关于国有企业善用“+互联网”(包括网站、大数据平台、微博、微信等)服务纪检监察工作的研究
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国务院国有资产监督管理委员会关于印发《关于深化中央企业内部审计监督工作的实施意见》的通知
国务院国有资产监督管理委员会关于印发《关于深化中央企业内部审计监督工作的实施意见》的通知文章属性•【制定机关】国务院国有资产监督管理委员会•【公布日期】2020.09.28•【文号】国资发监督规〔2020〕60号•【施行日期】2020.09.28•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】审计正文关于印发《关于深化中央企业内部审计监督工作的实施意见》的通知国资发监督规〔2020〕60号各中央企业：《关于深化中央企业内部审计监督工作的实施意见》已经国资委第325次党委会议、第40次委务会议审议通过，现印发给你们，请遵照执行。
国资委2020年9月28日关于深化中央企业内部审计监督工作的实施意见为有效推动中央企业构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系，贯彻落实党中央、国务院关于深化国有企业和国有资本审计监督的工作部署，根据《中华人民共和国企业国有资产法》《中华人民共和国审计法》，按照《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》（中发〔2015〕22号）、《国务院办公厅关于加强和改进企业国有资产监督防止国有资产流失的意见》（国办发〔2015〕79号）、《审计署关于内部审计工作的规定》（审计署令第11号）等有关要求，制定本意见。
一、总体要求深入贯彻落实党中央、国务院关于加快建立健全国有企业、国有资本审计监督体系和制度的工作部署，围绕形成以管资本为主的国有资产监管体制，推动中央企业建立符合中国特色现代企业制度要求的内部审计领导和管理体制机制，做到应审尽审、凡审必严，促进中央企业落实党和国家方针政策以及国有资产监管各项政策制度。
深化企业改革，服务企业发展战略，提升公司治理水平和风险防范能力，助力中央企业加快实现转型升级、高质量发展和做强做优做大。
二、强化统一管控能力，进一步完善内部审计领导和管理体制机制（一）建立健全内部审计领导体制。
建立健全党委（党组）、董事会（或主要负责人）直接领导下的内部审计领导体制。
纪检监督检查方式
纪检监督检查方式纪检监督检查是指党的纪律检查机关对党员干部及其组织执行党的纪律情况进行监督检查的活动。
纪检监督检查是党的思想建设、政治建设、组织建设、作风建设和反腐败斗争的重要手段。
本文将从以下几个方面介绍纪检监督检查方式。
一、日常监督日常监督是纪委监委开展工作中最基础、最常用的一种方式。
通过日常监督，可以及时发现问题，防止小问题变成大问题。
具体来说，日常监督主要包括以下几个方面：1.巡视巡视是指对某个单位或部门进行实地走访、观察和调研，了解其情况和存在的问题。
巡视既可以由纪委派人进行，也可以由被巡视单位自行安排人员接待。
2.谈话函询谈话函询是指以口头或书面形式向涉嫌违纪违法人员了解情况，并要求其如实说明问题。
谈话函询应当注重方法和技巧，既要坚决有力地问清事实，又要尊重被谈话人的人格尊严。
3.检查调查检查调查是指对涉嫌违纪违法人员或单位进行现场检查和调查，收集相关证据，了解情况。
检查调查应当遵循法律程序，确保证据充分、准确、合法。
二、专项监督专项监督是指针对某一领域、某一问题或某一单位进行的有针对性的监督。
专项监督可以发现和解决问题的效果更加明显。
具体来说，专项监督主要包括以下几个方面：1.重点领域监督重点领域监督是指对党风廉政建设和反腐败斗争中的重点领域进行有针对性的监督。
例如教育、医疗、住房等领域都是容易出现腐败问题的重点领域。
2.突出问题监督突出问题监督是指针对当前存在的突出问题进行有针对性的监督。
例如当前反腐败斗争中，涉及到公款私用、权力寻租等方面的问题比较突出，就需要开展相关的突出问题监督。
3.重点单位监督重点单位监督是指对某些具有特殊性质、重要性质或关键性质的单位进行有针对性的监督。
例如国有企业、金融机构、政府机关等都是需要重点监督的单位。
三、案件调查案件调查是指对涉嫌违纪违法人员进行的深入调查，以便查清事实，确定责任。
案件调查应当遵循法律程序，确保证据充分、准确、合法。
具体来说，案件调查主要包括以下几个方面：1.立案审查立案审查是指对涉嫌违纪违法人员的举报或控告材料进行初步审查，并决定是否立案审查。
国有企业运用新媒体开展纪检监察工作的思路
国有企业运用新媒体开展纪检监察工作的思路
骆彪;洛绒达哇
【期刊名称】《中国公路》
【年(卷),期】2022()5
【摘要】在“互联网+”的时代背景下,纪检监察工作既有困难、也有机遇。
国有企业纪检监察工作目前存在工作方式陈旧、机制不完善、宣传不到位等若干困境;纪检监察工作理应“量体裁衣”,改进工作机制,不断以“自我更新”来加强企业内部监督管理能力,以学无止境来提高纪检监察工作人员履职能力,以与时俱进来提升纪检监察工作的宣传能力,从而以多元化态势推动国有企业纪检监察工作高质量发展,真正让将清正廉洁深入人心,提高拒腐能力,确保企业环境风清气正,为企业的良好发展保驾护航。
现就21世纪新时代背景下如何开展国有企业纪检监察工作开展探讨分析。
【总页数】3页(P117-119)
【作者】骆彪;洛绒达哇
【作者单位】蜀道集团藏高公司雅康高速
【正文语种】中文
【中图分类】D26
【相关文献】
1.运用现代管理思维开展国有企业纪检监察工作
2.国有企业开展纪检监察工作的几点思路
3.运用新媒体开展纪检监察宣传工作的问题及建议
4.运用新媒体开展纪检监察宣传工作研究
5.新形势下国有企业纪检监察工作开展思路探讨
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工作心得：借力“互联网+”做好纪检监察工作
工作心得：借力“互联网+”做好纪检监察工作当前，互联网信息技术的飞速发展深刻影响着党风廉政建设和反腐败工作，如何用好互联网信息技术成为纪检监察机关的“必修课”。
今年以来，我区建设启用了廉情大数据平台，通过大数据、人工智能等手段助推监督执纪“四种形态”的落实，在依托信息化提升纪检监察工作水平上进行了有益的探索，该工作被市委评为全市201X年第二批创新改革事项。
通过学习和具体的工作实践，对我国网络信息技术发展的现状以及如何利用互联网信息技术开展好纪检监察工作，有了更深刻的理解和认识。
一、“互联网+”给纪检工作带来新课题当今世界，网络信息技术日新月异，全面融入社会生产生活，深刻影响着人们的思维习惯和行为方式，也深刻改变着各行各业，纪检监察工作也不例外。
在信息化时代，腐败问题呈现出复杂化、隐蔽化、智能化等特点，给党风廉政建设和反腐败工作带来了新的课题和挑战。
互联网的虚拟性，使得“四风”问题更加隐蔽。
随着正风肃纪的力度不断加大，违反中央八项规定精神和“四风”问题得到有效遏制。
但是，根据中央纪委和各地查处、通报的情况来看，“四风”问题仍时有发生、禁而未绝，而且手段更加隐蔽，有穿上“隐身衣”、通过“变形”躲避监督的迹象，“四风”问题出现了许多新变种，其中一个突出的表现就是利用移动互联网进行利益输送。
例如，借助网络虚拟性和隐蔽性等特点，搭上“互联网+”的快车，通过微信红包、手机转账、电子礼品卡、充值点券等“悄悄”收送礼品礼金，《中国纪检监察报》通报的界首市靳寨粮站副站长张某通过微信红包收受财物被查处就是这方面的典型案例。
二、互联网的互动性，为群众监督提供了便利《中国共产党党内监督条例》明确提出，各级党组织和党的领导干部应当认真对待、自觉接受社会监督，利用互联网技术和信息化手段，推动党务公开、拓展监督渠道，虚心接受群众批评。
随着互联网的迅速普及以及基于互联网技术的智能手机、APP客户端等的广泛应用，群众参与反腐败工作的“门槛”越来越低，反映自身诉求、投诉举报身边不正之风和腐败问题的途径越来越便捷、有效，群众参与的“网络反腐”扮演着越来越重要的角色。
国有企业纪检监察数字化管理实践应用
国有企业纪检监察数字化管理实践应用发布时间：2022-10-21T06:48:28.592Z 来源：《中国建设信息化》2022年11期第6月作者：王晓璐[导读] 新时代背景下，随着国有企业深化改革的逐步推进，党和国家对国有企业纪检监察工作越来越重视。
国企纪检监察工王晓璐山东省滨州市烟草专卖局摘要：新时代背景下，随着国有企业深化改革的逐步推进，党和国家对国有企业纪检监察工作越来越重视。
国企纪检监察工作的有效开展，能够有效避免企业内不良风气的形成，保证管理人员遵纪守法，履行自身职责，从而实现国有企业的更好发展。
基于此，以下对国有企业纪检监察数字化管理实践应用进行了探讨，以供参考。
关键词：国有企业；纪检监察；数字化管理；实践应用引言目前，由于打击国有企业腐败的情况更加严重和复杂，传统检查工作负担过重，而且在协调建立高度监督模式方面存在信息障碍，纪律检查是负责监督政府运作的一个特别机构充分利用大量数据和人工智能等科学技术工具，实现无限制的监测、全面复盖。
1国企纪检监察发挥监督作用的重要意义切实做好国有企业反腐败建设工作，是提升国有企业凝聚力和团结力的关键途径，也是强化国有企业资源及资产管理力度的重要基础。
在国有企业管理过程中，要不断提高对纪检监察的重视，全面发挥出国企纪检监察监督作用，积极推进国有企业的建设与发展。
随着经济的不断发展，社会各界对于国有企业的建设与完善提出了更高的要求和标准。
而国有企业将纪检监察监督作用全面发挥出来，对于企业的建设发展有着非常重要的意义。
同时，要落实纪检监察各项工作，加强政治控制与管理，促使国有企业能够形成健康积极的发展环境。
在国有企业中，需要根据党和国家的政策方针，将纪检监察工作全面落实到位，把握好纪检监察过程中的重点和难点，提高国有企业的核心竞争力。
2存在的问题分析2.1组织权限不明确国企在市场经济中的竞争激烈，为了加强国企发展能力，提升发展水平，必须掌握纪检监察工作权限，以此维护国企各项监察工作开展效益。
国资企业善用“ 互联网”服务纪检监察工作
国资企业善用“ 互联网”服务纪检监察工作在当今数字化时代，互联网技术的迅猛发展为各个领域带来了深刻的变革，国资企业的纪检监察工作也不例外。
善用“互联网”已成为国资企业提升纪检监察工作效率和质量的重要手段，为企业的健康发展提供了有力保障。
一、“互联网”为国资企业纪检监察工作带来的机遇1、信息传播的高效性互联网打破了时间和空间的限制，使得纪检监察相关的政策、法规、案例等信息能够迅速传递到企业的各个角落。
员工可以通过内部网络平台、移动应用等渠道及时了解最新的纪检要求，增强纪律意识。
2、数据收集与分析的便捷性借助互联网技术，国资企业能够更方便地收集和整合各类数据，包括财务数据、业务流程数据、员工行为数据等。
通过大数据分析，能够发现潜在的风险点和违规行为线索，为纪检监察工作提供精准的方向。
3、监督渠道的拓宽互联网为员工提供了更多参与监督的途径。
在线举报平台、匿名留言板等工具的应用，使得员工能够更便捷地反映问题，同时也保护了举报人的隐私，提高了员工参与监督的积极性。
4、工作流程的优化电子办公系统、审批流程的网络化，使得纪检监察工作的流程更加规范、透明、高效。
减少了人为干预和繁琐的纸质流程，提高了工作的准确性和及时性。
二、国资企业运用“互联网”开展纪检监察工作的具体实践1、建立内部纪检监察信息平台许多国资企业搭建了专门的内部网站或应用程序，用于发布纪检监察工作动态、政策解读、警示教育案例等。
员工可以随时登录平台进行学习和交流，营造了良好的廉政文化氛围。
例如，某国资企业的纪检监察信息平台设置了“政策法规”“廉政课堂”“案例警示”等栏目，定期更新内容，并通过在线测试、知识竞赛等方式检验员工的学习效果。
2、利用大数据进行风险预警通过整合企业内部的财务、采购、销售等数据，建立风险评估模型，实时监测异常数据波动。
一旦发现可能存在的违规行为，系统自动发出预警，纪检监察部门能够及时介入调查。
比如，一家大型国资企业在采购环节引入大数据分析，对供应商的选择、价格谈判、合同签订等过程进行监控。
互联网+国资国企监管系统
互联网+国资国企监管系统简介互联网+国资国企监管系统是一种利用互联网技术和信息化手段对国有资产和国有企业进行监管的系统。
该系统旨在提高监管效率，优化监管流程，加强对国资国企的监督和管理。
监管目标1. 提高监管效率：通过互联网技术，实现对国资国企的实时监管，减少监管成本和时间，提高监管效率。
2. 优化监管流程：整合各个监管部门的数据和资源，建立统一的信息平台，简化监管流程，提高协同工作效率。
3. 加强监督和管理：通过完善监管制度和规范，加强对国资国企的监督和管理，防止腐败和滥用职权等问题的发生。
主要功能1. 数据收集和整合：系统通过采集各个国资国企的相关数据，如财务数据、经营数据等，并进行整合，形成全面的监管数据。
2. 风险监测和预警：系统通过对监管数据的分析和比对，及时发现国资国企存在的风险，并提前进行预警和干预，防止风险的扩大和蔓延。
3. 业绩评估和考核：系统通过对国资国企的业绩进行评估和考核，对优秀企业给予奖励，对存在问题的企业进行整改和处罚。
4. 信息公开和公示：系统通过向社会公开国资国企的相关信息，提高信息透明度，增加监管的公信力和公众参与度。
5. 违规监管和处罚：系统通过对国资国企的违规行为进行监管和处罚，维护市场秩序和公平竞争环境。
实施建议1. 强化信息安全保障：建立健全的信息安全保障机制，加强对系统的安全防护，确保监管数据的安全性和完整性。
2. 加强培训和人才储备：提升监管人员的专业素养和技能水平，加强对互联网技术的培训和应用，提高监管能力。
3. 支持政策和法律法规：制定相关政策和法律法规，支持互联网+国资国企监管系统的建设和应用，为监管提供法律依据和保障。
互联网+国资国企监管系统的建设和应用将为国资国企的监管工作带来新的机遇和挑战。
我们应充分发挥互联网技术的优势，追求简单策略，避免法律复杂性，以提高监管效率和质量，推动国资国企的健康发展。
新时期如何运用新媒体技术做好国有企业监督工作
新时期如何运用新媒体技术做好国有企业监督工作作者：何朝军曲东来源：《法制博览》2019年第01期摘要：长期以来，企业监督弱化是一个共性的问题，它困扰着广大的企业工作者，特别是在新时期，各种各样新型的围猎手段直接威胁着国有企业的健康发展，这也是所有国有企业改革发展中不可回避的问题。
新的围猎手段迫使企业管理人员要尽快找到更加有效、更加快捷的方法做好企业监督工作，而新媒体技术的不断发展壮大为新时期企业监管工作提供了新颖的思路。
国有企业管理人员应将新媒体技术更好地运用到企业监督工作中，使其充分发挥作用，为企业营造风清气正的工作环境。
关键词：新媒体技术;国有企业;监督中图分类号：D262.6文献标识码：A文章编号：2095-4379-（2019）02-0282-02党的十九大报告中指出健全党和国家的监督体系。
增强党自我净化能力，根本靠强化党的自我监督和群众监督。
时下，新媒体得到了空前的快速发展，网站、微信、微博等无处不在、无时不在的传播手段极大地增强了群众监督的力度和方式。
在企业的经营和发展中，报刊、广播、信件等传统媒体在企业监督方面的作用逐渐弱化，地位也受到相当大的挑战。
在这种情况下，要提高新媒体监督作用，就必须研究新媒体环境中监督的意义、特点，找到新媒体监督上存在的不足，从而采取相应的改进措施，切实加强对新媒体传播规律和方法的把握，使企业监督管理工作健康发展，营造良好的文化氛围。
一、新媒体监督的重要意义新媒体监督就是运用网络、微信、微博等网络宣传媒体的独特力量，帮助企业员工了解企业事务、社会事务和一切涉及公共利益的事务，并促使其沿着国家法律和企业规则的方向运作。
在监督的过程中，企业员工可以通过各种新媒体平台，发表自己的意见和看法，形成舆论，促进问题解决，这对纪检监察部门做好企业监督有着重要意义。
（一）新媒体监督对企业发展进行监测，发挥“雷达作用”的基本功能。
监督不只是为曝光而曝光，而是通过曝光改进国有企业工作作风、促进企业规范化管理。
互联网+国资国企监管系统
互联网+国资国企监管系统1. 简介本文档旨在介绍互联网+国资国企监管系统的概念、目标和实施策略。
该系统的主要目的是利用互联网技术和数据分析手段，提高对国有资产和国有企业的监管效率和准确性。
2. 概念互联网+国资国企监管系统是指一种通过互联网平台实现对国有资产和国有企业进行监管的系统。
通过该系统，监管机构可以实时获取、分析和监控相关数据，以便更好地发现和解决监管问题。
3. 目标互联网+国资国企监管系统的主要目标包括：- 提高监管效率：通过自动化和智能化的数据处理，减少人工监管工作量，提高监管效率。
- 提高监管准确性：通过数据分析和风险评估模型，提高对国有资产和国有企业的监管准确性，减少监管漏洞。
- 优化资源配置：通过对国有资产和国有企业的数据分析，发现资源浪费和低效问题，优化资源配置，提高经济效益。
- 加强风险防控：通过实时监测和预警机制，加强对国有资产和国有企业的风险防控，防止经济损失和资产流失。
4. 实施策略为了实现互联网+国资国企监管系统的目标，以下是一些简单且没有法律复杂性的实施策略：- 数据整合与共享：建立统一的数据接口和标准，促进各部门数据的整合和共享，避免信息孤岛。
- 数据分析与挖掘：运用大数据分析和人工智能技术，对国有资产和国有企业的数据进行深度挖掘和分析，发现问题和风险。
- 实时监测与预警：建立实时监测和预警机制，及时发现和应对监管问题，防止问题扩大化。
- 风险评估与管控：建立风险评估模型，对国有资产和国有企业进行风险评估，并采取相应的管控措施。
- 信息公开与透明：加强信息公开和透明度，提高监管的公信力和公众的知情权。
5. 总结互联网+国资国企监管系统通过运用互联网技术和数据分析手段，旨在提高对国有资产和国有企业的监管效率和准确性。
为了实现这一目标，我们需要整合和共享数据，进行数据分析和挖掘，建立实时监测和预警机制，进行风险评估和管控，同时加强信息公开和透明度。
通过这些策略的实施，我们可以更好地发现和解决监管问题，优化资源配置，加强风险防控，提高经济效益。
加强国企内部网络媒体(群组)管理
加强国企内部网络媒体(群组)管理作者：刘宪伟来源：《现代国企研究》 2017年第11期做强做优做大国有企业，必须从讲政治、讲大局的高度，重视包括网络媒体(群组)在内的舆论宣传工具的作用和力量。
文=刘宪伟习近平总书记所作的党的十九大报告强调，要加强互联网内容建设，建立网络综合治理体系，营造清朗的网络空间。
要落实意识形态工作责任制，加强阵地建设和管理。
习近平总书记的这一要求，为加强国有企业内部网络媒体(群组)管理工作指明了努力方向。
随着信息网络技术迅猛发展和移动智能终端广泛普及，当前，国有企业内部的微博、微信、网站等网络媒体(包括用于群体在线交流信息的互联网群组)越来越多，职工群众的参与度越来越高，已经成为国有企业宣传政策、传播文明、引领思想、凝心聚力、塑造形象、服务客户的重要平台，成为职工群众获取信息、互动交流的重要渠道。
但是，这一领域的管理还相对滞后和薄弱，需要探索创新、加强完善。
国有企业内部网络媒体(群组)管理工作，必须以党的十九大精神为指导，坚持严管与善用相统一，维护良好的网络空间生态，为做强做优做大国有企业，发挥好传播力、引导力和服务力。
提高政治站位，强化责任担当国有企业内部网络媒体(群组)不仅具有自娱自乐的自然属性，还具有同报纸、电视等传统媒体一样的政治属性，也是意识形态领域的重要阵地。
人心是最大的政治，舆论是强有力的武器。
做强做优做大国有企业，必须从讲政治、讲大局的高度，重视包括网络媒体(群组)在内的舆论宣传工具的作用和力量。
一要增强政治意识。
习近平总书记指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。
面对改革发展稳定复杂局面和社会思想意识多元多样、媒体格局深刻变化，在集中精力进行经济建设的同时，一刻也不能放松和削弱意识形态工作，必须把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中，任何时候都不能旁落，否则就要犯无可挽回的历史性错误。
这一重要论断，阐述了意识形态工作的重要性，强调了意识形态工作领导权、管理权、话语权的必要性，对于意识形态工作具有重要指导意义。
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关于国有企业善用“+互联网”（包括网站、大数据平台、微博、微信等）服务纪检监察工作的研究一要不断完善反腐败法律制度体系。
制度问题带有根本性、全局性、稳定性，要通过废、改、立不断完善社会主义反腐败法律制度体系。
要善于将党的反腐败主张和决策转化为人民的共同意志，通过国家立法将反腐败工作纳入制度化、法律化、程序化轨道。
在十二届人大已将反腐败法列入未来五年立法规划的基础上，要就尽早着手、科学论证、开门立法、广聚民意，加快制定出台反腐败法、重大事项决策程序法、公共信息公开法、预防和处理公职人员利益冲突法、举报人和证人保护法等法律。
要在罪刑相适应的原则下，进一步加大对腐败犯罪的惩罚力度。
要做到预防与惩治、治标与治本，监督与查处、实体与程序、运作规则与一般程序并重。
要加强党内立法与国家立法的协调配合。
要对现行的法律法规和党内法规进行清理，过时的及时废止，不完善的要尽快制定实施细则，需要制定配套制度的要抓紧制定，切实提高法律制度的可行性、有效性，为制度刚性运行夯实基础。
二要大力培养反腐败的法治思维。
人的因素是最重要、最具变化性的因素，只有大部分社会成员具备了法治思维，反腐败法律制度才能落到实处。
因此要加强法治文化宣传和教育，在全社会涵养制度为要、法律至上的法治精神，努力提升法治理念。
使全社会成员尤其是党员领导干部想问题、作决策、办事情都能体现法治精神，让“合不合法、合不合程序”成为一种惯性思维。
要加强党员干部的党纪政纪法纪教育，组织干部学习法律，引导党员干部做到一切立身行事都以法律为准绳，自觉忠于法律、遵守法律，增强公务人员执法、守法自觉性。
要旗帜鲜明地反对特权思想和特权现象，切实解决好侵害人民群众切身利益的现实问题，保障社会公平正义，使领导干部真正敬畏法律、敬畏民意、敬畏岗位。
三要依法监督保证法律制度刚性。
木受绳则直，金就砺则利。
法律制度的生命力在于执行，要通过不断深化反腐败体制机制创新，强化纪委的监督责任和监督的相对独立性、权威性，来确保制度执行到位、刚性运行。
推进反腐败治理体系现代化。
要加强对权力运行的制约和监督，盯紧领导干部手中的权力，使各级领导干部习惯在监督下工作，在法治轨道上用权，做到有权必有责、用权受监督。
要深化改革，完善各领域办事公开制度，进一步畅通监督渠道，通过治方式引导和规范群众有序参与监督。
鼓励实名举报，善于运用法治方式处理涉腐网络舆情，做到积极应对，正确引导。
要进一步加强“三转”，依法加强监督检查，做到不错位、不越位、不缺位。
要建立健全责任追究机制，对权力失控、决策失误、行为失范、以权谋私等行为，加大责任追究力度，切实维护法律制度刚性。
四要坚持使用法治方式惩治腐败。
坚持有贪必肃、有腐必惩，把查处违纪违法案件作为纪检监察机关的基本职能，以零容忍态度惩治腐败，坚持“老虎”“苍蝇”一起打，做到党纪国法面前没有例外。
同时必须要坚持用法治方式查办案件，坚守依纪依法安全文明办案这一原则。
要坚持实体正义和程序合法的统一，健全办案制度、切实规范自由裁量权的运用，尊重和保障公民权利，保障被调查人的合法权益。
要规范办案流程，正确使用“两规”“两指”措施，绝不能随意性执纪、选择性查处和越权违规办案。
要充分发挥反腐败协调小组的作用，加强职能部门间协同办案、信息沟通、案件移送，做到“快查快结”。
要严格遵守案件线索规范管理、办案安全事故相关人员的责任追究等工作制度。
要细化办案标准，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、量纪恰当、手续完备，使查办的每一个案件都经得起历史的检验。
五要打造过硬队伍提高法治能力。
要按照打铁先要自身硬的要求加强纪检监察队伍建设，切实防止“灯下黑”，提高纪检监察干部运用法治思维和法治方式开展工作的能力，推进反腐败治理能力现代化。
要强化教育，进一步增强纪检干部的法纪意识，夯实以法治思维和法治方式反对腐败的自觉性和坚定性。
要建立健全考评制度，定期对纪检监察干部进行法律知识考核，并运用好教育考核结果，重视提拔使用法治思维意识强、善于用法治方式开展工作的干部。
要强化管理，促使纪检监察干部进一步树立“没有安全就没有办案，违反审查纪律就是违反政治纪律”的底线思维，严格执行和落实各项制度和规定。
要强化监督问责，对苗头性、倾向性问题及时提醒、坚决制止，对不适合纪检监察工作的人员坚决调离，以零容忍态度坚决查处纪检监察干部违纪违法问题，发现一起、查处一起，决不姑息、决不袒护、决不手软，用铁的纪律打造过硬的纪检监察干部队伍。
“明者因时而变，知者随事而制”。
腐败是人类社会发展历史上最大的毒瘤，而法治是人类目前为止发现的最好的社会治理方式，是治疗社会弊病的良药。
纪检监察机关只有坚持用法治思维和法治方式来谋划工作，才能在依法治国的时代背景下，融入到推动国家治理体系和治理能力现代化的时代旋律中去，为国家富强、民族复兴作出应有的贡献。
大数据作为时下最火热的IT行业的词汇，随之而来的数据仓库、数据安全、数据分析、数据挖掘等等围绕大数据的商业价值的利用逐渐成为行业人士争相追捧的利润焦点。
对于大数据的整理和分析能够为企业的发展提供有效的帮助1）使国有企业产品更符合消费者需求消费者对于大部分产品是基于自身需求去消费买单，而不是被动的去消费企业生产的产品，如果通过大数据来分析并设计消费者的需求的产品，那生产的产品更符合市场的需求，从而更贴切消费者的对于产品的体验。
2）帮国有企业锁定目标客户通过大数据技术，可以帮助企业对客户资源进行精准锁定。
在企业正常的运营过程中，客户资源的挖掘方式、具体情况和分布情况等，企业都可以进行搜集分析，形成基于企业的资源分布可视图。
3）帮国有企业提供更好的推广方案，提高有效转化率大数据分析提供不同品牌市场数据之间的交叉对比，确定客户上网的习惯、信息的主要话题，以及相关媒体平台曝光量，使企业的运营方向将会变得直观且容易识别，在品牌推广、区位选择、战略规划方面更有把握，从而选择更适合企业的营销活动平台、推广方向，提升企业运营效果。
4）帮国有企业危机预警在国有企业的发展过程中，有可能会出现一些关于安全问题、经济问题、市场问题等问题，大数据分析可以通过数据挖掘和语义分析等技术，对敏感信息数据源进行判断，并对危及企业品牌的信息通过电话、短信、APP、微信、邮件等方式第一时间通知给用户。
分析预测危机爆发的可能性和危机传播的烈度、趋势和走向，为企业的危机解决方案提供了决策的依据。
在大数据时代，国有企业通过网络技术创新，让国有企业通过互联网平台获取有效的大数据及其分析功能，让国有企业有效把握市场变化，借助互联网技术拓宽发展渠道，提高企业利润，增加收益。
21 世纪是一个快速发展、充满变革的伟大时代，它带给了我们很多便捷和惊喜，尤其是随着移动互联信息传播方式的突飞猛进，以互联网、手机、微信、微博等为代表的新媒体时代，已经“扑面而来”。
新媒体作为具有时代创新标志性意义的传播载体，给人们生产、生活带来了极大方便，拓宽了人们的视野和信息渠道，丰富了人们的精神文化生活，也成为思想文化的新阵地以及宣传思想工作的新渠道和新手段。
在这一新形势下，如何应用好新媒体，创新企业新闻宣传工作是当前企业宣传工作的一项重要课题。
近年来，中国电科x所顺应网络新媒体的发展规律，开放思维、潜心摸索，开通“天奥微视点”公众微信订阅号、创建企业QQ群、微信群，通过创新企业宣传新理念，与订阅用户的互动沟通，不断提升了新媒体影响力和感染力，主动探索利用新媒体做好基层宣传思想工作的做法，取得了一定效果。
一、利用新媒体做好国有企业宣传工作的意义当前，媒体格局和舆论环境较为复杂，企业员工及社会大众思想认识高度多元化，企业宣传工作任务艰巨。
只有充分运用新技术新媒体，才能迅速占领信息传播制高点，使其更好地为企业生产经营发展服务，为企业思想工作服务。
在市场经济高度发达的今天，国有企业宣传工作早已从单一的发挥舆论导向作用，向着展示企业形象、宣传企业品牌、营销企业产品关注舆情动向、凝聚企业文化及员工向心力等方向立体扩展。
基于这种思路，新媒体作为企业面向外界的窗口，可将其定位归纳为面向对上、对外、对内三个方向的受众群体。
对于国有企业而言，对上是指中央企业总部、国家及省市政府机关、行业主管部门等，企业自身经营的微信公众号成向上级机关报送信息的重要途径，有利于企业加强与上级机关的沟通交流，争取政策、资金、项目等资源的支持。
对外指可利用新媒体进行企业的品牌及产品营销，方便用户了解公司实力及产品，提高公司的知名度和辨识度，为公司开拓外部市场提供助力。
三是对内凝聚人心，塑造企业向心力。
报纸等纸媒体出版周期较长，由于保密要求或地域限制，企业员工并非每个人都能随时登陆内部网站，导致企业的文件精神、重大事项不能即时传递到每位员工。
智能手机的普及及企业新媒体的运营，则极大地解决了这一问题，更加有助于企业文化的传播。
二、利用新媒体做好国有企业宣传工作的具体做法（一）内容为王，增强用户粘度新媒体具有十分显著的特征，比如分散化、草根化、个性化、即时性、互动性、族群化等。
用户主体地位大大提升，可以根据自己的喜好或需要选择、定制信息，可以在任何时候、任何地点接受或发布信息，可以通过“社区”、“群组”、“圈子”等非正式群体进行群聊、评论和话题分享。
新媒体植根于互联网，用户可随时关注、随时取消，来去自由，并且以朋友圈、转发等二次传播方式为主要信息传播手段，这就决定了以有特色，有深度、能聚焦的主题内容吸引用户是新媒体经营的主要方法。
在内容选题上，可总结梳理如下：企业本身简要介绍；高级别领导、用户来企参观访问的新闻报道；企业重大投资、改组、市场合作、管理改革等经营进展情况；企业在技术专业及产业化领域获得的最新科研突破、基金项目申请立项、企业资质认证情况等成果；企业对外签订的大额订单，或与重要用户或合作方签订的战略合作协议；企业研发的新产品发布会，参加或举办的大型展览会等市场推介活动；企业需要向外界宣传并提高知名度的，在技术或市场领域有突出贡献的技术专家、先锋团队等典型人物；企业有助于提升自身对外形象，增强外界好感度的大型企业文化建设活动，社会责任活动等。
（二）把控话题，对外做好品牌营销新媒体既然面向社会大众，在选题时应紧跟社会热点，把公众当前关注的舆论话题尽量与企业自身的研发领域、产品相结合，达到聚焦并吸引关注度的目的。
比如可结合国家领导人出访时的着装、手机、国礼赠品，从而把舆论焦点导向企业品牌；结合国家嫦娥、神州系列载人航天工程、北斗产业发展取得的阶段性成就，有相关配套设备及系统的企业则可深入挖掘，借势开展有关本所企业的深度报道。
此外，在报道时间节点上也有潜力可挖，比如在春节、五一、国庆等把目光聚焦于外场出差人员，在七一建党节前夕开展党员先锋团队报道，在每年岁末集中开展“年终回顾”系列主题稿件梳理企业一年来取得的成就，企业的周年庆典等都可以收到良好效果。