风控部年终工作总结
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第1篇大家好!在这一年中,我司风控部门在公司领导的关心和支持下,紧紧围绕公司发展战略和年度经营目标,牢固树立“发展第一、风控优先”的理念,全面贯彻落实各项风险管理工作。
现将本年度风控工作总结汇报如下:一、工作回顾1. 完善风控制度体系。
本年度,我们结合公司实际情况,修订了《风险控制制度》,明确了风险控制流程、职责分工和考核标准,为风控工作提供了制度保障。
2. 加强风险识别与评估。
针对公司业务特点,我们定期开展风险识别与评估工作,对重点业务领域进行风险预警,确保风险得到及时发现和控制。
3. 严格贷前调查与审批。
在贷款业务方面,我们严格执行贷前调查、审批制度,对借款人的信用、财务状况、担保等进行全面审查,降低信贷风险。
4. 强化贷后管理。
针对已发放贷款,我们建立了贷后管理制度,定期开展贷后检查,确保贷款资金安全,降低逾期率。
5. 优化内部审计。
我们加强了内部审计工作,对各部门、各业务领域的风险点进行排查,及时发现和纠正问题,提高公司整体风险防范能力。
二、取得的成绩1. 风险控制体系逐步完善。
通过本年度的努力,公司风险控制体系得到进一步健全,为公司业务发展提供了有力保障。
2. 风险控制能力显著提升。
通过加强风险识别、评估和监控,公司风险控制能力得到显著提升,有效降低了各类风险事件的发生。
3. 逾期率持续下降。
在严格贷后管理的基础上,本年度逾期率较去年同期下降,为公司财务状况稳定提供了有力支持。
三、存在的问题及改进措施1. 部分业务领域风险识别不足。
针对这一问题,我们将进一步加强对业务领域的风险研究,提高风险识别能力。
2. 风险控制人员素质有待提高。
我们将加强风控人员培训,提高其专业素质和风险意识。
3. 风险控制信息化程度不高。
为提高风险控制效率,我们将加大信息化建设投入,提升风控信息化水平。
总之,本年度风控工作取得了一定的成绩,但仍存在一些不足。
在新的一年里,我们将继续努力,不断提高风险控制水平,为公司业务发展保驾护航。
公司风控年终总结(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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风控部工作总结风控部工作总结13篇风控部工作总结1本人于20xx年5月份荣幸加入贵公司已经三个月,公司团结协作的工作态度给与我很大启发,本人自入职以来从事项目风控专员一职,从近期工作了解对这个岗位有了新的认识,风险控制是公司了解项目风险及判断项目好坏的第一步,风险控制的水平是一个公司掌控风险能力的重要标志,本人主要工作内容为风险控制中的工程项目技术评估和保后跟踪。
项目技术评估主要从工程招投标文件、工程合同等内容了解工程项目情况,并对工程中标价格是否合适给予判定,在进行审阅相关文件时主要针对合同要求中风险点进行预判,并给保后跟踪提供风险监控方向,在进行项目技术评估时,本人觉得要加强对中标人(施工单位)的公司运营情况及财务情况进行审定,公司的运营情况直接影响着项目工程履约情况;同时,需要加强公司业务人员对公司风控体系的了解,加强业务人员对项目风险点的了解,在进行业务接洽时就了解项目具体情况,加强业务人员与风控部门的沟通和了解,业务和风控在公司建设时不能单单以对立的情况对待,业务和风控应该是同时服从于公司利益的前提下,两部门通力合作方是公司运营的良性循环。
保后跟踪是公司对保函出具后对项目实施监控的唯一手段,本人现在对保后跟踪主要方向是依靠业务员人员对工程资料提供的情况来了解判断工程履约情况;此时就会出现业务人员提供保后资料不够及时的情况,为此建议公司对项目较大的工程建立重大工程项目保后跟踪工程技术人员通讯录,这样可以建立起工程一线施工技术人员与公司风控部门的联系通道,更直接、更快速的了解工程项目履约情况。
本人现在对保后跟踪工作的开展比较缓慢,需要在总结规律,对工程项目及风险程度进行细分,抓重点及风险较大的项目,加强对项目提供资料进行分析,了解履约情况。
本人将在后续的工作中,建立其实可行的保后跟踪台账制度,对保后跟踪情况进行系统规范整理,确保各项目保后跟踪及时,准确反映履约情况。
风险控制是一项综合性工作,需要具有一定的法律知识、财务知识才能很好的统筹分析项目的风险情况,本人在利用自己工程业务方面知识的同时,积极学习相关公司财务报表知识及法律知识,加强同法务部的沟通共同分析项目风险,给项目提供切实可行的建议。
第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着2022年的结束,我谨以此文对过去一年风控部的工作进行总结,并对新的一年工作进行展望。
在过去的一年里,在公司的正确领导和全体同事的共同努力下,风控部紧紧围绕公司发展战略,充分发挥风险管理职能,为公司业务的稳健发展提供了有力保障。
一、主要工作回顾1. 完善风控体系,强化风险管理过去一年,风控部以完善风险管理体系为核心,不断完善制度建设和流程优化。
我们修订了《风险控制管理制度》、《项目评审工作细则》等一系列制度文件,使风险管理工作有章可循。
同时,加强了对各部门的风险管理培训和指导,提高了全员风险管理意识。
2. 加强项目风险控制,确保业务稳健发展针对公司业务特点,风控部严格把控项目风险,从项目立项、评估、审批到实施、监控、退出等各个环节,都进行了严格的风险控制。
我们通过实地考察、尽职调查、风险评估等方式,确保项目符合公司战略目标和风险承受能力。
过去一年,我们成功规避了多个潜在风险,为公司业务的稳健发展提供了有力保障。
3. 优化风险监控体系,提高风险预警能力风控部建立了全面的风险监控体系,对各类风险进行实时监控,及时发现并报告风险隐患。
我们通过风险预警机制,提前预警潜在风险,为公司决策提供依据。
同时,加强了对已发生风险的跟踪处理,确保风险得到有效化解。
4. 加强部门协作,提升团队凝聚力风控部注重与各部门的沟通与协作,积极参与公司重大决策,为公司业务发展提供专业支持。
我们通过举办内部培训、交流等活动,提升团队凝聚力,增强团队协作能力。
二、存在问题及改进措施1. 问题在过去一年的工作中,我们也发现了一些问题,如部分制度执行不到位、风险预警机制有待完善等。
2. 改进措施针对上述问题,我们将采取以下措施进行改进:(1)加强对制度执行情况的监督检查,确保制度落到实处;(2)优化风险预警机制,提高风险预警的准确性和及时性;(3)加强与其他部门的沟通与协作,共同提升公司风险管理水平。
风控部门年终总结风控部门年终总结(精选5篇)时间过得真快,转眼一年就要过去了,这一年里大家都接触了许多新的东西、学习了许多新的知识和技巧,如果你仍旧感到迷茫,那么我想你需要暂时停下来好好对过去的工作做个总结了。
但是拿起笔的时候却发现不知道写什么,下面是小编帮大家整理的风控部门年终总结(精选5 篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
今年以来,风险管理部紧紧围绕公司发展战略和年度经营目标,牢固树立“发展第一、风控优先”的风险管理理念,坚持原则性与灵活性相结合的风控原则,突出“五抓”,在有效实施风险管理的同时,促进了公司业务经营的持续、稳健发展。
现就20xx年本部所做的主要工作汇报如下:一、抓规范,着力完善风控流程制度是行动的先导,是实现风控目标的保障。
一年来,风险管理部在公司领导的帮助和指导下,从公司业务经营和风险管理实际出发,坚持建章立制与规范管理相结合,一是拟定了《金融类业务操作及风控规程》《平台业务操作及风控规程》及操作流程图;二是制定了《平台及股东业务授信管理办法》;三是对原有的合同、协议进行了清理,按照“精减、适用、合法、有效”的原则,在充分听取法律顾问及公司领导意见的基础上进行了修定完善;四是对各类合同文本使用全部实行了纸质化、格式化。
与此同时,配合相关部门起草并出台了《过失责任追究办法》,确保了各类业务操作和风险管控有章可循,有据可依,有效地杜绝操作风险、合规风险、道德风险的发生。
二、抓源头,严把风险入口关任何收益都不能弥补本金的损失。
对此,风险管理部坚持从源头抓起,严把“四关”,保证了项目质量,降低了项目实施风险。
一是严1把“项目立项关”,对业务部门申报的项目,风险管理部在查看相关资料、认真听取情况介绍的基础上,帮助相关人员对项目实施面临或可能面临的潜在风险进行识别、分析,并根据所揭示风险的可控性,结合客户及项目实际情况提出明确、有效的风控建议,对经双方沟通认为不符合风控要求的,业务部门均主动撤回了立项申请;二是严把“尽职调查关”,对初审符合条件,风控部根据项目实际逐一列出验证和调查清单,并配合业务人员适时开展实地尽职调查。
风控年终总结(精选5篇)工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。
就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。
下面给大家分享一些关于风控年终总结,供大家参考。
风控年终总结(精选篇1)白驹过隙,时光飞逝,短暂而充实的一年就这样结束了。
回想我刚来公司的场景,仿佛就在昨天。
当时的我刚从大学毕业,面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。
然而在公司领导这一年来无微不至的关怀和海纳百川的包容下,在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下,再加上自己在工作中的不断摸索、学习,我顺利地完成了这一年的工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。
下面,我简要总结下我这一年的工作情况。
总的来说,我的工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。
一、行政工作年初我主要参与了公司的行政工作。
我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。
在公司筹备期间,我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开第一次股东会、第一届第一次董事会;配合集合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。
公司开业后,我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。
二、风控工作我从行政岗调到风控岗也将近一年。
在这将近一年的时间里,按照公司规定,我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好,公司合同档案库初具雏形。
如今新的业务资料,也能做到及时归档整理。
业务方面,对于我来说完全是一个新的领域。
郭经理也带我走访了一些企业,我从中获益匪浅。
但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏,所以我也不断督促自己继续学习,希望能尽快胜任风险控制这个岗位。
这一年工作的结束,对我来说是这个阶段的终点,也是下一个阶段的起点。
2023年风险控制部年度总结范文9篇第1篇示例:2023年风险控制部年度总结2023年已经接近尾声,回顾这一年的风险控制部工作,我们取得了一系列的成绩和进展。
在公司持续发展的过程中,风险控制部充分发挥作用,不断提升风险管理水平,保障公司运营的顺利进行。
以下是我们风险控制部2023年度工作总结。
一、加强风险管理意识,提升风险控制能力为了提高全员风险管理意识,我们每月召开一次风险管理培训会议,邀请专业人士授课,让全体员工了解风险管理的基本概念和方法。
我们还组织了模拟演练活动,以检验员工在不同突发情况下的应对能力。
通过这些培训和演练,员工们的风险意识和应对能力得到了有效提升。
二、完善风险控制机制,强化内部监管在2023年,我们不断完善公司的风险控制机制,进一步强化内部监管。
我们建立了风险管理框架,明确了各类风险管理的责任人和具体措施,确保风险管理覆盖到公司的各个环节。
我们加强了对关键风险的监测和控制,定期进行风险评估和应对方案的制定,及时发现和处理潜在风险,最大程度地保障公司的安全和稳定。
三、强化外部合作,优化风险防控体系在2023年,我们与多家第三方风险管理机构建立了合作关系,共同开展风险评估和监测工作。
通过外部专业机构的参与,我们得以从更专业的角度审视公司的风险状况,为公司提供更为全面和可靠的风险解决方案。
我们还对公司现有的风险防控体系进行了分析和优化,不断提升风险管理水平,确保公司的稳健运营。
四、加强信息共享,提升风险应对能力在2023年,我们加强了不同部门之间的信息共享机制,建立了信息互通的平台,及时传递各类风险信息和数据。
通过信息共享,我们可以更加迅速地掌握公司内外部的风险动态,做出及时的应对措施,避免和化解风险对公司的不利影响。
信息共享不仅提升了风险控制部的工作效率,也加强了公司整体风险管理的能力。
五、总结经验,持续改进2023年是风险控制部不断发展壮大的一年,我们取得了许多成绩,但也发现了一些不足和问题。
第1篇大家好!在这辞旧迎新的时刻,我谨以此篇风控年终述职报告,向领导及同事们汇报我部门在过去一年的工作情况及成果。
在此,我衷心感谢领导们的关心与支持,感谢同事们的大力协助。
一、工作回顾1.加强制度建设,完善风控体系(1)修订和完善了《风险管理规定》、《风险预警及应急处理预案》等制度,确保风险管理工作有章可循。
(2)建立健全了风险管理体系,将风险控制贯穿于公司经营管理的全过程。
2.强化风险识别,提升风险预警能力(1)开展全面风险排查,对各类风险进行梳理和评估,确保风险识别的全面性和准确性。
(2)加强风险监测,提高风险预警能力,对潜在风险及时发出预警。
3.加强业务流程管理,降低操作风险(1)优化业务流程,提高业务效率,降低操作风险。
(2)加强业务培训,提高员工风险意识,降低人为因素带来的风险。
4.强化合规管理,确保合规经营(1)加强合规培训,提高员工合规意识。
(2)开展合规检查,确保公司业务合规经营。
5.加强沟通协作,形成风险防控合力(1)加强与各部门的沟通协作,形成风险防控合力。
(2)积极参与公司各项业务,为公司发展提供风险防控支持。
二、工作亮点1.风险管理体系逐步完善通过修订和完善各项制度,使风险管理体系更加健全,为公司业务发展提供了有力保障。
2.风险识别和预警能力显著提高通过全面风险排查和风险监测,提高了风险识别和预警能力,为公司防范风险提供了有力支持。
3.业务流程优化,操作风险降低通过优化业务流程和加强业务培训,降低了操作风险,提高了业务效率。
4.合规经营水平不断提高通过加强合规培训和合规检查,确保公司业务合规经营,为公司发展创造了良好环境。
三、工作不足及改进措施1.工作不足(1)风险识别和预警能力仍有待提高。
(2)部分业务流程仍需优化。
(3)合规培训力度需进一步加强。
2.改进措施(1)加强风险识别和预警能力培训,提高员工风险意识。
(2)持续优化业务流程,降低操作风险。
(3)加大合规培训力度,提高员工合规意识。
风控部门年度工作总结8篇第1篇示例:风控部门年度工作总结随着社会经济的快速发展和金融行业的不断扩张,风险管理和控制显得尤为重要。
风控部门在公司中担负着防范和应对各种风险的责任,是公司稳定经营的关键部门之一。
在过去的一年里,我们风控部门积极应对各种挑战,努力做好风险管理工作,为公司的发展保驾护航。
以下是本部门年度工作总结:一、风险策略制定和优化在过去的一年里,风控部门围绕公司经营情况和市场环境,积极制定和优化公司的风险管理策略。
根据公司的实际情况,我们不断调整和完善公司的风险管理体系,提高了对各类风险的预警和应对能力。
二、数据分析和风险评估风控部门在过去的一年里加强了对公司数据的分析和监控,及时发现和识别潜在的风险因素。
通过数据分析和风险评估,我们及时发现并解决了一些潜在的风险隐患,保障了公司的经营安全。
三、内部控制和规范管理风控部门在过去的一年里加强了对公司的内部控制和规范管理,建立了完善的内部风险管理制度。
我们不断完善公司的内部控制措施,规范公司的各项业务操作,提高了公司的风险管理水平。
四、风险事件处置和应急响应在过去的一年里,我们风控部门及时响应公司出现的各类风险事件,迅速制定并实施相应的风险处置措施。
通过我们的努力和应对措施,成功避免了一些潜在的风险事件对公司造成损失。
五、团队建设和人才培养在过去的一年里,我们风控部门注重团队建设和人才培养工作。
我们加强了部门内部的沟通和协作,建立了良好的团队合作氛围。
我们也加大了对员工的培训和提升力度,不断提高员工的专业技能和风险管理水平。
六、未来展望在新的一年里,我们风控部门将继续努力,进一步完善和强化公司的风险管理工作。
我们将不断优化公司的风险管理体系,加强数据分析和风险评估,提高对各类风险的预警和应对能力。
我们将继续加强内部控制和规范管理,有效防范和化解各类风险隐患,为公司的稳定发展提供坚实保障。
过去的一年里,风控部门在公司风险管理工作中取得了一定的成绩,但也面临着新的挑战和机遇。
风控部年度工作总结8篇篇1一、引言在过去的一年中,风控部在公司的整体战略指导下,坚持以风险管理为核心,积极应对各种挑战,取得了显著的工作成果。
本文将对风控部过去一年的工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进措施,为未来的工作提供参考。
1. 风险管理在过去一年中,风控部针对公司面临的各种风险,制定了一系列切实可行的风险管理措施。
通过对市场风险、信用风险、操作风险等各类风险的全面监控和分析,及时预警并应对潜在风险,确保了公司的稳健运营。
2. 内部控制风控部根据公司实际情况,不断完善内部控制体系,提高公司治理水平。
通过加强内部审计和监督,确保公司各项业务的合规性和有效性。
同时,风控部还积极参与公司流程优化和制度建设,提高公司整体运营效率。
3. 培训与人才发展风控部注重员工培训和人才发展,通过组织内部培训和外部学习交流,提升员工的专业素养和综合能力。
同时,风控部还积极引进和培养优秀人才,为公司风控团队注入新鲜血液。
三、存在的问题及改进措施尽管风控部在过去一年中取得了显著成果,但仍存在一些问题需要改进:一是风险管理精细化程度有待提高,二是内部控制体系需进一步完善,三是员工培训和人才发展需持续加强。
针对这些问题,风控部将采取以下改进措施:一是进一步提高风险管理精细化程度,二是进一步完善内部控制体系,三是持续加强员工培训和人才发展。
同时,风控部还将积极与公司其他部门沟通协作,共同推动公司整体风险管理水平的提升。
四、未来展望未来一年,风控部将继续以风险管理为核心,积极应对各种挑战,为公司稳健发展提供有力保障。
具体来说,风控部将密切关注市场动态和行业趋势,及时调整风险管理策略;进一步完善内部控制体系,提高公司治理水平;加强员工培训和人才发展,提升团队整体实力。
此外,风控部还将积极拓展风险管理领域,探索新的风险管理方法和工具,以适应不断变化的市场环境。
五、结论总体来说,风控部在过去一年中取得了显著的工作成果,为公司稳健发展提供了有力保障。
风控部年终工作总结
风控专员快速学习能力和适应能力,专业知识和理论功底扎实,较好的分析能力、沟通协调能力和团队合作精神;给大家带来了风控部年终工作总结,希望对大家有所帮助。
风控部年终工作总结篇一下面,我简要汇报下我试用期的工作情况。
总的来说,我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。
一、行政工作。
试用期前半段,我主要参与了公司的行政工作。
我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。
在公司筹备期间,我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开20xx年第一次股东会、第一届第一次董事会;配合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。
公司开业后,我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开20xx年第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。
二、风控工作。
我从行政岗调到风控岗也已一月有余。
在这一个多月的时间里,按照公司规定,我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好,公司合同档案库初具雏形。
如今新的业务资料,也能做到及时归
档整理。
业务方面,对于我来说完全是一个新的领域。
郭经理也带我走访了一些企业,我从中获益匪浅。
但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏,所以我也不断督促自己继续学习,希望能尽快胜任风险控制这个岗位。
试用期的结束,对我来说是这个阶段的终点,也是下一个阶段的起点。
正是因为这个不可或缺的试用期经历,让我更加看清了自己的实力,摆正心态,虚心学习,积极工作。
在接下来的工作中,我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度,让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。
最后,我要感谢公司给我提供了这个平台和锻炼自己的机会,给了我人生新的起点,感谢所有领导的培育和关怀,谢谢你们。
我不会辜负你们的期望,请相信我、考核我,谢谢。
风控部年终工作总结篇二即将过去的20xx年,是我过得很艰难的一年。
在大盘接近1949点的时候我感到了痛苦,此时我就在想,一定要把自己充实起来,要不就会在大盘未见底之前自己被淘汰。
后来的实践证明了我的想法的正确,这更坚定了我的信念,要不断地去学习,充实自己,也只有这样才能和公司共同成长。
回顾一年的工作,我在很多方面做的都不够好。
第一,在大盘的不断下跌中,客户大都套牢,特别是跌破2300点的时候,客户抱怨很大,我也逐渐失去了开发新客户的勇气,留下
来的电话回访也不是很及时,但是服务仍在持续。
这也是面临的最大问题。
第二,在产品销售方面,做的不够好,一年仅卖了47万的产品。
在公司的转型中,没有做好,在今后当中加倍努力。
第三,专业知识不充足,客户提问的一些问题不能给予及时、很好的解答。
第四,对已经开发的客户不是非常了解,客户的风险承受能力不清楚,客户的资产配置没能提供合理的建议。
第五,同银行的关系没有处理好,所以我以前的客户中很少有银行给介绍的。
鉴于以上,我决定新的一年里从下面几方面去努力。
第一,后期注重学习并熟练掌握公司推出的理财产品,然后向客户推介。
现在公司推出了添富快线,后期可以利用它来服务客户,向潜在客户宣添富快线,吸引客户。
利用公司的力量来服务好客户,让客户在弱势中稳健操作。
等客户盈利或者对公司服务认可后向客户要转介绍,要求客户把身边做股票的朋友介绍过来。
第二,加强营销技术的学习。
跟上公司的步伐,新的一年的我的目标是销售20xx万理财产品。
第三,了解客户的需求,根据客户不同的风险承受能力及行情,建议客户配置不同的资产,比如:股票,基金,融资融券,货币型基金,银行短期理财。
第四,维护好同银行的关系,关键时点问银行要求客户介绍。
20xx,即将逝去,但20xx就在你我眼前。
相信只有主动出击的人,才会有成功的机会。
让我们一起加油,完成自己的业绩。
去创造属于自己的辉煌。
祝愿咱们营业部这个大家庭越来越红火,也祝愿大家的业绩越做越好。
风控部年终工作总结篇三20xx年我主要从事证券交易系统技术支持、银证产品的调试上线及其它工程实施工作。
工作主要成绩如下:
1、20xx年由于一些客观原因,如人员离职、借调、工程任务比较紧张、人员比较紧张的情况下,沈阳金证的大部分技术支持工作都是我来负责的,其中包括柜台系统、外围系统、银证产品方面维护;银证产品调试安装、电话委托安装等。
在五月份,公司推出剩余配售产品后,由于沈阳地区安装比较早,一方面需要尽快、尽早地把它吃透、学精,为开拓市场时提供好技术支持,另一方面在客户使用过程中遇到各种问题,我都把他详细归类,哪些是理解、使用上的错误,哪些是程序错误、哪些是程序有待完善的,必要时汇总形成文档发到总部。
而具体使用过程中,不同客户有不同需求,也要进行相应地程序修改来满足需求。
总之,在人员紧缺的情况下,尽量把服务做得细致到位,让客户感觉到我们的技术服务没有打折。
2、顺利完成北方友好街营业部柜台系统数据、金佣系统数据合并至热闹路营业部,同时从友好街系统内分离另外两营业部的数据,实现了三家营业部在同一日顺利过渡。
3、完成了哈尔滨联合证券三个营业部的同城集中交易项目实施。
在时间紧张、问题较多的情况下,我们得到了各方面、各部门人员的协助,终于比较顺利地完成了任务。
4、完成了天同证券工行银证通的调试、上线工作。
5、完成了北方太原街光大银行银证转帐的调试、上线工作。
6、成了北方热闹路中信银行银证程序的调试、上线工作。
7、顺利完成了金川江营业部与太原街营业部的数据合并工作。
8、顺利完成了南五与南八中路营业部的数据集中工作。
9、抚顺交行电话银行中间件接口转换调试工作正在实施中。
从一年中的工作中我取得的成绩是在证券业务、技术水平、开发能力、工程项目经验上都有了提高,无论从问题的分析解决能力,项目实施经验上都有了进步,对一些新产品,如内嵌和通用版剩余配售有了深入了解;对其它xone、移动柜台、开放式基金代销系统等也有了一些基本了解。
成绩的取得究其原因,主要是因为:
1、在工作中不断积累总结,不放过任何一个小问题,深入找出问题出现原因。
2、银证项目的进展顺利原因是去年做过类似的产品调试工作,比较详细了解银证转帐及银证通业务流程和工作原理,前后台间关系,数据流向、资金流向等问题。
3、数据集中项目顺利完成是得益于在平时维护中对证券业务知识和柜台系统熟悉。
4、正在实施的电话银行中间件接口调试,由起初对业务的不了
解,到现在对已经对流程有了清晰了解,增强了分析处理问题能力,并有信心把它完成好。
在工作中存在问题与不足:
1、技术业务还有待深入全面了解。
2、对网络方面知识和动手能力有待加强。
3、在维护或工程实施中,没注重对关键问题总结,并形成文档,这样便于大家来共享,减少不必要的重复劳动,提高部门的工作效率。
4、在以后的工作学习中要不断地学习新业务,新知识,做到知识的更新。
改进措施:
1、平时注重知识技能积累,刻苦钻研,在边学习边实践中成长。
2、加强网络方面的学习,有机会多参加相关方面培训。
3、在工作中善于总结,对典型、关键问题解决注意整理,形成文档,希望部门加强这方面的交流、监督。
4、主动争取新业务工程实施机会,在实践中学习。
5、对公司推出的新产品及时了解。
20xx年工作计划:
1、争取维护工作做得更加细致、更加有特色。
2、个人技术水平通过在具体的工作实践中有更大幅度的提高。
3、在工程实施过程中,争取保质保量完成同时,加强沟通、协调能力。
部门及公司下一步发展的建议
部门:
1、加强部门维护、工程方面的管理,加强管理监督,有始有终。
2、对工程、加班情况能形成制度,进行串休。
3、部门能有一个值班手机。
公司:
1、多提供一些培训机会给大家。
2、我觉得对公司应对员工要定期进行层层考核,形成竞争的机制,适当地采取奖惩的制度,这样才有利用发挥员工的积极性。
3、多组织一些集体活动,这样大家沟通交流机会多些,从而加强集体团队协作精神。