产管理工作。

九、原物料进出账务及成本处理。

外托加工料进出账务处理及成本计算；各产品成本计算及损益决算；预估成本协助作业及差异分析。

十、经营报告资料编制；单元成本、标准成本协助建立；效率奖金核算、年度预算资料汇总。

十一、收入有关单据审核及账务处理；各项费用支付审核及账务处理；应收账款账务处理，总分类账、日记账等账簿处理。

财务报表及会计科目明细表。

十二、统一发票自动报缴作业；营利企业所得税核算及申报作业；营、印税冲退作业及事务处理；资金预算作业、财务盘点作业。

十三、会计意见反应及督促；税务及税法研究。

十四、完成领导交办的其他工作。

财务岗位职责工作内容（篇3）1、按照会计制度收集、编写、检验和分析财务信息，准备财务报表；2、依据银行付款/收款回单制作应付款/应收款的记账凭证；3、根据业务部提供的应付比对表核对应付账款账目；4、负责公司税务申报及汇算清缴，上缴各项税费及其他税务事宜处理；5、负责申报税务需要的各类报表，协调税务局的各项检查并提供相应资料；6、负责税务备案资料的准备及报送，各项退税事宜的办理；7、负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表；8、其它临时交代的各项事宜。

财务岗位主要职责（精选18篇）财务岗位主要职责第1篇职责：1、负责公司财务核算管理;编制预算，分析预算执行情况，推行全面预算管理;2、负责公司产品成本核算、成本分析工作，以及价格管理;3、有效的组织日常会计核算与监督，严格控制和监督各项费用及其他支出;4、负责组织协调与税务、银行部门的关系，执行税法政策，及时做好纳税申报;5、进行公司内部财务控制制度及流程设计，不定期进行财务内部检查6、协助做好资金管理，合理安排资金，提高资金使用效率7、参与重大项目的测算;8、完成上级领导布置的其他工作任职要求：财务管理、会计等相关专业本科及以上学历，中级会计职称;精通贸易公司账务处理及财务管理，三年以上主管会计工作经验，连锁行业会计工作经验一年以上尤佳;有成本核算及控制工作经验，具备较全面的财务专业知识和账务处理经验;熟悉会计准则及相关的财务、税务、审计法规、政策，具有控制财务预算和财务统计分析能力;熟悉WORD、EXCEL等办公软件以及金蝶、ERP等财务软件的操作; 财务岗位主要职责第2篇职责：1、严格按照公司财务制度办理各种现金收付业务、费用报销业务、银行结算业务;2、及时、准确、完整的向会计人员传递各种原始凭证;3、妥善保管有关印鉴、空白票据，妥善保管各种银行凭证，并定期整理;4、按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项;5、负责组织各项资产的核算，掌握资产变动情况，搞好财务管理及清查工作;6、根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。

任职要求1、会计、财务等相关专业大专以上学历;2、3年以上相关经验者优先;2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务;3、熟练使用各种财务工具和办公软件，且电脑操作娴熟，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨;4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

财务部工作职责财务部工作职责(15篇)财务部工作职责11、组织领导集团的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、库存控制等方面工作，加强集团经营管理，提高经济效益;2、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营;3、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策;4、参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议;5、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等;6、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向总经理和董事长汇报工作情况;7、制订财务系统年度、月度工作目标和工作计划，经批准后执行;8、主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况;9、按程序做好与相关系统的横向联系，接受上级和有关部门的监督检查，及时对系统间争议提出界定要求。

财务部工作职责21、协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务；2、申请票据，购发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；4、协助财会文件的准备、归档和保管；5、负责与银行、税务等部门的对外联络。

财务部工作职责31. 统计员在公司财务的领导下，负责统计现金、现金帐的管理工作，做好物业管理费和其它费用的收取和登记工作，以备核对。

2. 严格按照国家有关现金管理和结算制度，认真办理款项收付业务，根据审核无误、手续完备的会计凭证支付款项，如不符合有关规定，统计员有责任不予办理。

3. 每日逐笔登记现金日记帐，做到帐证相符。

每日结出当日余额，并与库存现金相核对，保证现金的准确无误，做到帐实相符。

财务部岗位职责及工作内容是什么（15篇）财务部岗位职责及工作内容是什么（精选15篇）制定岗位职责可以有效规范操作行为。

那么关于财务部的岗位职责及工作内容有哪些呢以下是小编准备的一些财务部岗位职责及工作内容，仅供参考。

财务部岗位职责及工作内容是什么（篇1）一、财务部职责范围（一）统管资产公司的财务工作；（二）定期检查总结资产公司各项财务会计工作；（三）组织会计核算，如实反映经济业务、财务收支情况，保证会计数字真实可靠。

及时、准确，完整地编制会计报表；（四）会同有关部门开展经济核算工作，进行经济活动分析，向公司领导提出建议；（五）组织并监督各项财产、物资的盘盈、盘亏、报废等情况，签署账务处理意见；（六）完成企业工商年检工作。

二、财务部岗位设置资产公司财务部设部主任1人，部员2人。

三、财务部岗位职责（一）部主任岗位职责1、协助资产公司总经理工作和负责财务部的工作；2、组织资产公司的财务管理和财务会计工作，组织制定财务会计制度，并督促实施；3、负责资产公司所属企业的财务工作的指导，收集汇总各所属企业的会计报表，进行财务分析，考核企业的经营成果；4、负责资产公司固定资产和自购固定资产的结算工作；5、完成企业工商年检工作。

（二）部员的岗位职责1、按照国家会计制度的规定计账算账、报账。

做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、按期报账。

定期进行分析；2、定期对账目进行分析并向部长报告；3、办理现金收支和银行结算业务；4、负责税务工作；5、核收资产公司上缴学校利润。

6、完成上级布置的报表和统计工作；7、组织企业财务人员进行理论和业务的学习，并结合岗位责任制进行考核； 8建立和维护财务管理信息库，保证数据动态完整、准确。

财务部岗位职责及工作内容是什么（篇2）1、负责公司的财务、会计工作。

2、负责审核费用报销单，审核销售单及各种收、支原始凭据。

3、每天接收海口、内县货款及对帐并出平衡表。

4、与销售文员交接客户欠单，与部分客户对帐，月底核对客户应收款。

财务工作岗位职责要求（18篇）财务工作岗位职责要求（18篇）在现实社会中，各种岗位职责频频出现，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，下面是小编整理的关于财务工作岗位职责要求的内容，欢迎阅读借鉴！财务工作岗位职责要求篇11、负责公司日常的费用报销；2、负责货币资金的收付和管理工作，及时登记现金及银行存款日记帐，每日盘点库存现金，做到日清月结、帐实相符，月末与会计核对现金不得超过公司规定数额；3、月末与会计核对现金、银行存款日记帐的发生额与余额；4、催收项目投标保证金及履约保证金；5、协助会计做好各种帐务的处理工作；6、完成上级领导交办的其他工作。

财务工作岗位职责要求篇21、根据公司中长期经营计划，组织编制年度综合财务计划和控制标准；2、健立健全财务管理体系；3、为公司决策提供有效的财务分析；4、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供有效的建议和决策，参与风险评估，指导；5、与财政、税务、银行等相关部门保持良好的关系；财务工作岗位职责要求篇31、制作总帐岗位相关凭证;审核记账凭证，据实登记各类明细账，帐帐相符，帐实相符;2、公司资料的保管;3、月底负责结转各项期间费用及损益类凭证，并据以登账;4、编制各种会计报表，编写会计报表附注，进行财务报表分析;5、存货和物料的管理，监督库房流程和商品是否与帐存一致，及时追踪库房盘点分析及每月盘点结果装订成册;6、申报税，进行纳税预测及申报相关工作;7、固定资产、低值易耗品管理：每月核对固定资产、低值易耗品盘点情况表，是否帐实相符;8、内控流程监督控制：出纳现金、银行帐监控，对往来会计往来帐总帐监控、对费用会计核算促销费用进行监督，对出纳、往来会计、费用会计的工作负责，指出问题所在并指正，并向财务经理汇报;9、完成财务经理安排的其它工作。

财务工作岗位职责要求篇41、负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳、税务工作；2、成品成本核算与分析；3、认真核对并确认客户的每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐；4、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表；5、对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对帐，协调跟进帐务处理；6、负责工资提成的核算等；7、负责结账、编制会计报表，安排各项税费的申报事宜；8、协助主管完成其他日常事务性工作。

出纳岗位相关工作职责是什么（万能18篇）出纳岗位的工作职责是什么篇1职务名称：出纳所属部门：财务部直接上级：主管会计直接下级：工作目的：负责办理公司现金收付和银行结算业务，确保公司现金流的正常使用。

工作责任：1、遵循会计法，财经制度，严格执行现金、银行及结算管理制度，办理相关结算业务。

2、按现金收付记帐，凭合法票据手续办理现金款项收付，数额当面点清，防止差错。

及时登记现金日记帐，认真掌握库存限额，做到日清月结，及时盘库，保证账实相符。

3、根据银行收付记帐凭证办理银行支付，认真符核票据的合法合理，手续完备，签发结算支票或电汇。

按月与银行对账单核对相符，编制银行余额调节表，保证帐证相符，帐款相符。

4、按公司财务规定制度办理日常现支出、费用报销等事宜;5、依照人事制度、文件、考勤编制工资表，并按时发放工资。

6、按照会计核算要求编制入账工资分表及其他表项编制。

7、按月给职工打印、分发工资条。

8、办理各项酒店会议的充值结算。

9、每周编制资金余额表，并向领导报送。

10、各银行的年检资料的送审工作。

11、办理银行开户及信息变更、注销手续。

12、保证有价证券、现金、支票等票据的39;安全性13、审核粘贴原始票据，及时向会计传递手续完备的原始凭证。

14、按期取得银行对账单、利息单及其他单据，便于会计及时核算入账。

15、核对用户信息，与会计核对数据开具相关用户发票。

16、接受主管会计的定期或不定期的现金盘点，进行现金日记账与会计总账核对相符。

17、接受主管会计的定期银行对账单盘点，进行银行存款日记账与会计总账核对相符。

18、按期(月、季、半年、年)根据现金日记账、银行存款日记帐编制现金流量表，并报送领导。

19、整理、装订凭证，账册和有关资料，及时归档，防止丢失或损坏。

20、根据领导要求整理公司相关基础资料以备投资、融资业务的需要。

21、加强学习，不断提高业务水平，与会计人员密切合作，做到相互支持，配合默契。

做好公司财务收支的工作，不准随便泄露财经信息。