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SG13-01 安全生产标准化考核评分表
安全生产十项注意事项：
一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地，做到安全可靠。
二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。
三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。
登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。
四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。
保持设备齐全有效灵敏可靠。
五、不准随意启动设备。
机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。
开机时发出信号，听到回音确定安全后才能开机。
六、不准吊装物及下行人。
多人操作起重搬运要统一指挥，密切配合。
不准超负荷使用机器。
七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。
八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。
车辆行驶中严禁爬上跳下。
九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。
十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。
有事请假经领导批准后方可离开岗位。
某公司安全生产标准化基本规范评分表1. 前言该评分表旨在评定某公司在安全生产标准化基本规范方面的表现，以指导公司提升安全生产管理水平，确保员工和公司财产的安全。
2. 评分表2.1 安全生产文档管理•是否建立完善的安全生产相关文档管理制度•是否对文档进行分类、编号、备份、更新、修订等管理•是否定期组织培训员工关于安全生产文档的使用和管理2.2 安全生产风险评估与管控•是否建立安全风险评估机制，对风险进行识别、评估、优先级排序和控制措施制定•是否建立起完善的安全生产风险管控措施，严格执行并不断完善2.3 安全生产隐患排查整改•是否定期开展安全生产隐患排查，包括排查频率、排查内容、整改要求等•是否对发现的隐患及时整改，并建立隐患整改跟踪机制2.4 紧急预案及演练•是否建立健全的应急预案制度，包括事故预案、逃生预案等•是否定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的应急能力2.5 安全生产培训和教育•是否定期组织各类安全生产培训和教育活动•是否建立完善的员工安全培训档案，持续跟踪培训效果2.6 安全设施和装备管理•是否对公司内的安全设施和装备进行定期检查和维护•是否建立完善的安全设施和装备管理制度，确保能够正常使用2.7 安全生产考核和奖惩制度•是否建立完善的安全生产考核机制，对各部门和个人进行考核评定•是否建立奖惩制度，对安全生产表现突出和不良行为作出相应奖励和惩罚3. 评分细则•每项内容满分为10分，不足部分按照实际情况适当进行扣分;•总分100分，达到90分及以上为优秀，80分-89分为良好，70分-79分为一般，60分-69分为较差，60分以下为不达标。
4. 结语通过使用这份评分表，可以全面评估某公司在安全生产标准化基本规范方面的情况，为公司持续改进安全生产管理提供指导。
同时，建议公司根据评分结果，制订相应的改进计划，并加强对安全生产的重视，确保员工和公司安全生产。
安全标准化自评评分标准及汇总表
自评时间：年月日—年月日
说明：
一、A级要素权重系数
二、安全标准化考核得分计算方法：
安全标准化考核满分为100分.
每个A级要素满分为100分,各A级要素的考核得分乘以各自对应的权重系数，然后加和得到安全标准化考核总分值，计算方法如下:
式中M-—总分值；
K i——权重系数；
M i-—各要素得分值；
n--要素个数。
当生产经营单位不涉及本规范中的某些要素时为缺项,按零分计。
要素得分值折算方法如下：
式中——实际分值;
——扣除缺项后的要素满分值。
21。
安全生产是企业发展的基础，也是保障员工生命财产安全的重要举措。
为了监督和评估企业安全生产工作的达标情况，我公司决定实施安全生产标准化达标月度考核评分表，以推动企业安全生产工作持续改进，确保安全生产工作的稳定有序进行。
一、考核项目及分值1. 安全生产管理制度落实情况（20分）- 是否建立了健全的安全生产管理制度（5分）- 是否全员熟悉并严格执行安全生产管理制度（5分）- 是否进行定期的安全生产培训和教育（5分）- 是否建立健全的事故隐患排查治理制度（5分）2. 安全隐患排查治理工作情况（20分）- 是否建立了健全的隐患排查治理台账（5分）- 是否定期进行隐患排查和整改（5分）- 是否按照规定及时消除隐患（5分）- 是否加强对重大隐患的监管和管理（5分）3. 安全生产责任落实情况（20分）- 是否明确了各岗位的安全生产责任人（5分）- 是否建立了完善的责任落实机制（5分）- 是否进行了责任落实情况的考核和评估（5分）- 是否对安全生产责任落实情况进行奖惩措施（5分）4. 应急预案演练及应急救援设施检查情况（20分）- 是否建立了完善的应急预案（5分）- 是否定期进行应急预案演练（5分）- 是否检查和维护了应急救援设施（5分）- 是否建立了应急救援队伍并进行培训（5分）5. 安全生产设施及设备检查情况（20分）- 是否对安全生产设施进行定期检查与维护（5分）- 是否定期进行设备安全检测和维修（5分）- 是否建立了设备维护台账和档案（5分）- 是否建立了设备故障隐患排查治理制度（5分）二、考核评定标准根据以上各项考核项目的情况，评定每月的安全生产标准化达标分数，具体标准如下：- 分数≥90分：优秀- 80分≤分数＜90分：良好- 70分≤分数＜80分：合格- 分数＜70分：不合格三、考核结果处理根据每月考核的实际得分，对各部门进行奖惩措施，具体如下：1. 优秀：对该部门进行表彰和奖励，并进行经验共享，以激励其他部门学习借鉴。
上海市建设工程安全生产标准化评分表一、背景介绍随着城市化进程的加快，建设工程在上海市日益繁荣，工地也随之增加。
建设工程的安全生产问题一直备受关注，为了确保建设工程的安全和质量，上海市制定了建设工程安全生产标准化评分表。
二、评分表内容评分表主要包括以下内容：1.建设工程基本信息（1）工程名称（2）建设单位（3）施工单位（4）监理单位（5）设计单位（6）建设位置区域（7）工程规模2.安全生产管理（1）安全生产责任制度（2）安全生产宣传教育（3）施工组织设计（4）安全教育培训（5）安全生产月度检查3.施工现场安全管理（1）施工现场标识（2）施工现场通道设置（3）安全防护设施（4）临边防护设施（5）用电安全管理4.施工作业安全管理（1）高处作业安全措施（2）爆破作业安全管理（3）临时用电安全管理（4）机械设备安全管理（5）特种作业证管理5.施工物资和设备管理（1）施工物资堆放管理（2）施工机具设备管理（3）材料使用安全管理（4）有限空间作业管理（5）施工场地卫生管理6.紧急救援与应急预案（1）安全生产事故应急救援预案（2）安全救援设备配备（3）施工现场应急疏散通道（4）应急演练及处理情况7.安全生产记录与资料管理（1）工程安全生产档案管理（2）施工日志记录（3）安全检查记录（4）安全隐患排查记录（5）安全事故报告及处理情况8.安全考核与奖惩制度（1）安全生产考核制度（2）安全生产奖惩管理办法（3）安全生产责任追究三、评分标准根据评分表内容，结合相关法规和标准，上海市建设工程安全生产标准化评分表采取加分制度，评分分为100分，各项内容的得分将直接影响建设工程安全生产的质量。
评分标准符合国家安全生产法规，涵盖了建设工程安全生产的方方面面，保障了施工现场的安全稳定。
四、评分结果利用根据评分结果，上海市建设部门将对不同得分的建设工程进行分类管理，对得分较低的工程进行安全生产整改，确保工程施工的安全和质量。
五、结语上海市建设工程安全生产标准化评分表的实施，不仅提高了建设工程安全生产管理的规范化程度，也促进了建设工程施工现场的安全生产水平，为建设工程的安全保驾护航，推动了上海市建设工程的可持续发展。
安全生产标准化考评表建筑施工安全生产标准化考评表（企业自评）工程名称：工程地点：建设单位：施工单位：监理单位：湘西自治州建设工程质量安全监督治理站制（2021）表B.3 扣件式钢管脚手架检查评分表-13--21-附件1年月建筑施工安全生产标准化项目自评表工程项目名称：自评时刻年月日2、本表一式两份，项目部、施工企业各一份。
-22-年月建筑施工安全生产标准化项目自评表工程项目名称：自评时刻年月日2、本表一式两份，项目部、施工企业各一份。
-23-年月建筑施工安全生产标准化项目自评表工程项目名称：自评时刻年月日2、本表一式两份，项目部、施工企业各一份。
-24-注：1.现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1. 现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1.现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1. 现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1.现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全注：1. 现场存在问题的填写方式按明细表的序号数字填写，如：安全治理检查评分表→安全建设工程项目施工安全重大危险源名录识别确认表注：1、业主单位直截了当发包的专项工程施工单位单位填写施工总包单位一栏；2、如工程无分包单位的，分包单位一栏不用填写；3、如工程无分包单位的，分包单位一栏不用填写；建设工程项目施工安全重大危险源增补名录识别确认表2、建设单位直截了当发包专业工程的，专业施工单位直截了当申报；重大危险源检查记录重大危险源识别名录危险性较大的分部分项工程一样范畴一、基坑支护、降水工程开挖深度超过3m（含3m）或虽未超过3m但地质条件和周边环境复杂的基坑（槽）支护、降水工程。
二、土方开挖工程开挖深度超过3m（含3m）的基坑（槽）的土方开挖工程。
表A-1 安全生产管理评分表序 评定 评分方法号评分标准项目查公司有关制度文本 ; 抽查公司各部门、·公司未成立安全生产责任制度，扣 20分，各部门、各级 (岗位 )安 所属单位有关责任人对安全生产责任制责任制度不健全，扣 10~15分; 的了解状况，查确认记录，查公司查核记录。
应 扣 实 得 减 得 分 分 分·公司未成立安全生产责任制查核制度，扣 10分，各部门、各级安全生产对各自安全生产责任制未执行，每起扣 2分;1责任制度·公司未按查核制度组织检查并查核的，扣 10分，查核不全面扣5~10分 ;·公司未成立、完美安全生产管理目标，扣 10分，未对管理目标实行查核的，扣 5~10分 ;·公司未成立安全生产查核、赏罚制度扣 10分，未实行查核和赏罚的，扣 5~10分查公司文件，查公司对部下单位各级管理目标设置及查核状况记录 ;查公司安全生产赏罚制度文本和查核、赏罚记录 20·公司未成立安全生产、文明施薪资本保障制度扣 20分 ;安全文明查公司制度文本、财务资本估算及使用2资本保障·制度无针对性和详细举措的，扣 10~15分;制度记录·未按规定对安全生产、文明施工举措费的落真相况进行查核，扣10~15分20安全教育 3培训制度·公司未按规定成立安全培训教育制度，扣 15分;·制度未明确公司主要负责人，项目经理，安全专职人员及其余管理人员，特种作业人员，待岗、转岗、换岗员工，新进单位从业人员安全培训教育要求的，扣 5~10分;·公司未编制年度安全培训教育计划，扣 5~10分，公司未按年度计划实行的，扣 5~10分查公司制度文本、公司培训计划文本和教育的实行记录、公司年度培训教育记录和管理人员的有关证书15·公司未成立安全检查及隐患排查制度，扣 15分，制度不全面、不完美的，扣 5~10分;·未按规定组织检查的，扣 15分，检查不全面、不实时的扣 5~10 安全检查 分;4 及隐患排查制度·对检查出的隐患未采纳定人、准时、定举措进行整顿的，每起扣3分，无整顿复查记录的，每起扣 3分 ;·对多发或重要隐患未排查或未采纳有效治理举措的，扣 3~15分查公司制度文本、公司检查记录、公司对隐患整顿消项、处理状况记录、隐患排查统计表15·公司未成立生产安全事故报告办理制度，扣 15分;查公司制度文本 ;生产安全 ·未按规定实时上报事故的，每起扣 15分; 查公司事故上报及了案状况记录5事故报告 办理制度·未成立事故档案扣 5分;15安全生产6 应抢营救 制度评分员 :日·未按规定实行对事故的办理及落实 " 四不放过 "原则的，扣 10~15 分 15分，事故应抢营救方案 ·未拟订事故应抢营救方案制度的，扣 无针对性的，扣 5~10分 ;.未按规定拟订操练制度并实行的，扣 5分;查公司应急方案的编制、应急队伍成立5 状况以有关操练记录、物质装备状况·未按方案成立应抢营救组织或落实营救人员和营救物质的，扣分分项评分15100年 月表A-2 安全技术管理评分表序评定评分标准号项目法例标准·公司未装备与生产经营内容相适应的现行有关安全生产方面的和操作规法律、法例、标准、规范和规程的，扣10分，装备不齐备，扣程3~10分 ;1配置·公司未装备各工种安全技术操作规程，扣lo分，装备不齐备的，缺一个工种扣 1分;·公司未组织学习和贯彻实行安全生产方面的法律、法例、标准、规范和规程，扣 3~5分·公司无施工组织设计编制、审查、同意制度的，扣15分;2施工组织·施工组织设计中未明确安全技术举措的扣10分;设计·未按程序进行审查、同意的，每起扣3分·未成立对危险性较大的分部、分项工程编写、审查、同意专项施工方案制度的，扣 25分;专项施工3方案(措·未实行或按程序审查、同意的，每起扣 3分;施)·未按规定明确本单位需进行专家论证的危险性较大的分部、分项工程名录 (清单 )的，每起扣 3分·公司未拟订安全技术交底规定的，扣25分;安全技术4·未有效落实各级安全技术交底，扣5~10分;交底·交底无书面记录，未执行署名手续，每起扣1~3分·公司未成立危险源看管束度，扣25分 ;·制度不齐备、不完美的，扣5~10分;危险源控5·未依据生产经营特色明确危险源的，扣5~10分;制·未针对辨别评论出的重要危险源拟订管理方案或相应举措，扣5~10分 ;·公司未成立危险源公示、见告制度的，扣8~10分分项评分评分员 :日评分方法查公司现有的法律、法例、标准、操作规程的文本及贯彻实行记录查公司技术管理制度，抽查公司备份的施工组织设计查公司有关规定、实行记录和专项施工方案备份资料查公司有关规定、公司实行记录查公司规定及有关记录应扣实得减得分分分1015252525100年月表A-3设备和设备管理评分表序评定评分标准评分方法号项目·未拟订设备 (包含应抢营救器械 )采买、租借、安装 (拆掉 )、查收、检测、使用、检查、养护、维修、改造和报废制度，扣30分;·制度不齐备、不完美的，扣 10~15分;1设备安全·设备的有关证书不齐备或未成立台账的，扣3~5分;查公司设备安全管理制度，查公司设备管理清单和管理档案·未按规定成立技术档案或档案资料不齐备的，每起扣2分;·未装备设备管理的专 (兼 )职人员的，扣 10分·未拟订安全物质供给单位及施工人员个人安全防备用品管理制度的，扣 30分;·未按制度执行的，每起扣 2分 ;2设备和防·未成立施工现场暂时设备 (包含暂时建、修建物、活动板房 )的采查公司有关规定及实行记录护用品购、租借、搭设与拆掉、查收、检查、使用的有关管理规定的，扣 30分;·未按管理规定实行或实行出缺点的，每项扣2分·未拟订施工现场安全警示、警示表记、标记使用管理规定的，3安全标记扣20分 ;查公司有关规定及实行记录·未按期检查实行状况的，每项扣 5分·公司未拟订施工场所安全检查、查验仪器、工具装备制度的，4安全检查扣20分 ;查公司有关记录测试工具·公司未成立安全检查、查验仪器、工具装备清单的，扣5~15分分项评分评分员 :日应扣实得减得分分分30302020100年月表A-4公司市场行为评分表序 评定应 扣 实 评分方法得 减 得号评分标准项目分分分·公司未获得安全生产允许证而承接施工任务的，扣20分;·公司在安全生产允许证暂扣时期持续承接施工任务的，扣20分;1安全生产 查安全生产允许证及各种人员有关证书20允许证·公司资质与承发包生产经营行为不符合，扣 20分;·公司主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员拥有的安全 生产合格证书不切合规定要求的，每起扣 10分·公司资质遇到降级处罚，扣 30分;·公司遇到暂扣安全生产允许证的处罚，每起扣 5~30分 ;2安全生产 ·公司受当地建设行政主管部门通告处罚，每起扣5分; 查各级行政主管部门管理信息资料，各 文明施工类有效证明资料·公司受当地建设行政主管部门经济处罚，每起扣5~10分;·公司遇到省级及以上通告责备每次扣 10分，遇到地市级通告批评每次扣 5分安全质量 ·安全质量标准化达标优秀率低于规定的，每 5%扣10分 ;3标准化达查公司相应管理资料标·安全质量标准化年度达标合格率低于规定要求的，扣20分3020·公司未成立安全生产管理组织系统 (包含机构和人员等 )、人员资格管理制度的，扣 30分 ;资质、机 4构与人员 ·公司未按规定设置专职安全管理机构的，扣 30分，未按规定配足安全生产专管人员的，扣 30分;管理·推行总、分包的公司未拟订对分包单位资质和人员资格管理制度的，扣 30分，未按制度执行的，扣 30分分项评分评分员 :日查公司制度文本和机构、人员装备证明文件，查人员资格管理记录及有关证件，查总、分包单位的管理资料30100年 月表A-5施工现场安全管理评分表序评定评分标准评分方法号项目1施工现场·按《建筑施工安全检查标准》 JGJ 59及有关现行标准规范进行检查现场及有关记录安全达标查不合格的，每 1个工地扣 30分2安全文明·未按规定落实安全防备、文明施工举措费，发现一个工地扣15查现场及有关记录资本保障分·未拟订对分包单位安全生产允许证、资质、资格管理及施工现场控制的要乞降规定，扣 15分，管理记录不全扣 5~15分;资质和资·合同未明确参建各方安全责任，扣 15分;核对管理记录、证书，抽查合同及相应3格管理·分包单位承接的项目不切合相应的安全资质管理要求，或作业管理资料人员不切合相应的安全资格管理要求扣 15分;·未按规定装备项目经理、专职或兼职安全生产管理人员(包含分包单位 )，扣 15分应扣实得减得分分分301515·对多发或重要隐患未排查或未采纳有效举措的，扣3~15分;·未拟订事故应抢营救方案的，扣 15分，事故应抢营救方案无针生产安全对性的，扣 5~10分;4事故控制·未按规定实行操练的，扣5分 ;·未按方案成立应抢营救组织或落实营救人员和营救物质的，扣5~15分·现场使用国家明令裁减的设备或工艺的，扣15分;查检查记录及隐患排查统计表，应急方案的编制及应急队伍成立状况以及有关操练记录、物质装备状况15·现场使用不切合标准的、且存在严重安全隐患的设备，扣15分;·现场使用的机械、设备、设备、工艺超出使用年限或存在严重设备设备隐患的，扣 15分;5查现场及有关记录工艺采用·现场使用不合格的钢管、扣件的，每起扣1~2分;·现场安全警示、警示标记使用不切合标准的扣5~10分 ;·现场职业危害防治举措没有针对性扣1~5分15·未按规定办理不测损害保险的，扣 10分;查现场及有关6保险10·不测损害保险办理率不足 100%，每低 2%扣1分记录分项评分100评分员 :年月日。
企业安全生产标准化评分表一、目标与责任（满分30分）1. 企业安全生产目标明确，制定并实施相关计划，监控安全生产目标的完成情况。
（10分）2. 按照国家法律法规和标准要求，制定各级各类人员的安全生产责任制，并监督执行。
（10分）3. 定期对安全生产目标的完成情况进行考核，并把考核结果与经济利益挂钩。
（10分）二、规章制度（满分20分）1. 制定并完善安全生产规章制度，包括但不限于安全生产责任制度、安全教育培训制度、设备管理制度、危险源管理制度等。
（10分）2. 严格执行各项规章制度，对违反规章制度的行为进行严肃处理。
（10分）三、培训与教育（满分30分）1. 对新员工进行三级安全教育，并建立相关档案。
（10分）2. 对特种作业人员进行持证上岗培训，并建立相关档案。
（10分）3. 对各级管理人员进行安全生产法律法规和安全管理知识的培训，提高其安全管理能力。
（10分）四、设备与设施（满分30分）1. 对生产设备、设施进行安全评价，并建立相关档案。
（10分）2. 对生产设备、设施进行定期维护保养，确保其正常运行。
（10分）3. 对生产现场的消防设施、安全出口等关键设施进行定期检查，确保其完好有效。
（10分）五、作业安全（满分30分）1. 制定并实施危险作业审批制度，对危险作业进行严格监管。
（10分）2. 对易燃易爆、有毒有害等危险物品的储存和使用进行规范管理，防止发生泄漏、火灾等事故。
（10分）3. 规范生产现场的作业行为，推行5S管理，保持作业环境的整洁卫生。
（10分）六、危险源管理（满分20分）1. 对危险源进行辨识、评估，并建立相关档案。
（10分）2. 对危险源进行定期检查、评估，及时采取措施消除隐患。
（10分）七、事故预防与处理（满分30分）1. 制定并实施事故预防措施，减少事故发生的可能性。
（10分）2. 对发生的事故进行调查分析，找出原因，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
（10分）3. 对事故责任人进行严肃处理，严格执行事故责任追究制度。
表A-1 安全生产管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-2安全技术管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-3设备和设施管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-3设备和设施管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-4企业市场行为评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日表A-5施工现场安全管理评分表评分员：XXX XXX （两人签名）XX 年XX月XX 日取得安全生产许可证有在建工程企业评价表附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他评价意见：自评合格（不合格）注：1、对有在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为合格、不合格2个等级。
2、对无在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为基本合格、不合格2个等级不得涂改！！ !未取得安全生产许可证无在建工程企业评价表附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称：—XXXXXXXXXXXXX ________________ 经济类型：—XXXXXJ资质等级：_XXXXXXX 上年度施工产值：_ 0_ 在册人数：XX _______________评价意见：自评基本合格（不合格）注：1、对有在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为合格、不合格2个等级。
2、对无在建工程的企业，安全生产考评评定值宜分为基本合格、不合格2个等级不得涂改！！ !。
