公司节能减排管理规定(正式)

节能减排管理制度范本第一章总则第一条为规范本单位的节能减排行为，提高能源利用效率，保护环境，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的所有相关人员。

第二章基本原则第三条本单位要树立节约能源、保护环境的观念，制定相关措施并按照执行。

第四条本单位要建立相关管理机构，确保制度的有效实施。

第五条本单位要配备专业人员进行节能减排方面的监督和管理，并提供必要的技术支持。

第六条本单位要加强对相关人员的培训，提高其节能减排的意识和能力。

第三章节能管理第七条本单位要制定节约用电、用水、用气的管理办法，并按照执行。

第八条本单位要对各项设备、设施进行定期检查和维护，确保其正常运行并达到最佳节能效果。

第九条本单位要推行节能技术，鼓励使用节能设备和产品，并对节能技术进行宣传和推广。

第十条本单位要对能源的使用情况进行统计和分析，及时发现问题并采取相应措施进行调整。

第十一条本单位要对新建工程、装修工程、设备采购等进行节能评估，并优先选择符合节能要求的产品和设备。

第四章减排管理第十二条本单位要制定减少废气、废水、废物排放的措施，并按照执行。

第十三条本单位要对污染物排放进行监测和管理，并确保符合国家环保标准。

第十四条本单位要加强对危险废物的管理，建立专门的储存和处理设施，并确保其安全运输和处置。

第十五条本单位要对能够减少废物和二氧化碳排放的可行性措施进行研究和推行，并提供必要的技术支持。

第十六条本单位要加强对员工的环保教育，提高其对环保工作的重要性和责任感。

第五章绩效评估第十七条本单位要建立节能减排绩效评估机制，定期评估和考核各项节能减排工作的实施情况。

第十八条根据绩效评估结果，对相关人员进行奖惩，并按照执行。

第六章法律责任第十九条对违反节能减排管理制度的人员，将视情况给予相应的纪律处分，并依法追究其法律责任。

第七章附则第二十条本制度的解释权属于本单位，如需修改或补充，应经本单位相关领导审批。

第二十一条本制度自发布之日起执行，具体执行细则由相关管理机构另行制定。

单位节能减排规章制度第一章总则第一条为贯彻落实国家能源和环境保护政策，推动单位节能减排工作的深入开展，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本单位及其所属各部门、各单位的节能减排工作。

第三条本单位负责节能减排工作的具体落实，各部门、各单位负责配合落实。

第四条本规章制度由本单位领导班子审定，全体员工必须严格遵守；违反规定将受到相应的批评教育和处罚。

第二章节能第五条单位应当严格执行国家节能政策，加强节能宣传教育，提高全体员工的节能意识。

第六条单位应当定期对设备进行检测、维护和更新，提高设备的节能性能。

第七条单位应当制定节能计划，明确节能目标和措施，确保节能工作的顺利开展。

第八条单位应当加强对能源的监测和管理，发现问题及时解决，确保能源的合理利用。

第九条单位应当鼓励员工提出节能建议，对有效节能建议给予奖励。

第十条单位应当建立节能考核制度，对节能工作进行定期考核和评估。

第三章减排第十一条单位应当严格执行国家环保政策，加强环保宣传教育，提高全体员工的环保意识。

第十二条单位应当制定减排计划，明确减排目标和措施，确保减排工作的顺利开展。

第十三条单位应当对污染物进行监测和管理，发现问题及时解决，确保污染物的安全排放。

第十四条单位应当鼓励员工提出减排建议，对有效减排建议给予奖励。

第十五条单位应当建立减排考核制度，对减排工作进行定期考核和评估。

第四章处罚第十六条对违反本规章制度的行为，将给予批评教育并作出相应处罚。

第十七条违反节能规定的行为，将根据情节轻重给予警告、记过、降职、解聘等处罚。

第十八条违反减排规定的行为，将根据情节轻重给予警告、罚款、停职等处罚。

第五章其他规定第十九条本规章制度自颁布之日起生效。

第二十条本规章制度解释权属于本单位领导班子。

以上为本单位节能减排规章制度，如有违反必将受到相应的处理。

希望全体员工严格遵守，共同推动单位的节能减排工作。

第一章总则第一条为加强公司节能减排管理工作，提高能源利用效率，减少污染物排放，保障公司可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司各部门、各岗位及全体员工。

第三条本制度遵循以下原则：1. 预防为主，综合治理；2. 节能减排，降本增效；3. 科技创新，持续改进；4. 责任到人，奖惩分明。

第二章组织机构与职责第四条公司成立节能减排工作领导小组，负责组织、协调、指导和监督节能减排工作。

第五条环保部门负责制定节能减排工作计划，组织实施节能减排措施，定期检查和评估节能减排效果。

第六条各部门负责人为本部门节能减排工作的第一责任人，负责本部门节能减排工作的组织实施。

第七条各岗位员工应积极参与节能减排工作，履行节能减排职责。

第三章节能减排措施第八条节能措施：1. 优化生产流程，提高生产效率，降低能源消耗；2. 推广使用节能设备，淘汰高耗能设备；3. 采用先进的节能技术，提高能源利用效率；4. 加强能源管理，实施能源消耗定额制度；5. 做好能源设备维护保养，延长使用寿命。

第九条减排措施：1. 推广清洁生产，减少污染物排放；2. 优化生产工艺，降低污染物产生量；3. 采用先进的减排技术，提高污染物处理效果；4. 加强废弃物资源化利用，减少废弃物排放；5. 定期开展环境监测，确保污染物排放达标。

第十条节约用水措施：1. 严格执行用水定额制度，控制用水量；2. 加强用水设备维护保养，降低漏损率；3. 推广节水器具，提高用水效率；4. 加强宣传教育，提高员工节水意识。

第十一条节约用电措施：1. 严格执行用电定额制度，控制用电量；2. 加强用电设备维护保养，降低损耗；3. 推广使用节能灯具，提高照明效率；4. 加强宣传教育，提高员工节电意识。

第四章监督与考核第十二条环保部门负责对节能减排工作进行检查和考核，定期通报考核结果。

第十三条对节能减排工作成绩显著的单位和个人给予表彰和奖励。

第十四条对节能减排工作不力的单位和个人进行批评教育，并追究相关责任。

第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高公司能源利用效率，降低能源消耗，促进公司可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有部门及员工。

第三条公司将节能降耗工作纳入年度工作计划，并设立专门的节能降耗管理部门，负责组织实施和监督管理。

第二章管理措施第四条制定节能降耗目标公司根据国家相关政策和行业标准，结合公司实际情况，制定切实可行的节能降耗目标，并分解到各部门和岗位。

第五条节能宣传教育公司定期开展节能降耗宣传教育活动，提高员工节能意识，使节能降耗成为员工的自觉行动。

第六条节能技术改造公司鼓励各部门采用先进的节能技术和设备，提高能源利用效率，降低能源消耗。

第七条能源消耗统计与分析各部门应定期统计能源消耗情况，及时发现问题，采取措施降低能源消耗。

第八条能源管理制度公司建立健全能源管理制度，明确各部门、各岗位的节能降耗责任，确保能源合理利用。

第三章奖惩措施第九条奖励1. 对在节能降耗工作中表现突出的个人或部门，给予表彰和奖励。

2. 对提出有效节能降耗建议并被采纳的员工，给予一定的奖励。

3. 对连续几个月完成节能降耗目标的部门，给予一定的物质奖励。

第十条惩罚1. 对违反能源管理制度，造成能源浪费的员工，给予通报批评、罚款等处罚。

2. 对因工作失误导致能源消耗异常增高的部门，给予通报批评、扣发奖金等处罚。

3. 对因故意浪费能源，造成严重后果的员工，依法依规进行处理。

第四章附则第十一条本制度由公司节能降耗管理部门负责解释。

第十二条本制度自发布之日起实施。

第十三条本制度如有未尽事宜，由公司另行规定。

公司工程部节能减排制度第一章总则为贯彻落实国家能源节约和环境保护的政策，提高企业的资源利用效率，减少能源消耗和减少排放物的排放量，公司工程部制定了本《公司工程部节能减排制度》。

本制度适用于所有工程部门员工，在工作中必须严格遵守。

第二章节能减排目标公司工程部的节能减排目标是降低单位产品的能源消耗和减少单位产品的排放量，实现公司的可持续发展。

具体目标如下：1. 在今后三年内，将单位产品的能耗降低至原来的50%；2. 在今后五年内，将单位产品的排放物减少至原来的30%。

第三章节能减排措施为实现节能减排目标，公司工程部将采取以下措施：1. 引进先进的节能设备和技术，提高设备的能效；2. 优化工艺流程，减少能源的浪费；3. 建立定期的能耗监测系统，及时发现并纠正能源浪费问题；4. 加强员工的节能意识和培训，提高员工的节能技能；5. 加强对供应商的管理，选择具有节能减排意识的合作伙伴。

第四章节能减排奖励和处罚为鼓励员工参与节能减排工作，公司工程部将设立节能减排奖励制度。

员工在工作中积极提出有效的节能减排建议，或者有效地实施了节能减排措施，均可获得相应的奖励。

同时，对于违反节能减排制度的员工，将给予相应的处罚。

情节严重者将被追究相关法律责任。

第五章节能减排监督检查为保证节能减排工作的有效实施，公司工程部将定期进行节能减排监督检查。

挑选不同部门的员工组成检查组，对各部门的节能减排情况进行检查。

对于发现的问题，将及时协调解决。

第六章节能减排宣传教育为增强员工的节能减排意识，公司工程部将开展节能减排宣传教育活动。

定期组织节能减排知识培训，加强员工的节能减排意识。

同时，公司工程部将通过内部刊物、公司网站等渠道，宣传公司对节能减排工作的重视和取得的成效，鼓励员工积极参与节能减排工作。

第七章其他规定1. 本制度由公司工程部负责解释，并可以根据需要进行修订；2. 公司工程部各部门应当认真执行本制度，确保节能减排目标的实现；3. 公司工程部将会同公司其他部门共同配合，推动整体节能减排工作。

公司节能减排管理规定一、引言为了积极响应国家对于能源节约和减排的号召，本公司特制定了以下节能减排管理规定，以推动公司向绿色、低碳方向发展，减少对环境的负面影响，提高可持续发展能力。

二、目标与原则本公司的节能减排工作的目标是：降低企业能耗、减少排放，提高能源资源利用效率，实现经济效益与环境效益的双赢。

在实施节能减排管理过程中，本公司将坚持以下原则：1.依法依规：遵循国家、地方相关法律法规和政策规定，履行节能减排的法定义务。

2.环保优先：在企业发展、生产经营决策中，将环保放在首位，优先考虑节能减排。

3.综合治理：采取多种手段和措施，全面、综合地进行节能减排管理，形成合力。

4.持续改进：不断加强节能减排技术研究，优化管理策略和方法，持续改进节能减排水平。

三、节能减排管理体系为了有效实施节能减排管理，本公司建立了完善的节能减排管理体系，涵盖以下几个方面：1. 领导责任公司高层领导需要充分认识到节能减排的重要性，明确责任分工，设立专门部门负责节能减排任务的组织、协调和执行。

2. 制度建设建立健全节能减排管理制度，包括能源管理制度、排放限值管理制度、能源绩效评价制度等，确保落实节能减排工作的各项要求。

3. 能源管理开展全面的能源管理，制定并实施能源消耗计划、能源统计和分析制度，定期开展能源浪费排查，推行能源管理责任制。

4. 技术改进加强节能减排技术研究和应用，在生产、运营过程中采取先进的节能减排技术和装备，提高能源资源利用效率。

5. 培训与宣传组织开展节能减排培训，提高员工节能减排意识和技能水平，定期开展宣传活动，增强员工对节能减排工作的重要性和紧迫性的认识。

四、节能减排措施为了实现节能减排目标，本公司采取一系列有针对性的管理措施和技术手段，主要包括以下几方面：1. 能源管理•开展能源检测与评估，分析能源消耗结构，制定合理的节能目标和计划。

•对能源使用进行监测和管理，及时发现并解决能源浪费问题。

•优化设备配置和供能系统，提高能源利用效率。

节能减排管理规定第一条总则为加强节能减排管理，提高能源利用效率，实现节能减排、保护环境、降本增效。

依据《中华人民共和国节约能源法》等相关法律、法规，结合公司自身实际制订本规定。

第二条基本原则(一)坚持开发与节约并举，节约优先的原则，以效率为本，突出节能减排重要作用。

(二)坚持优化结构、多能互补的原则，依靠加强管理、结构调整、科技创新、技术改造，实现节能工作的持续有效开展。

(三)坚持节能减排与降本增效相结合，源头控制与存量挖潜相结合，依法管理与政策激励相结合，突出重点与全面推进相结合。

(四)坚持节能减排与发展相互促进的原则，实现节能减排和发展双赢目标。

第三条组织机构成立节能减排工作领导小组，配备相关人员，与有关部门协作指导企业节能减排工作。

节能减排领导小组主要职责：贯彻国家有关节能减排管理的法律、法规和方针、政策；贯彻落实节能减排管理的工作方针、政策和目标；负责节能减排工作的日常管理、综合协调。

第四条组织实施及主要措施结合公司实际情况加强节能减排管理，在用水、用电、办公设施使用等方面制定系统、规范的制度，确保每个环节实现节能减排。

（一）加强用电管理1、合理设置空调温度，夏天室内空调温度设置不低于26℃，做到无人时不开空调，开空调时关闭门窗。

非工作时间、节假日不开空调，定期清洗空调系统的风机、滤网等装置，提高空调能效。

2、电脑、打印机、传真机和复印机等设备要随用随开或设置自动节能状态，减小和避免电器设备处于长时间待机状态，下班后自觉关闭各类电器电源。

3、办公室、会议室等场所尽量少开灯，充分利用自然光照。

室内亮度足够时不开灯，公共区域的照明灯要有专人管理，严格做到“人走灯灭”，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。

（二）加强用水管理1、强化节水意识。

加强用水设备的日常维护管理，定期对供水设施进行检修，杜绝跑冒滴漏、长流水现象，节约每一滴水。

2、强化用水管理。

切实控制每个阀门、水龙头的流水量，养成良好的用水习惯，杜绝“长流水”。

第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高公司资源利用效率，减少环境污染，促进公司可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有部门、子公司及全体员工。

第三条本制度遵循以下原则：1. 节能优先，综合利用；2. 技术创新，管理优化；3. 综合治理，持续改进。

第二章组织与管理第四条公司成立节能减排工作领导小组，负责统筹协调公司节能减排工作。

第五条公司节能减排办公室设在综合管理部，负责具体实施节能减排工作。

第六条各部门应设立节能减排专兼职人员，负责本部门节能减排工作的日常管理和监督。

第三章节能减排措施第七条能源管理：1. 严格执行国家能源消耗标准，提高能源利用效率；2. 加强能源设备维护保养，降低能源损耗；3. 推广使用节能设备，淘汰高耗能设备；4. 优化生产工艺，减少能源消耗。

第八条水资源管理：1. 严格执行国家用水标准，提高水资源利用效率；2. 加强用水设备维护保养，减少跑冒滴漏；3. 推广使用节水器具，提高水资源循环利用率；4. 建立用水台账，定期分析用水情况，制定节水措施。

第九条废物管理：1. 加强固体废物分类收集、处理和利用；2. 推广循环经济，减少废物产生；3. 建立废弃物回收体系，提高废弃物资源化利用率；4. 定期对废弃物处理设施进行检查和维护。

第十条节约办公用品：1. 推广使用节能环保办公用品；2. 严格执行办公用品领用制度，减少浪费；3. 倡导无纸化办公，降低纸张消耗。

第四章激励与考核第十一条公司设立节能减排奖励基金，对在节能减排工作中表现突出的部门和个人给予奖励。

第十二条公司将节能减排工作纳入绩效考核体系，对各部门节能减排工作完成情况进行考核。

第五章附则第十三条本制度由公司综合管理部负责解释。

第十四条本制度自发布之日起施行。

公司节能减排管理规定范文第一章总则为贯彻落实国家节能减排政策，提高资源利用效率，保护环境，用以推动企业可持续发展的目标，制定本公司节能减排管理规定。

第二章节能减排目标1. 公司设立节能减排目标，确保能源使用和排放行为符合国家和地方相关法律法规的要求。

2. 公司将节能减排作为企业经营和管理的重要内容，通过技术创新和管理措施，努力实现节能减排目标。

第三章节能减排责任与机构1. 公司明确节能减排的责任与权力，设立专门的部门或岗位负责节能减排工作。

2. 负责节能减排工作的部门或岗位应定期制定节能减排计划，并监督执行情况。

第四章节能减排措施1. 公司在生产经营活动中要采取节能措施，包括但不限于：优化设备、提高能源利用率、改进工艺流程、减少能耗等。

2. 公司鼓励员工养成节约用能的好习惯，提高能源利用效率。

3. 公司要严格控制能源消耗指标，逐步提高能源利用效率。

第五章节能减排技术和设备配备1. 公司在引进新的技术和设备时要考虑节能减排的因素，优先选择节能技术和设备。

2. 公司要定期对现有技术和设备进行评估，推行技术改造和设备更新，以提高能源利用效率。

第六章节能减排宣传教育1. 公司要加强节能减排宣传教育工作，提高员工的节能意识和环保意识，培养绿色生产的观念。

2. 公司要定期组织节能减排培训和交流活动，加强员工对节能减排技术和方法的学习与应用。

第七章节能减排监督与评估1. 公司要建立节能减排监督与评估制度，定期开展节能减排情况的检查和评估工作。

2. 监督与评估的结果要及时通报相关部门和人员，采取措施进行整改和改进。

第八章处罚与奖励1. 公司要建立健全节能减排制度，对违反节能减排规定的行为进行处罚，以保持规范与纪律。

2. 公司要采取各种形式的奖励机制，激励员工提出节能减排建议和创新，鼓励积极参与节能减排工作。

第九章其他规定1. 公司要定期向相关部门报告节能减排情况，接受相关部门的监督和指导。

2. 公司要注重节能减排技术的研究与开发，不断提高企业的节能减排水平。

节约能源管理制度及规定范文第一条总则为了响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，降低能源消耗，保护和改善环境，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境影响评价法》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。

第二条节约能源的原则（一）全面规划，合理布局。

在公司的规划、设计和建设过程中，要充分考虑节约能源的要求，合理规划能源设施布局，提高能源利用效率。

（二）科技先行，提高效率。

积极引进、推广先进的节能技术和产品，提高能源利用效率，降低能源消耗。

（三）全员参与，共同管理。

公司全体员工都要积极参与节约能源工作，共同维护公司的能源设施，合理使用能源。

第三条节约能源的管理体系（一）公司应设立能源管理部门，负责公司能源管理的日常工作。

（二）能源管理部门应制定公司的能源管理制度和能源计划，监督能源制度的执行，对能源利用情况进行检查和考核。

（三）各部门应根据公司的能源管理制度和能源计划，制定本部门的能源管理措施，并组织实施。

第四条节约能源的具体规定（一）建筑设计1. 新建、改建和扩建建筑，应采用符合国家节能标准的建筑设计和建筑材料。

2. 建筑物的保温隔热、照明、空调等系统应采用节能技术，提高能源利用效率。

（二）设备选用1. 采购设备应选用高效、节能的产品，不得采购国家明令淘汰的设备。

2. 设备的使用应符合节能操作规程，降低能源消耗。

（三）能源使用1. 全体员工都应养成良好的能源使用习惯，合理使用能源，不得浪费。

2. 办公区、生产区、生活区的照明、空调、取暖等设备应合理控制，避免长时间无人时开启。

3. 提倡使用公共交通工具和非机动交通工具，减少能源消耗。

（四）能源检查1. 能源管理部门应定期对公司的能源设施进行检查，确保能源设施正常运行。

2. 对能源消耗异常的部门或设备，应进行调查和处理，找出原因，采取措施降低能源消耗。

第五条节能奖励与惩罚（一）对于在节约能源工作中做出突出贡献的部门或个人，公司应给予奖励。