项目经理晋升述职报告通用范例
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晋升物业项目经理述职报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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晋升经理的述职报告尊敬的领导和同事们:大家好!首先,我想借此机会向大家汇报我在过去一年中担任项目经理的工作情况和成果。
同时,也感谢大家对我的支持和协助。
在这一年里,我面对了各种挑战,也取得了一定的成绩。
一、工作目标与计划作为项目经理,我制定了明确的工作目标和计划,来指导我在这个岗位上的工作。
首先,我致力于提升整个团队的绩效和效率。
我认为团队的成功取决于每个成员的发展和协同工作。
因此,我注重培养团队成员的专业能力和团队合作精神。
其次,我积极推动项目管理方法的改进和创新,以提高项目管理的质量和效果。
二、项目管理在过去一年中,我负责管理了多个项目,其中包括A项目、B项目和C项目。
对于每个项目,我都积极参与项目的规划、执行和控制,确保项目按时、按质完成。
与此同时,我还重视与客户的沟通和合作,始终保持良好的客户关系。
通过与客户密切合作,我能够更准确地把握项目需求和目标,从而更好地指导项目团队的工作。
三、团队管理与发展作为项目经理,我注重团队管理和发展。
我认为团队中每个成员的发展都对整个团队的进步至关重要。
因此,我定期与团队成员举行1对1的交流会议,了解他们的工作情况和需求,并帮助他们解决遇到的问题。
我还通过组织团队建设活动,增进成员之间的沟通和合作,提高团队的凝聚力和战斗力。
四、项目管理方法的改进为了提高项目管理的效果,我不断探索和尝试新的项目管理方法和工具。
例如,我引入了敏捷项目管理的理念和方法,以应对需求变更频繁的项目。
此外,我还加强了项目数据分析的能力,通过对项目数据的统计和分析,及时发现问题和改进措施,从而提高项目管理的质量和效果。
五、成果和反思在过去一年中,我圆满完成了各项工作任务,取得了一些成绩。
例如,我成功推动了A项目的上线,使其在规定时间内完成,并达到了客户的预期要求。
同时,我也学到了很多的经验和教训。
例如,我发现在项目管理中,沟通是非常重要的一环,我会更加重视与客户和团队成员的沟通,以确保项目的顺利进行。
物业项目经理晋升报告范文(精选6篇)物业项目经理晋升报告范文篇120xx年已经过去,一年的学习、工作,时间并不算太长,但我得到大家的帮助实在是太多,相比之下自己所付出的实在太少,深感汗颜。
近1年来在公司领导的信任和同事的关心、帮助下,使我很快的适应了新的工作岗位,完成了从原来所熟悉的房地产开发领域向会展管理领域过渡的过程。
现就20xx年任职情况述职如下:1、我所主管的物业管理有限公司从筹备成立逐步进入到正常运作,这中间同时走过了从筹备时的单枪匹马到如今的阵容渐齐,其间的探索、教训、经验、收获颇多,为今后的进一步发展打下了基础。
2、主管的技术保障部,从运作中对部门人员结构、各项制度、流程进行了不断完善,基本确定了部门的整体框架,为明年部门上一个新的台阶打下了坚实基础;技术保障部在工作中坚持任劳任怨,围绕科学降耗大做文章,较好地完成了保障场馆和2期常年馆及写字楼的供电供水等任务。
3、主管的统筹部主要负责展会统筹工作,在工作中我们着眼于做精、做细,共完成19个展会的统筹工作,无重大统筹事故发生。
细化统筹工作,为客户提供合理化方案,确保每个专项服务做细、做精,责任到人。
秉持“认真负责、全心服务”的宗旨,经常加班加点超负荷工作,确保了展会的顺利召开。
凭借细致周到、迅捷的服务,赢得了客户广泛好评,在业界树立了良好的口碑。
4、经过近一年的摸索,营销部门已初步建立了一套用于博览馆营销工作的营销工作流程、管理办法、销售工具,统筹流程及模版。
形成“总结问题,提高自己”的周例会制度,及时分享每个展的经验与教训,及时找出解决问题的办法,调整策略及流程,不断地提高服务质量。
5、场馆运营部门,在展会量较大人员不足的情况下,在每个展会的运营工作中,基本上是全部门运作,工作强度和工作压力较大,全年部门个人平均加班天数累计25天(不含夜间加班)明年将要承接近30多个展会,建议及时补充人员编制,解决问题。
6、产品开发效率有待提高。
项目经理晋升述职报告尊敬的领导:我是某广告公司的项目经理,感谢公司给我提供了这个机会,让我能够向领导和同事们汇报我的工作情况,和大家分享我的成就和收获。
在近几年的工作中,我以其对项目的专业、全面的管理能力,及良好的人际关系和个人能力被公司评选为优秀员工,并在2019年晋升为项目经理。
在新的岗位中,我将更尽职尽责的履行我的职责,以及为公司创造更多价值。
一、项目管理的整体情况在公司的项目管理工作中,我负责的项目涵盖了品牌推广、市场调研、媒体传播、公关危机、数字营销等方面的,通过团队的统筹管理,成功开展了一系列高质量的项目。
其中,在反思以往项目的过程中,我和团队认真总结经验和教训,明确了问题和不足之处,进一步提高了项目的实施和管理能力。
二、团队管理情况作为一名项目经理,我的责任不仅仅是完成任务,更重要的是团队管理。
我注重建设团队文化,改善团队内部关系,提高团队的交流协作能力。
为此,我制定了详细的工作计划,如团队建设、学习提升、成本控制等,以确保团队的运营水平满足公司的业务需求。
三、业务拓展情况除了管理团队,我进一步提升我的业务拓展能力。
我始终保持着客户的良好关系,将客户需求充分的挖掘出来,为客户提供更好的服务。
同时,我们团队也在积极探索新的业务领域,发掘新的客户需求,扩大业务范围,取得了良好的成绩。
四、个人发展情况为了保持工作状态,我以尽快升职为目标,不断完善自己,提高了自己的技能和管理能力。
我先后参加了公司举办的培训和研讨会,提升了我的技能和见识,同时也获取了行业的最新动态——这有助于项目的顺利实施。
总之,我在项目管理方面获得了不少的成就,而且还深刻认识到自己还有很多需要学习的地方。
在以后的工作中,我会更加努力,为公司的发展作出更大的贡献。
谢谢公司对我的支持,让我成为项目经理。
我将一如既往的尽我的职责,为公司的发展添砖加瓦。
谢谢!在项目管理中,作为项目经理的我认识到项目管理的重要性。
我深知项目管理需要不断学习,深入了解项目需求与客户需求,控制风险,提高执行能力,并做好与客户沟通协调等。
2024年建筑工程项目经理述职报告参考范文随着时光荏苒,我们即将告别____年,迎来新的一年。
在过去的一年中,在各位领导的悉心指导和各相关部门的协同支持下,我带领工程部全体员工,严格遵循公司的统一部署和要求,全力以赴履行工程部管理职责。
我们在工程管理方面严谨认真,勇于创新,通力协作,圆满完成了公司交办的各项任务,使工程部的整体建设迈上了新台阶,取得了显著成果,并积累了宝贵的经验与教训。
以下,我将对过去一年的工作成果进行简要汇报:一、今年工作完成情况(一)项目监理招标依据项目开发计划,我部积极配合完成了____A-08地块、A03地块小学;____项目二期安置区B-8、A-5、A-6地块的监理招标、考察、谈判及合同签署工作。
(二)编写工程管理制度我们完成了《工程奖罚管理办法》、《工程检查记录管理办法》、《工程量化考核指标修订》、《工程监理管理办法》的制定,并对《永恒工程管理制度》进行了全面修订。
(三)召开工程专题例会我部每月组织集团招采、成本、物业公司及各项目公司参加工程月度专题例会,全面汇总工程进度情况,协调解决工程问题,讨论下月工作计划,并跟踪问题解决进展。
(四)开展异地项目管理根据集团年初的战略部署,我部将____项目纳入集团统一管理。
在八、____月份,我部在集团分管副总裁的带领下,联合开展了对____异地项目公司的检查,并探索了异地项目管理模式。
(五)部门内部管理为提升员工管理及创新能力,激发工作热情,增强危机感和责任感,我部推行轮流执行经理制度,培养全能型管理人才,践行企业文化,展现团队凝聚力。
(六)外部管理我部员工注重内部团结和外部沟通,强调廉政建设,严格遵守集团规章制度,确保与项目方的经济往来清白。
(七)工程质量管理我部定期对各项目进行检查,及时纠正管理疏漏,传输《工程检查记录表》,加强监督与回访。
总体来看,工程质量虽有亮点,但仍有提升空间。
(八)工程安全管理____年,集团各项目公司安全生产形势稳定,我部重点加强了对____B-5、6;____项目开发区深基坑安全管理,组织汛期、冬季施工安全专项检查,确保安全。
项目经理的晋升述职报告范文项目经理的晋升述职报告范文1尊敬的领导:您好!20xx年在院领导和护理部的正确领导下,在儿科科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、奋力进取,积极响应院及护理部对各项儿科工作的要求,积极完成儿科各项工作,努力提高婴幼儿护理技术水平,实行优质的护理服务措施,圆满的完成了上级交待的各项工作任务。
为了更好地完善明年的儿科护理工作,我就护士长的工作情况,作如下述职报告。
本人一年来始终坚持“以病人为中心,以质量为核心”的护理理念。
一、严抓核心制度的落实,确保护理安全核心制度是保证护理安全的最重要的保障,尤其在人手少工作繁忙的时期,更要加强核心制度的掌握及执行。
严格交接班制度和查对制度,确保抢救设备的完好,抢救药物无过期。
坚持执行医嘱班班查对,每周护士长大查对2次,并有日查、周查的记录,保证用药的准确性。
护理安全教育与管理仍作为所有工作的重中之重。
在检查中及时发现工作中的薄弱环节,通过检查,提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。
二、完善各项工作,加强护理质量管理严格执行各项工作制度,明确岗位职责,规范操作流程。
严格按照操作规范,合理排班,培养护理人员的全面素质,使她们都能很好地完成自己的本职工作,积极组织科室护理人员学习基础护理技能,并在实际工作中应用,发挥了积极作用,牢固树立服务意识,始终坚持以病人为中心,为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。
护士长每天深入病房,检查指导护理工作,了解病人对护理工作满意度及不足,对存在的问题及时给予纠正。
三、坚持经常不断的业务知识学习,严格进行“三基”培训按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习,强化素质,提高业务能力。
适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训,做好传、帮、带工作。
虽然护理工作很忙,还是能按时组织业务学习及培训。
四、以身作则,恪尽职守,不断提升自身业务素质在工作当中,我时刻按照护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,要求护士们做到的自己首先做到,要求护士不做的自己首先不做。
2024年项目经理述职报告尊敬的领导:____年度,____项目部在严酷的竞争环境和繁重的施工任务面前,经过公司领导的具体指导与各部门的大力支持,成功实现产值____万元,超额完成了公司设定的年度计划。
在安全生产和施工质量方面,我们持续保持了良好的态势,并获得了顾客高达___%的满意度。
作为项目部经理,我始终坚守“带好队伍,干好项目,创誉逐利,拓展市场”的经营宗旨,致力于以下几方面的工作:一、深入贯彻“三个代表”重要思想,积极参与共产党员先进性教育活动。
____年____月,我依照事业部党委的统一部署,积极参与了公司组织的以实践“三个代表”重要思想为主要内容的共产党员先进性教育活动。
通过此次活动,我再次接受了党的基本路线、基本理论的深刻教育,重温了党章及党的相关政策条例。
同时,我利用多种渠道搜集学习资料,并结合项目实际情况,撰写了多篇学习笔记。
在党风廉政工作方面,我严格自律,廉洁奉公。
在对外礼仪交往中,我坚持控制标准,力求以最小的成本达成最大的效益,持续改善项目的经营运作环境。
在生活中,我保持简朴,工作中注重实效,避免铺张浪费,全心全意投入到项目中。
二、积极拓展市场,稳步增加市场份额。
鉴于____项目的公共市场性质及其激烈的市场竞争,我高度重视市场前期工作,坚持为甲方提供优质服务,真诚解决其技术和其他难题,与甲方业主建立了良好的合作关系,取得了显著的市场效应。
三、坚持创新的市场经营理念,塑造CPL良好的市场形象。
首先,我们加强生产组织管理,确保施工安全高效。
通过严格筛选施工队伍、提前了解技术信息和技术要求等措施,我们成功实现了全年各项目的安全、优质、高效施工,取得了优异的市场反响。
其次,我们注重与合作伙伴的沟通协调,为工作创造宽松的环境。
在面对与____公司合作中出现的矛盾时,我要求我方人员以理服人、以诚待人,从公司发展的大局出发,提供超值服务,成功建立了与甲方之间的良好关系。
回顾过去一年的工作,我深刻体会到项目运作的艰辛与挑战。
最新晋升项目经理述职报告范本尊敬的领导和同事们:今天,我站在这里,带着无比激动的心情,向大家汇报我作为项目经理的最新工作情况。
在过去的一年里,我有幸被晋升为项目经理,这不仅是对我的工作的肯定,也是对我的能力和潜力的信任。
在此,我想分享一下我作为项目经理的工作成果和未来的工作计划。
一、工作成绩1. 项目管理:成功领导并完成了5个跨部门项目,其中包括3个紧急项目,确保了项目按时交付,且质量符合公司标准。
2. 团队建设:组建并培养了一支高效的项目团队,通过定期培训和团队建设活动,提高了团队的专业能力和凝聚力。
3. 风险控制:在项目执行过程中,及时发现并处理了多个潜在风险点,避免了可能的项目延误和成本超支。
4. 客户满意度:通过有效的沟通和项目管理,确保了客户的需求得到满足,客户满意度调查显示,我们的服务满意度达到了95%。
5. 创新实践:在项目管理中引入了敏捷管理方法,提高了项目的灵活性和响应速度,同时也为公司积累了宝贵的经验。
二、存在问题1. 时间管理:在多个项目并行时,如何更有效地分配时间和资源,是我需要进一步学习和改进的地方。
2. 技术更新:随着技术的快速发展,我需要不断更新我的专业知识,以保持在项目管理领域的竞争力。
3. 沟通技巧:虽然客户满意度较高,但我意识到在与团队成员和客户的沟通上还有提升的空间。
三、未来计划1. 持续学习:计划参加项目管理相关的高级培训,获取更多专业知识和证书,如PMP(项目管理专业人士)认证。
2. 技术提升:定期参加技术研讨会,学习最新的项目管理工具和技术,以提高工作效率。
3. 团队发展:继续加强团队建设,通过激励和培训,提升团队成员的专业技能和协作能力。
4. 流程优化:对现有的项目管理流程进行梳理和优化,减少不必要的步骤,提高项目执行效率。
5. 客户关系:深化与客户的沟通,了解他们的需求和反馈,不断优化服务,提高客户满意度。
最后,我要感谢公司给予我的信任和支持,感谢团队成员的辛勤工作和无私奉献。
简短的项目经理述职报告(通用8篇)简短的项目经理述职报告篇1尊敬的各位领导:大家好!我来自__工程项目部经理。
首先十分感激各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间来听我的述职报告,同时也很荣幸地能够成为安装分公司的一员。
是我人生的转折点,也是我人生的一个新起点。
我从入职培训至今已几年了,这几年里,在领导和同事的帮忙下,我对工作流程了解许多,同时也深刻的体会我们公司以“__”为核心的企业文化及各项规章制度。
来到__项目后,我主要负责现场管理以及项目的资料工作,同时也在进取的学习预算方面的知识。
在项目工作这一段时间来,让我了解到对于一个项目的管理主要分为安全、质量、进度和商务四大块,安全是项目正常工作的前提条件,质量和进度是项目的命脉,商务是项目的成本以及利润,这四大块是环环相扣、相辅相成的,仅有努力的做好这四大块工作才能保证项目高效的运行。
所以这一段时间来,我就在努力的执行和努力的学习这四大块的工作。
下头,我就我入职以来的具体工作情景报告如下:一、虚心请教、努力学习。
在项目上虽然是作为一名管理人员,但作为一名刚入职的新人来说主要还是以学习为主,所以来到项目后我首先的工作就是看图纸,熟悉整个项目的施工工艺,在遇到不明白的地方时,我就进取的向项目上的领导和同事请教,同时还到劳务班组里去和劳务人员一齐干活,向他们学习具体施工方法。
二、以情服务、用心做事。
在工作中我对每一个人都以礼相待,坚持着热情的微笑,耐心地帮忙劳务人员,对他们提出的问题自我不能回答,我向领导请教后,才给予解答;对于出现质量问题,需要劳务人员返工处理时,我都是做到‘礼先到’,不摆架子,耐心地和他们沟通,避免和他们产生矛盾,影响公司形象。
三、遵守制度、敢抓敢管。
在现场进行施工的时候,异常是钢结构安装期间,由于高空作业多,危险性较大,我按制度、按程序对工人进行管理,每一天对进出的人员进行严格的检查,以免可疑人员进入造成公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的,比如:‘进入施工区域没戴安全帽;高空作业没系安全带;用火时没有灭火设施’等之类的现象,我都按照公司的制度、程序进行整改处罚,把各项安全措施落实到位,以确保施工期间零事故。
2024年项目经理晋升述职报告这个事情有点突然,我还不知道是怎么回事,既然上级给机会晋升,那怎么也得认真对待一下。
按照自述要求,要说一说晋升前的工作情况,晋升后职务的认识和晋升后的想法,那么就一步一步来吧。
以前的事情要靠回忆了,而现在人在西藏,在山南地区扎囊县人民医院的病房里。
这还得感谢医院为我们提供了住宿,方便实惠。
最近心里有点浮躁,没来由悲喜交加,却又没有在意,懒得理会,又有不悲不喜之感。
来西藏已经三月有余,自治区平台和山南地区平台项目同步开展,完成项目初验,其实实质性的工作还有很多。
而因为医院项目需要人手,那么就需要我协助医院项目实施,这是工作需要,没什么好说的。
山南地区人民医院即将进场,目前也只能由我暂时负责现场实施。
而这之前的事情,故事有点长。
我是xx年5月28日加入公司的,而在当时的运营中心登记的时间被我写成了6月4日,因为周末或者其他的一些原因,那个时候才让我填的表嘛,我就老老实实的填了当天的时间。
从那个时候起到6月27日,我在安徽分公司或者叫做安徽区域学习、工作。
时间不长,根据当时的记录我开始了解我们公司his、emr有哪些模块和我们公司的一些主要的业务。
基本知道在医院要做些什么,虽然没有对整个项目有整体的认识和直观的了解,至少知道维护系统和简单问题的解决。
要问我有什么收获,最直接的那就是我会装我们公司的系统了,这个还只是客户端安装,可以保证安装好能正常使用。
感谢同事的帮助和指导。
xx年6月28日或许是我在智业转折的日子,因为从那一天起我开始了漫长的漂泊的日子,哦,那叫出差。
我从安徽来到河北石家庄,这得感谢桃姐,是她愿意带着我一个实习生去做项目。
其实我不止一次的表示去石家庄是一次意外的事情,当时桃姐突然说要去石家庄,然后转过身来对我说,要带我过去,我也没考虑就答应了。
后来的事情基本上随着时间的推移慢慢清晰,我也在石家庄逐步学习,更加理解我们工作的实质,提高了工作能力,积累了一定的工作经验。
项目经理晋升述职报告通用范例项目经理晋升述职报告公司各位领导,同志们:20xx年,是我人生中比较重要的一年,由于工作方面的需要和上级领导的要求,我在年初就进入*****担任项目经理,当时感觉担子很重,压力也很大,但是在上级领导的支持和同事的帮助下,我认真履行一名优秀项目经理的职责,在保证施工人员安全和施工产品质量的基础上,突出施工生产管理,提高各个施工队伍的素质,认真总结经验和教训,细化施工任务和目标,强化施工管理,切实抓好项目管理工作,同时另方面也抓好思想政治工作和党建工作,加强自身的道德品质修养,使我项目部员工的思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,很好地完成了公司安排的全部施工生产任务,也获得了业主及兄弟单位的认可和好评,简述主要工作如下:一、克服各种不利因素,坚决保证完成施工任务,扭转局面,为转亏为盈奠定坚实基础。
进入工作角色,我和同事们就认真总结经验和吸取教训,抓住项目以施工为重点的施工理念,连续克服年初的资金紧张、施工环境恶劣、既有线施工复杂的各种困难,保质保量的完成施工任务,保住一个作为高速公路施工企业的根本,为争取利益奠定坚实的基础。
二、制定切实计划、采取恰当措施,保安全、重质量、强化管理制度和体系。
1、按照现场实际情况制定合理可行的施工计划,并进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制,通过这一年来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系。
项目部设立一名专职安全员,安全工作提高到了前所未有的高度。
质量方面,绝不放松,强化强施工过程控制,坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。
2、建立合适的奖罚制度,调动员工的积极性,通过完善内部承包机制、制定循环奖励措施及月目标任务考核奖等手段,极大的提高了员工的劳动积极性,部分的缓解了因资金紧张带来的消极影响。
3、提高生产效率,降低生产成本,通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的努力下,比业主要求的工期提前一个月完成并交验。
4、加强成本控制,积极配合公司内部的各项数据录入工作,项目部每月定期召开成本分析会,认真分析上月存在的问题,找出不足,层层落实;还专门成立数据采集及录入部门积极配合公司的各项要求。
5、建设文明工地,协调好地方关系,进一步加强现场文明施工管理,成立专门负责文明施工的领导班子,进行文明工地建设相关工作,比如:保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,对桥梁外部进行装饰,各种设备物资标识齐全,堆放有序等等,积极修复和协调业主、监理、设计及地方的各项关系,用汗水、笑容和工作成果来挽回公司的信誉和他们对公司的信心。
6、认真协助业主指挥部搞好由于高速公路封闭以后当地老百姓的出行问题和地方水系的畅通,积极出人、出机械、出材料修复道路、排水、挖沟和做坝。
7、关心员工生活、丰富其精神文明生活、提高个人修养,增加团队的团结力和凝聚力。
保证员工工资的到位,建立项目部的阅读室和活动室,积极组织各种集体活动,增加员工之间的配合和协作的能力。
8、加强党建工作,培养新的党员。
重视和加强党建工作,经常组织党员共同学习、研讨、把握其思想动态、积极开展批评和自我批评工作,提高党性和觉悟,发展优秀人才成为党员,培养祖国的栋梁。
三、完善自我修养、提高自身业务水平,做一名优秀的领导。
1、挤出时间,通过阅读和学习来丰富知识和提高个人修养,完善自身的价值观和世界观。
2、廉洁奉公、公平公正、遵纪守法、做好本职工作和履行岗位职责,不搞特殊化,注意勤俭节约,不搞高消费娱乐活动。
办公条件因陋就简,控制奢侈浪费。
工作中实行“对事不对人”、“实物工作量考核”原则。
四、定期检查和总结,及时发现问题、解决问题项目部定期组织进行安全、质量和技术等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,成功的加以推广,发现存在的不足及时采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。
以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,人人实施安全质量。
五、存在问题这一年来,自己虽然做了一些工作,也取得一点成绩,但是还是存在是生产成本控制不力,工作不够细致和全面的问题。
分析其原因:1、进度压力大,造成人工、材料、机械设备投入过大。
2、资金紧张、既有线施工交通复杂、安全资金投入过大。
3、有些方面考虑不周、安排不够妥当。
以上说明我的工作力度还需要在今后工作不断的完善。
项目经理晋升述职报告这个事情有点突然,我还不知道是怎么回事,既然上级给机会晋升,那怎么也得认真对待一下。
按照自述要求,要说一说晋升前的工作情况,晋升后职务的认识和晋升后的想法,那么就一步一步来吧。
以前的事情要靠回忆了,而现在人在xz,在山南地区扎囊县人民医院的病房里。
这还得感谢医院为我们提供了住宿,方便实惠。
最近心里有点浮躁,没来由悲喜交加,却又没有在意,懒得理会,又有不悲不喜之感。
来xz已经三月有余,自治区平台和山南地区平台项目同步开展,完成项目初验,其实实质性的工作还有很多。
而因为医院项目需要人手,那么就需要我协助医院项目实施,这是工作需要,没什么好说的。
山南地区人民医院即将进场,目前也只能由我暂时负责现场实施。
而这之前的事情,故事有点长。
我是12年5月28日加入公司的,而在当时的运营中心登记的时间被我写成了6月4日,因为周末或者其他的一些原因,那个时候才让我填的表嘛,我就老老实实的填了当天的时间。
从那个时候起到6月27日,我在安徽分公司或者叫做安徽区域学习、工作。
时间不长,根据当时的记录我开始了解我们公司HIS、EMR有哪些模块和我们公司的一些主要的业务。
基本知道在医院要做些什么,虽然没有对整个项目有整体的认识和直观的了解,至少知道维护系统和简单问题的解决。
要问我有什么收获,最直接的那就是我会装我们公司的系统了,这个还只是客户端安装,可以保证安装好能正常使用。
感谢同事的帮助和指导。
12年6月28日或许是我在智业转折的日子,因为从那一天起我开始了漫长的漂泊的日子,哦,那叫出差。
我从安徽来到河北石家庄,这得感谢桃姐,是她愿意带着我一个实习生去做项目。
其实我不止一次的表示去石家庄是一次意外的事情,当时桃姐突然说要去石家庄,然后转过身来对我说,要带我过去,我也没考虑就答应了。
后来的事情基本上随着时间的推移慢慢清晰,我也在石家庄逐步学习,更加理解我们工作的实质,提高了工作能力,积累了一定的工作经验。
我是幸运的,从一开始就跟随着项目经理一步一步做医院的项目,从进场到上线,到后期维护我几乎都经历过,而且在短时间内经历多家医院上线,这不得不说是公司以及分公司给予的机会,对自己也是不错的体验。
来到公司四个月的时候,我写了《HIS实施人员自我修养浅析》,这作为我提前转试用的论文,当然它还有其他的意义。
我当时就是想写点对自己、对后来者有用的东西,这篇文章最后不知道被谁发到了网上,并在专业网站上连续一个月访问量第一,这也侧面表现出此文还是具有普遍借鉴意义的。
这个不重要,重要的是我提前转试用了,这让我可以更好的进行以后的工作。
随后我参与了石家庄市三院、石家庄市第一医院的上线支持工作,更加直观的了解医院项目实施,我明白项目准备和项目上线完全是两码事,上线就是一场没有硝烟的战争。
这些项目上线经验为我以后写出《HIS 实施是一场没有硝烟的战争》提供了素材,这同样是一篇在网上引起巨大共鸣的文章。
我是13年6月份直接转正的,试用的时间有点长,他们说这是制度。
之后因为一些特殊的原因我直接就成了石家庄市三院的项目经理了,感谢分公司领导的信任,医院的支持与配合。
在三院期间完成了自助系统的实施、移动医护的实施,这让我又赚了一把经验,毕竟并不是每个人都有机会实施移动医护的嘛。
其实那段时间很忙,也是我第二次成长的时候,第一次做项目负责人,要承担更多责任。
根据当时的记录,那个时候还是有很多事情需要处理的,因为要上一些新东西,增加一些新功能,有国家的民生考察团的来医院参观,总之一堆事情吧。
当时也算是临危受命吧,也就是从那个时候开始,自己完成了从项目组普通成员、项目组骨干到项目负责人的转变,这次体验对自己以后的工作很有意义。
说实话,刚开始的时候我还不能适应自己面对一切,毕竟之前不是我负主要责任。
在最初的几天里明显感觉得到工作很棘手,不过我想这也是我学习的机会,我重新审视了自己,在困难的时候锻炼自己。
我那时的心情,现在想想还是能够理解自己的。
我在当时的备忘录中写道:老实说,刚接手项目的一周,我的确不适应,该做的都做了,还是感觉到无从下手,因为那些事情都是自己撞上来的,并不是我安排好的。
对于整个项目的把握和掌控我还欠缺火候。
这是不自信,也是自信,因为我清楚的知道自己,坦诚自我。
做项目负责人和普通的实施人员或者是项目骨干有很大很大的差别,很多事情都要你去考虑,你负主要责任。
对于一些事情的处理,我有自己的看法和作法,这有时候也并不能让他人满意,我知道我该学的还有很多。
一周之后,我渐渐上手了,我找回感觉,我知道状态是暂时的,能力是永恒的,我还是那个敢于做自己的自己!有时候也许我不能让老板和客户满意,那又怎么样呢?他们总是对的吗?都不能惯着,我可以走,但是我不可以错,没有什么大不了,我重新找回自己,就要树立这样的信心,大不了不干!我不是激进派,可我有我做事的原则和作风。
有人说我作风硬朗,和我踢球一样,可以拼死,也不服软。
这点以前我的老师和朋友都说,以后要改改,不然会吃亏的。
我不想那么累,不想什么事情都委曲求全。
我尊重每一个人,我也希望他们能尊重我。
在一段时间之后,我完成了对项目的控制,我告诉自己和所有人是我自己在做项目,不需要无关的指示,有什么事情可以商量,但绝不能命令,因为我在现场,现场的情况我最了解。
我开始着手处理之前遗留的一些问题,换句话说就是填坑。
(以上部分文字摘自本人XX年年终总结)。
最后结果很明显,我完成了项目的验收和回款工作,一切才刚刚开始。
随后我参与了石家庄市二院系统上线以及市人民与市中心医院合并工作,两家用我们系统的医院合并,这样的切换系统还是难得的体验。
所有这些体验,都是公司以及分公司给予的,我当然也想做一些事情回报公司,乃至这个行业。
所以在工作之余,我也参与了分公司的培训工作,并且帮助项目组以及其他新入员工成长进步,这是我觉得我做的最有价值的事情。
我还整理了项目实施文档,梳理整个项目实施,并在网络世界里分享自己的学习与工作经验,以及对业务的一些理解和看法。
至于离开石家庄来xz工作,这也是一次机会,一方面xz本来就是我一直想来的地方,另一方面公司有这个需求。
这一次我又是几乎没有犹豫,虽然不知道前路是怎样,但是我依然充满信心,坦途和荆棘,我一定选择荆棘。
其实已经决定来xz却还没有来之前,还是有一些犹豫的。