雇工劳动合同范本8篇

通用版劳动用工合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________居民身份证号码：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。

共同遵守本合同所列条款。

本合同有效期为年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

因工作需要，甲方同意安排乙方从事工作。

具体事项如下：一、工作内容与工作地点条款篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________文化程度：____________________身份证号码：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣劳动者从事一定工作，乙方愿意加入甲方的劳动队伍，为甲方提供劳动服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，共同签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

雇佣合同范本15篇
甲方（雇主）：
姓名：
联系地址：
联系电话：
乙方（雇员）：
姓名：
联系地址：
联系电话：
鉴于甲方需要雇佣乙方提供劳务，双方经友好协商达成如下协议：一、雇佣期限
自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及工作地点
乙方同意在________（具体工作地点）担任________（具体工作内容）。

三、工作时间
乙方的工作时间为____________。

四、工资及支付方式
1. 甲方应按照______（具体金额或计算方式）向乙方支付工资。

2. 工资支付时间为每月__日。

五、福利待遇
（可根据实际情况约定相关福利待遇，如社保、公积金、奖金、休假等）六、工作职责
乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。

七、保密条款
乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密等信息予以保密。

八、知识产权
乙方在工作期间产生的与工作相关的知识产权归甲方所有。

九、终止合同
1. 双方协商一致可终止合同。

2. 出现法定或约定的情形时，一方有权提前通知另一方终止合同。

十、违约责任
若一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

十一、争议解决
如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼。

十二、其他条款
（可约定其他相关条款）
甲方（签字/盖章）：
日期：
乙方（签字/盖章）：
日期：。

劳动雇佣合同协议书【八篇】推荐文章劳动雇佣合同协议样本（参考5篇）热度：2022年个人劳动雇佣合同协议格式热度： 2022员工劳动雇佣合同协议范例热度：员工个人劳动雇佣合同样本（精选）热度：个人劳动雇佣合同参考（电子版）热度：劳动合同的主体包括用人单位和劳动者。

用人单位是指中华人民共和国境内的企业及个体经济组织。

下面是小编为大家带来的劳动雇佣合同协议书【八篇】，希望大家能够喜欢！劳动雇佣合同协议书1雇用方(甲方)：劳务方(乙方)：根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规，按照工程具体情况经双方协商一致，签订本劳务用工协议，双方共同遵照执行。

1、用工工程项目，2、用工方式为全日制。

3、工期为一年按甲方编制的施工组织设计及生产计划执行。

4、劳务费用4.1本工程项目的劳务费用详见附件：《劳务费用一览表》。

其单价已综合包括了完成该作业项目所需全部劳务用工费用，单价不做任何调整。

4.2劳务费用计算以现场实际发生的工作量为准。

5、施工作业标准5.1乙方必须按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业。

5.2乙方的施工作业，必须满足甲方提供的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准;本项目执行的质量验收规范、标准，见附表。

5.3施工作业质量不合格的，乙方应在甲方规定的时间内无偿返工，达到质量验收标准合格后。

6、甲方责任6.1及时为乙方提供作业指导书和相关技术资料。

6.2甲方在乙方施工作业前必须对乙方按规定进行技术交底，下达该工程的安全、质量措施和工程技术标准。

6.3及时组织测量和交桩6.4及时按建设单位要求进行隐蔽工程检查及办理签证手续。

6.5对本工程的施工作业质量、安全、技术、物资采购、作业进度进行全方面的管理、控制。

6.6负责需要安装设备和所有材料的采购供应。

6.7负责提供本工程所需的工程施工机具。

6.8按本合同约定办理劳务计价手续，按本合同约定时间支付劳务费。

6.9监督乙方对劳务人员的持证上岗、培训、考核、待遇等的实施。

雇工合同范本（精选8篇）雇工篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限第一条合同期限（甲乙双方选择适用）1、有固定期限合同本合同于_______年_______月_______日生效，于_______年_______月_______日终止（如有试用期，则试用期从_______年_______月_______日到_______年_______月_______日）。

2、以完成一定的工作任务为期限的合同本合同生效日期为以乙方完成。

工作任务合同终止时间为_______年_______月_______日。

二、工作内容和要求第二条甲方招用乙方在______________中担任______________岗位（工种）工作。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。

甲方由于生产经营需要，经乙方同意后，可安排乙方加班，但不得违反国家有关规定，且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。

甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训（或书面交底）后，方可上岗作业。

第六条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的'安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第七条甲方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度。

乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇第八条乙方在试用期间的工资为每月_______元，试用期满后工资为每月_______元。

按工作量计算工资的，每（工作量单位）支付工资_______元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

短期雇工劳动合同8篇最新短期雇工劳动合同篇1甲方：(以下称甲方)乙方：__________(以下称乙方)星都经济开发区食堂就雇佣临时厨工一事，经甲、乙双方协商同意，自愿签订本合同。

一、合同期限：合同期限为_____年，_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，约定期满，本合同自然终止。

如需续签，须经甲方同意。

二、工作待遇：1、甲方支付乙方工资_____元/月。

2、甲方不包食宿，不发乙方节假日津贴，不再支付其它任何费用(试用期一个月)。

三、工作责任及要求：1、乙方主要负责食堂清洁工作及餐具清洗消毒工作、协助厨师做饭和炒菜，保证餐具清洁、食品卫生、新鲜、无腐烂。

2、乙方必须服从甲方安排，节假日根据甲方需要，照常工作，厨房工作量少时，甲方有权另行安排工作任务。

3、乙方上岗前本人须向相关部门购买医疗保险和工伤保险，及岗前体检健康证明。

如乙方发生一切意外事故均由乙方本人负责，包括工伤，甲方不承担一切责任。

4、乙方中途提出离职，须经甲方检查有否故意损坏公共财物，如有损坏，赔偿款则在工资中扣除。

5、乙方须严格遵守甲方的各项规章制度，违者甲方有权提前解除合同。

四、乙方有下列情况甲方可解除合同：1、违反劳动纪律规章制度，缺乏职业道德情节较为严重的。

2、不遵守甲方管理制度，不服从工作安排，经教育不改的。

3、对本职工作不负责、做得较差者。

4、占小便宜、有偷窃行为的，并扭送执法部门处理。

五、解除合同要求：1、乙方单方解除合同时，必须提前10天以口头或书面形式提出申请，经甲方同意后，方能离岗。

2、双方须切实做好交接工作，如违反则不结算工资。

六、本合同一式叁份，甲、乙双方各执一份，送财政部门一份，签字生效。

甲方：乙方：代表：_____(右手食指印)：_______________乙方确认住址：__________乙方身份证__________日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日短期雇工劳动合同篇2甲方：_________________乙方：_________________根据国家劳动法第三章16、17、19、25、26、33条规定，本着平等自愿、协调一致的原则，签订劳务合同。

工人劳动合同参考模板合同编号：_____甲方：_____（通常为用工单位）乙方：_____（姓名、性别、年龄、住址）用工形式：_____鉴证编号：_____甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方_____（姓名）为_____（工程名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同。

第一条甲方录用乙方从事_____（工作名称）。

第二条劳动合同期限从____年____月____日起至____年____月____日时止。

其中试用期限为____个月，至____年____月____日止。

第三条甲方的基本权利义务是：一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。

二、保护乙方的合法权益，按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。

三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。

四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。

第四条乙方的基本权利义务是：一、享受_____待遇（写明待遇的内容）。

二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。

第五条工资待遇：_____（要写明确具体）第六条工作时间：_____（每周不超过____小时）第七条劳动保险及福利待遇：_____第八条劳动合同的变更和解除：_____（写明变更和解除的条件。

如双方可以规定，合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。

任何一方解除合同，须提前____天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。

）第九条本合同一式份，甲乙双方各执份，报鉴证机关存留一份。

本合同自双方签字之日起生效。

甲方（盖章）：_____ 乙方（签字）：_____法人代表（签字）：_________年____月____日 ____年____月____日签订地签订地点：_____ 签订地点：_____工人劳动合同参考模板（二）用人单位（甲方）名称：地址：法人代表（主要负责人）：联系人：_____ 电话：_____员工（乙方）姓名：身份证号码：性别：现住址：_____ 联系电话：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条件》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限（一）合同期限甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限。

雇工合同（精选15篇）雇工合同篇1雇工人：家住xx镇xx街号（称甲方）受雇人：家住xx乡xx村（称乙方）甲方按政府规定雇请乙方为帮工，乙方自愿受雇佣。

双方签订合同如下：一、甲方每月付给乙方工资壹佰元。

不足一个月的按日计算。

每月最后一天支付。

二、甲方为乙方免费提供膳食。

如乙方自理膳食，甲方每月付给乙方陆拾元伙食费。

三、甲方为乙方免费提供住宿。

条件为单人床单人房。

卧具由乙方自备。

四、甲方每年春节前将上年所获纯利（以税务局核定数字为准）的10%，提供红利，由全体帮工平均分配。

中途离职的不补。

五、甲方为乙方投保人身保险。

对乙方发生的意外人身伤亡，不另负担其它经济责任。

如甲方强令乙方进行违章作业，造成的事故由甲方负责。

六、乙方每天工作8小时。

遇有紧急任务应加班完成。

加班不足半小时的不计，超过半小时的按实累计，每月底折合工资付给乙方。

七、乙方每月休息3天，可逢10休息，也可集中为一次休息。

每年春节放假15天，休息日包括在内。

八、乙方由于操作不慎而造成甲方工具、设备严重损坏的，应赔偿直接损失的一半。

如系故意损坏，全部赔偿。

赔偿费用在乙方工资、红利中扣除。

九、乙方因私事在外引起的一切纠纷，或者法律责任，均与甲方无关。

十、本合同有效期为2年。

在有效期内非经双方协商同意，甲方不得辞退乙方，乙方也不得擅自离职。

任何一方如有违反均应以2个月的工资额赔偿给对方。

但如遇不可抗拒的灾害，则互不承担责任。

十一、乙方应承担的赔偿责任如无力支付，则由保证人代为赔偿。

十二、双方发生争议，由本镇司法办公室调解，或由县劳动服务管理局仲裁。

十三、本合同经公证机关公证后生效。

十四、本合同一式3份。

双方各执1份，公证机关保存1份。

雇请人：（签名）受雇人：（签名）保证人：（签名）x年x月x日雇工合同篇2用人单位（甲方）：雇工姓名（乙方）：一、经甲乙双方平等自愿，协商一致，签定本。

本协议书自年月日起至轮换表工程结束为止。

二、甲乙双方权利义务（一）甲方的权利义务1、负责对乙方进行生产操作规程和安全知识培训教育；2、按时向乙方支付劳动报酬，尊重乙方的合法权利；3、有权对不按要求去做和违犯纪律的乙方辞退；4、对因乙方违章作业造成的生产安全事故和经济纠纷，甲方不承担事故责任和赔偿责任。

劳动合同（通用版）范本8篇第1篇示例：劳动合同（通用版）合同编号：[合同编号]甲方：(公司全称)住所地：(公司地址)法定代表人：(法定代表人)电话：(公司电话)乙方：(个人姓名/公司全称)住所地：(个人/公司地址)联系方式：(联系方式)鉴于甲方拟录用乙方为其员工，双方本着平等、自愿、互利的原则，经协商一致，就乙方入职甲方工作，就相关权利和义务等事宜达成如下协议，以资双方共同遵守：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排，从事相应的工作任务，服从甲方安排的工作内容和工作时间。

1.2 乙方需做好本职岗位内的工作，服从甲方合理的工作安排，确保工作质量和效率。

1.3 如需超时工作，甲方会按照国家法律规定支付加班费。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的固定地址，具体地址为：(公司地址)。

2.2 乙方不得擅自变更工作地点。

第三条工作时间3.1 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方统一安排。

3.2 如在公司需要进行加班的情况下，乙方须服从公司安排，如不能加班需提前告知公司，并取得公司同意。

第四条薪酬及福利4.1 乙方的薪酬及福利将按照国家规定及甲方公司规定支付和享受，详细的薪酬标准及福利待遇将在入职前与乙方另行签订书面协议。

4.2 如乙方因工作需要出差或者加班，甲方将支付相应的差旅费和加班费。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间及离职后对甲方公司的商业秘密、技术资料等保密信息负有保密义务。

5.2 乙方应对获知的公司商业秘密、技术资料等保密信息做到严格保密，未经甲方公司书面同意，不得泄露给他人或利用于自己或他人谋取私利的行为。

第六条工作表现及考核6.1 乙方在工作期间应当努力完成所分配的工作任务，并且不得有违反公司规章制度或影响公司形象的行为。

6.2 甲方将对乙方的工作表现进行定期考核，根据乙方的工作表现，进行奖励或者处罚。

第七条解除合同7.1 合同任何一方如需解除合同，须提前一个月书面通知对方，并经双方协商一致后解除，解除合同须经双方签字盖章。

企业聘用合同模板聘用方：受聘方：身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、岗位职务根据工作需要，受聘方聘于部门从事工作。

二、合同期限聘方根据受聘人工作岗位的性质，采用第种合同形式：（一）固定合同期限：自____年____月____日至____年____月____日止，为期三年。

其中试用期为个月。

（二）无固定合同期限：自____年____月____日起，至本合同终止条件出现，双方终止本合同。

三、工作时间（一）聘方采取国家规定的标准工时制，即受聘人每日工作8小时，每周工作40小时（星期一～星期五）。

部分管理岗位和业务岗位，因工作性质不同，可在此原则下根据工作需要灵活安排工作时间。

（二）聘方由于工作经营需要，经与受聘方协商后，可延长工作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障受聘方身体健康的条件下延长工作时间每日不超过三小时。

加班加点每月不超过三十六小时。

（三）如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间的，不受上款规定限制。

政府签订聘用合同仪式四、工资（一）聘方根据受聘人的工作岗位性质和薪酬福利制度，采用第1工资制：1、固定工资制。

受聘人固定月工资标准为人民币____元；2、底薪+提成工资制。

受聘人固定月工资标准（底薪）为人民币____元，并依业务考核制度，根据受聘人每月完成的业务额，发放业务考核工资。

3、业务提成制。

聘方对受聘人采用松散式管理。

受聘人按一定比例享受业务提成。

聘方以此作为受聘人每月薪酬发放薪资。

（二）聘方每月____日为发薪日。

（三）聘方安排加班加点的，按《劳动法》第四十四条规定支付工资报酬。

（四）受聘人在工作时间内，按国家规定履行国家和社会义务时，工资照发。

（五）受聘人停工期间的工资待遇按《深圳经济特区企业工资管理暂行规定》和其他相关法规政策执行。

五、劳动条件（一）聘方必须为受聘人提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

个体工商户雇工劳动合同书样式8篇篇1甲方（雇主）________，系依法注册经营的个体工商户字号名称：________，经营场所：________，联系方式：________。

乙方（雇工）姓名：________，性别：________，身份证号码：________，家庭住址：________，联系方式：________。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规和政策规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，共同签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲乙双方选择以下第____项形式确定本合同期限：固定期限劳动合同期限为：从_____年____月____日起至____年____月____日止；本合同期限为长期无固定期限合同。

本合同自签订之日起生效。

二、工作内容和工作地点篇2甲方（雇主）___________，身份证号码：____________；地址：___________ 。

系个体工商户（以下简称甲方）经营店铺之业主。

乙方（雇员）___________，身份证号码：____________；地址：___________ 。

联系电话：___________ 。

本着公平、自愿的原则，双方就乙方向甲方提供劳动力有关事宜，达成如下协议条款。

请仔细阅读后慎重签订本劳动合同，本合同约定体现着乙方的权利和义务及日后的保护措施，请您详细核对用工待遇等重要条款后认真签订本劳动契约，并在实际履行过程中严格按照合同约定内容行使权利和义务。

同时提示：在未填写条款的情况下需要删除线以维持文本的完整性和整洁性。

特此予以提示：仔细查看本协议内容和签名要求后再慎重签名盖章签署日期；确认您具有法律行为上的权力能力合法订立劳动契约等法律行为义务效力方可签字确认此劳动合同；并在签名前交付雇主相应证件核实身份证复印件登记签名。

（未满十六周岁公民属于限制行为能力人是不符合劳动合同的资格人员范围；除遵守相应的行为能力主体范围的界定否则即为违反了订立合同的主体资格）签署时应当履行相应的法律手续谨慎注意。

个体工商户雇工劳动合同模板通用版8篇篇1甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（受雇员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方从事雇佣劳动事宜达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方经营的个体工商户（具体名称）中从事______岗位工作。

工作内容详见岗位说明书。

乙方应履行岗位职责，遵守甲方的规章制度和操作规范。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

乙方的工作时间根据所在岗位的实际情况确定，可能需要加班。

甲方将按照国家有关规定给予乙方相应的休息休假。

四、劳动报酬第四条：甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所在岗位的性质和工作表现，确定乙方的劳动报酬。

乙方的工资组成包括基本工资、绩效奖励等。

甲方每月定期以货币形式支付乙方工资，具体发放日和发放方式按照甲方规定执行。

五、社会保险和福利第五条：甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方在工作期间，享受甲方规定的福利待遇。

具体标准按照甲方规定执行。

合同终止或解除后，社会保险费的缴纳和福利待遇的享有按照有关规定执行。

六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

乙方因违反安全操作规程造成的伤害，甲方不承担责任。

七、劳动纪律和劳动合同变更、解除、终止第七条：乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方的管理。

甲乙双方经协商一致，可以变更或解除劳动合同；合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

合同解除或终止时，双方应按规定办理离职手续。

用工劳务合同电子版雇主（以下简称甲方）：住址：雇员（以下简称乙方）：住址：因工作需要，甲方决定聘任乙方为自己工作。

为明确双方的职责，双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳务关系，共同遵守履行。

一、用工期限1、本合同的用工期限为：____月。

2、本用工期限从____年____月____日起算，到____年____月____日止。

3、双方约定，试用期为：____月。

二、工作内容1、岗位职责：2、工作任务：3、岗位要求：三、劳动报酬1、乙方试用期间的工资标准为：____元／月。

2、试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方的岗位工资标准为____元／月；如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。

3、甲方每月定期以货币形式支付乙方工资；甲方的工资发放日为每月____日。

4、甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。

四、_____和劳动条件1、工作时间（1）乙方的工作时间，由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排。

（2）在本合同期内，如乙方的工作岗位依法变更，按新工作岗位确定乙方的工作时间。

（3）甲方如安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十一条的规定执行。

2、休息休假（1）甲方保证乙方每周至少休息一天。

（2）乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期。

（3）甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点，可给予乙方同等时间补休，但补休后不再支付加班工资；无法安排补休的，甲方应按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

3、甲方执行国家和省、市有关_____规定，为乙方提供符合国家规定的_____设施和劳动条件，切实保障乙方在工作中的安全和健康。

4、乙方有权拒绝甲方的违规要求，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康和信誉行为，有权提出批评并可向有关部门检举、控告。

五、双方职责甲方职责1、按照本合同的约定，保证工作条件。

个体工商户雇工劳动合同书8篇篇1甲方（个体工商户名称）：__________________乙方（受雇员工姓名）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下雇工劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

3. 合同期满，如乙方继续留在甲方工作，甲方应重新与乙方签订劳动合同。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事______工作。

2. 乙方必须按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工种和工作需要，制定相应的工作制度和休息休假制度。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，完成本职工作。

3. 甲方应按照国家法定节假日规定安排乙方休假。

四、薪酬与福利待遇1. 乙方工资标准为______元/月。

甲方可根据业务需要或乙方岗位变更调整乙方工资水平。

2. 甲方可根据业务情况给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

4. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和设备。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应当向乙方提供必要的职业危害防护用品。

4. 甲方应定期对乙方进行健康检查。

六、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2. 乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

具体期限和范围由双方协商确定。

七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应当承担违约责任，支付违约金或赔偿金。

2. 乙方违反保密义务或竞业限制约定的，应向甲方支付违约金并赔偿由此造成的损失。

八、其他约定事项篇2甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（受雇员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事雇佣工作的事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。

个体工商户雇工劳动合同范文8篇篇1甲方（个体工商户）：___________（注：雇主个体工商户名称）乙方（雇工）：___________（注：雇工姓名）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方向乙方提供劳动雇佣事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在个体工商户的经营范围内，从事____岗位（工种）的工作。

2. 乙方的工作地点为______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位性质，按照国家的有关规定，安排乙方的工作时间。

2. 甲方应当按照国家的法定节假日和休息时间安排乙方休假。

四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，甲方应按照约定时间支付工资。

2. 甲方根据经营情况和乙方的贡献，可以给予乙方奖金、津贴和其他福利待遇。

3. 甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件，保护乙方的身体健康。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，预防事故。

六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。

2. 乙方在甲方任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和知识产权。

七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止，应按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。

2. 在合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更或解除合同。

3. 合同期满或双方协商一致解除合同，甲方应支付乙方的工资和相关福利待遇。

八、违约责任1. 甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。

2. 因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

个体工商户雇工劳动合同范本9篇第1篇示例：个体工商户雇工劳动合同范本甲方：（个体工商户名称）乙方：（雇工姓名）鉴于甲方为个体工商户，拟聘雇乙方为其工作人员，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经双方协商一致，达成以下雇工劳动合同：一、工作内容和地点1. 乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成所负责的工作内容。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的经营场所，如需要变更，应经双方协商一致。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作40小时，工作时间安排由甲方负责制定。

2. 如有需要加班工作，应当经过协商并取得双方同意。

三、工资和福利待遇1. 甲方应当按照规定及时支付乙方的工资，工资支付方式为（现金/银行转账/其他方式），发放时间为每月的（日期）。

2. 乙方享有法定的社会保险和福利待遇，具体标准按照国家规定执行。

四、保密义务1. 乙方在工作期间，应当严格保守甲方的商业秘密和其他涉及甲方利益的信息，不得泄露给第三方。

2. 在合同终止后，乙方仍应当履行保密义务，不得利用或披露甲方的商业秘密。

五、工作纪律1. 乙方应当按照甲方的规章制度和工作要求履行工作，保持良好的工作纪律。

2. 如乙方有违反工作纪律的行为，甲方有权采取相应的纪律措施。

六、合同期限及解除1. 本合同自（年/月/日）起生效，期限为（年/月/日）至（年/月/日）。

2. 如有解除合同的情况发生，应当提前书面通知对方，并遵守相关法律法规的规定。

3. 合同期满时，双方如无异议，可以续签合同。

七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：以上是关于个体工商户雇工劳动合同范本的详细内容，希望能够对需要参考的个体工商户和雇工有所帮助。

合同是双方约定的依据和保障，双方应当共同遵守并履行合同内容，确保双方的合法权益。

祝合作愉快！第2篇示例：个体工商户雇工劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（雇员姓名）鉴于甲乙双方本着平等互利、诚信合作的原则，为明确双方权利义务，特订立本合同。

工人雇佣合同工人雇佣合同范本（精选15篇）在人们愈发重视契约的社会中，越来越多事情需要用到合同，签订合同也是最有效的法律依据之一。

那么大家知道合法的合同书怎么写吗？下面是小编帮大家整理的工人雇佣合同范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。

工人雇佣合同篇1单位（甲方）：住址：法人代表：工人（乙方）：年龄：现住址：甲方因生产需要，计划招用乙方为临时工，根据有关《民法通则》《劳动法》的相关规定，经双方协商同意，自愿订立本合同，并共同遵守如下条款。

一、合同期限本合同自________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。

合同期满，本合同自行终止。

如甲方因生产需要，打算继续留用乙方，经乙方同意，双方可以续订合同。

二、工作任务甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位，承担_________临时工作任务。

在合同期内甲方因调整工作任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。

如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬1、劳动时间：甲方实行每周______日，每日______小时工作制。

严格控制加班加点，确因工作需要加班加点的，应控制每日加班不超过_________小时，每月加班不超过_________小时，加班要提前通知乙方，由甲乙双方商定，按规定发给加班加点费。

2、劳务费：按国家有关规定和单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为每日_________元，每月_________元。

加班工资，按不低于国家规定的标准执行。

奖金，根据单位效益和劳动贡献，定期发给。

实行计件工资制的，月工资按计件单价结算。

具体办法在本合同双方约定栏中约订。

从事夜班的，应发给夜餐费_________元/次。

3、在合同期间，如发生停工待料情况，甲方每天发给乙方基本生活费_________元。

四、劳动保护、保险福利待遇甲乙双方约定，甲方为乙方购买_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。

雇佣劳动合同书（精选21篇）雇佣书篇1甲方(用人单位):__________住所：____________法定代表人(或负责人)：__________乙方(劳动者)：__________住址：__________电话：__________身份证号码：__________甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《民法典》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条劳动合同期限：________年________月________日至________年________月________日止;第二条工作地点：_______________________________________。

第三条工作内容：1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条工作时间和休息休假：1、工作时间：标准工时制，甲方原则上保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据具体需要安排，乙方应当服从。

2、休息休假：甲方按照国家相关规定安排乙方休息休假。

第五条劳动报酬：乙方月工资标准为人民币________元。

第六条社会保险：1、甲方按照国家的规定为乙方办理相关社会保险，缴纳社会保险费;2、依法应由乙方个人承担的社会保险费，甲方从乙方工资中直接扣缴，乙方不持异议。

第七条乙方应当严格遵守甲方依法制定和完善的各项。

第八条乙方必须保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何应当保密的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

第九条乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。