2019年工会考试知识题库整理
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事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识》真题库及答案一、单选题1.我国的劳动保护方针是()。
A、安全第一,预防为主B、领导重视,奖惩分明C、安全第一,奖惩分明D、领导重视,预防为主标准答案:A2.女职工较多的企业、事业单位、机关,可以建立工会女职工委员会,在()领导下开展工作。
A、上级地方工会B、同级工会C、全国总工会D、地方产业工会标准答案:B3.工会会员()制定或者修改《中国工会章程》,章程不得与宪法和法律相抵触。
A、代表大会B、全国代表大会C、全体代表D、全国大会标准答案:B4.从中华全国总工会和地方各级总工会来说,主要应建立和完善(),作为宏观维护的主要途径和手段。
A、立法机制B、立法参与机制和沟通协调机制C、协调机制D、立法和协调制度标准答案:B5.国家保护工会的()不受侵犯。
A、利益B、合法权益C、组织D、制度标准答案:B6.企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。
劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起()日内未提出异议,集体合同即行生效。
A、30B、60C、90D、15标准答案:B7.企业工会对本单位特聘煤矿安全群众监督员的教育培训时间,每年不得少于()学时。
A、36B、40C、48D、60标准答案:C8.中国工会以宪法为根本活动准则,按照《中华人民共和国工会法》和(),独立自主地开展工作,依法行使权利和履行义务。
A、《中华人民共和国宪法》B、《中华人民共和国劳动法》C、《中国工会章程》D、《中华人民共和国民法通则》标准答案:C9.《中国工会章程(修正案)》的通过和实施,对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工()的作用,具有十分重要的意义。
A、人生安全B、个人利益C、合法权益D、基本权利标准答案:C10.我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同,其“区域”是指()。
A、市级以下区域内B、县级以下区域内C、省级以下区域内D、乡镇区域内标准答案:B11.工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和监督权。
工会考试试题及答案一、单选题1、工会的基本职责是()A 维护职工合法权益B 组织职工开展劳动竞赛C 教育职工提高自身素质D 协助企业管理答案:A解析:维护职工合法权益是工会的基本职责,工会应当在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。
2、企业、事业单位、机关有会员()人以上的,应当建立基层工会委员会。
A 25B 20C 15D 10答案:A解析:企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会。
3、基层工会委员会每届任期()A 三年或者五年B 三年C 五年D 二年答案:A解析:基层工会委员会每届任期三年或者五年。
4、工会经费的来源之一是()A 职工缴纳B 政府拨款C 企业赞助D 工会会员缴纳的会费答案:D解析:工会会员缴纳的会费是工会经费的来源之一。
5、工会通过()协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。
A 平等协商和集体合同制度B 职工代表大会制度C 劳动争议调解制度D 以上都是答案:D解析:工会通过平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度、劳动争议调解制度等协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。
二、多选题1、工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,()A 管理国家事务B 管理经济和文化事业C 管理社会事务D 参与企业管理答案:ABC解析:工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务。
2、工会经费审查委员会的职责包括()A 审查同级工会组织及其直属企业、事业单位的经费收支和资产管理情况B 接受上级工会经费审查委员会的指导C 向同级会员大会或会员代表大会负责并报告工作D 监督工会经费的使用答案:ABCD解析:工会经费审查委员会的职责包括审查同级工会组织及其直属企业、事业单位的经费收支和资产管理情况;接受上级工会经费审查委员会的指导;向同级会员大会或会员代表大会负责并报告工作;监督工会经费的使用。
2019年度民主管理网络知识竞赛题库(2019年7月)1.国有企业依照法律规定,通过()和其他形式,实行民主管理。
A.厂务公开B.职工代表大会C.职工董事、监事制度D.职工代表提案答案:B2.我国《宪法》第十七条规定:“集体经济组织实行(),依照法律规定选举和罢免管理人员,决定经营管理的重大问题。
”。
A.民主决策B.共同经营C.民主监督D.民主管理答案:D3.()是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。
A.职工代表大会B.工会会员代表大会C.党委会D.董事会答案:A4.企业()应当组织职工依法开展企业民主管理,维护职工合法权益。
A.党委B.行政C.工会D.领导答案:C5.《企业民主管理规定》于()年正式发布施行。
A.2011B.2012C.2013D.2014答案:B6.职工代表大会的组织原则是()。
A.民主集中制B.民主制C.集中制D.少数服从多数答案:A7.职工代表大会由主席团主持会议。
主席团成员从()产生。
A.管理人员B.职工代表C.上级工会D.以上都是答案:B8.联席会议是由()召集的有职工代表团(组)长和专门小组负责人参加的会议。
A.工会委员会B.党委会C.行政D.经理答案:A9.党的十九大报告提出:要扩大人民有序政治参与,保证人民依法实行民主选举、民主协商、民主决策、()、民主监督。
A.民主商议B.民主检察C.民主管理D.民主意识答案:C10.我国《工会法》规定:“()依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。
”A.工会B.党政办公室C.董事会D.股东大会答案:A11.《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于()通过,()起施行。
A.2007年6月1日2007年10月1日B.2007年6月1日2008年1月1日C.2007年6月29日2007年10月1日D.2007年6月29日2008年1月1日答案:D12.党的十九大报告提出:要巩固基层政权,完善基层民主制度,保障人民的知情权、参与权、表达权、()。
工会基础知识必考题有哪些相信很多的人都会想知道工会的基础知识吧!那么你知道这些知识怎么考呢?下面为您精心推荐了工会基础知识必考题,希望对您有所帮助。
工会基础知识必考题一、选择题1. 新中国成立初期,《中华人民共和国工会法》于哪一年颁布实施?(A.1950年)A.1950年B.1951年C.1952年2. 工会“建设职工之家”活动始于哪一年?(A.1984年)A.1984年B.1994年C.2004年3、2009年,全国总工会命名的全国工会职工再就业培训基地有多少个?(B.113个)A.103个B.113个C.123个4. 截至目前,中国工会已经召开了多少次全国代表大会?(C.15次)A.13次B.14次C.15次5.工会组织开展普法活动要以什么法律为重点?(C.劳动法律)A.刑法B.经济法C.劳动法律6.胡锦涛总书记在“2008’经济全球化与工会”国际论坛上提出,要让各国广大劳动者实现什么劳动?(A.体面劳动)A.体面劳动B.安全劳动C.健康劳动7. 工会在推进工资集体协商工作中,对生产经营困难的企业要突出协商建立什么机制?(C.工资支付保障机制)A.工资集体协商共决机制B.工资正常增长机制C.工资支付保障机制8. 第一个工会困难职工帮扶中心是在哪里成立的?(B.天津)A.北京B.天津C.重庆9. 中华全国总工会启动“千万农民工援助行动”是在哪一年?(C.2009年)A.2007年B.2008年C.2009年二、简述题:1:中国工人阶级的伟大品格是什么?正确答案:信念坚定、立场鲜明,艰苦奋斗、勇于奉献,胸怀大局、纪律严明,开拓创新、自强不息2.中国共产党成立后领导工人运动的组织机构主要有哪几个?正确答案:(1921年8月成立的)中国劳动组合书记部(1925年5月成立的)中华全国总工会(1939年4月成立的)中共中央职工运动委员会(1945年4月成立的)中国解放区职工联合会筹备委员会3.我国工会在组织结构上,共设置了哪五级工会组织?正确答案1:中华全国总工会、省级地方工会、市(地州)总工会、县(市、旗)总工会及同级产业工会、基层工会。
工会基本知识230题一、基本常识题1. 中国工会会徽,选用哪两个汉字,经艺术造型呈圆形重叠组成,并在两字外加一圆线,象征着什么?答:“中”、“工”两字;象征“中国工会和中国工人阶级的团结统一”。
2. 中国工会会徽为圆形,会徽的底和选用“中”、“工”两字组成的主体图案分别是什么颜色?答:红色和金色。
3. 某人与用人单位准备签定2年劳动合同并约定1个月的试用期,请问该试用期是否包含在2年的劳动合同期限内?答:是。
4. 什么情况下劳动者应当按照约定向用人单位支付违约金?答:劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的。
5. 劳动者在劳动合同履行中拒绝用人单位的违章指挥和强令冒险作业,能视为违反劳动合同吗?答:不视为违反劳动合同。
6. 劳动者提前多长时间以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同?答:30日。
7. 劳动者在试用期内提前多长时间通知用人单位,可以解除劳动合同?答:3日。
8.《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》是在什么时间、什么会议上通过的?答:2005年7月;全国总工会十四届六次主席团会议。
9.《劳动合同法》自什么时候起施行?答:自2008年1月1日起施行。
10. 省(市)自治区以下各级工会接受地方党组织和上级工会的双重领导,以谁的领导为主?答:地方党组织。
11.《企业工会工作条例》规定,会员多少人以上的企业建立工会委员会?答:25人。
12. 企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,谁是法定代表人?答:工会主席。
13.《企业工会工作条例》规定,会员在多少人以下的企业工会应召开会员大会?答:100人。
14. 大型企业工会经上级工会批准,可设立什么机构,负责工会委员会的日常工作?答:常务委员会。
15. 职工多少人以上的企业工会依法配备专职工会主席?由同级党组织负责人担任工会主席的,应另外配备什么职务?答:200人;专职工会副主席16.《企业工会工作条例》规定,哪些人不能作为本企业工会委员会成员的人选?答:企业行政负责人、合伙人及其近亲属。
可编辑修改精选全文完整版工会基础知识必考题1.我国工会的性质是()。
[单选题] *A 、工人阶级的先锋队组织B 、所有劳动群众参加的群众组织C 、职工自愿结合的工人阶级的群众组织(正确答案)D 、体力劳动者自愿结合的群众性组织2.《中国工会章程》规定,中国工会的工作方针是()。
[单选题] *A 、密切联系职工群众B 、组织起来、切实维权(正确答案)C 、全面提高职工素质D 、全心全意服务职工3.基层工会组织具备民法通则规定的法人条件的,依法取得()资格. [单选题] *A 、事业单位法人B 、公益法人C 、非营利性法人D 、社会团体法人(正确答案)4.国家保护工会的()不受侵犯。
[单选题] *A 、利益B 、合法权益(正确答案)C 、组织D 、制度5.新修正的《中华人民共和国工会法》的立法宗旨之一是()。
[单选题] *A 、确定工会的权力和义务(正确答案)B 、保障职工的合法权益C 、全心全意为职工服务D 、完善《中国工会章程》6. 依照修改后的《工会法》的规定,工会各级组织按照()原则建立。
[单选题] *A 、少数服从多数B 、民主集中制(正确答案)C 、社会主义民主制D 、社会主义法制7.工会必须遵守和维护(),以()为根本的活动准则。
[单选题] *宪法,宪法(正确答案)劳动法,宪法工会法,维权民法,法律8 .从中华全国总工会和地方各级总工会来说,主要应建立和完善立法参与机制和沟通协调机制, ( )。
[单选题] *A 、这是工会建设的主要途径和手段B 、这是宏观维护的主要途径和手段(正确答案)C 、这是工会活动开展的主要手段D 、这是工会建设的主要途径9.《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是()。
[单选题] *A 、劳动合同制度、集体合同制度B 、劳动合同制度、职工代表大会制度C 、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度(正确答案)D 、集体合同制度、职工培训制度10.必须以改革创新精神推进工会建设,推动工会(),坚持正确方向,继承优良传统,勇于解放思想,敢于革故鼎新,提高工会工作科学化水平,不断焕发工会组织的生机活力。
工会知识竞赛试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 中国工会的性质是什么?A. 工人阶级的群众组织B. 工人阶级的先锋队C. 工人阶级的领导核心D. 工人阶级的战斗队答案:A2. 中国工会的最高领导机关是什么?A. 全国总工会B. 地方总工会C. 基层工会D. 工会联合会答案:A3. 工会的基本职责是什么?A. 维护职工合法权益B. 组织职工参加劳动竞赛C. 开展职工文化体育活动D. 组织职工进行政治学习答案:A4. 工会会员的权利包括哪些?A. 选举权、被选举权和表决权B. 参加工会组织的各项活动C. 对工会工作提出意见和建议D. 以上都是答案:D5. 工会会员的义务包括哪些?A. 遵守工会章程,执行工会决议B. 参加工会组织的各项活动C. 按月交纳会费D. 以上都是答案:D6. 工会经费的来源有哪些?A. 工会会员缴纳的会费B. 企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费C. 工会所属的企业、事业单位上缴的收入D. 以上都是答案:D7. 工会组织应当如何维护职工的合法权益?A. 通过协商和调解解决劳动争议B. 通过法律途径解决劳动争议C. 通过行政手段解决劳动争议D. 以上都是答案:D8. 工会在企业中的作用是什么?A. 代表和维护职工利益B. 参与企业民主管理C. 促进企业和谐稳定D. 以上都是答案:D9. 工会组织应当如何参与企业民主管理?A. 通过职工代表大会等形式参与B. 通过工会代表参与企业决策C. 通过工会代表参与企业监督D. 以上都是答案:D10. 工会如何组织职工开展劳动竞赛?A. 通过技能比武等形式B. 通过创新竞赛等形式C. 通过安全生产竞赛等形式D. 以上都是答案:D二、多项选择题(每题3分,共30分)11. 工会的组织原则包括哪些?()A. 民主集中制B. 工会独立自主地开展工作C. 工会的全国组织和地方组织实行统一管理D. 工会的基层组织实行民主选举答案:A、B、D12. 工会的工作任务包括哪些?()A. 组织职工开展劳动竞赛B. 维护职工的合法权益C. 开展职工文化体育活动D. 组织职工进行政治学习答案:A、B、C13. 工会会员享有的权利包括哪些?()A. 选举权、被选举权和表决权B. 对工会工作提出意见和建议C. 参加工会组织的各项活动D. 享受工会提供的福利答案:A、B、C、D14. 工会会员应履行的义务包括哪些?()A. 遵守工会章程,执行工会决议B. 参加工会组织的各项活动C. 按月交纳会费D. 维护工会的团结和统一答案:A、B、C、D15. 工会经费的使用应当遵循哪些原则?()A. 为职工服务B. 勤俭节约C. 民主管理D. 公开透明答案:A、B、C、D16. 工会在维护职工合法权益方面可以采取哪些措施?()A. 参与劳动争议的调解和仲裁B. 为职工提供法律援助C. 监督企业执行劳动法律法规D. 开展职工权益保护的宣传教育答案:A、B、C、D17. 工会在企业民主管理中可以发挥哪些作用?()A. 参与企业重大决策B. 参与企业规章制度的制定C. 监督企业执行劳动法律法规D. 维护职工的知情权和参与权答案:A、B、C、D18. 工会如何组织职工开展劳动竞赛?()A. 设立劳动竞赛奖项B. 提供劳动竞赛的技术支持C. 组织劳动竞赛的培训和交流D. 宣传劳动竞赛的意义和成果答案:A、B、C、D19. 工会如何组织职工开展文化体育活动?()A. 建立职工文化体育设施B. 组织职工参加各类文体比赛C. 提供职工文化体育活动的指导和培训D. 宣传职工文化体育活动的意义和成果答案:A、B、C、D20. 工会如何组织职工进行政治学习?()A. 组织职工学习党的方针政策B. 组织职工学习国家法律法规C. 组织职工学习工会知识D. 组织职工学习企业文化答案:A、B、C、D三、判断题(每题2分,共20分)21. 工会是中国共产党领导的工人阶级群众组织。
可编辑修改精选全文完整版工会考试试题题库及答案解析:最新工会考试试题题库一、选择题1.从经济上看,工会的活动领域主要是_____领域(经济建设、劳动关系)A.经济建设、劳动关系B.经济建设、产品交换C.收入分配、劳动关系2.工会领导干部实行双重管理,即以同级党委管理为主、上级工会党组协助管理。
这种制度简称为_______(工会干部协管)A.工会干部分管B.工会干部共管C.工会干部协管3.工会资产是社会团体资产,_______对各级工会的资产拥有终极所有权。
(中华全国总工会)A. 中华全国总工会 B.各级地方总工会 C. 各级地方政府4.根据《中国工会章程》,工会组织合并,其经费资产归合并后的工会所有;工会组织撤销或者解散,其经费资产由______处置(上级工会) A. 上级工会 B.当地政府 C.会员代表5.企事业单位、机关和其他社会组织的基层工会的办公用房、职工活动场所及设施等,应由______提供(基层工会所在单位)A.地方工会B.基层工会所在单位C.政府6.工会组织开展普法活动的重点对象是_____(农民工)A.公有制企业职工B.非公有制企业职工C.农民工二、简述题:1.基层工会直接选举工会主席所采用的一般方式是什么?答:一是选举工会委员会委员时,同时选举工会主席;二是按照一定的差额比例提出工会主席候选人,由全体会员或会员代表大会全体代表直接投票选举产生工会主席。
2.《工会法》规定的工会的三项义务是什么?答:一是维护国家政权,支持企事业行政工作;二是动员和组织职工参加社会主义经济建设;三是教育职工,提高职工素质。
3.4.建设职工之家的基本要求是什么?答:健全组织体系,促进科学发展,履行维权职责,提高职工素质,服务职工群众,加强自身建设。
5.基层工会申请取得工会法人资格应当具备什么条件?答:一是依照《工会法》和《中国工会章程》的规定成立。
二是工会经费来源有保障。
三是有组织机构和办公场所。
四是能够依法独立承担民事责任。
工会培训考试题目一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会的基本职责是维护职工的合法权益,以下哪项不属于工会的职责范围?A. 参与企业民主管理B. 组织职工开展文体活动C. 协助企业进行生产管理D. 代表和维护职工的合法权益2. 工会组织应当在职工代表大会中发挥什么作用?A. 决策作用B. 监督作用C. 执行作用D. 领导作用3. 工会会员代表大会的职权包括以下哪项?A. 选举工会委员会B. 制定工会工作计划C. 决定工会经费的使用D. 所有以上选项4. 工会经费的来源不包括以下哪项?A. 工会会员缴纳的会费B. 企业按照规定比例拨缴的工会经费C. 政府拨款D. 工会组织的其他合法收入5. 工会在处理劳动争议时,应当遵循的原则是什么?A. 公平原则B. 公正原则C. 公开原则D. 所有以上选项6. 工会应当如何参与企业的工资集体协商?A. 作为协商一方B. 作为协商的监督者C. 作为协商的调解者D. 不参与工资集体协商7. 工会在职工教育和培训中的作用是什么?A. 提供培训资源B. 监督培训质量C. 组织职工参与培训D. 所有以上选项8. 工会在职工文化建设中应当承担哪些职责?A. 组织职工开展文化活动B. 保护职工文化权益C. 促进职工文化素质提升D. 所有以上选项9. 工会在职工福利方面可以提供哪些帮助?A. 协助企业制定福利政策B. 监督福利政策的实施C. 为职工提供法律援助D. 所有以上选项10. 工会在职工劳动保护方面的主要任务是什么?A. 参与安全生产监督B. 组织劳动保护培训C. 协助处理工伤事故D. 所有以上选项二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 工会在维护职工权益方面可以采取哪些措施?A. 参与劳动争议调解B. 提供法律援助C. 组织职工参与企业民主管理D. 监督企业执行劳动法律法规2. 工会在职工职业发展中可以提供哪些支持?A. 提供职业培训B. 协助职工进行职业规划C. 组织职工参与技能竞赛D. 提供职业咨询服务3. 工会在职工健康和安全方面可以开展哪些工作?A. 开展安全生产教育B. 参与企业安全生产监督C. 协助处理工伤事故D. 提供健康咨询服务4. 工会在职工文化生活方面可以组织哪些活动?A. 文艺演出B. 体育比赛C. 读书会D. 职工旅游5. 工会在职工福利方面可以提供哪些服务?A. 组织职工体检B. 提供节日慰问品C. 协助职工解决住房问题D. 提供职工子女教育支持三、判断题(每题1分,共10分)1. 工会是职工自愿结合的群众组织,具有法人资格。
工会试题及答案一、单选题1. 工会的基本职责是什么?A. 代表和维护职工的合法权益B. 组织职工进行生产C. 负责企业财务管理D. 进行市场调研答案:A2. 工会组织的主要活动资金来源是什么?A. 政府拨款B. 企业赞助C. 会员缴纳的会费D. 社会捐赠答案:C3. 下列哪项不是工会的职能?A. 参与企业民主管理B. 协调劳动关系C. 组织职工文化活动D. 决定企业经营方向答案:D二、多选题4. 工会在维护职工权益方面可以采取哪些措施?A. 代表职工与企业进行集体谈判B. 监督企业的劳动法律法规执行情况C. 为职工提供法律援助D. 组织职工参与企业管理答案:A, B, C, D5. 工会组织可以为职工提供哪些服务?A. 职业技能培训B. 文化娱乐活动C. 法律咨询服务D. 财务管理咨询答案:A, B, C三、判断题6. 工会是企业内部的一个行政机构。
答案:错误。
工会是职工自愿结合的群众组织,不是企业内部的行政机构。
7. 工会经费只能用于工会组织的活动,不能用于职工个人。
答案:正确。
工会经费主要用于工会活动和职工集体福利,不得用于职工个人。
四、简答题8. 简述工会在处理劳动争议中的作用。
答案:工会在处理劳动争议中起到桥梁和纽带的作用。
它代表职工的利益,通过协商、调解等方式,帮助解决职工与企业之间的矛盾和纠纷。
工会还可以为职工提供法律援助,确保职工的合法权益得到有效维护。
9. 描述工会如何参与企业的民主管理。
答案:工会通过以下方式参与企业的民主管理:- 组织职工代表大会,让职工代表参与企业重大决策的讨论和制定; - 在企业管理层中设立职工代表,直接参与企业的日常管理;- 对企业的经营活动进行监督,确保企业决策符合职工利益和法律法规;- 通过集体谈判,就涉及职工利益的事项与企业进行协商。
五、案例分析题10. 某企业职工小张在工作中受伤,企业未按照规定给予相应的工伤保险待遇。
小张向工会求助,请分析工会应如何帮助小张维权。
工会考试试题和答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 工会是职工自愿结合的()组织。
A. 群众性B. 政治性C. 经济性D. 社会性答案:A2. 工会的基本职责是()。
A. 维护职工合法权益B. 组织职工参加企业管理C. 领导职工进行生产D. 协助企业进行人事管理答案:A3. 工会会员的权利包括()。
A. 选举权和被选举权B. 监督权和建议权C. 参加工会活动的权利D. 所有以上权利答案:D4. 工会经费的来源不包括()。
A. 工会会员缴纳的会费B. 企业行政拨缴的经费C. 政府财政拨款D. 工会所属企业上缴的收入答案:C5. 工会组织应当支持企业依法行使()。
A. 经营管理权B. 人事任免权C. 财务决策权D. 所有以上权利答案:A6. 工会的基层组织应当接受()的领导。
A. 上级工会B. 同级党组织C. 企业行政D. 职工代表大会答案:B7. 工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。
确需调动的,应当征得本级工会委员会和()的同意。
A. 上级工会B. 同级党组织C. 企业行政D. 职工代表大会答案:A8. 工会对企业违反劳动法律法规,侵犯职工合法权益的行为,有权要求企业或者有关部门()。
A. 赔偿损失B. 纠正C. 道歉D. 承担法律责任答案:B9. 工会应当协助企业办好职工集体福利事业,开展职工互助互济活动,改善职工生活,活跃职工()。
A. 物质生活B. 文化生活C. 精神生活D. 所有以上生活答案:D10. 工会应当组织职工开展()活动,提高职工的思想道德、技术业务和科学文化素质。
A. 文化娱乐B. 体育健身C. 学习培训D. 所有以上活动答案:D二、多项选择题(每题3分,共30分)11. 工会的组织原则是()。
A. 民主集中制B. 少数服从多数C. 下级服从上级D. 全国建立统一的工会答案:A、B、C12. 工会的经费主要用于()。
A. 为职工服务B. 工会活动和工会工作的开展C. 工会工作人员的工资D. 工会组织的建设答案:A、B、D13. 工会会员享有的权利包括()。
工会考试试题题库及答案解析一、选择题1. 工会的性质是()A. 党的群众组织B. 政府的职能部门C. 社会团体D. 职工自愿结合的群众组织答案:D解析:工会是由职工自愿结合的群众组织,旨在维护职工合法权益,发挥职工积极性、主动性和创造性。
2. 我国工会的最高领导机构是()A. 中华全国总工会B. 省级总工会C. 市级总工会D. 县级总工会答案:A解析:中华全国总工会是我国工会的最高领导机构,负责全国工会的领导工作。
3. 下列哪项不是工会的基本职责?()A. 维护职工合法权益B. 参与国家和社会事务管理C. 开展职工教育D. 组织职工参与企业生产经营活动答案:D解析:工会的基本职责包括维护职工合法权益、参与国家和社会事务管理、开展职工教育等,而组织职工参与企业生产经营活动并非工会的基本职责。
4. 工会经费的主要来源是()A. 政府拨款B. 企业拨款C. 职工会费D. 社会捐赠答案:C解析:工会经费的主要来源是职工会费,此外还包括政府拨款、企业拨款和社会捐赠等。
二、判断题1. 工会会员大会是工会的最高权力机关。
()答案:正确解析:工会会员大会是工会的最高权力机关,负责决定工会工作的重大事项。
2. 工会主席负责召集和主持工会委员会会议。
()答案:正确解析:工会主席负责召集和主持工会委员会会议,研究决定工会工作的重大问题。
3. 工会应当协助企业合理安排职工的工作和休息。
()答案:正确解析:工会应当协助企业合理安排职工的工作和休息,关心职工的生活,维护职工的合法权益。
4. 工会经费的使用必须符合国家法律法规和工会的有关规定。
()答案:正确解析:工会经费的使用必须符合国家法律法规和工会的有关规定,确保经费的合理、合规使用。
三、简答题1. 简述工会的四大职能。
答案:(1)维护职工合法权益:工会要积极参与企业劳动关系的协调,维护职工合法权益,推动企业落实国家劳动法律法规。
(2)参与国家和社会事务管理:工会要积极参与国家和社会事务管理,为国家和社会发展贡献力量。
2019年事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识》真题库及答案2019版.docx2019年事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识》真题库及答案【2019版】一. 单选题1 .基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其劳动合同期限(()。
A 、自动中止B 、自动延长C 、中止计算D 、自动延长【答案】A2.各级工会组织要按照中国工会十六大报告提岀的工作目标,积极加强和改进工会自身建设,打造深受职工群众信赖的( A 、 B 、C 、D 、【答案】D3 .《中国工会章程(修正案)》的通过和实施,对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工()的作甩具有十分重要的意义。
A 、人生安全B 、个人利益C 、合法权益D 、基本权利【答案】C 4.()是劳动法律关系的主要形态。
A 、法律文本B 、双方当事人C 、劳动合同关系D 、法律渊源【答案】C5 .运用劳动法的各种调整方式将劳动关系转化为劳动法律关系是劳动法对劳动关系的( A 、第一次 B 、第二次 C 、第三次),延长期限相当于其任职期间任职期间任职时间合同期间)。
〃工会之家" 〃工会联盟〃〃幸福之家)调整。
D、第四次【答案】A6 .无固定期限的劳动合同是()的劳动合同。
A、任意期限B、应当履行到退休C、以一定的工作为期限D、不约定终止日期【答案】D7.企业、事业单位发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映职工的()并提出解决意见。
对于职工的合理要求,企业、事业单位()。
工会协助企业、事业单位做好工作,尽快恢复生产、工作秩序。
A、意见和要求必须予以解决B、意见和要求应当予以解决C、建议和要求应当予以解决D、意见可以予以解决【答案】D8.各级工会经费收支情况应当由()经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告,()。
工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
A、本级工会接受审计B、同级工会接受调查C、同级工会接受监督D、上级工会接受监督【答案】C9.工会主席、副主席()时,不得随意调动其工作。
2019年工会知识竞赛试题库及答案1.我国工人阶级诞生于1840年以后。
2.在五四运动中,中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。
3.XXX是马克思主义与工人运动相结合的产物。
4.1921年XXX成立后,于同年8月成立XXX,作为公开领导工人运动的工作机构。
5.XXX成立于1925年。
6.1948年8月,在哈尔滨召开的第六次全国劳动大会决定重建XXX。
7.XXX七届二中全会提出要“全心全意地依靠工人阶级”。
8.我国的劳动竞赛始于20世纪30年代的中央苏区。
9.新中国第一部《工会法》颁布于1950年6月。
10.1957年工会八大修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。
11.当代中国工人运动的主题是全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义。
12.马克思主义中国化最新成果是中国特色社会主义理论体系。
13.科学发展观的核心是全面、协调、可持续。
14.坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于2005年开始提出。
15.中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是密不可分的关系。
16.2008年10月,XXX在与XXX新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时指出:“要给予工会组织更多的资源和手段,为工会工作提供更好的环境和条件。
”17.当前XXX的工作方针是“组织起来、切实维权”。
18.工会必须将自觉接受党的领导和依照法律和章程独立自主地开展工作有机结合起来。
19.坚持中国特色社会主义工会维权观,就是要以职工为本,主动维权、依法维权、科学维权。
20.XXX国际工作的方针是独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、增进友谊。
21.在社会主义中国,全国人民的总体利益与职工群众的具体利益,从根本上讲是一致的。
22.社会主义新型劳动关系是规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定。
23.XXX的基本职责是维护职工合法权益。
24.认真贯彻落实《关于进一步加强企业工会工作,充分发挥企业工会作用的决定》,需要切实推动实现“两个普遍”:一是依法推动企业普遍建立工会组织,二是依法推动企业普遍开展工资集体协商。
工会考试试题题库及答案一、单项选择题1. 工会的基本职责是维护职工的()。
A. 合法权益B. 经济利益C. 社会地位D. 文化权益答案:A2. 根据《工会法》,工会组织应当()。
A. 代表和维护职工的合法权益B. 参与企业经营管理C. 领导职工进行劳动竞赛D. 监督企业的财务活动答案:A3. 工会经费的来源主要包括()。
A. 会员缴纳的会费B. 企业赞助C. 政府拨款D. 社会捐赠答案:A二、多项选择题4. 工会在维护职工合法权益方面可以采取以下哪些措施?()A. 开展劳动法律、法规的宣传教育B. 参与劳动争议的调解和仲裁活动C. 对企业进行财务审计D. 监督企业执行劳动安全卫生规定答案:A, B, D5. 下列哪些属于工会的基本任务?()A. 参与企业民主管理B. 组织职工开展文化、体育活动C. 代表职工与企业进行集体协商D. 对职工进行职业技能培训答案:A, B, C三、判断题6. 工会可以代替职工个人与企业签订劳动合同。
()答案:错误7. 工会应当教育职工以理性合法的方式表达诉求,不得支持或参与职工的非法集体行动。
()答案:正确四、简答题8. 简述工会在劳动争议处理中的作用。
答案:工会在劳动争议处理中的作用主要包括:为职工提供法律咨询和援助,帮助职工了解自身权益;参与劳动争议的调解工作,协助双方达成和解;在劳动争议仲裁或诉讼中代表职工利益,维护职工合法权益。
五、案例分析题9. 某企业职工李某因工受伤,企业未按照规定支付工伤保险待遇。
李某向工会求助,工会应该如何处理?答案:工会首先应该对李某的情况进行调查核实,确认其工伤事实及企业未按规定支付工伤保险待遇的情况。
然后,工会可以代表李某与企业进行协商,要求企业依法支付工伤保险待遇。
如果协商无效,工会可以协助李某向劳动行政部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,以维护李某的合法权益。
六、论述题10. 论述工会在构建和谐劳动关系中的重要性。
答案:工会在构建和谐劳动关系中的重要性体现在以下几个方面:首先,工会通过维护职工的合法权益,促进了劳动关系的稳定;其次,工会参与企业民主管理,增进了职工与企业之间的沟通与理解;再次,工会组织职工开展文化、体育活动,丰富了职工的精神文化生活,提高了职工的凝聚力;最后,工会通过教育培训,提升了职工的职业技能和综合素质,为构建和谐劳动关系提供了人才支持。
2019年度民主管理网络知识竞赛题库(2019年7月)1.国有企业依照法律规定,通过()和其他形式,实行民主管理。
A.厂务公开B.职工代表大会C.职工董事、监事制度D.职工代表提案答案:B2.我国《宪法》第十七条规定:“集体经济组织实行(),依照法律规定选举和罢免管理人员,决定经营管理的重大问题。
”。
A.民主决策B.共同经营C.民主监督D.民主管理答案:D3.()是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。
A.职工代表大会B.工会会员代表大会C.党委会D.董事会答案:A4.企业()应当组织职工依法开展企业民主管理,维护职工合法权益。
A.党委B.行政C.工会D.领导答案:C5.《企业民主管理规定》于()年正式发布施行。
A.2011B.2012C.2013D.2014答案:B6.职工代表大会的组织原则是()。
A.民主集中制B.民主制C.集中制D.少数服从多数答案:A7.职工代表大会由主席团主持会议。
主席团成员从()产生。
A.管理人员B.职工代表C.上级工会D.以上都是8.联席会议是由()召集的有职工代表团(组)长和专门小组负责人参加的会议。
A.工会委员会B.党委会C.行政D.经理答案:A9.党的十九大报告提出:要扩大人民有序政治参与,保证人民依法实行民主选举、民主协商、民主决策、()、民主监督。
A.民主商议B.民主检察C.民主管理D.民主意识答案:C10.我国《工会法》规定:“()依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。
”A.工会B.党政办公室C.董事会D.股东大会答案:A11.《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于()通过,()起施行。
A.2007年6月1日2007年10月1日B.2007年6月1日2008年1月1日C.2007年6月29日2007年10月1日D.2007年6月29日2008年1月1日答案:D12.党的十九大报告提出:要巩固基层政权,完善基层民主制度,保障人民的知情权、参与权、表达权、()。
《工会基础知识》试题库及答案解析1000题一、单选题1.国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的法律、法规、规章时,()工会意见。
A、可以听取B、应当听取C、必须听取D、应当吸收【答案】B【解析】国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工自身利益的法律、法规、规章时,应当听取工会的意见。
2.经工会基层委员会或者()的工会会员提议,可以召开工会会员大会或者会员代表大会,讨论决定工会工作的重大问题。
A、二分之一以上B、三分之二以上C、三分之一以上D、四分之一以上【答案】C【解析】经工会基层委员会或者三分之一以上的工会会员提议,可以召开工会会员大会或者会员代表大会,讨论决定工会工作的重大问题。
3.职工在()人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。
A、200B、500C、1000D、50【答案】A【解析】《工会法》第13条规定,职工200人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。
工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位协商确定。
4.劳动安全卫生是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施,不断改善劳动条件,防止或消除在生产中的(),保障职工的安全和健康,以达到保护生产力,不断提高劳动效率和经济效益,保证社会主义生产建设事业的顺利发展。
A、因工伤亡事故和职业病B、伤亡事故和各种职业危害C、因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题D、因公伤亡事故和各种职业危害【答案】B【解析】是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施,不断改善劳动条件,防止或消除在生产中的伤亡事故和各种职业危害,保障职工的安全和健康,以达到保护生产力,不断提高劳动效率和经济效益,保证社会主义生产建设事业的顺利发展。
5.依照修改后的《工会法》的规定,工会各级组织按照()原则建立。
A、少数服从多数B、民主集中制C、社会主义民主制D、社会主义法制【答案】B【解析】依照修改后的《工会法》的规定,工会各级组织按照民主集中制原则建立。
工会业务知识复习题一、填空(100题)*1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改中华人民共和国工会法的决定》自()起施行。
2、工会是职工()工人阶级的群众组织。
3、各级工会经费收支情况应当由()经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告()。
工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
*4、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,()提出解决建议,企业应当()。
5、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业()组织职工撤离危险现场,企业()作出处理决定。
6、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,()应当予以协助。
7、维护职工合法权益是工会的()。
工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。
*8、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。
()的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
9、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是()。
10、工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和()。
11、工会会员大会或者会员代表大会有权()其所选举的代表或者工会委员会组成人员。
*12、工会主席、副主席()时,不得随意调动其工作。
因工作需要调动时,应当征得本级工会委员会和上一级工会的()。
*13、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,()参加。
工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。
14、企业、事业单位发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映职工的()并提出解决意见。
对于职工的合理要求,企业、事业单位()。
工会协助企业、事业单位做好工作,尽快恢复生产、工作秩序。
*15、工会的( )、经费和国家拨给()的不动产,任何组织和个人不得()。
16、国家保护工会的()不受侵犯。
17、县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供()。
18、中华全国总工会根据()、平等、互相尊重、()的原则,加强同各国工会组织的友好合作关系。
19、基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其劳动合同期限(),延长期限相当于其()。
20、工会专职工作人员的人数由() 与企业、事业单位协商确定。
*21、工会()企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动,爱护国家和企业的财产,()开展群众性的合理化建议、技术革新活动,进行业余文化技术学习和职工培训,()开展文娱、体育活动。
*22、国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的法律、法规、规章时,()工会意见。
23、工会是职工()的工人阶级的群众组织。
24、县级以上各级人民政府及其有关部门研究制定劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的政策、措施时,()同级工会(),听取工会意见。
25、各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表,建立劳动关系(A),共同研究解决劳动关系方面的重大问题。
26、企业职工较多的乡镇、城市街道,可以建立() 的联合会。
*27、()是维护劳动者合法权益的重要手段。
法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。
*28、职工二百人以上的企业、事业单位的工会,() 设专职工会主席。
*29、基层工会因所在企业终止而相应( )30、各级人民政府和企业、事业单位、机关()为工会办公和开展活动,()必要的设施和活动场所等物质条件。
*31、基层工会的()占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作,每月不超过()工作日,其工资(),其他待遇不受影响。
32、工会经费的来源之一是:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工()的百分之二向工会拨缴的经费。
*33、企业、事业单位、机关有会员()的,应当建立基层工会委员会;不足()的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织委员一人,组织会员开展活动。
*34、国有企业()是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使()权力的机构。
35、基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立,必须报上一级工会()。
*36、第一部《中华人民共和国工会法》是()年()月()日由毛泽东主席以中央人民政府命令的形式公布施行的,共五章()条。
*37、现行《中华人民共和国工会法》是自()年()月()日第()届全国人民代表大会通过后开始实施的。
38、集体企业的权力机构是()。
39、企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,()有工会代表参加。
*40、企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位(),要求企业、事业单位采取措施予以()。
41、工会参加企业的劳动争议() 工作。
*42、违反《工会法》规定,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予本人年收入()的赔偿:(一)职工因参加工会活动而被解除劳动合同的;(二)工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的。
43、企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。
劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起()日内未提出异议,集体合同即行生效。
*44、女职工较多的企业、事业单位、机关,可以建立工会女职工委员会,在()领导下开展工作。
*45、工会工作人员违反《工会法》规定,损害职工或者工会权益的,由()或者上级工会责令改正,或者予以处分;情节严重的,依照()予以罢免;造成损失的,应当承担赔偿责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
*46、中华全国总工会会同有关国家机关制定()实施本法的具体办法。
47、国有企业的工会委员会是职工代表大会的()。
48、工会签订集体合同,上级工会()给予支持和帮助。
*49、违反《工会法》规定,对依法履行职责的工会工作人员(),进行打击报复的,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。
50、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,应当在生产或者工作时间()进行,()占用生产或者工作时间的,应当()征得企业、事业单位的同意。
*51、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有()工会的权利。
()不得阻挠和限制。
52、县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划,对涉及职工利益的(),应当听取()的意见。
*53、劳动安全卫生是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施,不断改善劳动条件,防止或消除在生产中的(),保障职工的安全和健康,以达到保护生产力,不断提高劳动效率和经济效益,保证社会主义生产建设事业的顺利发展。
54、工会必须遵守和维护(),以()为根本的活动准则。
*55、工会依照法律规定通过()或者其他形式,组织职工参与本单位的()、民主管理和民主监督。
*56、工会必须密切联系职工,()职工的意见和要求,()职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。
*57、工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行(),签订()。
*58、违反《工会法》规定,阻挠职工依法()工会或者阻挠上级工会()职工筹建工会的,由劳动行政部门责令其改正;拒不改正的,由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理。
59、工会()职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,()国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务;协助人民政府开展工作,维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。
60、工会会员()制定或者修改《中国工会章程》,章程不得与宪法和法律相抵触。
61、()的几个行业,可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。
*62、从中华全国总工会和地方各级总工会来说,主要应建立和完善()机制和()机制,这是宏观维护的主要途径和手段。
63、非专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其尚未履行的劳动合同期限短于任期的,劳动合同期限()至()。
但是,任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。
64、违反《工会法》第四十六条规定,侵占()拒不返还的,工会可以向人民法院提起诉讼,要求返还,并赔偿损失。
65、违反《工会法》规定,以()等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
*66、基层工会组织具备民法通则规定的( )条件的,依法取得()资格。
67、()可以派员帮助和指导企业职工组建工会,任何单位和个人不得阻挠。
68、职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予()。
*69、县级地方工会委员会向()负责并报告工作,接受其监督。
*70、根据(),工会与有关部门()做好劳动模范和先进生产工作者的评选、表彰、培养和管理工作。
*71、工会帮助和指导职工签订劳动合同。
实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。
根据劳动法的规定:建立劳动关系必须签订劳动合同。
劳动合同是职工与用人单位依照法律规定,在()和()的基础上签订的,确定双方劳动关系,明确双方权利义务和责任的协议。
*72、工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次,首先是监督、保证()的实现,这是对工会工作的最基本的要求;其次是帮助和代表职工()利益,这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益,也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益,更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。
这是对工会工作更高水平的要求。
73、企业、事业单位无正当理由()工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请();拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院()。
*74、企业应当设立劳动争议调解委员会。
调解委员会由()代表、()代表、()代表组成。
调解委员会办事机构设在企业工会委员会。
*75、女职工人数较多的,可以建立工会(),在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设()。
*76、罢免工会主席、副主席()召开会员大会或者会员代表大会讨论,非经会员大会全体会员或者会员代表大会()通过,不得罢免。
77、企业、事业单位、机关工会委员会的()的工资、奖励、补贴,由()支付。
社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。
78、到2001年6月底,全国已建立乡镇工会()个,约占全国乡镇总数的()。