教学质量分析会发言稿

教学质量分析发言稿（精选14篇）教学质量分析发言稿篇1大家都知道小学数学总复习是小学数学教学中的一个重要环节。

是使学生进一步理解、掌握、巩固和运用所知识的系统化过程。

这个过程的优化对于小学阶段减轻学生过重的学业负担尤为重要。

总复习不同于单元复习、学期复习，对学生来说，知识容量多、跨度大、时间长，所学的知识遗忘率高；对教师来说则感到时间紧、内容多，知识的综合性强，难以在短时间内取得明显的复习效果。

所以结合我校的教学实践情况，就此问题谈谈自己的几点看法：一、创设情境，超前渗透。

《数学课程标准》中指出：“对数学学习的评价要关注学生数学学习的水平，更要关注他们在数学活动中所表现出来的情感和态度。

”因为丰富的情感体验是学生自主学习的动力因素，因此教师在总复习时不能简单机械重复。

那么怎样才能使学生感到所复习的知识“旧知不旧，旧中有新”呢？我认为：教师应教给学生一些复习方法，同时又能创设一定情境让学生自主、自觉、主动地去复习，这样可以为上好总复习课作铺垫。

生动、有趣、富有挑战性的情境，能激发学生探索的欲，使学生乐于发现问题，善于总结经验，这样复习，无疑效果是好的。

二、突出主体，沟通整理。

《数学课程标准》指出“学生是数学学习的主人，教师是数学学习的组织者、引导者和合作者。

”总复习应该是在教师的组织、引导下，帮助学生在自主探索和合作交流的过程中，真正让学生对所学内容进行系统整理，以达到弥补知识上缺漏的目的。

因此复习课要能从新的角度，沟通各知识之间的联系，将知识形成网络，在学生头脑里留下系统的、完整的印象，从而给学生新的感受，使学生产生复习的兴趣，引发新的思考。

在整个复习过程中，不能让学生只做“听众”、“观众”，应把复习的机会还给学生，让学生自己去完成回忆、讨论、整理、沟通、归纳、应用的过程，使学生真正成为学习的主人。

复习的重点应放在引导学生按一定的要求，通过自己动手或小组合作对知识进行梳理。

《数的整除》一课概念多，怎么来复习呢？我自己的做法是：①找出涉及《数的整除》的有关概念（课前让学生将各概念名称制成小卡片）；②将有联系的概念集中起来（如：奇数和偶数、质数和合数、倍数→公倍数→最小给倍数、约数→公约数→最大公约数等）；③沟通整理（让学生动手摆放卡片，形成完整的网络图）。

教学质量分析会发言稿通用9篇教学质量分析会发言稿通用9篇教学质量分析会发言稿1尊敬的各位领导、老师们：大家好！今天在这里做经验交流，首先感谢各位领导给我提供这样一个平台与同行一起来探讨和学习，成绩的取得离不开各位领导的关怀与指导，离不开各位老师的帮助和鼓励。

但在这里我感到非常的惭愧，教学刚满两年，我觉得自己的经验还非常不足，教学方式和教学手段还跟不上新课标的要求，在座的大多数教师经验都比我丰富，做的都比我好，今天面对这么多优秀的教师，班门弄斧希望各位教师见谅。

所以今天我谈不上是经验介绍，只是和大家谈几点平时的做法，和大家一起共勉。

我是从去年春天期中考试以后才开始教英语的，我是学数学的，只想把数学教好，本想着在这3年里，从四年级教到六年级，把小学数学系统地教一遍，使自己成为一名优秀的数学教师，刚开始时，由于数学语言不够简练和精准，所以我总是认真仔细的备课，不仅如此，我还经常听课，从中学习了一些教学经验，想着自己怎么才能成为一个好的数学教师。

可是事与愿违，一个偶然的机会，校长让我教英语，当时我真的感到很难为情，虽然我英语过了四级，具备了可以胜任小学的英语教学的资格。

但是，因为我们当时不注重英语口语的学习，而作为一位英语教师流利的口语交流是一个最基本的要求，所以让我教英语真是感到出师不利，总不能教哑巴英语呀！小学生们又处在培养口语的最佳阶段，错过了这个时期真的会误人子弟。

可是，当我想到校长平时对我的关怀和理解，那个“不”字刚到嗓子眼儿又咽了下去。

可曾清楚地记得刚上第一节英语的情景，走上讲台我脸红红的，不敢说一句英语，更别说讲课了，干脆和学生直接说算了，说我不会教英语，当时我也同时代着这个班的数学，初次给他们上英语竟然满堂汉语，所以上课时那个别扭，真的很难用言语来表达。

想想校长的信任，想想学生的面孔，我觉得自己只有接受这个艰巨的挑战了，在这次挑战的道路上我只有好好地武装自己，使自己具有坚不可摧的口语会话能力，才能更好地胜任这个担子。

学校教学质量分析会发言稿8篇学校教学质量分析会发言稿1尊敬的各位领导、各位同仁：下午好！按照会议安排，我就窑店教育办教育教学工作向在座的各位领导、同仁作简要汇报，不妥之处敬请批评指正。

近年来，在县局的大力支持和正确领导下，窑店镇教育办秉承“质量为本、德行并重”的办学理念，细抓教育教学常规管理，狠抓教研教改突破创新，大力推行课堂教学改革，全面推进六项重点工作，全镇教育教学质量明显提升，20xx、20xx、20xx连续三个年度在全县教育办教育教学质量综合考核中排名第一。

下面我就本单位工作上一些不成熟的做法和各位作交流研讨。

一、强基固本，提升核心竞争力1、优化领导班子。

一是教育办8名校长，5名教导主任平均年龄35岁。

管理团队业务素质好，政治觉悟高，执行能力强，学校工作推进扎实高效。

二是依据学校管理、教学质量、教研教改等重点工作，半期一小结，期末分等次，罚懒奖勤，促进班子不断优化。

三是依托培训项目，派遣班子成员外出参训，提升能力，更新理念，学习方法，促进成长。

2、强化考核评估。

一是多次研究，反复斟酌修订完善了《窑店镇教育办教师管理暂行办法》、《窑店镇教育办质量目标管理及奖惩办法》等一系列管理制度。

从日常工作、学习交流、课堂教学、考勤奖励等各个方面细化了学校管理，明确了行为准则，指明了目标方向，严明了工作纪律，教师有章可循，学校有规可守。

二是坚持学校周查、教育办随机查，中期、期末定期查的方式对学校及教师工作进行量化考核，其结论作为学校、教师评优评优选模、职称晋升、绩效考核的重要依据。

三是充分利用峪润奖励助学基金的发放，调动教师的工作热情。

基金的发放以教学效果为主要依据，兼顾其他工作业绩，对成绩优异、勤奋上进教师给与现金奖励，教师工作的积极性大幅度提升。

3、加快专业成长。

一是每期以“优质课赛月”活动为载体，教师全员参与，新入职教师上汇报课，达标课，骨干教师上示范课，观摩课，班子成员上公开课，研讨课。

坚持听课必评，评后必思，思而必行。

教学质量分析会发言稿十三篇教学质量分析会篇1能在这次教学质量分析会上发言。

我感到很荣幸。

这说明我一年的辛劳是有所得的。

我也相信，作为教师，没有一个人不愿意自己的教学成绩好，没有一个人不愿意自己所教的学生进步进步再进步，我们都希望自己的学生来上一天学就有一天的收获。

我们更没有一个人会不在乎自己在社会上，家长们中的口碑。

都希望听到人们提起来，说自己是个很认真很负责的好老师，说他们愿意将自己的孩子放在我们班。

但是做一个好老师真的太难了，在如今这样复杂的社会形势下，我们真的感到千头万绪无从下手。

我也经常会不断地反思自己、鼓励自己向着好老师的标准看齐再看齐。

仔细想起来，我觉得要教好学，就要做好以下几个方面：首先是要有责任心和奉献心和执著心。

为师，我们必须讲责任，尽管有时候我们感到讲责任和奉献会很累。

我们谁都想做一个好老师，谁不想啊?不想当将军的士兵不是好士兵。

但是当一个好老师要付出多少才算完呢?教无止境、学无止境、改革与创新也没有止境。

所以我们累了。

但是我们面对的是孩子!“孩子”这个词语有多重啊?承载着多少爱，多少期望与期盼，多少五彩缤纷的梦想啊!我们一切一切的付出的沉重都会在这梦想的沉重中化为羽毛般虚无。

如果我们的付出会让这些梦想更加璀璨，那么我们的沉重又算什么呢?所以无论任何时候对待教育，我们一定要尽职尽责。

我曾经想过，负责具体最难做的是要按时布置并检查学生的作业，对于他们的偷懒错误不姑息迁就，不做作业就一定要接受惩罚，做错了就一定要改过来。

这一点看似简单，其实对于我们来说是一种考验。

特别是今年接手的这一级学生，按时完成作业、交作业的习惯很差。

很多孩子就是这样，他明明知道不做作业会受到老师的惩罚，却依然是不做，他们有这样的耐性而我也必须有这样的耐性和他们较劲，你有几次不做，我就有几次把你记下来，就有几次惩罚你。

很多时候我怀疑做老师的职责。

我发现我们的任务不但是教书，而且更是纠正学生的各种不良习惯，甚至这比教书更重要。

大家好！今天，我们召开教学质量分析会议，旨在全面总结过去一段时间的教学工作，分析存在的问题，明确今后的工作方向。

在此，我代表教务处发言，请大家批评指正。

一、教学质量分析1. 教学质量总体情况近年来，我校教学质量稳步提升，在全国高校排名逐年上升。

具体表现在以下几个方面：（1）学生成绩稳步提高。

通过加强教学管理，提高教师教学水平，学生成绩逐年提高，本科毕业生就业率保持在较高水平。

（2）教学质量工程成效显著。

我校积极推进教学质量工程，优化课程体系，加强师资队伍建设，提升教学资源建设，为提高教学质量奠定了坚实基础。

（3）教学改革成果丰硕。

我校积极开展教育教学改革，探索“互联网+教育”模式，推动线上线下混合式教学，取得了显著成效。

2. 存在的问题（1）部分教师教学水平有待提高。

虽然我校教师整体素质较高，但仍有个别教师教学水平不高，教学方法单一，难以满足学生个性化学习需求。

（2）教学资源不足。

部分课程教学资源缺乏，如教材、课件、实验设备等，影响了教学效果。

（3）教学质量监控体系有待完善。

教学质量监控体系尚不健全，对教学质量评价不够全面，难以有效促进教师教学水平的提升。

二、工作措施1. 加强教师队伍建设（1）提高教师教学水平。

通过组织教师参加培训、开展教学研讨等活动，提高教师教学能力和综合素质。

（2）优化教师队伍结构。

引进优秀人才，培养中青年骨干教师，打造一支高素质、专业化的教师队伍。

2. 优化课程体系（1）加强课程建设。

针对课程设置不合理、教学内容陈旧等问题，进行课程改革，提高课程质量。

（2）推进课程资源共享。

加强校际交流与合作，实现优质教学资源共享，提高教学质量。

3. 完善教学质量监控体系（1）建立健全教学质量监控机制。

加强对教学过程、教学效果、学生学习情况的监控，确保教学质量。

（2）完善教学质量评价体系。

建立科学、合理的教学质量评价体系，全面评价教师教学水平和学生学业成绩。

4. 加强教学资源建设（1）加大投入力度。

质量分析会发言稿（通用15篇）篇1：质量分析会发言稿各位领导、各位同仁：下午好！承蒙领导抬爱，让我在会上发言。

但领导没有明确我讲小结还是反思。

多年的教师经历告诉我：要是作小结，那是介绍经验；要是反思那就是检讨了。

思来想去，我所取得的成绩远达不到介绍经验的程度；但倒也没到要作检讨的份上。

于是决定说几句实话。

鲁迅先生说过：总是说实话的人会被人打死的，但要是没人说实话，大家都会被憋死。

我以为当今社会还是个民主的、法制的社会，说几句实话还不至于被打死。

闲话少叙，言归正传。

我下面就针对目前的现状谈谈个人的管见。

既然是期中质量分析，就不能不谈分数。

对于分数，我的观点是：战略上藐视它，战术上重视它。

从长远看，分数不是学生的全部，也不是教师工作的最终目标。

但在某个阶段，分数又是衡量教师教、学生学的标准之一，透过分数我们可以看到这一阶段的教与学的成果。

这是定量的评价，课程标准要求定量评价要与定性评价相结合。

也就是还要看到某个教师或某个学生在教与学方面有哪些进步。

比如一个学生上次考了5分，这次考了50分，虽还是年级最后，但在性质已有了本质的变化，对这样的学生当然就不能仅以这次的分数对他进行评价了。

我知道要老师们淡化分数是不现实的。

即使你愿意，家长（不是全部）不同意，领导更不会支持。

因为分数对于学生只是在某个阶段的某个方面的知识状况，并不真正影响他们的前途。

而对于家长则可能是面子、是对未来一相情愿的憧憬；对教师则是荣誉或许还有点小小的经济利益，本来这点小钱不足以让老师们拼命的，可惜教书先生们实在是太穷了，最近网上流行的有关教师的调侃就很能说明这一点！分数对于领导则是政绩，也是政府的脸面。

我们南通市从上到下不都公然将分数作为教学质量的唯一标准吗？这是逆潮流而动，我坚信这种现状是不会持续很久的。

话说回来了。

我跟分数没仇，我也认为目前还只得依据这一手段来选拔人才。

但我觉得我们可以改变获得分数的方式方法，这也是现在搞课改的意义，这就是我要说的第二点：“求变”。

教学质量分析会发言稿15篇教学质量分析会发言稿1尊敬的各位领导、老师们：大家上午好！首先感谢领导给我这次发言的机会，自从接到任务，我就诚惶诚恐、惴惴不安，不知道说什么好。

真的是没啥好说，其实在座的各位老师都比我经验丰富，在抓教学质量上也比我有方法，有窍门，成绩也非常优异，在这里我有些班门弄斧了！思来想去，我想把自己上学期在英语教学方面的几点不成熟的做法和大家交流一下：1.努力不上无准备之课虽然以前《三年级英语》这套教材也曾经教过几次，但这学年自接手我还是不敢怠慢，唯恐有知识点被遗漏。

每节新课之前都要把教材认真研读一遍，然后抽时间把同步练习册和历年来期中、期末考试的题型仔细看一看，看看每个单元的导向在哪里？重难点是什么？抓住核心内容在课堂上渗透给学生。

我们市教研室谢清主任为了方便大家教学，建立了英语教师群，谢主任、还有一些热心的老师会把一些有用的资料发到这个群里，比如历年来期中、期末的听力材料、《新课堂》听力材料、课件等等，我看到之后会及时地把它们保存下来，在教学中用得着的时候就不用再耽误时间去找，拿过来就能听，这样也为课堂教学提供了保障。

2.努力向课堂40分钟要质量我要求每个班的课代表每节课前提前到我办公室里把电脑搬到教室连接好多媒体，调整好音量，以方便上课时使用。

我也会提昂两三分钟到达教室，先检查设备是否连接好?能否正常使用？再进行上课。

从教近20年来，我始终认为要想提高教学质量，提高课堂教学效率是最关键的，而要想提高课堂教学效率，课堂上抓住学生的注意力和眼球，让他们的思维始终跟着老师的思路走才是关键中的关键。

而教师简短的`课不知道是否合理？堂用语、丰富的体态语言、一个笑脸、一个鼓励信任的眼神、一朵小红花、一个加分、一个大拇哥、一句鼓励的话语等，就能让孩子被老师深深吸引。

从而达到“亲其师，信其道”的目的，课堂教学效率也就自然而然的提高了，当然这只是我个人的看法，不知道是否合理？3.努力跟进课后反馈三年级英语和一年级汉语拼音一样，都是属于起步教学。

教学质量分析会讲话稿(通用9篇)教学质量分析会讲话稿(通用9篇)教学质量分析会讲话稿1尊敬的各位领导、老师们：大家下午好！金风送爽佳节临，红花硕果暖人心。

在这喜庆祥和的美好时刻，我们全校教师欢聚一堂，共庆这个由鲜花与掌声、支持与尊重融合交织在一起的节日DD第30个教师节。

作为一名普通的一线教师，能在这样一个特别的日子里，作为优秀教师代表发言，我感到十分荣幸。

首先，请允许我代表全校获奖教师，向出席今天大会的各位领导表示衷心的感谢！同时，向耕耘在教学第一线的教师致以崇高的敬意，祝愿所有教师的节日快乐！怀着对太阳底下最光辉职业的热切向往，抱着对祖国教育事业的无限憧憬，我们扎根于大庄子小学这方热土，日夜兼程，风雨无悔。

无数个白天黑夜，我们远离了喧嚣的人群，告别了灯红酒绿，甘与清风白云做伴，在知识的海洋中赢取那心灵的海阔天空。

三尺讲台、一块黑板、一个鼠标，就是我们书写人生的天地。

面对几十双渴求知识的眼睛，我们用如歌的声音播撒爱的阳光，智慧的甘霖。

伴随着鼠标点击的节奏和粉笔发出的美妙旋律，学生学会了用心灵去歌唱，用真诚去追求梦想。

正因为全校的教师们在教育的沃野上翻动犁铧，我们的事业才会生机勃勃、蒸蒸日上；正因为全校的教师们脚踏实地的开拓创新，我们的事业才熠熠生辉，灿烂辉煌！作为一名青年教师，我越来越深刻的感受到一支积极进取，和谐凝聚的团队是一所学校蓬勃发展的动力和源泉。

学校树立了教学质量的生命意识带动全校教师的专业发展，促成了学生良好习惯的养成。

在学校多维教育管理的调控下，增强了教师的竞争合作意识，提高教学成绩。

年年花似锦，今年花更红，在这收获的日子里，我们感到欣慰。

一年一度的教师节，体现了国家、社会对教师的关怀，体现了教师的价值。

印度大诗人泰戈尔曾说过：“花的'事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，让我干叶的事业吧，因为叶总是谦逊地垂着她的绿荫的。

”是啊！让我们做叶的事业吧！呵护红花，播撒希望。

“耿耿园丁意,拳拳育人心。

学校教学质量分析发言稿学校教学质量分析发言稿（通用8篇）在不断进步的社会中，发言稿在我们的视野里出现的频率越来越高，使用正确的写作思路书写发言稿会更加事半功倍。

你知道发言稿怎样写才规范吗？以下是小编帮大家整理的学校教学质量分析发言稿（通用8篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

学校教学质量分析发言稿1各位校长、老师们：大家上午好！在这秋高气爽、丹桂飘香的季节里，我们送走了—学年，迎来了—学年，在过去的一年里我们兢兢业业、刻苦勤奋，取得了丰硕的成果。

获得县教学质量先进单位，列全县第四位的教学成绩，继去年第一位，又列全县前五位的好成绩，这个成绩的取得得力于我们肖校长的英明领导；得力于各位校长的管理有方；得力于各位老师的辛苦耕耘。

在此我作为分管教学的副校长，谢谢各位校长、各位老师的艰辛付出、刻苦努力，锐意进取！向大家道一声：您们辛苦了！回首过去，我们无怨无悔，在过去的一年里我们主要抓了以下几个方面的教学工作：一、坚持每周周练。

各位老师都能认真的用好周练试卷，每周组织学生利用上课（一节课）时间进行考试，亲自批改、讲评，近距离的找出差距，做到一步一个脚印，稳打稳扎，及时查缺补漏，发现问题及时处理，这样不会问题成堆，不知从哪抓起。

比如中心小学的凌观喜、刘园、谢淑芳等每次周练都全考、全批、全登记、全讲评、常比较。

二、认真组织四至六年级的月考：每月月考我们都将认真对待，由中心小学统一安排监考，统一评卷，并对每次考试成绩及时的、别开生面的进行分析，使各校长随时掌握自己学校各年级各学科在全乡的排位，做到有的放矢，随时调整教师的教学行为，各校也能及时组织本校教师召开质量分析会，分析得与失。

三、坚持白天坐班制，晚上办公制靖石这几年的成绩能这么优秀，我认为与我们的老师很敬业有很大的关系，每个学校都进行集体办公，白天无课在办公室备课、改作业，就连晚上还会坚持办公一小时以上，我认为这是非常难得的，这种敬业精神值得全县老师学习。

做学问，搞教学，首先时间上要保证好。

第1篇大家好！今天，我们召开这次质量分析会，旨在总结过去一段时间学校教育教学工作的成果，分析存在的问题，探讨改进措施，进一步提升学校教育教学质量。

下面，我就学校教育教学质量分析作如下发言。

一、过去一段时间教育教学工作成果1. 学生综合素质不断提高。

通过开展丰富多彩的课外活动，学生的综合素质得到了全面提升，尤其是体育、艺术、科技等方面。

2. 教师队伍建设取得显著成效。

学校高度重视教师队伍建设，通过培训、教研、考核等方式，不断提高教师的教学水平和专业素养。

3. 教学质量稳步提升。

在各项教育教学评比活动中，我校均取得了优异成绩，为学生提供了优质的教育资源。

4. 家校合作更加紧密。

学校与家长建立了良好的沟通渠道，形成了家校共育的良好氛围。

二、存在的问题1. 教学方法有待改进。

部分教师的教学方法较为单一，未能充分调动学生的学习积极性，导致学生学习效果不佳。

2. 教师队伍结构不合理。

我校教师队伍中，青年教师较多，中老年教师较少，这给教育教学工作带来了一定的压力。

3. 班级管理有待加强。

部分班级管理存在漏洞，学生纪律意识不强，影响教育教学秩序。

4. 家校合作有待深化。

部分家长对学校教育的理解和支持不够，家校合作效果不佳。

三、改进措施1. 加强教学研究，改进教学方法。

学校要定期组织教师开展教学研讨活动，鼓励教师创新教学方法，提高课堂教学效果。

2. 完善教师队伍建设。

学校要加大青年教师培养力度，选拔优秀中老年教师担任教学骨干，优化教师队伍结构。

3. 强化班级管理，规范学生行为。

学校要加强班主任队伍建设，提高班主任的管理水平，确保教育教学秩序。

4. 深化家校合作，形成教育合力。

学校要定期召开家长会，加强与家长的沟通，提高家长对学校教育的支持力度。

四、结语总之，教育教学质量是学校发展的生命线。

我们要充分认识教育教学质量的重要性，切实加强教育教学工作，努力提高教育教学质量。

在此，我提出以下几点希望：1. 全体教师要以高度的责任感和使命感，全身心投入到教育教学工作中，为学校发展贡献力量。