大型企业年会策划方案
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集团大型年会策划方案7篇集团大型年会策划方案1一、年会主题__公司度年终总结会二、年会时间12月31日下午14点00分至21点30分会议时间:14:0017:30晚宴时间:18:0021:30三、年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工(41人)五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:(一)年终大会议程安排__:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:00——15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。
15:30——15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
15:45——16:00大会进行第三项,副总经理宣读度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。
16:00——17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。
17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。
(背景音乐)18:00——19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
19:00——21:00娱乐时段:文艺节目(23个节目)游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(23个节目);游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(23个节目)游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。
大型公司年会活动策划方案 (通用4篇)_年会策划方案随着公司规模的扩大和员工数量的增加,大型公司一年一度的年会活动已经成为了职场里不可或缺的一部分。
年会不仅是一年的总结和展望,更是一次全员聚集的盛大节日。
一个成功的年会策划方案就显得尤为重要。
下面将从活动主题、时间地点、节目安排、经费预算等方面进行详细的策划。
第二篇:年会活动策划方案主题选择在策划一场大型公司年会活动时,首先需要确定一个富有吸引力的主题。
主题不仅能让年会活动有所侧重,更能给员工留下深刻的印象。
主题可以是公司的经营理念、企业文化、行业特点等方面。
根据公司的实际情况,也可以选择一些积极向上、富有启发性的主题,比如“团队合作”、“梦想成真”等。
主题的选择需要与公司文化和员工喜好相结合,使得年会活动更富有感染力。
在年会活动的策划中,节目安排是一个至关重要的环节。
合理的节目安排可以让员工感到愉悦和兴奋,同时也能增加活动的参与度。
年会的节目不仅包括主持人的开场致辞、颁奖环节,还应该有丰富多彩的文艺节目,比如歌舞表演、小品、相声等。
还可以结合公司的特色,推出一些有趣的互动游戏和抽奖环节。
通过这些节目的安排,可以让员工们在欢乐的氛围中度过一个愉快的时光。
在策划一场大型公司年会活动时,经费预算是一个不可忽视的因素。
在筹备年会活动的过程中,必须要合理分配资金,确保活动的顺利进行。
经费预算主要包括场地费用、节目表演费用、礼品费用、餐饮费用等。
在预算过程中,需要充分考虑公司的财务状况和员工的需求,力求做到经济实惠又不失品质。
也可以寻求一些赞助商的支持,这样不仅可以减轻公司的负担,还能增加活动的丰富度。
一个成功的大型公司年会活动策划方案需要包括主题选择、节目安排、经费预算等多个方面。
在策划过程中,需要团队的协作,融合公司的文化和员工的喜好,力求做到既有特色又满足参与者的需求。
通过精心策划的年会活动,不仅可以让员工们感受到公司的关怀和温暖,更能加强企业的凝聚力和团队合作精神。
企业大型年会活动策划企业大型年会活动策划(通用10篇)在日常生活中,我们或多或少都会接触过关于年会的相关知识,下面小编为大家整理了关于企业大型年会活动策划相关内容,欢迎分享,希望对大家有帮助。
企业大型年会活动策划篇1一、活动主题:“人和家兴”二、活动时间:初定XX年2月2日(星期六)三、活动地点:后勤中心(新食堂、体育馆)四、参加人员:xx(117人)、xx(334人)xx(129人)、xx(6人)、员工家属(25人)、xx代表、嘉宾(约xx人),共约611人。
五、活动安排:(一)晚宴1、时间:2月2日(星期六)第一批:16:30--17:30(值班人员和工作人员,约20围)第二批:18:15--19:45(约40围)2、地点:公司新食堂3、形式:自助火锅(二)观赏烟花1、时间:2月2日18:30--18:45(三)晚会1、时间:2月2日18:45--21:002、地点:体育馆3、内容:领导致辞、表彰颁奖、节目表演、互动游戏、抽奖活动。
六、奖项设置:1、表彰颁奖:对XX年度优秀员工、优秀管理者、特别荣誉奖进行表彰。
2、节目表演奖:一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖若干名(均为现金奖)。
3、幸运抽奖:设特等奖1名(大电器)、一等奖3名(电器)、二等奖xx名(电器)、三等奖30名、幸运奖120名(礼品)。
4、晚会互动游戏奖:设互动游戏参与奖、问答题奖等,均为奖品。
企业大型年会活动策划篇2一、年度表彰大会表彰大会是总结过去展望未来的序曲,也是对一年以来不断涌现的先进员工的表彰和鼓励。
请不拘泥于以往模式(包含整体形式和具体环节),对本次年度表彰大会提出有创意的策划方案。
二、新年联欢会(一)联欢会主题1、要求:名称为中文文字,不超过10个字;能够展现公司企业文化特色和员工精神风貌,促进交流、丰富生活、凝聚力量、提升形象;文字要简单、易读易记、符合节日氛围。
2、说明:请同附主题的创意说明,简单阐述主题的构想等。
大型年会活动策划方案(通用5篇)年会可以加深员工对企业感情,增进员工之间沟通和交流,高企业工作效率,使企业业绩稳步提升。
那么你对年会有了解吗?下面是小编为大家整理的关于大型年会活动策划方案,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!大型年会活动策划方案1一、年会背景及目的“年会”,这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。
每到年末岁初,很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动,借以激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。
就协自成立以来一直走的是模仿企业化管理模式。
“年会”这一形式也被视为就协不可或缺的一部分。
当然找一个合适的年会策划公司来策划是最合适不过的,而且能避免走很多弯路。
为了总结回顾20--年度各项工作,对20--年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,增进协会内部人员的交流和沟通,促进协会的文化建设,表达协会对全体成员的关怀与问候,同时也热烈祝贺就协成立一周年,特决定举办此次主题年会活动。
二、年会主题:专心成长超越自我三、年会时间、地点年会由三部分构成,分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。
拟订于20--年12月25日(周六)14:00-20:30(为时半天)。
(一)成员会议时间:14:00—15:00地点:大活小剧场(二)周年庆典联欢会时间:15:00—17:00地点:大活小剧场(三)晚宴时间:18:00-20:30地点:二食三楼四、年会参会人员学院领导、嘉宾,协会全体人员(参会人员暂按150计,包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员)及其他。
五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:(一)成员大会议程安排13:30全体参会人员提前到达大活小剧场,按指定排座就座,等候成员大会暨周年庆典晚会开始。
(播放入场背景音乐);14:00—14:10大会进行第一项。
音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。
主持人宣布大会开始,向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人,并领掌欢迎;(欢迎礼毕)请书记致开幕辞;14:11-14:30大会进行第二项。
丰镇大型公司年会策划书3篇篇一丰镇大型公司年会策划书一、年会主题“携手同行,共创辉煌”二、年会目的2. 加强员工之间的交流,增强团队凝聚力。
3. 展示公司的文化和实力,提升公司的形象和知名度。
4. 感谢员工的辛勤付出,展望公司的美好未来。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[具体地点]五、参会人员公司全体员工六、年会流程1. 签到入场([签到时间区间])员工在签到处签到,领取年会礼品。
员工在背景墙上签名,拍照留念。
2. 开场致辞([开场时间])主持人开场,介绍年会的目的和流程。
3. 文艺表演([表演时间区间])员工表演节目,如歌曲、舞蹈、小品、相声等。
可以邀请专业演员进行表演,增加年会的氛围。
4. 表彰优秀员工([表彰时间])主持人宣布优秀员工名单,公司领导为优秀员工颁发证书和奖金。
优秀员工代表发表感言,分享工作经验和心得。
5. 互动游戏([游戏时间区间])设计一些有趣的互动游戏,让员工参与其中,增加年会的趣味性和互动性。
游戏获胜者可以获得奖品。
6. 抽奖环节([抽奖时间])准备一些丰厚的奖品,通过抽奖的方式让员工获得惊喜和福利。
可以设置多个奖项,如一等奖、二等奖、三等奖等。
7. 晚宴([晚宴时间])员工享用丰盛的晚宴,品尝美食。
公司领导敬酒,感谢员工的辛勤付出。
8. 结束致辞([结束时间])公司领导致辞,展望公司的美好未来。
七、年会预算1. 场地租赁费用:[X]元2. 餐饮费用:[X]元3. 表演费用:[X]元4. 奖品费用:[X]元5. 其他费用:[X]元八、年会筹备工作1. 成立年会筹备小组,负责年会的策划、组织和执行。
2. 确定年会的主题、目的、时间、地点和流程。
3. 征集员工的文艺表演节目,进行排练和审核。
4. 评选优秀员工,准备表彰证书和奖金。
5. 设计年会的背景墙、海报、邀请函等宣传资料。
6. 准备年会的礼品、奖品和抽奖券。
7. 确定晚宴的菜单和酒水。
8. 安排年会的摄影、摄像和音响设备。
大厂年会流程策划书3篇篇一大厂年会流程策划书一、年会主题[具体主题]二、年会目的2. 加强员工之间的交流,增强团队凝聚力。
3. 展示公司文化,提升公司形象。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[具体地点]五、参会人员公司全体员工六、年会流程1. 签到入场([签到时间区间])员工在签到处签到,领取年会资料和礼品。
员工在背景墙上签名留念,拍照合影。
2. 开场致辞([开场时间])主持人开场,介绍年会的主题、目的和流程。
3. 文艺表演([表演时间区间])员工自编自演的文艺节目,如歌曲、舞蹈、小品、相声等。
邀请专业演员进行表演,如杂技、魔术、变脸等。
4. 表彰优秀([表彰时间])主持人宣布优秀员工名单,公司领导为优秀员工颁发证书和奖金。
优秀员工代表发表感言,分享工作经验和心得体会。
5. 互动游戏([游戏时间区间])设计一些有趣的互动游戏,让员工参与其中,增加年会的趣味性和互动性。
获胜者可以获得奖品。
6. 抽奖环节([抽奖时间])准备一些丰厚的奖品,通过抽奖的方式让员工有机会获得。
抽奖过程中可以增加一些悬念和惊喜,让员工更加期待。
7. 晚宴开始([晚宴时间])主持人宣布晚宴开始,公司领导举杯祝酒。
员工享用丰盛的晚宴,自由交流。
8. 结束致辞([结束时间])主持人宣布年会结束,员工有序离场。
七、年会预算1. 场地租赁费用:[X]元2. 餐饮费用:[X]元3. 表演费用:[X]元4. 表彰费用:[X]元5. 互动游戏奖品费用:[X]元6. 抽奖奖品费用:[X]元7. 年会资料和礼品费用:[X]元8. 其他费用:[X]元八、年会筹备1. 成立年会筹备小组,负责年会的策划、组织和执行。
2. 提前确定年会的主题、目的、时间、地点和流程,并向员工公布。
3. 征集员工的文艺表演节目,并进行排练。
4. 准备年会所需的资料和礼品,如年会资料、礼品袋、证书、奖金等。
5. 联系专业的表演团队和主持人,并确定表演节目和主持流程。
6. 设计年会的背景墙和舞台布置,营造出浓厚的年会氛围。
大型企业年会策划方案范文一、策划前言及目的为了总结回顾____年度各项工作,对____年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接____年新春佳节的到来,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候,经公司领导研究,决定于春节前举办年会。
基于公司实际情况,此方案本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案策划如下:二、年会地点地点:可暂订于通天酒店(博兴乐安大街,需提前订);三、年会时间拟订于____年____月日(周三)下午18:00-21:00。
四、年会参会人员公司全体员工(参会人员暂按70计,员工家属另计)。
五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下六项:17:30全体参会员工提前到达指定酒店,18:00员工大会正式开始。
大会进行第一项。
主持人宣布员工大会开始,请总经理致《开幕辞》。
大会进行第二项。
各主要负责人分别作年终述职报告;大会进行第三项。
齐总对上述各经理的述职情况做总结讲话。
大会进行第四项。
主持人对本次员工大会做简要总结。
大会进行第五项。
晚会正式开始,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,客服部、润滑油部。
大会进行第六项。
恭祝此次大会圆满结束。
六、年会准备及相关注意事项祝愿公司的明天更加美好。
娱乐节目安排:销售部、售后部、行政财务部、市场(一)条幅的制作:提前联系制作员工大会专用横向条幅____条(____米);具体文字可参照“滨通____年度工作总结大会”。
(二)发言稿的撰写:起草员工大会上总经理专用的《开幕辞》(三)现场录像拍照:提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。
(四)会务人员的工作安排:年会的具体工作应细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人;各个会务支持人员应主动向总协调人进行汇报。
最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。
例如:现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、酒店餐普的提前预定等等,一定要有专人负责。
大型年会活动创意方案(模板7篇)大型年会活动创意方案精选篇1年会主题20__年度总结表彰及20__年迎新年会年会目的及意义1、对20__年公司发展成绩总结,以及制定20__年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀员工及领导、先进部门。
4、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
年会要求1、在元月份第二周周例会(20__年x月x日)要求各部门人员全部参加会议,以评选优秀员工及领导。
2、在元月x日之前结束各部门所有优秀员工评选,各部门节目的确定不再增减。
3、在元月x日对各部门所准备的节目进行预演彩排。
4、要求各部门至少2-3各节目,编排的节目要有内容且质量要高。
5、全体员工及领导参加大合唱节目(曲目待定)。
6、各部门员工及领导要积极参与并排练,不得以各种理由为由从而拒绝,要以集体活动大局为重。
7、无特殊情况在活动日不允许请假,以体现团队的凝聚力与团体精神。
8、要求所有参会人员必须盛装出席。
9、在晚会期间,为保持会场环境及气氛,希望各吸烟人士尽量杜绝吸烟。
年会的会场布置及准备计划1、会场布置:条幅的悬挂2、讲话台、音响、大屏幕、换衣间的准备。
3、参会领导、嘉宾及员工座位的安排及桌签的准备及摆放。
4、领导讲话的安排(具体内容与人员待定)。
5、邀请一位嘉宾讲话。
6、每张餐桌的布置(计划:摆放1支百合,2支康乃馨)。
7、在14:00时每张餐桌摆放水果、饮料;16:00—17:00摆放糕点、水果、茶水。
8、互动节目的礼品的品种及数量确定。
9、各部门节目所需服装的准备(最好选在一家租赁)10、宴请帖的制作及宴请人员名单的确定。
11、指定专人进行宴会的摄影留念工作。
年会时间1、20__年x月x日下午13:30—21:002、年终总结及表彰会议时间:14:00—16:003、娱乐文艺节目:16:30—19:304、晚宴时间:19:30—21:305、组织离开:宴会结束后安全离场年会地点:龙海宴会厅年会参会人员1、公司全体员工2、外来嘉宾年会流程与安排1、年终大会议程安排2、娱乐文艺目3、晚宴安排年终大会议程安排1、9:00参与会场布置的人员必须到场,进行会场的布置准备工作。
公司大型年会的策划方案公司大型年会的策划方案范文(精选5篇)为了确保事情或工作扎实开展,我们需要提前开始方案制定工作,方案是在案前得出的方法计划。
方案应该怎么制定才好呢?下面是小编为大家整理的公司大型年会的策划方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。
公司大型年会的策划方案1一、年会前言:走过往昔,奋斗的汗水刚刚拭去回首旅途,胜利的笑容正在蔓延携手今宵,高歌这一路荣耀感动展望明朝,伙伴们,让我们携手同行一曲歌唱出心中挚爱,一段舞跳出热血豪迈。
执着、梦想、追求、团结、我们共同燃心为香,巅峰领跃!二、年会主题:放飞梦想,超越无限三、操办原则:造场,借势,深入人心四、年会的准备1、会场的布置:一.有好的会场音响舞台灯光效果和好的年会环境,能让大家一起就餐二、年会场地两边挂着关于公司理念(文化)的一些条幅三、为公司第一名(业绩和各岗位优秀员工)准备奖杯,大红花,奖金(优秀员工和优秀父母奖金),最好也准备一些特等奖和安慰奖。
四、参加人员:公司全体员工公司各部门领导优秀员工父母及领导父母公司大客户五、座位安排:嘉宾及领导由专门人员引导入坐六、年会流程安排:(开场先放一段公司员工平时活动或者日常的一些照片集锦)1、业绩前十名分享(主持人从十到一顺序)DJ:上场颁奖时要放震撼人心的音乐和舞蹈音乐主持人宣读他们的业绩并对每个人做简短的介绍(前十名最后上场走红地毯到台上,全程聚光灯聚焦,掌声和呐喊声不断)2、颁奖仪式:奖励旅游的优秀员工,现场颁奖3、颁发伟大的父母养育奖(此奖由对公司有帮助的人或会员颁发)4、分享①业绩前十名每人分享三到五分钟(最好控制在5分钟以内),对大家有帮助的业务经验或心路历程(前三天让分享的员工就开始准备)②客户或企业的分享,可分享自己的成功故事或站在客户的角度给员工提意见!(分享完后可以设置一个10分钟的抽奖活动,在整场年会中分3次抽奖,先从小奖开始)5、晚会节目①每个部门或小组出几个指定的节目,节目前三名有丰厚的奖励,拉动员工积极参加②一个好的年会创意节目需要结合今年比较流行趣未事件,搞笑片断③也可以从公司今年发生的大事件入手创意年会节目。
2023年大型公司年会策划方案范文6篇大型年会策划方案范本下面是小编整理的2023年大型公司年会策动计划范文6篇大型年会策动计划范本,以供参考。
2023年大型公司年会策动计划范文1一、年会主题:加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通和交流增强员工之间的团队协作意识,发明企业内积极向上的工作气氛,提升员工士气。
二、年会地点____大酒店会议厅,____大酒店宴会厅;三、年会时间安顿1、年会策动及准备期(月日至月日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定;2、年会协调及进展期(月日至月日):本阶段主要完成节目安顿表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购置;3、年会倒计时期(月日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定);4、年会正式演出时间:年月日晚19:00至22:00;四、年会节目准备和要求年会节目准备,是找专业的演员还是员工自发表演节目,根据具体情况来执行,前提前做好相应准备工作;1、歌曲类;(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲;2、舞蹈类;(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。
五、资源需要及工程预算内外环境的变化,不可防止的会给计划的执行带来一些不确定性因素,因此,当环境变化时是否有应变措施,损失的概率是多少,造成的损失多大,应急措施等也应在策动中加以表明。
活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后,用清晰明了的形式列出。
六、活动负责人及主要参与者策动书中要注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位(如果是小组策动应注明小组名称、负责人)。
2023年大型公司年会策动计划范文2一、年会筹备小组总策动:陈_总执行:陈_/罗_成员:__二、年会内容活动名称:__活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题:以客户为中心,以奋斗者为本活动目的:对20_年公司的工作成绩进行总结,展望公司20_年的开展愿景;同时丰盛员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
年会大型活动策划方案(必备3篇)1.年会大型活动策划方案第1篇一、年会主题:……年度晚宴二、年会时间20**年1月14日下午16:00至22:00游戏时间:16:00——18:30晚宴时间:18:30——22:00三、年会地点********酒店钻石厅【年会目的及意义】1、对20**年公司发展成绩总结,以及新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
4、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。
四、年会参会人员公司全体员工(办公室估计共100人,包厢座位为:10人*10桌)五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:(一)宴前安排16:00全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位(左排中间第三桌),等待年会开始;16:15—16:20大会进行第一项,主持人出场和发言。
【5分钟左右,祝词和宣布晚宴安排,两个主持人,三个负责人(全场控制和安排)。
】16:20—16:30大会进行第二项,发布录音视频。
16:30—16:40大会进行第三项,领导分别致词。
16:40—18:30大会进行第四项,三——四个游戏和互动环节。
具体时间安排大概如下(可根据具体情况变动):16:40——17:00:游戏1:夹乒乓球用具:乒乓球10个游戏规则:每组选手两名,用肩部以上部位夹住乒乓球,顺利走到终点得一分,途中乒乓球掉落要回到起点重新出发,限时4分钟。
在限时内得分最多的队伍获胜。
可选三组进行比赛。
出现平分情况,都算获胜者。
17:00——17:20:游戏2:占领阵地;用具:报纸若干游戏规则:出3队,每队6人。
游戏开始后都站在一张报纸上,身体任何部位都不能碰地,然后两队各出一人,进行划拳,输的一方把报纸对折一半,继续站上去,直至不能站好为止。
大公司年会策划方案3篇大公司年会策划方案1一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。
这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。
二、年会主题:团结合作,开拓未来三、年会时间:20xx年1月12日下午14:00—18:00年终总结大会;18:00—21:30晚宴四、年会地点:某大酒店宴会厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参与人员:集团精英以及销售人员20xx年会主题活动分为4大部分1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场2 、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
3 、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。
4 、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
七、20xx年企业年会流程与安排13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始;14:00—14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。
14:05—14:20 XX做总结性发言。
年会演出正式开始。
14:20—14:40文艺节目(2—3个节目)14:40—14:50先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。
由领导颁奖。
14:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)15:10—xx:25抽奖1,抽3等奖10名15:25—xx:40游戏115:40—16:00文艺节目(2—3个节目)16:00—16:xx欢送退休员工16:xx—16:30抽奖2,抽2等奖5名16:30—16:50游戏216:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)17:10—xx:25抽奖3,抽1等奖3名17:25—xx:45文艺节目(2—3个节目)17:45—xx:55抽奖4,特等奖1名17:55—18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞18:00—18:xx全体员工合影留念18:xx—21:30晚宴21:30晚宴结束年会准备及相关注意事项(一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。
大型公司年会的活动策划 (5篇)大型公司年会的活动策划 1对工作进行总结,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标,表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的.主观能动性充分调动起来,增强员工的凝聚力。
一、活动时间1月末二、活动地点公司大会议室、__餐厅、__KTV三、参加人数公司全员四、所需时间总计7小时五、年会主题扬帆起航●辉煌六、年会安排1、茶话会1)时间:下午3时—5时2)内容:a)各部门就的工作进行总结,的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言;c)领导总结发言;d)表彰优秀员工;e)公司员工大合影。
2、聚餐1)时间:晚上5时—7时2)内容:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒,致新年贺词。
3、KTV联欢1)时间:晚上7时—10时2)内容:员工节目汇演,穿插游戏抽奖活动。
4、活动结束七、人员安排及职责1、总负责:__主要工作:总体协调,人员调配。
2、策划和现场协调:__主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3、后勤:__主要工作:餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。
4、会场布置:__5、活动主持:__主要工作:根据活动流程进行活动主持。
八、会场布置公司大会议室A:投影展示:本公司的LOGO及年会主题B:桌上摆放水果等食品若干九、奖品设置一等奖:iPad;二等奖:iPhone;三等奖:豆浆机;优秀员工奖:空气净化器。
十、员工文艺汇演、抽奖、游戏1)节目选取形式:各部门报送或做游戏选取。
2)抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。
3)游戏:暂无十一、预算茶话会:300元聚餐:5000元KTV:3000元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费大型公司年会的活动策划 2一、年会主题__公司度年终总结年会二、年会时间__月__日下午14点00分至21点30分会议时间:14:00——17:30晚宴时间:18:00——21:30三、年会地点酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工(41人)五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。
大型年会活动的策划方案大型年会活动的策划方案(通用6篇)为有力保证活动开展的质量水平,我们需要事先制定活动方案,活动方案的内容和形式都要围绕着活动的主题来展开,最终达到活动的目的或者意义。
那么大家知道活动方案怎么写才规范吗?以下是小编为大家收集的大型年会活动的策划方案(通用6篇),仅供参考,欢迎大家阅读!大型年会活动的策划方案篇1一、活动目的:1、增强员工的团队凝聚力,提升X的竞争力;2、对20xx年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
二、年会主题:一个团队一个梦想三、年会时间:20xx年12月日30下午时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点:大酒店×楼X厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。
1.会场总负责:主要工作:总体工作协调、人员调配。
2.策划、会场协调、邀请嘉宾:主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3.人员分工、布场撤场安排:4.嘉宾接待、签到:5.音响、灯光:(会前半小时检查音响、灯光等设备)6.物品准备:主要工作:礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置:会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。
会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。
2、酒店入口处挂红布幅。
3、酒店内放置指示牌。
文字内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。
备注1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。
2.公司领导上台致辞。
3.嘉宾致辞。
4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。
2024公司年会策划方案(8篇万能)2024公司年会策划方案篇1一、活动主题携手同心共创_——_ _ 公司_年度年会庆典二、基本内容1、活动主题:携手同心,共创_2、活动时间:待定3、活动地点:待定4、参加人员:(1)公司全体员工(2)公司各大股东(3)外请部分领导嘉宾(4)部分新闻媒体(根据情况邀请相关电台、电视台、网站、报刊等进行活动报道)三、年会庆典程序(一) 14:00----15:00 工作人员就位1、年会庆典工作组对庆典仪式准备工作做全面检查,确保全部礼仪用品布置到位,数量完整,全部接待礼仪人员到岗就位,全部礼仪器材完好无故障。
2、庆典宣传工作组检查全部宣传点,确保宣传物品完整、内容准确。
3、庆典接待工作组检查保安、医疗人员到位情况,清空预留车位,检查嘉宾休息处茶点齐备,服务人员准备就绪。
4、晚会工作组检查演出条件完备,灯光音响调试完毕,演职人员就位,道具齐全,宴会厅及舞台装饰完整。
5、接待工作组检查引导人员、礼仪小姐就位,酒店服务人员准备就绪,桌号、嘉宾卡完整,餐桌上糖果、瓜子、茶水、冷碟齐全,背景音乐播放。
(二) 17:00----17:30 营造年会庆典气氛楼内外轮番播放《欢迎进行曲》、《拉德茨基进行曲》营造现场气氛。
军乐队、锣鼓队轮番奏乐。
嘉宾签到、佩戴胸花、领取纪念品、休息处休息。
(三) 17:30----17:40 请出嘉宾准备开始剪彩嘉宾舞台就座,请出休息处嘉宾,准备庆典开始。
(四) 17:40----18:30 进入年会庆典仪式1、主持人开场白。
2、公司领导致辞。
3、宣读主要嘉宾名单。
4、请两位嘉宾致祝词。
5、请嘉宾上台,为欢迎新年喷礼花。
(五) 18:30----20:30 年会庆典晚会正式开始(详细流程请见“四”)(六) 20:30 年会庆典晚会结束庆典晚会圆满结束,各位嘉宾陆续退场。
四、年会庆典晚会1、祥和篇章开始进场电声小提琴演奏世界名曲做背景音乐2、喜庆篇章宴会开始公司总负责人致欢迎词及宣布开始3、参与篇章晚会开始表演节目表(根据情况决定是否需要请专业演出团队,并合理穿插抽奖、表演环节)(1)舞蹈(2)独唱(3)大型时装秀表演(4)小品(5)舞蹈(6)游戏(7)抽取三等奖(邀请中高层代表颁奖)(8)乐器演奏(9)组合演唱(10)相声(11)游戏(12)抽取二等奖(邀请高层领导颁奖)(13)模仿秀(14)舞蹈4、狂欢篇章激情dj与狂欢disco音乐抽取一等奖(邀请特邀嘉宾颁奖)五、各工作组具体工作内容1、布置庆典环境及礼仪用品(1)音响设施:灯光音响、话筒(2)西式花篮:根据情况可摆放玫瑰、百合、菊花等(3)胸花:泰国兰_朵(4)艺术盆插鲜花:共_盆(最前排桌子上摆放)(5)演讲台盆插花:1盆(6)签到台:一处,上辅红色丝绒,签到薄(高档)、笔两套(7)题字台:一处,准备笔墨一套,宣纸 _ 张(8)电子烟火:舞台前布置一组(约4-8个喷放点)(9)摄影、摄像:各1人(10)其他准备用品:礼品、礼品袋、工作人员胸牌、礼仪小姐服装及绶带2、应重点注意的环节:(1)嘉宾签到后及时引导,年会庆典前嘉宾就位的及时引导等。
大厂年会流程策划书3篇篇一《大厂年会流程策划书》一、年会主题“共创辉煌,携手前行”二、年会目的2. 加强员工之间的沟通与交流,增强团队凝聚力和向心力。
4. 感谢员工一年来的辛勤付出,营造欢乐、祥和的节日氛围。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[详细地址]五、参会人员公司全体员工、领导及嘉宾六、年会筹备工作安排1. 成立年会筹备小组:负责年会的策划、组织、协调等工作。
组长:[组长姓名]组员:各部门负责人2. 确定年会流程和节目安排:根据年会主题和目的,策划出合理的流程和精彩的节目。
节目:征集员工和部门的节目,包括歌曲、舞蹈、小品、相声、魔术等,进行筛选和排练。
3. 场地布置:根据年会场地的特点,进行精心的布置,营造出喜庆、热烈的氛围。
舞台设计:搭建舞台,设置背景幕布、灯光、音响等设备。
座位安排:合理安排员工和嘉宾的座位,确保场地秩序。
装饰布置:悬挂彩带、气球、灯笼等装饰品,摆放鲜花、绿植等。
4. 物资采购:准备年会所需的各种物资,如奖品、礼品、食品、饮料等。
奖品:设置各类奖项,如优秀员工奖、最佳团队奖、突出贡献奖等,采购相应的奖品。
礼品:准备一些小礼品,作为员工的纪念品。
食品、饮料:根据参会人数和口味需求,采购足够的食品和饮料。
5. 宣传推广:通过公司内部邮件、公告栏、群等渠道,宣传年会的时间、地点、流程和节目,鼓励员工积极参与。
6. 人员分工:明确年会筹备小组各成员的职责和分工,确保各项工作顺利进行。
主持人:负责年会的主持工作,串场、引导流程。
礼仪人员:负责接待嘉宾、引导座位、颁奖等礼仪工作。
摄影摄像人员:记录年会的精彩瞬间,制作视频资料。
后勤保障人员:负责场地的清洁、设备的维护、物资的发放等后勤工作。
七、年会流程1. 开场致辞(10 分钟)主持人开场,介绍年会的主题、目的和参会人员。
公司领导发表热情洋溢的致辞,回顾过去一年的工作成绩,展望未来的发展前景。
3. 表彰环节(30 分钟)宣读优秀员工、最佳团队、突出贡献奖等表彰名单。
大型企业年会活动策划方案____年即将到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于____年____月____日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点办公区大会议室三、年会时间安排(1)年会策划及准备期(____月____日至____月____日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(____月____日至____月____日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(____月____日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间:____年____月____日晚19:____至21:30四、年会节目报名方式1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:____3.联系方式:____五、参会人员六、年会节目要求1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理\董事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7.闭幕词大型企业年会活动策划方案(二)一、举办年会的目的(一)____年会(二)答谢各位客户鼎力支持;(三)答谢各位员工的辛勤付出和默默付出二、年会主题主题:____年会三、年会主办时间____年____月____日9:00—12:00四、年会主办地点黄石____酒店五、年会主办宗旨(一)经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想(二)为了父母的微笑,我在努力的路上(三)让员工明年在公司拼命做事(四)怎么让员工有感觉就怎么来六、年会举办原则年会举办原则:(一)隆重而节俭;(二)激情而难忘;(三)活力而放松;(四)健康而向上。