下载文档原格式
工信局20xx年落实最严格水资源管理工作自查报告工信局20xx年落实最严格水资源管理工作自查报告xx区实行最严格水资源管理办公室：根据xx市人民政府办公厅发布《xx市实行最严格水资源管理制度考核办法》（[20xx]297号）要求和xx区严格水资源管理“三条红线”控制指标分解报告，我局认真对照目标分解任务，进行了严格的自查自评，现将具体情况汇报如下：一、节水目标考核指标完成情况今年以来在区委、区政府的正确领导下，在市工信委的大力支持下，我局全面贯彻实施省、市关于加强节水工作的一系列政策措施，进一步落实目标责任，创新工作机制，强化监督管理。
根据区统计局汇总，市统计局反馈，20xx年上半年全区32家规上工业企业共上报取水量118万立方米，工业增加值为25亿元，万元工业增加值水耗同比下降9.2%。
预计20xx 年全年规上工业企业万元工业增加值水耗同比下降,能较好的完成市上下达的目标任务。
二、节水工作组织和领导情况为贯彻落实xx区最严格工业用水资源管理制度，根据《xx区实行最严格水资源管理制度实施方案》（安政办发[20xx]54号）和《xx市xx区严格水资源管理“三条红线”控制指标分解报告》精神，我局制定了xx市xx区关于实行最严格工业用水资源管理制度实施办法，并成立加快实施最严格水资源管理制度工作领导小组。
领导小组下设办公室，办公室设在工信局党政办，主任由米积虎同志兼任，领导小组主要负责日常组织协调,为顺利开展工作提供了保障。
三、建立企业台帐强化用水管理我区现有区属规上企业32户，重点用水企业是华润雪花啤酒（甘肃）有限公司和xx顶津食品有限公司。
根据《xx 区“三条红线”控制目标实施方案》文件要求，结合我局的实际工作职能，对以上两户重点用水企业进行了普查，建立xx区重点用水单位节水管理人员备案录。
我局以xx区规上工业企业的现状用水情况为基础，以能较好的完成万元工业增加值用水量为总体目标，认真督促以上两户重点用水企业建立用水台帐，不断完善并强化企业用水计划管理，在企业用水源头上牢固把关。
水资源管理自查自纠汇报3篇下文是我为您精心整理的《水资源管理自查自纠汇报3篇》，您浏览的《水资源管理自查自纠汇报3篇》正文如下：水资源管理自查自纠汇报第1篇根据《省水利厅关于开展水资源管理存在问题自查自纠工作的通知》文件要求，为落实最严格水资源管理制度，进一步规范水资源管理工作，结合当前环保督查工作的紧迫性，现将我区水资源管理存在的问题自查自纠工作情况汇报如下：一、取水许可及入河排污口设置根据《市水务局关于行政审批服务项目进入市X府政务大厅统一办理的通知》文件规定，（一）取水许可审批和发放取水许可证（二）在河道、湖泊、渠道、水库等水利工程内设置或改建，扩建排污口的同意，都由市X府政务大厅市水务局窗口统一办理。
二、水资源费征收根据《取水许可和水资源费征收管理条例》第四章第三厅市水务局窗口办理取水许可相关手续，有的企业及个人办理了，有的没有办理，区*不掌握。
市水务局直接给企业及个人办理了取水许可手续，区*也不掌握。
这样就导致了重复检查，也有时导致漏掉检查，在当前落实最严格水资源管理制度和环保督查大环境下，这类问题应尽快予以解决。
六、建议（一）从现在到明年三月份*前，区水资源派员到市水资源配合管理辖区水资源工作。
（二）区*管理的取用水户交回市水务局管理（三）将区辖区内取用水审批权与管理权全部交给区*。
水资源管理自查自纠汇报第2篇按照X委巡查组关于水资源管理监督检查反馈问题整改的要求，我局对照整改清单，举一反三，开展了取水许可审批等工作中存在问题的整改和自查自纠工作，通过问题整改和自查自纠，进一步规范了水资源管理工作，现就工作开展情况汇报如下：一、总体工作开展情况我局自收到通知后，结合 202X 年度管理考核存在的薄弱环节，于5 月初组织全县水务局水资源分管领导及水资源股长参加的工作会，局主要领导亲自部署落实省厅文件要求。
会后根据通知精神并结合本地水资源工作存在的问题，在落实水资源l三条红线l管理、规范水资源论证评审、取水许可评审、用水计划管理和指标下达、用水定额、入河排污口设置审批和监管等问题积极开展问题整改和自查自纠工作，并取得了一定的成效。
最严格水资源管理自查报告最严格水资源管理自查报告（通用10篇）时间过得太快，让人不知所措，工作已经告一段落了，回顾这段时间以来的工作有成绩也有不足，让我们一起来学习写自查报告吧。
在写之前，可以先参考范文，下面是小编为大家收集的最严格水资源管理自查报告，仅供参考，欢迎大家阅读。
最严格水资源管理自查报告篇1一、概述（一）基本情况xx市位于河南省西北部，太行xx麓，东邻博爱以丹河为界，西邻济源，南接温、孟两县市，北与山西xx接壤。
地处东经112°46′—113°02′，北纬34°59′——35°18′，全市总面积623.5平方公里，地势北高南低，由西北向东南倾斜，最高海拔高度1116.9米，最低海拔高度为110米。
全市辖13个乡镇（办事处），458个自然村，327个行政村，共计10.4万户，50.9万人，其中农村人口38.9万人。
全市分山区、丘陵区和平原区，其中山区、丘陵区面积213平方公里，涉及沁北的紫陵、西向、西万、山王庄、常平五个乡镇，平原区面积410.5平方公里，涉及柏香、xx、王曲、王召、太行、怀庆、沁园、覃怀等八个乡镇（办事处）。
xx市属暖温大陆性季风气候，四季分明。
据气象部门统计，历年平均气温14.3度，实测最高气温43.4度，最低气温-17.6度，平均日照时数2496小时，无霜期208天，多年平均降雨量为618.8毫米，丰枯年份雨量相差3——4倍。
且年内降雨量分配极不均匀，全年70%降雨量集中在七、八、九三个月，实测最大降雨量为1116.8毫米（1954年），最小降雨量为262.9毫米（1965年）。
多年平均风速2.1米/秒，最大风速19.4米/秒，风向多为西北风，冬春季居多。
xx市地貌单元主要有山（丘）区和平原区组成，地形为北高南低，北部为太行山区，属山西地台背斜东南缘断裂带，是由寒武——奥陶系石灰岩以及石炭二迭系砂页岩构成的基岩，地形地貌复杂，地势起伏较大，海拔高度在1000——180米，山地受强烈构造运动和风蚀、流水侵蚀切割，基岩裸露，具有山势陡峭，深沟峡谷和土薄石厚的特点，水土流失现象较为严重。
洮南市人民政府关于十二五期末实行最严格水资源管理制度考核工作综合自查报告正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------洮南市人民政府关于十二五期末实行最严格水资源管理制度考核工作综合自查报告洮政发〔2016〕7号白城市政府：为贯彻落实最严格水资源管理制度，根据《吉林省实行最严格水资源管理制度考核工作实施方案》(吉水节联〔2014〕1441号)和《吉林省水利厅关于关于开展2015年度及“十二五”期末实行最严格水资源管理制度考核工作的通知》（吉水节函〔2015〕34号）要求，我市组织相关部门对“十二五”期末实行最严格水资源管理制度情况进行综合自查，现报告如下：一、概述洮南市处于大兴安岭山脉与松嫩平原接壤处，地形西北高、东南低，呈现三种地形地貌：西北半山区、中部洮儿河冲积扇区和南部微波状起伏平原区。
市内共有大小河流八条，两个水资源流域，主要河流为洮蛟两河。
全市水资源总量为5.54亿立方米。
其中地下水总量为4.92亿立方米，占水资源总量的88.8%，地表水总量为0.91亿立方米，占水资源总量的16.42%，其中0.29亿立方米为重复量，地下水可开采量为2.94亿立方米，占水资源总量的53.06%，水资源实际开采量2.52亿立方米，水资源利用率为51.21%。
十年来洮南市呈干旱状态，影响地下水动态有诸多因素，就洮南市而言，气象为主要因素，其他均为次要因素。
地下水分布不均，开发利用不平衡。
按照省、白城市实行最严格水资源管理制度部署洮南市成立了由市水利局、市发改局、市经济局、市财政局、市环保局、市住建局、市农业局、市审计局、市统计局、市国土资源局为成员单位的实行最严格水资源管理领导小组，《洮南市人民政府关于实行最严格水资源管理制度实施方案》（洮政发〔2015〕24号），市水利局会同相关部门研究制定了水资源开发利用控制、用水效率控制和水功能区限制纳污“三条红线”指标体系，并已报洮南市政府批准实行。
实行最严格水资源管理制度自查报告XX县实行最严格水资源管理制度自查报告根据《最严格水资源管理制度考核暂行办法》和《实行最严格水资源管理制度考核细则（试行）》（市水[2013]123号）的要求，现将我县2013年度实行最严格水资源管理制度自查情况汇报如下：一、实行最严格水资源管理制度工作开展情况（一）成立了领导小组。
我县按照省市实行最严格水资源管理制度部署，成立了XX县实行最严格水资源管理考核领导小组及办公室，确保了工作的高位推动。
（二）制定了“三条红线”指标体系。
由县水务局会同相关部门研究制定了水资源开发利用控制、用水效率控制和水功能区限制纳污红线指标体系，并已报县人民政府批准实行。
（三）强化了目标考核。
我县将最严格水资源管理制度建设纳入了年度目标考核，并将“三条红线”管理指标完成以及工作落实情况，作为领导干部综合考核评价的重要依据。
同时，各镇政府（场）作为实施最严格水资源管理制度的责任主体，已把水资源管理工作纳入重要议事日程，逐级落实了责任，确保了最严格水资源管理制度建设目标的如期实现。
二、“三条红线”达标情况（一）水资源开利用控制红线达标情况1.严格取水总量控制管理。
严格取水许可审批，限制审批新增取水，确保了取水总量得到有效控制。
2.严格取水许可和水资源论证制度。
全面完善了取水许可登记制度，同时在水利普查与取水户普查的基础上，全面完善了我县取水许可户资料。
3.严格地下水保护和开发利用管理。
我县在城市公共供水管网能够满足用水需要时，建设项目自备取水设施严禁取用地下水，切实严格控制了地下水的开采，防止了超采的发生。
由于加强用水总量控制，2013年我县用水总量为2.2亿立方米，控制在2.25亿立方米目标以内，其中地下水0.17亿立方米，控制在0.22亿立方米目标以内；工业和生活用水量为0.521亿立方米，控制在0.97亿立方米目标以内。
（二）用水效率控制红线达标情况1.制定水量分配方案。
我县根据市下达的用水总量控制指标，强化取用水大户的用水总量控制和定额管理，对超计划或定额取用水的，实行累进加价收费。
最严格水资源管理制度自查报告第1篇：最严格水资源管理自查报告2014年最严格水资源管理自查报告实行最严格的水资源管理，其核心是建立三条“红线”。
结合我县水资源管理工作的实际情况，主要在以下几方面开展了工作：一是严格执行建设项目水资源论证工作。
水政水资源股加强与局行政审批股和其他业务股室的协调配合，严格水资源论证和取水许可审批制度。
水资源的有偿使用是国家合理调控水资源，优化水资源配置，有效保护水资源，促进水资源良性循环，推动节约用水的重要举措，严格执行建设项目水资源论证制度，对擅自开工建设或投产的一律责令停止。
严格取水许可审批管理，对取水总量已达到或超过控制指标地区，暂停审批建设项目新增取水。
对取水总量接近控制指标的地区，限制审批新增取水。
2014年，我们以《中华人民共和国水法》《湖南省实施办法》、《取水许可和水资源费征收管理条例》的贯彻实施为契机，加大执法力度，借用县政务服务中心这个平台，进一步规范了取用水审批的方法、途径、程序，职责权限，按规定、按程序对水行政许可申请人实行“一站式”服务。
针对全县部分取用水企业改制、破产等原因不再取用水、城区无证乱打井取水以及招商引资企业需取用水的，我们组成专项工作组，上门摸底核查，热情服务，共审定《取水许可证》15套，核定取地表水、地下水的企业和单位15家。
县城区域内抽取地下水的企事业单位按照相关要求整改到位，安装了计量设施、少部分企业改用自来水。
二是做好水资源管理执法、水资源费征收工作。
为加强保护水资源，贯彻实行水资源有偿使用制度，促进计划用水、节约用水、水资源可持续利用，我们严格执行取水许可证制度，按照《湖南省取水许可和水资源征收管理办法》的有关规定，按照法定的程序、条件实施行政许可，取水申请严把审查关，对手续完备，在规定的时间办理，并进行书面台帐登记，并与县工商行政管理局相互配合，要求在水能开发企业工商营业执照注册登记及年审时，凭水行政主管部门审批的取水许可或取水许可年审公章方可办理，大大加强了我县水资源费的征收力度。
2024年水资源管理考核工作自查报告一、综述水资源管理是国家经济和社会可持续发展的重要组成部分，我单位一直高度重视水资源管理工作，认真履行职责，努力推动水资源管理工作的创新和提升。
为确保水资源管理工作的有效开展，在2024年我们进行了自查工作，对过去一年的工作进行了全面梳理和总结，以进一步推动水资源管理工作的规范性和科学性。
二、工作目标与任务完成情况2024年，我单位制定了水资源管理的工作目标为：提高水资源利用效率，保护水资源环境，促进水资源的可持续发展。
工作任务主要包括加强水资源管理法规制度建设，推进水资源利用评估和监测工作，加强包括节水、水源管理、水质保护等工作在内的水资源管理宣传教育以及加强与相关部门的协作合作等。
在2024年的自查中，我们密切关注工作目标和任务的完成情况，并采取了多种措施确保任务的完成。
下面是本单位在各项工作任务中的完成情况：1. 加强水资源管理法规制度建设在2024年，我们积极参与水资源管理法规的制定和修订工作。
我们成立了专门的法规研究小组，跟踪国内外水资源管理领域的法规动态，及时进行调研和学习。
我们还与相关部门进行了广泛的交流与合作，共同制定了一系列法规和标准，以保障水资源管理工作的规范化和科学化。
目前已完成水资源管理法规修订工作，并按照计划进行了宣传推广，得到了应用和执行。
2. 推进水资源利用评估和监测工作2024年，我们加强了水资源利用评估和监测工作。
我们建立了全省水资源利用评估监测网络，并与相关企事业单位、科研机构合作，共同完成对全省水资源利用情况的评估和监测工作。
通过对水资源的定量和定性分析，我们深入了解了我省水资源的供需状况，为合理制定水资源管理的政策和措施提供了科学依据。
3. 加强水资源管理宣传教育2024年，我们开展了一系列具有针对性的宣传教育活动，以提高公众对水资源管理的认识和参与度。
我们组织了水资源管理知识普及活动，针对不同群体进行了多层次、多样化的宣传工作，通过网站、微信公众号、宣传册等形式传播水资源管理知识，并积极响应国家号召，组织了水资源管理主题宣传周活动。
市实行最严格水资源管理制度考核工作自查报告市实行最严格水资源管理制度考核工作自查报告**市实行最严格水资源管理制度考核工作自查报告一、概述(一)基本情况**市位于河南省西北部，太行**麓，东邻博爱以丹河为界，西邻济源，南接温、孟两县市，北与山西**接壤。
地处东经112?46′—113?02′，北纬34?59′--35?18′，全市总面积623.5平方公里，地势北高南低，由西北向东南倾斜，最高海拔高度1116.9米，最低低海拔高度为110米。
全全市辖13个乡镇(办事处处)，458个自然村，3273个行政村，共计10.40万户，50.9万人人，其中农村人口38.99万人。
全市分山区、丘陵区和平原区，其中山区陵、丘陵区面积、213平方公公里，涉及沁北的紫陵、西向、西万、山王庄、常西平五个乡镇，平平原区面积410.54平方公里，涉及柏香、及**、王曲、王召召、太行、怀庆、沁园、覃怀等八个乡镇(办事处覃))。
**市属暖温大陆性性季风气候，四季分明。
据据气象部门统计，历年平均气温均14.3度，实测最高气温最43.4度，最低低气温-17.6度，平均日照时数均2496小时，无霜期，208天，多年平平均降雨量为618.8毫米，丰枯年份雨量相差毫3--43倍。
且年内降雨量分配极不均匀，全年量70%0降雨量集中在七、八、九三、个月，实测最大降雨量为雨1116.8毫米((1954年)，最小降雨雨量为262.9毫米(19651年)。
多年平均风速风2.1米/秒，最大风风速19.4米/秒，风向多为西北风，冬春季居向多。
多**市地貌单元主要要有山(丘)区和平原区组成，地形为组北高南低，北北部为太行山区，属山西地台背斜东南缘断裂带，地是是由寒武--奥陶系石灰岩岩以及石炭二迭系砂页岩构构成的基岩，地形地貌复杂，地势起伏较大，海拔杂高度在高1000--1800动和风蚀、流水侵蚀切割动，，基岩裸露，米，山地受强烈构造运具有山势陡峭，深沟峡谷和土薄石厚峭的特点，水土流失现象的较为严重。
关于水资源管理专项工作的自查报告水资源管理专项工作自查报告一、工作背景和目标近年来，水资源的合理利用和保护已经成为全球的重要议题，也是我国的一项重要任务。
为了保证我国的水资源安全供应，提高水资源的利用效率，有效应对水资源管理面临的挑战，我公司于去年启动了水资源管理专项工作。
本次自查报告主要对该专项工作进行总结和评估，以便进一步改进和完善工作。
二、工作内容和措施本次水资源管理专项工作主要涉及以下方面：1.建立水资源管理制度和规范：制定了公司内部的水资源管理制度和规范，明确了各部门和人员的责任和义务，并建立了相应的考核机制。
2.水资源使用情况调查和分析：对公司内部的水资源使用情况进行了全面调查和分析，了解了水资源利用的主要领域和问题所在。
3.水资源利用效能评估：通过对公司内部各工作流程和设备的检查，对水资源的利用效率进行了评估，并提出了相应的改进措施。
4.推广节水技术和设备：开展了节水技术和设备的推广活动，提供了相应的培训和指导。
5.加强水资源监测和预警：建立了水资源监测系统，加强对水资源的实时监测和预警工作，及时应对可能出现的水资源短缺和污染事件。
三、工作成效和问题分析通过本次水资源管理专项工作的开展，取得了以下成效：1.水资源管理制度和规范的完善：建立了一套行之有效的水资源管理制度和规范，实现了公司内部对水资源的统一管理和监督。
2.水资源利用效率的提高：通过调查分析和评估，发现了一些存在的问题，及时采取了措施进行改进，提高了水资源的利用效率。
3.节水技术和设备的推广应用：通过推广节水技术和设备，提高了员工的节水意识和技能，取得了明显的节水效果。
4.水资源监测和预警能力的增强：建立了水资源监测系统，提高了对水资源的实时监测和预警能力，为及时应对意外情况提供了有效的支持。
然而，本次工作也存在一些问题：1.对一些边远地区的水资源管理不够到位：考虑到公司的业务范围已扩展到边远地区，对边远地区的水资源管理应进行进一步的完善。
水资源管理考核工作自查报告报告日期：YYYY年MM月DD日报告名称：水资源管理考核工作自查报告报告对象：水资源管理部门报告主题：水资源管理考核工作自查报告概述：本报告是对水资源管理部门进行考核工作的自查报告，旨在评估水资源管理部门的工作效果和问题，为下一阶段改进工作提供参考。
一、考核范围本次考核范围包括水资源管理部门的运行情况、资源管理措施的实施情况、管理效果的评估以及存在的问题和挑战等方面。
二、考核内容1. 运行情况评估：对水资源管理部门的人员组织、工作流程、信息管理等进行评估，了解是否存在运行不畅等问题。
2. 资源管理措施实施情况评估：评估水资源管理部门的节水措施、水资源保护措施、应急预案等的实施情况，并进行效果评估。
3. 管理效果评估：对水资源管理部门的工作效果进行评估，包括水资源利用率、水质状况、供水可靠性等指标。
4. 存在的问题和挑战评估：分析水资源管理部门在工作实施过程中存在的问题和面临的挑战，并提出改进建议。
三、考核方法1. 资料收集：收集水资源管理部门的相关资料，包括工作报告、统计数据、调研报告等。
2. 实地调研：参观水资源管理部门的工作场所，与相关人员进行交流，了解实际工作情况。
3. 数据分析：对收集到的资料和实地调研情况进行分析，评估水资源管理部门的工作情况和效果。
4. 编写报告：将评估结果整理成报告形式，包括评估结论、问题分析以及改进建议。
四、评估结果根据我部门的评估结果，水资源管理部门在运行情况方面表现良好，工作流程清晰，信息管理较为规范。
在资源管理措施实施方面，节水措施和水资源保护措施得到了有效实施，取得了一定的效果。
在管理效果方面，水资源利用率有所提升，水质状况得到了一定的改善，供水可靠性得到了保证。
然而，在考核过程中我们也发现了一些问题和挑战。
首先，部分地区的节水意识仍然较低，水资源浪费现象较为严重。
其次，水资源管理部门在应对突发水源污染事件时的应急能力还有待加强。
某区实行最严格水资源管理制度考核XX年度自查报告XX区实行最严格水资源管理制度考核XX年度自查报告根据XXXX具体要求，我单位按照测评标准对目标完成情况和XX年度最严格水资源管理制度的落实情况进行了全面自查，自查情况如下：一、XX年度考核自查情况指标完成情况根据XX年度《惠州市水资源公报》，我区XX年度用水总量3.xxx亿立方米，其中地下水用水量0.05xx亿立方米，工业和生活用水量1.xxxx亿立方米，与XX年的用水总量有所下降。
万元GDP用水量xx立方米，万元工业增加值用水量xx.6立方米,农田灌溉水有效利用系数0.xxx。
市规划我区的水功能区有8个，达标率为75%，高于市定指标的70%。
在城镇供水水源地水质方面，我区城镇集中式饮用水水源地水质达标率100%，自评得分为90分。
工作开展情况和工作测评情况1、用水总量管理①取水许可监管力度、水资源论证、规划水资源论证开展情况。
我区依法依规审批取水许可，河道外非农取水许可发证率达到90%以上；农业用水取水许可发证率，按设计灌溉面积计算达到60%以上；取水许可管理台帐录入及时更新、录入数据，按照要求对发展改革部门审批、核准、备案的涉水建设项目开展水资源论证工作。
此外开展了5项水资源论证后评估或规划水资源论证工作。
此项考核，我区自评分为满分10分。
②取用水计量设备安装情况。
XX年，我区河道外非农取水计量覆盖率达到90以上，非农取水计量器具检定合格率达到90%以上，定期组织对取水计量设施情况进行检查，对不符合规范要求的进行整改，落实在线监控系统维护经费，河道外非农取水在线监测率达到30%以上。
此项考核满分为12分，我区自评分为8.5分。
③三条红线指标分解下达情况落实了最严格水资源管理责任，建立了相适应的考核工作体系，考核结果作为我区区政府相关领导干部综合考核评价依据。
此项考核我区自评分为满分2分。
④地下水取水管理我区实行了地下水开采总量控制和管理，此项考核我区自评分为满分1分。
以上四项，我区自评分合计为21.5分。
2、用水效率管理①我区根据《广东省水法实施办法》发布了区级重点监控用水单位名录，加强了用水定额的管理，严格执行节水“三同时”制度，保障了节水设施正常运转，此外还协助推进了水价改革。
该3项满分合计6分，我区自评分为满分6分。
②节水型社会建设我区积极开展节约用水宣传工作，加大节水型社会等建设的投入，积极建设公共机构节水型单位。
此外，制定了农业节水示范区建设，农业节水灌溉面积占总灌溉面积的40%以上。
该项满分为11分，我区自评分为7.5分。
③节水监督管理和非常规水资源开发利用我区设立了相应的节水机构并配备了节水管理人员，制定了节水管理法规、制度，对高耗水产业的发展进行了限制，对公共管网供水实施了计划用水管理，覆盖率达80%以上，开展了污水处理回用或雨水、海水、微咸水等非常规水资源利用。
此项考核，我区自评分为满分8分。
以上，我区自评分合计为21.5分。
3、水资源保护管理我区划定了8个水功能区并完成确界立碑。
开展了地方水功能区监测，监测覆盖率达50%以上，依法依规开展了水功能区管理，并定期公布水功能区水质状况；制定了饮用水源地安全保障相关规划或方案，饮用水源地突发污染事件应急预案并按时报送突发性水源污染事件季报，以及开展备用水源地建设；制定了入河排污口监督管理规定并开展登记、备案工作，制定了入河排污口整治工作方案，入河排污口得到较好整治，完成黑臭水体排查，公布黑臭水体名称、责任人及达标期限；制定了河涌、湖库整治与生态修复或水生态文明建设的相关规划，开展了河涌、湖库水资源保护综合整治、水生态保护与修复、水生态文明建设等工作，开展了入河污染源调查，并编制地市水功能区纳污能力核定和分阶段限排总量控制方案等。
以上工作满分25分，我区自评分为22分。
4、政策法规、体制建设我区认真贯彻落实中央、省、市水利改革相关水资源任务，制定了水资源节约、保护和管理的地方规范性文件，安排专项资金保障水资源管理工作、水资源执法工作的正常运行。
XX年，我区建立了城乡协调、供用排水统一的管理体制，水资源管理、节约、保护等经费投入占当年应收水资源比例≥80，水资源费应收费取水户征收率≥90%。
我区相关材料报送及时。
此项工作我区自评考核分为满分15分。
5、信息化人才队伍建设目前，我区有专门的水资源管理机构，有专门的从事水资源管理的人员。
XX年开展了水资源监控能力建设工作，水资源在线监测信息接入了省级共享平台，完成了水资源公报和年报等。
该项工作我区自评分为满分10分。
自查结果分析XX年度，我区实行最严格水资源管理制度工作测评自评分为90分。
近年来，我区抓住了近年来水利水资源建设的机遇，在水利水资源规划编制、项目建设、改革创新工作上积极行动。
XX年，我区按照中央和省市要求，把水资源管理工作作为基础性工作，对水资源实行最严格水资源管理制度，狠抓取水许可和水资源费的征收，认真贯彻落实取水许可水资源论证制度，我区水资源管理逐步趋于合理、科学。
这是水资源作为生态文明建设的主要内容，也是向更加严格、更加科学的管理模式发展的必然要求。
二、期末考核工作总结XX区区域总面积xxxxkm 2，属东江流域。
XX区流域面积大于100 km 2的河流主要有x条，有xx座中小型水库，总库容1.54亿m3，年供水量为7xxx.76万m3，但XX 年下达的年度用水总量控制指标仅3.xx亿方，水资源管理形势十分严峻。
为解决水资源供需矛盾，我们始终坚持把依法管水作为强化水资源管理的根本准则，按照坚守一条红线、执行一套定额、完善一种机制、用好一根杠杆的总体要求，加强组织领导，改革用水方式，提高用水效率，促进最严格水资源管理制度工作深入开展。
一是组织领导和管理考核体系健全。
我区建立了政府统一领导、部门协作配合、全社会广泛参与的工作机制。
定期召开联席会议，通报水资源管理情况，研究部署推进措施；认真落实水资源管理保护行政首长负责制，把水资源管理与保护纳入镇街、有关部门领导班子政绩考核的重要内容。
对工作中做出突出贡献的，给予通报表扬；对水资源保护、供水、生态等方面出现重大问题的主要负责人和有关负责人，严格实施约谈和问责。
二是计划用水管理得到加强。
每年区域用水总量控制指标下达后，我们都及时制订年度用水计划，并以正式文件分解传达至各部门、镇街及重点工业企业，同时加强对各有关企业的督促检查，有力地促进了工业企业的节约用水。
三是水资源管理各项制度更加完善。
先后制定并完善我区取水许可审批管理制度、取水许可证年审制度、计量管理制度、计划用水审批制度、节约用水管理制度、统计制度，使各项工作和岗位都有章可循，有规可依，工作纪律性显著增强，规范取水许可监督管理各项工作得到加强。
四是水资源执法监管有力。
认真落实水资源执法管理的督查、巡查、稽查“三项制度”去年XX区水政监察队巡查199次，联合执法59次，节假日、夜间巡查63次，出动执法人员1078人次，出动执法车辆302车次，执法船13船次；查扣违法采砂船2艘，挖掘机8辆，铲车12辆，运砂车56辆，管道抽砂设备8部；拘留违法采砂不法分子10人，刑拘6人；原貌恢复通往河滩地的道路14条；立案查处违法水事案件40宗，作出行政罚款50多万元，其中结案36宗，正在办理案件4宗，申请移交法院强制执2宗。
五是宣传培训工作重视。
近年来，我单位高度重视水法规宣传工作，发挥新闻、报刊、网络等媒体作用，充分利用“世界水日”、“中国水周”宣传水资源保护工作，开展形式多样的宣传活动。
XX年以来，我单位累计投入经费3.5万元用于水法宣传，印挂横幅22条，印制关于宣传保护水资源、节约用水小册本3600份派发到有关镇办。
同时，利用区政府网站和天鹅城网站等宣传平台，采取设立专栏、专稿和宣传画等形式，宣传水法律、法规。
“十二五”期间考核工作分析比对五年来我区最严格水资源管理制度得分情况，总体来说，是“成绩虽不错，不足也明显”。
五年来的工作成果来之不易，凝聚着全区上下各部门、社会各界和广大干部群众的心血和汗水。
五年来，我区还通过实施中小河流治理、堤防加固建设、农村饮水安全工程、机电排灌工程、农田水利工程和水利信息化工程等建设，使得我区水利工程防灾减灾能力加强，民生水利大力推进，水资源开发利用程度提高，水资源节约保护、水土保持与河湖生态修复取得显著成效，水利法制建设、水利行业能力建设及水利改革与管理等更加完善与强化。
虽取得不少成效，但与市里其他优秀县区相比还存在一些差距，也存在不少问题亟待解决。
存在问题虽然我区在水资源管理方面取得一定的成绩，但也存在一些问题，主要有以下四点：一是公众参与度低。
在实际工作中，社会公众对实施最严格水资源管理制度的认识还不足。
二是缺乏水文水资源专业人才。
由于缺少专长人才，在落实最严格水资源管理制度上存在薄弱环节。
三是水资源费征收难度大。
有的取水单位以企业经济困难为由，缓交、少交甚至不交水资源费。
四是……“十三五”期间重点工作计划1、加强水利法制建设围绕建立健全水法规体系，通过研究调研，按我区的实际情况，提出健全水法规体系，完善民生水利、水资源节约保护、水利社会管理方面的法律法规、完善水行政执法体制和制度，强化执法，保证水法规的有效实施、完善水事纠纷预防和调处机制，保障水事秩序和谐有序、深化水利行政审批制度改革，规范行政行为的“十三五”水利法制建设规划。
2、加强水资源节约保护按照建立节水型社会、提高水的利用效率和效益的原则，提出节水措施的“十三五”规划。
全面推行用水总量控制制度，提出节水考核管理、节水型社会建设目标。
建立水功能区监督管理制度，禁止在水库周边进行禽畜养殖等污染水体的养殖活动，重点地区河段和重点水体质量恶化的趋势得到有效遏制。
3、推进水利改革与管理从深化水利改革、落实最严格的水资源管理制度、全面提高水利社会管理能力等方面，设置水利改革与管理目标。
三、建议一是建议进一步健全水法规体系。
加快完善配套与《水法》相适应的地方法规，建立健全水资源统一管理、水环境保护以及水利突发事件应急机制等各项水行政管理制度，把各项工作纳入有法可依，有章可循的轨道，提高政府对水利社会管理和公共服务职能。
二是建议增加水利科技和人才投入。
完善水利质量技术监督体系和水利技术标准体系，大力实施和推进水利人才战略，以高层次人才队伍建设为龙头，以人才能力建设为重点，以基层水利人才教育培养为基础，建立一支与水利现代化建设相适应的高素质人才队伍。
三是建议增强公众参与程度。
通过加强规划的宣传，提高全社会对加快水利发展和改革的认同程度，引导公众积极地参与和支持水利规划实施。
通过多种形式听取社会公众的意见，充分反映公众意愿，力求保证规划实施的科学性与合理性。
XX区水务局。
